包装设计与技术专业“厂中校”教学模式改革
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关于包装设计教学改革和发展新模式的探讨随着社会的不断发展,包装设计行业也在迅速壮大,对包装设计教学提出了更高的要求。
包装设计教学改革和发展新模式成为当前亟待解决的问题。
本文将就该问题展开探讨。
一、包装设计教学的现状包装设计教学是设计类专业中的一个重要分支,它的发展受到了市场需求和设计理念的影响。
目前,国内绝大多数高校的包装设计教学仍停留在理论教学和简单应用的阶段。
学生的实践能力和创新能力得不到有效锻炼,无法满足市场的需求。
而且,包装设计教学过分偏向理论知识的灌输,缺乏实践操作的培养,导致学生在毕业后无法适应实际工作的需要。
由于包装设计技术更新换代较快,教学内容滞后,师资队伍短板等问题也制约了包装设计教学的发展。
包装设计行业的迅速崛起,市场对包装设计人才的需求不断增加。
现行的包装设计教学模式无法满足市场对人才的需求。
包装设计教学改革势在必行。
在信息爆炸的现代社会,包装设计的理念和技术在不断更新,传统的教学方式已经无法满足教学的需要,需要采用新的教学模式来适应市场的需求。
包装设计教学改革也是为了促进学界和业界的深度合作,推动包装设计行业的发展。
在包装设计教学改革的道路上,我们需要做好以下几个方面的工作:1. 课程设置的改革:包装设计课程需要与时俱进,及时更新教学内容。
课程设置要贴近市场需求,突出实践性,增加实践环节,培养学生的操作能力和创新能力。
2. 师资队伍的建设:优秀的师资队伍是包装设计教学改革的关键。
高校需要加大对包装设计师资的引进和培养力度,引入业界资深包装设计师进行授课,以真实案例带动学生的学习兴趣。
3. 教学手段的优化:结合现代信息技术手段,采用多媒体教学、虚拟仿真实验、远程教学等模式,提高包装设计教学的针对性和吸引力。
4. 学校与企业的深度合作:学校应加强与包装设计企业的合作,建立实习基地,推动实习实践,增加学生与市场的接触。
通过合作项目、双向培养等方式,促进学校和企业的交流,促进包装设计教学与行业的深度融合。
关于包装设计教学改革和发展新模式的探讨
随着时代的发展和人们需求的不断提高,包装设计的重要性日益突显,对包装设计教学的改革和发展新模式也加大了需求。
本文将从包装设计的发展趋势、教学改革的背景和目标、发展新模式的探讨三个方面,对包装设计教学改革和发展新模式进行探讨。
包装设计教学改革的目标是培养具备创新思维和实践能力的设计人才。
以往的包装设计教学过于注重理论知识的传授,忽视了学生创新思维和实践能力的培养。
现在的包装设计教学需要将实践融入到课堂教学中,通过项目驱动教学的方式,让学生在实际项目中锻炼创新思维和解决问题的能力。
还应加强与企业的合作,为学生提供实习和实践的机会,使他们能够了解市场需求和行业发展动态,提前适应职业生涯。
在实施包装设计教学改革的过程中,发展新模式是关键。
需要建立行业导向的教学体系。
包装设计是以服务实际生产和销售的行业为基础的,教学内容和方法应紧密结合行业需求,制定专业能力标准和课程体系,以培养符合行业要求的人才。
需要加强跨学科的教学合作。
包装设计不仅需要艺术和美学素养,还需要工程和材料知识的支持,包装设计教学应与工程、材料等学科进行合作,共同培养更全面的设计人才。
要重视实践教学。
通过与企业合作开展实践教学,让学生接触真实的项目和市场需求,提升解决问题的实际能力。
包装设计教学改革和发展新模式是适应时代发展和市场需求的必然要求。
通过紧密结合市场发展需求、注重实践教学和加强跨学科合作,可以培养出适应市场变化和能够解决实际问题的包装设计人才。
这样的教学模式能够更好地满足行业的需求,促进包装设计行业的发展。
关于包装设计教学改革和发展新模式的探讨在当前经济全球化的形势下,包装设计的重要性越来越得到人们的关注。
随着市场竞争的加剧,企业开始意识到包装是一个品牌形象的展示与传递渠道,是产品与消费者之间沟通的纽带。
因此,包装设计的重要性日益凸显。
对于设计院校来讲,如何提高包装设计教学质量和效果,培养更多具有创新能力和创意思维的包装设计专业人才,是摆在面前的一项重要任务。
包装设计教学改革是一项必要的任务。
首先,包装设计教育应该与时俱进,紧跟时代发展潮流。
传统教育中注重学生技能的训练,不注重设计思维的培养。
现代包装设计需要与消费者紧密抱在一起,甚至直接面对消费者。
因此,包装设计教育需要从教育内容到教学方法都应该采用更实用、更灵活的方式。
应该注重培养学生灵活运用各种设计资源,如三维设计软件、材料制造,等等,使其更具有实践能力。
同时,还应该注重培养学生的创新、创意思维和综合的视觉表达能力,使学生更加具备创新精神,创造出更具有原创性的包装设计。
其次,包装设计教育需要更加注重实践教学,重视教学成果的真实反映。
传统的包装设计教育主要集中在绘画、设计软件的操作上,忽视了具体的产品制造、包装制作的环节,造成学生在实践中出现了很大的差距。
改革包装设计教育的方式,既要注重理论知识的学习,又应加大实践教学的强度,大力推行实践性学习和实习培养,让学生深入到实际的生产与制造中去,亲身体验包装设计带来的难度和挑战,这样才能做到真正的跨越专业的知识,很好地解决实际的问题。
最后,包装设计教育需要注重培养跨学科素养。
在如今创新方兴未艾的时代浪潮中,包装设计艺术在建筑、视觉传播、时尚等方面也涉及,它们形成了一个交叉学科的网络。
因此,包装设计教育除了注重包装本身的编程技术教育,还应注重跨学科的理念与实践。
多样性的学科交叉养成了很好的设计基础技能与实践能力,对未来的职业道路和发展产生了积极的促进作用。
总之,包装设计教育必须充分利用先进的教学资源和手段,以培养学生的实践能力、创新创意和跨学科素养,提高学生的包装设计能力为目标,打好学生的新思维基础,从目标、任务、内容、方法等方面入手,探讨更好的教学模式,不断推陈出新,为我国包装设计教育培养更多、更具有创新能力的设计人才。
关于包装设计教学改革和发展新模式的探讨
包装设计教学是培养包装设计人才的重要环节,它关系着包装设计人才的培养质量和专业发展的方向。
目前的包装设计教学仍存在一些问题,如教学内容过于理论化、缺乏实践教学环节、师资力量不足等。
为了改进现有的包装设计教学模式,提高包装设计人才的综合素质和实际能力,有必要进行教学方法改革和发展新模式的探讨。
包装设计教学应增加实践环节。
传统的包装设计教学主要以理论知识传授为主,缺乏实践环节的培养。
实践是提高学生综合能力的重要手段,包装设计教学应注重培养学生的实际操作能力。
可以通过实践课程、设计作品展示等方式,让学生参与到实际的包装设计项目和行业实践中,提高他们的实际操作能力和解决问题的能力。
包装设计教学应开展跨学科合作。
包装设计不仅仅是视觉艺术的表现,还涉及到产品功能、材料科学、市场营销等多个领域的知识。
包装设计教学应与相关学科进行跨学科合作,将各学科的知识融入到包装设计教学中,通过跨学科的学习和研究,培养学生的综合能力和创新能力。
包装设计教学应注重学生综合素质的培养。
包装设计人才需要具备良好的审美眼光、创新思维和实际操作能力,因此包装设计教学应注重培养学生的综合素质。
可以通过拓展课程设置、组织设计比赛、邀请业界专家进行指导等方式,激发学生的创造力和创新能力。
校企合作下包装设计专业人才培养模式的改革措施校企合作是当前高等教育发展的一个重要趋势,可以促进学校专业人才培养与企业需求紧密结合,提高学生的实践能力和综合素质。
在包装设计专业人才培养方面,可以采取以下措施:1.建立校企合作基地:学校可以与包装设计企业签署合作协议,共同建立包装设计实训基地。
这个基地可以提供实际的包装设计项目,让学生在真实的工作环境中进行实践,熟悉行业的工作流程和标准。
同时,合作基地还可以邀请企业的专业设计师来学校进行指导,培养学生的设计思维和创新能力。
2.实施“双导师制”:在校企合作基地中,每位学生分配一位学校导师和一位企业导师,实施“双导师制”。
学校导师负责学生的学术指导和课程管理,企业导师则负责指导学生的实践操作和业务能力培养。
通过学校导师和企业导师的共同指导,学生可以在理论知识和实际操作方面得到全方位的培养。
3.引入企业项目:学校与包装设计企业合作,引入企业项目作为学生的实践项目。
学生可以参与企业实际的包装设计项目,从需求分析到设计方案的提出和实施,提高项目管理和实践能力。
学校可以根据企业的需求调整课程设置,更加贴近实际工作需求。
4.举办包装设计比赛:学校可以与包装设计企业合作举办包装设计比赛,为学生提供展示和交流的平台。
通过比赛的形式,能够激发学生的创造和竞争意识,提高专业技能和设计水平。
同时,包装设计企业可以通过比赛的方式,挖掘潜在的设计人才。
5.提供实习机会:学校与包装设计企业合作,为学生提供实习机会。
学生可以在企业进行实习,与专业人士一起工作,了解包装设计行业的具体工作流程和实际操作。
实习期间,学生可以通过实际项目的参与,提高实践能力和工作经验。
6.建立校企合作研究中心:学校可以与包装设计企业合作建立校企合作研究中心。
这个研究中心可以开展包装设计领域的前沿研究,解决实际问题,提升学校的科研水平和企业的创新能力。
中心还可以组织学术研讨会、学术交流活动,促进学校与企业之间的合作与交流。
包装设计教学改革和发展新模式探究包装设计是一门融合了艺术、设计、材料科学等多个学科知识的综合性专业。
随着社会经济的快速发展和人们对产品外观和包装要求的不断提升,包装设计教学也需要不断创新和改革,以适应社会需求和产业发展的变化。
本文将探讨包装设计教学改革与发展新模式的相关问题,以期为包装设计教育的改进和发展提供一些启示。
一、包装设计教学的现状与问题随着经济全球化的加速和科技的快速发展,产品的包装设计越来越重要,包装不仅是产品的外在形象,更是品牌文化的重要载体。
包装设计教学需要适应这一变化,突破传统的模式,注重实践教学,提高学生的综合素质和创新能力。
目前包装设计教学存在一些问题,主要表现为以下几个方面:1. 理论脱离实践。
传统的包装设计教学更注重理论知识的灌输和传授,而忽视了学生的实际操作能力和创新意识,使得学生在实践中缺乏经验积累和动手能力。
2. 缺乏专业实践。
传统的包装设计教学缺乏与行业的深度融合,学校与企业之间的合作少之又少,学生在校期间缺乏与实际工作环境接轨的机会,导致学生毕业后很难适应市场需求。
3. 教学内容滞后。
包装设计行业的发展十分迅速,新材料、新技术、新流行趋势层出不穷,而传统的包装设计教学内容滞后,无法满足市场对人才的需求。
由此可见,包装设计教学改革势在必行,需要致力于解决现有教学存在的一系列问题,以适应时代的发展和社会的需求。
二、包装设计教学改革的路径与方向在包装设计教学改革的路径和方向上,可以从以下几个方面入手:1. 实践教学为重。
包装设计是一个实践性很强的专业,因此实践教学应该成为包装设计教学的重点。
学校应该注重学生的实践能力培养,逐步加大实践课程的比重,鼓励学生在实践中学习并不断探索创新。
2. 产学深度融合。
学校与企业之间应该建立更加紧密的合作关系,引入企业专业人员参与教学过程,搭建学生实习和实训的平台,使学生在校期间就能接触到真实的工作环境,增强实践经验和动手能力。
3. 教学内容更新迭代。
关于包装设计教学改革和发展新模式的探讨包装设计教学是培养学生包装设计能力的重要一环,对于提高学生综合能力和应对实际工作具有重要意义。
目前包装设计教学仍存在一些问题,如过于注重理论知识传授、缺乏实际操作环节、缺乏行业对接等。
需要对包装设计教学进行改革,探索发展新的教学模式。
包装设计教学应注重培养学生的实践能力。
实际操作是包装设计的重要组成部分,通过给学生提供实际的设计任务和实践机会,能够帮助他们更好地理解包装设计的实际应用,提高设计能力。
可以通过组织学生参与实际项目或实习,进行实际的包装设计和制作工作,让学生亲身体验设计过程中的挑战和乐趣。
包装设计教学应加强与行业的对接。
包装设计是与实际生产、营销和消费紧密相关的,与行业的对接非常重要。
可以邀请行业专家或企业代表来开设讲座、进行实践指导,并提供实际案例和项目参考。
学校可以与企业签订合作协议,开展包装设计项目合作,让学生与真实的生产环境接触,了解行业需求和市场趋势。
包装设计教学应加强跨学科合作。
包装设计涉及多个学科领域,如美学、工程学、材料科学等。
应该与相关学科进行合作,共同探索包装设计的前沿问题和创新理念。
可以开设跨学科的包装设计课程,邀请多个学科的教师进行授课或开展研究,建立跨学科的合作平台,促进学科交流和知识共享。
包装设计教学应注重培养学生的创新能力和团队合作精神。
包装设计需要创新思维和团队合作,教学中应注重培养学生的创新意识和能力,并通过项目合作、团队讨论等方式,培养学生的团队合作精神和沟通能力。
可以组织学生参与包装设计竞赛,鼓励他们提出创新的设计理念,并通过团队合作实现设计目标。
包装设计教学改革和发展新模式的探讨是必要的。
通过注重实践能力的培养、加强与行业的对接、跨学科合作以及培养创新能力和团队合作精神,可以提高包装设计教学的质量和教学效果,为学生的职业发展打下良好基础。
校企合作下包装设计专业人才培养模式的改革措施随着市场经济的发展,越来越多的企业开始注重产品质量和包装设计,因此需要培养更多优秀的包装设计人才。
为了满足企业对于高质量、高素质包装人才的需求,校企合作成为一种有效的模式。
本文基于校企合作模式的需求,提出了改革措施,以促进包装设计专业人才的培养。
一、提高课程设置及教学质量1、增加专业课程设置:包装设计专业学生需要学习相关的课程,如包装设计原理、包装材料与工艺、包装结构、包装美学等。
根据市场需求,还可以增加一些新颖的课程,比如电商物流、包装绿色化等,以顺应包装设计领域的发展趋势。
2、优化课程体系:包装设计专业在课程设置上,应根据学生所掌握的知识与技能水平,逐步建立完善的课程体系。
例如,采取“横向、纵向”整合课程,让学生逐渐形成自己的知识体系,从而更好地应对实际工作中的问题。
3、提高教学质量:根据市场需求,教师要不断学习和更新相关知识,向实际工作中前沿技术的方向发展。
同时,教学形式要富有趣味性,能够有效地激发学生的学习兴趣,才能让学生在实际工作中取得成功。
二、实践教学与企业合作1、注重实践教学:对于包装设计专业学生来说,实践是必不可少的。
要加强实践教学环节,丰富教学内容和形式。
比如开设包装设计实验室、设置实习和毕业设计课程等,让学生在实践中掌握相关技能和知识,提高他们解决实际任务的能力。
2、增加企业项目合作:通过与企业合作,学生可以接触市场需求,了解实际工作的难点,有助于提高学习效果。
可以安排学生参加企业举办的项目设计,了解企业项目的具体情况。
同时,还可以邀请企业技术人员走进学校,为学生讲授实际知识,增加学生的企业认知。
3、开设设计竞赛:在校内或校企合作的基础上,可以定期组织包装设计专业学生参加设计竞赛、展览等活动。
这些活动不仅有助于提高学生的思维能力和设计水平,还可以增加学生的竞争意识,同时也能增加学生对于行业前沿信息的了解。
三、建立就业保障机制1、开展职业素养教育:包装设计专业毕业生需要具备良好的职业素养。
关于包装设计教学改革和发展新模式的探讨包装设计教学是包装专业的核心课程之一,也是培养学生包装设计能力和创新思维的重要环节。
目前包装设计教学存在一些问题,如教学内容陈旧、教学方法单一、实践环节不足等,需要进行改革和发展新模式。
包装设计教学的内容需要与当代包装行业的需求相匹配。
随着科技的发展和社会的变化,包装设计的要求也在不断变化,传统的包装设计教学内容已不能满足当代包装市场的需求。
教学内容需要进行更新,加入最新的包装设计理念、技术和材料等,使学生能够了解和应用最新的包装设计趋势。
包装设计教学应注重培养学生的实践能力。
包装设计是一门实践性很强的学科,仅仅理论知识是远远不够的。
教学中应注重实践环节的开展,让学生亲自参与包装设计的实际操作,掌握相关的软件和设备的使用,培养他们的创造力和实践能力。
包装设计教学也要注意与其他相关学科的融合。
包装设计涉及到多个学科的知识,如材料学、工艺学、市场学等,这些学科之间存在着紧密的联系和互相影响。
在包装设计教学中,可以借鉴其他学科的教学方法和理论,将其与包装设计相结合,使学生能够综合运用各种学科的知识来解决实际问题。
包装设计教学也可以借助现代技术手段来进行创新。
随着信息技术的飞速发展,包装设计教学可以借助虚拟现实、增强现实等技术手段,让学生能够在虚拟环境中进行包装设计的实践。
这不仅可以为学生提供更多的实践机会,还可以激发他们的创新思维和想象力。
包装设计教学还要注重学生的综合素质培养。
包装设计不仅需要技术才华,还需要艺术鉴赏力、审美能力和综合素质等。
在教学中可以加入一些艺术专题的教学内容,提高学生的艺术修养,培养他们的审美观和创造力。
包装设计教学需要进行改革和发展新模式,使其能够与当代包装行业的需求相匹配。
通过更新教学内容、注重实践能力培养、与其他学科的融合、借助现代技术手段和注重学生综合素质培养等措施,可以提高包装设计教学的质量和效果,为培养优秀的包装设计人才打下坚实的基础。
校企合作下包装设计专业人才培养模式的改革措施随着市场竞争的加剧,包装设计行业对专业人才的需求不断增长。
为了培养更多具有包装设计专业知识与实践能力的人才,校企合作成为一种有效的培养模式。
下面将提出在校企合作下包装设计专业人才培养模式的改革措施。
一、校企合作机制建设1. 建立包装设计专业教育委员会:由包装设计行业的企业代表、学校相关部门和教师组成,负责制定包装设计专业培养方案和教学计划,监督教学质量。
2. 实施双向选择机制:学校与企业之间进行双向选择,学校选择合适的企业合作,企业选择具备潜力的学生参与合作。
通过双向选择机制,可以使学校和企业的利益最大化。
3. 建立校企合作项目基地:学校与企业合作建立校企合作项目基地,供学生进行实践教学、项目开发和实习实训。
二、课程设置与教学模式创新1. 整合实践课程:将包装设计实践课程分散的理论和实践部分进行整合,通过实际项目中的包装设计来培养学生的实际操作能力。
2. 强化专业实践教学:将企业实践经验与学校教学相结合,引进企业实践案例,通过实际操作培养学生的包装设计实践能力。
3. 实施项目驱动教学模式:将企业需求作为教学内容的驱动力,通过实际项目的开发和实践,让学生更好地了解包装设计的实际应用。
三、师资队伍建设1. 加强师资培养:学校与企业合作,邀请企业专家来校开设专题讲座、带领学生参与实际项目,提升教师的实践经验和教学水平。
2. 联合培养导师:学校与企业合作,成立导师团队,来校指导学生的实习实训和毕业设计,实现校企合作的全程导师培养模式。
四、学生实践机会提升1. 扩大实习机会:通过校企合作,学校与企业合作,为学生提供更多实习机会,让学生能够在真实的包装设计项目中实践操作。
2. 开展校企共同项目:学校与企业合作开展共同研究项目,提供学生参与项目研发的机会,培养学生的创新能力和团队合作能力。
通过以上改革措施的实施,可以有效提升校企合作下包装设计专业人才的培养质量与能力。
浅谈包装设计与技术专业“厂中校”教学模式的改革
摘要:为了培养出符合企业人才需求标准,胜任专业职业岗位要求的高端技能型人才,广西职业技术学院艺术设计系包装设计专业力求改革,实行“项目+工作室”工学结合人才培养模式,在课程体系改革设计中,包装设计专业的核心课程进行了深入教学改革,与广西南宁市天一包装设计有限公司紧密合作,实行“厂中校”教学模式,使学生在包装设计一线工作岗位顶岗实习,提高职业综合能力。
关键词:厂中校实际设计项目岗位技能
中图分类号:g712 文献标识码:a 文章编号:1673-9795(2013)04(a)-0178-01
校企合作是我院包装设计专业实现与社会人才市场接轨,大力提高育人质量,培养出满足企业一线实用型技能人才需要的重要手段。
我院包装设计课程通过“厂中校”教学模式,对培养学生策划、设计、生产等一线技术应用型人才发挥了着重要作用。
1 包装设计课程原状
2010年前,我院艺术设计系虽在人才培养模式、课程教学、实训基地建设等方面与企业进行校企合作,对专业人才培养质量提升起到一定作用。
但总体而言,无论是校企合作的广度、深度都有所欠缺。
多数仍以参观学习、技术交流,项目设计等合作方式,并没有达到校企双方共同育人,过程共管,共赢等合作局面。
1.1 校企合作内容单一,缺乏实质性校企合作平台
首先,早在2006年包装装潢设计课程已经评为自治区精品课程,同时也是利用了工学结合贯穿整个人才培养的全过程,并且以校企合作为基础,在一线企业共与6个单位签订了实践实训教学基地的合作。
但是合作的教学功能基本上是比较单一的,主要着眼于培养高技能实用人才,整个的合作也主要局限于订单培养、共建基地、顶岗实习等方面,在合作内容上也比较简单且不深入,形式也比较单一。
1.2 校企合作缺乏实质性的合作平台,难以实现合作共赢
校企双方在需求关系无法得到平衡,往往都是学校更多依赖从企业得到学生顶岗实习、专业技术、职业认知教育等方面的需求,而企业无法从校方得到人才、专业技术、业务拓展等方面的需要。
校企双方无法在人才培养、技术支持等方面需求达到一致,难以搭建实质性的合作平台。
由于缺乏实质性的合作平台,企业无法直接参与学校的专业教学,企业所拥有的最新的包装设计理念、包装印刷技术工艺、市场需求等信息无法能够在第一时间引入课堂,学生无法学到最新的专业知识;而,学校教师也没有教师到企业挂职锻炼,担任企业设计师,或承担企业项目设计,使校企合作无法达到更高层次,缺乏持续地互动合作机会,很难在人才培养达到共赢局面。
2 实行厂中校教学模式,实现校企合作双赢新局面
包装设计与技术专业的“厂中校”教学模式,实质上就是企业直接参与人才培养的一种教学管理方式。
是以工作岗位典型工作任务
为向导,以企业实际设计项目为载体,利用校企两种不同的资源和环境,将包装职业技能与学生未来职业岗位有机结合起来,以企业职业岗位能力要求培养学生专业能力。
2.1 包装专业开展“厂中校”教学效果显著
“厂中校”教学模式是在2010年开始试点实施,主要与广西南宁市天一包装设计有限公司合作,经过两年的实施,教学效果显著,学生人才培养规格得到很大提升,就业竞争力增强,为学校、学生、企业各方带来了多赢的局面。
在厂中校教学实施过程中,我们既要考虑培养学生解决实际问题的能力,强化学生职业技能,又要培养学生职业综合能力。
因此,在实施教学过程中,制订周密的教学计划,按照学校课堂教学形式实施教学活动,并将学生分成5个小组,由企业骨干设计师负责实训教学指导。
在教学内容主要从几个方面遴选符合教学要求的设计项目。
已签订设计服务合同的实际项目。
根据合同条款要求,结合学生掌握专业技能特点,制订详细的设计实施方案,按实际设计流程完成品牌包装方案,并由学生向客户汇报阐述设计理念,最后由客户挑选满意的设计方案。
具有特色的设计项目。
对不同的内容形式,具有不同的设计要求的客户,结合区域特色,对现有的企业品牌进行整合设计,并完成实体设计成品。
2010届包装专业的学生在1年的厂中校教学中,一共完成设计项
目总数为38项,被企业采纳的有8套全案和22项个体包装设计,毕业生就业率达到100%。
2.2 实施厂中校教学模式,减缓企业用人紧张局面,提高企业设计水平与服务客户效率
通过几年的实践,证明“厂中校”教学模式能够培养学生的自主学习与其创造性,学生掌握了包装设计职业能力;企业能够经过系统地强化训练学生,学生发挥了年轻人的聪明才智,创造性的设计出出乎意料的品牌包装设计方案,提高企业服务客户效率与质量,创造更大的经济效益。
3 针对于“厂中校”合作的几点思考
从我系包装专业实施了“厂中校”教学模式来看,要充分地挖掘校企合作的潜力,就必须加强以下几方面的工作。
3.1 重视建立双赢互利的利益驱动机制
“厂中校”校企合作是发挥学校和企业的各自优势,共同培养社会与市场需要的人才,是职业教育的显著特征之一。
目前,很多企业对于技能人才重招用,轻培养,认为在校企合作中的收益不大,即使不通过校企合作也可以获得技能人才。
所以在合作的过程中要让企业很明确的理解校企合作真正的利益关系。
在实践中,要让企业参与校企合作视为直接的受利者和人才储备,让企业明白这是一项近期的投入,远期的收益。
同时,学校也要配合企业工作,派遣优秀骨干教师服务企业,为企业提供技术改造,设计服务。
3.2 重视学校教师个人关系网络
鼓励专业教师参加社会实践,与企业一起开展项目合作、技术开发、项目执行等服务,提高自身的技能和研究能力水平,提高教师在行业或者社会圈的影响力。
现在很多校企合作都是从教师本身的关系网络开始的。
我系能够很好地和天一包装公司开展厂中校教学合作,正因为我系长期以来都对企业提供专业技术人才支持,长期派遣骨干教师担任企业设计总监,对企业的发展起到了至关重要作用。
3.3 重视学校的引导作用,发挥学校更高层面合作
学校领导要把学生的就业质量、就业率、就业容量提升到企业稳定因素的高度,为校企营造一个长久合作的和谐好环境。
完善校企合作的奖励机制,对在校企合作中卓有成效的教师、系部、企业给予表彰和奖励,给予教师在个人职称评定提升给以政策支持,提高教师、系部、企业参与合作的积极性。
参考文献
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