XXXX学生党员量化管理考核办法

关于我校学生党员教育与考核办法（暂行）规定各党总支：为加强对学生党员的培养、教育和管理工作，逐步提高学生党员的综合素质，进一步发挥学生党员先锋模范作用，根据《党章》、中央《关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》、《关于加强党员经常性教育的意见》等有关保持共产党员先进性长效机制文件精神，结合我校实际，特制定本考核办法。

一、考核依据《学生党员量化考核表》主要依据是中共中央组织部、中共教育部党组、共青团中央《关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》（以下简称《意见》）。

《意见》指出：“对准备发展入党的大学生要进行综合考察，既要考察其政治素质、学习成绩，也要考察其入党动机、理想信念；既要考察其平时表现、群众基础，更要考察其在关键时刻的表现和在重大政治问题上的态度和立场。

”“要充分发挥大学生党员在掌握科学文化知识、加强实践锻炼和日常工作生活中的先锋模范作用和在关键时刻、重大活动中的骨干带头作用。

”二、学生党员的教育教育是考核的基础和前提条件。

考核的目的是为了更好地加强对学生党员进行教育，以建立健全大学生共产党员教育先进性长效机制。

各院（系）党总支要按照校党委《关于加强学生党员教育、发挥学生党员先锋模范作用的指导方案（试行）》文件精神，结合本院（系）实际，制定切实可行的加强学生党员教育、发挥学生党员先锋模范作用的具体方案。

通过对学生党员进行经常性的、有针对性的思想教育，使其始终保持政治上的坚定性、思想上的先进性和品德上的高尚性，始终具有改革创新意识，进一步发扬乐于奉献、刻苦学习的精神，充分发挥共产党员的先锋模范作用，从而形成一支以党员为核心的学生骨干队伍，把更多的青年学生团结在党组织的周围，带动和引导他们奋发向上，锐意进取，健康成长。

三、学生党员的考核内容（见《学生党员量化考核表》）四、考核的方法和步骤1、党支部对学生党员的考核每学年进行一次，由院（系）党总支负责组织实施。

关于自动化系学生党员教育与考核办法（暂行）规定各专业党支部：为加强对学生党员的培养、教育和管理工作，逐步提高学生党员的综合素质，进一步发挥学生党员先锋模范作用，根据《党章》、中央《关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》、《关于加强党员经常性教育的意见》等有关保持共产党员先进性长效机制文件精神，结合我系实际，特制定本考核办法。

一、考核依据《学生党员量化考核表》主要依据是中共中央组织部、中共教育部党组、共青团中央《关于加强和改进在大学生中发展党员工作和大学生党支部建设的意见》（以下简称《意见》）。

《意见》指出：“对准备发展入党的大学生要进行综合考察，既要考察其政治素质、学习成绩，也要考察其入党动机、理想信念；既要考察其平时表现、群众基础，更要考察其在关键时刻的表现和在重大政治问题上的态度和立场。

”“要充分发挥大学生党员在掌握科学文化知识、加强实践锻炼和日常工作生活中的先锋模范作用和在关键时刻、重大活动中的骨干带头作用。

”二、学生党员的教育教育是考核的基础和前提条件。

考核的目的是为了更好地加强对学生党员进行教育，以建立健全大学生共产党员教育先进性长效机制。

各专业党支部要按照校党委《关于加强学生党员教育、发挥学生党员先锋模范作用的指导方案（试行）》文件精神，结合本系实际，制定切实可行的加强学生党员教育、发挥学生党员先锋模范作用的具体方案。

通过对学生党员进行经常性的、有针对性的思想教育，使其始终保持政治上的坚定性、思想上的先进性和品德上的高尚性，始终具有改革创新意识，进一步发扬乐于奉献、刻苦学习的精神，充分发挥共产党员的先锋模范作用，从而形成一支以党员为核心的学生骨干队伍，把更多的青年学生团结在党组织的周围，带动和引导他们奋发向上，锐意进取，健康成长。

三、学生党员的考核内容（见《学生党员量化考核表》）四、考核的方法和步骤1、系党支部对学生党员的考核每月及每学年各进行一次，由各专业党支部负责组织实施。

电气与信息工程学院学生党员量化考核办法一、考核意义为加强对学生党员的管理、教育服务，及时处置不合格党员，逐步提高学生党员的综合素质，进一步发挥学生党员先锋模范作用，保持共产党员先进性，结合我院实际，特制定本考核办法。

二、考核标准及内容详细考核依据请见《电气与信息工程学院学生党员量化考核内容及标准（评分表）》三、考核的用途1、本考核办法适用于每学年上学期的党员民主评议以及每学年下学期的优秀党员评选。

2、民主评议工作安排在每年十一月份进行。

评议分个人自评、党员互评、支部讲评、上级点评等步骤进行，在考核结束后，根据考核结果，区分不同情况给予表扬或批评教育。

各步骤参照每学期民主评议策划方案具体实行。

3、党员评优工作安排在每年三月份进行。

届时，各支部根据实际情况填写党员量化考核评分表，评选出院级、校级优秀党员及推荐竞选湖南省百佳优秀大学生党员的学生党员名单。

4、院党总支、学生党支部要将考核成绩在院（系）、班级范围内公布，并分析考核情况。

5、对考核分数过低的学生预备党员，要适当延长预备期。

对于严重违法违纪的不合格学生党员将申报上级党组织给予相应党纪处理。

附1：《电气与信息工程学院学生党员量化考核内容及标准（评分表）》附2：《关于做好处置不合格党员工作的通知》附1：电气与信息工程学院学生党员量化考核内容及标准（评分表）附2：《关于做好处置不合格党员工作的通知》《党章》第九条规定：党员缺乏革命意志，不履行党员义务，不符合党员条件，党的支部应当对他进行教育，要求他限期改正；经教育仍无转变的，应当劝他退党。

劝党员退党，应当经支部大会讨论决定，并报上级党组织批准。

如被劝告退党的党员坚持不退，应当提交支部大会讨论，决定把他除名，并报上级党组织批准。

2014年9月，《关于做好处置不合格党员工作的通知》（中组发﹝2014﹞21号）提出不合格党员的六种情形，并进一步严格规范组织处置的程序。

一是理想信念缺失，对马克思主义缺乏信仰，对中国特色社会主义缺乏信心，推崇西方价值观念和社会制度，热衷于组织、参加宗教活动和封建迷信活动。

学生党员管理考核办法为进一步加强对大学生党员的教育和管理，保持大学生党员的先进性，充分发挥学生党组织和大学生党员在校风、学风建设中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，不断在实践中提高大学生党员的综合素质，努力把大学生党员培养成社会主义事业的优秀建设者和合格接班人。

特制订本办法。

条考核原则与方法考核根据民主、公开、公正原则，采用定性考核与定量考核相结合、目标性考核与过程性考核相结合、自评与民主评议相结合的方法，在广泛听取广大师生的意见的基础上进行考核。

第二条考核标准与要求考核按照政治思想素质、理论素养、组织纪律、业务学习情况、工作生活作风情况、支部考核六个方面进行，共分为十四个子项目。

考核结果分为A、B、c、D四个等次，其中，A等为优秀B等为合格，c等为基本合格，D等为不合格。

第三条考核时间学生党员的考核年度按照自然学年进行；预备党员的预备期与自然学年不同步的，按照预备期进行考核，转正后按照自然学年考核。

第四条考核组织实施考核在学院党总支统一指导和部署下进行，由各学生党支部负责实施；学生党员在每一考核年度结束前填写《工商管理学院学生党员考核表》；党支部一般在学期末结合民主生活会对部分项目进行考核，在学年末组织进行全面考核；预备党员，由党支部在预备期满时进行全面考核；考核结果在全院师生中进行公布。

第五条考核效力：考核结果是预备党员能否按期转正和优秀学生党员评选的主要依据。

学生党员参加奖学金和“三好学生”等荣誉称号的评选，考核成绩必须合格。

考核成绩为A等的，通过评选优秀学生党员、优秀学生党员干部等活动进行表彰，在学院辅导员网站进行宣传；考核成绩为c等的，党支部要加强教育，针对具体项对该党员进行整改提高，促使其不断加强党性修养；考核成绩为D等的，不能参加各类先进的评选。

本人深刻检讨，向组织提交书面材料说明原因，提出整改方案；支部根据调查和书面材料对其进行相应处理；支部组成专门小组对其加强教育指导，监督其整改情况。

xxxx大学党员量化积分制考核评分标准党员量化积分制考核评分标准主要由日常行为积分和年度评议积分两部分构成。

一、日常行为积分日常行为积分包括日常行为正面积分和负面扣积分两项。

主要指参加党的活动（全体党员）、岗位现实表现（教工党员）、在校表现及参加社会实践（学生党员）等方面。

1、参加党的活动（全体党员）（1）党员参加“三会一课”，每次计1分。

（2）党员参加主题党日活动，每次计1分。

（3）党员参加组织生活会，每次计1分。

（4）党员在党某某组织生活中作专题发言，每次计1分。

（5）党员根据党支部安排，撰写学习或参加活动心得体会，每次计1分。

（6）党员参加党支部组织的各类学习、教育、培训活动, 每次计1分。

完成每月“灯塔大课堂”学习任务的，每次计3分，完成“学习强国”学习任务，每天平均积分40分及以上的，每半年计10分，每天平均积分30分一40分的，每半年计5分。

（7）党员讲党课、作辅导报告、先进事迹报告等，在本支部范围的，每次计3分；在学校层面的，每次计5分；经学校党委批准受邀到校外的，每次计10分。

（8）党员发表党建论文（文章），其中在学校刊物上发表的，每篇计3分；在校外正规期刊（媒体）发表的，每篇计5分；在核心期刊发表的，每篇计10分。

（9）党员主持或参与科研项目，其中校级项目的，每项计2分；县级项目的，每项计3分，市厅级项目的，每项计5分；省部级项目的，每项计8分；国家级项目的，每项计10分。

（10）党员响应学校党建工作安排，按时完成规定任务的，每次计1分。

2、岗位现实表现（教职工党员）（1）党员担任学生导师，学期末导师考核一等的加10 分，学期末导师考核二等的加5分，其余导师加3分。

（2）党员参加扶贫工作、参加“三包靠+”帮扶三类特困生等相关公益活动的，每次计2分。

（3）党员个人受学校表彰的，每次计2分；受县级表彰的每次计3分，受市级表彰的每次计5分，受省级表彰的, 每次计8分；省级以上表彰的，每次计10分。

党员量化考核制度(试行)第一章总则第一条为了加强我院学生党员的教育与管理，培养一支高素质的党员队伍，树立我院学生党员的良好形象，充分发挥党员性进行性作用，调动全体学生党员参与学院管理工作，特制定此考核制度。

第二条学生党员是学院联系广大学生的中流砥柱力量，学生党员要热心为同学服务，充分发挥“自我管理，自我教育，自我服务”的作用，营造“全面参与、全员管理”的党建工作氛围。

第三条本考核制度内容包括群众评议、个人评议和组织评议三个单项：群众评议每学期进行一次，评定结果每学期公布一次。

群众评议：党务部派人员不定期对学生党员蹲点宿舍和蹲点班级，以及学生党员工作的相关部门进行群众调查，收集学生党员开展工作所得的群众效果。

个人评议和支部评议每月综合进行一次，评定结果每月公布一次。

个人评议（50%）：包括品德考核、勤绩考核、能力考核、学习成绩四个方面：品德考核：考核学生党员的政治立场、思想品质以及总体素质；勤绩考核：考核学生党员的工作态度和工作作风；能力考核：考核学生党员业务水平和工作效率；学习成绩：考核学生党员专业学习和课外学习所取得的成绩；组织评议（50%）：包括工作实绩一个方面：工作实绩：考核学生党员工作取得的成效。

包括各支委对支部成员参与支部事务表现的综合评议，日管部和女生部对党员个人宿舍和蹲点宿舍的客观评议，学习部和组织部对党员蹲点班级的客观评议，以及治保部、学习部和团委学生会对党员工作开展的客观评议，考核学生党员开展工作所取得的客观效果。

党员考核的每个单项基准分均为60分，根据考核制度对每个单项进行加减分。

考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，量化考核得分在前20%为优秀，前20%～ 50%为良好，其余30%为合格或不合格。

第四条月考核计算公式：得分=个人评议*50%+组织评议*50% 。

第五条为了体现考核的公平性，我们对有蹲点班级和蹲点宿舍工作的学生党员分年级和类别分开评等级，各组别比例不变。

学生党员考核制度学生党员考核制度机电工程学院学生党员考核制度为保证党员队伍的先进性和纯洁性,贯彻并落实“”精神和相关文件,结合我院的实际发展情况,使党员管理工作真正适应新形势、新任务的要求，从坚持从严治党,注重实效,制度规范化,继承与创新相结合的原则出发,我院党总支制定本制度.细则第一条: 本制度适用于我院学生党支部全体成员(含预备党员)。

第二条: 所有学生党员必须努力学习,积极工作,认真履行党员八大义务,始终以共产党员的标准严格要求自己.为全院学生树立榜样。

第三条: 所有学生党员必须无条件的接受党组织的统一领导和安排。

第四条: 学生党员应经常了解周围入党积极分子的思想,学习,生活等情况和存在的问题,鼓励他们发扬优点,克服缺点,帮助其积极上进,使其端正入党动机。

第五条: 学生党员应主动了解并汇报自己负责的培养对象人相关情况,向学生党支部提出加强教育的意见和建议。

第六条: 作为预备党员培养联院人的学生党员,对待工作,如同学思想动态,积极分子考察情况,要有书面记录,每学期初有计划,一学期终有总结。

第七条: 全体学生党员不得无故缺席学生党支部举办的党内活动,参加支部大会不得无故迟到、早退、不得无故缺席。

第八条: 不得违反国家法律法规和学校的相关规章制度。

第九条: 学生党支部每学期对全体学生党员进行一次综合评定,包括学习、工作、生活等方面.对表现优秀.工作积极负责的学生党员予以表彰,并颁发相关荣誉证书。

第十条: 对不负责任,不求上进的学生党员,对违反法律、法规和学校规章制度的,学生党支部将对其进行教育,如经教育仍不改者,劝其退-党或除名,并报上一级党组织批准。

第十一条: 专业成绩有一门不及格者,取消其本年度参加评奖评优的资格。

第十二条: 由于主观过失或意外犯错误的学生党员,应主动到院学生党支部或院党总支汇报情况,根据其认错态度从轻给予不同程度的处分,或免除处分,对不主动汇报的,一经发现,仍无端推脱责任的从严处分。

学校党员量化计分实施方案
为了更好地发挥学校党员的先锋模范作用，提高党员的责任感和使命感，学校
制定了党员量化计分实施方案，具体内容如下：
一、加强政治理论学习。

党员要按时参加各类政治理论学习活动，包括但不限于党课、理论学习班、专
题讲座等，学习内容要与时俱进，与学校工作实际相结合。

每学期参加政治理论学习活动达到一定次数，可获得一定的积分奖励。

二、参与志愿服务活动。

党员要积极参与学校组织的各类志愿服务活动，包括社区义工、帮扶困难学生、环境保护等，每次参与志愿服务活动都将获得一定的积分奖励。

三、履行党员义务。

党员要按时参加党组织的各类会议和活动，积极履行党员义务，参加组织安排
的党务工作，完成党组织交办的任务，每项任务完成都将获得相应的积分奖励。

四、遵守党的纪律。

党员要严格遵守党的纪律，不得违反党的章程和组织纪律，不得有违法违纪行为，每年无违纪违法行为将获得一定的积分奖励。

五、参加党内竞选。

党员可以根据自身情况参加党内各类竞选活动，包括但不限于支部委员、党支
部书记、党委委员等，参加竞选并当选将获得一定的积分奖励。

六、其他加分项目。

学校将不定期组织各类主题活动，党员积极参与并取得突出成绩的，将获得一
定的积分奖励。

以上就是学校党员量化计分实施方案的具体内容，希望全体党员能够严格执行，提高党员的责任感和使命感，为学校的发展贡献力量。

教育科学与技术学院学生党员量化考核办法为加强学生党员的制度化、规范化管理，进一步提高学生党员的党性修养，增强学生党员的党员意识和服务意识，充分发挥学生党员的先锋模范作用，促进学生党员自觉按照《党章》规定严格要求自己，成为社会主义的优秀建设者和合格接班人，根据《中国共产党章程》、《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》及学校党委有关规定，结合学院党建工作实际，制定本办法。

一、考核对象学院所有学生正式党员、预备党员。

二、考核内容考核的主要内容包括理论素养、组织纪律、先锋作用、群众基础等四个方面，每个方面内容设若干个考核点。

为鼓励创新，激励先进，发挥学生党员的表率作用，特设附加分，在支部复评基础上直接加入总分。

三、考核等级考核总分为100分，90分以上为优秀，70—89分为合格，60—69分为基本合格，60分以下为不合格。

在该学年受警告及以上处分者，一律按不合格党员处理。

四、考核程序学生党员量化考核每年度组织一次，在次年初与学生学年综合测评工作同时开展，按以下程序进行考核：1、党员自评。

学生党员每学年结束后写出一份个人的书面总结，根据考核内容及评分标准认真进行自评打分，考核评分表连同书面总结报所在党支部。

2、支部复评。

学生党支部组成考核测评小组，采取听取个人汇报、查阅有关材料、召开座谈会、个别谈话等形式，在党员自评的基础上，根据考核内容对学生党员各方面情况进行复评，并将考核结果上报学院党委。

3、党委抽查。

学院党委组织有关人员对考核情况进行抽查，并审核考核结果。

五、考核结果的使用对考核为“优秀”的学生党员，作为推荐评定优秀共产党员等各项优秀、先进等的依据。

对考核为“基本合格”的学生党员，支部要进行诫勉谈话，在支部范围内给予口头警告，取消当年的一切评优资格，本人要制定出整改计划，在组织督促下限期改进。

对考核为“不合格”的党员要严肃批评教育直至给予纪律处分。

预备党员考核为“基本合格”等级的，视情况要延长预备期；考核为“不合格”等级的，取消其预备党员资格。