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十步讯问方法与技巧嘿，咱今儿就来说说这十步讯问方法与技巧。
你想想啊，这讯问就好比一场战斗，咱得有策略，有技巧，才能打个漂亮仗！第一步，咱得像个老猎手一样，先沉住气，别着急。
观察对方的一举一动，一个眼神，一个小动作，说不定都藏着大秘密呢！就像那猫捉老鼠，不声不响地靠近，等待最佳时机。
第二步，得会套近乎呀！别一上来就凶巴巴的，那多吓人。
得让对方觉得咱是可以亲近的，能说上话的，这样人家才愿意跟咱敞开心扉不是？第三步，提问得有技巧，可不能瞎问。
得像那射箭一样，瞄准了目标再发射，问在点子上，让对方没法回避。
第四步，注意倾听啊！人家说话的时候可别走神，说不定关键信息就在那里面呢。
就好比挖宝藏，得仔细听那锄头碰到金子的声音。
第五步，要善于抓住矛盾点。
一旦发现对方前后说的不一样，嘿嘿，那这里面肯定有文章，得深挖下去。
第六步，适当给点压力。
但别太过火了，不然人家直接就不搭理咱了，这可得把握好度。
第七步，用点小计谋也未尝不可。
就像那下棋一样，得有几步妙招，让对方防不胜防。
第八步，注意自己的表情和语气。
咱不能喜怒无常的，得让对方摸不透咱的心思。
第九步，随时调整策略。
要是发现之前的方法不奏效，赶紧换个法子呀，可别一条道走到黑。
第十步，也是最重要的一步，要有耐心！讯问可不是一下子就能搞定的事儿，得慢慢来，就像那酿酒，时间越久越香。
你说这十步是不是很重要？掌握好了这些方法与技巧，咱在讯问的时候就能更加得心应手啦！咱可不能小瞧了这讯问，它可是能挖出很多真相的呢！咱得好好琢磨琢磨，把这些技巧都用得恰到好处，让那些想隐瞒真相的人无处可逃！这就是咱的本事，咱的能耐！你说是不是这个理儿？。
侦查人员常用讯问骗术及其应对刑讯副供”是刑事侦查的毒瘤，其危害性非常大。
长期以来，我国刑事理论界和实务界均一致这样认为。
但还有一颗刑事侦查毒瘤，并没有引起理论界与实务界的重视，它的危害不亚于刑讯逼供，甚至比刑讯逼供更可怕！那就是：“诱供、骗供、指供”。
侦查人员常用的魔鬼（诱供、骗供、指供）讯问方法：侦：“你老实交待了，就可以马上回家。
你不说，你回不了家，我们没办法帮你！因为我们大家都不能吃饭、不能回家，我们也辛苦，你理解一下我们，我们方便了，以后我们也会为你提供方便。
”侦：“说吧！你为什么要给XXX人送XX万元钱？”侦：“快说吧，不就是送了XX万块钱吗，这算什么，这也很正常。
送几十万、上百万的都有，我们针对的又不是你，有啥好怕的。
”侦：“XXX人都承认说你将XX万元钱送到他家的，你还不说。
”侦：“你送钱的所有过程我们都清楚（有录像，实际没有），就看你的态度。
”侦：“还是不说，是吧？如果仍然你不老实说出来，你就还有一个包庇罪，两个罪加在一起，就是数罪并罚，起码判10年以上，到时候你老婆和孩子谁来管？”侦：“不说就让法院多判你几年哟。
”侦：“事情交待清楚了，算你自首，然后给你办个取保，让法院给你判个缓刑，你实际不用进去。
”侦：“手拿材料展示：XXX人的笔录在这里呢，你看他都承认了。
”侦：“刚才你朋友打电话给我们领导了，想给你取保，但你要配合哈，不然你朋友也帮不了你。
”侦：“说吧，说了马上为你办理取保候审。
”手拿取保候审决定书，亲自给被讯问人看。
侦：“案发当天，受害人穿的是（或不是）粉红色衣服，对吗？”侦：“你作案的当天，有几个人亲眼看见，你还不老实交待？”侦：“你不老实交待，我们会把情况向你单位反映，看你以后怎么混。
”我们可以看出，面对强大的精神压力和侦查人员的心理攻势，加之大部份犯罪嫌疑人都没有基本的法律知识，很容易相信侦查人员的“教诲”。
这些“教诲”就像红衣主教高高耸立在忏悔教徒面前，他们缺乏攻防能力。
基层民警工作中的嫌疑人审讯与讯问技巧在基层民警的日常执法工作中，嫌疑人审讯与讯问技巧是非常关键的。
只有运用合适的方法和技巧，才能够有效地获取犯罪嫌疑人的供述和证据，确保案件的顺利侦破。
本文将从四个方面探讨基层民警在嫌疑人审讯与讯问过程中的技巧。
一、正确运用非暴力沟通法非暴力沟通法是一种建立互信和有效沟通的技巧，对于嫌疑人审讯与讯问尤为重要。
在与嫌疑人交谈时，基层民警应该保持冷静并避免使用威胁、指责或恐吓等不适当的语言和行为，而是以平和、尊重的态度与其进行对话。
同时，要注重倾听对方的表达，理解其心理状态和隐含信息，以便更好地调动其积极配合的意愿。
二、运用开放性问题获取信息在嫌疑人审讯与讯问中，基层民警要善于使用开放性问题，以便获得更丰富的信息和供述。
开放性问题通常以“为什么”、“怎么样”、“您觉得”等形式提出，能够激发嫌疑人自由表达，帮助民警深入了解案情和犯罪嫌疑人的心理动机。
同时，开放性问题也能够有效地迫使嫌疑人做出更为详细和准确的陈述，为案件侦破提供更多线索。
三、运用闭合性问题核实细节在嫌疑人审讯与讯问过程中，基层民警还需要使用闭合性问题来核实嫌疑人的陈述和补充细节。
闭合性问题通常可以用“是不是”、“有没有”等形式提出，需要嫌疑人进行简短回答。
通过使用闭合性问题，可以确保嫌疑人在供述中没有矛盾和遗漏，提高案件调查的准确性和可信度。
四、运用心理战术与交流技巧在嫌疑人审讯与讯问中，基层民警还可以运用一些心理战术与交流技巧，以期达到更好的效果。
比如，可以使用耐心等待的战术，让嫌疑人在沉默中产生压力和不安，进而主动提供信息。
另外，基层民警还可以通过与嫌疑人建立互惠关系，给予适当的表扬和肯定，使嫌疑人产生合作的意愿。
总之，基层民警在嫌疑人审讯与讯问中的技巧至关重要。
通过正确运用非暴力沟通法、采用开放性问题、闭合性问题、心理战术和交流技巧，可以更加高效地获取嫌疑人的供述和证据。
然而，需要强调的是，审讯与讯问过程中必须遵守法律法规，确保嫌疑人的合法权益得到保障。
侦查讯问策略与技巧侦查讯问是指通过各种手段和技巧来获取犯罪嫌疑人或相关人员的信息和证据。
正确的侦查讯问策略和技巧对于提高侦查工作的效果至关重要。
下面是一些常用的侦查讯问策略和技巧：一、建立信任关系建立信任关系是成功讯问的基础。
侦查人员要尽量让被讯问者感到自己是一个有权威和可信赖的人，并且能够保证他们的言行不会受到不公正的对待。
二、选择合适的讯问环境讯问环境对于成功获取信息非常重要。
侦查人员应该选择一个安全、无外界干扰、保密性好的环境进行讯问。
同时，环境的温度、照明、气氛等也要舒适，以促进被讯问者的开放和配合。
三、有效运用沉默沉默是一种非常有效的讯问技巧。
当被讯问者对一些问题回答不确定、含糊或模糊时，侦查人员可以选择保持沉默，引导被讯问者继续表述，从而获得更多的信息。
四、创造压力和焦虑有时候，为了让被讯问者透露真相，侦查人员可以创造一些压力和焦虑。
例如，暗示证据已经非常充分，可以迫使被讯问者透露更多信息。
但是要注意，创造的压力和焦虑不能过度，以免让被讯问者产生逃避的心理。
五、采用开放式提问在讯问过程中，侦查人员应该尽量使用开放式提问，让被讯问者进行自由表述。
开放式提问可以帮助侦查人员获得更多的信息，而不受限于简单的“是”或“否”的回答。
六、提供选择题有时候，为了更精确地获取目标信息，可以采用提供选择题的方式。
例如，“是A还是B？”、“是昨天晚上还是今天早上？”这样的问题可以迫使被讯问者在两个选项中选择，并通过回答揭示真相。
七、倾听和观察侦查人员在讯问过程中要注重倾听和观察，通过被讯问者的言语、姿态、表情、语气等来判断其真实性和可靠性。
倾听和观察可以帮助侦查人员察觉到被讯问者可能隐藏的信息，并根据观察到的细节进行深入讯问。
八、针对性追问和碎片化提问在讯问过程中，侦查人员可以根据被讯问者的回答进行针对性的追问，进一步细化和深化问题，以获得更准确的信息。
此外，碎片化提问也是一种有效的技巧，可以将一个问题拆分为几个部分，逐步获取被讯问者的回答。
讯问的策略
讯问的策略可以分为以下几种：
1. 开放性问题：通过提出开放性问题，让对方自由陈述，以获取更多的细节信息。
这种方法可以用来获取对方的观点、经历、情感等方面的信息。
2. 封闭性问题：封闭性问题往往可以获得具体的、明确的答案，适用于确认某些事实、数据等。
这种问题通常可以用来核实信息或者确认对方的陈述。
3. 多选题：提出几个选项，让对方从中选择一个或几个。
这可以帮助加快讯问过程，并使对方更容易选择一个答案。
4. 非语言提示：通过观察对方的非语言表达，例如姿势、面部表情、眼神等，可以帮助判断对方是否在撒谎或者隐瞒信息。
5. 时间压力：在快速发问或者限制回答时间上施加压力，可以促使对方尽快作出回答，防止其有时间考虑撒谎或者编造谎言。
6. 重复问题：可以通过多次提问同一个问题，或者在不同时间和环境下提问同一问题来检查对方的一致性和真实性。
7. 注重细节：通过提问一些细枝末节的问题，可以测试对方是否真实或者对所提供信息的熟悉程度。
8. 同伴质询：根据需要，可以选择一名认真记录并且有所了解的同伴参与询问，以便从不同角度观察和评估对方的回答。
请注意，任何讯问策略都需要谨慎使用，并且尊重被讯问者的权益和合法权益。
确保在合适的情况下，以合适的方式进行讯问。
审讯的发问与应答技巧2005.6(下)心氏拾秦审讯的发问与应答技巧于强香精华’赛流氰肇邵黝交耀嘿瓣瓢侦查工作实践告诉我们:在审讯犯罪嫌疑人时，办案人员一句话可以“败一案”，也可以“成一案”，甚至可以“挖一串”、“破一片”，这足见讯问策略中语言技巧的重要性。
可以说，侦查工作的关键就是破案，而能否破案是能否滚动发展的关键，在大多数情况下取决于审讯策略的运用。
一、审讯的发问技巧发问技巧，是指在侦查讯问中，侦查讯问人员依据既定的侦查讯问谋略，运用语言学的规则和逻辑学的原理，向犯罪嫌疑人口头提出问题时所采用的具体方法。
发问是讯问语言活动的主要表现形式，发问方法的正确选择，对侦查讯问活动的顺利推进，完成审讯任务、扩大战果都具有非常重要的作用。
在侦查讯问实践中，笔者归纳了以下几种常用的发问方式:(一)试探发问。
是以试探犯罪嫌疑人态度，摸清其底细为目的的一种发问方法。
试探发问法常用于初审或初次追讯新的重大问题或者讯问抵触情绪比较强的犯罪嫌疑人时。
试探的内容，可能是犯罪嫌疑人的认罪态度、个性特点、心理状态、反讯问伎俩、案件事实，也可能是试探掌握的某一证据是否属实，某一推测判断是否正确等。
试探发问一般是从准备讯问问题的外围，或者从不直接相关的问题问起，也可以适当地穿插讯问个别较为重大的问题，实施“火力侦察”。
具体的试探形式有定向试探、不定向试探、正面试探和侧面试探等。
定向试探有特定的侦查目标，提问有明确的针对性，例如:“你认识某某人吗?”“你与某单位有无业务联系?”不定向试探则没有固定的侦查目标，从不同侧面了解犯罪嫌疑人的情况，例如:“你今天不去办公室，单位会不会找你?”正面试探是以直接方式向犯罪嫌疑人提出已经掌握的某一事实、某一推测，以确定其真伪。
侧面试探是采用旁敲侧击、引而不发的谋略，试探所需要明确的问题。
采用此方法讯问时，用语要委婉、含蓄、言简而容量大，富有进退空间。
在办理贪污贿赂案件中，这种发问方法运用普遍，有利于扩展案件线索，扩大办案战果，深挖犯罪。
浅谈讯问的基本方法和策略如果说职务犯罪调查是一门艺术，讯问则是这门艺术中最重要的部分；倘若把讯问看作一把斗败对手之剑，那么运用何种招式使这把利刃发挥最大的威力，则是摆在每一名办案人面前值得思考和研究的问题。
依据讯问工作的一般规律，以时间节点划分，笔者将讯问工作分为“讯问前、讯问中和讯问后”三个阶段。
一、讯问前（一）讯问前的三项基本任务（1）思考、明确本次讯问所要达到的目的和效果①让思维站在本次讯问对案件调查全局影响的高度，找准突破口、命中要害点这就是我们常说的“动一发而牵全身”。
首先，一定要在思想上高度重视每一次讯问，这样才能激发我们应对讯问工作的各项能量储备。
其次，要对通过本次讯问会对全案调查起到哪些作用和贡献做到心中有数，要有的放矢、带着目标上阵。
第三，研判本次讯问的关键点，摸准对手的“七寸”，争取攻其要害、逼其就范。
要知道，一次成功的讯问很可能是打开突破口、扭转攻守态势、全线击溃防线，甚至挖掘新战果的机会。
做好了这第一点，我们就为整个讯问工作的进行开了个好头。
②一人犯数罪、同种罪刑犯数次、共同犯罪等情形，其讯问方法和策略必有所区别，一定要具体情况具体分析比如一个人既挪用、又贪污、甚至还受贿，其不同的犯罪行为的动机、手段、心理都是不尽相同的；再比如一个人多次贪污或者多次受贿，其党性、信念可能严重受损，对抗心理会加强；再比如共同犯罪中，分工不同、情节轻重不同，其订立攻守同盟的牢固性必然不同。
所以，面对上述不同情形，一定不能“眉毛胡子一把抓”，要依据具体情况有针对性的对待。
③不要期望一次讯问就破解全部问题，循序渐进、量力而行“罗马不是一天建成的”、“心急吃不了热豆腐”，职务犯罪调查工作本身就是一个拨茧抽丝的过程，讯问中会发生各种各样的状况，有些甚至在我们预期之外，这就需要办案人要有处变不惊的定力和随机应变的能力，始终保持平和的心态。
（2）吃透案件、全面了解被调查人①吃透案件的核心是要快速、系统梳理已掌握的事实和已固定的证据，这些就是调查人员手中的“底牌”，梳理得越清晰，构思“出牌技巧”才越有底气（知己）熟悉案情是奠定驾驭控制全案的基础。
