润上的短期行为 (3)股东财富最大化目标比较容易量化,便于考核和奖惩。 缺点: (1)它只适合上市公司 (2)它只强调股东的利益,而对企业其他关系人的利益重
视不够; (3)股票价格受多种因素影响,并非都是公司所能控制
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企业价值最大化
V=∑FCF/(1+i)t
V≈FCF/i
优点:
(1)企业价值最大化目标考虑了取得报酬的时间, 并用时间价值的原理进行了计量;
某人准备在第 5 年底获得 1 000 元收入,年利 息率为 10%。试计算:(1)每年计息一次,问现 在应存入多少钱?(2)每半年计息一次,现在应 存入多少钱?(3)每季度计息一次,现在应存 入多少钱? (1)(PVIF,I,n) PVIF i,n=PVIF 10%,5 (2)PVIF r,t=PVIF 5%,10 (3)PVIF r,t=PVIF 2.5%,20
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第二节 风险报酬
一. 风险报酬的概念 二. 单项资产的风险 三. 组合资产的风险 四. 资产的风险报酬 五. 风险与报酬的关系
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一、风险报酬的概念
企业的财务管理工作,几乎都是在风险和不确定 情况下进行的。离开了风险因素,就无法正确评 价企业报酬的高低。风险报酬原理,正确地揭示 了风险和报酬之间的关系,是财务决策的基本依 据。
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后付年金的现值
某企业租入一台设备,每年年末需支付租 金120元,年利率为10%,租期5年,问现在 应存入银行多少钱。
PVA5 A PVIFA10%,5
= 120*3.791
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二、货币时间价值的计算
(3)先付年金 先付年金是指在一定时期内,各期期初等额
的系列收付款项。 先付年金与后付年金的区别仅在于付款时间