对客服务部每日工作检查表
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餐厅服务员日常工作检查表
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1. 欢迎顾客
- 确保对每位顾客都进行热情的问候和欢迎;
- 引导顾客到座位,并递上菜单;
- 提供餐厅的特别促销或推荐菜品信息。
2. 接待预订和安排座位
- 检查预订列表,确认预订和到达情况;
- 安排座位,确保顾客满意并尽量遵守预订要求;
- 针对特殊要求(如婴儿椅、无糖菜单等)做好准备。
3. 提供菜单和推荐
- 递上菜单并解释菜品的特点和推荐;
- 听取顾客的特殊要求或偏好,并根据需求提供合适的建议。
4. 接受订单和处理支付
- 确认顾客的点菜清单,并输入系统;
- 如果需要,提供菜单变动或特殊要求的信息;
- 确认支付方式,并处理订单支付。
5. 保持餐具和餐桌的清洁
- 及时清理餐桌,确保顾客用餐环境整洁;
- 招待结束后,及时收拾和清洗餐具。
6. 提供专业且友好的服务
- 快速响应顾客的需求和要求;
- 提供准确的菜品介绍和建议;
- 持续关注顾客用餐体验,提供必要的协助和补充。
7. 处理顾客投诉和问题
- 聆听顾客的投诉并保持耐心和友善;
- 尽力解决问题,或将问题转交给适当的管理层;
- 记录投诉和问题,并及时报告给上级。
8. 卫生和安全管理
- 遵守食品安全和卫生标准;
- 定期清洁和消毒工作区域;
- 谨慎避免食物交叉污染。
9. 协助团队的工作
- 配合其他服务员、厨师和经理的工作;
- 提供必要的支持和帮助,确保工作的顺利进行;
- 保持良好的沟通和团队合作。
以上是餐厅服务员日常工作检查表的内容,希望能对您有所帮助。
客户服务部监督检查表 (对售后部考核)2023客户服务部监督检查表(对售后部考核)2023.3日期:评估人员:被评估部门:总体评价在过去的一个月内,经过监督和检查,客户服务部对售后部的工作进行了评估。
根据评估结果,以下是对售后部工作的总体评价:1. 工作表现:在整个评估期间,售后部展现出优秀的工作表现和专业素养。
他们积极主动地处理客户的问题,提供高效和友好的服务。
工作表现:在整个评估期间,售后部展现出优秀的工作表现和专业素养。
他们积极主动地处理客户的问题,提供高效和友好的服务。
2. 服务满意度:客户对售后部的服务表示满意,反馈表明他们对售后部工作的整体评价较高。
服务满意度:客户对售后部的服务表示满意,反馈表明他们对售后部工作的整体评价较高。
3. 团队合作:售后部团队之间的合作非常良好,他们相互支持,协作紧密,并以团队的利益为重。
团队合作:售后部团队之间的合作非常良好,他们相互支持,协作紧密,并以团队的利益为重。
4. 问题解决能力:在解决客户问题的过程中,售后部展现出强大的问题解决能力。
他们快速理解问题的本质,并提供切实可行的解决方案。
问题解决能力:在解决客户问题的过程中,售后部展现出强大的问题解决能力。
他们快速理解问题的本质,并提供切实可行的解决方案。
评估细则以下是对售后部工作中的几个关键指标进行的评估:1. 服务响应时间- 标准:对客户的请求和问题做出响应的平均时间不应超过3小时。
- 评价:售后部平均响应时间为X小时,符合标准。
2. 问题处理率- 标准:尽快解决客户问题的比率应达到90%以上。
- 评价:售后部在评估期间解决的问题占总问题数的X%,达到标准。
3. 服务满意度调查结果- 标准:客户满意度应达到80%以上。
- 评价:在满意度调查中,%的客户表示对售后部的服务感到满意。
结论根据以上评估细则和总体评价,我们认为售后部在2023年3月份工作表现良好。
同时,我们也鼓励售后部继续保持优秀的工作态度和服务水平,并进一步改进和提升工作效率。
办公文书之顾客应对检查表2
一、顾客信息录入
•顾客姓名:
•顾客性别:
•顾客年龄:
•联系方式:
•家庭住址:
二、顾客需求了解
•顾客需求:
•顾客痛点:
•顾客期望:
•其他备注:
三、服务方案制定
•服务项目:
•服务内容:
•服务时长:
•服务费用:
•是否有优惠活动:
•是否需要签署协议:
四、服务过程跟进
•服务人员:
•服务时间:
•服务进度:
•服务满意度:
•是否需要继续沟通:
五、服务反馈及总结
•顾客反馈:
•是否有改进建议:
•服务总结:
•下一步工作计划:
•签字确认:
以上是顾客应对检查表2的具体内容,希望能够在工作中准确记录和细致执行,为顾客提供更优质的服务和体验。
银行服务质量检查表
一、服务设施
1. 银行大堂整洁有序,桌面、地面保持清洁,并有专门负责清
理的工作人员。
2. 银行提供舒适的等候区域或座椅,以满足客户的舒适感需求。
3. 银行ATM机可靠、无故障,并且清晰显示操作指南,以便
客户使用。
4. 银行提供方便的取款机、存款机等自助服务设施,并有足够
的设备供客户使用。
二、员工态度
1. 员工亲切、热情,主动问候来店的客户,并提供必要的帮助。
2. 员工专业素养高,具备良好的沟通能力,能够清晰表达理解
客户需求。
3. 员工遵守礼仪,对待客户时保持礼貌和耐心。
三、服务效率
1. 银行提供足够的服务窗口,以减少客户排队等待的时间。
2. 员工快速、准确地处理客户的业务需求,尽量不产生错误和遗漏。
3. 银行提供便捷的网上银行、手机银行等电子服务渠道,提高客户处理业务的效率。
四、服务信息
1. 银行提供准确、全面的产品和服务信息,包括利率、手续费等相关标准。
2. 银行员工能够清晰地向客户解释银行产品和服务的细节,回答客户的问题。
五、问题解决
1. 银行设立和提供有效的客户投诉渠道,以便客户及时反馈问题。
2. 银行快速响应客户的投诉,并及时解决问题,保证客户的权益。
以上是对银行服务质量的基本检查要点,希望能对您的工作有所帮助。
如有任何问题或建议,请随时与我们联系。
谢谢!。
食品安全每日日常检查表食品安全每日日常检查表食品安全是人们生活中非常重要的一部分,因此,对于餐饮业来说,保障食品安全至关重要。
为了确保顾客的健康和满意度,餐厅需要进行每日的食品安全检查。
以下是一个详细的食品安全每日日常检查表。
1. 清洁卫生- 检查厨房、餐厅和卫生间是否干净整洁。
- 检查是否有垃圾堆积或杂物堆放。
- 检查清洗设备(如洗碗机、蒸汽清洗机、消毒柜等)是否正常工作。
- 检查清洗设备内部是否干净。
2. 食材存储- 检查冷藏库和冷冻库的温度是否符合标准。
- 检查所有食材(包括肉类、海鲜、蔬菜等)是否存放在正确的温度下。
- 检查所有食材是否密封并正确标记。
3. 食品加工- 检查所有加工设备(如切菜机、烤箱等)是否正常工作。
- 检查所有加工设备是否清洁并正确消毒。
- 检查食材加工过程中是否使用了正确的卫生措施(如戴手套、勤洗手等)。
4. 食品烹饪- 检查所有炉灶和烤架是否正常工作。
- 检查所有烹饪设备是否清洁并正确消毒。
- 检查食物烹饪过程中是否达到了安全温度标准。
5. 餐厅环境- 检查餐厅环境是否干净整洁。
- 检查桌椅、餐具和饮料杯等是否干净并无污渍。
- 检查员工服装是否整洁干净,并戴着帽子和口罩。
6. 员工卫生- 检查员工是否戴着帽子和口罩。
- 检查员工手部卫生情况,包括手部清洁和戴手套情况。
- 检查员工健康状况,包括感冒、发烧等情况。
7. 废弃物处理- 检查垃圾箱和垃圾袋是否密封并及时处理。
- 检查油脂、骨头等废弃物的处理方式是否符合卫生标准。
8. 食品留样- 检查是否留样所有菜品。
- 检查留样食物的标记是否清晰明确。
- 检查留样食物的保存方式是否正确。
9. 记录和报告- 记录每日检查结果,包括问题和解决方案。
- 报告任何重大问题并及时采取措施解决。
总结每日食品安全检查是确保顾客健康和满意度的关键步骤。
通过清洁卫生、食材存储、食品加工、食品烹饪、餐厅环境、员工卫生、废弃物处理、食品留样以及记录和报告等方面的检查,可以确保餐厅提供安全可靠的菜肴。
——顾客服务区域(SOC—01-01)——顾客服务区域(SOC—01-01)--顾客服务区域(SOC—01-02)——顾客服务区域(SOC—01-03)—-顾客服务区域(SOC-01-04)-—顾客服务区域(SOC—01-04)餐厅岗位职责洗碗介绍本岗位要有良好的服务意识,反应敏捷,处事灵活,有较好的沟通能力。
基本工作此岗位的主要工作职责1)熟悉洗碗各种设施设备的使用,熟悉餐具洗涤、消毒的流程与标准。
2)接受上级分配的工作,严格按照流程标准工作。
3)按要求对餐具进行分类摆放及保存,控制损耗。
4)按照标准流程操作,合理控制洗涤用品的用量.5)保养所使用的洗碗机等设备,安全作业,并使之处于良好的工作状态。
6)负责各自区域卫生,按上级分派进行卫生清理工作,保持各类用具和设备清洁,并在规定位置摆放整齐.7)完成上级交派的其他任务(补位、清洁卫生、值班、收、收货与仓库整理).8)向上级报到后方可离岗。
面点介绍本岗位要有良好的服务意识,反应敏捷,处事灵活,有较好的沟通能力。
基本工作此岗位的主要工作职责1)熟悉面点加工组各种设备设施的使用,熟悉面点的出品标准与卫生要求。
2)接受上级分配的工作,严格按照流程标准工作。
3)按要求对配送产品进行搬运、分类摆放及保存,提高原料的使用率,避免或降低原料损耗。
4)负责向冷库内存取原料,确保食品原料的质量。
5)负责各自区域卫生,按上级分派进行卫生清理工作,保持各类用具和设备清洁,并在规定位置摆放整齐。
6)设备、设施清洁、保养并记录在案,备查。
7)完成上级交派的其他任务(补位、清洁卫生、值班、收、收货与仓库整理)。
8)向上级报到后方可离岗。
凉菜介绍本岗位要有良好的服务意识,反应敏捷,处事灵活,有较好的沟通能力.基本工作此岗位的主要工作职责1)熟悉凉菜加工组各种设备设施的使用,熟悉凉菜的出品标准与卫生要求.2)接受上级分配的工作,严格按照流程标准工作。
3)按要求对配送产品进行搬运、分类摆放及保存,提高原料的使用率,避免或降低原料损耗。
连锁餐厅服务质量检查表服务质量检查表日期:_________________餐厅名称:_________________检查人员:_________________1. 服务人员形象评分标准:服务人员外表整洁、仪态大方、衣着整齐、举止得体、普通话流利、笑容灿烂、具备服务意识等。
外表整洁(5分):_____________仪态大方(5分):_____________衣着整齐(5分):_____________举止得体(5分):_____________普通话流利(5分):_____________笑容灿烂(5分):_____________具备服务意识(5分):_____________总评:_____________2. 服务过程评分标准:服务迅速、准确、主动、耐心、礼貌、细致等。
迅速(5分):_____________准确(5分):_____________主动(5分):_____________耐心(5分):_____________礼貌(5分):_____________细致(5分):_____________总评:_____________3. 服务态度评分标准:服务员是否友好、亲切、热情、真诚,对客户要求回应灵活等。
友好(5分):_____________亲切(5分):_____________热情(5分):_____________回应灵活(5分):_____________总评:_____________4. 服务质量评分标准:食品味道是否正宗、新鲜、口感良好,服务员提供的服务是否专业、周到等。
食品味道(5分):_____________食品新鲜(5分):_____________食品口感(5分):_____________服务专业(5分):_____________服务周到(5分):_____________总评:_____________5. 环境卫生评分标准:餐厅环境是否整洁、清新,餐具、桌椅是否干净,餐厅内是否存在异味等。
商场运营日常管理检查表一、设施设备•[ ] 清洁状况•[ ] 安全装备是否齐全并正常运作•[ ] 照明设备是否正常•[ ] 空调及通风设备是否正常•[ ] 电梯是否正常工作•[ ] 自动扶梯是否正常工作•[ ] 消防设备是否正常二、卫生安全•[ ] 清洁工作是否及时、彻底•[ ] 垃圾分类是否得当•[ ] 消防通道是否畅通•[ ] 排水系统是否正常•[ ] 疏散指示标志是否清晰•[ ] 防火门及安全出口是否正常三、商户管理•[ ] 商户营业执照是否有效•[ ] 商户经营品牌、经营种类是否与合同一致•[ ] 商户经营规范是否符合要求•[ ] 商户经营许可证是否齐全并合规•[ ] 商户卫生安全措施是否完善•[ ] 商户员工是否穿着整洁、合规服装四、市场宣传•[ ] 商场广告是否更新•[ ] 商场宣传品质量是否良好•[ ] 商场促销是否有效•[ ] 商场活动策划是否合理•[ ] 商场对外形象是否正面•[ ] 宣传物料是否充足五、客户服务•[ ] 管理人员礼仪是否得体•[ ] 客户投诉处理是否及时、专业•[ ] 商场员工培训是否有效•[ ] 商场员工工作态度是否友好•[ ] 客户投诉率是否下降•[ ] 商场配套服务是否完善六、租金及收益管理•[ ] 租金收取是否按时、准确•[ ] 商场收益是否稳定增长•[ ] 商场费用是否合理控制•[ ] 商场季度报表及财务情况是否正确•[ ] 商场租金收入是否符合预期•[ ] 商场租户欠费情况是否得到及时处理七、竞争对手分析•[ ] 竞争对手的进驻情况是否监控•[ ] 竞争对手的经营状况是否了解•[ ] 竞争对手的优势和劣势是否分析•[ ] 竞争对手的促销活动是否跟踪•[ ] 竞争对手的定价策略是否研究•[ ] 竞争对手的市场占有率是否关注以上为商场运营日常管理检查表,通过对各项内容进行检查,可以确保商场设施设备的正常运行,卫生安全的保障,商户经营的规范,市场宣传的效果,客户服务的质量,租金及收益的管理以及竞争对手的分析等。