分享会流程
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线下交流会流程一、开场致辞首先,在线下交流会开始之前,主持人将会上台致辞,欢迎所有与会者参加本次交流会,介绍本次交流会的主题和议程安排。
同时,向与会者表示感谢,并鼓励大家积极参与,分享自己的观点和经验。
二、主题演讲在开场致辞之后,将由主题演讲者进行主题演讲。
主题演讲通常会由行业专家、知名学者或者企业领导人担任。
他们将会结合自己的实践经验和研究成果,对本次交流会的主题进行深入探讨,为与会者带来有价值的思考和启发。
三、分组讨论主题演讲结束之后,与会者将会被分成若干个小组,每个小组围绕特定的议题展开讨论。
这些议题通常会与本次交流会的主题密切相关,例如市场营销策略、人才管理和团队建设等。
每个小组将会有一个领导者带领讨论,并记录下各自小组的讨论成果。
四、创意分享在分组讨论之后,每个小组将选举代表,向全体与会者分享本组讨论的成果和收获,以及对该议题的个人见解和创新想法。
这一环节不仅可以让每个小组成员有机会展示自己的观点,也可以促进与会者之间的交流与互动。
五、茶歇在一系列紧张的讨论与分享之后,组织者将会安排茶歇环节,供与会者休息放松,并有机会交流与其他与会者建立联系。
在茶歇过程中,也可以设置小型展台,为企业和组织提供展示产品和服务的机会。
六、经验分享茶歇结束之后,将会有企业领导人、成功企业家或者行业权威人士进行经验分享。
他们可以分享自己在某个特定领域或行业的成功经验和教训,为与会者提供宝贵的经验和启示。
七、问题答疑经验分享结束之后,将安排一个问题答疑环节。
与会者可以就自己在工作中遇到的问题和挑战向演讲嘉宾提问,并得到专业人士的建议和解答。
这样的环节可以为与会者在职业发展上提供有益的指导和帮助。
八、总结发言最后,在线下交流会即将结束之际,主持人将进行总结发言,回顾全天的议程和活动内容,并向相关演讲嘉宾、合作伙伴、志愿者以及所有与会者表示感谢。
同时,也会宣布下一次交流会的时间和地点,以便有意向的与会者提前做好准备。
公司分享会活动方案策划一、活动背景和目的公司分享会是一种内部交流和学习的活动形式,通过组织员工分享自己在工作中的经验和心得,促进员工之间的交流和学习,提升团队的凝聚力和工作效率。
公司分享会旨在激发员工的创新思维和学习动力,鼓励员工主动提升自己的能力和技能,实现个人和公司的成长。
二、活动时间和地点活动时间:2022年7月15日活动地点:公司会议室三、活动内容1. 报名阶段为了激发员工的分享热情,我们将在公司内部公布报名通知,并给予报名者相应的奖励。
报名者需要提交分享主题和简要介绍,供组织者进行评审和筛选。
2. 主题确定根据报名者提交的分享主题和简要介绍,我们将选择合适的主题进行安排。
主题范围可以涵盖工作经验、技能分享、行业动态等内容。
3. 讲师培训为了保证分享会的质量和效果,我们将邀请专业的培训师进行讲师培训,帮助讲师提升演讲技巧和分享能力。
培训内容包括演讲技巧、PPT制作、分享技巧等。
4. 分享会流程安排分享会将分为两个阶段:主题演讲和互动交流。
具体的流程安排如下:(1)主题演讲阶段:- 开场白:由主持人进行开场致辞,介绍分享会的背景和目的。
- 分享主题一:讲师一进行主题演讲,讲解自己的工作经验和心得,分享给员工。
- 分享主题二:讲师二进行主题演讲,讲解自己的工作经验和心得,分享给员工。
- 分享主题三:讲师三进行主题演讲,讲解自己的工作经验和心得,分享给员工。
(2)互动交流阶段:- 讲师问答环节:员工可以就演讲内容提问,并与讲师进行交流和互动。
- 分享经验圆桌会议:员工分为几个小组进行小组讨论,分享自己在工作中的经验和心得,促进员工之间的交流和学习。
5. 分享会奖励(1)最佳分享奖:评选出在分享会中表现最佳的三位讲师,并给予相应的奖励和认可。
(2)提问奖励:在讲师问答环节中,员工提出的精彩问题将有机会获得奖励。
6. 活动宣传为了提高员工对分享会的关注度和参与度,我们将进行一系列的宣传活动,包括:- 内部通知海报:制作宣传海报并在公司内部进行张贴,提醒员工关注分享会。
分享会流程的主要步骤
1. 确定分享会主题和目标
- 明确分享会的主旨和预期达成的目标
- 选择合适的主题,确保内容丰富且有价值
2.邀请演讲者和与会者
- 邀请相关领域的专家或有经验的内部员工担任演讲者 -广泛邀请感兴趣的员工或相关人士参加
3.制定议程和时间安排
- 合理安排演讲时间和休息时间
- 预留时间进行问答互动
4.准备场地和设备
- 选择合适的会议室或场地
- 检查音响、投影仪等设备是否正常
5.演讲者准备演示文稿
- 演讲者提前准备演示内容,确保信息清晰完整
- 建议使用视觉辅助工具,如幻灯片、图表等
6.主持人介绍流程并掌控进度
- 主持人宣布开始,介绍议程和演讲者
- 适时提醒并引导互动环节
7. 演讲者分享内容并回答问题
- 演讲者按照安排进行演讲分享
- 鼓励与会者提出问题并与演讲者互动
8. 总结和反馈
- 主持人或演讲者总结分享会要点
- 征集与会者的反馈意见,以改进下次分享会质量
9. 记录和发布资料
- 记录分享会主要内容和要点
- 将记录和演示文稿发布给相关人员,供后续参考
以上是分享会流程的一般步骤,具体操作可根据实际情况进行调整。
良好的流程安排有助于分享会的圆满进行。
分享会活动方案活动方案:分享会一、活动目标1. 为参与者提供一个互相学习和分享经验的平台。
2. 加强参与者之间的联系和交流,促进合作与合作。
3. 提供参与者在专业领域内学习和成长的机会。
二、活动形式1. 时间:本次分享会预计在一个晚上举行,时长为2-3小时。
2. 地点:选择一个舒适的会议室作为活动场地,为所有参与者提供一个良好的环境。
3. 参与者:邀请相关领域的专家学者、行业从业者和研究生等人士参与,人数控制在30-50人左右,既能保证学术交流的深度,又能保证参与者的个人互动。
4. 形式:分享会主要以嘉宾演讲、小组讨论和互动环节为主要形式,通过嘉宾的专业知识分享和小组的合作讨论,参与者能够有效学习和交流经验。
三、活动流程1. 开场:主持人介绍活动目的和流程,同时邀请嘉宾进行开场致辞。
2. 嘉宾演讲:每位嘉宾准备20-30分钟的演讲,分享他们在专业领域内的研究成果和经验。
3. 互动环节:在每位嘉宾的演讲后,设立10分钟左右的互动环节,参与者可以提问、讨论和分享个人见解。
4. 小组讨论:将参与者分成若干个小组,每个小组讨论一个特定的话题,并提出他们的结论和建议。
每个小组选出一位代表进行总结发言。
5. 总结和结束:主持人总结整个活动的收获和亮点,并表示感谢嘉宾和参与者的支持和参与。
四、宣传推广1. 利用社交媒体平台和相关专业群体进行宣传,发布活动的信息和主题。
2. 邀请学校的老师和学生会组织成员等人员宣传和推广活动。
3. 制作活动海报和宣传单张,发放给目标群体和相关机构。
五、活动准备1. 确定活动时间和地点,预订好会议室,并保证场地的设备齐全。
2. 联系合适的专家学者和行业从业者邀请他们参与活动,并确定他们的演讲主题。
3. 设计活动的流程和议程,并准备演讲嘉宾和参与者的资料包。
4. 准备必要的音视频设备和网络设备,并保证其正常运行。
六、活动评估1. 在活动结束后,通过问卷调查或现场反馈等方式,了解参与者对活动的满意度和收获情况。
[讲解]分享会流程分享会流程(约3个小时)一、主持人上场宣布会议开始,10分钟,7:101、介绍到场嘉宾:2、宣布会场纪律:手机和会场人员进出3、请出才智公司的****老师:课程回顾、分享引导,全程监控督导, 二、***老师:课程回顾和分享引导,15分钟, 1、会议的主题:感恩凝聚力2、分享会的具体内容:围绕生活、工作中曾经触动你的故事感恩:——父母、过去的故事——老板过去、现在的故事——感恩身边每一个影响你一生的故事 3、我今后重新定位:如何与公司共命运而努力工作如何在本职岗位上为公司增收节支如何与同事、上司、下属相处好如何将九种凝聚力带到工作中三、公司员工分享开始,两个半小时,~主管承诺。
四、老板讲话,20分钟,:讲出公司建厂历史、未来的发展宏图五、布置作业,10分钟,:1、老板给雇员的信:《成为公司必不可少的人》2、员工写给老板的信:《如何获得优秀的人才》六、唱歌结束:《相亲相爱一家人》《祝福》,6分钟,附:分享流程表,各人预先想好,分享内容(你心中的故事与今后如何工作来回报父母和老分享姓名时间主持人板)7:00-7:10 主持人上场宣布嘉宾和纪律 7:10-7:25 老师课程回顾和分享引导 7:30-10:00 员工感恩与回报努力工作 10:00-10:20 总经理分享公司的宏图伟略 10:25-10:35 老师布置作业老师 10:35-11:00 唱歌《相亲相爱一家人》全体分享会主持流程时间音乐7:30-7:33 欢迎词7:33-7:35 欢迎嘉宾7:35-7:36 宣布会场纪律7:36-7:50 玩个小游戏7:50-8:10 课程回顾钢琴曲8:10-10:30 学员分享(最后班组承诺) 无间道+烛光里的妈妈10:30-10:45 公司大家长分享他的心声钢琴曲10:45-11:00 老师祝福11:00-11:生日歌+相亲相爱一家15 祝福生日的家人人。
公司举办读书分享会活动策划(精选5篇)公司举办读书分享会活动策划精选篇1一、活动目的:为进一步让学生在读书中明理,感恩中成长,丰富精神世界,增强个人文化素养,特举办“亲情是骨中骨,肉中肉”读书分享会活动,通过这一活动,让同学们有所感悟,有所迪;学会学习,学会读书。
二、活动时间:x月x日三、活动对象:“书香门第”读书社全体同学四、活动准备:提前一周下发交流材料,并到阅览室进行相关阅读,通知到社团每个人,确定要重点发言人员,结合个人学习生活实际情况,准备在分享会发表自己读书的感想或心得体会。
五、活动流程:1、介绍活动:主持人先对活动的主题,交流篇目,活动的相关内容等进行简单的介绍。
2、好文共赏:各位发言人轮流发言交流。
3、激情讨论,其他同学结合自己感悟和发言人展开讨论。
4、活动总结:指导教师对本次交流活动做点评,总结。
5、表扬奖励:对在活动中表现突出的个人将会给予一定的奖励。
公司举办读书分享会活动策划精选篇2一、指导思想:为了打造青年教师学习共同体,构建学校学习型组织,以读书活动为载体,每位教师“读完一本教育专著,写好一篇读书心得,参加一次交流活动”,积极为老师搭建交流分享读书体会的平台。
通过与书本为伴,与经典为友,与大师对话,来陶冶我们的思想情操,开拓我们的视野。
进一步提高青年教师队伍的整体素质和人文素养,促进青年教师专业成长,让教师过一种幸福完整的教育生活,形成良好的校园读书氛围。
二、活动目标:1、阅读教育名著,促进专业成长,丰富升华人生,让生命在阅读中更加精彩。
2、让读书成为教师的生活方式,在阅读中提升修养,拓展人生,愉悦身心,静享幸福。
3、让“学习、实践、反思”成为教师职业的行为方式,以积极的学习态度、勤勉的实践意识、深刻的反思精神,消释教师的“职业倦怠”,促进教师的专业成长,成就教师职业的幸福感。
三、活动主题:“教师积极心理健康养成”读书分享会四、活动时间和地点时间:11月9日地点:三一班教室五、活动形式:讲座、交流六、活动内容:1、大家共读一本书,代表发言,大家自由研讨。
分享会方案策划6篇(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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分享会流程(约3个小时)
一、主持人上场宣布会议开始(10分钟)8:00
1、介绍到场嘉宾:
2、宣布会场纪律:会场人员进出
3、请出佳亦嘉公司的****老师:
课程回顾、分享引导(全程监控督导)
二、***老师:课程回顾和分享引导(15分钟)
1、会议的主题:感恩凝聚力
2、分享会的具体内容:围绕生活、工作中曾经触动你的故事
感恩:——父母、过去的故事
——老板过去、现在的故事
——感恩身边每一个影响你一生的故事
三、公司员工分享开始(两个半小时),主管承诺。
四、老板讲话(20分钟):讲出公司历史、未来的发展宏图
五、讲解佳亦嘉公司运营模式,如何赚钱和加入的好处等
六、意向签约仪式(10分钟):
1、老板给商家的邀请函:《成为公司必不可少的人》
2、老板给会员的邀请函:《如何吸纳会员》
六、唱歌结束:《相亲相爱一家人》《祝福》(6分钟)
附:分享流程表(各人预先想好)。
读书分享会的流程
嘿,朋友们!今天就来给你们讲讲读书分享会的流程。
首先,大家得热热闹闹地聚到一块儿呀,就像一群小鸟叽叽喳喳地飞到了巢里一样。
这时候,组织者就得站出来,像个船长一样喊一嗓子:“嘿,咱开始啦!”这不得让大家立马精神起来!
然后呢,就是分享者闪亮登场啦!这可太重要了,就好像舞台上的主角,得把书里那些精彩的事儿哇啦哇啦地倒出来。
比如上次,小李分享《小王子》,那讲得,简直让我们都感觉自己好像跟小王子一起遨游宇宙了呢!
接着,听众们也不能闲着呀!得像小蜜蜂一样嗡嗡地提问、讨论。
“哎呀,那这里为什么会这样呀?”“哇,你这么一说,我好像也懂了!”这气氛,热火朝天的,多带劲!
而且,在这过程中,可以搞点小游戏呀,比如猜书里的情节,答对了有小奖品,那得多有趣呀,不比玩手机有意思多啦?
然后呢,大家再一起安安静静地思考一会儿,就像在宁静的森林里静静感受大自然一样。
想一想从书里学到了啥,有啥感悟。
最后,组织者再来个总结,就像给这场聚会绑上一个漂亮的蝴蝶结。
这不,一场读书分享会就完美结束啦!
总之,读书分享会就是一次奇妙的旅程,能让我们在书的海洋里畅游,感受不同的世界和情感,真的太棒啦!大家都快来参加吧!。
分享会流程
分享会流程分为开场白、演讲环节、互动环节和结束语四个部分。
首先是开场白,主持人会上台介绍活动的目的和背景,向来宾致谢,并简要介绍今天的日程安排。
同时,主持人会提醒来宾关掉手机或将其调至静音,以免干扰活动的进行。
接下来是演讲环节,嘉宾会依次上台发表演讲。
在这一环节中,嘉宾会分享自己的经验、观点和见解,向来宾们传递他们的知识和智慧。
每个演讲的时间一般在15到30分钟左右,根据嘉宾的内容和要求可能有所调整。
第三部分是互动环节,也是活动中最为重要和有趣的部分。
在这个环节中,主持人会提问演讲嘉宾,来宾也可以提出问题或者分享自己的看法。
通过互动,来宾们可以更好地理解和吸收演讲内容,也可以与嘉宾进行交流,进一步提高自己的学习效果。
互动环节的时间一般为30分钟至1小时,具体时间安排
取决于活动的长度和安排。
最后是结束语,主持人会总结演讲内容和互动环节的亮点,再次感谢嘉宾和来宾的参与。
同时,主持人会请来宾填写活动问卷,以便收集他们的反馈和意见,并对下一次的活动提供参考。
分享会的流程除了以上四个部分外,还可以根据具体情况进行一些特别的安排。
例如,可以在演讲环节之前进行开场表演或嘉宾介绍,以增加活动的趣味性和互动性。
此外,也可以在互
动环节中结合小组讨论或小游戏,以增加来宾们的参与度和活跃度。
总的来说,一个成功的分享会应该有一个清晰的流程和时间安排,充分利用演讲、互动和结束语等环节,使来宾们能够充分获取和分享知识,为他们的学习、工作和生活带来实际的帮助和启发。
同时,通过精心安排的活动,也可以增强来宾们的参与感和满意度,提升活动的质量和影响力。
2016年分享会流程
12:30-13:30 入场签到(外聘模特作为迎宾接待)
13:30-13:40 开场主持人开场
13:40-13:45 总经理致辞(宣读企业誓词)
13:45-14:00 特邀嘉宾分享健康大趋势(王立群)
14:00-14:05 主持人介绍明星上场(琦琦)
14:20-14:50 分享嘉宾感言+集体合影
14:50-16:00 贝爽国际互联网+大健康分享
16:00-16:15 战略合作协议签署(3家)
冯心怡(总经理)深圳市和聚中企文化传播有限公司
廖百万(校长)青柠檬健康教育培训学院
吴玉林(会长) 深圳市保健科技学会
16:15-16:25 模特走秀第一场(礼仪服+企业文化衫走秀)(模特17人,15女,2男)
16:25-17:25 嘉宾分享
①蔡昕:为什么选择贝爽。
(12分钟)
②柴天天:贝爽海藻冻让我实现了想要的生活方式。
(12分钟)
③姜红:为什么放弃百万年薪。
(12分钟)
④王彦平+刘琼:贝爽给我带来了什么?改变了什么?(12分钟)
⑤程旭驰:相信是一种力量,成功是一种习惯。
(12分钟)
⑥张翼:跟着贝爽一步一步成长(12分钟)
17:25-17:35 模特走秀第二场
(礼服走秀、结束不用换装最后合影)
17:35-17:50 抽奖(15分钟)(获奖人员请在会场签到处登记个人信息)
奖品:特等奖:海藻冻20盒(价值3360)5名
一等奖海藻冻试吃装30盒(价值2640)10名
二等奖海藻冻10盒(价值1680)15名
三等奖海藻冻5盒(价值840)15名
四等奖由深圳和聚中企提供的教练技术一阶段课程30名
五等奖海藻冻2盒(价值336)30名
幸运参与奖:每个人再出口处,用入场券兑换一盒海藻冻体验装17:50-18:00 合影。