小学生班级奖惩制度
- 格式:docx
- 大小:30.38 KB
- 文档页数:15
班级奖惩制度在小学五年级的班级管理中起着重要的作用,可以规范学生的行为,提高学生的自律能力,营造良好的学习氛围。
下面是一个小学五年级班级奖惩制度的具体安排,详细介绍如下:一、奖励部分:1.纪律奖:(1)每月评选十个纪律之星,奖励表扬信并挂在荣誉墙上。
(2)每学期评选一个至五年级最有纪律的幸运学生,奖励奖状和奖品。
2.学习进步奖:(1)每学期评选学习进步最大的三个学生,奖励奖状和奖品。
(2)每月评选一个学习进步明显的学生,奖励表扬信。
(3)每周评选一个学习进步突出的学生,奖励小礼品。
3.课堂表现奖:(1)每节课评选一个课堂表现优秀的学生,奖励鼓励信和小礼品。
(2)每月评选一个课堂表现出色的学生,奖励表扬信并挂在荣誉墙上。
(3)每学期评选一个课堂表现最佳的学生,奖励奖状和奖品。
(4)每周评选一个课堂表现积极的学生,奖励表扬信。
4.勤奋奖:(1)每学期评选十个勤奋之星,奖励表扬信并挂在荣誉墙上。
(2)每月评选一个勤奋学习的学生,奖励小礼品。
(3)每周评选一个知识积累较多的学生,奖励鼓励信。
5.卫生奖:(1)每个月评选一个卫生小卫士,奖励小礼品。
(2)每学期评选一个卫生小能手,奖励奖状和奖品。
6.团队合作奖:(1)每学期评选一个团队合作最棒的学生,奖励奖状和奖品。
(2)每月评选一个团队合作出色的学生,奖励小礼品。
二、惩罚部分:1.迟到、早退、旷课、逃课、上课不听讲等不良行为:(1)第一次,记录警告并向家长汇报。
(2)第二次,记录警告并扣除操行分。
(3)第三次,记录三次警告并召集家长会。
(4)持续违反,由校方评估情况,可能会采取进一步的处罚措施。
2.欺凌、打架、辱骂等严重违规行为:(1)发生一次,记录两次警告并向家长汇报,同时校方介入教育。
(2)发生第二次,取消该学生的荣誉称号,并严重扣除操行分,同时进行心理辅导。
(3)发生第三次,可能会暂时或永久开除学籍,校方保留追究法律责任的权利。
以上是小学五年级班级奖惩制度的具体安排,通过奖励激励学生积极上进,树立正确的价值观和行为准则。
小学生班级管理奖惩制度细则1.前言班级管理是构建良好班风、提升学生素养的重要环节。
为了使小学生在班级中形成良好的行为习惯和积极向上的学习态度,制定了以下的奖惩制度细则。
2.奖励制度2.1日常表现优秀奖2.1.1每周评选一次日常表现优秀奖,以激励学生在日常生活与学习中做到最好。
2.1.2获奖学生将获得一张表扬信,可以在班级活动中优先参与或享受相应权益。
2.1.3年度优秀学生将获得荣誉称号,并在学校的相关活动中受到重点表彰。
2.2德育与学习进步奖2.2.1学生在品德及学习上有突出表现的,将获得优秀德育与进步奖。
2.2.2获奖学生可以得到在教室内合理的奖励,如座位调整、适当放松等。
2.2.3教师将公示获奖名单,并与学生与家长进行及时沟通,以期引导孩子们继续保持优秀的表现。
2.3社会实践活动积极分子奖2.3.1学生参与学校组织的社会实践活动积极投入、表现突出的,将获得积极分子奖。
2.3.2获奖学生将获得相应的荣誉证书,并在年度评优中获得额外加分。
2.3.3班级可根据实际情况,针对获奖学生及时组织座谈交流,促进彼此成长。
3.惩罚制度3.1违反校规班规警告3.1.1学生违反校规班规的,将得到书面警告,并通知家长。
3.1.2学生需在班级的规定期限内写一份检讨,以此引导学生认识错误并及时改正。
3.1.3如学生在警告期限内再次违规,将执行进一步的惩罚措施。
3.2课堂违纪罚站3.2.1学生在上课期间有严重违纪行为的,将被请出教室,接受课堂违纪罚站。
3.2.2学生需在校外和班级内时间上作出相应的补偿,如参加课外辅导、做额外作业等。
3.2.3惩罚期限结束后,学生需向班级道歉,并承诺不再重犯。
3.3重大违纪处罚3.3.1学生犯有严重违纪行为的,将被请出班级,并通知相关部门进行处理。
3.3.2学生需在被请出班级期间进行悔过思考,在考核合格后方可再次进入班级学习。
3.3.3学校将与学生及家长进行沟通,制定个人成长计划,并做好相应的跟进工作。
小学班级管理奖惩规章制度一、宗旨为了营造一个良好的学习氛围,提高班级学习效率和纪律素养,培养学生良好的品德和习惯,我们特制定了以下的奖惩规章制度,希望能够引导同学们遵纪守法,自觉遵守学校纪律,进而为班级和社会做出更大的贡献。
二、奖励措施1. 优秀表现奖励:学习进步、课堂积极、礼貌待人、团结友爱等方面表现突出的同学,将受到老师的表扬,并发放表扬信或奖品。
2. 体育比赛奖励:在各种体育比赛中获得荣誉或表现出色的同学,将受到班级和老师的认可和奖励。
3. 志愿服务奖励:参加各种志愿服务活动并表现突出的同学,将得到学校和班级的认可和奖励。
4. 优秀作业奖励:认真完成家庭作业,并在课堂上积极回答问题的同学,将受到老师的表扬和奖励。
5. 礼仪规范奖励:在校园及社会中言行举止文明、礼貌的同学,将受到老师和同学的尊重和认可。
6. 活动奖励:积极参与各项班级活动并取得成绩的同学,将受到老师和同学的认可和奖励。
三、惩罚措施1. 课堂纪律处分:迟到、早退、上课打瞌睡、离席、嬉笑打闹等行为,老师将予以批评教育和适当的处罚。
2. 作业纪律处分:不按时完成作业、抄袭作业、不认真完成作业等行为,将受到老师的批评和处罚。
3. 礼仪规范处分:在校园及社会中言行不文明、无礼的同学,老师将进行严肃批评和惩罚。
4. 损坏公物处分:有意或无意损坏校园公物的同学,将承担相应的责任并实施相应的处罚。
5. 违反校纪处分:违反学校规定行为,损害学校形象的同学将受到老师和学校的处罚。
6. 缺乏团队意识处分:行为不团结、独善其身,损害集体利益的同学,将受到班级和老师的批评和处罚。
四、执行方式1. 执行奖罚分队制度:成立由老师和同学组成的奖罚分队,对学生的奖罚行为进行监督和评定。
2. 教育为主、惩罚为辅:在采取惩罚措施时,要以教育为主,帮助学生认识错误、改正错误,引导其成长。
3. 累积奖罚记录:对每一位学生的奖惩行为进行记录,形成累积效应,以便后续的奖惩更有针对性。
班级奖惩制度是为了培养学生的良好行为习惯,促进班级的和谐发展而制定的。
作为小学一年级班级奖惩制度的一份具体方案,除了注重奖励的设计与鼓励学生的优秀表现外,还应该更加注重引导学生通过惩罚来认识错误,并在未来避免犯同样的错误。
下面我将向大家详细介绍小学一年级班级奖惩制度的具体要求。
一、奖励制度1.优秀表现奖:对于在学习上成绩优秀的学生,每学期末将进行一次评选,评选出一等奖、二等奖、三等奖等不同等级,同时发放奖品或者奖状。
2.文明操行奖:每周评选一次,以鼓励学生在日常生活中的文明举止和操行表现,比如排队时纪律好、扶助同学等,对获得奖项的学生进行表扬,并且每月末公布得到该奖项的学生名单。
3.课堂表现奖:在课堂上积极回答问题、认真听讲、遵守课堂纪律的学生,每月评选一次,获奖学生可以获得一定的积分,积分可以累积,当积分达到一定数量时,可以兑换精美小礼品。
4.读书积极奖:鼓励学生在放学后阅读一些优秀的小说、故事书等,每学期末评选一次,对于按时、按要求完成阅读任务且对阅读内容进行了相关汇报的学生进行表彰。
二、惩罚制度1.严重违纪警告:如打架、说脏话、欺负同学等行为,将被给予严重违纪警告,并进行书面记录,要求学生及时改正,并配合家长进行相应的教育。
2.迟到、早退警告:对于经常迟到、早退的学生,将给予迟到、早退警告,并向家长发放书面警告通知,并要求家长进行反思及相应的教育。
3.书写检查和处罚:如果学生有较严重的书写错误或者对写字本进行毁坏,将被要求在放学后进行正确的操笔和整理写字本。
4.安全纪律整改:对于严重违反安全纪律的学生,比如上课不听讲,教室内乱扔物品等,将被要求进行安全教育并进行相应的安全整改。
三、奖惩执行奖励和惩罚都要在全班面前公开执行,确保大家都知道奖励和惩罚的原因和标准。
同时,在实施中要注重公平、公正,不能将个人感情放到评判标准上。
总之,小学一年级班级奖惩制度的设计应该注重奖励的鼓励和惩罚的引导。
通过奖励可以激励学生的积极向上,同时通过惩罚可以让学生认识错误,及时改正并且避免再次犯同样的错误。
管理小学生的奖惩制度管理小学生的奖惩制度在快速变化和不断变革的今天,我们每个人都可能会接触到制度,制度是要求成员共同遵守的规章或准则。
想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是小编精心整理的管理小学生的奖惩制度,希望对大家有所帮助。
管理小学生的奖惩制度篇1一、学习方面:1、作业完成并且字迹美观端正(优a),得10分。
(优+a+)得20分。
2、单元考试90分以上,得30分,95分以上得50分。
3、家庭作业没有完成或按时上交,一样扣10分。
4、上课积极回答问题有3次及以上的可以奖励10分。
5、作文获得“小小作家”印章可以奖励20分,得90以上得10分。
6、有进步的同学视情况由老师奖励。
二、纪律方面:1、违反班级纪律将被记录在班级日志上,有一个名字,扣10分,两个名字扣20分,依次累计。
班级被扣分,扣100分。
2、课间出操、集会,必须做到静、齐、快,讲话的、推同学的或打闹的,每次扣10分。
3、表现突出,被表扬的视情况奖励。
三、劳动方面:1、卫生值日当天无批评,没有扣分,当天值日生每人得30分。
值日认真的受到老师表扬的,得10分。
忘记值日的、偷懒或没有完成自己的工作就去玩的,扣10分。
2、平时在教室里面吃零食、在教室里面乱扔纸屑或粉笔、随机检查教室卫生时发现座位的四周有纸屑或其他脏东西的(包括自己的课桌椅、地面等),扣10分,并提醒。
不改正的罚值日一天。
四、好人好事:1、在一帮一活动中双方成绩都有一定的提高的每人每次得20分。
2、捡到东西能及时还给失主或交给老师的每人每次得10分。
3、被老师发现不团结、和同学闹别扭甚至打架的每人扣20分。
4、表现优秀者,根据情况而定,可若干分。
5、在各类比赛中获奖,为班级争光的,有奖励。
五、小助手监督方面:1、小助手要为同学办事,不能私自乱用权利,被发现每人扣10分。
2、小助手的工作得到老师的好评时,每人每次根据情况奖励若干分。
3、小助手要带头,做好其他同学的榜样,小助手有严重错误的做深刻检讨,被批评三次撤换。
小学班级规章制度奖惩措施一、学生行为规范:1. 尊重师长,尊重同学,互相友爱,互相帮助。
2. 爱护学校财产,保持卫生,爱护环境。
3. 遵守课堂纪律,认真听讲,积极发言。
4. 遵守校园规定,不在校园内吸烟,不乱扔垃圾。
5. 不打架斗殴,不欺负同学,不损坏学校设施。
6. 着装整洁,不穿露脐露胸的衣服,不穿短裙短裤。
二、奖励措施:1. 优秀学生奖:每学期评选出学习成绩优秀、品德端正、乐于助人的学生,颁发奖状和奖金。
2. 文明行为奖:每周评选出表现文明、礼貌的学生,颁发表扬信和小奖品。
3. 志愿者奖:每学期评选出热心公益、积极参与志愿服务的学生,颁发志愿者证书和奖品。
4. 课堂之星奖:每节课评选出积极回答问题、乐于分享的学生,颁发小奖品。
5. 集体表彰:每月评选出表现突出的班级集体,举行表扬大会,颁发荣誉奖牌。
三、惩罚措施:1. 警告:对违反班级规章制度的学生进行口头警告,提醒其改正错误。
2. 记过:对严重违规的学生进行书面警告,并通知其家长,督促其改正行为。
3. 罚款:对损坏学校财产、严重影响校风的学生进行罚款处理。
4. 严重违纪:对严重违纪的学生进行退学处理,不得再入学。
5. 体罚:严重违规的学生将接受体罚处罚,如罚站、罚写检查等。
四、班级管理:1. 设置班委会,由班长、团支书、学习委员等学生组成,负责班级各项工作。
2. 每周召开班会,及时通报班级活动、表彰优秀学生和处理违规行为。
3. 班级活动要有组织、有纪律,培养学生团结协作的意识。
4. 建立班级档案,记录学生的表现和奖惩情况,做到信息透明、及时反馈。
五、家校合作:1. 家长要关注学生的学习和生活,积极配合学校的教育工作。
2. 学校要定期向家长反馈学生的表现和奖惩情况,互相沟通,共同促进学生的全面发展。
3. 家长要鼓励学生守纪律、学习努力,帮助学生树立正确的人生观和价值观。
4. 学校要举办家长会、亲子活动等,加强家校交流,促进合作共赢。
六、班级规章制度的意义:1. 促进学生的全面发展,提高学生的自律意识和规范意识。
一、总则为了营造良好的学习氛围,提高学生的学习积极性,培养良好的品德和行为习惯,根据我国教育法律法规和学校相关规定,结合班级实际情况,特制定本制度。
二、奖惩原则1. 公正公平原则:奖惩制度应遵循公平、公正、公开的原则,确保每位学生都能在公平的环境下成长。
2. 激励原则:通过奖惩手段,激发学生的学习兴趣,提高学习成绩,培养良好的品德和行为习惯。
3. 教育原则:奖惩的目的在于教育,通过奖惩手段,帮助学生认识错误,改正缺点,提高自身素质。
4. 适度原则:奖惩应适度,既要奖励优秀,又要惩罚不当行为,避免过度奖惩。
三、奖励制度1. 优秀学生奖励(1)学习成绩优秀:对在期中、期末考试中成绩名列前茅的学生给予奖励,如颁发荣誉证书、奖状等。
(2)品德表现优秀:对在品德方面表现突出的学生给予奖励,如评选“三好学生”、“优秀班干部”等。
(3)特长表现优秀:对在特长方面有突出表现的学生给予奖励,如评选“特长生”、“优秀运动员”等。
2. 优秀班级奖励(1)班级纪律良好:对班级纪律良好、无违纪现象的班级给予奖励,如颁发“优秀班级”奖状。
(2)班级活动积极:对积极参加班级活动的班级给予奖励,如评选“优秀活动班级”。
(3)班级卫生整洁:对班级卫生保持整洁的班级给予奖励,如评选“卫生先进班级”。
四、惩罚制度1. 违纪行为惩罚(1)迟到、早退:对迟到、早退的学生给予口头警告,连续三次者给予书面警告。
(2)旷课:对旷课的学生给予书面警告,并通知家长。
(3)打架、斗殴:对打架、斗殴的学生给予严肃处理,情节严重者给予留校察看或开除学籍。
(4)损坏公物:对损坏公物的学生责令赔偿,情节严重者给予书面警告。
2. 学业不达标惩罚(1)成绩下滑:对成绩下滑的学生给予书面警告,并要求家长配合进行辅导。
(2)不及格科目:对不及格科目的学生给予书面警告,并要求参加补考。
(3)抄袭、作弊:对抄袭、作弊的学生给予严肃处理,情节严重者给予留校察看或开除学籍。
班级奖惩制度是为了激励学生积极向上,培养良好的行为习惯和品质,确保班级的正常秩序和学习环境。
在小学三年级班级中,建立一个科学、公正、有效的奖惩制度对于学生的成长和发展非常重要。
下面是一个小学三年级班级奖惩制度的范例。
一、班级奖励1.季度优秀生奖:每个月评选一次,评选标准包括学习成绩、课堂表现、团队合作、自律素质等。
评选出的优秀生可以获得荣誉证书和班级奖品。
2.勤于思考奖:鼓励学生积极思考问题,提出问题并主动参与课堂讨论。
每月评选一次,评选结果由班级教师和同学们共同评定。
3.文明礼貌奖:鼓励学生文明礼貌、尊重师长和同学。
每月评选一次,评选结果由班级教师和同学们共同评定。
4.课堂积极参与奖:鼓励学生积极参与课堂活动和讨论。
每周评选一次,评选结果由班级教师评定。
5.集体卫生奖:评选出表现良好的小组,奖励一块集体卫生奖牌,并享受班级特殊权益。
二、班级惩罚1.迟到扣分:凡是上课迟到的同学,根据迟到的时间长短扣除一定分数,并做相应的记录。
2.旷课扣分:凡是未经请假或无故旷课的同学,扣除一定分数。
3.不按时上交作业扣分:凡是不按时上交作业的同学,根据延迟交的时间长短扣除一定分数。
4.不遵守班级规章制度扣分:凡是不遵守班级规章制度、影响班级正常秩序和学习的同学,根据情节轻重予以相应处罚。
5.欺负同学扣分:凡是欺负同学、打架闹事等行为的同学,根据情节轻重予以相应处罚。
三、奖惩的程序1.奖惩原则:奖惩制度要公开、公正、公平,奖罚分明,不歧视、不偏袒。
2.奖惩程序:班级教师在评选和处罚过程中要公开透明,首先进行事实了解和核实,再通过班级会议或表决方式进行评选和处罚。
3.奖惩记录:班级教师要做好奖惩记录,及时记录奖惩情况,以便于后续的评估和总结。
4.奖惩结果通知:奖惩结果要及时通知相关学生和家长,与学生和家长进行沟通,让他们了解奖惩的原因和目的。
以上是一个小学三年级班级奖惩制度的范例,具体实施时还需根据班级实际情况进行调整和完善。
小学一年级班级管理制度及奖惩措施模版一、班级管理制度1. 出勤管理:- 学生在校时间为每天早上 8:00 到下午 4:30,必须准时到校,不能擅自离校。
- 学生请假需提前向班主任请假,未经批准不能请假,且请假不得超过 3 天。
- 学生迟到超过 3 次(含 3 次),将需要写一份检讨书,并由家长签字。
2. 课业管理:- 学生需按照课表准时参加各项课程,缺课需事先向班主任请假。
- 作业要求每日完成,迟交作业将被扣除一定的分数。
- 学生需要遵守考试纪律,不得作弊,一经查实将被记过。
3. 安全管理:- 学生需遵守校园安全规定,不得随意离开班级或校园。
- 学生发现任何安全问题应立即向班主任或校方报告。
- 禁止带任何危险品或玩具到学校,如有违规行为将受到批评。
4. 行为规范:- 学生要保持良好的学校形象,不得有打闹、辱骂、欺负同学或损坏学校物品的行为。
- 学生与老师、同学之间应当互敬互爱,不得恶言相向。
- 学生应当保持整洁,注意个人卫生,不得随地乱扔垃圾。
5. 班级卫生:- 学生需要每天参与班级卫生保洁,保持教室整洁有序。
- 学生需定期参加集体卫生活动,如擦拭黑板、整理书籍等。
二、奖励措施1. 学业方面:- 优秀作业奖:每周评选优秀作业,获奖学生将获得表扬和一份小奖品。
- 学业进步奖:每学期评选学业进步较大的学生,获奖学生将获得荣誉证书和奖品。
2. 行为方面:- 模范团员:评选半年一次,评选出一位模范团员,获奖学生将获得荣誉证书和奖品。
- 优秀班干部:评选一次,评选出一位优秀班干部,获奖学生将获得表扬和一份小奖品。
3. 其他方面:- 学生之星:每月通过班级投票评选出一位学生之星,获奖学生将获得表扬和一份小奖品。
- 文明行为奖:每周评选出表现文明行为的学生,获奖学生将获得表扬和一份小奖品。
三、惩罚措施1. 书面警告:对于违反班级管理制度的学生,将给予口头警告,并记录在案。
2. 罚站:对于严重违纪的学生,将进行罚站,时间为 10-20 分钟,并要求写检讨书。
小学五班级奖惩制度一、制度背景和意义在小学五年级的班级管理中,建立一个严谨而公正的奖惩制度是非常重要的。
通过奖惩制度的规范,可以培养学生的自觉性、纪律性和责任感,促进班级秩序的稳定与发展。
同时,适当的奖惩制度还可以激励学生们的学习积极性,提高他们的学习效果,促使他们良好地完成任务。
二、奖励制度1.学习奖励(1)优秀成绩奖励:每月评选出学习成绩优秀的前三名同学,分别给予一等奖、二等奖和三等奖,并在班级和学校内进行表彰。
(2)进步奖励:每学期结束时,根据学生们学科成绩和进步情况,评选出最有进步的同学,并进行表彰。
(3)课堂表现奖励:根据学生在课堂上的发言、合作、认真程度等方面表现进行评定,每学期评选出表现最好的同学进行奖励。
(4)好书分享奖励:鼓励同学们阅读好书并进行分享,每学期评选出最佳好书分享者,并进行奖励。
(5)努力奖励:每月评选出班级中表现积极主动,努力学习的同学进行表彰。
2.品德奖励(1)班级守则奖励:每月评选出遵守班级守则的同学进行表彰,激励他们的遵守规则和互相尊重。
(2)模范榜样奖励:评选出班级中模范榜样进行表彰,并在班级中进行展示,以激励其他同学向他们学习。
(3)助人为乐奖励:鼓励同学们帮助他人、团结合作,并评选出服务他人最多、表现最好的同学进行奖励。
(4)班级活动奖励:评选出在班级各类活动中表现优秀的同学进行奖励,并进行班级内的公示。
3.其他奖励(1)示范纪律奖励:每月评选出在操行纪律方面表现出色的同学进行表彰。
(2)突出贡献奖励:评选出在班级建设、整理卫生等方面有突出贡献的同学进行表彰。
(3)干净整洁奖励:评选出班级内保持环境干净整洁的同学进行表彰。
三、惩罚制度1.纪律惩处(1)迟到、早退:第一次警告,第二次扣除操行分,第三次向家长进行通报。
(2)旷课:首次旷课,向家长进行通报,第二次扣除操行分,第三次并将情况报告给年级主任。
(3)上课小动作、说话、走神:首次警告,第二次留校扣除操行分,第三次扣除2分,并通知家长。
奖罚孩子的规章制度班级一、奖励制度1、学习奖励(1)成绩表现优秀的学生可以获得奖学金或者奖品。
(2)参加学术竞赛并获奖的学生可以获得表彰和奖励。
(3)完成作业及时、认真的学生可以得到老师的表扬和鼓励。
2、表现奖励(1)在班级中表现出色的学生可以被评为“优秀班干部”或“三好学生”等称号。
(2)参加校园文艺活动并表现突出的学生可以获得嘉奖或者特殊表彰。
3、体育奖励(1)在运动比赛中取得好成绩的学生可以获得奖杯、奖牌等奖励。
(2)坚持锻炼身体,保持健康的学生可以获得健康奖励或者体育用品。
4、思想道德奖励(1)热心帮助同学、乐于助人的学生可以获得道德模范的称号及奖励。
(2)参加公益活动并表现出色的学生可以得到社会实践奖励和认可。
5、其他奖励(1)生日奖励:学生生日时可以获得老师和同学的祝福以及礼物。
(2)节日奖励:在节假日或者校庆活动中取得优秀表现的学生可以获得特别奖励。
以上是奖励制度的简要规定,奖励的形式和内容可以根据具体情况进行合理调整,以激励孩子们积极向上、努力拼搏。
二、惩罚制度1、学习惩罚(1)未完成作业或者作业质量不合格的学生将受到批评和责任心。
(2)考试作弊或者抄袭他人作业的学生将受到严厉的批评和处罚。
2、表现惩罚(1)在班级中打架、欺负同学等不良行为的学生将受到警告和纪律处分。
(2)违反校规校纪,影响校风校貌的学生将受到相应的处罚和整改。
3、体育惩罚(1)因故意伤害他人或者犯规的学生将受到体罚或者停止参加体育活动。
(2)擅自旷课不参加体育课程的学生将被扣分或者进行处罚。
4、思想道德惩罚(1)言行不当、言语粗鲁的学生将受到口头警告或者书面通报。
(2)传播不正能量、参与违法活动的学生将受到严厉批评和处罚。
5、其他惩罚(1)擅自携带手机进入学校的学生将被没收手机并进行处理。
(2)恶意破坏校园设施或者课堂纪律的学生将受到停课禁闭等处罚。
惩罚是对不良行为的警告和约束,它的目的在于让学生认识到错误并及时纠正,避免再次犯同样的错误。
小学生班级奖惩制度小学生班级奖惩制度小学生班级奖惩制度(精选5篇)在日常生活和工作中,需要使用制度的场合越来越多,制度是在一定历史条件下形成的法令、礼俗等规范。
一般制度是怎么制定的呢?以下是小编收集整理的小学生班级奖惩制度(精选5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
小学生班级奖惩制度1一、出勤、仪表【考勤纪律基本要求】1、每迟到一次扣2分,不请假者未到每次扣2.5分。
2、早读迟到或缺席(迟到≥10分钟为缺席)每次分别扣0.5分。
3、升旗仪式、课间操、眼保健操(无特殊原因)每缺一次扣0.5分。
4、在校内不佩戴胸卡,每次扣1分。
5、在校内穿拖鞋、背心,男生留长发,女生佩带首饰等,每次扣1分。
二、纪律【基本要求】:两操及集体活动纪律第一条:做早操时,全体同学要保持安静;第二条:所有同学必须保持认真,不得讲话;第三条:以班为单位保持整齐有序。
2.体操第一条:做操前所有同学现在教室外由体育委员整好队,然后跑步进入操场,行进间要保持队列整齐;第二条:进入操场后做到“快、静、齐”,在出操中表现不好的同学,要到前排为全班同学做示范;退场时要服从安排,整齐退场。
(三)课余纪律严查追逐打闹、大声喧哗者。
1、在课堂上讲与本课无关的话或做与课堂无关的动作事情,影响课堂教学秩序,产生不良影响的,每次扣2分,因为此类事件被任课老师点名批评的扣3分。
2、课间休息时,在教室及走廊追逐打闹,每次扣0.5分。
3、上课期间在课堂上打瞌睡或因不专心听讲而影响上课老师情绪的,每次扣1分。
4、在课堂上或早、晚自习期间说话或讨论问题的,每次扣1分。
在校园内吃零食的,每人次扣1分。
5、破坏或毁坏班级与学校公物,除按原价赔偿外,每次视情节轻重扣1~3分(尤其要注意教室墙壁、瓷砖等)。
严重违反学校纪律,班主任接到整改通知的情况下每人每次扣3~5分。
到营业性网吧、游戏机室等禁止未成年人进入的娱乐场所玩耍的,每人次扣≥2分。
不听从班委管理,并顶撞、辱骂班委者每次扣≥3分。
小学生班级奖惩制度为了维护班级的纪律和培养学生的良好行为习惯,建立一套完善的班级奖惩制度是非常重要的。
合理的奖惩制度可以促进学生的积极向上态度和行为,同时也能对不良行为进行有效的约束和纠正。
一、奖励制度1.优秀生奖励:每个学期评选一次,对在学习成绩、劳动品德、学校活动和社会实践等方面表现优秀的学生进行表彰。
颁发奖状和奖金,并且在校内进行宣传和展示。
2.班级表彰:每周选出一名表现优秀的学生,为其颁发个人荣誉证书,并在班级会上进行表彰。
3.集体奖励:对全班在各项任务中全员出色完成的班级,可以作为鼓励,给予额外的课后放松时间,班级主任可以安排一些有趣的课外活动。
4.学科竞赛奖励:对参加学科竞赛并取得好成绩的学生进行奖励,奖励方式可以是书籍、学习工具或者其他奖品。
二、惩罚制度1.警告处分:对一些较轻的违纪行为,可以给予口头警告,提醒学生改正错误,并做出书面记录。
2.批评教育:对一些常犯错误的学生,进行适当的批评教育,告诉他们错误的严重性,并引导其改正。
3.停留处罚:对一些严重违纪的学生,可以给予在下课、放学时间停留在教室或者指定地点的处罚,锻炼其学习自律和规矩意识。
4.体罚禁止:体罚作为一种教育方式是不合适的,学校应该坚决杜绝体罚,采取积极的教育手段来纠正学生的错误。
5.家长沟通:对于一些问题学生,学校应积极与家长联络沟通,共同解决学生的问题,引导学生改正错误。
三、建议和改进建制1.建立奖惩激励小组,由学生代表、家长代表、教师代表组成,对奖惩制度进行评估和改进。
2.注重奖励的公平性,不仅要关注学习成绩,还要注重劳动品德、课外活动等方面的表现。
3.加强班级管理,采取班委会制度,让学生参与班级事务的决策和管理,增强学生的责任感。
4.定期组织班级活动,培养同学之间的友谊和团队合作精神,同时也能让学生们感受到集体的力量和荣誉,进而更加珍惜和维护班级的荣誉。
综上所述,一个完善的小学生班级奖惩制度可以有效地促进学生的学习积极性和纪律意识,培养学生的良好行为习惯和团队合作精神。
小学班级奖惩制度内容(范本7篇)小学班级奖惩制度内容(范本7篇)小学是人们接受初等正规教育的学校,小学的学习是基础教育的重要组成部分,属于九年义务教育范围之内。
随着社会发展,在其前又开设了幼儿园。
以下是小编准备的小学班级奖惩制度内容范文,欢迎借鉴学习。
小学班级奖惩制度内容精选篇1一.出勤:入室则静,入座则学1、早晨6:40,中午1:45,下午6:15之前到教室坐到座位上,迟到一人次扣3分。
2、每节课前预备铃响后坐到座位上,迟到一人次扣1分。
二、纪律:上课认真听讲,不做小动作、不交头接耳、不接老师话吧。
1、一节课多次违反课堂纪律没被老师点名批评者,值勤班干部酌情扣1~3分。
2、被老师点名批评,每人次扣3分。
被罚站或被赶出教室每人次扣5分。
3、不接受老师批评顶撞老师,每人次扣5分。
不经老师允许随便发言,每人次扣3分。
4、上课吃零食(包括嚼口香糖),每人次扣5分。
5、上课期间借口去厕所离开教室,每人次扣3分。
6、中午课前练字,下午课前阅读,不按要求做的,每人次扣2分。
三.课间操:按时出勤,积极锻炼1、旷操,每人次扣3分。
2、在队伍中打闹,不认真跑步或做操,每人扣3分。
四.值日:认真履行义务,为班级出力1、没有做好本职工作,视情节轻重扣1~3分。
2、不做值日,每人扣5分。
3、不珍惜他人劳动成果,故意破坏班级卫生,每人次扣5分。
4、早晨6:40,中午1:45,下午6:15分之前做不完值日,一次加做一天。
五.文明礼仪:在各方面对自己严格要求,争做文明学生。
1、课间吃零食,每人次扣3分;乱扔包装袋饮料瓶,每人次扣5分。
2、不去食堂吃饭,把饭带到教室里吃,每人次扣5分。
3、破坏公物视情节轻重,扣5~10分。
4、动手打架,每人次扣10分。
说脏话骂人,每人次扣5分。
5、男女生之间行为不检点,每人次扣10分。
6、不穿校服,每人次扣3分。
六.晚自习期间不抓紧时间不能按时交作业,每人次扣3分。
七.被通报批评,每人次扣10分;受到学校处分,每人扣20分。
小学生班级奖惩制度小学生班级奖惩制度「篇一」一、学习考核制度细则:第一,家庭作业考核:1、由语文老师自己每天考核或同学之间互相批改考核。
2、书写非常认真的“笑脸”加5分;比较认真的“A”加3分;有错误的不加分;不够认真的B。
3、一个月统计一次,评选“语文作业明星”单项奖。
单项奖总评分10分。
第二,书法作业考核:1、由语文老师单独考核。
2、书写入帖的奖励一个“笑脸”,在成绩栏涂三颗星;比较认真的奖励一个“A”,在成绩栏涂两颗星;不够认真的.打B等,在成绩栏涂一颗星。
3、一个月统计一次,评选“小书法家”单项奖。
单项奖总评分10分。
第三,基础训练考核:1、由语文老师单独考核。
2、书写认真的奖励一个“笑脸”,加5分;比较认真的奖励一个“A”,加3分;不够认真的打"B"等。
3、一个月统计一次,评选“语文学习明星”单项奖。
单项奖总评分10分。
第四,周记本考核:1、由语文老师单独考核。
2、内容翔实,书写认真奖励一个“笑脸”,可以入选《小白果》,加5分;较认真的奖励一个“A”加3分;不够认真的打“B”等。
3、一个月统计一次,评选“小作家”单项奖。
单项奖总评分10分。
第五,读书笔记考核:1、由语文老师单独考核。
2、书写认真的奖励一个“笑脸”,加5分;比较认真的奖励一个“A”,加3分;不够认真的打"B"等。
3、一个月统计一次,评选“读书明星”单项奖。
单项奖总评分10分。
第六,小测验考核:1、由八个小队长单独考核。
2、每得一个100分,奖励5分。
二、纪律考核(一)课堂学习考核制度:1、由八个常务班长分八个小队进行管理,管理包括早午读、课堂学习、课间操和保健操等。
2、每一项出现问题扣一分。
3、一天中没扣分的,奖励10分。
4、每周统计一次分数。
周一登记在总评表上。
(二)路队表现考核:1、由路队长计分。
2、每天两次,优秀者奖励2分,有一次违反纪律扣1分。
3、周一总结一次,计入队长加减分。
小学二年级班级奖罚制度各10条奖惩制度是教育管理中的一种手段,旨在激励学生积极表现,同时也对不良行为进行适度的约束。
以下是为小学二年级班级设计的奖罚制度各10条:### 奖励制度:1. 学习进步奖:每月学习进步最大的前三名学生可获得小礼品或表扬信。
2. 课堂表现奖:每周课堂表现最佳的学生可获得小红花或小星星。
3. 作业完成奖:按时完成作业且质量高的学生可获得额外的作业奖励分。
4. 卫生之星:保持个人卫生和座位整洁的学生可获得卫生之星称号。
5. 团队合作奖:在团队活动中表现出色的小组成员可获得团队合作奖。
6. 创意表现奖:在绘画、手工等创意活动中表现突出的学生可获得创意之星称号。
7. 体育精神奖:在体育活动中展现出良好体育精神的学生可获得体育精神奖。
8. 阅读之星:每月阅读书籍数量最多的学生可获得阅读之星称号。
9. 文明礼貌奖:在日常生活中表现文明礼貌的学生可获得文明礼貌奖。
10. 环保小卫士:积极参与班级和学校环保活动的学生可获得环保小卫士称号。
### 惩罚制度:1. 课堂纪律警告:课堂上讲话、扰乱秩序的学生将被给予口头警告。
2. 作业迟交惩罚:迟交作业的学生需在规定时间内补交,并进行适当的反思。
3. 卫生惩罚:座位或个人卫生不达标的学生需进行额外的清洁工作。
4. 团队合作惩罚:在团队活动中不合作的学生需进行反思并参与额外的团队活动。
5. 创意活动惩罚:在创意活动中不积极参与的学生需完成额外的创意作业。
6. 体育精神惩罚:在体育活动中不遵守规则的学生需进行体育规则的学习和反思。
7. 阅读惩罚:不参与阅读活动的学生需完成额外的阅读任务。
8. 文明礼貌惩罚:不文明或不礼貌的行为将受到批评教育。
9. 环保惩罚:不参与环保活动或破坏环境的学生需参与环保教育和清洁工作。
10. 行为矫正:对于严重违反校规校纪的行为,学生需接受行为矫正课程或家长会谈。
这些奖罚制度旨在鼓励学生在学习和行为上做出积极表现,同时也为不良行为提供改正的机会。
一、总则为了培养小学生的良好行为习惯,提高班级整体素质,营造积极向上的班级氛围,特制定本奖惩制度。
本制度旨在激励学生努力学习,积极参与班级活动,遵守纪律,培养良好的道德品质。
二、奖励制度1. 学习奖励(1)学期末成绩优异者,颁发“学习标兵”奖状。
(2)每学期成绩进步显著者,颁发“进步之星”奖状。
(3)课堂表现积极,认真听讲,作业完成质量高者,给予口头表扬或小奖品。
2. 行为奖励(1)团结友爱,乐于助人,表现突出者,颁发“文明之星”奖状。
(2)积极参加班级活动,表现优异者,颁发“优秀班干部”或“优秀团员”称号。
(3)爱护公物,保持教室整洁,表现良好者,给予口头表扬或小奖品。
3. 综合奖励(1)年度优秀学生,颁发“年度优秀学生”奖状。
(2)班级总分排名前五名,颁发“班级总分冠军”奖状。
三、惩罚制度1. 学习惩罚(1)作业不按时完成或质量差者,进行口头警告,并要求补做作业。
(2)考试作弊者,取消考试成绩,并给予书面警告。
(3)连续两次成绩不及格者,进行家访,与家长共同制定学习计划。
2. 行为惩罚(1)违反课堂纪律,扰乱课堂秩序者,给予口头警告,并要求向全班同学道歉。
(2)损坏公物者,要求照价赔偿,并给予书面警告。
(3)欺凌同学、打架斗殴者,给予严重警告,并上报学校处理。
3. 综合惩罚(1)年度表现较差者,给予“年度警告”。
(2)连续两次违反纪律者,给予“严重警告”,并上报学校处理。
四、实施与监督1. 班主任负责本制度的实施与监督,定期对学生的表现进行评估。
2. 家长应关注孩子的成长,积极配合班主任,共同培养孩子良好的行为习惯。
3. 全班同学应互相监督,共同维护班级纪律,营造良好的学习氛围。
五、附则1. 本制度自颁布之日起实施,如遇特殊情况,可由班主任提出修改意见,经全班同学讨论通过后,报学校批准。
2. 本制度解释权归班主任所有。
通过本奖惩制度的实施,旨在激发学生的学习热情,培养良好的道德品质,促进班级和谐发展。
小学一年级班级管理制度及奖惩措施可以包括以下内容:
1. 出勤管理:要求学生按时到校,并规定迟到、早退、请假等情况的处理办法。
2. 课堂管理:要求学生按时进入教室并安静就座,不得随意离开座位,积极参与课堂活动。
3. 行为规范:要求学生在校园内保持整洁、安静,并遵守秩序。
禁止打闹、叫喊、奔跑等不良行为。
4. 作业管理:要求学生按时完成作业,并规定提交作业的方式和时间。
5. 礼仪规范:要求学生尊敬师长,团结友爱,礼貌待人。
奖励措施可以包括以下内容:
1. 表扬奖励:对表现良好的学生进行公开表彰,激励其继续保持良好的行为表现。
2. 小红花奖励:在学生作业或表现出色时,给予小红花奖励,可以累积一定数量后兑换奖品。
3. 班级聚餐活动:定期组织班级聚餐活动,鼓励学生在课堂和课外积极表现的同学参与。
惩罚措施可以包括以下内容:
1. 警告:对违反班级管理规定的学生进行口头警告,提醒其改正错误。
2. 扣分:对多次违反纪律的学生进行扣分处理,扣分达到一定数量后,进行相应的惩罚。
3. 罚站:将违纪学生罚站在教室或学校指定处,让其反省错误。
4. 记过:对严重违反纪律的学生进行记过处理,并报告家长。
小学班级奖惩制度一、制度目的小学班级奖惩制度旨在促进同学良好行为的培育,提高班级秩序和学校管理效率,营造良好的学习氛围和班级环境。
二、管理标准1.班级嘉奖:–学业嘉奖:对于在学业上取得优异成绩的同学,可以予以荣誉称号和嘉奖。
–行为嘉奖:对于言行举止得体,敬重师长和同学,积极参加班级活动的同学,可以予以表扬和嘉奖。
–服务嘉奖:对于积极参加学校和班级服务活动,发挥模范作用的同学,可以予以荣誉称号和嘉奖。
2.班级惩罚:–语言警告:对于言行不当,影响班级秩序的同学,老师可以进行口头警告,并要求其改正。
–批判教育:对于违反班级纪律的同学,老师会开展批判教育,并要求其改正错误行为。
–惩罚处分:对于严重违反班级纪律的同学,学校或班级会依据实在情况,进行相应的惩罚处分,如警告、体罚、劳动等。
三、嘉奖标准1.学业嘉奖:–优秀同学:每学期评比一次,对成绩优秀的同学进行表彰,依据学科成绩、老师评价和参加活动等方面综合考虑。
–学科竞赛嘉奖:同学在学科竞赛中获得一、二、三等奖项的,将获得相应的表彰和嘉奖。
2.行为嘉奖:–班级纪律奖:同学在日常生活中遵守班级纪律,言行得体的,将获得班级纪律奖的表彰和嘉奖。
–优秀礼仪奖:同学在日常生活中具备良好的礼仪素养,敬重师长和同学,将获得优秀礼仪奖的表彰和嘉奖。
–志愿服务奖:同学积极参加学校组织的志愿服务活动,发挥模范作用的,将获得志愿服务奖的表彰和嘉奖。
3.服务嘉奖:–班级争先奖:同学在班级服务活动中表现突出,积极参加组织,具备团队精神的,将获得班级争先奖的表彰和嘉奖。
–学校环境奖:同学积极参加学校环境整治,维护学校卫生和安全的,将获得学校环境奖的表彰和嘉奖。
四、考核标准1.学业考核:–考试成绩:同学的学科成绩将是考核的紧要依据,包括平常作业、小测验、期中期末考试等。
–课堂表现:同学在课堂上的自动参加、回答问题和与老师互动的情况将纳入考核范围。
–老师评价:同学的课堂纪律、作业完成情况、课后辅导参加、自主学习等方面将由老师进行评价。
小学生班级奖惩制度小学生班级奖惩制度在我们平凡的日常里,很多场合都离不了制度,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。
那么相关的制度到底是怎么制定的呢?下面是小编为大家收集的小学生班级奖惩制度,希望能够帮助到大家。
小学生班级奖惩制度1班级是学校教育教学工作最基层的组织单位,班主任是班集体的组织者和管理者,其日常管理工作主要包括以下两方面的内容:一是对学生进行学习方面的指导,帮助学生明确学习目的,端正学习态度,掌握科学的学习方法,提高学习效益。
二是对学生进行生活方面的指导,以培养学生品德和能力为核心。
由于班级管理对学生成长的独特作用,所以,在绿色成长计划课题研究中,专门研究探索自主参与型的班级管理问题。
一、班级管理的基本原则班级管理的基本原则是我们在班级管理中必须遵守的基本指导思想和要求。
按照绿色成长计划的要求,我们设计班级管理的基本原则,目的在于指导自主参与型的班级管理实施。
(一)班级管理制度化在班级管理中,根据“学生守则”“教学常规”“行为规范”的要求,建立完善的班级管理制度,通过制度化管理,强化学生的法规意识,培养学生良好的行为习惯,制度管理,要力求科学。
除其之外,要处理好制度管理与班级管理体制创新的关系,逐步建立一种新的班级管理体制和运行机制,以构成动态的班级管理系统。
(二)班级管理民主化班级管理要“两手抓”,一方面完善管理制度,另一方面要着手创立良好的班级文化。
班级文化象“水”,学生象“鱼”;学生在民主、平等、健康的班级文化氛围中,会表现出一种愉快的心情、积极进取的精神。
创设平等和谐的教育氛围,提倡师生之间互相尊重,培个养学生的民主精神是班级管理中的一项重要任务。
(三)班级管理性化个性注重完整性、尊重差异、培养创造性,是以学生发展为本的重要理念,在班级管理中要提供和造就一种以人的发展为中心的教育,个性注重学生的发展,培养学生的独立意识,自主精神,创新性学习能力,是自主参与型班级管理的重要原则。
(四)班级管理主体多元化强调在班级管理中,不仅班主任在管理中的主导作用,更需让全体学生参与到班级管理中去,成为班级管理的主体。
倡导把教室还给学生。
二、自主参与型的班级管理模式(一)模式之一——实施“三制”班级管理“三制”即值日班长制、班委轮值制、人人岗位责任制。
值日班长制,就是按学号人人轮流当班长。
值日班长的主要职责是:1、负责一切班务工作。
2、早晨提前到校打开门窗,打扫走廊。
3、课间擦净黑板,检查课前准备,维持课间纪律。
4、领队并检查做操情况。
5、放学后,督促检查清洁工作,填好班级日志。
班委轮值制就是学生自由组合,组成班委,轮流值周。
班委由值周班长和委员若干人组成,其主要职责是:1、负责记载本星期各小组的纪律、体锻卫生等情况,一周结束,对各小组作一次综合评价;2、负责搞好一次班队活动课;3、出一期黑板报;4、组织一次有益于学生德、智、体、美、劳和谐发展的有益活动;5、周未写好简单的总结。
人人岗位责任制就是人人是班级的管理者,每个学生在集体中负一定的责任,既管理别人,又被别人管理,以加强学生的主人翁责任感和集体荣誉感。
(二)模式之二一一一班级校园值周制即各年级轮流由一个班来全面管理校园,其工作职责是:1、值周前一天,大队部组织召开值周动员会议,明确分工,领取值勤标志、授带。
2、每天提前半小时到校。
部分同学在校门口检查学生到校情况和红领中、校徽佩戴情况。
3、周一组织全校同学参加升旗仪式,听升旗讲话。
4、成立卫生、做操、爱护公物、守纪四个检查小组,每天检查记载。
另外,成立“服务小组”专门帮助低年级学生或老师打扫卫生。
“接待小组”负责接待来访客人,介绍学校情况。
“宣传小组”负责每天更换校黑板报的“常规管理一日谈”,留好底稿。
5、周未配合值周教师室检查学校大扫除,评分记载。
6、评选讲究卫生、认真做操、爱护公物、遵守纪律的优胜班级,颁发流动红旗。
7、准备好每周“红领中广播台”播音,汇报一周心得、体会。
8、周未做好各项工作的`交接工作。
(三)模式之三一一一“自主发展”模式1、建立轮流“执政”的班干制度班委干部采取自愿报名形式,通过竞选产生,班长、班委每学期更换一次,不能连任2、组建宜于竞赛的小组结构每一个小组都由五六名学生组成有利于全面竞赛的综合性小组;它既是学习小组,又是劳动小组、体育小组、文娱小组,考虑到各种人才的和谐搭配,尽可能水平相当。
个性3、组建发展的兴趣小组个性为发展,培养多种能力,还组建课外兴趣小组,这些课外兴趣小组采取同学自愿报名形式组成。
活动时间一般都在周未。
如:“假日小队”、“集邮小队”、“红枫叶美术小队”、“百灵鸟音乐小队”、“蓓蕾足球小队”、“雏鹰文学小队”、“小记者小队”等。
4、共同保管、爱护集体财物班级有一些师生创设的共同财物。
如小图书角、卫生角、盆花等,除清洁扫除由小组轮流做外,班中的其他服务性工作都让学生自愿承担。
5、独立主编、自办小报每周由一个同学轮流当主编,按时出一份手抄报。
自办手抄报统一要求是:1、统一四开大小。
2、有新颖的报头、主编姓名、期数、出版日期。
3、手抄报内容必须有一篇文章为自己所写,其他的可以做些摘记。
4、排版、抄写、美工等工作需由主编一人独立完成。
出好的报纸贴在教室里的墙壁上供同学们阅读。
6、记载班史的班级日记每天由值日生写班级日记。
有两条要求:一是认真按时完成,不缺漏;二是真实记下各项成绩,存在的问题以及当天发生的事情。
小学生班级奖惩制度2一、出勤、仪表【考勤纪律基本要求】1、每迟到一次扣2分,不请假者未到每次扣2.5分。
2、早读迟到或缺席(迟到≥10分钟为缺席)每次分别扣0.5分。
3、升旗仪式、课间操、眼保健操(无特殊原因)每缺一次扣0.5分。
4、在校内不佩戴胸卡,每次扣1分。
5、在校内穿拖鞋、背心,男生留长发,女生佩带首饰等,每次扣1分。
二、纪律【基本要求】:两操及集体活动纪律第一条:做早操时,全体同学要保持安静;第二条:所有同学必须保持认真,不得讲话;第三条:以班为单位保持整齐有序。
2.体操第一条:做操前所有同学现在教室外由体育委员整好队,然后跑步进入操场,行进间要保持队列整齐;第二条:进入操场后做到“快、静、齐”,在出操中表现不好的同学,要到前排为全班同学做示范;退场时要服从安排,整齐退场。
(三)课余纪律严查追逐打闹、大声喧哗者。
1、在课堂上讲与本课无关的话或做与课堂无关的动作事情,影响课堂教学秩序,产生不良影响的,每次扣2分,因为此类事件被任课老师点名批评的扣3分。
2、课间休息时,在教室及走廊追逐打闹,每次扣0.5分。
3、上课期间在课堂上打瞌睡或因不专心听讲而影响上课老师情绪的,每次扣1分。
4、在课堂上或早、晚自习期间说话或讨论问题的,每次扣1分。
在校园内吃零食的,每人次扣1分。
5、破坏或毁坏班级与学校公物,除按原价赔偿外,每次视情节轻重扣1~3分(尤其要注意教室墙壁、瓷砖等)。
严重违反学校纪律,班主任接到整改通知的情况下每人每次扣3~5分。
到营业性网吧、游戏机室等禁止未成年人进入的娱乐场所玩耍的,每人次扣≥2分。
不听从班委管理,并顶撞、辱骂班委者每次扣≥3分。
三、卫生【卫生基本要求】:(一)教室及走廊卫生第一条:每天的相关值日生准时参加教室、走廊的卫生打扫,完成打扫任务后需经劳动委员或者值日组长检查合格后方可离开岗位;第二条:擦黑板的同学要在早自习前将黑板擦干净,凹槽处不得有灰尘,同时要保证讲台的一天清洁;第三条:每天窗台、玻璃的卫生工作有靠近窗户的同学负责,打扫教室的同学打扫完毕后再拖干净;卫生打扫完毕,清扫工具要放在指定地点并摆放整齐。
(二)卫生区第一条:每天的相关值日生准时参加卫生区的卫生打扫,先捡拾垃圾,再清扫尘土。
完成打扫任务后需经劳动委员或者值日组长检查合格后方可离开岗位;而且要注意课间保持,及时查看。
注:凡未参加每天的值日或者大扫除的同学,或卫生检查不合格的同学,劳动委员要及时给予记录并向班主任反映。
1.认真做好值日工作,逃跑者重新值日,并扣1分;值日工作不认真,敷衍了事,被检查人员发现的,每人每次扣0.5~2分。
2.培养文明卫生的生活习惯,不乱丢粉笔、纸屑、果皮等垃圾,违者扣1分。
卫生保持期间,在自己责任区内发现垃圾的',每人次扣1分。
故意向他人责任区内丢放垃圾的,每人次扣3分。
3.向窗外投掷杂物、倒水的,扣1~2分。
四、学习【学习基本要求】1.各位同学必须认真及时完成作业,作业检查每缺一次扣1分。
组长必须按时收发作业,同时把迟交、缺交名单交给科代表。
各科科代表每天将迟、欠交作业的名单交给科任教师。
否则,每人次扣1分。
2、独立完成各科作业,有抄作业现像,扣1分。
3、凡考试成绩取得班级名次比前次进步3~6名以上的奖励2分,进步6名以上的奖励5分;在学校或校级以上单位组织的各类考试中进入年级排名前20名的奖励5分,进入年级前50名的奖励3分,进入年级前100名的奖励2分。
4、对学习小组和竞争团体成绩排名进步最大的分别奖励团体个人每人2分。
5、由于缺少学习氛围和竞争意识,考试成绩被认定团体学习成绩班级排名退步最严重的小组,扣去小组内退步最明显的3位同学每人2分。
五、其他1、积极参加班、级、校文娱工作的,每次加1分;获奖者视情况而定。
2、代表班级参加学校组织的学科竞赛活动获得校一二三等奖,每人次加3、2、1分。
3、在运动会上获得单项第1~6名,分别加1—4分。
4、好人好事每人次加≥1分。
受学校表扬的每人次加5分。
本期墙报获学校一等奖的,负责出墙报同学每人加3分,二等2分,三等1分。
6、班级在平行班评比中获奖的,每人次加2分,班干部加4分(当月内被扣分或被批评同学除外),反之每人次扣2分,班干部扣4分(当月内被扣分或被批评同学加倍)。
每个学期班委成员加10分,科代表加7分,小组长加5分(如有身兼数职者,取最高分)。
班干部工作尽职尽责的加5分(此项由班主任付分)。
六、附则1、每位同学的基本分为0分。
被扣除20分(此分为奖惩分差额)者取消评定各级先进的资格,考评小组由班干部组成(部分量化成绩参照任课教师评价表),其中由班长(包括常务班长和值日班长)和副班长负责核实赏罚并作好记录。
2、以上加分扣分以总务处、教务处、德育处检查结果为标准;由值日班长记录,全班同学监督,量化结果每周一公布,每月一总结,违纪现象随时通报。
3、未尽事宜,将根据《小学生日常行为规范细则》另行处理。
4、本条例解释权归班主任。
本条例自公布之日施行。
小学生班级奖惩制度3一、学习考核制度细则:第一,家庭作业考核:1、由语文老师自己每天考核或同学之间互相批改考核。
2、书写非常认真的“笑脸”加5分;比较认真的“A”加3分;有错误的不加分;不够认真的B。
3、一个月统计一次,评选“语文作业明星”单项奖。
单项奖总评分10分。