临时用工劳动合同简易版

临时用工劳动合同模板甲方：_____ 企业代码：_____乙方：_____ 身份证号：_____本着公平、公开、诚信的原则，经过甲乙双方协商一致，就乙方的收入说明如下：一、乙方正常的工资标准为____元人民币（不低于市最低工资标准）。

二、由于行业特点要求，为客户安全着想甲方实行每周单休工作制，乙方对此理解和支持，并能按照执行。

正常工作时间每天7小时，周六5小时;每天加班1小时，周六加班3小时。

三、乙方作为甲方的操作岗位人员，级别为级;理解并依照公司的各项规章制度执行，同意依照公司考核制度核算报酬（此报酬包含出满勤情况下所有的延时、加班、值班费用以及公司给予的各种福利补贴、奖金）。

乙方同意甲方可以按照乙方的能力、专长、态度来安排最适合的工作并领取相应的报酬。

每月考核成绩一次;如岗位有变化，收入也随着变化;如乙方的工作不适合原定岗位，则甲方可以给乙方另行安排其他工作并领取相应的报酬或辞退。

四、在乙方遵守甲方各项规章制度、保证每周单休出满勤、保质保量并按时完成公司交给的各项工作任务的前提下，甲方支付给乙方的每月收入组成如下：工资____元，出满勤情况下所有的平时延时补助、周末加班费、绩效奖、满勤奖、岗位津贴、公积金费用等共元。

其中：加班费：元。

上述收入为临时用工期间的薪酬标准。

五、绩效薪酬部分占工资总额的百分之十到百分之二十，平日文员干部每天按工作需要有可能加班1_2个小时。

上述报酬中含有公积金费用，如员工有要求，企业可以帮助缴纳，费用从上述的收入中扣除。

六、对于社会保险部分，需要员工个人负担的从上述报酬中扣除。

七、乙方入职7个工作日之内，自动离职或被辞退均无工资。

八上述报酬方案自入职日日开始执行，本合同有效期从____年____月____日致____年____月____日八、如出现本协议中的未尽事宜，甲乙双方承诺通过协商解决。

九、乙方已阅读甲方相关制度，同意并坚决拥护制度的执行。

十、甲乙双方随时均可解除合同，但应提前一天通知对方。

简洁版临时工劳动合同范本3篇根据聘用合同期限的不同，可将劳动合同分为有固定期限的聘用合同、和以完成一定工作为期限的聘用合同和特殊照顾的聘用合同。

劳动合同的期限是法律规定的合同的有效时间,起于合同生效之日，终于合同解除或终止之时。

今天小编就给大家分享一下劳动合同，希望大家一起阅读哦!简洁版临时工劳动合同范本1编号：_________________甲方(单位)名称：_________________所有制性质：_______________________地址：_____________________________法人代表：_________________________乙方(工人)姓名：_________________性别：_____________________________年龄：_____________________________民族：_____________________________文化程度：_________________________籍贯：_________省________________市现住址：_________________________属于：______(农业人口/非农业人口)居民身份证号码：___________________务工许可证号码：___________________甲方因生产(工作)需要，经劳动部门批准，劳务市场介绍，同意招用乙方为临时工，根据有关国家有关规定及_________人民政府有关政策，经双方协商同意自愿订立本合同，并共同遵守如下条款：一、合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

合同期满，本合同自行终止。

如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同，并办理鉴证手续。

二、生产(工作)任务甲方根据生产(工作)需要，安排乙方在_________岗位，承担_________临时生产(工作)任务。

临时工简易劳动合同范本5篇临时工简易劳动合同范本1甲方：乙方：单位名称：姓名：法定代表人：性别：委托代理人：出生年月：厂址：疽庭住址：所属区：根据《上海竟成印刷厂实行全员劳动合同制暂行规定》(以下简称《暂行规定》)和上海市劳动局《本市全民所有制企业实行全员劳动合同制试行办法》的有关规定：在平等自愿、协商一致的原则下，双方订立合同如下：一、合同类别和合同期限1.有固定期合同履行期限为年。

自年月日起，至年月日止，其中试用期为个月(自年月日至年月日止);乙方必须为甲方服务期限为年(自年月日至年月日止)。

合同期满应即终止，如甲方工作(生产)需要在双方同意的条件下，应即续订合同。

2、无固定期劳动合同自年月日起，直至《暂行规定》中约定的条款发生时自行终止。

其中乙方必须为甲方服务期限为年(自年月日至年月日止)。

二、工作岗位1.甲方根据生产和工作的需要，并参照乙方的工作技能或特长，经考核后择优上岗或安排适当的工作。

上岗前应按照《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》与所在部门签订上岗聘约。

上岗聘约为本合同附件。

2.甲方因生产和工作需要或根据乙方的工作能力和表现情况，可调动乙方的工作部门工作岗位，在征求乙方意见时，如无特殊情况，乙方应以服从为原则。

3.双方有关岗位聘用、解聘等事中项按《上海竟成印刷厂岗位聘用实施办法》和《上海竟成印刷厂职工下岗待聘的暂行规定》办理。

三、双方的责任和义务1.甲方应根据国家有关劳动保护、安全生产的法规制度，采取有效措施，为乙方提供良好的劳动环境和工作条件，加强对职工的安全、卫生和劳动保护，并根据生产和实际工作需要发给乙方必要的劳防用品和保健营养待遇。

同时，对女职工应酌情实行特殊保护。

2.甲方根据企业生产和经济发展情况，不断提高和改善职工生活福利待遇，并提供必要的集体生活设施和娱乐场所。

3.甲方根据生产和工作需要，对职工提供必要的专业技术培训和业务进修条件，并进行政治文件学习、安全生产和厂规厂纪教育等。

简易临时用工合同简易临时用工合同（精选6篇）现今社会公众的法律意识不断增强，合同的用途越来越广泛，合同能够促使双方正确行使权力，严格履行义务。

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简易临时用工合同1用人单位（甲方）：_________________职工（乙方）：_________________本着平等自愿，协商一致的原则，甲乙双方经过共同商议，就有关事项达成以下协议：一、双方责任1、甲方责任⑴为聘用人员提供劳动用具与材料以及必备的劳动保护用品。

⑵对聘用人员的劳动进行安排与管理，对其在工作中出现的问题或困难进行及时的协调与解决。

⑶对聘用人员进行安全知识教育和操作技能培训。

⑷对聘用人员的工作进行考核评定，按双方的约定及时结算与支付劳务费。

⑸甲方只负责乙方的劳务费用，不包含各种保险等未约定的各种费用。

⑹乙方在校工作期间发生的一切事故（包括身体疾病、安全事故等）造成的损失都有乙方自己承担，甲方没有责任。

2、乙方责任⑴乙方人员在应遵守国家有关的法律法规，服从甲方管理人员管理。

⑵按时保质保量完成甲方下达的工作指令和任务。

⑶乙方人员对甲方提供的工具与材料必须爱护使用，若因丢失或使用不当而造成的工具材料损失，乙方应予以赔偿。

⑷严格遵守工地的安全规章制度及安全操作规程，如因违反以上制度而发生的安全事故，责任由乙方自行承担。

⑸乙方人员必须按时上下班，努力做好自己的本职工作。

上班时间要坚守岗位。

⑹乙方人员自身所发生经济和民事纠纷由其自行解决，因违法乱纪所造成的后果自己承担。

二、劳务费结算及支付办法1、劳务费：按照xx市工资标准：每月_______元。

不提供保险及其它任何费用。

2、乙方的劳务费每月结算_______次，结算起止时间为当月的_______日至_______日止，次月_______日前甲方向乙方支付上月的劳务费。

三、其他事项1、劳务协议期限未到，乙方人员提出终止合同，必须提前_______个月提出申请，待甲方找到替换人员后，才可结算工资离开学校。

简单版单位临时工劳动合同范本分享5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

合同期满，根据双方协商，可续签合同。

二、工作内容和工作地点1. 甲方根据工作需要，安排乙方在____岗位工作，乙方应服从甲方安排，完成本岗位的工作。

2. 乙方的工作地点为____________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。

甲方依法保证乙方的休息权利。

2. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬1. 乙方工资标准为_____元/月。

甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府规定的最低工资标准。

2. 甲方按月向乙方支付工资，工资发放日为每月___日。

甲方不得无故拖欠或克扣乙方工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，乙方应参加培训并遵守安全操作规程。

3. 甲方对从事有毒有害作业的乙方按规定进行健康检查和职业病防治。

六、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费。

乙方个人负担部分由甲方在工资中代为扣缴。

具体险种为：____________。

2. 乙方享有与甲方正式职工相同的福利待遇。

如年终奖、过节费、劳保用品等。

七、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应严格遵守法律、法规和政策规定，自觉履行本合同约定的义务。

任何一方违反本合同约定的义务，应承担违约责任。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度和操作规程，服从甲方管理，遵守职业道德，完成劳动任务。

临时工合同简单版在不断进步的社会中，合同的使用频率呈上升趋势，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施。

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临时工合同简单版1甲方：聘用单位：乙方：受聘人：身份证号码：兹有聘用单位（甲方）：聘用乙方（受聘人）：从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：一、聘用期限：自___年___月___日至___年___月___日止，其中试用期自____年____月____日至____年___月____日止。

二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务：工作岗位：职责范围和要求：遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的管理教育、遵守机关规章制度和操作规程。

三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇：1、甲方以现金的形式在每月___日之前支付乙方工资，平车每人每时___元；高车每人每时____元、2、甲方支付乙方的其他待遇；3、甲方支付乙方必要的劳保用品和工作工具。

四、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。

1、乙方在试用期内不符合聘用条件的；2、乙方违反国家法律法规和甲方规章制度，情节较为严重的；3、甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的；乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原岗位工作的；五、其他甲、乙双方商定的事项：六、本合同经甲、乙、两方签（章）后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。

七、本合同一式二份，甲、乙、双方各一份。

备注甲方负责人（签章）：____年____月___日乙方（签）：____年___月___日临时工合同简单版2甲方(加工厂)：___________________乙方(员工)：_____________________由于_______x加工厂(以下简称甲方)工作的需要，聘请______(以下简称乙方)到甲方工厂工作。

临时工劳动合同范本6篇篇1临时工劳动合同范本一、甲方（用人单位）：名称：___________法定代表人：__ ___________地址：______________联系电话：__________证件类型及号码：___________二、乙方（劳动者）：姓名：___________性别：__________出生年月：__________身份证号码：_________住址：______________联系电话：__________银行账号：____________三、合同期限：自________年____月____日起至_________年____月____日止四、工作内容：根据甲方的安排和安排，完成相关工作任务五、工作地点：______（详细地址）六、薪酬待遇：按照每小时/天/月______元支付，具体支付方式为______（银行转账/现金支付等）七、工作时间：根据甲方需要，工作时间为_______（具体时间安排）八、工作保险：甲方负责购买劳动者的工伤保险和其他相关保险，确保乙方在工作期间获得相应的保障九、合同终止：1. 合同期满自动终止；2. 一方提前解除合同需提前______天通知对方；3. 合同解除后，乙方需要完成未完成的工作，并进行工作交接十、双方签字盖章：甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：______________日期：______年______月______日注：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

临时工劳动合同范本《临时工劳动合同》甲方：用工单位住址：__________________乙方：雇员身份证号/ 护照号/ 其他证件号：__________________住址：__________________根据《中华人民共和国劳动合同法》有关规定，甲乙双方自愿达成如下协议：第一条合同期限：雇佣期限由______ 年______ 月______ 日起，至______ 年______ 月______ 日止，合计______ 天。

临时劳动合同简易版甲方（用人单位）名称：_____企业类别：_____法定代表人：_____职务：_____地址：_____乙方（劳动者）姓名：____ 年龄：_____ 性别：_____ 民族：_____ 现住址：_____原工作单位：_____根据《中华人民共和国劳动法》和本市的有关规定，甲乙双方在平等自愿协商一致的基础上签订本协议。

第一条协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条劳动岗位甲方安排乙方从事_____工作，乙方应完成甲方分配的生产任务。

第三条劳动报酬甲方按照国家的规定和乙方的工作岗位，支付乙方劳动报酬，劳动报酬不得低于天津市的最低工资标准。

具体支付办法和标准如下：_____。

第四条工作时间和休假（一）甲方实行每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作制度。

因生产经营的需要，双方协商可延长工作时间或加班，但不得违反《劳动法》有关规定，并支付加班费。

（二）根据行业特点，经批准实行_____工作制。

（三）甲方保证乙方按国家和天津市有关规定，享受各种休息休假。

甲乙双方具体约定：__________。

第五条社会保险和福利待遇甲方和乙方对缴纳社会保险的方式约定如下：__________。

其它福利待遇约定如下：__________。

第六条劳动保护和劳动条件（一）甲方根据国家法律和本市的有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。

（二）甲方对乙方进行安全教育和必要的培训;乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后持证上岗。

（三）乙方从事有毒、有害作业的，甲方按规定定期免费为乙方进行体检。

（四）乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举，控告。

第七条劳动纪律（一）乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，在协议期内保守甲方的商业秘密。

临时用工合同协议书简洁范本5篇篇1甲方（用人单位）：________________________乙方（雇员）：________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方临时用工事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 合同期满，如双方需要继续合作，可重新签订用工合同。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事____________岗位工作。

2. 乙方的工作职责及范围详见用工期间的岗位说明书。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

因工作需要加班的，应按国家有关规定支付加班工资或调休。

2. 乙方享有国家规定的法定节假日和带薪年休假等休息休假的权利。

具体安排由甲方根据国家法律法规及单位规定执行。

四、劳动报酬Template of Temporary Employment Contract篇2甲方（用人单位）：____________________乙方（受雇员工）：____________________根据中华人民共和国相关法律规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事临时性劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同有效期为_____年/月，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方指定的地点从事_____________工作。

2. 乙方应按时按质完成甲方分配的任务，不得擅自更改工作指令。

三、工作时间和休假1. 乙方的工作时间根据甲方实际需要进行安排。

2. 乙方享有国家法定节假日的休息权利。

四、工资待遇及支付方式1. 乙方的基本工资为人民币_____元/月。

2. 甲方根据实际工作表现给予乙方相应的奖金和补贴。

3. 工资支付方式为每月_____日通过银行转账方式支付。

简单版临时工用工协议（经典）6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（临时工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，达成以下临时工用工协议：一、协议期限本协议自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事__________工作。

2. 乙方的工作内容应按照甲方的要求按时完成，确保工作质量。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方有权享受国家规定的休息日和节假日。

3. 甲方应保证乙方的日工作时间不超过八小时，周工作时间不超过四十四小时。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为______元/月。

2. 甲方应按照约定时间支付乙方的工资，不得拖欠。

3. 乙方有权享受与甲方正式员工相等的福利待遇。

五、社会保险和福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。

2. 乙方在工作期间患病或非因工负伤，其医疗待遇和待遇标准按照国家有关规定执行。

3. 甲方应给予乙方其他福利待遇，具体约定如下：____________________________________。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。

2. 甲方应严格执行劳动安全卫生制度，确保乙方在工作过程中的安全与健康。

3. 乙方有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

七、劳动纪律和违约责任1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。

2. 如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情况给予相应处分。

3. 甲乙双方因违反本协议约定给对方造成损失的，应承担违约责任。

八、协议的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本协议。

2. 甲乙双方协商一致，可以解除本协议。

3. 本协议期满或双方约定的终止条件出现，本协议即行终止。