新员工入职培训考核试题
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新员工入职培训考核试题
部门：姓名：分数：日期：
一、填空题（每空2分，共74分）
1、公司全称:,公司地址:O公司人事部联系电话：,你所在车间（部门）负责人电话：。
2、公司成立于年，是一家集、、及服务于一体的XXXX设备企
业。
3、公司夏季上班时间：；冬季上班时间：o
4、迟到、早退0-15分钟，扣元：迟到、早退15-30分钟，扣元；迟到、早退30-60分钟，
扣元；
5、旷工：未办理任何请假手续或擅自离开公司（且未获得批准）的不上班者；旷工一天罚,连续旷工3天或3天以上的，视为,公司予以除名。
6、晚上加班需减去小时用餐时间。
7、车间厂牌应挂在 _______________ ,遗失补办扣工本费元。
8、五险个人承担金额元/月，公积金 ________________元/月，大病医疗个人承担金额元/年。
9、上班时间，禁止在工作区域内吸烟，违者罚款o
10、公司为每位员工均购买了意外伤害保险，保费为 ___________ 元/人/年，员工个人出 ______ 元/月，
从工资中扣除。
11、6S指的是、、、、、o
12、起火时，如果楼道被烟火封死，应该立即关闭房门和室内通风孔，防止进烟。随后用堵
住口鼻，防止吸入热烟和有毒气体，并将衣服,以免引火烧身。如果整个房屋起火，要门口，最好找一块捂住口鼻。
13、拨打火警电话时应讲清：,,等；
二、单项选择题（每题1分，共10分）
1、员工辞职必须提前（）上报书面申请予车间主任及部长签字交至人事部。
A、30天 B、7天 C、15天
2、车间或部门不得随意调动员工，如遇特殊原因，必须到人事部填写（）
A、《员工调动通知单》B、《辞工申请表》C、《员工工资调整单》 3、员工事假超过（）需到人事部报备。
A、3天 B、1天 C、7天
4、下列哪种医疗费用公司不予报销？（）
A、与本人在公司造成的工伤无关的费用B、按正规操作造成的工伤C、机器出故障造成工伤
5、6S活动是谁的责任？（）
A、车间主任 B、生产部 C、公司全体
6、消防栓周围（）内严禁堆物,十五米内不准停车。
A、10米 B、15米 C、20米
7、下列物品哪些是可以携带进厂的（）。
A、打火机 B、鞭炮 C、矿泉水
8、出现火情，第一时间要拨打（）o
A、110 B、120 C、119
9、当发现楼内失火时，切忌慌张、乱跑，要冷静地探明着火方位，确定风向，并在火势未蔓延前，朝
（）方向快速离开火灾区域。
A、逆风 B、顺风 C、下风
10、整顿是指（）
A、区分要与不要的东西B、把要的进行定位 C、打扫干净
三、简答题（第一题10分，第二题6分，共16分）1、请简单介绍一下公司？
2、灭火器的正确使用方法？
