班主任个人魅力对班集体的影响
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班主任什么样,班级就什么样
班主任的性格、态度和教育方式,对班级的整体氛围和学生的成长都有很重要的影响。
一个优秀的班主任,不仅是知识的传授者,更是学生品格的塑造者和班级文化的引领者。
1.积极、乐观、豁达的班主任
班主任的积极、乐观和豁达,能够培养学生积极向上的学习态度。
在教学管理中,这类班主任能够保持冷静和乐观,用积极的心态去影响和鼓励学生。
2.自信、情绪稳定的班主任
自信且情绪稳定的班主任,对自己的能力和工作有着充分的信心,能够从容应对出现的各种突发状况。
这样的班主任能够让学生感受到稳定和支持,从而更加信任和依赖班主任,让学生更有安全感和信任感。
情绪稳定的班主任也能够更好地处理学生的情绪问题,帮助学生建立健康的情绪管理能力。
3.正面教育的班主任
正面教育是一种注重鼓励和激励的教育方式,一个懂得正面教育的班主任,会善于发现并表扬学生的优点和进步,用正面的语言和行为去引导学生。
他们会避免使用惩罚和批评的方式,而是注重激发学生的内在动力和积极性。
这样的教育方式能够增强学生的自信心和自尊心,促进学生的
全面发展。
4.关爱学生的班主任
教育植根于爱,班主任通过关爱学生,可以深入了解学生的需求,对学生进行积极引导。
关爱学生的班主任,会关注学生的身心健康和成长,用心倾听学生的声音和想法。
在班主任的关爱下,学生会感受到被尊重和被关心,从而更加珍惜班集体的荣誉和团结,形成积极向上的班级氛围。
作为班主任,我们应该时刻提醒自己,要成为学生成长道路上的引路人,用自己的言行去影响和塑造每一个学生。
提升班级凝聚力的措施好的班集体,不仅是学生健康成长的重要场所,而且是学校顺利开展、完成各项工作的基本单位。
班主任接手一个新班级,需要对班级的凝聚力有所规划。
任其发展的班级称不上班集体,没有凝聚力的班集体称不上良好的班集体。
一个良好的班集体,离不开集体的强大的凝聚力。
提升班级凝聚力的措施一、和谐、融洽的人际关系是形成班级凝聚力的首要条件一个班级其实就是一个复杂的小社会,班级成员来自不同家庭背景、不同成长环境,有着不同的性格、特长、爱好。
要想让他们凝聚成一个整体,首先要做的就是创建和谐、融洽的人际关系。
1.建立和谐的师生关系为什么现在有很多老师总是觉得自己的教育不能取得理想效果?其实原因很简单,那就是缺乏亲密和谐的师生关系。
教育实际就是一个师生之间互动的过程,师生之间的和谐合作是教育得以顺利开展的重要前提。
“亲其师,方能信其道。
”所以,我们要想让自己的教育取得理想效果,就必须让学生接受自己,认为自己是可信的。
为了能让学生尽快接纳自己,每次接手新班之后,笔者都会主动去“亲近”班级的每一个孩子,从学习和生活的各个方面给予他们无微不至的关怀:学生生病了我会及时给他们送上一杯热水;天气冷了,我会嘱咐每一个孩子要多穿点衣服……就这样,通过一点一滴,我与学生慢慢走近。
在随后的教育中,学生自然也能体会到我的良苦用心,积极主动地朝着我所指引的目标前进,并作出最大的努力。
2.营造融洽的生生关系和睦的同学关系是班集体中良好人际关系的重要组成部分,也是强化班级凝聚力的一个重要方面。
一个班级少则三四十人,多则五六十人,他们在性别、认识、价值取向等方面总是存在这样或那样的差异,极易出现摩擦,甚至正面冲突。
每次接手新班之后,我都会立即召开主题班会,对学生进行“珍惜缘份,重视友情”的专题教育。
班会前先由学生自编、自导、自演一些小品,内容都是他们在日常生活中经常遭遇的问题。
然后组织全班同学来观看,并讨论怎样面对这些问题。
通过讨论,大家对同学关系有了一个全新的认识:同学们之间应该互相信任,互相帮助,只有这样,我们才能在这个大家庭里快乐地生活。
2024年班主任管理班级的工作心得体会在本学期的教育教学工作中,我担任了____班的班主任。
尽管我具备多年的班主任工作经验,但鉴于学校近期推行半军事化管理模式,这标志着我以新班主任的身份重新投入到这一岗位。
班级作为学校基本单位,承担着学生管理、教育引导的核心任务,其运作状况直接关系到学校的整体发展,因此班主任职责的重要性显而易见。
在接手____班之初,我深感荣幸与责任重大。
为了胜任这一岗位,我积极向经验丰富的老班主任请教,得益于学校领导的精心安排,我与我校示范班的徐青老师同处一室,得以吸收她丰富的班主任工作经验,对我顺利开展工作起到了极大的推动作用。
以下是我班主任工作的几个重点方面:一、建立健全班级规章制度,打造优良班风。
中专生的成长环境主要依赖于班集体,因此,我自接手班级起,便从学生档案调查入手,依据学校德育分管理实施条例,严格实施班级管理,确保制度执行有力,以形成良好的班风。
二、培养结构合理的班干部队伍。
在选拔和培养班干部时,我坚持开放、全面的原则,反对独断专行和片面评价。
班级干部分为四个层次,从团支部书记和班长到小组长和课代表,以及自发性的临时干部,共同构成了班级管理的有机整体。
三、关爱每一个学生,将关心落到实处。
作为一名教育工作者,我深知对后进生的关注尤为重要。
通过深入了解他们的学习情况和家庭背景,发现其优点,寻找教育突破口,促进其转化,同时注重情感交流,培养他们的自尊、自信和自爱。
四、构建全方位的教育网络。
在班级建设中,我重视与学校各部门的纵向联系和横向配合,调动一切积极因素,形成教育的整体网络,推动班级建设稳步发展。
五、以身作则,情感陶冶。
教师的行为和态度时刻影响着学生,我始终严格要求自己,以自身行为为学生树立榜样。
在教育过程中,我注重情感交流,激发学生的情感共鸣,为全方位的教育和管理不断探索新方法。
在未来的工作中,我将继续向朱利倩等优秀班主任学习,脚踏实地地履行职责,为创建文明班级、示范班级而不懈努力。
2024年小学班主任的工作总结例文一、树立榜样,引领学生成长作为班主任,我深知自身行为对学生的深远影响。
因此,我致力于以个人的魅力和积极向上的态度,去感染每一位学生。
无论是授课还是日常交流,我都力求展现出最好的自己,成为他们学习的榜样。
我注重自己的言行举止,确保得体适宜,特别是在每日清晨,我总是早于学生到校,协助他们整理卫生、维护纪律,并引导他们进入学习状态。
在特殊天气如下雪天时,我更是提前到校清扫卫生区,以此激励学生养成热爱劳动、为集体争光的良好习惯。
二、强化常规,培养良好习惯鉴于三年级学生年龄尚小,自控能力较弱,我着重从培养良好习惯入手,通过扎实有效的常规训练,帮助学生逐步规范自己的行为。
训练内容涵盖了《小学生守则》和《小学生日常行为规范》中的各项要求,包括课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规以及路队常规等多个方面。
我还特别关注学生勤俭节约习惯的培养。
针对班级中独生子女较多且家境较好的情况,我耐心引导学生认识到浪费的严重性,并通过讲述革命故事、讨论粮食来源等方式,激发他们的节约意识。
在我的努力下,班级中的浪费现象明显减少,学生们纷纷将节约下来的钱捐给需要帮助的孩子。
三、精心选拔,培养班级干部班级干部是班集体的核心力量,对班级面貌有着至关重要的影响。
因此,我在选拔班干部时格外慎重,通过民主选举的方式,选拔出具有较强号召力和自我管理能力的学生担任班干部。
为了培养班干部的威信和能力,我采取了一系列措施:在班内大力表扬干部的优点和先进事迹;鼓励干部大胆工作并指点工作方法;同时要求干部在纪律上以身作则起到模范带头作用。
通过这些努力,我班的班干部队伍逐渐壮大并发挥了重要作用。
四、家校合作,共促学生发展为了更好地与家长配合共同促进学生的发展,我积极组织家长会并邀请家长参与学校的各项活动。
在家长会上我针对学生在三年级这个关键时期的学习特点和需求向家长提出了具体的建议和指导。
同时我还为家长提供了交流经验的机会让他们分享自己的育儿心得和成功案例。
浅谈班主任的人格魅力对班集体的影响一、为人师表,率先垂范,建立一种平等的师生关系为人师表,就是指教师用自己的言行做出榜样,成为学生学习、效仿的楷模和表率,这是教师的本色。
孔子云:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。
”我认为一个班级主要是班主任的模板,是班主任个性的延续。
因此班主任应该率先垂范,言行一致,用自己的实际行动教育学生。
平常,我总以饱满的热情、积极的姿态出现在学生面前,习惯走进教室就要检查桌子是否排得整齐,随手把讲台上的粉笔盒摆好,看见地上有纸团便随手拾起,把倒了的拖把扶起等等。
所有这些都在潜移默化中感染着学生、激励着学生,让学生在无意识中产生自觉的内心反应。
二、尊重学生,保护人格,建立一种民主的师生关系工作中,我们应该意识到:班主任如何对待学生,把学生放在什么位置,对学生能否培养主人翁责任感,形成集体意识,创建良好班集体都至关重要。
现实中,大多学生对班主任的言行是比较敏感的,都希望得到班主任有力的教导与关怀。
假如班主任不善解人意,总自以为是,独断专行,听不得学生的一点意见,一切都是自己说了算,那么学生在这种环境中生活,就很难体会到自己是班级的主人,久而久之,学生就不会把班集体当作自己的集体,不会主动积极的为建设好它献计献策,当然就更谈不上主人翁的责任感。
三、关心学生,做知心朋友,建立一种融洽的师生关系通过与学生的实际接触,我深深地体会到只要作为班主任的我们能真正地热爱学生,关心学生,我们有时比家长更能成为他们的知心朋友,感受他们的真挚情感,分享他们的内心世界。
1 “偏爱”后进生。
在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入。
在班集体中,我总精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。
大胆吸收这些后进生参与班级管理,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。
2 严爱优等生。
班主任班级管理方法一、培养学生的主体意识每个学生都是班集体中的一员,都是班集体的主人,他们的一举一动都代表着集体的形象。
为了培养学生的主人翁意识,我从刚刚接这个班的那天起,便采取了相应的方法。
学生在初一时的班委是老师自己指定的,为了选出学生心目中的人选,我让学生自己选举班委,选出后,由我、班委和全体同学一起讨论制订我们班的班规、今后的努力方向(争创校级优秀班集体),经过这一活动,既使学生参与到班集规划中来,充分体现了学生的主体性,使他们更加自尊、自律、自强,同时也增强了学生的责任感、集体荣誉感,增强了集体的凝聚力,促进了学生的个人社会化。
二、全员参与集体活动,培养学生各方面的能力。
1、通过量化管理,提高学生的自我管理能力学生自我管理能力的高ZYB渣油泵系列低直接影响到学生素质的高低,自我管理能力的增强,会推动良好班风的形成,能使学生的思想品质和管理意识得以提高。
并为班集规范化管理提供有利的条件。
为培养学生的自我管理能力,我采用了如下的方法。
将学生分成9个组,每组选出两名组长,各个小组之间在学习、卫生、纪律、作业、积极回答问题等几个方面进行比赛,将比赛结果进行分数量化,分数的高低由前一天执勤的班委记录的情况反映到班主任,再与各科老师的反映的情况相结合,及时将前一天的分数公布在墙上的表格中。
两周总结一次,进行评比发奖。
通过这项活动,提高了学生自律能力的同时,也培养了学生良好的思想品质、合作精神,增加了学生的ZYB-B高压渣油泵危机感,并为培养学生良好的学习习惯提供了保障。
(说明:量化方案经班委和同学讨论后达成一致,对各组进行考核。
)2、运用多样的形式,给学生搭建一个舞台,培养学生各方面的能力、培养学生的爱心。
具体做法如下:(1)充分发挥班委的作用。
班委是班主任的眼睛,对管理班级起着举足轻重的作用。
为了锻炼和发展班委的管理能力,我将一周中的某节自习课交给班委,由班委决定如何利用本节课,要求班委制定出活动计划,指出组织者、监督者。
打造优秀的高中班集体班级管理是一门艺术,如何打造一个优秀的班集体,这是摆在所有班级管理者面前的一个共同的话题,每个班级管理者几乎都有对班级管理的理解,都有优秀班集体的标准,这里谈一些自己对打造优秀班集体的认识。
一、班主任要起到示范榜样作用在班级管理中人们常说“有什么样的班主任就有什么样的学生”,可见班主任作为班级管理的灵魂,他的一言一行都会影响学生。
为了打造优秀的班集体,班主任要在各方面起到正面积极的示范作用。
首先,作为教师,他应该认真钻研教学,把书教好,这样学生不仅会认可你甚至还会崇拜你。
其次,班主任要有独特的个人魅力。
比如,对学生提要求,首先要严格要求自己;工作上一丝不苟等等。
最后,班主任还应事事时时把班级放在第一位。
二、打造一个优秀的班委会队伍班级管理中仅仅依靠班主任是不够的,一方面班主任精力有限,不可能所有的精力都放在班级管理上;另一方面,班集体是全班的不是班主任一个人的,因此要善于调动一切力量参与班级管理,打造一个优秀的班委会队伍显得尤为重要。
班委会人员的组建,成绩不是最主要的,最主要的是强烈的集体荣誉感,愿意为班集体贡献一切;其次是班级管理能力,良好的班级管理能力不仅可以为班主任减负而且还有助于良好班风形成。
三、构建积极向上的班级文化班级文化是班级管理的灵魂,它如同一股无形的力量,引导着班级成员的行为规范和价值取向。
我始终将构建积极向上的班级文化作为首要任务。
新学期开始,我与全班同学共同讨论班级的学习目标,高一、高二时我一般要制定班级在校内平行班的学习目标,如年级前十、前二十、各科平均分、班级总平均分等目标;高三时主要时制定高考目标,如985人数、211人数,班级一本达线率、本科达线率等。
这些目标既具体又可量化,旨在激励每位同学为之努力,形成集体向心力。
下一步,我将会和同学们一道制定班级公约。
无规矩不成方圆,一个班级没有班级公约很难利用公约去约束每一个学生。
如果班级公约完全是班主任制定的,学生中会有人不服气,甚至他们可能认为这些公约是班主任一个人制定的“霸王条款”;因此我们需要让学生参与制定班级公约,这样的话,学生自己制定的公约自己必然要执行,公约内容一般包括:学习制度、纪律制度、卫生制度等内容。
管理篇.班级管理提當小学班级管理质量,塑造班主任人格魅力颜晓妤(甘肃省兰州市七里河区龚家湾第三小学,甘肃兰州)摘要:班主任作为小学班级管理的核心参与者,他的一举一动、一言一行都会对班级的管理工作带来深刻的影响。
因此为提高 小学班级的管理质量,班主任教师应努力提高自己的综合管理能力,加强自己的师德建设,充分尊重学生的主体地位,塑造高尚的人 格魅力。
关键词:小学阶段;班级管理工作;班主任;人格魅力班主任教师与普通教师最大的区别就是,班主任教师参与班 级管理工作,是班级管理事务的决策者之一,可以说,班主任教师 的人格影响着班级班风的建设。
同时,班主任教师也是学生接触 最多,对学生影响最大的教师,班主任的一言一行、一举一动都影 响着班级里的每位学生。
因此班主任个人的人格道德修养对班集 体的建设起着举足轻重的作用。
一、 塑造班主任人格魅力在班级管理中的作用1. 爱的教育是班主任工作的基础,是班级建设的前提班主任工作从本质上来说是对人的管理工作,在管理学生的 过程中,感情投资是不可缺少的。
班主任要主动关心、爱护班里的 每一位学生,将每一位学生都视为自己的孩子,对有生活困难或 学习困难的学生要给予更多的关注。
教师在关爱学生的过程中,通过言传身教向学生传递着爱的教育,使学生懂得爱集体、爱教 师、爱同学,从而形成一种良好的班风和班级凝聚力。
因此,以爱 为基础的班集体才是坚不可摧的。
2. 班主任教师尊重学生在班级管理中的主体地位是班级建设的关键现阶段的班级管理理念提倡学生处于班级管理的主体地位,提倡学生实施自主管理,因此,班主任教师应该摒弃传统的班级管理理念,尊重学生在班级管理工作中的主体地位,将班级事务的决策权放给学生,使学生自主制定规章制度,自主遵守班级制 度,以主人翁的姿态参与到班级管理的工作中,只有这样才有利于民主、平等、和谐的班级氛围的建立。
3. 班主任教师的以身作则为班级建设提供了有力的保证“教师是人类灵魂的塑造者”,班主任教师的以身作则对班级管理起着非常重要的影响。
做一个有智慧的班主任——班级管理的实践及感悟班主任是学生在校学习、生活的管理者、组织者,在基础教育阶段起着十分重要的作用。
要全面提高班级整体素质,树立良好的班风,使学生身心得到全面发展,掌握和使用管理班级的智慧与技巧至关重要。
下面就班级管理工作开展做多角度、全方位的论述,抛砖引玉,与老师同仁共探讨。
1、开学初班主任如何搞好班级管理新学期或建班之初,班主任要做好班级管理工作。
关键是班主任要调动全班同学的积极性,完善班级管理机制,培养学生的自主能力。
在调动全班学生的积极性上,首先帮助学生明确学习的目的和意义。
制定个人成长短期、中期、长期成长目标。
目标是我们前进的灯塔,明确我们前进的方向。
目标会使人产生积极的心态,是我们努力的依据,也是对我们的鞭策。
初中生是励志成人,成才,重要的成长阶段。
身体、大脑发育都会有显著的变化。
认知到学习的重要性紧迫性。
其次合理开展学习竞赛活动,它可以变‘要我学为‘我要学,有利于促进相互学习,相互帮助,相互监督。
健全班级的规章制度,依“法”治班,是搞好班级管理的“法制”保证。
俗话说“无规矩不成方圆”。
只要让孩子们遵守班规,久而久之,他们一定会自我约束,养成生活学习的好习惯。
这些制度可由班主任协同班干部制定,然后全班同学讨论、修改、补充。
最后由班主任发布实施。
根据初中生的特点,学习生活应该有以下几个方面的班规。
1.入班即静,入座即学。
让孩子们明白一寸光阴一寸金的意義,珍惜时间完成学习任务,这样也能为孩子们节省出大量在家阅读休息的时间。
要求每个孩子都必须按时完成作业,按时上交,不要沾染“拖延症”,对老师课堂上所讲的内容也一定要做到课前预习、课后复习,以求达到最好的学习效果。
2. 卫生检查制度。
整洁优美的班级卫生面貌,不仅可以为师生提供赏心悦目的学习环境,而且也对班级成员的品格修养起到潜移默化的教育作用。
一个班级,教室的环境卫生如何,是这个班级整体风貌的一面镜子,它与班集体的建设紧密相连。
浅谈班主任对班集体的重要作用摘要:班主任是一个班集体的灵魂,对班级体的影响力可想而知,新入校的学生就像刚降临于人间的婴儿,她的成长情况健康与否就看母亲怎样的去呵护,良好班风的形成就像婴儿健康的成长一样,不是一蹴而就,而是一个循序渐进的过程。
关键词:班主任班集体重要作用班主任是一个班集体的主导者和培养者,班主任工作的好坏直接关系到学生成长的质量和速度。
学生管理是一个循序渐进的过程,不可能一蹴而就,那么我们第一学期应重点培养学生向哪些方面发展呢?下面根据自己的工作实际,谈点自己的看法:一、新生班集体应树立的班风对于处于义务阶段的学生来说,学生素质教育要重于养成教育和习惯教育,而学生良好素质的形成只靠老师的谆谆教诲、死看硬守是行不通的,必须要靠全体学生来相互教育、管理、约束和监督。
要想做到这一点,良好班风的形成是唯一的途径。
所谓良好班风在我看来,主要表现有三:1.以班主任为中心。
在一个班级中,班主任是学生的引领者;班主任是学生的精神支柱;班主任是学生的坚强后盾;班主任是学生的知心朋友;班主任就是一个班级的灵魂。
当然,要想带好一个班,班主任要适应不同的角色,用自己的爱心,用自己的个人魅力来征服学生。
当你的学生能给你敞开心扉谈天说地时,你就具备了管理好这个班级的资本。
2.具有极强的集体凝聚力。
作为一个班级,就是一个整体,分不开,摔不烂,不管发生任何事情,一切以班级利益为重,任何学生所做的任何事情必须以班级利益为前提。
只要我们有了这种凝聚力,其它任何的问题全部迎刃而解:学生不完成作业,学生上自习课捣乱,学生不按时晚睡等等,学生在做这些事的时候,他就会想到,我损坏了班级体的利益。
3.具有和谐、温馨的同学关系。
对于90后的学生来说,大部分都是娇生惯养,所以他们大都以自我为中心、脾气倔强、叛逆心强,说一不二。
班主任老师必须通过心智的引领和心灵的触动,使他们学会互相包容、互相理解、互相帮助,以至于互相关怀。
这样,每个人都能感受到别人对他的好,他也就会对别人好!二、怎样树立新生班集体的班风良好班风的形成是一个比较困难的过程,需要班主任做很多的工作,在新生入学的第一个学期,我一般都要进行这样几个方面的教育:1.校规校纪的教育我带的班集体的学生大多是来自农村,留守儿童和单亲家庭现象比较严重,教育素养方面远远跟不上,了解到这个情况以后,入校的第一周和学生了解他们以前的一些情况和今后的想法,从学生的交谈中,引出班级管理,介绍我们的校规校纪。
班主任个人魅力对班集体的影响
邹传新
有人说:魅力来自得体的穿着、脱俗的谈吐、娴雅的举止、美好的姿态,它是一个人内在气质的自然流露。
我认为班主任的魅力不只如此。
转眼毕业已经12 年,也做了12 年的班主任,感觉到班主任工作的责任重大,也时刻用这种责任来约束自己。
我知道班主任的打扮、师德风范、学识修养、综合素质,甚至是一举一动、一言一行都对学生产生着极其重要的影响。
下面我就这个问题谈谈自己的看法。
我想先谈班主任老师的外部形象对学生的影响。
有一首歌叫《长大后我就成了你》,说的就是:小学生心目中的教师形象是神圣的、伟大的,班主任老师的头上都有一道美丽的光环。
作为小学班主任,留给学生的应该是最完美的形象,首先要从外部形象塑造自己的人格魅力。
1、着装要整洁大方、庄重合体,同时也要得体。
2、不浓妆艳抹,要清新自然。
保持头发的整洁。
3、进入有关场合(如:教室或集会等活动场合)前要先检查一下自己的仪表仪容。
4、要精神饱满(在办公室可以随意一些,但只要进教室就要有饱满的精神状态)。
我们都知道有这么一句话:身教重于言教。
而班主任老师良好的外部形象,会使学生产生愉悦,容易产生亲和力。
因为班主任特殊的身份——他和学生接触的时间最长。
学生在班主任老师的潜移默化的影响下,一定会形成一个健康正确的审美观。
再有第二点:班主任的品德对学生产生着相当重大的影响。
“德高为范。
”班主任必须提高自己的品德修养。
班主任的品德具有教育性,能产生强烈的教育示范作用。
班主任首先要爱学生,以身作则、表里如一、尊重学生,平等地对待学生;善于调动每个学生的积极性、发现每个学生身上的闪光点;要有较强的自我控制和自我调节能力;诚实守信,勇于承认自己的
错误,并能积极地去补救,这样不仅给学生树立良好的榜样还可以树立自己的威信,取得学生的信赖,学生还能形成对待错误的正确态度和纠正错误的正确方法。
第三点:班主任的业务素质对学生的影响
“学高为师。
”班主任教师不仅要有管理班级的能力,更要精通业务。
所谓“亲其师,信其道。
”事实证明:学生对自己喜欢的老师的课,听课津津有味,做作业也比较认真。
“知识是一种力量。
”这是哲学家培根所说的。
班主任严谨的工作作风、丰富的专业知识、幽默的语言风格会使学产生无限信赖,从而使学生健康茁壮地成长起来。
第四点:班主任老师的综合素质对学生产生的影响小学生对周围的一切都感到新鲜、好奇、求知欲强,班主任和学生接触的时间最长,在小学生心目中,班主任老师无所不知,无所不能。
唱歌、跳舞、画画,甚至认为连他们会玩的游戏班主任也应该是玩
得最棒的。
这种认识是小学生特殊的生理年龄和心理年龄阶段形成的。
这就要求我们班主任具有较高的综合素质。
一个综合素质高的班主任,能激发或影响不同学生的不同兴趣,培养学生勤学好问的精神。
而且能尽可能的使小学生心目中的班主任与“我”趋于近似,取得学生的尊敬与好感,从而对学生全面发展产生深远的影响。
班主任的人格魅力对学生的影响是直接的,情感的投入使这种影响更为深远而巨大。
列宁曾说过“没有人的感情,也从来就没有也不可能有人对真理的追求”,缺乏感情的投入便失去感情的沟通,特别是热情,它是一种具有巨大鼓舞力量的情感,是人活动的强大动力,它能使人们积极地去从事智慧活动和创造。
我深信,在班主任充满热情的劳动中,在班主任无比美好的人格魅力的熏陶中,学生们定会茁壮地成长起来。
最后用一句话结束我今天的发言:安全无事故,学习有进步,家长无投诉,做到这三点就是优秀班主任。
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