超市防损培训文件
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目录序言――关于损耗 (1)一、商品损耗 (1)二、设备损耗 (4)三、人员损耗 (5)第一部分防损手册 (6)第一章防损部介绍及其宗旨 (6)第二章商场小偷的控制 (7)第三章防抢及应急方案 (15)第四章内部员工不诚实行为 (17)第五章安全、风险、损耗控制 (19)第六章防损课职务说明及防损员岗位职责 (26)第七章防损部作业规范 (32)第八章防损部工作程序 (37)第九章防损课内部制度 (48)第二部分消防手册 (50)第一章消防制度 (50)第二章义务消防员岗位责任制度 (51)第三章消防器材的管理使用规定 (52)第四章企业员工应掌握的消防基本知识 (52)第五章超市防火委员会职责 (55)第六章超市用电管理制度 (56)第七章超市火源管理制度 (57)第八章消防防护计划 (57)序言――关于损耗一、商品损耗1、商品损耗的概念是指帐面数量金额与实盘数量金额之差.2、商品防损工作的意义:商品损耗是超市的一大禁忌。
防损工作的好坏是直接关系到公司经营业绩成败的关键,由此做好商品防损工作是防损课每一位员工应尽的责任和义务。
3、造成商品损耗的原因及防范措施:商品损耗大致可分为八大类:(1)作业错误(2)偷窃(员工和顾客)(3)意外损失(4)食物变质(5)生鲜处理不当(6)意外事故和灾害(7)商品破损(8)商品被吃或被使用过。
其中作业错误和偷窃占有相当大的比例,也是商品防损的重点.1)作业错误的损耗及预防措施:A、验收不当产生损耗,正确的验收应为:检查商品的品名、重量、价格、有效期、品质、包装规格、发票金额是否与实际验收金额一致,是否收货入库;B、退货处理不当的损耗。
检查即将过期的商品是否得到了及时处理,检查退货单是否与财务部门结合,是否退货后货款已扣;C、变价产生的损耗.新旧标签同时存在。
检查广告与标签价是否一致,促销后是否恢复原价。
D、销售退回损耗。
有的顾客以促销价购买商品,而以原价退回。
超市防损员培训一、超市防损员培训课程提纲:1、超市行业发展历史及现状:了解超市的行业特点、发展历史及基本规律2、超市防损员需要了解的商品基本知识及超市术语了解商品的基本分类、常用专业术语及防损的含义、作用。
3、超市防损员岗位职责及业务流程:熟悉防损员的主要工作内容及具体操作程序4、超市损耗产生的原因及控制的方法:熟悉并掌握超市损耗产生的原因,内、外盗的形成原因及控制措施6、突发事件处理及相关法律知识:熟悉并掌握超市突发事件的处理及相关法律知识7、超市防损员积极心态与执行力训练:培养防损员的工作积极性和服从、执行能力8、如何在本职岗位工作好的同时,学习并锻炼上一级主管的能力一、超市的行业特点、发展历史及基本规律超市的目标客户:本地中低至中高收入家庭经营规模:400平方米以上;经营品类:单品种类在2000种以上,主流产品为生鲜食品、食品干货、个人护理用品、日用消费品等;经营策略:产品-----中档品牌食品、生鲜食品及中档日用消费产品;服务------自助式购物;价格-------价格便宜,较百货公司低价10%左右;陈列--------标准货架陈列;促销---------增加客流量,增加市场份额,加强消费者忠诚度。
竞争优势:地处居民区,拥有地利优势;自助式购物、扫描收银,购物快捷便利;产品集中、周转率高,采购成本低;陈列标准化,便于搜寻商品。
竞争劣势:达到规模经营之前销售利润低;管理成本高;商品损耗大。
竞争对手:食杂店、量贩店、便利店超市的特征:1、以自助服务,一次结算为经营方式;2、以食品和日常用品为主要经营品种;3、以大量销售为经营原则;4、以低费用、高周转为经营特色;5、以廉价销售为经营方针。
二、超市防损员需要了解的商品基本知识及超市术语1、商品基本知识○商品的标识标签○产品标识○商品的标签常识○商品陈列与卫生○商品的分类○商品的陈列知识2、超市常用术语:条码计算机辅助订货 DM(促销彩页)并板收银机(简称pos) POP(销售点广告)拾零端架先进先出理货堆头(促销区)码货换挡改价价格卡栈板补货试吃清货稽核称重标签称重滞销畅销平销手推车报废消磁盘点上架库存促销试品订单号码负库存动线坪效米效商品周转率商品库存周期3、防损的含义、作用防损的含义:一个基本的观点,预防为主,防患未然,事前控制,不做事后诸葛。
超市防损员培训资料一、培训背景随着超市行业的迅猛发展,防损工作的重要性也逐渐凸显出来。
超市防损员作为维护超市安全和秩序的关键角色,需要具备一定的专业知识和技能。
因此,本次培训旨在帮助防损员提升自身能力,加强防损工作的效果。
二、培训内容1. 防损员职责及工作原则防损员的基本职责是保护超市的财产安全和顾客的人身安全。
在此基础上,防损员还应了解相关法律法规,遵守职业道德准则,保护顾客的隐私,并且与其他员工保持良好的协作关系。
2. 监控系统的使用防损员需要熟悉超市内部的监控系统,学会如何操作监控摄像头、录像设备等工具,以及监控录像的管理和存档工作。
同时,防损员还应具备对重点区域进行监控的能力,及时发现异常情况。
3. 预防与监测防损员需要学会如何通过巡逻和巡查,发现潜在的安全隐患,如入口处的盗窃行为、货架摆放的规范等。
同时,防损员还需要掌握一定的行为分析技巧,可以通过观察顾客的行为来判断是否存在不法行为。
4. 应对突发事件防损员需要学会如何应对各种突发事件,如偷盗、抢劫、纠纷等。
在发生突发事件时,防损员要冷静应对,保护自己和顾客的安全,并与相关部门进行沟通和协作,最大限度地减少损失。
5. 与员工的培训和沟通防损员需要与其他员工建立良好的合作关系,加强对员工的培训和沟通力度,提高员工的风险意识和防范能力。
定期组织安全培训活动,分享安全案例和经验,加强员工的安全意识。
三、培训方法1. 讲座式授课通过专业的讲师进行理论知识的传授,包括职责、工作原则、法律法规等方面的内容,帮助防损员建立正确的工作观念。
2. 模拟演练在教室内或超市内设置模拟场景,模拟各种突发事件的发生,让防损员在实际操作中学习应对方式,提高应急反应能力。
3. 经验分享邀请有丰富经验的防损员进行分享,让学员能够从实际案例中学习到更多防损的技巧和方法。
四、培训效果评估1. 考核测试在培训结束后,组织对学员进行考核测试,以评估培训效果。
测试内容包括理论知识和应对突发事件的实际操作。
1、损耗产生原因及类别2、损耗控制的主要方法1、收银员的防盗训练2、职员的防盗训练3、防范卖场偷盗的各种措施1、超市商品安全管理制度2、超市入口和未购物出口管理制度3、商品、物品进出商场管理制度4、超市开场管理制度5、超市封场管理制度6、员工通道管理制度7、员工购物管理制度8、超市员工早入场程序9、超市员工晚清场程序10、超市奖赠商品的管理流程11、超市商品暂时出场流程12、超市收银台区域巡视制度13、超市防损员现场巡查制度14、超市收银员点款、交款安全管理制度15、电脑设备管理办法16、商品归位管理制度17、供应商馈赠的管理规定18、关于查获偷盗超市商品嫌疑人的奖励办法一、损耗的概念在日常工作中,“损耗”是非常令人耳熟的字眼,但是,并不意味着超市的每位职员都能彻底明白其涵义。
对于大多数员工来说,以为“损耗”源于盗窃,也有一部份员工则认为是由商品损坏所致。
其实,“损耗”是由盗窃、损坏和其它各种因素共同引起的。
也就是说,“损耗”是超市拉收进货时的商品零售值与售出后获取的零售值之间的差额。
固然,“损耗”因素会受到一个或者多个因素的影响,超市浮现其中的任何一个因素,都会减少利润额,增加“损耗”。
众所周知,控制和维持“损耗”的最低水平,可以防止对利润的蚕食,相对加大超市的发展空间。
为此,应该清醒地认识到,减少和控制“损耗”因素是超市上至管理高层,下至每一个员工永远的责任。
所谓商品损耗,是那些看得见的损坏商品并且不能出售或者折价出售的商品 (促销商品不在此内) 与看不见的丢失商品,固然也包括由于商品品质等原因售出去后,被顾客退回来的商品等。
广义的来讲是超市的损失。
狭义的来讲是帐面的库存与实物盘点库存的差额。
二、损耗的原因导致“损耗”的因素有下面几种1、订价错误2、现金被错误地录入收款机3、破损4、腐烂和毁坏5、吃掉或者使用过6、未经授权,未经记录,擅自主张削价7、脱水8、收货错误9、顾客偷窃10、员工偷窃上述导致“损耗”的因素,可是由无意所为,或者是蓄意行为所致。
目录序言――关于损耗 (2)一、商品损耗 (2)二、设备损耗 (4)三、人员损耗 (6)第一部分防损手册 (7)第一章防损部介绍及其宗旨 (7)第二章商场小偷的操纵 (8)第三章防抢及应急方案 (16)第四章内部职员不老实行为 (18)第五章安全、风险、损耗操纵 (20)第六章防损课职务讲明及防损员岗位职责 (27)第七章防损部作业规范 (34)第八章防损部工作程序 (39)第九章防损课内部制度 (51)第二部分消防手册 (53)第一章消防制度 (53)第二章义务消防员岗位责任制度 (54)第三章消防器材的治理使用规定 (55)第四章企业职员应掌握的消防差不多知识 (55)第五章超市防火委员会职责 (57)第六章超市用电治理制度 (58)第七章超市火源治理制度 (59)第八章消防防护打算 (60)序言――关于损耗一、商品损耗1、商品损耗的概念是指帐面数量金额与实盘数量金额之差。
2、商品防损工作的意义:商品损耗是超市的一大禁忌。
防损工作的好坏是直接关系到公司经营业绩成败的关键,由此做好商品防损工作是防损课每一位职员应尽的责任和义务。
3、造成商品损耗的缘故及防范措施:商品损耗大致可分为八大类:(1)作业错误(2)偷窃(职员和顾客)(3)意外损失(4)食物变质(5)生鲜处理不当(6)意外事故和灾难(7)商品破损(8)商品被吃或被使用过。
其中作业错误和偷窃占有相当大的比例,也是商品防损的重点。
1)作业错误的损耗及预防措施:A、验收不当产生损耗,正确的验收应为:检查商品的品名、重量、价格、有效期、品质、包装规格、发票金额是否与实际验收金额一致,是否收货入库;B、退货处理不当的损耗。
检查立即过期的商品是否得到了及时处理,检查退货单是否与财务部门结合,是否退货后货款已扣;C、变价产生的损耗。
新旧标签同时存在。
检查广告与标签价是否一致,促销后是否恢复原价。
D、销售退回损耗。
有的顾客以促销价购买商品,而以原价退回。
超市防损员培训资料一、培训目的及意义超市防损员是保卫超市安全与减少经济损失的重要角色,通过培训提升其技能和意识,不仅可以有效预防盗窃等不法行为,还能提高超市的经济效益。
本文将介绍超市防损员培训的目的和意义。
二、责任与职责1. 熟悉超市布局和安保设施:防损员应了解超市的布局和安保设施位置,方便在发生紧急情况时及时处理。
2. 监控与巡逻:防损员应掌握监控设备的使用方法,能够熟练操作监控系统,并定期巡逻超市各个区域以确保安全。
3. 客户服务:防损员需要与顾客建立良好的关系,提供热情、周到的服务,帮助顾客解决问题,增加顾客满意度。
4. 盗窃预防与应对:防损员应具备识别盗窃行为的能力,能够采取相应措施并与警方配合处理盗窃事件。
5. 员工培训:防损员可负责组织员工参与防盗培训,提升员工对防损工作的认识和重视程度。
三、预防盗窃的技巧1. 视频监控技巧:- 覆盖盲区:合理布置监控摄像头,确保监控全面覆盖,注意消除盲区。
- 视频存储和保存:定期备份存储的监控数据,保证数据的完整性,便于需要时追查事态。
2. 顾客服务技巧:- 接触和观察:防损员要与顾客保持接触和观察,在保护隐私的前提下,察觉可疑行为或异常情况。
- 主动帮助:提供主动的帮助,例如帮助搬运物品、指示货架位置等,增加顾客满意度,减少偷盗行为。
3. 盗窃识别技巧:- 行为分析:观察并分析可疑人员的行为模式,例如频繁观察监控位置、骚扰员工等。
- 身份识别:通过身体特征、衣着、举止等识别可疑人员,并注意与警方沟通协调。
4. 紧急应对技巧:- 警报装置:防损员要熟悉超市内的警报装置,及时启动警报以通知员工和顾客。
- 应对突发事件:遇到紧急情况,防损员应冷静处理,保障员工和顾客的人身安全。
四、盗窃预防案例分析1. 盗窃手法与警惕:介绍一些常见的盗窃手法,例如红外躲避、暗装窃取等,提醒防损员要保持警惕。
2. 案例分析:通过具体案例分析,总结盗窃发生的条件和原因,以及防损员应对的措施和经验教训。
超市全员防损培训为了有效预防和减少超市的损失,保障超市的安全经营,提高经济效益,我们将进行一次全员防损培训。
在这次培训中,我们将介绍并强调超市防损的重要性,提出预防措施,培养员工的防损意识,以期提升全体员工的业务水平和服务质量。
一、防损意识的重要性超市防损是全员的责任,任何一位员工都应该具备防损意识和技能。
员工的不良行为、疏忽、盲目性和失职是超市防损的隐患。
防损工作不仅仅是保护超市的经济利益,更是为了提高员工的综合素质,提升服务水平。
二、超市防损具体措施1.健全的检查制度超市应建立健全的检查制度,包括定期的日常检查、突发事件检查、以及高风险区域的特殊检查等。
责任到人,每位员工都应该参与到相应的检查和防范工作中来。
2.监控设备的使用与维护超市内应该安装监控设备,并保证设备的正常使用和维护。
凭借监控设备,可以对超市内的各项活动进行监控和记录,提升超市的安全效率。
3.加强货品管理对货品的固定存放位置、定期盘点、并建立货品报损榜单等措施,都是防止货品遗失和损坏的有效手段。
4.员工管理和教育对员工进行定期的防损培训,加强员工的防损意识。
同时,建立健全的员工激励和考核机制,激励员工为预防损失而努力。
5.客户服务通过提升客户服务水平,加强对顾客的管理,可以有效预防和减少顾客盗窃等行为。
6.合理的超市布局设计合理的超市布局设计可以帮助加强对监控区域的管理、减少对高风险区域的暴露,从而提高超市的安全系数。
三、员工培训1.培训内容员工培训主要包括超市防损相关政策法规的学习、货品管理技巧、现场案例分析及应对方法、消防逃生知识等。
2.培训方式可以通过课堂培训、案例分析、模拟演练等多种方式进行培训。
帮助员工了解超市防损的重要性,提高员工的防损意识和技能。
3.培训评估对培训的效果进行评估,通过员工考核、绩效评价等方式,确保培训效果得到质的提升。
四、培训后的跟踪与反馈培训结束后,需要进行一定的跟踪与反馈。
包括对员工掌握情况的反馈、对培训效果的评估、以及对培训内容的及时修订等。
超市防损知识培训资料一、引言超市是零售业中的重要组成部分,其规模庞大,流动性强,因此也容易成为盗窃和损失的目标。
防损是超市经营管理中非常重要的一环,对超市经营和发展起着至关重要的作用。
为了提高超市防损意识,并有效降低损失,本文将就超市防损知识进行培训。
二、超市防损知识培训2.1 防损意识的培养超市防损意识的培养是防损工作的首要任务。
员工应该意识到,防损不仅仅是管理人员的责任,也是每一个员工的责任。
员工应该认识到,防损会影响到超市的经济效益和形象,因此应该时刻关注防损工作。
此外,员工应该了解一些基本的防损知识,如如何防范盗窃、如何避免误收等。
只有在员工的防损意识得到培养和提高之后,防损工作才能得到有效的推行。
2.2 盗窃防范知识对于员工来说,最常见的防损问题就是盗窃。
为了降低盗窃的发生,员工应该掌握一些盗窃防范知识。
比如,要随时留意店内的监控画面,发现异常情况要及时报告;在对待顾客时,要注意细节,尤其是对于行为异常的顾客要格外留心;另外还要避免在货架上摆放易盗窃的商品,可以采取一些措施来提高商品的防盗性能。
另外,超市可以通过安装监控摄像头、实施巡逻等方式来提高盗窃的防范性。
2.3 误收防范知识误收是指因为员工的疏忽大意或者因为非法手段,使得员工可以以低价购买商品的行为。
为了防范误收的发生,员工应该提高警惕,严格执行商品购买的程序,确保商品的价格真实有效。
另外,员工还可以通过加强对于收银系统的使用培训,提高员工操作水平,降低误收的可能性。
此外,还可以通过实施抽查的方式来加强对员工的监督,及时发现和纠正误收行为。
2.4 库存管理知识合理的库存管理不仅可以提高货物周转率,减少滞销和损坏的风险,还可以降低因为库存管理不善导致的损失。
因此,员工应该对库存管理有一定的了解和掌握。
在日常工作中,员工要根据超市的实际情况,做好货物的采购和库存管理,以免出现货物积压和滞销。
另外,员工还要学会货物的分类存放和货架的合理摆放,以便于管理和盘点。
超市消防防损安全培训资料1. 引言消防防损安全是超市管理中非常重要的一环。
针对超市员工和顾客的安全,超市需要加强对消防和防损的培训,以确保在紧急情况下能够迅速响应并保护员工和顾客的生命财产安全。
本文档将提供一些关键的消防防损安全培训知识和措施,帮助超市提高员工和顾客的安全意识。
2. 消防安全培训2.1 灭火器的选择和使用•了解超市常见的火灾原因,如电器故障、烟花爆竹等。
•学习不同类型的灭火器的特点和用途,如干粉灭火器、二氧化碳灭火器等。
•培训员工正确的灭火器使用方法,包括操作步骤和注意事项。
•演练员工在模拟火灾情况下正确使用灭火器的技能。
2.2 火灾疏散演练•清楚标示出超市内的紧急疏散路线和出口位置。
•定期组织火灾疏散演练,让员工熟悉疏散路线和应急出口。
•培训员工如何组织顾客和员工有序疏散,避免踩踏和混乱。
2.3 火灾预防措施•员工掌握超市火灾预防的基本知识,如定期检查电器设备、不乱丢烟蒂等。
•提醒员工保持超市公共区域的整洁和整齐,避免火灾隐患。
•进行定期巡视和检查,排除超市内可能引发火灾的因素。
2.4 急救培训•员工学习基本的急救知识和技能,如心肺复苏和止血。
•配备急救箱和相关的急救设备,并告知员工急救设备的位置和使用方法。
•员工能够快速反应并正确处理突发情况,提供紧急救助。
3. 防损安全培训3.1 监控设备的使用和维护•培训员工正确使用超市的监控设备,包括监控摄像头、门禁系统等。
•学习监控设备的存储和备份,以及监控画面的查看和管理。
•员工掌握维护监控设备的方法,如定期检查和清洁。
3.2 顾客行为监控•培训员工注意观察顾客的行为,发现可疑行为并及时采取措施。
•学习如何判断并应对顾客的盗窃行为,包括提醒顾客、报警等措施。
•应对顾客纠纷时掌握冲突处置的技巧和方法,维护超市安全秩序。
3.3 商品防盗措施•培训员工如何正确使用商品防盗标签和防盗器,并提醒员工密切注意常见的盗窃手段。
•引导员工关注潜在的盗窃行为,如人员聚集、价格标签异常等。
目录序言――关于损耗 ....................................... 错误!未定义书签。
一、商品损耗 .................................... 错误!未定义书签。
二、设备损耗 .................................... 错误!未定义书签。
三、人员损耗 .................................... 错误!未定义书签。
第一部分防损手册 ................................. 错误!未定义书签。
第一章防损部介绍及其宗旨.............. 错误!未定义书签。
第二章商场小偷的控制 .................... 错误!未定义书签。
第三章防抢及应急方案 .................... 错误!未定义书签。
第四章内部员工不诚实行为.............. 错误!未定义书签。
第五章安全、风险、损耗控制........... 错误!未定义书签。
第六章防损课职务说明及防损员岗位职责错误!未定义书签。
第七章防损部作业规范 .................... 错误!未定义书签。
第八章防损部工作程序 .................... 错误!未定义书签。
第九章防损课内部制度 .................... 错误!未定义书签。
第二部分消防手册 ................................. 错误!未定义书签。
第一章消防制度 ............................. 错误!未定义书签。
第二章义务消防员岗位责任制度........ 错误!未定义书签。
第三章消防器材的管理使用规定........ 错误!未定义书签。
第四章企业员工应掌握的消防基本知识错误!未定义书签。
第五章超市防火委员会职责.............. 错误!未定义书签。
目录
序言――九九汇商贸有限责任公司 (2)
一、公司简介 (2)
二、企业文化 (2)
三、公司相关制度 (2)
第一部分防损手册 (3)
第一章防损部介绍 (3)
第二章商场小偷的操纵 (4)
第三章防抢及应急方案 (11)
第四章内部职员不老实行为 (14)
第五章防损部职务讲明及防损员岗位职责 (18)
第六章防损部对讲机使用规范 (23)
第七章防损部作业规范 (25)
第八章防损部工作程序 (30)
第九章防损课内部制度 (41)
第二部分消防手册 (42)
第一章消防制度 (42)
第二章义务消防员岗位责任制度 (42)
第三章消防器材的治理使用规定 (43)
第四章企业职员应掌握的消防差不多知识 (44)
第五章超市防火委员会职责 (46)
第三部分军事队列训练 (46)
四川久久汇贸易有限责任公司
一、公司简介:
四川九九汇贸易有限公司成立于2013年7月,注册资金5000万,是由美国持久健康产业集团有限公司、四川昊琦健康产业有限公司和天使投资共同投资组建,以共同打造养老服务全产业链为核心的国内首家综合型养老服务运营商,四川久久汇贸易有限责任公司董事长:黄春延总经理:李毅.
公司主营业务包括:中老年生活广场连锁运营和治理,中老年人健康服务及输送;养老社区项目开发及运营,旅游养老度假及输送等。
二、企业文化:
久久汇使命:致力养老服务,促进社会和谐。
久久汇愿景:做中国最好的养老服务全产业链运营商。
久久汇价值观:弘扬孝道,诚信立业,稳健行远。
久久汇经营理念:以市场为导向,以客户为中心,实现经济效益和社会
效益双丰收。
久久汇治理理念:细节决定成败,责任成就事业。
久久汇服务理念:以德服人,客户为先。
久久汇人才理念:唯才是用,为德重用。
久久汇风险理念:伪善确实是风险,诚信确实是效益。
三、公司相关制度:
1、《考勤制度》
2、《红线制度》
3、《保密制度及办公文件制度》
4、《职员外出治理制度》
第一部分防损手册
第一章防损部介绍
一、防损的职能:
防损是在商场营销过程中,协助保障营运部门的各种安全,操纵各种损耗,是各销售部门的忠实伙伴。
二、防损的宗旨:
确实是将损耗操纵到最低。
三、防损的工作目的:
确实是降低营运成本,从而为公司增加利润,把一切损耗拒之门外。
四、对防损员的工作要求和期望:
每位防损员必须每天付出最大的努力,否则就不能将损耗绝对降低, 因此,我们每位防损员都起着重要作用。
1、能力:具有处理商场内日常工作或处理反复出现的防损问题的差不
多常识和能力。
2、态度:作为本商场的防损职员,对工作必须抱着积极的态度,关于有
损公司利益的事,坚决果断地坚决制止,这一点特不重要。
3、礼貌:每一位防损员代表的是防损课和我们的公司,因此必须文明礼
貌,即使在不利的环境下,好斗与粗俗是不能容许的,应该坚决而彬彬有礼,在任何时候表现出自控的能力。
4、克制:个人的适应不应阻碍你的工作,希望你及时完成上级布置的
所有工作。
真正的克制是指在任何情况下,都显示适当的风度和行为,确实是主管不在场也一样。
5、行为:作为本公司的防损员,你必须在上班时刻随时保持警惕,不
应参与不必要的谈话。
不得从供应商、促销人员那儿同意礼品及小费。
6、言谈举止:应该始终表现出平复的行为,不要与人争吵或表现出不
文明的情绪,不要匆忙行事,如有必要也能以操纵局面、稳定为目的动用最低限度的武力。
7、便衣、制服:作为便衣防损必须穿着一般服装,在服装方面幸免穿
着特不,因为如此会引起小偷的注意,引人注意是我们不希望的。
制服方面按规定着装,将工卡佩带显眼位置。
8、准时:希望你准时上班,假如有缘故不能准时报到,就必须在前一
天写出请假条,待批准后方可执行。
如遇突发事件(如病假、亲人病故等)可在电话申请,于上班时补齐手续。
第二章商场小偷的操纵
五、偷窃的定义:
所谓商场偷窃,是指未经同意拿走属于卖场的任何有价值的物品,有意剥夺商场拥有该物品的所有权。
为有效地操纵商场的小偷行为,所有防损人员必须同意并会运用的以下培训:推断;观看技巧;运用四大要素;捉拿及对小偷处理;人身安全;
处理嫌疑人员;证据保存;表格的填写;处理青年偷窃手法
所有本公司的职员、治理层均有责任防止商品被人偷窃,但公司不希望任何职员在捉拿小偷过程中受到损害。
捉拿小偷必须是授权人员,有受过专业培训的防损人员捉拿,所有职员有义务举报有偷窃行为的小偷。
作为防损员必须依照防损课的政策来捉拿小偷,具体捉拿将按捉拿程序进行。
如有不明之处,及时请教你的上级。
在捉拿小偷之前,你必须遵循要紧原则是“确定”,“如有疑问就放行他们”。
但在脑海里记住此人的特征,假如那个小偷第一次成功,那么他一定会进行第二次偷窃,下次在他来卖场时,我们就有了优势。
操纵偷窃方面我们确实是预防,如此通过全体职员共同努力去实现出色的顾客服务、最佳的防范措施。
我们不否认,我们工作做得再好,也会有偷窃现象发生。
大多数业余小偷的性格中有一种不安定因素,他们会认为,抢劫、杀人专门可怕,但在商场偷窃却不认为有何不妥之处。
他们行窃的动机专门多,一些是为占廉价,有的是没钞票又想要,有的是看我们是超市没有太多人看管,有的是有心偷窃,总之他们的心态千奇百怪,而有些人却是和朋友一起偷窃而增加自己的勇气。
当有人从卖场拿走商品不付款时,我们有权收回,然而有一点专门重要,一个人忘了付款不属于偷窃,忘了付款和有意偷窃,我们必须有一个明确的概念。
我们一定要明白,此人是有意偷窃,必须证明他是有意偷窃,如他隐藏商品,而出了收银台没有付款,因此,每次捉拿时,一定要十
分确信,他(她)偷了我们公司的商品而没有付款。
六、偷窃行为包括两个大要素:拿走公司的商品,并隐藏商品;有意偷窃。
这两个要素要同时成立。
七、小偷操纵有以下程序:
推断;观看;四大要素:捉拿;处理;内偷的处理政策
我们的防损员必须掌握以上技巧及程序,我们首先对顾客有一个大概的推断:推断他(她)是真正的顾客,或是逛商场的,或是有意偷窃,可能有时推断会出现失误,但不要紧,发觉是真正的顾客我们就应放弃对他们的跟踪。
如推断正确,紧接着是观看此人的行为,是否有意隐藏商品,下面就运用四大要素:
1、必须看到嫌疑人员从货架上拿了公司的商品,不能凭不人讲,必
须弄清晰,被拿走的商品是本卖场的商品。
2、必须看到嫌疑人拿走并隐藏了商品,同时明白此人将商品藏匿的
部位。
3、你必须始终观看此人,必须从小偷拿了商品到捉拿这一段时刻,
实行百分之百的视线跟踪,你必须确信此人没有将商品丢在卖场或
其他地点,而且确认此人没有交钞票出了收银台。
4、必须让此人走出所有的收银台,这是证实他有意偷窃的动机,在
门口时,方可上前捉拿,捉拿时必须两人一起,千万不要一个人去,
抓获小偷时要有一人作证,也幸免小偷抵抗,人多势众。
在押回途
中,要两人一起,小偷走中间,以防小偷把商品丢掉。
八、处理程序:
1、让小偷拿出所有偷窃商品。
2、让小偷填写陈述书。
陈述时刻、地点、通过,当事人签章。
3、让小偷拿出身份证、工作证复印,填写登记表并验明其身份。
4、给小偷及赃物拍照。
案值较大时,应拍照取证备案,交公安机关
处理。
5、防损员填写抓获小偷报告表。
6、对小偷的处理分内部处理,公安机关处理,即和解或送警。
内部
处理应视情况索以价值5至10倍的赔偿。
7、如是青年偷窃,应通知家长或老师前来。
8、文件存档。
9、宣读警告书。
10、放行小偷。
我们任何时候发觉有人隐藏商品,必须观看此人离开卖场,明白此人把商品藏在何地,我们的政策是:嫌疑小偷离开卖场时方给予制止,必须是刻意走出结帐区而未主动告知,躲避结帐或由其它通道出卖场者。
假如没有绝对把握,我们不要质问任何人,假如出错,我们苦恼专门大,。