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动作经济原则
所谓动作经济原则，即在于人在操作作业时，能以最少的劳力在到最大的工作效果的经济法则，对这个法则能好好的学习与使用，在工厂内，我们可在许多地方发现许多不合乎此法则的动作，当然工作效率会低，人员易于疲劳。
1、能用脚或左手做的事情，决不适用右手；
2、两手同时作业，同时开始，同时结束；
3、除休息时间外，两手不应同时空闲；
4、尽可能小范围运动，与身体的运动量相比，胳膊、手臂、手腕和手指灯在运动量逐渐变小且灵活；
5、要让动作按一定节奏自动地有序进行；
6、两手同时向相反方向左、右对称运动，不要向同一方向运动；
7、利用惯性、重力、自然力等；
8、利用机械的最大能力；
9、尽可能利用物体的“动量”；
10、连续曲线运动方向突变直线运动为佳；
11、弹道式运动较轻快；
12、工具物料应置于固定处所；
13、零部件放在一眼就能看到的工作范围；
14、作业范围要适当；
15、工作台椅高度应适当舒适；
16、尽量用夹具代替手；
17、设计合适的容器；
18、工具物料预防在工作位置；
19、设法将两种以上工具合并；
20、基本工作要素组合数越少越好。
动作经济原则1. 简介动作经济原则是一种经济学原理，主张通过采取积极的行动来实现个人和社会的经济目标。
这一原则强调个人的主动性和创造力，在经济决策中注重积极的行动和主动的参与。
动作经济原则认为，积极主动的行动能够创造更多的机会和财富，而单纯的观望和被动等待则往往会限制个人的经济发展。
2. 意义与原理动作经济原则基于以下几个原理：2.1. 机会成本动作经济原则认识到经济决策的机会成本。
机会成本是指在做出某种选择时所放弃的所有其他选择的收益。
按照动作经济原则，我们应该在评估各种选择的时候考虑到机会成本，避免因迟疑不决而错失机会。
2.2. 创造机会和财富动作经济原则认为，通过积极主动的行动可以创造更多的机会和财富。
只有采取行动，个人才能真正实现自己的经济目标。
而如果只是坐等机会的到来，可能会错失许多潜在的机会。
2.3. 学习和成长动作经济原则鼓励个人通过行动来学习和成长。
通过积极参与和实践，个人可以积累经验、发现问题并找到解决方案。
只有通过不断行动的过程，个人才能不断进步和提升。
2.4. 风险与回报动作经济原则认为，风险与回报是不可分割的。
在经济决策中，积极主动的行动可能会带来更大的风险，但也有可能带来更高的回报。
通过合理评估风险，并采取相应的行动，个人能够更好地控制其经济命运。
3. 实践动作经济原则的方法3.1. 设定目标首先，根据自身的经济目标，明确自己希望达到的成果和收益。
清晰的目标能够帮助个人更好地规划和行动。
3.2. 制定行动计划根据目标，制定具体的行动计划。
行动计划应该包括明确的时间表和具体的行动步骤，以便个人能够有条不紊地对目标进行实现。
3.3. 克服拖延症拖延症是影响行动的主要障碍之一。
为了克服拖延症，个人可以采取一些策略，如设定小目标、与他人分享目标、创造适合自己的工作环境等。
3.4. 学会适应在经济决策中，往往会出现意料之外的情况和变化。
个人需要学会适应变化，并根据变化做出相应的调整。
动作经济22原则1.趋势是你的朋友：这是一条经典的交易原则，意味着你应该跟随市场的趋势进行交易，而不是与市场对抗。
2.突破确认：在突破位上有一个交易信号，而不只是观察价格穿越突破位。
3.K线需要有上影线和下影线：这个原则意味着K线图中的每个蜡烛必须有上影线和下影线，以表明市场的波动范围。
4.高点和低点确认：在寻找价格高点和低点时，需要等待价格确认，而不是仅仅依靠趋势线。
5.收盘价确认：对于确定交易信号，最好等待交易日结束后的收盘价。
6.波动的注意点：在市场波动下降时，交易者需要更小心，因为这可能是趋势的结束信号。
7.双重底部和顶部：双重底部和顶部是趋势反转的信号，交易者应该在这些形态出现时注意。
8.股票创新高点时买入，创新低点时卖出：这个原则建议交易者根据股票的历史记录，在价格达到新的高点或低点时进行交易。
9.趋势线持久性：趋势线在趋势延续时更有可能持久存在。
10.价格线间距：价格线之间的间距要尽量相等，以确保准确性和可靠性。
11.收缩阶段：市场在大趋势形成之前，通常会经历一个收缩的阶段。
12.加速阶段：市场在大趋势形成之后，通常会经历一个加速的阶段。
13.涨势和跌势中的分割线：当价格长期上涨或下跌后，市场可能会出现重要的分割线，表明趋势可能发生转变。
14.涨势和跌势的概率：市场在涨势和跌势之间切换的概率是相等的。
15.整理区域和突破：市场在涨势和跌势之间切换时，会形成一段整理区域，并在突破该区域后发生重要的趋势变化。
16.高波动股票和低波动股票：高波动股票通常会有更大的利润机会，但也伴随着更高的风险。
17.价量关系：价格和成交量之间的关系是预测市场发展的重要指标。
18.价格与指标之间的关系：市场的价格行为和技术指标之间的关系可以提供有力的交易信号。
19.交易量：交易量的增加往往伴随着市场趋势的加速或结束。
20.价格周期：市场的价格会在一定周期内重复出现。
21.指数趋势：利用指数趋势可以更好地了解市场的整体走向。
动作经济四原则引言动作经济是指在日常生活中，通过优化决策和行为来达到经济效益最大化的一种方法。
动作经济的核心在于理解并应用经济学原理来指导我们的行动。
在本文中，我们将介绍动作经济的四个基本原则，帮助你在日常生活中做出更有效的决策，以实现经济效益的最大化。
原则一：机会成本机会成本是指我们所放弃的最好的替代选择。
在做决策时，我们需要考虑放弃某个选择会带来的机会成本。
采取动作经济的角度，我们应该比较不同选择的机会成本，并选择机会成本最低的选项。
举个例子，假设你计划购买一台新手机。
你面临的选择是购买一台价格较高但功能齐全的手机，或购买一台价格较低但功能较少的手机。
在这种情况下，你需要权衡价格和功能之间的关系，并考虑到购买价格较低手机的机会成本。
如果你更注重价格，可以选择购买价格较低但功能较少的手机，这样你可以将剩下的钱用于其他方面。
原则二：边际效益递减边际效益递减原则指的是随着我们增加某种资源或行为的量，其每单位增加所带来的效益逐渐减少。
这里的边际效益指的是当我们增加一单位资源或行为时所获得的额外收益。
举个例子，假设你是一家餐馆的经营者，你拥有20名员工。
你决定再雇佣一名员工来提高服务质量。
最初增加一名员工可能会带来明显的效益，例如减少客户等待时间、提高烹饪效率等。
然而，当你雇佣更多员工时，每多雇佣一人所带来的效益就会递减。
因此，在雇佣新员工时，你需要权衡雇佣该员工所带来的收益与成本。
原则三：边际成本边际成本是指增加一单位某种资源或行为所付出的成本。
在做决策时，我们需要考虑边际成本是否超过边际效益。
如果边际成本高于边际效益，那么该决策可能并不划算。
继续上面的例子，假设你决定再雇佣一名员工。
你需要考虑雇佣该员工的成本，包括薪水、培训费用等，然后再与雇佣该员工所带来的收益进行比较。
如果雇佣员工的成本高于其带来的收益，那么这个决策就不划算。
原则四：激励激励是指通过奖励或惩罚来影响人们的行为。
在动作经济中，我们可以利用激励来改变自己或他人的行为，以实现经济效益的最大化。
动作经济原则动作经济原则（Principles of Action Economics）是指在经济领域中，人们追求经济有效的行动和决策所遵循的原则。
这些原则可以帮助个人、企业和政府在资源有限和目标多样的情况下做出明智的选择。
下面是20条动作经济原则：1.选择最佳决策：在每个决策中，选择能最好达到目标和满足需求的行动方案。
2.考虑边际效益：通过比较额外行动带来的效益和成本，做出决策是否值得。
3.考虑机会成本：做出项决策时，要考虑放弃其他可能选择所带来的损失。
4.理性决策：在做出决策时，要用理性思维和基于事实的分析来评估选项。
5.适应性决策：在变化的环境中，根据情境调整和修改决策，以适应新的要求。
6.综合考虑：在决策时，综合考虑各种因素，包括经济、社会和环境等。
7.考虑长期影响：在做出决策时，要考虑它对未来的影响而不仅仅是眼前的结果。
8.推动变革：通过改变现有的制度和政策，推动经济的发展和改进。
9.最优资源配置：根据资源的稀缺性和需求的优先级，合理分配和利用资源。
10.鼓励创新：通过提供激励和支持，鼓励创新和新兴产业的发展。
11.促进竞争：通过开放市场和保护消费者权益，促进竞争和选择的多样性。
12.支持自由贸易：通过降低贸易壁垒和加强国际合作，支持自由贸易和经济共赢。
13.保护环境：在经济发展中，要采取措施保护环境，避免资源的过度开采和污染。
14.提高教育和技能：通过投资教育和培训，提高人力资源的素质和竞争力。
15.平等机会：提供平等的机会和资源分配，促进社会的公平和包容性。
16.保护消费者权益：加强消费者权益的保护，提高消费者的福利和满意度。
17.强调可持续发展：在经济发展中，要考虑社会、经济和环境的可持续性。
18.推动公共投资：通过增加公共投资，促进经济发展和基础设施建设。
19.鼓励合作和协作：通过加强国际合作和跨领域合作，解决共同面临的挑战。
20.持续改进：在经济活动中，要不断完善和改进，以适应变化的需求和挑战。
“动作经济原则”又称“省工原则”，是使作业（动作的组成）能以最少的“工”的投入，产生最有效率的效果，达成作业目的的原则。
“动作经济原则”是由吉尔布雷斯（Gilbreth）开始提倡的，其后经许多工业工程的专家学者研究整理而成。
熟悉掌握“动作经济原则”对有效安排作业动作，提高作业效率，能起到很大的帮助。
动作经济原则- 具体内容动作经济的16原则在工作的场合中，较为共能的硬件有人、工具设备、环境布置等三个方面。
动作经济的四项基本原则在这几个方面加以应用又可以整理成动作经济的16原则。
（1）双手并用的原则能熟练应用双手同时进行作业，对提高作业速度大有裨益。
单手动作不但是一种浪费，同时也会造成一只手负担过重，动作不平衡。
从动作经济的原则出发，双手除休息外不能闲着。
另外，双手的动作最好同时开始，同时结束，这样会更加协调。
（2）对称反向的原则从身体动作的容易度而言，同一动作的轨迹周期性反复是最自然的，双手或双臂运动的动作如能保持反向对称，双手的运动就会取得平衡，动作也会变得更有节奏。
下表是几种不同的双手运动方式，读者可以自己试一试，便可了解双手对称反向原则的道理。
（3）排除合并的原则不必要的动作会浪费操作时间，使动作效率下降，应加以排除。
而即使必要的动作，通过改变动作的顺序、重整操作环境等也可减少。
例3：用定量容器减少计数动作很多工厂在两个工程之间交接时要对产品进行计数，如果一个个地进行计数花费很多时间而且准确性不高。
如果能每完成一个产品就将它放入一个数量一定的容器中，则数量一目了然，交接也简单准确。
用定量容器减少计数动作，此外，将几个动作合并进行也是缩短操作时间的有效方法。
很多产品在外包装上要印上生产日期，一些没有日期喷码设备的工厂会刻出0-9十个数字印章，使用手工在外包装上盖印。
这样，不但动作繁多，而且出错的概念也很高，要求作业人员注意力要高度集中，每印一个数字都必须思考、选择。
如果把印章合并在一起，动作就可以一次完成，而且每天只要调整一次日期，出错概率大降低。
（4）降低动作等级的原则人身体的动作可按其难易度划分等级，具体如下：等级1：以手指为中心的动作等级2：以手腕为中心的动作等级3：以肘部为中心的动作等级4：以肩部为中心的动作等级5：以腰部为中心的动作等级6：走动动作等级越低，动作越简单易行。
反之，动作等级越高，耗费的能量越大，时间越多，人也越容易感到疲劳。
事实上，许多家庭用品的设计都体现了降低动作等级的原则。
以电灯开关为例，使用接触式开关就比使用闸刀式开关动作等级低。
而各种家用电器遥控器的使用，也都使动作等级大大降低。
（5）减少动作限制的原则在工作现场应尽量创造条件使作业者的动作没有限制，这样在作业时，心理才会处于较为放松的状态。
比如，当工作台上摆放零件的容器容易倾倒，作业者在取零件时动作的轻重必须特别注意，则取零件的动作效率必大受影响。
此时，改变容器重心、支撑面、摆放位置等进行改善。
要在产品的划线区域内涂漆，超出区域范围不可涂漆，否则会成为不良品。
如果单纯要求作业人员在工作中尽量小心，则动作一定变慢，而效果也未必会令人满意。
若能把划线区域周边用模板遮住，待涂漆完成后再揭去模板，这样，作业人员在作业过程中不必担心超出范围，动作速度一定会大幅提高，而且涂漆造成的不良品也会大大减少。
（6）避免动作突变的原则动作的过程中，如果有突然改变方向或急剧停止必然使动作节奏发生停顿，动作效率随之降低。
因此，安排动作时应使动作路线尽量保持为直线或圆滑曲线。
（7）保持轻松节奏的原则音乐必须有节奏才能使人身心愉悦，如果节奏跳跃非常厉害，紊乱而无规则的话就会使听者觉得刺耳。
同样，动作也必须保持轻松的节奏，让作业者在不太需要判断的环境下进行作业。
动辄必须停下来进行判断的作业，实际上更容易令人疲乏。
顺着动作的次序，把材料和工具摆放在合适的位置，是保持动作节奏的关键。
（8）利用惯性的原则动作经济原则追求的就是以最少的动作投入，获取最大的动作效果，如果能利用惯性、重力、弹力等进行动作，自然会减少动作投入，提高动作效率了。
例6：搬运滑道要把二楼仓库内的成品搬运装车，如果从楼梯使用人工搬运，则费时费力而且效率低下。
如果使用电梯搬运，则可能路线迂回，而且投入较大。
若能设计一搬运滑道，利用重力使成品从二楼直接滑到车上，另一个人在车上进行整理，效率必可大为提高。
（9）手肢并用的原则脚的特点是力量大，手的特点是灵巧。
在作业中如果能够结合使用，一些较为简单或者费力的动作可以交给脚来完成，对提高作业效率也大有裨益。
缝纫机就是手脚并用的一个典型的例子，倘若把缝纫机中由脚完成的动作设计由手完成的话，其别扭程度可想而知。
②关于工具设备方面（10）利用工具的原则工具可以帮助作业者完成人手无法完成的动作，或者使动作难度大为下降。
因此，从经济的角度考虑，当然要在作业中尽量考虑工具的使用。
如今，工具在各个工厂的使用极为普遍。
比如，手推车可以使搬运的工作轻松省力，传送带使流水作业免除搬运传递，电动螺丝刀代替手工拧紧螺丝，利用塞规进行厚度测量，……等等。
如果没有工具，这个社会不免要倒退200年甚至更多。
不过，除了普通工具的使用之外，如何针对特定的场合设计出特定的工具，或者巧妙地移用其他工具，却是各个工厂应具体研究的课题。
（11）工具万能化的原则工具的作用虽然巨大，但是如果工具的功能过于单一，进行复杂作业时就需要用到很多工具，不免增加工具寻找、取放的动作。
因此，组合经常使用的工具，使工具万能化也就成为必要了。
例如：万用表把安培表、伏特表、欧姆表组合在一起，给电子技师带来极大的方便；多色圆珠笔使使用者不用临时去寻找某一种颜色的笔；万用螺丝刀让你一把螺丝刀在手即可应付多种规格的螺丝；剪刀上可以组合开罐头、开瓶器、刮皮等多种功能。
工具的组合（图4。
9略）（12）易于操纵的原则工具最终要依赖人才能发挥作用，在设计上应注意工具与人的结合的方便程度，工具的把手或操纵部位应做成易于把握或控制的形状。
例如，螺丝刀手柄太细就不好把握，而且使用时转矩不够；电烙铁的手柄不会使用金属材料；茶杯有把手就易于端取，开关最好采用按钮式或接触式开关。
例7：钳夹代替蝶形螺丝如下图，要把A和B固定在一起，以往采用蝶形螺丝要拧六圈才能固定好，现在改用弓形钳夹，操作简单而迅速。
用一个动作完成机械操作（图4。
10略）（13）适当位置的原则工作所需的一应材料、工具、设备等应根据使用的频度、加工的次序，合理进行定位，尽量放在伸手可及的地方。
以往将元件容器直线排列，使得部分元件的位置超出标准工作范围，而且取元件的节奏也不统一。
现在将元件容器以弧形排列，都放置在标准作业范围之内，不仅动作距离缩短了，节奏也更顺畅了。
（14）安全可靠的原则作业者的心理安定程度对作业效率也会有直接影响，如果作业者在作业过程中总担心会受到伤害，心理的疲惫会导致生理的疲惫的提前。
因此，应确保作业现场的一应设施、材料、布置、作业方法不会存在安全隐患。
例如，绝不可为节省成本把建筑工地的防护网去除；吊扇不可有摇摇欲坠的感觉。
（15）照明通风的原则作业场所的灯光应保持适当的亮度和光照角度，这样，作业者的眼睛不容易感到疲倦，作业的准确度也能有所保证。
此外，良好的通风、适当的温湿度也是环境布置上应重点考虑的方面。
（16）高度适当的原则作业场所的工作台面、桌椅的高度应该处于适当的高度，让作业者处于舒适安稳的状态下进行作业。
工作台面的高度还会因操作的内容不同而有所差异。
比如使用打字机的工作台面高度大约为60CM为宜；而进行组装时工作台面高度大约为85CM较为适当。
此外，椅子的高度应与工作台面的高度相称，而且椅子最好有靠背，必要的时候还应配备脚踏板使作业环境尽可能舒适。
精益咨询提示动作优化并不是无法可依，无据可查的，其一共有22条法则，根据动作特性分为人体运用、操作场所布置，以及工具设备三个方面。
一、关于人体运用：1、双手应同时开始并同时完成其动作。
2、除规定时间外，双手不应同时空闲。
3、双臂之动作应对称，反向并同时作业。
4、手之动作应用最低等级而能得到满意结果者为妥。
5、物体之动作量应尽可能利用之，但如需肌力制止时，则应将其减至最小度。
6、连续之曲线运动，比含有方向突变之直线运动为佳。
7、弹道式之运动，比受限制之运动轻快自如。
8、动作应尽可能使用轻松自然之节奏，因节奏能使动作流利及自发。
二、关于操作场所布置：9、工具物料应放于固定处。
10、工具物料及装置应布置于工作者之前面近处。
11、零件物料之供给，应利用其重量坠落至工作者手边。
12、“坠送”方法应尽可能利用之。
13、工具物料应依照最佳之工作顺序排列。
14、应有适当之照明设备，使视觉满意舒适。
15、工作台及椅子高度，应使工作者坐立适宜。
16、工作椅式样及高度，应可使工作者保持良好的姿势。
三、关于工具设备：17、尽量解除手之工作，而以夹具或足踏工具代替之。
18、可能时，应将两种工具合并为之。
19、工具物料应尽可能预防在工作位置。
20、手指分别工作时，其各个负荷按照其本能，予以分配。
21、手柄之设计，应尽可能使与手之接触面积最大。
22、机器上杠杆，十字杠以及手轮之位置，应能使工作者极少变动其姿势，且能利用机械之最大能力。
