职工代表劳动保护巡视检查表

职工代表巡视检查制度为了认真贯彻党的全心全意依靠工人阶级的指导方针，切实保障职工在企业的主人翁地位，充分调动职工的积极性和创造性，加强企业民主管理，特制定本制度。

一、职工代表巡视的程序1.职工代表巡视工作，由职代会各专门工作小组分别组织进行。

职工代表巡视检查活动还可吸收相关职工、相关部门负责人、专业技术人员参加。

2.各专门工作小组根据工会的布置或职工反映的问题，提出检查的内容、方法、时间等有关事项，写成书面报告报送公司工会，公司工会提前十天通知被检查的单位做好准备。

3.检查可采取听汇报、检查现场、个别调查、小组评议、提出质询等多种形式。

4.检查中发现问题，督促被检查单位尽快提出整改计划和制定整改措施，并组织落实。

5.检查结束后，各专门工作小组及时将检查情况写出小结，向公司工会和有关行政领导报告。

二、巡视检查的内容1、职代会决议、决定的落实情况；2、企业经营、生产及重点工程建设情况；3、厂务公开制度的执行情况；3、集体合同的履行情况；4、职工代表提案的办理情况；5、安全生产、劳动保护等涉及职工切身利益的事项和相关制度规定的执行情况；6、员工普遍关心的其它问题的落实情况。

三、巡视检查的时间原则上每年巡视检查不少一次。

四、巡视检查结果的处理公司工会在接到各专门工作小组的书面报告后，及时向公司党委汇报，同时，将检查情况及存在问题与公司领导互通情况，由公司行政提出改进措施。

在下一次职代会或职代会联席会上由公司领导进行报告。

五、附则1、本制度自代表大会通过之日起执行。

2、本工作由公司工会负责解释。

职工代表巡视检查制度（2）是指职工代表依法依规对企事业单位进行巡视检查的制度。

这一制度是为了保障职工合法权益、监督企事业单位管理运行、推动企事业单位良好发展而设立的。

职工代表巡视检查制度的主要内容包括：1. 职工代表选举：根据相关法律法规和工会组织章程，职工代表应由职工依法选举产生，代表职工的利益和诉求。

2. 巡视检查程序：职工代表对企事业单位进行巡视检查应按照一定程序进行，包括确定巡视计划、组织巡视小组、收集资料、实地检查等步骤。

职工代表巡视情况报告篇一：2012年职工代表巡视情况报告职工代表巡视情况报告根据年初工作安排，公司工会于X月20日至X日组织职工代表对基层9个单位进行巡视活动。

参与巡视活动的有各单位工会主席和一线职工代表，共有XX人参与。

本次职工代表巡视活动的主要内容为：各单位劳动关系和谐企业创建工作推进情况，各单位工会特色工作，各单位工会经费的提取和上缴情况。

在巡视期间，巡视组认真听取了各单位的情况汇报，并现场予以点评沟通，同时，巡视组还深入到基层车间、班组，向一线员工问计问策，广泛了解职工的心声。

从整个巡视活动情况看，各单位工会工作都能够围绕中心，突出主题，兼顾全面，独具特色，现将情况汇报如下：一、基础工(原文来自： 小草范文网:职工代表巡视情况报告)作全盘跟进，着力构建和谐劳动关系。

上半年以来，各基层工会能够紧紧围绕经济建设中心，准确把握新时期工会工作的方向和立足点，全力履行“维权、维稳、维护”职能，在集团公司的改革、发展、稳定大局中充分发挥主力军作用。

依法维护民主权利。

坚持职工代表大会制度，是我公司的优良传统。

结合落实公司有关会议精神的需要，各单位都及时召开职代会，签订集体合同，部署目标任务，强化民主管理，坚持平等协商，将职工关心的涉及生产经营、发展规划、工资福利、民生保障、制度建设等热点、焦点问题提交职工代表大会讨论通过。

继续推进民主管理。

全公司上下紧紧抓住申报“全国厂务公开民主管理先进单位”的契机，以“企务公开民主管理宣传月”活动为载体，通过各种有效形式，迅速掀起新一轮推进民主管理热潮。

努力打造促进企业与员工相互了解、相互信赖、相互尊重的阳光工程。

不断加强自身建设。

积极推进工会自身的改革和发展，不断完善工会组织体制、运行机制和活动方式，不断加强工会领导班子和干部队伍建设，注重广大工会干部素质的提高，注重广大职工代表素质的提高，注重广大职工群众素质的提高，不断巩固和加强基层工会组织的阵地建设。

努力搭建创优平台。

职工代表巡视检查制度模版第一条根据《劳动法》、《工会法》和《四川职工代表大会条例》的有关规定，结合本单位的实际，特制定本制度。

第二条组织职工代表巡视检查分定期、不定期和专题巡视。

第三条职工代表巡视检查活动包括对单位所有包括安全、生产、经营服务等各部门进行巡视。

第四条职工代表巡视检查的主要内容：1、职工生活福利部分。

包括劳动报酬、工作时间、休息休假、员工生活、职工福利费使用和送温暖资金使用情况等；2、医院文化建设部分。

包括医院精神文明建设、职工素质工程开展情况、职工职业道德建设和职工文化娱乐活动等；3、民主管理部分。

包括职工代表提案落实、院务公开工作制度执行情况、劳动合同等。

4、医院财务使用情况。

主要是医院业务招待费的使用情况。

第五条职工代表巡视检查人员组成，坚持三方原则，即：职工代表、工会、行政业务主管部门人员组成，其中以职工代表为主。

第六条职工代表巡视检查活动由工会牵头组织，各有关业务部门协办，各受检查部门应积极配合。

第七条职工代表巡视检查的方法是。

采取听、看、查、议、评。

要广泛听取广大职工群众的意见和受检单位主要负责人的汇报；查看有关资料，对所听、看、查的情况进行认真评议，总结经验，提出问题和整改意见。

第八条职工代表巡视检查的步骤是：1、调查摸底。

首先对本单位各项管理及各部门的工作情况进行必要的调查摸底，做到心中有数，找准目标，明确重点。

在此基础上确定巡视检查的时间、内容及重点。

2、选派代表。

根据受检内容，认真挑选职工代表，把思想品德好、业务能力强、工作作风硬的代表推选出来，组成若干小组进行巡视检查。

3、召开预备会。

代表选出后，要召集代表和有关业务部门人员开好预备会。

会上要讲清意义、巡视检查的内容及有关要求，同时通知受检部门做好安排。

4、巡视检查。

按计划安排，组织职工代表对受检部门进行巡视检查。

根据实际情况每年进行1—____次。

5、评议阶段。

职工代表对巡视检查的结果要当场进行评议、总结经验，指出问题，提出整改意见。

职工代表巡视检查制度范本一、目的和任务：为了加强对企业工作的监督，促进企业的健康发展，落实职工代表的权益保障，特制定本《职工代表巡视检查制度》。

本制度的任务是：通过职工代表的巡视检查，发现和解决企业工作中存在的问题，提出改进意见与建议，促进企业的稳步健康发展。

二、组织机构：1.巡视检查小组由企业的职工代表组成，并报经工会主席团批准后组建。

小组人数原则上不超过5人，由小组成员推举一名小组组长负责组织和协调巡视检查工作。

2.企业领导班子企业领导班子要提供必要的支持和协助，积极配合巡视检查工作。

三、巡视检查内容：1.工作生产安全和环境保护巡视检查组要重点关注企业的工作生产安全和环境保护情况，了解是否存在安全隐患和环境污染问题，提出相应的改进措施。

2.职工权益保障巡视检查组要了解职工的工资待遇是否按照相关法律规定发放，并关注职工的劳动条件和工作环境，保障职工合法权益。

3.企业管理和决策执行情况巡视检查组要查看企业的管理制度是否健全，决策是否能够有效执行，提出相应的改进建议。

四、巡视检查程序：1.制定巡视检查计划小组组长根据工作需要，制定巡视检查计划，并报经工会主席团批准后执行。

2.开展巡视检查巡视检查组按照计划，逐项检查符合巡视内容的事项，并记录问题和建议。

3.整理巡视检查结果巡视检查组整理巡视检查结果，形成巡视检查报告，并及时向企业领导班子汇报。

4.改进和落实企业领导班子要认真研究巡视检查报告，对问题和建议进行改进和落实。

五、巡视检查的频率：1.定期巡视检查每年至少进行一次定期巡视检查，时间由工会主席团根据企业工作需要进行安排。

2.临时巡视检查如有需要，工会主席团可以随时组织临时巡视检查。

六、巡视检查的保密性：巡视检查的过程和结果应保密，不得泄露给外部人员，以免影响企业的正常运作和稳定。

七、巡视检查的效果评估：工会主席团要对巡视检查的效果进行评估，及时总结经验和教训，不断改进和提高巡视检查工作的质量和效果。

职工代表巡视专项工作汇报尊敬的巡视检查组各位领导，上午好：首先，我代表XXXX公司全体干部员工向各位的到来，表示真诚的感谢和热烈的欢迎，根据会议安排，由我做如下工作汇报：一、职代会落实情况2019年XXXX公司，以“XXXX”为工作主线，全面贯彻落实XXXX公司职代会精神，牢牢把握“五个坚持”工作要求、“五个全面”重点任务，紧抓目标、深化管理、提升管控，为XXXX 公司2019年各项工作的顺利开展打牢坚实基础。

二、主要工作成效（一）安全稳定态势良好。

坚持“谁主管、谁负责”，“管业务必须管安全”的原则，实行全员、全过程、全方位的安全管理。

采取“四不两直”方式，进行施工现场常态化检查，做到“一患一档”闭环管理，有效遏制现场风险。

开创应急抢修“网络+”新模式，加大现场管控力度，针对抢修、应急等薄弱点，建立微信管理指挥平台，从根本上杜绝无票作业与违章作业。

开展全员《安全责任清单》确认工作，保证全体员工职责分工明确。

大力推行“一停多用”模式，做到设备检修“一停多用、集中作业”，提高检修工作效率。

（二）电网建设稳步有序。

以网格化的形式，完成配网滚动规划大纲附表、问题清册、项目清册的编制工作，为电网建设提供依据，逐步解决电网薄弱运行问题。

积极开展农网升级改造工程建设工作，截止到10月末，共组立电杆3200基，架设导线153.35千米，安装变压器54台。

积极协调政府相关部门，政企联动，强化执行，破冰式解决了XXXX项目压覆矿审批等多个开工受阻问题，有序推进重点工程建设。

（三）经营管理成效明显。

强化电费风险管控，建立“一户一策”风险用户档案，确保电费及时回收，实现3.9万非居民用户电费连续10年双结零。

大力推广“互联网+智能化营销服务”模式，简化办电流程，平均接电时长同比缩短20.36天。

开展采集成功率专项整治工作，稳步提升采集系统上线率和抄表成功率。

定期召开优质服务分析会，总结和分析形成投诉的原因，促公司优质服务水平再提升。

职工代表劳动保护巡视检查表一、检查单位基本情况单位名称：__________ 单位地址：__________ 单位法定代表人：__________ 单位联系电话：__________ 职工人数：__________二、检查人员检查组长：__________ 检查人员：__________三、检查时间起始时间：__________ 结束时间：__________四、检查内容4.1 入口管理•[ ] 出入口设备是否齐全、有效•[ ] 前门值守是否到位•[ ] 其他出入口是否开放及管理是否到位•[ ] 禁止吸烟标识是否醒目、清晰4.2 安全生产•[ ] 防护设施是否完善，是否有足够逃生通道•[ ] 是否有安全警示标识•[ ] 是否有组织安全生产培训，是否对危险品予以明确禁止条款•[ ] 作业场所是否保持干净，是否有明火、电器设备是否合规4.3 劳动保护•[ ] 劳动防护用品配置是否规范•[ ] 工作地点及工具设备的环境和气氛是否适宜人类生存•[ ] 是否为职工配备有效的劳动保险•[ ] 是否有职业病防治工作的规定及检查康复规定的机构是否定期检查4.4 职业健康•[ ] 工作强度是否适量，有无过劳情况，是否存在‘加班文化’•[ ] 是否有职业病防治工作的规定及检查康复规定的机构是否定期检查•[ ] 是否有健康管理体系，并是否被有效运用•[ ] 是否对高温及低温作业进行适当的防护，是否有规定轮班及缓冲休息制度五、检查结果合格：__________ 不合格：__________六、整改措施•[ ] 第一项整改措施•[ ] 第二项整改措施•[ ] 第三项整改措施七、检查人员签名检查组长：__________ 检查人员(签名)：__________八、公示本检查表及整改措施公示时间：__________以上是职工代表劳动保护巡视检查表，该表格可以用于企业内职工代表检查劳动保护工作的情况，对于提高企业的劳动保护意识和职工幸福感会产生积极的影响。

职工代表巡视汇报材料【篇一：职工代表巡视汇报材料(正式)】职工代表巡视汇报材料2011年，车辆管理中心在公司领导和相关部门的大力支持下，认真贯彻公司相关会议精神，围绕“安全正点，优质服务”的宗旨，以“强化安全管理，加大安全巡查力度，做好文明服务”为工作目标，按公司要求，较好的完成了各项工作，现将各项工作简要汇报如下：一、关于各项安全管理工作开展情况一是积极响应上级指示，认真落实集团公司和平朔公司安全文件精神；车管中心通过月度安全例会、紧急安全会、周例会、党政联席会等多种形式在全中心认真传达集团公司和平朔公司安全文件精神和相关会议精神，并前根据文件要求制订相关的方案、措施等，并认真落实到有具体人负责。

在安全管理实际工作上，形成了党政工团齐抓共管的势头，今年建立健全了党管安全目标责任体系，强化了安全生产日常管理，认真履行党管安全六大责任，全面落实党管安全责任制。

为了更好地开展安全质量标准化工作，中心提倡用文化引领安全，用制度规范行为，用管理强化执行力，用科技支撑安全，用活动活跃氛围，用学习打造安全工作的思想防线。

二是积极响应公司“百日安全竞赛“活动，中心于十月一日在车管中心新建车库广场前举行了“百日安全竞赛”活动启动大会，会上传达了平朔公司和车辆管理中心“百安”文件精神。

巩固了职工们牢记安全第一、敬畏生命的岗位红线，加强职工拒绝三违，安全正点的意识。

会后进行了全员安全签名活动，并观看了重特大事故警示案例展板，从而使职工从思想上认识到“百安”活动的意义及安全的重要性。

中心于10月11日召开了“百日”安全具体工作部署会，对“百安”竞赛工作进行了全面细致的安排，要求各车队立即组织开展安全自检自查，并于10月13日，组织开展了一次全面的安全大检查，主要是针对车辆及车库的安全问题，检查入冬前各车队的准备情况。

为了加强员工安全教育，提高安全意识，10月19日中心开展了一次企业文化知识安全培训。

目前各项“百安竞赛”活动正在有序的开展。

职工代表巡视方案范本____年职工代表巡视方案一、背景与目的随着社会主义市场经济的发展，我国工人阶级成为推动社会经济发展的重要力量。

职工代表作为工人阶级的代表，发挥着重要的作用。

为了进一步加强职工代表的工作能力和履职水平，确保职工权益得到保障，促进企业良性发展，特制定本巡视方案。

二、巡视内容1. 企业劳动用工情况：对企业员工的招聘、培训、福利待遇、劳动条件等情况进行巡视，了解企业是否严格遵守劳动法律法规，是否合理安排员工的劳动时间和休息休假制度。

2. 劳动报酬状况：对企业支付工资的情况进行巡视，了解企业是否按时足额支付劳动报酬，是否存在拖欠工资、虚报工资、克扣工资等情况。

3. 安全生产情况：对企业的安全生产制度和设施进行巡视，了解企业是否建立健全安全管理制度，是否落实劳动保护措施，是否存在安全事故和职业病的情况。

4. 职工培训与晋升情况：对企业的职工培训和晋升机制进行巡视，了解企业是否注重职工的职业发展，是否提供培训机会，是否公正公平推动职工晋升。

5. 劳动纠纷处理情况：对企业的劳动纠纷处理机制进行巡视，了解企业是否设立有效的劳动纠纷处理机构，是否及时解决劳动纠纷，保护职工合法权益。

6. 职工意见和建议采纳情况：向职工代表征集职工意见和建议，了解企业在职工意见和建议方面的采纳情况，是否真正关心职工的需求和心声。

三、巡视方式1. 职工代表出巡：职工代表将分组赴企业展开巡视工作，与企业相关部门负责人、职工代表进行座谈，听取各方意见和建议，了解企业的情况。

2. 职工代表调研：职工代表将深入企业一线，与职工面对面交流，了解职工的实际情况和需求，采集职工的意见和建议，作为巡视报告的重要依据。

3. 职工代表观察：职工代表将对企业的各项工作进行观察，如企业的生产现场、劳动条件、安全设施等，对企业诚信经营、环境保护等方面进行评估。

四、巡视报告与建议1. 巡视报告编写：职工代表将根据巡视所得的情况和各方面意见，撰写巡视报告，对企业的工作进行客观分析和评价，指出问题和不足之处。