部门整体支出绩效自评表部门(单位)名称

部门单位整体支出绩效自评表一、引言本部门自评表旨在评估部门单位的整体支出绩效，以便为进一步的改进和提高提供指导。

通过自评，我们可以全面了解部门的支出情况，并识别出潜在的问题和机会。

二、绩效指标一：预算执行情况在本部分，我们将评估部门在实际支出中与预算计划的一致性。

请回答以下问题：1. 部门是否按照预算计划进行了支出？2. 如果有超支或未使用的预算资金，原因是什么？3. 预算执行情况对部门绩效有何影响？三、绩效指标二：资金利用效率本部分旨在评估部门在使用资金方面的效率。

请回答以下问题：1. 部门是否充分利用了可用的资金资源？2. 部门在资金利用方面存在哪些挑战或问题？3. 部门在提高资金利用效率方面有何计划或建议？四、绩效指标三：支出合规性在本部分，我们将评估部门在支出合规性方面的表现。

请回答以下问题：1. 部门的支出是否符合相关的法规和政策要求？2. 哪些方面存在合规性风险或问题？3. 部门在提高支出合规性方面有何措施或改进计划？五、绩效指标四：支出效果评估本部分旨在评估部门的支出是否取得了预期的效果。

请回答以下问题：1. 部门的支出是否对业务、项目等方面的绩效产生了积极影响？2. 部门如何评估支出的效果？是否有具体的评估指标或方法？3. 部门在提高支出效果方面有何计划或建议？六、绩效指标五：经费管理与控制在本部分，我们将评估部门对经费管理与控制的实施情况。

请回答以下问题：1. 部门是否建立了健全的经费管理与控制制度？2. 经费管理与控制方面存在哪些瓶颈或问题？3. 部门在提高经费管理与控制方面有何措施或改进计划？七、结论与建议根据以上绩效指标的评估，我们对部门单位整体支出绩效进行总结，并提出建议。

请回答以下问题：1. 部门整体支出绩效的优势与不足是什么？2. 针对不足之处，您有哪些改进建议或措施？3. 您认为部门在未来如何提高整体支出绩效？八、结束语通过本绩效自评，我们可以更好地了解部门单位在支出方面的表现，并为改进和提高提供指导。

部门整体支出绩效综合评价报告表（2017 年度）填报单位（盖章）：炎陵县林业局- 1 - / 20- 2 - / 20- 3 - / 20填报人：王才平联系电话：填报日期：2018/8/5- 4 - / 20附件3部门整体支出绩效评价指标评分表- 5 - / 20- 6 - / 20- 7 - / 20- 8 - / 20- 9 - / 20- 10 - / 20- 11 - / 20- 12 - / 20- 13 - / 20- 14 - / 20- 15 - / 20- 16 - / 20- 17 - / 20- 18 - / 20附件4公众或服务对象满意度调查问卷问卷编号：No.________调查时间：___________调查地点：___________调查人员：___________调查对象：___________性别：___________授权单位：炎陵县财政局绩效评价股您好！我们是炎陵县财政局绩效评价股安排的调查员。

为做好财政资金绩效评价，了解社会公众对部门工作的满意度，我们设计了问卷调查。

请您选择合适的答案填写。

您的所填问卷将是匿名的，对于您的问卷内容我们将严格予以保密，您所提供的意见仅用于统计分析，谢谢您的合作！Q1.您对该部门工作现状的总体评价是：□非常满意□满意□一般□不满意Q2.您认为该部门深入基层调查研究，倾听群众意见，掌握真实、准确情况方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q3.您认为该部门在解决群众反映强烈的热点、难点、焦点问题方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q4.您对该部门支出项目在促进社会经济发展、提高人民生活水平方面的满意度如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q5.您认为该部门在履行服务承诺以及服务态度、服务质量方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q6.您认为该部门在依法办事、依法行政，杜绝不作为和乱作为方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q7.您认为该部门在宣传国家政策、普及法规常识方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q8.您认为该部门在改革和完善机关办事制度，缩短办事时间，提高工作效率方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q9.您认为该部门在实施信息公开方面，如党务、政务、办事程序、财务公开等方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意Q10.您认为该部门在厉行节约、制止奢侈浪费行为等方面做得如何：□非常满意□满意□一般□不满意如果您对部门工作还存在有见解性的意见或建议，请您在此处进行说明：____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ 备注：本问卷计分50分，10个问题，每个问题5分：非常满意计5分，满意计4分，一般计3分，不满意计0分。

部门整体支出绩效自评表专项资金绩效自评表2021年度雁峰区白沙街道办事处部门整体支出绩效自评报告一、部门（单位）基本情况（1）、职能职责白沙洲街道办事处是雁峰区所辖基层政府，是落实国家政策，严格依法行政，发挥经济管理职能，加强政策引导，制定发展规划，服务市场主体和营造发展环境，搞好市场监管，大力促进社会事业发展，发展街道经济、文化和社会事业，提供公共服务，维护社会稳定的基层政府。

其主要职责为：1.执行本级人民代表大会的决议和上级国家行政机关的决定和命令，发布决定和命令；2.执行本行政区域内的经济和社会发展计划、预算，管理本行政区域内的经济、教育、科学、文化、卫生、体育事业和财政、民政、公安、司法行政、计划生育等行政工作；3.保护社会主义的全民所有的财产和劳动群众集体所有的财产,保护公民私人所有的合法财产，维护社会秩序，保障公民的人身权利、民主权利和其他权利；4.办理上级党委政府交办的其他事项。

二、机构设置2019年12月根据雁办发（2019）80号文件精神进行了机构改革和人员编制的规定。

设立党政机构四个分别为：1、党政综合办公室。

2、经济发展办公室。

3社会事务办公室。

4、社会治安综合治理和应急管理办公室。

设立司法所和财政所为派出机构。

设立三个事业单位分别为：1、综合行政执法大队。

2、社会事业综合服务中心。

3、政务服务中心。

三、部门（单位）年度整体支出绩效目标，专项资金绩效目标1、2021年度整体支出绩效目标目标1：保障预算单位人员及日常办公正常运转。

目标2：建立街道综合管理制度，全面促进街道办事处工作。

目标3：提供公共服务，维护社会稳定。

目标4：加强政策管理引导、创文创卫、目标绩效考核等工作。

目标5：加强社区治理建设，发挥有效职能。

目标6：结合部门职能、履行好部门职责。

2、2021年度项目支出绩效目标目标1：保障社区正常有效运转。

目标2：以社区为纽带，维护民众权益，维护社会稳定。

目标3：维修（护）公共基础设施，为居民日常生活提供保障。

部门整体支出绩效评价自评报告（5篇）（篇一）市财政局：根据《**市财政局关于开展**年度市级财政资金绩效自评工作的通知》（怀财绩〔**〕41号）文件要求，我局组织人员对**年部门整体运行及支出情况进行了自查自评，并对照部门整体支出绩效指标评价标准进行了评分，此次自评包含林业局机关及中坡国家森林公园、林调院、泸阳林场三个二级预算单位（泸阳林场为**年新增预算单位）。

自评得分97分。

现将自评情况报告如下。

一、部门概况（一）部门基本情况1.人员机构编制数546人（其中财政拨款编制数343人），**年实际在职人数429人。

特别说明：①决算报表的编制数为440人，与此次绩效统计的实际编制数不相符，原因是因为中坡国家森林公园只填报了财政拨款编制数，原差额编制数人员未填入，而泸阳林场将原自收自支编制和后来财政核定的财政拨款数全部填进报表；②决算报表的实际在职人数与此次绩效统计的在职人数不相符，原因是报表填报的447人包含了借聘用人员和临时工。

为此，此次绩效自评统一口径，其中：（1）林业局（机关）属全额拨款行政单位，行政级别正处级，辖7个内设机构（办公室、造林科、资源林政科、行政审批服务科(法制科)、野生动植物保护科、计划财务科、人事科）以及机关党委、11个非独立核算事业单位（市木材管理站、市经济林服务站、市林政资源管理站、市林业工业管理站、市林业干部训练班、市林木种苗管理站、市国有林场管理站、市森林病虫害防治保护站、市林业改革试验区办公室、市世界银行贷款林业项目办公室、市人民政府山林权属纠纷调处办公室）。

**年年末编制数87人，其中行政编制2 6人（含机关工勤编2名）、事业编制61人。

**年年末实有人数为145人，其中在职人员74人（行政人员17人含机关工勤1人、事业57人）、离退休人员65人（离休2人、退休63人）。

下属的独立核算的二级单位有9个，其中全额拨款单位有2个：森林公安局、林业调查设计院；差额拨款财政补助单位1个：湖南省中坡国家森林公园管理处（副处级）、自收自支事业单位2个：泸阳国有林场、林业开发公司；企业4个：五溪林场、木材公司、林业发展公司、林业建设投资有限公司。

部门整体支出绩效自评指标表附件1-2部门整体支出绩效自评基础数据表填报单位：长沙县青山铺镇人民政府说明：“项目支出”需要填报除公共专项资金和基本支出以外的所有项目情况，包括业务工作项目、运行维护项目等；“公用经费”填报基本支出中的一般商品和服务支出。

2023年度青山铺镇人民政府整体支出绩效自评报告单位名称（盖章）：长沙县青山铺镇人民政府单位负责人（盖章）：陈渊智部门整体支出绩效自评报告一、部门基本情况（一）部门的职能职责青山铺镇人民政府2023年编制人数为52人，在职人员49人，内设党政综合办公室、基层党建办公室、经济发展办公室、社会事务办公室（卫生健康办公室）、自然资源和生态环境办公室、社会治安和应急管理办公室、财政所、纪检监察、人大、人民武装等机构和群团组织。

下设4个事业单位：社会事业综合服务中心（文化综合服务站）、便民服务中心、农业综合服务中心、村镇建设服务中心。

主要职能如下：1、加强党的建设。

落实基层党建工作责任制，严格抓好基层党组织建设各项制度，统筹抓好基层党建工作。

推进全面从严治党，强化“两个责任”，全面落实农村基层党支部“五化”建设，全面加强农村基层宣传思想文化工作，强化党建引领基层治理，进一步增强党在基层的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力。

2、加强公共管理。

推进区域发展，全面实施乡村振兴战略，统筹落实辖区发展的重大决策和建设规划。

实施综合管理，落实辖区内集镇管理、人口管理、社会管理、经济发展、综合执法、市场监管、公共服务、生态环境保护等工作，承担组织领导、推进实施、综合协调等职责。

领导基层自治工作，健全完善自治为基、法治为本、德治为先的基层治理体系。

3、加强公共安全。

负责辖区公共安全及安全生产监管，构建公共安全防控体系，建立应对突发紧急事件的处理预案,做好安全生产、防汛、防火、防疫、气象灾害防御、食品药品安全等应急管理工作。

承担辖区社会治安综合治理工作，健全多元纠纷解决机制，综合发挥人民调解、行政调解和司法调解的作用，及时化解辖区社会矛盾，确保社会稳定。

2021年度石鼓区环境卫生所部门整体支出绩效自评报告一、基本情况（一）石鼓区环境卫生所基本情况1、负责辖区内420万Itf的道路清扫保洁、冲水除尘、路面清洗，年清运垃圾16万吨，管理公厕69座、垃圾中转站33座，垃圾转运车30辆，清洗类水车37辆，电瓶收集车65台，果皮箱950个；负责环卫垃圾处理、有偿服务费征收和区域内环卫设施建设、维护、改造工作,完成区委、区政府交给的其他工作任务。

2、内设机构衡阳市石鼓区环卫所是付科级全额拔款单位，内设8个股室（办公室、计财股、劳动人事股、质检股、清运队、清洗队、清厕队、清扫队）3、人员编制情况截止2021年12月底，共有财政全额拔款人员755人,其中：在职人员55人，临聘人员700人。

（二）石鼓环境卫生所年度整体支出绩效目标，专项资金绩效目标1、通过开展绩效评价工作，探索建立规范的资金绩效评价指标体系，提高财政资金的使用效益和管理水平。

2、全面了解各项环卫工作经费专项资金进展、资金使用、执行情况以及取得的成绩和综合效果，便于总结经验、发现问题、加强管理。

3、保证专项资金使用管理的规范性、安全性和有效性。

4、此次绩效评价的目的是：严格落实《预算法》及省、市绩效管理工作的有关规定，进一步规范财政资金的管理，强化财政支出绩效理念，提升部门责任意识，提高资金使用效益,促进环卫事业的发展。

二、一般公共预算支出情况（一）基本支出1、2021年部门预算财政安排公共财政拨款资金共461.49万元。

其中：基本支出461.49万元.2、2021年部门决算总收入3837.5万元。

其中：财政拨款收入3571万元，上级补助收入263.87其他收入2.63万元。

3、2021年部门决算总支出3551万元，其中，工资福利支出2622.2万元，商品和服务支出864.7万元，对个人和家庭补助支出63.7万元，其他资本性支出0.4万元。

我所根据全区2021年环卫工作总体布属和发展要求，将全部资金全部用于环卫保洁。

部门整体支出绩效自评基础数据表填报人：杨剑联系电话：时间：2022年4月20日注：自评结论填“优、良、中、差”。

隆回县周旺镇2021年度部门整体支出绩效自评报告为进一步规范财政资金管理，切实提高财政资金使用效益，确实做好2021年度部门整体支出绩效自评工作，根据县财政局《关于开展2021年部门整体支出和县级财政资金支出绩效评价工作的通知》结合实际，现将我单位整体支出绩效自评结果报告如下：一、部门概况（一）部门基本情况周旺镇人民政府为乡镇一级机关单位，设6个内设机构、1个执法机构、3个直属事业单位，6个内设机构为：党政综合办公室、基层党建办公室、经济发展办公室、社会事务办公室、社会治安和应急管理办公室、自然资源和生态环境办公室；执法机构为综合执法大队；3个直属事业单位为社会事务综合服务中心、农业综合服务中心、政务服务中心。

周旺镇人民政府单位编制人数126人，实际人数126人，离退休45人，遗属补助人数10人，小车编制数1台，实际1台，房屋面积6358平方米。

（二）2021年的重点工作推进六项重点工作攻坚行动，筑牢安全发展屏障。

安全和社会稳定是经济发展的前提。

我们要坚持人民至上、生命至上，以最高标准、最硬举措、最严问责，统筹推进常态化疫情防控，切实抓好安全生产、道路交通安全、防学生溺水、信访维稳、禁毒、反电诈等社会治理六项重点工作。

抓实常态化疫情防控。

坚决贯彻“外防输入、内防反弹”总策略、“动态清零''总方针，保持联防联控机制常态化运行，时刻绷紧“防疫弦”o落实重点场所、重点人群防控措施，突出冬春季、重大活动、重大节假日期间阶段性防控，加强核酸检测监测，筑牢疫情防控各道防线Q完善公共卫生应急机制，提高公共卫生应急处置能力。

持续推进3岁以上人群疫苗接种和加强针接种，坚决做到应接近接，构建有效的免疫屏障。

突出抓好安全生产。

坚持党政同责、一岗双责，层层传导压力，加强网格化管理和应急处突能力建设。