双重预防体系建设考核评估标准-九步法
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山东省工贸行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系评估标准(试行)
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1、本评估标准适用于对工贸行业企业双重预防体系建设及运行情况进行阶段性评估,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的评估要点按0分计入总分。
每一评估要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格.
4、评估记录应根据评估标准逐项描述评估情况,并附带相关评估记录,严禁仅简单填写不符合。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
6、本评估标准最终解释权在山东省安监局工商贸处。
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附件2
山东省企业风险分级管控和隐患排查治理体系建设验收评定标准(试行)
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双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相的考核要点按0分计入总分。
每一考核要点的分值扣完为止。
3、高危和规模以上企业得分80分合格。
4、考核记录根据评审标准逐项描述考核情况,并附带相关审查记录,严禁仅简单填写不符合项。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
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省工贸行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系评估标准(试行)
备注:
1、本评估标准适用于对工贸行业企业双重预防体系建设及运行情况进行阶段性评估,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的评估要点按0分计入总分。
每一评估要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格。
4、评估记录应根据评估标准逐项描述评估情况,并附带相关评估记录,严禁仅简单填写不符合。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
6、本评估标准最终解释权在省安监局工商贸处。
工贸行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系评估标准(试行)
评估专家:
2018年6月26日
备注:1、本评审标准适用于双重预防体系建设验收,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的考核要点按0分计入总分。
每一考核要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格。
4、考核记录应根据评审标准逐项描述考核情况,并附带相关审查记录,严禁仅简单填写不符合项。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
山东省工贸行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系评估标准(试行)
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1、本评估标准适用于对工贸行业企业双重预防体系建设及运行情况进行阶段性评估,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的评估要点按0分计入总分。
每一评估要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格。
4、评估记录应根据评估标准逐项描述评估情况,并附带相关评估记录,严禁仅简单填写不符合。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
6、本评估标准最终解释权在山东省安监局工商贸处。
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双重预防机制建设内容和步骤“双重预防机制”这四个字听起来是不是有点高大上?别紧张,咱们把它拆开来看,慢慢琢磨。
简单来说,这个“双重预防机制”就是为了让企业或单位更好地防范风险,确保在发生事故之前就能发现隐患,提前处理。
听起来是不是有点像你出门前会检查一下钱包、手机、钥匙的情况,生怕忘了啥重要的东西?这个就是“预防”。
至于“双重”嘛,就是指要有两个层次的防护,一个是从上到下,另一个是从下到上,啥意思呢?就是管理层要有防范意识,基层员工也要有自己的责任心,大家一起齐心协力,把风险挡在门外。
建设双重预防机制得从最基础的做起,得有个清晰的目标。
就像你在家里扫地,一定得先把地面上的大物件捡起来,不然扫把也扫不到。
咱们要先明确,风险都在哪儿,危险又藏在了哪个角落。
这个步骤可不能马虎,得像医生做检查一样,细致入微地去找问题。
别看小小的细节不重要,万一哪个地方没注意,麻烦可就大了。
为了做到这一点,咱们得依靠一套完善的风险辨识体系,得让每个人都知道自己负责的区域、自己的职责是什么。
毕竟,责任心是关键。
说到怎么防范风险,很多时候你得有个“预警”系统,提前提醒大家该注意什么。
比如,你上高速前是不是也会检查车胎、刹车、油量啥的?那不就是提前做准备,防止一上路就爆胎嘛。
这里的“预警”机制,也是一样的,得在潜在危险还没发生之前,找出可能的问题,告诉大家做好应对措施。
大家要有应急预案,知道出现问题后应该怎么做,不然一个小小的疏忽,就可能演变成大问题。
所以,预防要从“上”做起,但也得让“下”知道。
毕竟,大家都是一个团队,一荣俱荣,一损俱损。
好,接下来咱们说说“双重”这两个字的深意。
很多时候,你从上面部署了很多计划和措施,但是基层的执行情况怎么样呢?可能会有个别员工觉得这些规定太复杂,或者觉得反正也没啥大问题,执行起来就马虎了。
那怎么办呢?答案就是你要让每个员工都明白,事关大家的安全,事关整个企业的生死存亡!不管你是个小小的操作工,还是高高在上的领导,都得有责任心,大家都得积极参与。
XX省工贸行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系评估标准(试行)
总结
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1、本评估标准适用于对工贸行业企业双重预防体系建设及运行情况进行阶段性评估,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的评估要点按0分计入总分。
每一评估要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格。
4、评估记录应根据评估标准逐项描述评估情况,并附带相关评估记录,严禁仅简单填写不符合。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
6、本评估标准最终解释权在XX省安监局工商贸处。
总结。
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1、本评估标准适用于对工贸行业企业双重预防体系建设及运行情况进行阶段性评估,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的评估要点按0分计入总分。
每一评估要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格。
4、评估记录应根据评估标准逐项描述评估情况,并附带相关评估记录,严禁仅简单填写不符合。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
6、本评估标准最终解释权在省安监局工商贸处。
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附件 2 山东省企业风险分级管控和隐患排查治理体系建设验收评定标准(试行)
产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相的考核要点按0分计入总分。
每一考核要点的分值扣完为止。
3、高危和规模以上企业得分80分合格。
4、考核记录根据评审标准逐项描述考核情况,并附带相关审查记录,严禁仅简单填写不符合项。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
工贸行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系评估标准(试行)评估专家:
企业负责人(签字):
xx年6月26日
备注:1、本评审标准适用于双重预防体系建设验收,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的考核要点按0分计入总分。
每一考核要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格。
4、考核记录应根据评审标准逐项描述考核情况,并附带相关审查记录,严禁仅简单填写不符合项。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
仰望天空时,什么都比你高,你会自卑;
俯视大地时,什么都比你低,你会自负;
只有放宽视野,把天空和大地尽收眼底,
才能在苍穹泛土之间找准你真正的位置。
无须自卑,不要自负,坚持自信。
用心工作,快乐生活!(工作好,才有好的生活!)
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工贸行业企业风险分级管控和隐患排查治理体系评估标准(试行) 评估专家:
企业负责人(签字):
2018年6月26日
备注:1、本评审标准适用于双重预防体系建设验收,表中双重预防体系指安全生产双重预防体系及职业病危害双重预防体系,除特别注明外,表中风险均包含安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相应的考核要点按0分计入总分。
每一考核要点的分值扣完为止。
3、标杆企业得分80分合格,一般企业得分60分合格。
4、考核记录应根据评审标准逐项描述考核情况,并附带相关审查记录,严禁仅简单填写不符合项。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,应将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
安全生产“八抓”双重预防体系建设评分细则安全生产是一个重要的社会问题,为了保障人民群众的生命财产安全,国家对于安全生产提出了一系列的要求和措施。
其中,建立健全“八抓”双重预防体系是推动安全生产的重要举措之一、本文将针对“八抓”双重预防体系建设评分细则进行详细的介绍和分析。
首先,我们来了解一下“八抓”双重预防体系的构成。
根据国家相关政策和要求,安全生产“八抓”双重预防体系分为以下八个方面:领导重视和贯彻执行、责任落实、规章制度、宣传教育、隐患排查治理、事故调查处理、安全技术装备和应急救援体系。
每个方面都有一定的评分细则,用于评估企事业单位的安全生产工作。
一、领导重视和贯彻执行方面的评分细则主要从领导重视程度和贯彻执行情况两个方面进行评分。
领导重视程度可以从领导的表态和行动来判断,贯彻执行情况可通过调查企事业单位内部安全生产规章制度的制定和贯彻情况来评分。
二、责任落实方面的评分细则主要从责任明确和责任制度的建立两个方面进行评分。
责任明确可以通过查阅相关文件和会议记录来判断,责任制度的建立可以通过检查企事业单位的制度文件和资料来评分。
三、规章制度方面的评分细则主要从制度健全和执行情况两个方面进行评分。
制度健全可以通过检查企事业单位的制度文件和资料来评分,执行情况可以通过检查执行情况记录和相关文件来评分。
四、宣传教育方面的评分细则主要从宣传教育工作的开展和效果两个方面进行评分。
宣传教育工作的开展可以通过查阅企事业单位的宣传教育计划和相关文件来评分,效果可以通过通过调查员工对安全知识的了解程度和行为表现来评分。
五、隐患排查治理方面的评分细则主要从隐患排查工作的开展和治理效果两个方面进行评分。
隐患排查工作的开展可以通过查阅企事业单位的隐患排查计划和相关文件来评分,治理效果可以通过查阅治理记录和相关文件来评分。
六、事故调查处理方面的评分细则主要从事故调查工作的开展和调查处理效果两个方面进行评分。
事故调查工作的开展可以通过查阅企事业单位的事故调查计划和相关文件来评分,调查处理效果可以通过查阅调查处理记录和相关文件来评分。
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山东省企业风险分级管控和隐患排查治理体系建设验收评定标准(试行)
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安全生产风险和职业病危害风险,隐患均包含安全生产事故隐患和职业病危害事故隐患。
2、总分共计1000分,累计得分/总分X100=实际得分,其中缺项部分按0分计入累计得分,相的考核要点按0分计入总分。
每一考核要点的分值扣完为止。
3、高危和规模以上企业得分80分合格。
4、考核记录根据评审标准逐项描述考核情况,并附带相关审查记录,严禁仅简单填写不符合项。
5、以抽查形式进行询问或者检查的情况,将总数、抽查数目、不符合情况等描述清楚。
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