MBA提前面试：这5道送分题你必须知道

以下五个问题是在MBA面试中经常被问到的5个问题：1.您最突出的优势和最重要的成就是什么。

请再列举一个最能展示您的领导才能的事例2.请描述您在工作或请描述您在工作或生活中遇到的一次困难或挫折。

其结果如何？您从中得到了怎样的经验教训？您目前所面临的最具挑战性的管理难题是哪些？3.请描述一个您遇到的商业伦理难题，以及您的解决方法。

4.您为什么选择本校？您希望从中获得什么？5.如果您不被录取，你将会怎么办？1．肖伯纳的名言：“你有一个苹果，我有一个苹果，你和我交换以后每人只有1个苹果，你有一个思想，我有一个思想，我们交换之后各自有两个思想。

”谈谈你对这句话的看法。

2．谈谈你对航空公司机票打折的利与弊的看法。

3．烟厂的职工偷烟，怎么办？4．我是董事长，我和我的下属坐船去郊游，船上有总裁、销售部经理、财务主管，那么落水之后首先救谁？5．化工厂由于环保问题需要整改，同时化工厂由于本身问题需要继续投资，对于这种情况如何处理？6．你所在的公司需要人的时候就招人，不需要人的时候要裁人，谈谈你对这种做法的看法。

7．有些久而未解的问题，经过新闻媒体的曝光之后能很快得到解决，怎么看待这个问题？8．你有一个财务主管，事无巨细、事必躬亲，你怎么样去评价？9．如何看待自己的优点缺点？10．时间管理问题：每天早晨起来拿报纸、牛奶，这样怎样每天能挤出来时间学习，能挤出来多少时间？11．有人说“政府既是运动员，又是裁判员”，怎么理解这句话？12．如果你是酒店的老板，怎样配备你的人员结构？13．政府要求农民种苹果，结果苹果种出来卖不出去，如何看待这个问题？15．谈谈你为什么考MBA?16. 如何理解抓大放小？17.提示：这对高级管理者很重要，不能事无巨细，应该分清楚轻重缓急。

18.你认为市场营销的主要构成要素？19.你了解渠道管理吗？你对窜货现象有什么样的解决办法？20.你对绿色营销有什么看法？21.你心目中的人力资源管理是什么样的？22.为什么人力资源管理越来越重要了？23.为什么只有人力资源是需要激励的？24.什么样的机制有利于开发和激励人力资源？25.你对企业文化有什么认识？你认为它有作用吗？26.你认为电子商务的哪个方向可能在今后有比较大的机会？27.谈谈你对仍处于寒冬中的互联网产业的认识？28.谈谈你对网络股泡沫破灭后的看法以及为什么会破灭？29.谈谈你对ERP的认识？30.你对管理信息系统在管理上的应用的看法？31.谈谈你对中国咨询产业的看法？32.你对麦肯锡兵败实达有什么认识？33.中国企业需要洋参谋吗？为什么？34.海尔是中国企业中国际化做得很好的一家企业，请问它国际化比较成功的原因？35.你对格兰仕在微波炉产业中的发展策略有什么看法？36.以三株集团的沉浮为例子谈谈对危机公关的看法？37.谈谈太阳神、秦池集团经营上的问题。

MBA提前面试问题解析MBA提前面试是给那些有管理潜力但能力相对较差的学生可以进入MBA院校深造的的一个绿色通道。

一旦通过提前面试，入学一线院校，联考只需通过国家线分就可获得录取资格，对那些拥有丰富的实践，但工作年限较长、长时间没有接触应试考试的学生来说，考MBA的难度降低了很多。

MBA提前面试的测评包含仪表仪态行为、语言表达(沟通)能力、逻辑分析能力、判断决策能力、自控能力、人际交往能力、组织协调和团队能力、应变能力、领导能力、价值取向和职业能力、创业精神与创新知识、吃苦耐劳等多方面的能力。

MBA面试成功的基础，首先在于个人对自己的准确定位，以及确立在此定位基础上的整体诉求策略。

面试前的自我定位就是通过对自我的精心设计，使个人能在面试官心目中产生个性清晰鲜明、符合优秀MBA特征的形象。

每年8月初开始向学校提交面试申请材料，材料通过后参加学校正式面试，通过者联考成绩只需达到国家A线即可。

从历年考试情况分析，名校通过材料申请和正式面试的淘汰率较高，许多考生倒在了材料申请这一关上，广大考生应高度重视，尽早准备。

大家应该知道一个原则，MBA面试老师所做的不是要将谁拒之于门外，而是在短短的几十分钟之内，发现你是否具备一个MBA的基本素质或潜质，并不是良好的背景就一定能成功，重要的是要向面试老师展现你的个人商业素质或潜质，这是比较关键的。

因此，基于这一原则，无论老师的问题是刁钻的还是亲切的.，对于你的影响都不应很大，那是老师作为考官的风格，与最后的成绩无关。

以下总结出MBA面试的几点建议：不要去管其他事情，也不要担忧什么，考虑在面试的20分钟内尽量表现好就行，要知道命运的转机就在这20分钟。

不要觉得20分钟看不出一个人的全部素质而有抱怨。

倘若你抓不住这20分钟，试问你是个合格的管理者吗?不住这20分钟，试问你是个合格的请穿西装，系领带，既是对考官的尊重，也可塑造自己专业人士的形象。

进门之前要敲门，进去后分别向各位考官递交一份自己的，以示一视同仁。

MBA提前面试的常问面试题集锦1、请你做一个自我介绍2、谈谈你的家庭状况3、你有什么业余爱好4、谈谈你的'优缺点5、你有过创业经受吗？6、你在备考MBA过程中遇到的最大的困难是什么？7、你为什么选择我们学校？被我们学校录用后有何准备？怎么能保证顺当完成学业？8、你期望从MBA学习获得什么？你认为我们学校的MBA项目会给到你什么关心？9、你平常喜爱阅读书籍吗？看过哪些关于MBA方面的书籍？谈谈读后感。

10、你在高校期间获得的最珍贵的阅历是什么？11、你高校学的专业是什么？你为什么选择这个专业？12、请问你为什么要读MBA？攻读MBA能给你带来什么？1、你是什么时候参与MBA备考的？你在高校学的是管理专业吗？2、你在过往工作中，要求常常与哪些部门的人打交道？有些什么体会？3、在备考过程中，你如何解决工作和生活中的冲突？4、你在前一家公司离职的缘由是什么？5、在工作中与上级看法不全都的时候，你是如何处理的？6、你将来的职业规划是什么？你准备如何实现这个目标？7、你最突出的专业技能是什么？8、对于目前的职位，你最喜爱或最不喜爱哪些方面？为什么？9、你工作中最擅长的是什么？有哪些缺乏？为什么？10、你信任通过攻读mba，可以从课堂上培育出职业经理人和企业家吗？11、在全球化的趋势下，你认为MBA应具备哪些方面的力量？以上只是列举出来的一小部分问题，究竟我们无法精确揣摩每一个人的心理，而且每个问题都没有固定的答案，也不止一个答案，依据你的工作和生活因人而异。

面试最重要的是坦诚，千万不能不懂装懂，究竟人家学术界的大牛，一下就能把你看穿啦~各位小伙伴们只有做好万全预备才能以不变应万变哦~。

mba提前面试英语面试题目
当准备参加MBA提前面试的英语面试时，可能会遇到以下一些
常见的问题：
1. 介绍自己，请简要介绍一下你自己，包括个人背景、教育经
历和职业经历。

2. 为什么选择MBA，你为什么对MBA感兴趣？你希望通过MBA
获得什么？
3. 为什么选择我们学校，你为什么选择我们学校进行MBA学习？你对我们学校的了解有多深？
4. 职业规划，你的职业目标是什么？你希望通过MBA实现什么
样的职业发展？
5. 解决问题的能力，举例说明你在过去的工作或学习中是如何
解决问题的，可以包括团队合作、领导能力等方面的经验。

6. 领导能力，谈谈你的领导能力和领导风格，举例说明你是如
何带领团队完成任务的。

7. 团队合作，说明你在团队中的角色和贡献，以及你是如何处理团队中的冲突和挑战的。

8. 克服困难，谈谈你在职业生涯或学习中遇到的最大困难是什么，你是如何克服的？
9. 个人品质，描述一下你认为最重要的个人品质，并举例说明你是如何展现这些品质的。

10. 为什么应该录取你，最后，你可以总结一下为什么学校应该录取你，你能为学校和MBA项目带来什么样的价值。

在回答这些问题时，建议准备充分，用清晰、流畅的英语表达自己的观点和经历。

同时，展示自己的逻辑思维能力、沟通能力和自信心也是很重要的。

希望这些问题能帮助你更好地准备MBA提前面试的英语部分。

祝你好运！。

2019MBA提前面试的高频问题你都知道吗？MBA面试中常见的问题只是抛砖引玉，每个高校甚至同一高校的不同批次的面试问题都会不尽相同。

我觉得同学们如果能够更好结合自己的实际情况去准备面试也许会是一种应对的好办法。

接下来就看下面试中常常会被问到哪些问题吧！1、请问您为什么要读MBA?或者攻读MBA能给你带来什么?我选择读MBA主要是可提升自己的学历、自己的管理能力为以后创业储备专业知识，建立更广泛的人际关系网络，接受更广博、更系统的工商管理(MBA)知识培训，能有更广阔的职业生涯发展空间等等这些方面来回答。

2、你觉得MBA与其他管理硕士有什么区别?MBA学位是一种注重复合型、综合型人才培养的学位，是能力培养重于知识传授的学位。

它教授的是面对实战的“管理”，而不是注重研究的“管理学”。

它要求其毕业生有应变能力、预测能力、综合能力、组织能力，并能在风云变幻的世界市场和国际化竞争中不断发展，不断取胜。

其课程内容涉及管理类、经济学类、金融、财务、法律等等，能力训练不光讲究组织、领导才能，也涉及以口才为依托的沟通能力、把握全局、进行敏锐思考、判断和处理问题的能力等等。

3、社会上对MBA有不同的看法，你的评价是什么?我相信只靠MBA教育是不能把一个平庸的人、不会认真学习思考的人培养成未来的企业领导者的，但我相信mba可以让一个致力于成为未来企业领导人的人，努力学习思考并在实践中积极锻炼的人更有可能成为未来的企业领导者。

4、你期望从MBA的学习中，获得什么?获得先进的管理思想、管理方法，具备成为一个职业经理人必备的素质。

5、你相信通过攻读MBA，可以从课堂上培养出职业经理人和企业家吗?职业经理人必须具备丰富的管理经验和良好的综合素质;课堂教学主要是培养学生的管理思想、管理方法，具备成为一个职业经理人必备的素质。

6、你作为长期从事技术工作的人员，适合读MBA吗?是否适合读MBA关键看这个人是否具有管理才能，是否需要拓展视野，很多企业的管理者都是技术出生，如果又能系统的学习管理知识，那对其从事管理工作非常有利的。

mba提前面试问题MBA提前面试问题是一项重要的准备工作，它可以帮助申请人更好地了解自己，并准备回答相关问题。

以下是一些可能出现的MBA提前面试问题，希望能对申请人有所帮助。

1.您为什么选择读MBA？这是一个典型的开放性问题，申请人可以从自己的职业发展计划、个人兴趣和知识增长等方面回答。

可以强调MBA对个人职业发展的重要性，以及通过MBA所能获得的知识和技能。

2.您的工作经验是什么？这个问题是为了了解申请人的工作背景和经验。

申请人可以从行业、公司和职位三个方面回答，重点强调自己在工作中承担的职责和取得的成绩。

3.您在过去的工作中遇到了哪些挑战？你是如何克服它们的？这个问题旨在测试申请人的挑战解决能力和应对能力。

申请人可以从团队合作、时间管理、项目管理等方面回答，以说明自己如何面对挑战并取得成功。

4.您的领导能力如何？这个问题是为了了解申请人在工作中的领导能力。

申请人可以从项目管理、团队领导、决策能力等方面回答，强调自己在工作中充当领导角色的经验和取得的成绩。

5.您为什么选择我们的MBA项目？这个问题是为了了解申请人对所申请的MBA项目的了解和兴趣。

申请人可以从学校声誉、教学质量、课程设置、校友网络等方面回答，展示自己对该项目的认知和研究。

6.您在团队中扮演什么样的角色？这个问题是为了了解申请人在团队中的协作能力。

申请人可以回答自己在团队中的职责、角色和贡献，强调自己的团队合作精神和协作能力。

7.您认为自己有哪些不足之处？这个问题是为了测试申请人的自我认识和反思能力。

申请人可以谈论自己的短处并说明自己正在积极努力改进的方面，这样可以展示自己的学习态度和进取心。

8.您在个人发展方面有什么计划？这个问题是为了了解申请人对个人发展的规划和目标。

申请人可以谈论自己对职业发展的规划、学习新知识的意愿以及通过MBA来实现个人目标的计划。

9.您参加过哪些志愿者活动？这个问题是为了了解申请人在社会公益方面的贡献。

MBA提前面试题及答案1. 简介拥有MBA学位对于职业发展和晋升来说具有重要意义。

MBA提前面试是申请MBA项目时的一项关键环节。

本文将介绍常见的MBA提前面试题并提供相应的答案，帮助申请人准备充分，提高面试表现。

2. 常见提前面试题及答案2.1 个人介绍提问：请自我介绍。

答案：我是XX（你的姓名），持有本科学位，并有几年的工作经验。

我目前在XXX公司担任XXX职位，负责XXX工作。

我选择申请MBA 项目的原因是为了进一步提升自己的管理能力和商业洞察力，以更好地应对复杂的商业挑战。

2.2 申请动机提问：为什么您要申请MBA项目？答案：我希望通过MBA项目提高自己的商业管理技能和领导力素质。

MBA项目将为我提供与来自不同背景和行业的优秀学员交流的机会，拓宽我的视野。

此外，MBA项目还将为我提供机会与来自各行各业的专业人士合作，共同解决实际商业问题。

2.3 职业规划提问：您对未来的职业规划是什么？答案：我希望在未来成为一名优秀的企业领导者或高级管理者。

通过MBA项目，我期望获得深入的商业知识、领导力技能和战略思维能力，以提升自己在组织中的影响力和决策能力。

最终，我希望能够在我所从事的行业中做出重要的贡献。

2.4 挑战和成就提问：您在职业生涯中面对过的最大挑战是什么？您取得过哪些成就？答案：在我过往的职业生涯中，我曾面临过一次由于市场变化而导致销售下滑的挑战。

为了应对这个问题，我与团队密切合作，进行了市场调研，并调整了销售策略。

最终，我们成功地扭转了销售下滑的趋势，实现了销售额的增长。

这个经历不仅让我学到了如何应对变化和挑战，还提高了我的团队合作和问题解决能力。

2.5 资源管理提问：您如何有效管理您的时间和资源？答案：我注重制定详细的计划和目标，并使用时间管理工具来帮助我规划和跟踪我的工作进度。

我会将任务分解成小块，分配时间来完成每一项任务。

此外，我也善于利用团队资源，进行有效的任务分配和协作，以提高工作效率。

mba提前面试题一、背景介绍MBA（Master of Business Administration）是国际上公认的高级管理人员培养项目，其核心目标是为学员提供全面系统的管理知识和技能。

对于即将进入MBA课程的学生而言，提前面试是一个重要环节。

本文将从面试题的角度，为准备参加MBA提前面试的学生们介绍一些常见的问题，以便更好地帮助他们准备，为面试取得成功做好准备。

二、面试问题分析1. 介绍一下自己。

这是面试时常见的开场问题，目的是让面试官对你的背景有一个初步了解，同时也是考察你的自我表达能力和组织能力。

在回答时，可以从个人背景、学术背景、工作经历、兴趣爱好等方面进行介绍。

2. 为什么选择MBA课程？这个问题考察你对MBA的认知和动机。

在回答时，可以提到自己对管理领域的兴趣、实现个人职业发展目标的需要，以及对MBA课程所提供的知识和资源的认可。

3. 你为什么选择我们的MBA项目？这个问题考察你对该学校、该项目的了解程度和选择理由。

在回答时，可以提到对该学校的学术声誉、课程设置、教学团队的崇拜，以及该校MBA校友网络和资源优势的重要影响。

4. 在工作中遇到的最大挑战是什么？你是怎样应对的？这个问题考察你的问题解决能力和应变能力。

在回答时，可以具体描述自己在工作中遇到的挑战，以及你采取的解决方法和取得的成果，强调自己的决策能力和团队合作能力。

5. 你对领导力的理解是什么？你认为领导力的重要性是什么？这个问题考察你对领导力的认知和理解。

在回答时，可以从个人经历出发，分享自己作为领导者的体验和感悟，强调领导力在组织中的重要性，以及如何培养和提升自己的领导力素质。

6. 你有哪些团队合作的经验？这个问题考察你的团队合作能力和人际交往能力。

在回答时，可以结合自己的工作、学习或社会实践经历，分享自己在团队中承担的角色和取得的成就，强调自己的沟通和协调能力。

7. 你对自己的职业发展有什么规划？这个问题考察你对自己职业发展的思考和规划。

MBA面试暗含了5道送分题，不知道？我教你呀【MBA中国网讯】商学院MBA申请一向很看重文书和面试，因为MBA对于申请者的学术背景和工作行业大都没有限制，主要关注的是综合能力以及之后的职业潜力。

而Essay和面试恰恰是体现申请者综合能力(软实力)最重要的手段。

1. 着装得体
无论进行什么面试，着装都是你面试的第一关，MBA也不例外。

申请人最好准备一身商务装，不需要价值千金，但一定要干净利落。

2. 提前准备
练习面试无法倒带重来，并且没有什么比在毫无准备的情况下和考官面对面30分钟更可怕的事情了。

你可以通过校友、网络等途径寻找一些经典问题，提前演练答案。

比如为什么申请商学院?你的核心竞争力是什么?这样做的目的绝不是为了让你死背答案，而是帮助你理清思路，做好心理建设。

3. 主动交流
面试本质上是一次和陌生人的交流，即使是面试官也不喜欢机械单板的一问一答。

因此，你要拿出职场交流的积极态度，尽量与面试官愉快交流，分享自己的见解。

4. 展示更多
简历上没有的东西在通知申请人参加面试前，面试官早已熟悉你的简历和文书，所以面试环节更多地是为了发现或挖掘你没有体现在简历上的能力。

因此，无论是自我介绍还是回答问题，不要和简历上的内容重复太多。

5. 正确回答问题
答非所问，说得太多或说得太少都是要尽力避免的。

你可以用重复问题的方式来明确考官问什么，也可以直言“让我想一下”，而不要默不作声或过急地表达。

具体每家学校对MBA的录取偏好各不相同，在面试前你可以通过官方网站的class profile来做详细了解，一般都会有非常详细的数据供你参考。

mba预面试会提问哪些问题常见的mba预面试会问到的问题有：1.请你进行一下自我介绍?2.谈谈你家庭状况?3.你有哪些兴趣爱好?4.你的座右铭是什么?5.你的优点有哪些?主要体现在哪些方面?等等。

1.请你进行一下自我介绍这个问题大家一定很熟悉，从小到大我们到一个新环境或是对着陌生人都会被要求回答这个问题，只不过侧重点不同而已。

mba提前面试中的这道题，你要依据你提供的申请材料和简历来回答出来，回答的时候正常口语化回答就好，直接点明主题答非所问，逻辑要清楚，层次要分明，这几点都做到了也就差不多了。

最重要的一点是不要给自己挖坑，在自己的表达过程中不要有逻辑漏洞。

2.谈谈你家庭状况其实这个问题也很常见，也并不难回答，只要你如实回答就可以了，一般考官了解你的家庭状况其实是想从侧面了解你的性格、观念和心态而已，你只要简单的描述你的家庭成员、家庭温馨和睦、父母是如何正确引导教育你的，家庭成员对你工作的帮助或者支持，最后再简单说一下你对家庭是如何承当责任的，强调你自己对家庭的责任感，这些都有助于你给考官留下好的印象。

3.你有哪些兴趣爱好考官或者面试官提出这个问题的时候是想了解你的性格和心态，这里你值得注意的是不要说自己没有爱好，会让考官或者面试官觉得你是个无趣单调的人，也不要去说一些让人觉得尴尬或者不舒适的爱好，应该要有挑选，多方面综合一下，由户外运动的，但是也会宁静读书看报，看展览，可以挑选一个比较擅长的，万一面试官与你共同爱好深入问你你的说出个所以然。

2mba提前面试中的环节1.考官看考生提交的资料通过看资料考官会对将要参加面试的人有一个初步的了解。

实际上考官关于是否录取的初步推断在这个时候就已经做出了。

这里的敏感点在于工作的单位、职位、业绩等。

当然教育背景也是比较重要的。

所以一份完美的简历关于参加mba面试的考生来说非常重要。

2.形成第一印象的时间这是你敲开面试官的房间开始的这三十秒，也就是你给考官形成第一印象的时间。