2014年军转快讯：滁州市市直军转干部安置选岗实施细则

军转干考试
2014军转资讯：军转干部钦州市团职竞争选岗安置“双
满意”
今年，市委组织部对分配到钦州的6名团职军转干部实施竞争选岗安置，较好实现了“双满意”目标。

今年，市委组织部与市人社局结合实际联合制定出台《钦州市计划分配军队置业干部竞争性选岗安置办法(试行)》，明确对分配到我市安置的团职军转干部，一律通过核算奖励加分、面试、选择安置岗位等三个步骤进行竞争性安置，真正建立起“政策明确、程序规范、过程透明、结果公正”的安置机制。

与此同时，将军转干部的安置与市委“重实绩、看贡献”以及“不让老实人吃亏”的用人导向紧密结合起来，在今年竞争选岗的核算奖励加分环节中，对军转干部在部队期间所获得的奖励、服役年限等情况进行核算量化赋分，特别是对参与重大救灾抢险、维和行动、以及在艰苦地区工作十年以上的要素加大赋分值，将军转干部服役期间的德才表现和贡献与安置挂钩，向功臣模范以及长期在边远地区服役和从事飞行、舰艇的艰苦工作的安置对象倾斜，树立重一线、重德才、重实绩、重公认的安置导向。

在岗位安置方面，注意结合本地队伍情况、军转干部个人专长特点和志愿以及单位需求等多方面因素综合考虑，市委提供了市公安局警务督察支队政委等6个副处级领导岗位面向4名正团职干部选岗、市中级法院法警支队副政委等4个正科级领导岗位面向2名副团职军转干部选岗，真正做到让军转干部到地方后，不但有职有权有分工，而且还有助于发挥他们优势和积极性，既确保军转干部能较快适应地方工作，又为推动地方、单位以及促进自身成长发挥作用。

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滁州市人民政府关于印发滁州市市直退役士兵安置办法的通知文章属性•【制定机关】滁州市人民政府•【公布日期】2006.06.30•【字号】滁政[2006]45号•【施行日期】2006.06.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文滁州市人民政府关于印发滁州市市直退役士兵安置办法的通知（滁政〔2006〕45号）市政府各部门、各直属机构：为了更好地做好市直退役士兵安置工作，根据国家、省有关政策规定，结合市直实际，市政府对原《滁州市市直退役士兵安置暂行办法》作了适当修订。

现将修订后的《滁州市市直退役士兵安置办法》印发给你们，请遵照执行。

滁州市人民政府二〇〇六年六月三十日滁州市市直退役士兵安置办法为进一步做好我市退役士兵安置工作，保障退役士兵的合法权益，根据《中华人民共和国兵役法》、国务院《退伍义务兵安置条例》、《安徽省退伍义务兵安置实施细则》、《安徽省城镇退役士兵安置任务有偿转移管理暂行办法》等法律、法规和政策规定，结合市直实际，制定本暂行办法。

一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实国家现行安置政策法规，继续全面推进安排工作和自谋职业相结合的安置办法，教育和引导退役士兵更新就业观念，积极鼓励退役士兵自谋职业和自主创业，逐步建立安置就业、自谋职业和扶持就业相结合的退役士兵安置新格局。

二、安置原则退役士兵安置工作，应遵循下列原则：（一）国防义务均衡负担的原则。

市直各党政机关、人民团体、事业单位、民办非企业单位和各类所有制企业，都应从军队建设和社会稳定的大局出发，千方百计克服困难，积极承担国防义务。

（二）分级负责的原则。

退役士兵父母有一方，或其配偶在市直机关和市直企业事业单位工作的，由市政府统筹安置；父母有一方或配偶在中央、省垂直管理单位在滁州的分支机构或派出机构工作的，由该垂直机构负责安置；经省安置办批准有偿转移的垂直管理单位的子女可纳入市直的统筹安置。

军队转业干部安置必读政策及规定第一篇：军队转业干部安置必读政策及规定中公教育.给人改变未来的量--------------军队转业干部安置必读政策及规定户口对军转干部转业的影响和对策： 1，本人户口a，参军当战士，再考军校。

以你第一次参军时的本人户口所在地为安置地;复员后通过高考进入军校的，以你复员后的户口所在地为安置地。

第一次参军时，为工厂工人，特殊入伍的，国家照顾对象的，户口以你参军时出具入伍证书的当地武装部为安置地。

b，通过高考，考入军校的。

一般都是以你高考报名“前”户口所在地为安置地，高考报名后的户口所在地与军校入伍通知书所写户口不一的，以接收你的入伍证明材料的当地武装部为你户口安置所在地。

凡是考取军校但是没有注销户口的，入校入伍后户口落在其他地区的，一律以高考报名前的户口所在地为安置地。

天津地区如果为蓝印户口的，落户不满4年的，或者不满最低2年的，或者没有结婚在天津没有生活基础的，以你蓝印户口迁入前的户口为安置地。

深圳地区，如果高考时户口为97版的，落户必须满4年，否则以迁入前户口为安置地。

西安地区，成都地区，如果发生特殊情况，一律按照挡案上所填写的入伍前户口所在地为安置地。

c，地方大学毕业，参军入伍，成为战士或士官，后在部队考军校成为干部的。

如果军转干部转业时，没有在达到当地要求的服役年限，一般是以高考报名时“家庭户口”所在地为安置地，本人户口和家庭户口不一致的，以本人户口为安置地。

如果服役达到一定年限，需要以本人户口为参照时，采用当干部时部队所在地为安置地，直辖市，省会，特区不受此限，以当地当年的政策为准。

d，地方大学毕业，参军入伍，成为战士或士官，复员后再通过研究生考试成为干部的。

以你复员后户口所在地为安置地。

e，地方大学毕业，参军入伍，成为干部的。

以参加高考报名“前”的本人户口或家庭户口为安置地。

但是现在个别地区，以你成为干部“前”的家庭户口所在地为安置地，但要求必须有相应的年限。

2014军队转业干部安置：军转干部确定转业的一般步骤军转干部的确认是军转安置过程中的重要部分，也是第一环节，下文为确定军转对象的基本依据及具体步骤的相关阐释，希望为即将转业的军转干部提供参考。

1.确定军转对象的基本依据确定转业复员对象的基本依据是《现役军官服役条例》和《文职干部暂行条例》。

同时，还要根据部队体制编制调整任务和国家经济建设的需要，根据总政治部对干部转业复员工作提出的具体原则和要求，根据干部补充的数量、专业、年龄、职级、发展潜力、身体状况等情况来确定转业复员对象。

2.确定军转对象的一般步骤（1）干部队伍的基本情况摸底。

这是合理拟定干部转业复员对象的基础。

主要包括：摸清干部队伍的编配、结构、进出计划及干部的政治思想表现、任职、年龄、身体状况、家庭情况等，为确定转业复员对象做好准备。

（2）学习掌握政策规定。

是合理拟定干部转业复员对象的前提。

（3）组织干部进行动员教育。

组织全体干部进行广泛的思想动员，政策规定明确，让干部了解掌握转业复员的名额、条件等。

（4）拟定干部转业复员对象。

由基层单位党委逐级上报转业复员对象人选，再由政治机关根据转业复员条件、指标，综合单位干部队伍建设实际，科学提出干部拟转业复员对象。

而后再分别征求干部所在单位党委、领导意见，最后形成拟提交党委研究的建议。

（5）党委研究审定。

党委根据政治机关提交的干部转业复员对象的建议，开会研究审定干部转业复员对象。

党委会议要充分贯彻民主集中制的原则，对照上级关于确定转业复员对象的标准、条件及有关要求，对拟定对象逐一进行讨论和审议，集体讨论决定干部转业复员对象。

（6）上报审批转业复员对象。

各单位党委审定干部转业复员对象后，按时上报军区研究，最后报经总政治部批准。

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军转干考试2014军队转业干部安置：军转干部安置的一般原则军队转业干部安置虽然各地的接收办法安置办法都有不同，但是各个省份都会遵循一些一般原则，下面是总结的军转干部安置的一般原则，参加2014年军转安置考试的考生可参考借鉴。

军队干部转业到地方工作，是国家和军队的一项重要制度。

国家对军转干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。

计划分配的军转干部由党委、政府负责安排工作和职务；自主择业的军转干部由政府协助就业、发给退役金。

军转干部安置工作，坚持为经济社会发展和军队建设服务的方针，贯彻妥善安置、合理使用、人尽其才、各得其所的原则。

国家设立军转干部安置工作机构，在中共中央、国务院、中央军事委员会领导下，负责全国军转干部安置工作。

省（自治区、直辖市）设立相应的军转干部安置工作机构，负责本行政区域的军转干部安置工作。

市（地）可以根据实际情况设立军转干部安置工作机构。

解放军总政治部统一管理全军干部转业工作。

军队团级以上单位党委和政治机关负责本单位干部转业工作。

省军区（卫戍区、警备区）负责全军转业到所在省、自治区、直辖市干部的移交，并配合当地党委、政府做好军转干部安置工作。

接收、安置军转干部是一项重要的政治任务，是全社会的共同责任。

党和国家机关、团体、企业事业单位，应当按照国家有关规定，按时完成军转干部安置任务。

军转干部应当保持和发扬人民军队的优良传统，适应国家经济和社会发展的需要，服从组织安排,努力学习，积极进取，为社会主义现代化建设贡献力量。

对在社会主义现代化建设中贡献突出的军转干部和在军转干部安置工作中做出显著成绩的单位、个人，国家和军队给予表彰奖励。

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军转干考试2014军转资讯：河北安置新政策工作实施细则第六章自主择业军队转业干部的管理第四十五条省、市设立自主择业军队转业干部管理中心，财政拨款，事业编制。

接受军队转业干部安置工作部门的指导。

第四十六条对自主择业军队转业干部，安置地政府要采取提供政策咨询、组织就业培训、拓宽就业渠道、向用人单位推荐、纳入人才市场等措施，为其就业创造条件。

第四十七条各级党政机关、人民团体、企业事业单位在社会上招聘录用人员时，在同等条件下，优先录用聘用自主择业军队转业干部。

第四十八条自主择业军队转业干部的退役金，根据移交地方安置的军队退休干部生活费调整的情况相应调整增加。

自主择业军队转业干部的退役金，免征个人所得税。

自主择业军队转业干部，被党政机关、人民团体或者财政拨款的事业单位选用为正式工作人员的，停发退役金。

其工资等各项待遇按照本细则第三十五条规定执行。

第四十九条自主择业军队转业干部的社会保障和住房公积金的建立，以及丧葬补助费和抚恤金等待遇，按照《关于自主择业的军队转业干部安置管理若干问题的意见》([2001]国转联8号)中的有关规定执行。

第七章管理与监督第五十条把军队转业干部安置工作纳入各级党委、政府目标管理，实行领导责任制，作为考核领导班子、领导干部政绩的重要内容和评选双拥模范城(县)的重要条件。

第五十一条各级党委、政府要加强对军队转业干部安置工作的监督检查，坚决制止和纠正违反法律、法规和政策的行为;对拒绝接收军队转业干部或者未完成安置任务的部门和单位，根据军转安置工作主管部门的意见，组织、人事、编制等有关部门暂缓办理其人员调动、录用和编制等审批事项，必要时，通过新闻媒体予以曝光、通报批评。

第五十二条军队转业干部安置经费应当专款专用，不得挪用、截留、克扣、侵占，有关职能部门对安置经费的使用情况应当进行监督检查。

第五十三条军队转业干部到地方报到前发生的问题，由其原部门负责处理;到地方报到后发生的问题，由安置地政府负责处理，涉及原部队的，由原部队协助安置地政府处理。

军转干考试2014军队转业干部安置：军转干部的社会保障军转干部都很关系在离开部队以后，社会能否给相应的社会保障，尤其现在住房，户口，医疗等社会保障收到越来越多的人的关注，下面是国家关于军转干部安置的社会保障一些说明，希望可以为2014年转业的军官提供帮助。

军转干部的住房，由安置地政府按照统筹规划、优先安排、重点保障、合理负担的原则给予保障，主要采取购买经济适用住房、现有住房或者租住周转住房，以及修建自有住房等方式解决。

计划分配的军转干部，到地方单位工作后的住房补贴，由安置地政府或者接收安置单位按照有关规定解决。

自主择业的军转干部，到地方后未被党和国家机关、团体、企业事业单位录用聘用期间的住房补贴，按照安置地党和国家机关与其军队职务等级相应或者同等条件人员的住房补贴的规定执行。

军转干部因配偶无住房补贴，购买经济适用住房超过家庭合理负担的部分，个人支付确有困难的，安置地政府应当视情给予购房补助或者优先提供住房公积金贷款。

军转干部住房保障具体办法，按照国家有关规定执行。

军转干部的军龄视同社会保险缴费年限。

其服现役期间的医疗等社会保险费，转入安置地社会保险经办机构。

计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军转干部，享受接收安置单位与其军队职务等级相应或者同等条件人员的医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险待遇；计划分配到企业的军转干部，按照国家有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，享受社会保险待遇。

自主择业的军转干部，到地方后未被党和国家机关、团体、企业事业单位录用聘用期间的医疗保障，按照安置地党和国家机关与其军队职务等级相应或者同等条件人员的有关规定执行。

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2014年军转快讯：安徽省宣城市军转干部安置实施办法来源：宣城人事编制网为进一步做好全市军转安置工作，根据中共中央、国务院、中央军委文件和省委、省政府、省军区文件精神，在总结经验和参照省直及外地安置改革做法、听取军队等各方面意见的基础上，宣城市结合本市实际，制定宣城市军转干部安置暂行办法。

军转干考试网整理，供2014年宣城市军转干部参考。

一、安置办法（一）编制接收安置计划。

市、县（市、区）军转办商组织、人事、编制等部门，根据总的安置原则要求和当年市直、县（市、区）接收军转干部的安置人数，结合市直、县（市、区）单位人员编制、职数等情况，编制当年的市直、县（市、区）各单位军转干部接收安置计划，经市、县（市、区）军转安置工作小组审定，报市、县（市、区）委、市、县（市、区）政府批准后下达执行。

安置计划按照团职干部（含副师职干部，下同，副师职干部占团职指标）、营级（文职科级）以下干部（包括技术干部）分别编制下达。

（二）对团职转业干部实行“考核评分，公开选岗”的办法安置（具体安置办法另行规定）。

（三）对荣立一等功的，或大军区以上授予荣誉称号的，或解放军四总部联合授予荣誉称号的，或中央军事委员会授予荣誉称号的转业干部；在边远艰苦地区工作、从事飞行、舰艇工作连续20年以上的转业干部；技术9级以上的转业干部；实行考核打分，优先公开选岗。

（四）对营职以下、文职科级以下、技术10级以下转业干部，实行考核、考试相结合的办法，量化积分，公开选岗。

二、考核、考试办法在市军转安置工作小组领导下，团职干部的考核由市委组织部负责，并按团职干部的考核安置办法办理。

营级以下、文职科级以下、技术10级以下转业干部的考核由市、县（市、区）军转办负责，考试由市军转办统一组织实施。

考核、考试按以下办法办理。

（一）考核办法考核以转业干部的档案为依据，按照转业干部服役期间的德才表现、能力素质、贡献大小、立功受奖等因素，进行量化计分。

考核量化计分由职务分、奖励加分和处分减分构成。

军转干考试2014军转干部安置政策（中发[2001]3号）一、总的原则1．军队干部转业到地方工作，是国家和军队的一项重要制度。

国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。

计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务；自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。

2．军队转业干部安置工作，坚持为经济社会发展和军队建设服务的方针，贯彻妥善安置、合理使用、人尽其才、各得其所的原则。

3．国家设立军队转业干部安置工作机构，在中共中央、国务院、中央军事委员会领导下，负责全国军队转业干部安置工作。

省（自治区、直辖市）设立相应的军队转业干部安置工作机构，负责本行政区域的军队转业干部安置工作。

市（地）可以根据实际情况设立军队转业干部安置机构。

4．接收、安置军队转业干部是一项重要的政治任务，是全社会的共同责任。

党和国家机关、团体、企业事业单位，应当按照国家有关规定，按时完成军队转业干部安置任务。

二、安置地点1．军队转业干部一般由其原籍或者入伍时所在省（自治区、直辖市）安置，也可以到配偶随军前或者结婚时常住户口所在地安置。

2．配偶已随军的军队转业干部，具备下列条件之一的，可以到配偶常住户口所在地安置：（1）配偶取得北京市常住户口满4年的；（2）配偶取得上海市常住户口满3年的；（3）配偶取得天津市、重庆市和省会（自治区首府）城市、副省级城市常住户口满2年的；（4）配偶取得其他城市常住户口的。

3．父母身边无子女或者配偶为独生子女的军队转业干部，可以到其父母或者配偶父母常住户口所在地安置。

未婚的军队转业干部可以到其父母常住户口所在地安置。

父母双方或者一方为军人且长期在边远艰苦地区工作的军队转业干部，可以到父母原籍、入伍地或者父母离退休安置地安置。

4．军队转业干部具备下列条件之一的，可以到配偶常住户口所在地安置，也可以到其父母或者配偶父母、本人子女常住户口所在地安置：（1）自主择业的；（2）在边远艰苦地区或者从事飞行、舰艇工作满10年的；（3）战时获三等功、平时获二等功以上奖励的；（4）因战因公致残的。

2014年军转(陕西)军转改革让安置更“阳光关键词：军转张为臻军转公选军转政策计划安置军转干部陕西军转军转论坛对于正团职军转干部方勇来说，2014年10月28日注定令他难忘。

这天上午8点半，在众人瞩目下，方勇第一个走上陕西大会堂主席台，登记、选岗、签字、捺印……1分钟便从备选名单里的62个省直部门中选定自己心仪的单位。

几乎同步，方勇的名字便出现在台子中央大屏幕上“省纪委”一栏，这意味着该职位已经有“主”。

此时，方勇长舒一口气，隐藏心底的担忧消失了：“转业不求人这个梦终于实现了!”当天，和方勇一样，558名团职、营职及技术干部通过“2014年省直部门(单位)军转干部功绩制排名选岗会”选定自己的单位，这背后折射出陕西省践行让权力在阳光下运行的决心和行动力。

2014年起，陕西省对省直接收军转干部安置方式进行“大手术”，首次实行量化考核、功绩制排名选岗安置，并加大政策向功臣模范、艰苦边远地区、特殊岗位、基层一线转业干部的倾斜力度，初步形成“背景硬不如军功章硬，关系大不如贡献大”的安置导向。

制度倒逼权力入“笼”陕西是兵源大省，也是军转安置大省。

作为西北五省的桥头堡，每年一到转业季，总能在各厅局单位门前看见一道独特的“风景”：军转干部“夹着包包到处跑”。

“转业意味着二次就业，关乎着军转干部的后半生，不得不早作打算。

”方勇坦言，按照习惯思维，也曾动过“找人”的念头，即使他顶着对越老山轮战荣立一等功的光环，但能否顺利安置到理想单位，仍未可知。

“不确定因素太多，虽然论功绩我排名靠前，但能选的单位少，如果进入双选环节没有单位选我，就只剩被动地保底分配了。

”客观看，近年来在地方编制逐年减少的情况下，陕西省安置军转干部的力度并不弱：即使肩负西北五省60%军转安置重任，仍然能将绝大多数军转干部安置在公务员或参公岗位，比较有效地达到部队、地方和转业干部“三方”满意，也获得国家和大军区的认可表彰。

但原有安置方式也存在着活动余地大、不确定因素多等短板。