xx一人民医院发展历程

中国医科大学附属第一医院简介在福建长汀，传送扶助百姓的福音；在革命圣地延安，沐浴宝塔山的朝阳；在东北重镇沈阳，积淀60余载的沧桑——中国医科大学附属第一医院，这所有着105年历史和光荣革命传统的大型综合性三级甲等医院，领百年风骚，走百岁历程，在风云变幻的社会大风浪中未曾迷航，因为，最初许下的那个“仁心济世”的誓约，就是一个世纪以来没有丝毫动摇的坚守。

百年福音――1908年10月，一座英国教会开办的医馆的诞生延展了百年福音中国医科大学附属第一医院，源起自1908年10月英国教会在福建长汀开办的亚盛顿医馆，即后来的福音医院。

世易时移，贯穿中国近代史，福音医院几经更名、整合、搬迁。

1933年，福音医院被改编为中央红色医院，继而成为中国工农红军卫生学校附属医院，后在延安改名为中国医科大学附属医院。

在革命战争年代，医院为毛泽东、任弼时、陈云、贺龙、邓子恢、陆定一、罗荣桓等人治病。

在长征路上，成功救治了生命垂危的周恩来。

1946年7月，中国医科大学迁到兴山，合并了先期在当地办学的东北军医大学，并一起组建了新的中国医科大学附属医院；1948年沈阳解放，中国医科大学附属医院接收了位于现址的也始建于1908年10月的原国立沈阳医学院即南满铁道株式会社大连病院奉天分院至今。

半个世纪之后，一个理念成为一面旗帜。

“以病人为中心”的服务理念深植人心。

中国医大一院经过几代人艰苦卓绝的努力，医院不断发展壮大，成为国内外知名的区域性疑难急重症诊治中心，新中国成立半个多世纪以来，在国内外卫生界享有很高的声誉。

1995年初，时任院长、现任国家卫计委副主任马晓伟高举医院改革的旗帜，在全国首创提出“以病人为中心”的服务理念，其改革成果引起了国内外卫生界的瞩目，得到了中央领导和同行的肯定，这对我国的医疗改革和医院管理产生了划时代的意义。

迈向新世纪，特别是2005年，原卫生部在全国开展医院管理年活动以来，在以院长徐克、党委书记于晓松为首的新一届领导班子带领下，医院继续坚持“以病人为中心”的服务理念，进一步明确制定了“十一五”期间要建设国内一流、国际知名的全方位、数字化大型综合性研究型医院的发展目标和使医院成为区域性疑难急重症诊治中心的功能定位，开始踏上向国内一流、国际知名的研究型医院迈进的新征程。

《医院院庆领导致辞精选10篇》篇一五十六载沧桑砺洗，春华秋实；五十六载绝技流传，薪火相承。

今天，我院迎来了五十六周年华诞。

忆往昔，杏林初蕊，筚路蓝缕；看今昔，歧黄新姿，朝气勃然。

走过了艰辛和光荣并存的创业历程，在市委市政府及卫生局的领导和关心下，在社会各界的支持下，经过xx市中医院几代人的辛勤耕耘和不懈努力，医院由成立伊始的三间简陋的小诊所，飞速发展壮大，特别是改革开放三十多年来，医院发生了翻天覆地的变化，今天，已发展成一所拥有一个院本部、一个分院、一所大型制剂中心的集团式雏形的大型三级甲等中医医院，在全国地级市中医院分类中综合竞争力排名第一。

五十六年对于一所医院来说并不算太长，但医院发展的每一次腾飞，都凝聚了多少人的智慧和汗水。

上世纪八十年代，我院8层高的门诊综合楼使创伤骨科的发展如虎添翼；九十年代，我院自筹资金建起了十七层高的医疗大楼，开放病床数突破了千张；xx年又一幢全国领先的新医疗综合大楼拔地而起，突破了医疗业务发展的瓶颈。

三幢大楼，成为了见证医院快速发展的三座丰碑。

xx年，我院顺利通过了全国首批三级甲等中医医院的评审，今年六月我们又以优异的成绩，完成了全国中医医院等级评审工作。

前后两次评审时隔xx，医院管理更加规范，内涵建设不断加强，医疗服务和质量持续提升，品牌优势不断扩大，重点专科建设喜讯连连，人文关怀彰显温情。

在此，谨代表本届院领导班子向前辈们、向中医院全体员工的辛苦付出表示最诚挚的节日慰问和感谢。

迈向五十七年，又一轮新的历史时机展现在我们面前，广东省推进中医药强省的新一轮号角已经吹响，xx市政府也前所未有地重视我院今后的规划发展，为我们分忧解难，指明了今后发展的方向。

回首过往，我们豪情满怀；展望未来，我们信心百倍。

xx市中医院人将站在新的起点上，以更加严谨求实的科学精神、只争朝夕的实干精神、爱岗敬业的奉献精神，乘势而上，开拓创新，力争在近期通过精益运营、卓越管理、接受并通过国际医院质量认证体系检验等手段，加强医院管理，使医院发展与xx市城市发展速度同步，医院综合竞争力进一步提升，把xx市中医院打造成一所充满了竞争实力、创新活力、人文力的国际一流的现代化中医医院，为xx医疗卫生事业做出应有的贡献。

医院70周年院庆主题七十载风雨兼程，砥砺前行，在新中国卫生事业的发展中, xx医院走过了光辉的历程。

岁月变迁，沧海桑田；时代更迭，沧海桑田；今天的 xx医院与共和国同龄，在新世纪将迎来全新的发展阶段。

今天是新中国成立70周年、 xx医院建院日。

新中国成立之初我们是一家普通的、简陋的小诊所。

我们在当时被叫做“赤脚医生”。

现在医院已成为集医疗、教学、科研为一体的三级甲等综合性公立医院和全省领先、国内一流水平，专业技术全面发展、人才队伍结构合理的现代化综合性医院。

当前我行正以百年 xxx中医院建设为契机，积极构建与时代发展相适应、与医疗水平相匹配的现代医院管理体制和运行机制：医疗服务项目日趋丰富优质科学；临床特色鲜明，学科力量全面增强；优质服务卓有成效；基础设施不断完善。

在这样一个具有里程碑意义的历史时刻里召开庆功大会，对于医院今后发展有哪些重要意义呢？让我们一起来探讨！一是展现医院发展成就，增强广大职工的荣誉感七十载峥嵘岁月，七十载春华秋实。

本次表彰大会，是全院职工政治生活中的一件大事。

在此，我代表医院党委对辛勤工作在岗位上的广大职工表示衷心的感谢！这是新中国成立以来，特别是改革开放以来我国经济建设、政治建设和文化建设取得的辉煌成就。

本次表彰大会不仅要表扬先进单位，还要表彰先进个人及其先进集体，不仅弘扬了民族精神和时代风貌，而且彰显了全院职工心系百姓、团结拼搏、攻坚克难的时代风采，体现了医院发展成果从广大职工的切身感受出发来反映的新风貌。

这将激励和鼓舞医院广大干部职工奋发有为、开拓创新、与时俱进。

二是弘扬时代精神，凝聚团结力量我们今天庆祝的70周年院庆大会，将成为医院团结协作的精神洗礼和提升。

它是医院发展历程的真实写照，也是一笔宝贵的精神财富。

举办大会的目的就是要充分发挥表彰先进院、科、个人的示范带动作用。

通过表彰先进人物和集体，激励全体员工进一步发扬团结拼搏、创新争先、奋发有为的精神，坚定信念、攻坚克难，努力践行“救死扶伤，恪尽职守，甘于奉献”的院训和“敬业乐群，精诚奉献”的院风，凝聚全院职工思想共识和强大力量。

XXXX医院关于信息化通信平台建设的请示XX生计生局：XX人民医院是一家集急救、医疗、教学、科研、预防保健、康复为一体的综合性医院，2012年12月经市卫人委批准，按照三级综合医院建设和管理。

我院信息化建设从2003年开始，经过12年的努力，目前已经具备数字化医院的雏形，在医院信息管理系统、医学影像存储与管理系统、检验信息管理系统等投入运行后，几大系统纵横交错，构成了庞大的信息化系统。

我院信息系统覆盖全院的每个部门，涵盖病人来院就诊的各个环节，800多台计算机同时运行，支持各项管理工作，成为医院开展医疗服务的业务平台，医院信息系统的安全性直接关系到医院医疗工作的正常运行，一旦系统瘫痪或数据丢失，将会给医院和病人带来难以弥补的损失。

我院信息化通信平台是指承载医院业务系统数据传输、处理的硬件设备及环境，是保障医院信息系统顺畅和安全的必要措施。

一、我院信息化通信平台的现状（一）中心机房现状：中心机房位于门诊楼十楼，面积10平方米左右，配有两个服务器机柜、两个交换机机柜、10KW的UPS、两台格力3p柜式空调。

（二）主干网现状：门诊楼一,、三、七楼光纤到中心机房（2003年铺设），其他楼层分别用双绞线接入到一,、三、七楼；住院楼十五楼光纤到负一楼，负一楼光纤到中心机房（2011年铺设），其它楼层分别用双绞线接入负一、十五楼；其他建筑，除宿舍、核医学光纤连接到门诊一楼外，全部是双绞线连接。

网络未区分内网和外网，一套物理链路供内网和外网同时使用，管理难度大且存在安全隐患。

（三）服务器现状：我院现有服务器15台（另有两台已停用，但仍在运行，用于查看历史数据），因机房空间、UPS功率和主干网带宽等原因分别存放于五处位置。

除存放在中心机房的HIS、病案、体检等服务器和存放在影像科的PACS服务器外，其他服务器都未配备UPS；除HIS服务器外，其他服务器都没有条件进行数据备份。

二、我院信息化通信平台建设的必要性我院现有的信息化通信平台仅能勉强支撑现有信息系统功能的数据处理和传输，随着医院信息化工作的不断推进，以及区域卫生信息化项目的逐步实施，机房容量、网络带宽、服务器性能已成为我院信息化建设的最大障碍；大部分系统的数据和数据服务器都存在着极大的安全隐患；网络带宽已达临界值，继续扩展系统功能、增加数据量，网络将面临崩溃；网络结构混乱，网络管理设备、安全设备不能很好保障网络的安全等一系列问题都是我院信息化工作的绊脚石。

XXX全面推进现代医院管理制度工作汇报XXX成立于1954年，经过六十多年的建设，现已发展成为科室齐全、设备先进、技术规范、实力雄厚的非营利性县级二级甲等综合医院。

医院集医疗、科研、教学、预防、保健、急救于一体，为XXX及毗邻地区约30万群众提供医疗服务，是XXX人民政府、宁县人民政府确立的医保定点医疗机构。

自2010年启动XXX县级医院公立医院改革以来，医院坚持公益性办院方向，积极参与公立医院综合改革，2019年正式启动县域医共体建设试点工作以来，不断探索创新，积极稳妥地推进各项试点工作，在改革配套政策、运行补偿机制、人事编制、医保管理等体制改革中取得积极进展。

同时，医院注重加强内部管理，管理逐步规范化、精细化、科学化，逐步健全党的组织，不断加强党风廉政建设，把党建工作与业务工作紧密结合，同步推进。

现将有关工作情况汇报如下：一、医院管理制度趋于健全、运行高效1建章立制，逐步完善健全医院管理体系，制定医院章程，建立并逐步完善医院内部管理机构。

坚持民主管理、完善决策机制，执行院长不直接分管“人、财、物、基础建设、项目审批“权力事项，出台了《xxx章程》、《xxx制度汇编》，章程及制度汇编规定了医院的宗旨和业务范围、党的领导、会议制度、资产的管理和使用、信息公开制度等相关内容，规范内部治理结构和权力运行规则，保证党组织意图在决策中得到充分体现。

医院研究经营管理和发展的重大问题应当充分听取职工意见，涉及职工切身利益的会议，必须有工会代表参加。

同时推进院务公开，落实职工群众知情权、参与权、表达权、监督权，提高了医院运行效率。

2.落实医疗质量安全管理制度。

贯彻落实《医疗质量管理办法》，落实医疗质量安全院、科两级责任制。

成立《医疗质量与安全管理委员会》，院长是医院医疗质量和安全的第一责任人，临床科室以及药学、护理、医技等部门主要负责人是本科室医疗质量管理的第一责任人，每年度与科室签订《目标管理责任书》，加强医疗基础质量、环节质量、终末质量控制，健全结构、过程、结果指标监测、评价、反馈、改进机制，建立全员参与、覆盖临床诊疗服务全过程的医疗质量管理与控制工作制度。

医院的起源与发展医院是以诊治病人、照护病人为主要目的的医疗机构，是通过医务人员的集体协作，备有一定数量的病床与设施，对特定人群或群众进行治病防病的场所。

医院的形成和发展，经历了一个漫长的历史过程.它的发展变化是与社会经济、政治、文化发展变化紧密地联合着，特别是医学科学技术的发展对它具有决定性的意义。

医院形成与发展过程,大致可划分为三个阶段。

一、医院萌芽——古代医院时期这个时期从公元前七世纪奴隶社会晚期到18世纪末叶。

相应的医学发展时期为古代-—经验医学时期。

医院首先起源于社会抚恤组织的建立。

我国周代已开始起步。

《管子·入国篇》记载：“入国四旬，五行九惠之教。

一曰老，二曰慈幼，三曰恤孤，四曰养疾，五曰合独,六曰问疾，七曰通穷,八曰挤困，九曰接绝”。

在这九件事中，特别是慈幼、恤孤、养疾和问疾都与保健工作有着密切关系;公元前七世纪时，管仲辅助齐桓公执政，在京都建立了残废院，收容残废人，供给食宿,给予治疗.这是我国古代医院的雏形。

据湖北睡虎地出土之秦简中有关于疗坊的记载，表明秦代已开始有收容麻风病人的医院;《后汉书》载延熹五年(公元162年），皇甫规征陇右时，因为军队中发生流行病，死亡的占十之三、四，皇甫规便将传染病患者安置在临时指定的庵庐中，使之与健康的士卒隔离，并亲自巡视，给予医药。

一般认为它是在军队中设立隔离病院之始。

此后,有隋唐时代的收容麻风病人的“疠人坊"、唐宋时期有为病残而设的“病坊”、“养病坊”、“安济坊”等,元代军医院“安乐堂”……除了在民间或军队中设立一些医院外，历代封建王明都为自身设立医事组织为其服务，其中如东汉时期皇后宫中设“暴室”作为宫女养病场所。

在国外,印度于公元前600年就有医院的雏形，收容贪病的人；公元4世纪在罗马有教会医院，属于修道院。

6世纪以后，西欧开始建立医院.542年在法国里昴641年在巴黎建立医院。

医院当初兼做旅店,是患病的教徒、旅客和香客的医务所或避难所.由于教会日益把持社会的医疗组织,特别在中世纪早期，医院的组织与工作都具有宗教性质；它的护理重于医疗，主要目的在于洗净病人的灵魂.医院的最高理想是对上帝的虔诚，根本不考虑医学科学技术的发展问题。

医院建院周年贺信医院建院周年贺信【1】慈溪市人民医院：欣闻你院建院七十周年暨综合大楼落成之际，谨向你们表示热烈的祝贺!并向全院干部职工表示亲切的慰问!回首过往，贵院经历了从无到有、从小到达、从弱到强的历程，至今已发展成为一家集医疗、教学、科研、预防和康复为一体的三级乙等综合性医院。

几十年来，几代慈医人，以执着的医志，高尚的医德，精湛的医术和严谨的医风谱写了慈医的历史。

医院始终坚持精益求精、服务人民的宗旨，以良好的医德医风、优质的医疗服务赢得了社会的赞誉，为慈溪经济社会发展和广大人民群众的健康作出了重要贡献。

当前，我省深化医药卫生体制改革进入关键时期，全省卫生系统正以《中共中央、国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》为指导，全面贯彻落实《浙江省深化医药卫生体制改革的实施意见》的精神，为构建民本卫生、和谐卫生，加快建设卫生强省的目标而努力。

希望贵院以七十周年庆典和新大楼落成为新的起点，牢固树立院有品牌，科有特色，人有专长的发展理念，在深化医药卫生体制改革的浪潮中与时俱进、勇于实践，为慈溪及宁波北部地区的医疗卫生事业，为广大人民群众的身体健康作出新的更大的贡献。

浙江省卫生厅二○XX年十月二十七日医院建院周年贺信【2】欣逢20XX全国瑶医药学术研讨会即将召开暨大庆市德坤瑶医特色医院建院18周年，谨致衷心祝贺!瑶医药学是中国传统医药学的重要组成部分，有着一脉相承的渊源，又有自己独特的特点，至今仍在为人民健康事业服务。

由中国民族医药学会、黑龙江省中医管理局和大庆市政府联合举行研讨会和建院庆祝活动，充分体现国家对民族医药学的重视，要利用这一契机，及时总结建院18年来取得的成绩、经验以及不足，同时重视基础科研，发扬光大瑶医药学，更好地为人民健康事业服务。

祝20XX全国瑶医药学术研讨会圆满成功!吴阶平2XXX年12月5日医院建院周年贺信【3】华中科技大学同济医学院附属同济医院：值此贵院110周年华诞之际，谨向全体干部职工致以热烈的祝贺。

《医院建院60周年庆祝大会讲话》建院60周年庆祝大会上的讲话尊敬的各位领导、同志们、朋友们：今天，这里高朋满座，嘉宾云集，充满着喜庆和祥和，洋溢着激动和喜悦。

我们欢聚在新亚欧大陆桥之东方起点，黄海之滨，共同庆贺连云港市第一人民医院建院60周年。

这不仅是连云港市第一人民医院暨徐州医学院附属连云港医院建设发展史上的一件大事，也是连云港市医疗卫生事业发展史上的一件盛事。

在此，我谨代表学校党委、行政，代表学校2万余名师生员工，对连云港市第一人民医院60周年庆典表示热烈的祝贺。

日月轮回，春秋待续。

今天的连云港市第一人民医院已经成为徐淮东部地区规模最大，集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救等于一体的三级甲等综合医院。

医院坚持“基础夯实、科技领路、质量取胜、规模运营”发展战略，坚持以发展为主题、以病人为中心、以质量为核心、以创新为动力，秉承“精诚、仁爱、求实、创新”的办院精神，历经60年的奋力拼搏，探索出了一条适合自身发展、富有自己特色的又好又快的发展道路，推动了医院的跨越式发展，实现了一个又一个历史性突破，已经成为提供高质量医疗服务、培养高层次医学人才，进行高水平科学研究，管理规范，服务一流，特色鲜明的现代化综合性三级甲等医院，成绩的取得，无不令人为之骄傲和自豪。

半个多世纪以来，学校始终坚持立足苏北、服务江苏、辐射全国的办学理念，已有三万多名优秀学子走向全国，走向世界各地。

在长期的办学过程中我们始终得到了连云港市委、市政府的关心支持，借此机会我代表学校党委、行政和全校师生向连云港市委、市政府表示衷心的感谢。

1959年新海连医专并入我校，我市和连云港的高等医学教育就融为一体。

从1962年连云港市第一人民医院就开始承担临床实习带教任务，xx年成为教学医院，202x年成为附属连云港医院。

202x年成为临床学院。

长期以来，连云港市第一人民医院卓有成效地完成了临床教学任务。

我们不会忘记202x年，我校接受教育部本科教学水平评估过程中，附属连云港医院的医教研综合水平，赢得了教育部专家组的高度评价，为本科教学评估获得优秀成绩作出了积极贡献。

医院建院70周年演讲稿尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我有幸站在这里，通过这个演讲稿，向大家分享我对于医院建院70周年的思考和祝福。

70年前的今天，我们的医院正式建立，经过世事的变迁和风雨的洗礼，我们的医院已经发展成为一所集医疗、教学、科研为一体的现代化综合医院。

70年是一个不可忽视的时间节点，是医院发展历程中的壮丽篇章。

70年来，医院一直秉持着“病人是神圣的，生活是圣洁的”理念，为广大患者提供优质的医疗服务，培养了一批批优秀的医疗人才，取得了巨大的成绩。

首先，请允许我代表医院全体员工，向所有曾经为医院付出过辛勤努力的前辈们致以最崇高的敬意和感谢！正是由于你们的智慧和汗水，医院才有了今天的辉煌。

同时，我还要特别感谢广大患者和社会各界的支持与厚爱，正是你们的信任和理解，我们才能不断进步和发展。

回首过去的70年，医院经历了许多曲折和艰难，但我们也凭借坚定的信念和勇往直前的精神，在困难面前从未低头。

我们始终坚持以患者为中心，关注患者的身心健康，努力提升医疗服务水平，提供全方位的医疗保健。

我们以现代化的医疗设施和先进的技术手段，为患者提供精准、细致的医疗服务；我们以严谨的科研态度，不断探索和创新，推动医学进步；我们以全面的教学体系，培养出了一大批优秀的医学人才，为医疗卫生事业添砖加瓦。

正是因为这些努力，我们的医院才能够赢得社会的赞誉和患者的信任。

在医院建院70周年之际，我们应该坚定信心、再接再厉，为医院的未来发展做出更大的贡献。

首先，我们要狠抓医疗服务质量，进一步完善医疗流程和规范，提高医疗水平和患者满意度。

其次，我们要加强科研创新，鼓励医院中草根科研力量的发展，培育具有国际水平的科研团队。

第三，我们要优化人才队伍建设，加强专业技术人员培养和管理，不断提升医院的整体实力。

同时，我们还要关心员工的身心健康，加强职业技能培训和心理疏导，打造一个和谐、积极向上的工作环境。

最后，让我们共同祝愿医院建院70周年快乐！愿医院在未来的日子里，能够进一步凝聚凝聚智慧和力量，以更高的起点、更广阔的视野，为人民群众的健康服务做出更大的贡献！谢谢大家！。

医院发展历程优秀范文医院发展历程优秀范文如下:在过去的几十年里，我所在的医院经历了翻天覆地的变化和持续的发展。

医院建立于上世纪60年代初，当时只有一栋小楼和一支不到10人的医护团队。

然而，由于我们始终坚持提供高质量的医疗服务和持续投入改善设施和技术水平，我们的医院逐渐成长为地区最具影响力和实力的医疗机构之一。

首先，在医院发展的初期阶段，我们将重点放在了基础设施和医疗技术的建设上。

我们引进了先进的医疗设备，并成立了多个科室，涵盖了内科、外科、妇产科、儿科等多个专业领域。

同时，我们还加强了与各大医学院和研究机构的合作，邀请专家来我们医院进行学术讲座和指导，不断提升我们的医疗水平。

随着社会的发展和人们对医疗服务需求的增加，我们逐渐进行了扩建和改造。

医院的床位数逐步增加，现代化的门诊楼和住院楼相继建成，提供更加舒适和便捷的就医环境。

此外，我们还开设了数量众多的特色诊疗技术和医疗项目，如微创手术、体检中心和心脏介入治疗中心等，为患者提供更加全面和个性化的医疗服务。

除了设施和技术的改进外，我们也注重提高医院的管理水平和服务质量。

我们引进了先进的医院管理系统，实现了全面的电子化管理，提高了工作效率和服务质量。

同时，我们还加强了医护人员的培训和教育，鼓励团队合作和互相学习，打造一支高素质的医疗团队。

在过去的几年里，我们医院不断加大了对科研和学术交流的投入。

我们组织了多个科研项目，获得了一批重要的科研成果，并在国内外学术会议上做出了精彩的发言。

与此同时，我们也积极参与国际医疗合作，邀请了一些国际知名专家来我们医院进行学术交流和合作，提高了我们的学术影响力和国际化水平。

总的来说，我所在的医院经历了从小到大、从弱到强的发展历程，成为地区一流的医疗机构。

我们通过持续投资设施和技术的发展、提高管理水平和服务质量，以及加强科研和学术交流，不断为患者提供更好的医疗服务。

未来，我们将继续努力，不断创新和进步，为保障人民健康作出更大的贡献。