(招聘)广州白云机场

航空公司安检员招聘要求
航空公司安检员招聘要求通常包括以下几个方面：
1. 学历和资质要求：通常要求应聘者具有高中或以上学历，并持有相关安全保障、安全管理等相关专业的证书或资质。

例如，可以要求持有国家级安全保障员证书或安全管理从业资格证书。

2. 健康状况和体能要求：安检员工作需要长时间站立、走动以及承受一定的身体压力，因此对身体健康状况有一定要求。

申请者可能需要进行相关体检并获得相应的健康证明。

3. 语言能力：航空公司安检员需要与旅客和其他团队成员进行沟通和协作，因此要求良好的口头和书面表达能力。

一般情况下，要求应聘者具备流利的本地语言能力，也可能要求具备英语或其他外语的基本交流能力。

4. 安全意识和责任心：作为航空公司安检员，要求应聘者具备高度的安全意识和责任心，能够维护和执行航空安全规章制度，确保旅客和机舱的安全。

5. 心理素质和态度：安检员需要处理各种旅客情绪、应对突发事件和紧急情况，因此要求应聘者具备良好的沟通技巧、冷静应对压力的能力，以及友善和专业的服务态度。

6. 相关经验：虽然不是所有航空公司都要求相关经验，但有一些航空公司可能更倾向于那些有安检或公共安全方面从业经验的申请者。

这
可以包括在机场、公共安全机构或类似行业中的工作经验。

这些要求可能会因国家、地区、航空公司的政策和具体情况而有所不同。

招聘要求可能会在招聘信息中详细列出，并应聘者需要满足这些
要求才能进入面试和选拔阶段。

航空公司旨在通过招聘合格的安检员，确保航空运输过程中的乘客安全和安全性。

中国南方航空招聘要求中国南方航空公司是中国的一家大型民营航空公司，成立于1988年，总部位于广州。

作为中国最大的航空公司之一，南航长期以来一直致力于为全球旅客提供安全、便捷、舒适的航空服务。

为了满足业务发展的需要，南航经常招聘各类人才。

以下是中国南方航空招聘的一般要求：1.学历要求：一般来说，南航对招聘职位的学历要求不尽相同。

通常来说，对于技术性岗位，如飞行员、机械维修师等要求本科学历，或者相关专业的技术学校专科学历，有些岗位可能还需要硕士学位。

对于非技术性岗位，一般要求本科学历即可。

2.专业要求：南航在招聘时对不同职位的专业要求也不同。

对于飞行员、机械维修师等技术性岗位，一般需要相关专业背景，如航空工程、机械工程等。

对于非技术性岗位，南航对各个专业的要求相对宽松，重点考虑应聘者的综合素质和能力。

3.年龄要求：南航对于招聘人员的年龄要求也不同。

对于飞行员来说，一般年龄在23至35岁之间。

对于技术性岗位，年龄多在30岁以下。

对于非技术性岗位，年龄要求相对松散。

4.健康要求：南航是民航行业，对于招聘人员的身体健康状况有较高的要求。

招聘者需要通过健康体检，满足民航局制定的健康标准，以确保其能够适应航空工作的特殊环境。

5.英语要求：南航是国际化的航空公司，航空工作需要应聘者具备一定的英语能力。

对于技术性岗位，如飞行员、空乘等，一般需要通过英语六级或者其他等级对应的英语水平考试。

对于部分非技术性岗位，如市场营销、客户服务等，英语要求可能相对较低。

6.其他要求：南航对于招聘人员还有一些其他的要求，如良好的沟通能力、团队合作精神、责任心等。

此外，对于技术性岗位，如飞行员、空乘等，可能还需要通过相关专业的资格考试或者培训。

总的来说，南航在招聘时注重招聘人员的专业知识和技能，但也重视应聘者的综合素质和能力。

对于不同岗位，南航在学历、专业要求、年龄要求、健康要求、英语要求等方面有所差异。

对于技术性岗位，南航在人选选拔时更加严格，需要通过专业考试和培训。

根据⼴州港务局直属事业单位发展需要，按照《⼴州市事业单位公开招聘⼈员试⾏办法》（穗⼈发[2005]131号），遵循公开、公平、竞争、择优的原则，特向社会公开招聘专业技术⼈员。

现将有关事项公告如下： ⼀、招聘原则 坚持德才兼备的⽤⼈标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

⼆、⽤⼈单位、岗位 ⽤⼈单位：⼴州港引航站 岗位：引航员8名 （详见招聘职位表）。

三、应聘⼈员的资格条件 （⼀）基本条件 1.具有中华⼈民共和国国籍，享有公民的政治权利； 2.遵纪守法，品⾏端正，具有良好的职业道德； 3.具有岗位所需的专业技术条件、任职资格、职业资格及技能要求； 4.⾝体健康； 5.⾮⼴州市常住户⼝⼈员（含增城市、从化市）应符合⼴州市⼈⼝准⼊条件； 6.具备岗位所需要的其他条件。

（⼆）具体条件 1、船舶驾驶或航海技术专业毕业并有相关引航⼯作经历⼈员。

2、⼴州市常住户⼝（不含增城市、从化市）⼈员要求本科学历或中级以上专业技术资格。

3、⾮⼴州市常住户⼝（含增城市、从化市）⼈员要求⼤学本科以上学历并具有学⼠以上学位。

4、中级（含中级）以上专业技术资格考⽣的年龄限40周岁以下（1969年5⽉30⽇后出⽣），对于具有15年以上引航⼯作经验的引航员年龄可放宽1-2岁；中级以下专业技术资格的年龄限35周岁以下（1974年5⽉30⽇后出⽣）。

5、所有应聘⼈员必须持有与职位相适应的资格证或引航⼯作证明。

四、招聘办法 （⼀）报名 应聘者报名时间为6⽉8⽇（星期⼀）⾄6⽉12⽇（星期五）上班时间（周⼀⾄五上午9：00-11：00下午14：30-16：30）。

报名地点：⼴州港引航站临时办公点（⼴州市黄埔区港前路667号2楼217室） （⼆）考试 考试由笔试、⾯试组成。

（1）笔试 笔试采⽤闭卷形式，成绩采⽤百分制，合格成绩为60分，依笔试合格者成绩⾼低顺序确定参加⾯试⼈员名单。

笔试内容主要是⾏政能⼒倾向测试及应聘岗位所需的专业技术知识。

民航招录·岗位认知1.安检护卫部招聘一、招聘岗位：1、旅检员；2、行检员；3、监护员；4、护卫员；5、消防员。

二、工作内容：1、旅检员：主要负责对出港航班的旅客及其随身行李物品的安全检查；负责对进入候机隔离区的其他人员及其物品的安全检查。

2、行检员：主要负责对出港旅客的托运行李的安全检查。

负责对福州公司货站的出港货物、邮件的安全检查。

负责对进入货库控制区的人员、车辆和物品的安全检查。

3、监护员：主要负责执行飞行任务的民用航空器在客机坪短暂停留期间的监护；负责候机隔离区相关区域的安全管理和登机口监护；负责对进入控制区的人员、车辆和物品的安全检查。

4、护卫员：主要负责对进入控制区的人员、车辆和物品的安全检查；负责对候机楼和公司办公楼的夜间护卫。

5、消防员：主要负责机场消防应急救援和公司所辖区域的各种火灾以及可能影响飞行安全的其他火灾的扑救工作；负责相关区域消防器材的配备和保养工作，参与公司组织的消防安全检查、监督和管理；负责飞行区内的围界巡视和巡场道护卫。

三、招聘条件：1、年龄：18-22周岁（含）；2、性别：男女不限；3、身高：男，1.72米(含)以上，女，1.62米(含)以上；4、学历：高中(含)以上,会应用简单的英语或日语会话者优先考虑；5、五官端正、身体健康，文、体等有专长者优先考虑；6、非福州地区生源（含五区八县、市）；7、其他:与福州空港公司现有员工无直系亲属关系。

四、用工原则与待遇：（一）用工：经政审、体检、全面考核后择优录取，签订5年期劳动合同，试用期6个月。

（二）待遇：1、签订劳动合同后的薪酬是根据其所在岗位的绩效考核，每半年评定1次，月薪实行分档制工资：旅检员月均工资在2850元至3500元之间；行检员、监护员、护卫员、消防员月均工资在2700元至3600元之间；此外还享受服务贡献津贴20元/年；合同期内按规定缴交五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险和公积金）；2、食宿:公司为外地员工提供免费住宿，行装等生活用品自备；在公司职工食堂就餐，费用自理；3、带薪年休假：员工与公司签订劳动合同并连续工作满1年不满10年的，每年可享受带薪年休假5天。

白云机场行政岗位
白云机场是广州市的主要机场，也是广东省的重要交通枢纽之一。

作为一个大型机场，白云机场需要大量的行政人员来管理和运营。

因此，白云机场的行政岗位是非常重要的。

白云机场的行政岗位包括行政助理、行政主管、行政经理等。

这些岗位的职责包括管理机场的行政事务、协调各部门之间的工作、制定和执行机场的行政政策等。

行政人员需要具备良好的组织能力、沟通能力和协调能力，能够有效地管理机场的行政事务，确保机场的正常运营。

在白云机场的行政岗位上工作，需要具备一定的专业知识和技能。

行政人员需要熟悉机场的管理制度和政策，了解机场的运营流程和业务流程，掌握一定的管理和协调技巧。

此外，行政人员还需要具备良好的英语能力，能够与国际客户进行沟通和交流。

白云机场的行政岗位是一个充满挑战和机遇的职业。

在这里工作，可以接触到各种各样的人和事，学习到丰富的管理经验和技能。

同时，行政人员还可以通过不断学习和提升自己的能力，实现自己的职业发展和个人价值的提升。

白云机场的行政岗位是一个非常重要的职业，需要具备一定的专业知识和技能，能够有效地管理机场的行政事务，确保机场的正常运营。

如果你对这个职业感兴趣，可以通过不断学习和提升自己的能
力，实现自己的职业发展和个人价值的提升。

民航地勤招聘要求
一、招聘对象
1、招募民航地勤人员，男女不限，18-50周岁，身体健康，为人正直，无不良嗜好。

2、报名者需具备本科及以上从事航空服务相关专业毕业，有民航服务经验优先考虑。

3、最高学历成绩、服务思维国家二级及以上资格。

二、招聘内容
1、负责接受有关部门、民航公司、航空公司以及机场指定的地勤作业任务；
2、负责机场航空器地勤清理、保养、检查、供应、驾驶员交接等；
3、熟悉机场和航空器进出场起降操作规程，按时完成机场地勤工作任务；
4、接收上级指示，并及时准确地执行；
5、协助公司航空公司及机场维护和维修机场地面设施。

三、招聘要求
1、身体健康、拥有良好的沟通能力，能与航空公司、机场和其他机场单位建立良好
的沟通桥梁；
2、持有有效的医学证书，能够在机场和飞机之间进行安全转移；
3、熟练掌握航空服务英语、机场英语，能够与外籍人士进行有效沟通；
4、熟悉机场组织 - 机场、关系航班的航站楼和终端设备的情况；
5、具备一定的法律知识和机场安全规定，能够加强机场管理工作；
6、有效使用医疗紧急器械和机场应急设备，临危受命，发挥高质量的服务；
7、拥有至少一年民航服务工作经验，掌握机场地勤专业知识和技能；
8、熟悉机场规章制度和服务标准，能够牢固树立服务精神；
9、具有礼貌、关怀和职业素养，能够为客户提供切实可行的解决方案；
10、善于与人沟通，能够以良好的态度为旅客提供优质的服务。

机场地勤招聘条件
机场地勤是机场中不可或缺的一个职位，主要负责机场的物品运输、装卸货物、现场规划、航班排队及保障等任务，需要有较高的综合素质。

以下是机场地勤招聘的一些基本条件。

1. 学历要求
机场地勤一般要求应聘者拥有大专及以上学历，特别是对于需要具有一定岗位管理经验及领导能力的职位，要求可以更高一些。

2. 年龄要求
机场地勤年龄要求一般在18-35岁之间，年龄过大或过小都不太合适，因为工作需要体力和耐力，而年纪过大或偏小的人可能有点吃力。

3. 身体条件
机场地勤作业环境相对复杂，通常工作压力比较大，需要对身体素质要求比较高，至少需要身强体健、身体健康的人才能承担这个重要职位。

4. 英语水平
随着国际化进程的深入推进，机场地勤的工作范围越来越广，一些职位会对英语能力有较高的要求，如果应聘者有一定的英语能力，将优先考虑。

5. 电脑操作能力
机场地勤工作需要使用电脑进行各项工作，比如查询航班信息、共享信息等，因此，应聘者需要具备一定的电脑操作能力，能够熟练操作各种办公软件和网络工具。

6. 驾照要求
如果应聘者需要从事车辆调度和物流工作，需要拥有相应的驾照，并且通常对驾龄和违法记录有一定的要求。

7. 职业素质
机场地勤作为重要职位，需要具备较高的职业素质和职业道德，具有责任感、敬业精神、团队精神、沟通协调能力、适应性强等素质。

以上就是机场地勤招聘条件的一些基本要求，虽然每个职位的具体要求和标准不同，但是有着以上基本条件都有利于应聘者成功获得这个职位。

机场工程施工员招聘一、公司简介我们是一家专业的机场工程施工公司，致力于机场工程施工和管理，已经有多年的丰富经验和成功案例。

我们拥有一支高素质的团队，以高效、精湛的工作态度和丰富的行业经验，为客户提供全方位的服务。

目前，由于业务拓展，我们急需招聘机场工程施工员，希望能有更多优秀的人才加入我们的团队，共同发展。

二、招聘职位机场工程施工员三、招聘要求1. 学历要求：本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业；2. 工作经验：两年及以上机场工程施工管理经验，有相关项目管理经验者优先；3. 技能要求：熟悉机场工程施工流程及项目管理，熟练掌握办公软件及相关设计软件；4. 职业素质：具备出色的沟通能力和团队协作能力，责任心强，有较强的抗压能力和紧急处理能力；5. 有机场项目施工管理工作经验者优先考虑。

四、工作职责1. 负责机场工程项目的施工管理，组织和协调施工过程中的各项工作；2. 负责编制和审定施工图纸、计划，监督和控制工程施工进度；3. 负责协调各专业施工单位间的协作，推进工程施工进度；4. 负责现场巡视、检查现场施工质量，提出合理化建议和优化方案；5. 负责协调工程现场安全管理工作，确保施工现场的安全生产。

五、福利待遇1. 公司提供完善的晋升机会，有良好的晋升通道和发展空间；2. 公司提供具有竞争力的薪酬福利待遇；3. 公司提供良好的员工培训和职业发展机会，以及丰厚的奖金激励政策；4. 公司提供完善的员工福利，包括五险一金、节假日福利、员工活动等。

六、联系方式有意者请将个人简历发送至公司邮箱（***********），并在邮件主题中注明应聘岗位及姓名。

我们将尽快安排面试并回复您。

感谢您对我们公司的关注和支持。

七、总结我们是一家具有潜力和发展前景的机场工程施工公司，希望能吸引更多优秀的人才加入我们的团队，共同成长和发展。

我们提供良好的薪酬福利待遇和广阔的职业发展空间，欢迎有志之士加盟！。

航空服务管理：航空公司及民航机场空姐、空乘服务人员。

面向国际、国内各大航空公司、机场、从事空中乘务、机场安检、值机、VIP贵宾、票务等方向工作。

国际空乘：国际航空公司空中乘务、空姐，就业方向与航空服务基本一样，但侧重于国际航空公司方向。

国内、国际各大航空公司从事空中乘务、安检、VIP贵宾、票务、值机、航空护卫、候机楼检票等工作。

民航机务：毕业可在航空企业、航空公司从事航空电子设备的安装、调试、检验、维护。

民航物流管理：面向国际、国内各大航空运输公司、航空物流公司、民航快递公司从事货检、货运物流管理等。

民航旅游管理：面向各类民航旅行社、空港酒店及宾馆的商务部门从事导游、外事导游、市场调查、情报、信息服务、业务洽谈、对外联络服务等工作。

民航商务信息管理：掌握民航企业商务管理及信息管理的知识和技能，具备商务信息处理能力，能在国内各大航空公司、机场、民航企业以及企事业单位从事信息产业及电子商务等相关工作。

国际酒店管理：面向大陆、港、澳、台、新加坡等各大星级酒店、国内外各大民航机场商务酒店等从事前厅接待、楼层管理、大堂管理、咨询、会展管理、商务洽谈、对外联络、信息服务等工作。

邮轮服务管理、海乘服务与管理：主要面向美国嘉年华邮轮、皇家加勒比邮轮、意大利歌诗达邮轮、新加坡丽星等豪华邮轮公司从事邮轮乘务、餐厅服务管理、客房管理、商场管理、人事及证件管理、安全检查、岸上导游等工作。

航空预科：特为初中考生学习航空专业开设，面试体检通过后入学，第一年为基础知识学习，以后2-3年为专业知识学习。

就业方向为：主要在国内、国际各大航空公司、机场、澳门、香港各大酒店以及外派项目及民航系统内各项工作。

机场岗位介绍一、安检：1.指对民用航空器的旅客及行李物品和需要空运的货与物、邮品进行检查。

2.对进入候机隔离区的工作人员、旅客及其行李物品实施监控。

3.对进出港的民用航空器实施监护维护运行，保障秩序，监督检查现场等情况。

关于安检证书分为初、中、高级考取安检五级证书流程分两部分：1.理论培训：记忆性理解性学习科目2.实操技能培训：分为人身检查（即从一位模拟旅客人员）身上用三分钟时间按相应检查顺序查出违禁品；验证（即识别证件，要求2分钟时间内验40张身份证真伪，最多错4张）；开箱包检查：严格按照流程规范程序在4分钟时间内查出危险物品(多件)放在相应的格子里。