如何提高员工的幸福感
作者:许华;李爱梅
作者机构:暨南大学;暨南大学
来源:中国商贸
ISSN:1005-5800
年:2012
卷:000
期:030
页码:86-87
页数:2
中图分类:F272
正文语种:chi
关键词:员工幸福感;幸福管理;人力资源管理
摘要:随着社会经济的发展,幸福感成为人们普遍关注的话题.由于员工幸福感与组织健康发展有密切关系,企业也越来越重视提高员工的幸福感.本文为提高员工的幸福感提出四个人力资源管理策略:构建公平、富有竞争力的薪酬体系;重视员工的职业生涯规划;建立完善的培训体系;引入员工援助计划(EAP).通过这四个手段全面提升员工的幸福感.