各级妇幼保健机构业务科室设置指南

附件各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南一、省级妇幼健康服务机构业务部门设置指南省级妇幼健康服务机构是全省（区、市）妇幼保健和计划生育技术服务业务指导中心，合理设置业务部门是保证其落实工作职责、提高工作效率的前提。

业务部门设置应当充分体现以保健为中心、保健与临床有机结合的特色，规模适宜、布局合理。

（一）业务部门设置原则。

1.充分体现以妇女儿童健康为中心，保健与临床相结合，在整体发展的基础上，加强保健专科建设，突出保健优势。

2.与省级机构职能、任务、规模相适应，科室设置齐全，可结合功能任务、群众需求和机构业务发展需要增设相应业务科室。

3.部门设置应当符合省级妇幼健康服务机构开展科学研究、技术推广、人员培训的职能任务。

（二）业务部门设置。

1.孕产保健部。

基本科室主要包括：（1）孕产群体保健科；（2）婚前保健科；（3）孕前保健科；（4）孕期保健科；（5）医学遗传与产前筛查科；（6）产科；（7）产后保健科；（8）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设产前诊断等科室。

2.儿童保健部。

基本科室主要包括：（1）儿童群体保健科；（2）新生儿疾病筛查科；（3）儿童生长发育科；（4）儿童营养与喂养科；（5）儿童心理卫生科；（6）儿童眼保健科；（7）儿童口腔保健科；（8）儿童耳鼻喉保健科；（9）高危儿管理科；（10）儿童康复科；（11）儿科；（12）新生儿科；（13）中医儿科；（14）根据功能定位，群众需求和机构业务发展需求可增设相关儿童保健科室。

3.妇女保健部。

基本科室主要包括：（1）妇女群体保健科；（2）青春期保健科；（3）更老年期保健科；（4）乳腺保健科；（5）妇科；（6）中医妇科；（7）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设妇女营养科、妇女心理卫生科、不孕不育科等科室。

4.计划生育技术服务部。

基本科室主要包括：（1）计划生育服务指导科；（2）计划生育咨询指导科；（3）计划生育手术科；（4）男性生殖健康科;（5）避孕药具管理科（单独设立计划生育药具管理机构的，相关职能由药具管理机构承担）。

妇幼保健院基本标准医疗机构基本标准(总6页)本页仅作为文档封面，使用时可以删除This document is for reference only-rar21year.March妇幼保健院基本标准一级妇幼保健院一、床位：住院床位总数５至１９张。

二、科室设置：（一）业务科室：妇女保健科、婚姻保健科、儿童保健科、计划生育科、妇产科、儿科、健康教育科、信息资料科；（二）医技科室：药房、化验室。

三、人员：（一）专业卫生技术人员不少于２０人的基础上，按实际床位数１：１．３增加编制；（二）卫生技术人员占职工总数的８０％以上。

四、房屋：（一）在保健业务用房面积不低于４００平方米的基础上，按每床建筑面积不少于４５平方米，母婴同室每床不少于５０平方米增加总面积；（二）病房每床净使用面积不少于５平方米，母婴同室每床不少于６平方米，分娩室面积不少于１５平方米。

五、设备：（一）基本设备：妇科检查床产床妇科治疗仪电动吸引器节育手术器械新生儿复苏囊儿童体格测量用具超声雾化器紫外线灯氧气瓶显微镜离心机血红蛋白测定仪高压灭菌设备健康教育基本设备电冰箱洗衣机（二）病房每床单元设备：床１张床垫１．２条被子１．２条褥子１．２条被套２块床单２个枕芯１．２个枕套２个床头柜１个暖水瓶面盆２个痰盂或痰杯１个母婴同室和家庭化病房增加相应设备（三）有与开展的诊疗科目相应的其他设备。

六、制订各项规章制度、人员岗位责任制，有国家制定或认可的保健、医疗、护理技术操作规程，建立了不同形式妇幼保健保偿责任制。

七、注册资金到位，数额由各省、自治区、直辖市卫生行政部门确定。

二级妇幼保健院一、床位：住院床位总数２０至４９张二、科室设置：（一）业务科室：妇女保健科、婚姻保健科、围产保健科、优生咨询科、乳腺保健科、儿童保健科、儿童生长发育科、妇儿营养科、儿童五官保健科、生殖健康科、计划生育科、妇产科、儿科、健康教育科、培训指导科、信息资料科；（二）医技科室：药剂科、检验科、影像诊断科、功能检查科、手术室、消毒供应室。

各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南各级妇幼健康服务机构是为了保障孕产妇及儿童的健康而设立的。

这些服务机构除了提供基本医疗服务外，还包括各种健康复查、营养指导及健康教育等方面的服务。

业务部门设置的合理与否直接关系到服务的质量和效率，因此，各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南显得尤为重要。

一、妇科部门妇科部门是各级妇幼健康服务机构的重要组成部分。

合理设置妇科部门能切实保障孕产妇的身体健康。

妇科部门应包含妇科专家、产科专家、妇产科护士及相应的医疗设备。

同时，妇科部门应设立孕产妇高危监测区，配备专门的孕妇床位和监护仪器，定期开展孕产妇检查，及时发现并解决潜在健康问题。

二、儿科部门儿科部门是各级妇幼健康服务机构非常重要的组成部分。

儿科部门应设立儿科专家、小儿外科专家、儿科护士等，同时应配备先进的儿童医疗设备。

儿科部门应定期开展各种儿童健康检查、预防接种及健康教育等服务。

在季节交替、气温变化等易发病时期，还应加强疾病的监测和治疗，确保孩子身体的健康。

三、保健科保健科是各级妇幼健康服务机构非常重要的组成部分。

保健科应该在妇科和儿科之后设置。

保健科包括营养保健、保健教育、保健管理等几个部分。

其中营养保健部分主要开展每月一次宝宝体检，对孩子的生长发育进行评估。

而保健教育部分则主要开展孕产妇健康管理、家庭计划、母婴健康等方面的教育活动。

保健管理的主要工作是对宝宝的健康档案进行记录，建议家长定期到医院进行健康检查。

四、家庭计划科家庭计划科是各级妇幼健康服务机构非常重要的组成部分。

家庭计划科应在妇科和儿科之后设置。

家庭计划科主要开展孕产妇家庭计划、婚前婚后保健、避孕措施及不孕症等方面的服务。

家庭计划科应设立专门的医生，并定期开展综合性检查和科学的婚前婚后健康指导。

五、心理咨询科心理咨询科是各级妇幼健康服务机构非常重要的组成部分。

心理咨询科应在前面的各个科室之后设置。

心理咨询部门可提供一系列的心理咨询服务，如孕期心理调整，产后抑郁症，难产心理支持等。

附件各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南一、省级妇幼健康服务机构业务部门设置指南省级妇幼健康服务机构是全省（区、市）妇幼保健和计划生育技术服务业务指导中心，合理设置业务部门是保证其落实工作职责、提高工作效率的前提。

业务部门设置应当充分加强（1）孕产群体保健科；（2）婚前保健科；（3）孕前保健科；（4）孕期保健科；（5）医学遗传与产前筛查科；（6）产科；（7）产后保健科；（8）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设产前诊断等科室。

（9）高危儿管理科；（10）儿童康复科；（11）儿科；（12）新生儿科；（13）中医儿科；（14）根据功能定位，群众需求和机构业务发展需求可增设相关儿童保健科室。

3.妇女保健部。

基本科室主要包括：（1）妇女群体保健科；（2）计划生育咨询指导科；（3）计划生育手术科；（4）男性生殖健康科;（5）避孕药具管理科（单独设立计划生育药具管理机构的，相关职能由药具管理机构承担）。

妇幼健康服务机构应当加强对四个业务部门开展的信息管理和健康教育等工作的统筹协调，并设立与四个业务部门相配套的急诊、手术、医学影像、药剂、检验和病理等相关部门。

省级妇幼健康服务机构应当设立妇幼保健科学研究中心、妇幼卫生计划生育适宜技术培训推广中心，承担科学研究和适宜技术培训推广等工作。

保留省级妇幼保健机构和省级计划生育科研院所（中心）的，可保持现有管理方式。

同时，探索建立沟通协作机制，实现资源优势互补，共同完成省级妇幼健康服务职能。

1.充分体现以妇女儿童为中心，保健与临床相结合，在整体发展的基础上，加强保健专科建设，突出保健优势。

2.与市级妇幼健康服务机构职能、任务、规模相适应。

在保证完成职能任务的前提下，科室设置比例应当达到80%以上。

可结合职能任务、群众需求和机构业务发展需要增设相关业务科室。

（二）业务部门设置。

1.孕产保健部。

基本科室主要包括：（1）孕产群体保健科；（2）婚前保健科；（3）儿童生长发育科；（4）儿童营养与喂养科；（5）儿童心理卫生科；（6）儿童眼保健科；（7）儿童口腔保健科；（8）儿童耳鼻喉保健科；（9）高危儿管理科；（10）儿童康复科；（5）妇科；（6）中医妇科；（7）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设妇女营养科、妇女心理卫生科、生殖内分泌科等科室。

各级妇幼保健机构业务部门设置指南1. 引言嘿，大家好！今天咱们聊聊一个非常重要但可能不那么引人注意的话题——各级妇幼保健机构的业务部门设置。

这可不是个冷冰冰的专业术语，而是关系到我们家庭、我们的孩子，以及未来的一大堆事情。

谁说妇幼保健就得是个严肃的事儿？咱们可以轻松一点，聊得亲切点儿，毕竟健康关乎咱们的生活嘛！2. 妇幼保健机构的基本架构2.1 妇幼保健的意义首先，咱们得明白妇幼保健机构的职责。

你想啊，孩子是祖国的未来，妇女是家庭的支柱，得好好照顾他们。

这个可不是随便说说的，妇幼保健就像是家庭中的“守护神”，确保妈妈们能健康地怀孕、生产，再到小宝宝茁壮成长，这个过程可重要了。

毕竟，谁不想要个健康快乐的小天使呢？2.2 各级机构的角色然后，各级妇幼保健机构也有自己的“小秘密”。

比如，基层的卫生院就像是社区的“老朋友”，随时为大家解答疑惑；而市级医院则更像是高大上的“专家”，能处理一些复杂的情况。

就像是“菜市场”和“星级餐厅”，各有各的风格，但都是为了让大家吃得健康、开心。

3. 业务部门的设置3.1 基层妇幼保健的设置说到业务部门，那就得从基层开始说起。

在卫生院，常见的科室包括产科、儿科、营养科等等。

这里的医生就像是社区里的“亲切大姐”，总能把你的小烦恼一扫而光。

需要检查的时候，来这儿就对了，绝对是贴心服务，没错！还有，营养科的专家就像是家里的“厨师”，教你怎么为小宝宝搭配营养餐，真是妙不可言。

3.2 中级和高级机构的设置接着，中级和高级机构则更加专业。

他们有一些特色科室，比如高危妊娠管理、儿童心理健康等。

这里的医生和护士可都是行业里的“高手”，能应对各种棘手的情况。

有时候，他们就像是“超人”，让那些本来令人紧张的检查变得轻松有趣。

尤其是在产检的时候，能听到小家伙的心跳，简直让人心花怒放！4. 结尾总的来说，各级妇幼保健机构的设置不仅要科学合理，还得贴近大家的生活。

这是为了让每一个家庭都能享受到更优质的服务，让每一个孩子都能在关爱中健康成长。

妇幼保健院关于业务部门设置的通知
各科室：
根据《关于妇幼健康服务机构标准化建设与规范化管理的指导意见》以及《各级妇幼健康服务机构业务设置指南》文件精神，我院于2017年将我院业务部门设置为孕产保健部、妇女保健部、计划生育技术服务部及儿童保健部四大部，随着我院业务部门整合，根据妇幼精准化、专科化发展理念要求，现将我院业务部门设置为孕产保健部、妇女保健部（计划生育技术服务纳入管理）及儿童保健部，同时在各部二级专科的基础上设置三级特色专科，共计12个二级专科及21个三级特色专科，具体如下：
一、孕产保健部
（一）孕前保健科（婚前保健+孕前保健）
（二）围产保健科
1.产科内分泌专科
2.妊娠合并心脑血管疾病专科
3.瘢痕子宫再孕专科
4.双胎及胎盘异常种植专科
5.出生缺陷防控专科
（三）产科
（四）产后保健科
二、妇女保健部
（一）妇科
1.妇科肿瘤与微无创治疗专科
2.宫颈疾病专科
3.盆底疾病专科
4.妇女常见病防治专科
（二）妇女保健科
1.青春期保健专科
2.更老年期保健专科
3.生殖不孕专科
4.妇科营养及心理保健专科
（三）计划生育科
（四）乳腺保健（含普通外科）专科（五）群体保健科
三、儿童保健部
（一）新生儿科
（二）普通儿科
1.儿童呼吸专科
2.儿童消化专科
（三）儿保科
1.儿童营养与生长发育专科
2.儿童认知、心理保健专科
3.儿科口腔保健专科
4.儿童听视力保健专科
5.儿童康复专科
6.新生儿疾病筛查专科。

妇幼保健机构四大部设置请示摘要：一、妇幼保健机构概述二、四大部设置及职责1.行政管理和后勤保障科室2.业务科室3.预防保健科室4.临床科室三、各科室具体职能四、科室布局与流程规划五、总结与展望正文：一、妇幼保健机构概述妇幼保健机构是我国专业从事妇女和儿童保健工作的医疗机构，主要负责提供妇女儿童健康教育、预防保健、临床诊疗、科研培训等服务。

在保障妇女儿童健康方面发挥着重要作用。

二、四大部设置及职责1.行政管理和后勤保障科室行政管理科室主要负责单位内部的行政事务、人力资源管理、财务管理等工作。

后勤保障科室则负责单位内的基础设施运维、物资采购、食堂管理等保障工作。

2.业务科室业务科室是妇幼保健机构的核心部门，包括妇产科、儿科、乳腺科、生殖健康科等，主要负责开展妇女儿童的诊疗、保健、康复等工作。

3.预防保健科室预防保健科室主要负责制定和实施妇女儿童预防保健计划，开展健康教育、疫苗接种、疾病筛查等工作，以预防疾病的发生。

4.临床科室临床科室主要包括妇产科、儿科、新生儿科等，负责提供临床诊疗服务，确保妇女儿童的健康。

三、各科室具体职能1.行政管理和后勤保障科室：负责单位内部日常行政管理、人力资源管理、财务管理、基础设施运维、物资采购和食堂管理等。

2.业务科室：开展妇女儿童的诊疗、保健、康复等工作，提供专业医疗服务。

3.预防保健科室：制定和实施妇女儿童预防保健计划，开展健康教育、疫苗接种、疾病筛查等工作。

4.临床科室：负责妇女儿童的临床诊疗工作，确保患者得到及时、有效的治疗。

四、科室布局与流程规划1.行政管理和后勤保障科室：布局合理，满足日常工作需求，方便员工及来访人员。

2.业务科室：根据业务特点和需求进行布局，确保科室间的协作和医疗质量。

3.预防保健科室：布局应便于群众参与，设施完善，确保预防保健工作的开展。

4.临床科室：布局符合临床诊疗需求，保障医疗安全、提高诊疗效率。

五、总结与展望妇幼保健机构四大部的设置及职责明确，各科室之间紧密协作，共同为妇女儿童提供全方位的保健服务。

各级妇幼保健机构业务科室设置指南
各级妇幼保健机构是为了满足广大孕产妇和儿童的保健需求，在全国
范围内建设和发展起来的卫生保健机构。

为了提供更好的服务，各级妇幼
保健机构业务科室设置至关重要。

以下是针对各级妇幼保健机构业务科室
设置的指南。

一、妇产科
3.产房：提供孕产妇的分娩服务，包括自然分娩和剖腹产等。

二、儿科
2.新生儿科：负责新生儿的常规检查、护理和早期干预。

3.儿保科：主要负责儿童的常规体检、预防接种和健康教育。

4.儿童发育科：主要负责儿童发育迟缓、智力发育异常等问题的筛查
和干预。

三、计划生育科
2.人工流产室：进行人工流产手术，提供安全和合法的终止妊娠服务。

四、妇女保健科
五、营养科
2.食物卫生检验室：负责食品和母乳的检验，确保其安全和卫生。

六、科研及统计监测科
1.科研室：负责开展妇幼保健领域的科研工作，促进医疗技术的创新
和进步。

2.统计监测室：负责收集和统计妇幼保健机构的基本信息、统计数据，监测妇幼保健工作的进展和效果。

以上是针对各级妇幼保健机构业务科室设置的指南。

根据实际情况，
各级妇幼保健机构可以根据需求增加或调整相应的科室设置，以提供更全面、更优质的服务，满足广大孕产妇和儿童的保健需求。

同时，要加强业
务科室之间的协作和交流，实现资源的共享和优势的互补，提高整体服务
水平。

各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南一、引言妇幼健康事业是社会福利事业的重要组成部分，其建设和运营意义重大。

各级妇幼健康服务机构是为了保障女性和儿童身体健康而建立的专业机构，除了提供基础的医疗服务外，还承担着宣传、教育、预防、保健等职责。

为了更好的服务大众，业务部门设置应该科学高效，协同配合，做到专业分工，互相支持。

现撰写此文，以期提供一些对业务部门设置有所借鉴意义的指引。

二、妇幼保健科妇幼保健科是妇幼健康服务机构的核心业务部门，负责提供综合性的医疗服务。

其主要功能包括：协助妇女进行孕前、孕期、产后的身体检查与护理；门诊诊疗和住院治疗；儿科门诊诊疗和住院治疗等。

此外，还要向社区居民提供公共卫生知识、宣传母乳喂养、优生优育以及流行病预防与控制等方面的知识。

三、妇女保健科妇女保健科是妇幼健康服务机构的另一大业务部门。

其主要任务是对于妇女的体检、妇科门诊，还包括妇女的预防性保健、内分泌系统管理和妇女心理健康等方面的工作。

在日常业务中，妇女保健科有一批专业的妇科医师，他们是对妇女身体健康的最好保障。

四、计划生育科计划生育科是妇幼健康服务机构的重要组成部分。

其职能包括：分娩助产、手术流产、人工授精、卵巢刺激等繁殖技术以及不孕症的诊治等。

同时，计划生育科还负责为独生子女家庭提供免费优质的家庭医疗服务，为女性提供避孕药品和卫生巾等用品。

在人口政策日益严格的背景下，计划生育科的性质更是显得尤为重要。

五、儿童保健科儿童保健科是妇幼健康服务机构中涉及面最广、工作量最大的科室之一。

其主要任务与计划生育科类似，主要负责对新生儿、婴幼儿及学龄前儿童进行健康管理，包括儿童的疫苗接种、儿童体检、儿童营养服务等方面的工作。

此外，儿童保健科还要负责对儿童智力发展、心理健康等方面进行监测和干预。

六、营养保健科营养保健科是妇幼健康服务机构的另一个重要业务部门。

在这个科室中，有营养师和专业的保健医师，他们会给需要调整体重的人科学的营养建议，同时为一些人群（如孕妇、儿童、青少年、老年人等）制定专注的膳食与营养方案。

------------------- 时需Sr彳-------- ---- --- -- 县级妇幼健康服务机构业务部门设置指南县级妇幼健康服务机构是三级妇幼健康服务机构的基础，合理设置业务部门是保证其落实工作职责、提高工作效率的前提。

业务部门设置应充分体现以保健为中心、保健与临床有机结合的特色，规模适宜、布局合理。

（一）业务部门设置原则。

1.充分体现以妇女儿童为中心，保健与临床相结合，在整体发展的基础上，加强保健专科建设，突出保健优势。

2.与县级妇幼健康服务机构职能、任务、规模相适应。

科室设置齐全。

根据职能任务、群众需求和机构业务发展需要，可参照上级妇幼健康服务机构设置科室。

（二）业务部门设置。

1.孕产保健部。

基本科室主要包括：（1）孕产保健科：包括群体保健、婚前保健、孕前保健、孕期保健、医学遗传咨询与产前筛查、产后保健等业务内容（2）产科：分娩期保健2.儿童保健部。

基本科室主要包括：（1）儿童保健科：包括群体保健、新生儿疾病筛查、儿童生长发育、儿童营养与喂养、儿童心理卫生、儿童五官保健、高危儿管理、儿童康复等业务内容。

（2 ）儿科：包括儿科、新生儿科、中医儿科等业务内容。

3.妇女保健部。

基本科室主要包括：（1）妇女保健科：包括群体保健、青春期保健、更老年期保健、乳腺保健等业务内容。

（2 ）妇科：包括妇科、中医妇科等业务内容。

4.计划生育技术服务部。

基本科室主要包括：（1）计划生育指导科。

（2）计划生育技术服务科：包括计划生育咨询指导、计划生育手术服务和男性生殖健康等业务内容。

（3）避孕药具管理科。

妇幼健康服务机构应根据功能和任务设立与之相适应的管理科室，对全院各业务部门开展的信息管理和健康教育时磊忖呎工作进行统筹管理，并设立与四个业务部门相配套的急诊、手术、医学影像、药剂和检验等部门。

（三）职能任务。

县级妇幼健康服务机构各部门主要职能任务见表3。

表3县级妇幼健康服务机构主要职能任务时磊忖呎…。

各级妇幼保健机构业务科室设置指南随着社会经济的发展，人们对妇幼保健的需求越来越高。

各级妇幼保健机构的业务科室设置合理与否，直接影响到医疗服务的质量。

因此，建立一套科学完整的指南，合理安排各业务科室的职能与任务，显得尤为重要。

一、业务科室设置原则1.依据服务对象和服务内容确定业务科室数量和设置比例；2.尊重医疗专业特点，满足医护人员的实际工作需求；3.注重业务之间的互动交流，提高医疗服务的综合效应；4.合理减少重复劳动，整合资源提高效率。

二、业务科室设置方案1.妇女保健科：主要为女性提供健康检查、介绍女性生理疾病预防和治疗知识，进行宫颈癌、乳腺癌筛查和妊娠检查等服务。

2.产科：包括孕产妇健康管理、高危孕产妇护理、分娩和产后康复等内容。

3.儿科：拥有儿童健康管理、儿童常见病的预防和治疗等服务。

4.口腔保健科：主要服务对象为孕产妇、儿童和乳儿，提供口腔健康维护、龋齿治疗和口腔修复等内容。

5.心理咨询科：为面临心理困扰的孕产妇、儿童和新生儿提供心理辅导、咨询服务。

6.门诊科：负责对适龄儿童进行体检，为保障进入学校的儿童做好身体检查，及提供相关疾病的预防及治疗。

7.疫苗接种科：主要负责对儿童进行各种疫苗的接种，为儿童健康保驾护航。

8.科研科：负责加强相关领域的科学研究，创新医疗技术和理念，提高医疗服务质量。

9.管理科：负责机构日常管理，协助各业务科室开展工作，确保服务质量和效率。

三、业务科室职能和任务分工1.妇女保健科：对女性进行生育周期关怀，配合产科，确保孕产妇健康，动员女性参加妇女常见疾病早期筛查，开展妇女宫颈癌、乳腺癌预防知识普及活动等。

2.产科：为孕妇提供分娩护理、产后康复等服务；配合妇女保健科对孕产妇做好健康管理；针对高危孕产妇，进行跟踪管理和随访，降低孕产妇死亡率。

3.儿科：对儿童进行健康管理，提供内外科、传染病等各方面医疗服务；参与国家疫苗接种计划，完成各种规定接种任务；负责开展儿童常见病理疗活动，为儿童提供全面的医疗保障。

附件各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南一、省级妇幼健康服务机构业务部门设置指南省级妇幼健康服务机构就是全省(区、市)妇幼保健与计划生育技术服务业务指导中心,合理设置业务部门就是保证其落实工作职责、提高工作效率的前提。

业务部门设置应当充分体现以保健为中心、保健与临床有机结合的特色,规模适宜、布局合理。

(一)业务部门设置原则。

1、充分体现以妇女儿童健康为中心,保健与临床相结合,在整体发展的基础上,加强保健专科建设,突出保健优势。

2、与省级机构职能、任务、规模相适应,科室设置齐全,可结合功能任务、群众需求与机构业务发展需要增设相应业务科室。

3、部门设置应当符合省级妇幼健康服务机构开展科学研究、技术推广、人员培训的职能任务。

(二)业务部门设置。

1、孕产保健部。

基本科室主要包括:(1)孕产群体保健科;(2)婚前保健科;(3)孕前保健科;(4)孕期保健科;(5)医学遗传与产前筛查科;(6)产科;(7)产后保健科;(8)根据功能定位、群众需求与机构业务发展需要可增设产前诊断等科室。

2、儿童保健部。

基本科室主要包括:(1)儿童群体保健科;(2)新生儿疾病筛查科;(3)儿童生长发育科;(4)儿童营养与喂养科;(5)儿童心理卫生科;(6)儿童眼保健科;(7)儿童口腔保健科;(8)儿童耳鼻喉保健科;(9)高危儿管理科;(10)儿童康复科;(11)儿科;(12)新生儿科;(13)中医儿科;(14)根据功能定位,群众需求与机构业务发展需求可增设相关儿童保健科室。

3、妇女保健部。

基本科室主要包括:(1)妇女群体保健科;(2)青春期保健科;(3)更老年期保健科;(4)乳腺保健科;(5)妇科;(6)中医妇科;(7)根据功能定位、群众需求与机构业务发展需要可增设妇女营养科、妇女心理卫生科、不孕不育科等科室。

4、计划生育技术服务部。

基本科室主要包括:(1)计划生育服务指导科;(2)计划生育咨询指导科;(3)计划生育手术科;(4)男性生殖健康科;(5)避孕药具管理科(单独设立计划生育药具管理机构的,相关职能由药具管理机构承担)。

各级妇幼保健机构设置指南
一、新时代妇幼保健事业发展的要求
随着我国社会经济文化事业的发展,人民群众尤其是妇女儿童的身心健康需要也在不断提高。

妇幼保健工作必须满足新时代人民群众日益增长的多样化需求。

二、各级妇幼保健机构的设置原则
1. 依法依规,科学周到。

设置机构要符合国家有关法律法规和标准规定。

2. 以人为本,切实关心。

机构设置要以满足本地区妇女儿童身心健康需求为依归,切实保障其合法权益。

3.因地制宜,分类设置。

根据地方实际情况,制订差异化的机构设置方案。

4.协调配合,分级负责。

各级机构在工作任务和功能定位上要协调一致,形成多层次保障体系。

5.配套完善,保障有效。

机构设置同其它相关工作配套进行,以保证妇幼保健工作高质量开展。

三、各级妇幼保健机构细分设置
(省级机构设置例子)
(地级机构设置例子)
(县级以下机构设置例子)
四、增强机构作用的举措
(吸引专业人才工作)
(完善保健体系保障 )
(促进信息化建设)
以上只是一个范例,具体设置可根据各地实际情况进行调整和补充。

总之,要真正保障妇女儿童身心健康,各级妇幼保健机构的设置与配套是极为重要的。

各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南一、省级妇幼健康服务机构业务部门设置指南省级妇幼健康服务机构是全省（区、市）妇幼保健和计划生育技术服务业务指导中心，合理设置业务部门是保证其落实工作职责、提高工作效率的前提。

业务部门设置应当充分体现以保健为中心、保健与临床有机结合的特色，规模适宜、布局合理。

（一）业务部门设置原则。

1.充分体现以妇女儿童健康为中心，保健与临床相结合，在整体发展的基础上，加强保健专科建设，突出保健优势。

2.与省级机构职能、任务、规模相适应，科室设置齐全，可结合功能任务、群众需求和机构业务发展需要增设相应业务科室。

3.部门设置应当符合省级妇幼健康服务机构开展科学研究、技术推广、人员培训的职能任务。

（二）业务部门设置。

1.孕产保健部。

基本科室主要包括：（1）孕产群体保健科；（2）婚前保健科；（3）孕前保健科；（4）孕期保健科；—2—（5）医学遗传与产前筛查科；（6）产科；（7）产后保健科；（8）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设产前诊断等科室。

2.儿童保健部。

基本科室主要包括：（1）儿童群体保健科；（2）新生儿疾病筛查科；（3）儿童生长发育科；（4）儿童营养与喂养科；（5）儿童心理卫生科；（6）儿童眼保健科；（7）儿童口腔保健科；（8）儿童耳鼻喉保健科；（9）高危儿管理科；（10）儿童康复科；（11）儿科；（12）新生儿科；（13）中医儿科；（14）根据功能定位，群众需求和机构业务发展需求可增设相关儿童保健科室。

3.妇女保健部。

基本科室主要包括：—3—（1）妇女群体保健科；（2）青春期保健科；（3）更老年期保健科；（4）乳腺保健科；（5）妇科；（6）中医妇科；（7）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设妇女营养科、妇女心理卫生科、不孕不育科等科室。

4.计划生育技术服务部。

基本科室主要包括：（1）计划生育服务指导科；（2）计划生育咨询指导科；（3）计划生育手术科；（4）男性生殖健康科;（5）避孕药具管理科（单独设立计划生育药具管理机构 的，相关职能由药具管理机构承担）。

各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南妇幼健康服务机构承担着保障妇女儿童健康的重要使命，其业务部门的合理设置对于提供优质、高效的服务至关重要。

本文将为各级妇幼健康服务机构提供一份业务部门设置的指南，旨在促进妇幼健康服务的规范化和专业化发展。

一、孕产保健部门1、孕前保健科负责为准备怀孕的夫妇提供全面的孕前咨询、检查和指导。

包括评估夫妇的健康状况、遗传风险、生活方式等，提供个性化的孕前保健方案，以降低出生缺陷的发生风险。

2、孕期保健科为孕妇提供全程的孕期保健服务。

包括定期的产前检查、孕期营养指导、心理调适、胎儿监测等。

同时，对孕期常见并发症和合并症进行筛查、诊断和治疗。

3、产后保健科关注产妇产后的身体和心理恢复。

提供产后访视、产后康复指导、母乳喂养支持等服务，及时发现和处理产后并发症，促进产妇的身心健康。

二、儿童保健部门1、新生儿保健科负责新生儿的出生后评估、早期筛查和护理指导。

包括新生儿体格检查、听力筛查、先天性疾病筛查等，为新生儿的健康成长提供保障。

2、儿童生长发育科监测儿童的生长发育状况，进行定期的体格检查、营养评估和发育评估。

为儿童提供合理的营养建议、运动指导和发育促进方案。

3、儿童心理行为科关注儿童的心理健康和行为发展。

对儿童的心理问题进行早期筛查、诊断和干预，提供心理咨询和行为矫正服务，促进儿童的心理健康。

4、儿童口腔保健科提供儿童口腔健康检查、口腔疾病预防和治疗服务。

指导儿童正确的口腔卫生习惯，预防龋齿和口腔疾病的发生。

5、儿童眼保健科负责儿童的视力检查、眼疾病筛查和预防保健。

提供用眼卫生指导，早期发现和治疗儿童的眼部问题，保护儿童的视力健康。

三、妇女保健部门1、青春期保健科为青春期少女提供生理和心理健康咨询、保健指导。

包括青春期发育知识普及、月经问题处理、心理调适等，帮助青春期少女顺利度过这一特殊时期。

2、更老年期保健科关注更年期妇女的健康问题。

提供更年期症状评估、激素替代治疗咨询、骨质疏松预防等服务，提高更年期妇女的生活质量。

各级妇幼健康服务机构业务部门设置指南一、省级妇幼健康服务机构业务部门设置指南省级妇幼健康服务机构是全省（区、市）妇幼保健和计划生育技术服务业务指导中心，合理设置业务部门是保证其落实工作职责、提高工作效率的前提。

业务部门设置应当充分体现以保健为中心、保健与临床有机结合的特色，规模适宜、布局合理。

（一）业务部门设置原则。

1.充分体现以妇女儿童健康为中心，保健与临床相结合，在整体发展的基础上，加强保健专科建设，突出保健优势。

2.与省级机构职能、任务、规模相适应，科室设置齐全，可结合功能任务、群众需求和机构业务发展需要增设相应业务科室。

3.部门设置应当符合省级妇幼健康服务机构开展科学研究、技术推广、人员培训的职能任务。

（二）业务部门设置。

—2—1.孕产保健部。

基本科室主要包括：（1）孕产群体保健科；（2）婚前保健科；（3）孕前保健科；（4）孕期保健科；（5）医学遗传与产前筛查科；（6）产科；（7）产后保健科；（8）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设产前诊断等科室。

2.儿童保健部。

基本科室主要包括：（1）儿童群体保健科；（2）新生儿疾病筛查科；（3）儿童生长发育科；（4）儿童营养与喂养科；—3—（5）儿童心理卫生科；（6）儿童眼保健科；（7）儿童口腔保健科；（8）儿童耳鼻喉保健科；（9）高危儿管理科；（10）儿童康复科；（11）儿科；（12）新生儿科；（13）中医儿科；（14）根据功能定位，群众需求和机构业务发展需求可增设相关儿童保健科室。

3.妇女保健部。

基本科室主要包括：（1）妇女群体保健科；（2）青春期保健科；（3）更老年期保健科；—4—（4）乳腺保健科；（5）妇科；（6）中医妇科；（7）根据功能定位、群众需求和机构业务发展需要可增设妇女营养科、妇女心理卫生科、不孕不育科等科室。

4.计划生育技术服务部。

基本科室主要包括：（1）计划生育服务指导科；（2）计划生育咨询指导科；（3）计划生育手术科；（4）男性生殖健康科;（5）避孕药具管理科（单独设立计划生育药具管理机构的，相关职能由药具管理机构承担）。