动作经济四原则

动作经济原则的四项基本原则动作经济原则的四项基本原则动作经济原则是指在生产过程中，采取一系列的经济措施，以达到节约成本、提高效率的目的。

在现代企业管理中，动作经济原则被广泛应用，并形成了一套完整的理论体系。

其中，最为核心和基础的是四项基本原则。

一、简化流程简化流程是指对生产过程中繁琐、重复、无效的环节进行优化和精简，以达到提高效率和降低成本的目标。

具体来说，可以通过以下几个方面来实现：1. 削减不必要的环节：去掉那些没有必要存在或者可以合并、简化的环节。

2. 优化流程：在保证质量和效率不受影响的前提下，调整工序顺序或者改变工艺流程。

3. 引入自动化设备：采用机器人等自动化设备来替代部分人工操作。

二、标准化操作标准化操作是指制定统一规范的操作程序和标准，以保证生产过程中每个环节都能按照既定要求进行。

这样可以避免因为人为因素导致生产出现差错，提高生产效率和产品质量。

具体来说，可以通过以下几个方面来实现：1. 制定操作规范：对每个环节的操作过程和要求进行详细说明和规定。

2. 培训员工：使员工能够熟练掌握操作规范，并能够按照要求进行操作。

3. 定期检查：对生产过程中的每个环节进行定期检查和评估，以确保操作符合标准。

三、实行精益生产精益生产是指在保证产品质量的前提下，尽可能地消除浪费、减少库存、降低成本。

具体来说，可以通过以下几个方面来实现：1. 消除浪费：去掉那些没有必要存在或者没有价值的环节。

2. 减少库存：避免过多的原材料、半成品和成品库存，以降低资金占用成本。

3. 降低成本：采用更为经济高效的生产方式和技术手段，以降低生产成本。

四、持续改进持续改进是指不断地对生产过程进行优化和改进，以适应市场变化和技术发展的需要。

具体来说，可以通过以下几个方面来实现：1. 制定改进计划：对生产过程中存在的问题进行分析和总结，制定具体的改进计划。

2. 实施改进措施：按照改进计划，采取相应的措施进行改进。

3. 监测效果：对改进后的生产过程进行监测和评估，以确保达到预期效果。

动作经济原则1．四项基本原则动作的改善基本上可以以四项基本原则作为基本思路：①减少动作数量进行动作要素分析，减少不必要的动作是动作改善最重要且最有效果的方法。

②追求动作平衡动作平衡能使作业人员的疲劳度降低，动作速度提高。

比如双手动作能比单手大大提高效率，但必须注意双手动作的协调程度。

③缩短动作移动距离无论进行什么操作，“空手”、“搬运”总是必不可少的，而且会占用相当一部分动作时间。

“空手”和“搬运”其实就是“空手移动”和“负荷移动”，而影响移动时间的最大因素就是移动距离，因此，缩短移动距离也就成为动作改善的基本手段之一了。

④使动作保持轻松自然的节奏前面三项原则是通过减少、结合动作进行的改善。

而进一步的改善就是使动作变得轻松、简单。

也就是使移动路线顺畅，使用易把握的工具、改善操作环境以便能以更舒适的姿势进行工作。

2．动作经济的16原则在工作的场合中，较为共能的硬件有人、工具设备、环境布置等三个方面。

动作经济的四项基本原则在这几个方面加以应用又可以整理成动作经济的16原则。

①关于人体动作方面（1）双手并用的原则能熟练应用双手同时进行作业，对提高作业速度大有裨益。

单手动作不但是一种浪费，同时也会造成一只手负担过重，动作不平衡。

从动作经济的原则出发，双手除休息外不能闲着。

另外，双手的动作最好同时开始，同时结束，这样会更加协调。

例1：双手同时插件在电子工厂里，插件是一个常见动作，如果能两手同时进行，效率比单手插件可以提高60%。

（2）对称反向的原则从身体动作的容易度而言，同一动作的轨迹周期性反复是最自然的，双手或双臂运动的动作如能保持反向对称，双手的运动就会取得平衡，动作也会变得更有节奏。

下表是几种不同的双手运动方式，便可了解双手对称反向原则的道理。

（3）排除合并的原则不必要的动作会浪费操作时间，使动作效率下降，应加以排除。

而即使必要的动作，通过改变动作的顺序、重整操作环境等也可减少。

例2：使用自动焊枪减少焊接动作一般电子工厂都有基板补焊的作业，使用一般的烙铁和自动焊枪就会有很大的区别具体如下表所示例3：用定量容器减少计数动作很多工厂在两个工程之间交接时要对产品进行计数，如果一个个地进行计数花费很多时间而且准确性不高。

【IE精益生产】浅谈动作经济原则（一）四大基本原则动作经济原则为“吉尔布雷斯”（Gilbreths）所首创称为“动作经济与效率法则”，后来经过工业工程方面的学者多年研究、完善，称之为“动作经济原则”动作改善原则可分为三大类二十项，应用这些原则来改善个人、家庭及公司内的工作方法，可以达到舒适、省力、省时、有效率的境界。

动作经济原则是为配合人体手臂及手的动作，归纳出最省力省时的动作原则，用以检视工作场所及操作效率是否有值得改善的地方，以减少工作人员的疲劳并提高工作效率。

动作经济原则不仅适用于工厂或办公室有关于人体工作方面的改善，还适用于生活上个人及家庭内的工作改善。

通过这些动作经济原则可以在不增加操作人员的疲劳甚至减少作业人员疲劳的前提下，实现缩短操作人员的操作时间、提高工作的效率的目的。

动作经济原则包括四个基本原则：基本原则一、减少动作数量消除不必要的动作，减少动作数量。

即使是必要的动作也要尽可能地减少，这样给哦才能变得轻松，作业速度才会变快。

基本原则二、同时使用身体各个部位我们在进行作业的时候，经常是一只手在进行操作，另一只手完全处于闲置状态或者只是作为辅助工具使用。

要尽量做到两手同时使用，如果想办法做到手脚并用，作业会变得更加轻松和快捷。

基本原则三、缩短动作距离通过缩短动作距离来缩短作业时间，提升作业效率。

尽可能把物料、工具放在离作业距离位置近的地方，在较近的作业范围内进行作业，想办法缩短作业时间。

基本原则四、尽量使动作轻松舒适对于姿势不合理的作业和物料搬运，要考虑轻松、省力的工作方法，并调整作业台的高度以减少员工疲劳。

为了实现动作经济四大原则，我们通过三大方向的20个小项进行动作改善。

肢体动作方面有9项，改善与人的肢体相关的操作、动作。

工装夹具方面有6项，改善与操作、动作相关的工装夹具和设备设计。

作业环境方面有5项，改善与操作、动作相关的工作场所的布置、配置与环境。

动作经济四原则引言动作经济是指在日常生活中，通过优化决策和行为来达到经济效益最大化的一种方法。

动作经济的核心在于理解并应用经济学原理来指导我们的行动。

在本文中，我们将介绍动作经济的四个基本原则，帮助你在日常生活中做出更有效的决策，以实现经济效益的最大化。

原则一：机会成本机会成本是指我们所放弃的最好的替代选择。

在做决策时，我们需要考虑放弃某个选择会带来的机会成本。

采取动作经济的角度，我们应该比较不同选择的机会成本，并选择机会成本最低的选项。

举个例子，假设你计划购买一台新手机。

你面临的选择是购买一台价格较高但功能齐全的手机，或购买一台价格较低但功能较少的手机。

在这种情况下，你需要权衡价格和功能之间的关系，并考虑到购买价格较低手机的机会成本。

如果你更注重价格，可以选择购买价格较低但功能较少的手机，这样你可以将剩下的钱用于其他方面。

原则二：边际效益递减边际效益递减原则指的是随着我们增加某种资源或行为的量，其每单位增加所带来的效益逐渐减少。

这里的边际效益指的是当我们增加一单位资源或行为时所获得的额外收益。

举个例子，假设你是一家餐馆的经营者，你拥有20名员工。

你决定再雇佣一名员工来提高服务质量。

最初增加一名员工可能会带来明显的效益，例如减少客户等待时间、提高烹饪效率等。

然而，当你雇佣更多员工时，每多雇佣一人所带来的效益就会递减。

因此，在雇佣新员工时，你需要权衡雇佣该员工所带来的收益与成本。

原则三：边际成本边际成本是指增加一单位某种资源或行为所付出的成本。

在做决策时，我们需要考虑边际成本是否超过边际效益。

如果边际成本高于边际效益，那么该决策可能并不划算。

继续上面的例子，假设你决定再雇佣一名员工。

你需要考虑雇佣该员工的成本，包括薪水、培训费用等，然后再与雇佣该员工所带来的收益进行比较。

如果雇佣员工的成本高于其带来的收益，那么这个决策就不划算。

原则四：激励激励是指通过奖励或惩罚来影响人们的行为。

在动作经济中，我们可以利用激励来改变自己或他人的行为，以实现经济效益的最大化。

动作经济原则的四项基本原则引言动作经济原则是一套用于经济学研究和政策制定的基本原则，其目的是通过理性行动来实现经济发展和效益最大化。

本文将就动作经济原则的四项基本原则进行探讨，并阐述其在实际应用中的重要性和局限性。

一、激励原则1.1 激励机制的作用激励机制是激发个体主动追求利益最大化的重要手段。

经济主体在作出决策时，通常会考虑到个人目标和利益，激励机制通过奖励和惩罚来引导个体行为，使其符合整体经济的利益。

1.2 契约理论的应用契约理论是研究合同和决策的一种方法，通过明确个体之间的权利和义务，为经济行为提供基本框架。

通过合理设计契约，可以激发个体最大的工作动力，提高整体经济效益。

1.3 激励相容性的要求激励相容性是指经济体制和政策在激励个体追求自身利益的同时，也能够促进整体经济的发展和效益最大化。

实现激励相容性需要合理设计利益分配和监管机制，避免利益冲突和资源的浪费。

二、机会成本原则2.1 机会成本的概念机会成本是指由于选择某种决策而放弃的最优替代选择的成本。

它反映了资源的稀缺性和经济决策的代价，是作出合理经济决策的基本依据。

2.2 机会成本与资源分配在资源有限的情况下，个体或集体必须面对不同选择，机会成本的概念能帮助我们更好地理解资源分配的机制和效率。

通过比较机会成本，可以找到最佳的资源配置方式，实现经济效益最大化。

2.3 机会成本与生产要素配置机会成本的概念也适用于生产要素的配置。

在生产过程中，不同生产要素之间的选择和组合会产生机会成本，通过比较机会成本可以确定最佳的生产要素配置方案，提高生产效率。

三、边际分析原则3.1 边际收益与边际成本边际收益是指增加一单位产出或消费所带来的额外收益，边际成本是指增加一单位产出或消费所需要付出的额外成本。

边际分析原则通过比较边际收益和边际成本，来决策是否进行某项活动。

3.2 最优决策的边际原则最优决策是指在已知条件下，使得边际收益等于边际成本的决策。

经济主体应该继续进行某项活动，直到边际收益等于边际成本时停止，以实现效益最大化。

动作经济原则动作经济原则（Principles of Action Economics）是指在经济领域中，人们追求经济有效的行动和决策所遵循的原则。

这些原则可以帮助个人、企业和政府在资源有限和目标多样的情况下做出明智的选择。

下面是20条动作经济原则：1.选择最佳决策：在每个决策中，选择能最好达到目标和满足需求的行动方案。

2.考虑边际效益：通过比较额外行动带来的效益和成本，做出决策是否值得。

3.考虑机会成本：做出项决策时，要考虑放弃其他可能选择所带来的损失。

4.理性决策：在做出决策时，要用理性思维和基于事实的分析来评估选项。

5.适应性决策：在变化的环境中，根据情境调整和修改决策，以适应新的要求。

6.综合考虑：在决策时，综合考虑各种因素，包括经济、社会和环境等。

7.考虑长期影响：在做出决策时，要考虑它对未来的影响而不仅仅是眼前的结果。

8.推动变革：通过改变现有的制度和政策，推动经济的发展和改进。

9.最优资源配置：根据资源的稀缺性和需求的优先级，合理分配和利用资源。

10.鼓励创新：通过提供激励和支持，鼓励创新和新兴产业的发展。

11.促进竞争：通过开放市场和保护消费者权益，促进竞争和选择的多样性。

12.支持自由贸易：通过降低贸易壁垒和加强国际合作，支持自由贸易和经济共赢。

13.保护环境：在经济发展中，要采取措施保护环境，避免资源的过度开采和污染。

14.提高教育和技能：通过投资教育和培训，提高人力资源的素质和竞争力。

15.平等机会：提供平等的机会和资源分配，促进社会的公平和包容性。

16.保护消费者权益：加强消费者权益的保护，提高消费者的福利和满意度。

17.强调可持续发展：在经济发展中，要考虑社会、经济和环境的可持续性。

18.推动公共投资：通过增加公共投资，促进经济发展和基础设施建设。

19.鼓励合作和协作：通过加强国际合作和跨领域合作，解决共同面临的挑战。

20.持续改进：在经济活动中，要不断完善和改进，以适应变化的需求和挑战。

第一条原则：双手动作应同时而对称
第二条原则：手的动作应尽可能用最低等级且又能获得满意结果的动作完成
第三条原则：尽可能利用物体的动能，曲线运动比方向突变的直线运动要好，弹道式运动比受控制的运动轻快，动作尽可能使之有轻松节奏
第四条原则：工具、物料应置于固定处所及工作者前面，并依最佳的工作顺序排列
第五条原则：零件、物料应尽量利用其重力势能堕送至工作者前面近处
第六条原则：应有适当的照明设备，工作台和坐椅的式样与高度应使工作者保持良好的姿势及坐立适宜
第七条原则：尽量解除手的工作，而以夹具或足踏代替
第八条原则：可能时，应将两种或两种以上工具合并为一
第九条原则：工具及物料应尽可能预放在工作位置
第十条原则：
手指分别工作时，各指负荷应按其本能予以分配；
手柄的设计，应尽可能与手的接触大；
机器上的杠杆、手轮的位置，尽可能使工作者少变动其姿势
右手:左手＝10:9
本能顺序：右手食指、右手中指、左手食指、右手无名指、左手中指、右手小指、左手无名指、左手小指。