有效课堂教学反馈的基本特点及策略
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如何进行有效的课堂评价与反馈课堂评价与反馈在教学中起着至关重要的作用。
它不仅可以帮助教师了解学生的学习情况,还能促进学生自主学习,提高教学效果。
本文将探讨如何进行有效的课堂评价与反馈的方法和策略。
一、设置明确的评价目标在进行课堂评价与反馈之前,教师需要明确评价的目标。
评价目标应当符合教学内容和学生的学习需求,有助于检验学生对知识的理解和应用能力。
设置明确的评价目标可以帮助教师更有针对性地进行评价和反馈,提高评价的准确度和有效性。
二、多样化评价手段有效的课堂评价与反馈需要采用多样化的评价手段。
传统的考试和测验只能提供有限的信息,无法全面了解学生的学习情况。
因此,教师可以结合课堂观察、小组讨论、学生作业和项目展示等方式进行评价。
这些评价手段能够从不同维度反映学生的学习情况,有助于发现学生的潜在问题,并及时进行针对性的反馈。
三、及时反馈与指导课堂反馈不仅要及时,还要具有针对性和指导性。
教师应当及时对学生的学习情况进行评价和反馈,让学生及时了解自己的学习成绩和存在的问题。
同时,反馈应当具有针对性,重点关注学生的薄弱环节和问题,帮助学生找到解决问题的方法和途径。
在进行反馈时,教师还应当提供合适的指导和建议,引导学生改进学习方法和提高学习效果。
四、鼓励学生参与评价与反馈有效的课堂评价与反馈需要学生的积极参与。
教师可以鼓励学生参与评价和反馈的过程,让学生深入了解自己的学习情况,提高自我认知和自我调控能力。
学生可以通过自我评价、同伴评价和自主反思等方式参与评价与反馈。
这种参与式的评价与反馈可以激发学生的学习动力,促进学生自主学习和能力提升。
五、建立良好的沟通氛围有效的课堂评价与反馈需要建立良好的沟通氛围。
教师应当与学生建立良好的师生关系,营造开放、互信和尊重的教学环境。
在评价与反馈过程中,教师应当倾听学生的声音,尊重学生的意见和反馈。
同时,教师也可以向学生解释评价的目的和标准,帮助学生理解评价的意义和作用。
六、持续改进和反思课堂评价与反馈是一个不断改进和反思的过程。
有效利用教学反馈教学反馈是指学生对于教师在教学过程中所给予的指导和评价的反馈。
它可以帮助教师评估自己的教学效果和提升自己的教学质量。
然而,如何有效地利用教学反馈并将其转化为改进教学的行动是一个值得探讨的问题。
本文将探讨有效利用教学反馈的一些方法和策略,并提供相关案例来说明其实践价值。
一、建立良好的反馈机制首先,建立良好的反馈机制是有效利用教学反馈的前提。
学生应该被鼓励和要求提供对教学内容、教学方法和教师表现的评价和建议。
教师可以通过定期的问卷调查、小组讨论或面对面的反馈会议等方式收集学生的反馈意见。
同时,教师在课堂上也可以通过不同形式的提问和讨论来获取学生的即时反馈。
通过这样的机制,教师可以及时了解学生的学习情况和对教学的反应,为改进教学提供有力的依据。
二、认真分析反馈信息教师在收集到学生的反馈信息后,应该认真地分析这些信息。
首先,教师应该对反馈信息进行整理和归类,找出其中的共同点和重点。
其次,教师要对不同学生的反馈进行比较和分析,了解不同学生的需求和差异性。
最后,教师要结合自己的教学实际情况和教学目标,对反馈信息进行解读和评估,明确需要改进的方面和具体的行动计划。
三、灵活调整教学策略通过分析反馈信息,教师可以根据学生的需求和差异性,灵活调整自己的教学策略。
首先,教师可以针对学生们普遍反映困难的内容或者学习方法进行重点讲解和指导。
其次,教师可以根据学生的反馈意见,运用多种教学方法和手段,提供更多的学习机会和学习资源。
最后,教师可以通过对学生反馈信息的分析,调整自己的教学风格和教学目标,提高教学效果和学生满意度。
案例一在一位语文老师的课堂上,学生们反映他们对于一些文学作品理解困难,希望老师能够提供更多的背景知识和解读方法。
老师通过分析这些反馈信息,决定在课堂上为学生提供更多的文学背景知识和解读方法。
他专门安排了一节课来讲解一部文学作品的历史背景和文化内涵,并提供了多个解读案例供学生参考。
通过这样的调整,学生们对于这部作品的理解和欣赏能力得到了提高。
如何进行有效的课堂反馈在教育教学的过程中,课堂反馈是一个至关重要的环节。
它不仅能够帮助教师了解学生的学习情况,调整教学策略,还能够激励学生积极参与学习,提高学习效果。
那么,如何进行有效的课堂反馈呢?首先,课堂反馈要及时。
学生在课堂上的表现和学习成果需要及时得到评价和反馈,这样他们才能清楚地知道自己的优点和不足,从而及时调整学习方法和态度。
如果反馈不及时,学生可能会在错误的道路上越走越远,或者因为不知道自己的表现如何而失去学习的动力。
例如,在课堂提问中,当学生回答完问题后,教师应该立即给予肯定或纠正,让学生能够及时了解自己的回答是否正确。
其次,课堂反馈要具体。
模糊、笼统的反馈对学生的帮助不大,反而可能让他们感到困惑。
具体的反馈能够让学生清楚地知道自己在哪些方面做得好,哪些方面需要改进。
比如,在批改作业时,教师不能只是简单地打个勾或叉,而应该指出具体的错误之处,并给出修改建议。
如果学生的作文写得不错,教师可以具体指出语言表达生动、结构清晰等优点,让学生明白自己是因为什么而受到表扬,从而继续保持。
再者,课堂反馈要客观公正。
教师在评价学生时,不能带有个人的偏见或喜好,要基于学生的实际表现进行客观的评价。
对于每个学生,都应该用相同的标准来衡量,让学生感受到公平。
同时,也要避免对学生进行过度批评或表扬,以免影响学生的自信心或产生骄傲自满的情绪。
比如,在评价学生的小组讨论表现时,要根据每个学生在小组中的贡献和表现来给予相应的反馈,而不是因为某个学生平时表现好就给予过高的评价。
此外,课堂反馈要多样化。
除了口头反馈,还可以采用书面反馈、肢体语言反馈等方式。
书面反馈可以让学生更深入地思考教师的评价,肢体语言反馈如点头、微笑、鼓掌等能够给予学生及时的鼓励和肯定。
例如,当学生在课堂上表现出色时,教师可以给他一个微笑或者竖起大拇指,让学生感受到教师的认可。
在批改作业时,除了写下评语,还可以用一些符号来表示不同的意思,如用波浪线画出写得好的句子,用问号指出不明白的地方。
教学研究有效的教师反馈策略教师反馈是教学过程中至关重要的一环。
有效的反馈可以帮助学生提高学习成果、理解和应用知识。
教师需要掌握适当的反馈策略,以更好地引导学生的学习和发展。
本文将探讨几种被广泛认可的教师反馈策略,并说明其有效性。
一、即时反馈即时反馈是指教师在学生完成任务或提出问题后立即给予的反馈。
这种反馈能够及时提供信息,让学生能够立即纠正错误或调整学习策略。
例如,在学生回答问题后,教师可以立即给予正确答案或解释,以帮助学生弄清楚自己的错误并学会正确的方式。
即时反馈还可以通过口头或书面形式给予,具体方式取决于教学环境和任务类型。
二、指导性反馈指导性反馈是一种详细说明学生问题所在以及提供具体建议和指导的反馈形式。
它向学生提供了更多的信息和启示,帮助他们更好地理解知识和技能。
指导性反馈可以包括对学生作品的评论、错误的分析和改进的建议。
例如,在批改学生作文时,教师可以针对学生的表达、逻辑和语法等方面进行指导性的反馈,以帮助他们提高写作水平。
三、肯定性反馈肯定性反馈是指教师积极认可学生所做的努力和取得的成绩。
这种反馈能够增强学生的自信心和学习动力,鼓励他们积极参与学习。
教师可以通过赞扬、鼓励和奖励等方式给予肯定性反馈。
例如,在学生回答问题或解决困难后,教师可以表扬他们的努力和智慧,以激发学生的积极性和主动性。
四、格式化反馈格式化反馈是一种以特定格式和结构提供的反馈。
它可以帮助教师组织和呈现反馈内容,使其更易于理解和接受。
格式化反馈可以包括评分标准、评估表格和评价报告等。
例如,在考试或作业中,教师可以使用评分标准和评估表格来评价学生的表现,以提供有针对性的反馈和建议。
五、同行反馈同行反馈是指教师之间相互给予的反馈。
这种反馈能够促进教师之间的合作和共同提高,帮助他们发现自己的盲点和改进的空间。
同行反馈可以通过教学观摩、教学研讨会和教学交流等形式进行。
例如,教师可以相互观摩课堂教学,并提供针对性的反馈和建议,以促进教学的改进。
有效的教学评价与反馈策略教学评价与反馈是教育教学过程中至关重要的环节之一。
通过评价可以了解学生的学习情况,及时发现问题并采取相应措施进行调整和改进。
同时,针对学生的评价反馈也可以帮助他们更好地理解和掌握知识,提高学习效果。
本文将介绍一些有效的教学评价与反馈策略。
一、开展全面的评价方式教学评价应该是全面的,不仅仅侧重知识的量化评价,还要重视学生思维能力、合作能力、创新能力等素质的评价。
除了传统的作业、考试和测验,可以采用小组讨论、项目展示、口头报告、实验报告等形式,帮助学生全面展示并评价其学习成果。
二、及时反馈与指导教师在评价学生的作品或答案时,应尽量及时给予反馈,并提出具体的指导建议。
这能够帮助学生纠正错误,改进不足,并树立正确的学习思维方式和方法。
同时,教师的反馈也应当及时响应学生的提问和困惑,为他们提供必要的知识辅导和解惑。
三、倡导自评与互评在评价的过程中,鼓励学生参与自我评价与互相评价。
通过自评可以帮助学生主动审视自己的学习情况,发现自身不足并提出改进方案。
而互评则可以培养学生的合作意识和批判思维能力,通过评价他人的作品或答案,提高自身的思维深度和质量。
四、注重过程评价传统的教学评价一般仅关注结果,忽视学习的过程。
然而,学习的过程是一个重要的知识获取和思维发展的阶段。
因此,教师在进行评价时应注重学生的学习过程,关注学生的思维方法、解题过程以及所遇到的问题和困难,针对性地进行评价和指导。
五、建立个性化评价体系每个学生都具有独特的个性和潜能,在教学评价中应尽量考虑学生个体的特点和需求。
采用个性化的评价方式可以更好地调动学生的积极性和主动性,激发他们的学习潜能。
通过充分了解学生的兴趣、爱好和优势,个性化评价可以更好地促使学生发展。
六、借助技术手段进行评价随着信息技术的发展,教育也逐渐借助于技术手段进行评价。
利用学习管理系统、在线测评工具和数据分析软件等技术手段,可以更全面、准确地评估学生的学习情况,并根据评价结果进行针对性的教学调整。
教师如何进行有效的教学反馈有效的教学反馈对于教师的教学工作至关重要。
通过及时、准确地了解学生的学习情况和需求,教师可以更好地调整教学策略,提高学生的学习效果。
本文将探讨教师如何进行有效的教学反馈。
一、了解学生的学习需求教师在进行教学反馈之前,首先需要了解学生的学习需求。
这包括学生的学习目标、学习进度以及个人困难等方面的信息。
教师可以通过观察学生的学习表现、与学生的交流和评估工具等方式来收集这些信息。
只有了解了学生的学习需求,教师才能根据实际情况提供有针对性的反馈,帮助学生更好地提高。
二、及时反馈及时反馈是有效教学反馈的核心要素之一。
教师应该在学生完成学习任务后,及时给予反馈。
这样可以帮助学生准确地了解自己的学习情况,及时调整学习策略。
例如,教师可以通过口头或书面形式,向学生指出他们在学习中存在的问题,并提出改进的建议。
同时,教师还可以鼓励学生在完成任务后反思自己的学习过程,总结经验教训。
通过及时反馈,学生可以更好地认识到自己的优势和不足,进一步提高学习效果。
三、个性化反馈个性化反馈是针对不同学生的学习需求和特点,给出具体指导的一种反馈方式。
在进行教学反馈时,教师应该充分考虑到学生的个体差异,给出相应的个性化建议。
例如,对于某些学生,教师可以提供更多的示范和引导,帮助他们理解和掌握学习内容;而对于其他一些学生,教师可以鼓励他们独立思考、解决问题,培养自主学习的能力。
通过个性化反馈,教师可以更好地满足学生的学习需求,激发学生的学习动力。
四、正向反馈与建设性批评相结合在进行教学反馈时,教师应该注重正向反馈和建设性批评的结合。
正向反馈可以帮助学生巩固自己的优势,增强学习自信心。
而建设性批评则可以帮助学生发现自己的不足并提供相应的改进方向。
教师在给予学生正向反馈的同时,也应该指出他们需要改进的地方,并提出具体的建议。
这样既可以保护学生的自尊心,又可以促进他们的进步。
五、鼓励学生参与反馈过程教师在进行教学反馈时,应该鼓励学生参与其中,积极参与反馈过程。
掌握有效的课堂教学反馈方法课堂教学反馈是教师了解学生学习情况、调整教学策略的重要手段,有效的反馈方法可以提升教学效果。
本文将介绍几种有效的课堂教学反馈方法,帮助教师们更好地掌握学生的学习情况。
一、个体化面对面反馈个体化面对面反馈是一种常见的课堂教学反馈方式。
教师可以在课堂上与学生进行一对一的沟通,询问学生对教学内容的理解程度,帮助学生解决学习中的问题。
在个体化反馈过程中,教师需要通过言语、肢体语言等方式与学生建立良好的沟通关系,使学生感受到关心和支持。
二、小组讨论与合作学习小组讨论和合作学习是促进学生自主学习和互动交流的有效方式。
教师可以组织学生进行小组活动,在活动结束后,借助小组讨论的形式,了解每个小组在课堂教学中的学习情况。
通过小组反馈,教师可以了解学生在小组活动中的合作情况、对教学内容的理解和掌握程度,为后续的教学调整提供依据。
三、课堂问答与互动课堂问答与互动是教师了解学生学习情况的重要途径。
教师可以在课堂上提出问题,鼓励学生参与讨论,主动回答问题。
通过学生的回答和互动,教师可以判断学生对教学内容的理解和掌握情况,及时纠正学生的误区,并针对学生的不同问题给予个性化的指导和支持。
四、学生作业评讲与反馈学生作业评讲与反馈是了解学生学习情况的重要方式之一。
教师可以对学生的作业进行批改,并在课堂上进行作业评讲,向学生解释作业中存在的一些常见错误和问题,让学生明确自己的不足之处,及时进行纠正。
同时,教师可以针对学生作业中的亮点和进步之处进行肯定和激励,激发学生的学习兴趣和积极性。
五、教学反馈工具的应用借助现代技术的发展,教师可以利用各种教学反馈工具,进行有效的教学反馈。
例如,可以使用在线问卷调查工具,让学生匿名填写针对教学的反馈意见和建议,了解学生对教学内容、教学方式等方面的评价。
教师还可以利用教学反馈软件,实时统计学生的学习情况,分析学生的学习喜好和难点,为个性化教学提供基础。
六、定期课程评估与反思定期课程评估与反思是教师进行教学反馈重要的环节。
教师教学反馈与改进策略教师的教学质量是直接影响学生成绩和发展的关键因素之一。
然而,在现实教育环境下,教师要面对各种学生类型、教学资源的限制以及时间管理等多重挑战。
因此,及时获得有效的教学反馈并相应地改进教学策略就显得尤为重要。
本文将从不同层面分析教师教学反馈的形式和内容,并提出相应的教学改进策略。
1. 学生反馈学生是教师教学的直接受益者。
他们能够提供宝贵的教学反馈。
教师可以定期组织学生进行课后问卷调查,以了解他们对课程内容、教学方法和学习氛围的看法。
此外,在课堂上,教师还可以利用举手、小组讨论、个人表述等方式向学生征求反馈。
通过学生的反馈,教师可以及时发现自己教学中的不足之处,以便进一步改进教学。
2. 同行评议同行评议是教师之间互相学习、互相促进的重要方式。
教师可以相互观课,通过观察和互动,发现彼此的长处和不足,并提出建设性的意见和建议。
此外,学校可以定期组织教师交流活动,例如教学研讨会、教学示范等形式,提供一个互相学习、分享教学经验的平台。
同行评议不仅可以提供宝贵的教学反馈,还能够激发教师的创新思维和改进意识。
3. 教学观察学校管理者可以组织专业教师或专家进行教学观察,从第三方的角度对教师的教学进行评估和反馈。
通过教学观察报告,教师可以全面了解自己的教学优势和不足之处。
观察者可以从教师授课内容的合理性、课堂管理和激发学生学习兴趣等多个方面提供反馈,帮助教师改进教学方法和策略。
4. 课程评估教师可以利用课程评估工具对自己的教学进行评估。
课程评估可以包括学生的学习成绩、学习情况和满意度等指标,教师可以通过这些数据了解自己的教学效果。
此外,教师还可以通过自己对教学过程的回顾和总结,从教学设计、教学内容和教学方法等方面分析和评估自己的教学。
5. 教学反思教师需要保持持续的教学反思。
教学反思是教师对自己教学行为和效果的思考和总结。
教师可以通过反思自己的教学目标是否合理、教学方法是否适当以及学生学习成果是否达到等方面,发现自己的不足并进行相应的改进。
课堂教学的有效反馈在教育领域,课堂教学是知识传递和学生成长的重要环节,而有效的反馈则是提升教学质量的关键因素之一。
有效的反馈不仅能够帮助教师了解学生的学习情况,调整教学策略,还能激励学生积极学习,增强他们的自信心和学习动力。
一、有效反馈的重要性首先,有效反馈有助于教师了解教学效果。
通过学生的表现、作业完成情况以及课堂互动等方面的反馈,教师可以清楚地知道学生对知识的掌握程度,是否理解了教学内容,以及教学方法是否得当。
这使得教师能够及时发现问题,改进教学策略,提高教学的针对性和有效性。
其次,对于学生来说,有效反馈能够增强他们的学习动力。
当学生得到积极的反馈,比如肯定他们的努力、进步和成就时,他们会感到自己的付出得到了认可,从而更有动力去继续学习。
相反,如果学生总是收到负面的反馈或者根本没有反馈,他们可能会感到沮丧和失落,失去学习的兴趣。
再者,有效反馈有助于促进学生的自我反思和自我调整。
当学生知道自己的不足之处时,他们能够更加明确自己的努力方向,采取有效的措施来改进学习方法,提高学习效率。
二、有效反馈的特点1、及时性反馈应该及时给予。
学生在学习过程中,如果能够迅速得到关于他们表现的反馈,就能及时调整自己的学习策略和行为。
如果反馈延迟太久,学生可能已经忘记了当时的学习情境,反馈的效果就会大打折扣。
2、具体性反馈应该具体而明确,不能过于笼统。
例如,说“你做得很好”不如说“你的作文结构清晰,论点明确,论据充分,而且语言表达很流畅”。
具体的反馈能够让学生清楚地知道自己哪些方面做得好,哪些方面需要改进。
3、建设性有效反馈应该是建设性的,而不是简单的批评或表扬。
建设性的反馈不仅指出问题所在,还提供改进的建议和方法,帮助学生更好地发展。
4、个性化每个学生都是独特的,他们的学习情况和需求也各不相同。
因此,反馈应该根据学生的个体差异进行个性化定制,满足他们的特定需求。
三、教师如何给予有效反馈1、课堂观察教师在课堂上要密切观察学生的表现,包括他们的参与度、表情、回答问题的情况等。
有效课堂教学反馈的基本特点及策略
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课堂教学反馈的基本特点。
1.有效的课堂教学反馈首先是真实的反馈。
课堂教学中,教师通过捕捉来自学生各方面的反应,有针对性地调控教学行为。
真实的反馈可使教师作出更有利于学生发展的教学决策,虚假片面的反馈将使教师的教学偏离方向。
2.有效的课堂教学反馈必须是及时的反馈。
不少课堂教学的反馈是滞后于教学的。
当教师获取反馈信息时,一些错误的认知可能已经在学生脑中根深蒂固,此时要再将这些错误改正过来,不但要花大工夫,而且效果可能也不好。
因此,教师在教学过程中如果能够找到有效的方法,及时获取学生的反馈信息,发现学生学习中出现的偏差、错误,从而调整教师的教学进行矫正和补救,可能会达到事半功倍的效果,能大大地提高课堂效率。
一般来说,及时反馈比迟缓反馈效益高,及时反馈可使教师及时了解学生掌握知识与技能情况,以利于进一步教学,同样教师对学生的作业或回答若能及时给予反馈,可以使学生了解自己知识上的不足之处, 以利于进一步的学习。
3.有效的课堂教学反馈是全面的反馈。
教学要面向全体学生,反馈也应当关注全体学生。
课堂教学反馈不能只针对个别学生展开,应当涵盖不同层次的学生。
量大面广
的反馈,才能全面真实地反映教学目标的达成度。
(1)反馈时既要发挥优秀生的引领作用,又要促进全体学生发展。
个别思维活跃的学生往往会掩盖多数学生的实际状况,造成课堂反馈的片面性。
因此要保证课堂上反馈的信息真实有效,应该全面地了解学生对知识的掌握情况。
特别是对于好、中、差不同层次学生的情况的全面了解,才能根据教学目标和学生的实际情况进行后续知识的教学。
(2)反馈时要顾及不同性格特征的学生。
内向型的学生平时上课表现不够积极,缺乏自信,但他们不一定没有掌握知识技能,这就要看教师采用什么样的反馈方法,调动他们参与教学互动,传递反馈信息;外向型的学生活泼开朗,有的个性过于张扬,又不够谦虚,表面上说得头头是道,其正确率往往不高。
4.有效的课堂教学反馈是高效的反馈。
课堂教学中教师要在短时间内得到来自学生的大量反馈信息。
如何科学、高效地获取全体学生反馈的信息,以便迅速矫正错误,是高效课堂教学的重要保证。
而目前课堂教学中往往还存在大量高耗低效的现象。
总之,及时、准确、全面、高效地获取反馈信息,科学调控教学方法,是提高课堂教学有效性的重要保证。
实施有效课堂教学反馈的策略。
教学活动过程中的反馈信息其实很多,教师只要用心留意就能获得大量的反馈信息。
当然教师还要在课堂教学过程中创造条
件,通过更多更佳的途径来获取更丰富更有效的反馈信息。
1.通过课堂观察获取教学反馈。
在教学活动过程中,教师要善于观察课堂的整个教学气氛、教学情景,观察学生的表情、体态、动作的细节。
特别要注意学生眼神的变化,要从学生眼神的变化中看到他们无声的语言:紧皱眉头、目光黯淡,说明正在苦思冥想而百思不得其解;问题解决、豁然开朗时则心欢意畅,常常眉开眼笑,目光很有神采;目光游离、默不作声则有可能思绪早已飘到九霄云外。
教师要善于准确把握学生的动态,防止在互动过程中(尤其小组探究、实践活动等开放型的教学环节)弄虚作假、借机闲聊,干扰教师的有效教学反馈。
2.通过课堂提问获取教学反馈。
提问是课堂上常见和有效的反馈方式之一。
通过提问所接收到的语言反馈信息,比其它形式反馈具有准确性、具体性、即时性和简洁性的特点。
适当的课堂提问可以使教师当堂了解学生听课的专注程度,对知识的理解和掌握程度,从而及时调整教学。
要正确发挥课堂提问的反馈功能,教师在提问中必须处理好以下几点:
(1)个别提问与整体提问相结合。
课堂提问应有较大的辐射面。
既要照顾点又要照顾面,以点带面,培养优生,关心学习困难学生,达到共同提高。
更要考虑大多数,反馈整体情况。
(2)提问要符合学生的认知水平。
教学内容有难有易,提
问应当符合学生的认知水平和接受能力,对于较难的问题应力求深入浅出、化难为易,切忌过难过深。
(3)提问要有深度,不能浮于表面。
提问题不能只问“知不知道”、“对不对”等,应当有明确的指向性。
如某教师在课堂练习评讲后,问道:“全部做对的同学请举手。
”在统计学生完成情况后,教师接着询问做错的同学:“你是怎么做的?错在哪里?应该怎么改正?”
(4)问题数量要适中。
授课时不在于多问,而在于巧问。
提问过多过滥,学生应接不暇,没有思考的余地,必然会影响他们对知识的理解和学习兴趣。
提问过少,难以发挥学生参与教学的主动性,难以获得足够的反馈信息,影响教学效果。
3.通过课堂练习获取教学反馈。
课堂练习以及学生板演是教师捕捉学生课堂理解信息的一个很好时机,它可以发现学生解题过程中的思维途径、计算的正确性等对课堂知识理解程度的信息。
而课堂练习,就个体而言,可以从学生解题的速度和正确率中捕捉学生掌握的程度,从群体的量化统计中也可以捕捉整体对知识内容掌握的程度与存在的问题,且可以发现个体之间的差异。
教师要精心设计不同层次、不同形式的习题,可以采用练习形式,多层次、多角度地把握学生的学习状况。
教学中教师不可能每个学生都巡视,所以为了能及时全面地捕捉反馈信息,在课堂教学中,教师要从好、中、差三方面的学
生代表中巡查解题情况,从而了解全班学生的掌握程度。
同样的道理,对学生板演也要控制这三者的比例,通过这些学生在解题过程中反映出的问题,来了解全班的学习反馈,以便及时调整教学进度与方案。