管理学专业介绍：学科背景和发展历程
管理学是一门研究组织和管理的学科。它旨在培养学生在企业和组织中担任管
理职位所需的技能和知识。以下是一个关于管理学专业的详细介绍，包括学科背景和发展历程。
一、学科背景
1.起源：管理学源于19世纪末的美国和欧洲，当时工业化和企业机构的快速发展需要有效的管理方法和工具。
2.发展：随着时间的推移，管理学逐渐从实践中总结出一些原理和理论，并逐
渐形成了一个独立的学科。
二、学科内容
1.组织行为学：研究个体、团队和组织内部的行为和相互关系，以及如何优化
这些行为和关系来达到组织目标。
2.人力资源管理：关注企业的人力资源战略和政策，包括招聘、培训、绩效评
估和员工福利等方面。
3.战略管理：研究如何制定和实施企业的长期发展目标和战略，以保持竞争优势。
4.运营管理：研究如何有效地管理企业的生产和运营过程，以提高效率和质量。
5.市场营销：研究如何识别客户需求、制定营销策略和推广产品，以扩大市场
份额和提高销售额。
6.企业创新和创业：研究如何促进企业创新并培养创业精神，以适应不断变化
的市场环境。
三、学科发展历程
1.早期阶段：管理学在20世纪初的美国逐渐兴起，当时哈佛大学的工商管理学院成为世界上第一个管理学院。
2.理论发展：20世纪50年代后，管理学逐渐形成了一些基础理论，如管理层次理论、组织结构理论和决策理论等。
3.学科建设：20世纪60年代起，越来越多的大学开始设立管理学院或开设管理学专业，并开始开展系统的管理学研究。
4.学科融合：随着全球化和信息化的发展，管理学逐渐与其他学科融合，如经济学、心理学和社会学等。
四、就业前景
1.企业管理职位：管理学专业毕业生可以在各种企业和组织中担任管理职位，如人力资源经理、运营经理和市场营销经理等。
2.创业机会：管理学专业培养学生的创新和创业能力，他们可以选择创办自己的企业或加入初创企业。
3.咨询服务：一些管理咨询公司和独立咨询师需要管理学专业的人才，他们会为企业提供管理方面的建议和支持。
总结起来，管理学是一门与组织和管理相关的学科，它培养学生在企业和组织中担任管理职位所需的技能和知识。通过学习管理学，学生可以了解组织行为、人力资源管理、战略管理、运营管理、市场营销和企业创新等方面的知识，并具备解决管理问题和优化管理效果的能力。同时，管理学专业也提供了丰富的就业前景，毕业生可以在各种企业和组织中从事管理职位，创办自己的企业或从事管理咨询服务。
管理学专业介绍：学科背景和发展历程 管理学是一门研究组织和管理的学科。它旨在培养学生在企业和组织中担任管 理职位所需的技能和知识。以下是一个关于管理学专业的详细介绍，包括学科背景和发展历程。 一、学科背景 1.起源：管理学源于19世纪末的美国和欧洲，当时工业化和企业机构的快速发展需要有效的管理方法和工具。 2.发展：随着时间的推移，管理学逐渐从实践中总结出一些原理和理论，并逐 渐形成了一个独立的学科。 二、学科内容 1.组织行为学：研究个体、团队和组织内部的行为和相互关系，以及如何优化 这些行为和关系来达到组织目标。 2.人力资源管理：关注企业的人力资源战略和政策，包括招聘、培训、绩效评 估和员工福利等方面。 3.战略管理：研究如何制定和实施企业的长期发展目标和战略，以保持竞争优势。 4.运营管理：研究如何有效地管理企业的生产和运营过程，以提高效率和质量。 5.市场营销：研究如何识别客户需求、制定营销策略和推广产品，以扩大市场 份额和提高销售额。 6.企业创新和创业：研究如何促进企业创新并培养创业精神，以适应不断变化 的市场环境。
三、学科发展历程 1.早期阶段：管理学在20世纪初的美国逐渐兴起，当时哈佛大学的工商管理学院成为世界上第一个管理学院。 2.理论发展：20世纪50年代后，管理学逐渐形成了一些基础理论，如管理层次理论、组织结构理论和决策理论等。 3.学科建设：20世纪60年代起，越来越多的大学开始设立管理学院或开设管理学专业，并开始开展系统的管理学研究。 4.学科融合：随着全球化和信息化的发展，管理学逐渐与其他学科融合，如经济学、心理学和社会学等。 四、就业前景 1.企业管理职位：管理学专业毕业生可以在各种企业和组织中担任管理职位，如人力资源经理、运营经理和市场营销经理等。 2.创业机会：管理学专业培养学生的创新和创业能力，他们可以选择创办自己的企业或加入初创企业。 3.咨询服务：一些管理咨询公司和独立咨询师需要管理学专业的人才，他们会为企业提供管理方面的建议和支持。 总结起来，管理学是一门与组织和管理相关的学科，它培养学生在企业和组织中担任管理职位所需的技能和知识。通过学习管理学，学生可以了解组织行为、人力资源管理、战略管理、运营管理、市场营销和企业创新等方面的知识，并具备解决管理问题和优化管理效果的能力。同时，管理学专业也提供了丰富的就业前景，毕业生可以在各种企业和组织中从事管理职位，创办自己的企业或从事管理咨询服务。
工商管理专业介绍 工商管理专业是一门将商业和管理领域结合起来的学科，涵盖了许多关于企业管理的领域。这门学科培养的是具有商业思维、管理能力和领导才能的专业人才。本文将从专业背景、专业课程、就业前景等角度介绍工商管理专业。 一、专业背景 工商管理专业是近年来发展迅速的学科之一，是应用型学科的典型代表。这个学科的历史可以追溯到20世纪初期，当时经济学家和商人开始研究企业管理和商业领域，为企业的管理和经营提供更好的方式和方法，从而推动了工商管理专业的发展。随着市场经济的不断发展，企业面对的挑战越来越多，对企业管理者的要求也越来越高。所以，工商管理专业的优势也更加凸显。 二、专业课程 工商管理专业课程比较注重实践和应用。下面是一些主要的专业课程： 1.组织行为学 组织行为学是一门研究组织内部人员行为的学科，主要研究人员在组织中的行为特点、人际关系、交流、合作及冲突等方面。学生通过学习该课程，可以更好地了解企业内部组成部分的成员感受和互动，能够从不同角度、层面去识别、调动或
处理协调企业内部矛盾，提高企业内部协作能力，从而推动企业的发展。 2.市场营销 市场营销是一门基于创新、价值和市场性的学科，其目标是寻找和满足消费者需求，实现企业的利润最大化。学生通过市场营销课程，可以了解市场需求的变化趋势和消费者心理特征，并能够从中找到市场机会。同时，市场营销与广告、品牌等相关学科紧密相关，学生可以学习到如何设计和实施营销策略、如何推广产品和服务。 3.财务管理 财务管理是公司管理的一个重要方面，旨在确保公司的经济效益。它主要通过金融分析和财务预测，帮助企业家和管理者合理运用资金，制定经济战略，并管理财务风险。学生通过财务管理课程，可以学习到企业基本的财务概念和财务报告，掌握资本预算和财务决策的基本知识，为今后的职业发展打下坚实的基础。 三、就业前景 工商管理专业是面向市场和就业需求的学科，毕业生的就业前景非常广泛。众多企业和机构需要工商管理专业人才，职业选择方向丰富，包括以下领域： 1.企业管理
公共管理学课程介绍 一、课程背景和意义 公共管理学是一门研究公共事务管理的学科，旨在培养具备公共事务管理能力的专业人才。随着社会的发展和进步，公共部门在社会生活中扮演着越来越重要的角色，因此需要具备公共管理知识和技能的专业人才来管理和运营公共事务。公共管理学课程的开设旨在培养学生对公共事务管理的理论基础、政策制定与执行、组织与人力资源管理、公共财政与预算管理等方面的知识和能力。 二、课程内容 1. 公共事务管理理论基础：介绍公共管理学的基本概念、理论框架和发展历程，使学生了解公共管理学科的起源、发展和研究方法，奠定公共管理学的学科基础。 2. 公共政策制定与执行：深入探讨公共政策制定和执行的过程，包括政策制定的决策理论、政策执行的实施机制以及政策评估的方法，培养学生的政策分析和决策能力。 3. 组织与人力资源管理：介绍公共组织的结构与运行机制，讲解人力资源管理的理论与实践，包括招聘、培训、激励与绩效管理等内容，培养学生的组织管理和人力资源管理能力。 4. 公共财政与预算管理：研究公共财政收入、支出和预算管理的理
论与实践，包括财政政策的制定、财政预算的编制与执行、财政绩效评估等内容，培养学生的财政管理和预算编制能力。 5. 公共服务与社会创新：探讨公共服务的提供与管理，包括公共服务的组织与运行机制、公共服务质量评估与改进、社会创新与公共部门合作等内容，培养学生的公共服务与社会创新能力。 三、课程特点 1. 理论与实践相结合：公共管理学课程注重将理论与实践相结合，通过案例分析、讨论和实地考察等形式，使学生能够将所学知识应用于实际问题的解决。 2. 多学科融合：公共管理学课程涉及政治学、经济学、社会学、心理学等多学科知识，培养学生的综合分析和解决问题的能力。 3. 团队合作与沟通能力培养：公共管理学课程注重培养学生的团队合作和沟通能力，通过小组讨论、项目合作等方式，使学生能够有效地与他人合作，解决实际问题。 4. 实践教学：公共管理学课程注重培养学生的实践能力，通过实习、实训等方式，使学生能够亲身参与公共事务管理，提高实际操作能力。 四、就业前景 公共管理学课程培养的专业人才在政府机构、非营利组织、国际组
管理学的历史和发展趋势 管理学旨在研究如何有效地组织、指导和控制组织中的活动，从而实现组织目标。作为一门应用型的学科，管理学在现代社会中扮演着越来越重要的角色。本文将从管理学的历史和发展趋势两个方面探讨这门学科的全貌。 管理学的历史 管理学的历史可以追溯到人类社会的起源，但是现代管理学的发展可以追溯到18世纪后期。在18世纪末的工业革命中，随着科学技术的发展和工业化生产的兴起，组织形式逐渐从手工业向机械化制造业过渡。在这个过程中，工厂管理员面临着日益复杂的管理任务，这种情况促使人们开始研究管理科学。 在19世纪末和20世纪初，一些管理思想家开始提出管理的理论和实践。泰勒的科学管理理论强调“一次性地完成一定的工作量”，通过实行分工和专业化以提高劳动效率。福尔莫的管理原理在管理者的工作中提供了一系列实践指导。韦伯的官僚制度理论提出了以规则和程序为基础的组织结构和决策过程，从而提高了管理过程的效率。
二战后，随着国际贸易和科技的发展，管理学得到了全球性的关注。各种新兴的思想和理论也随之产生，如人力资源管理、战略管理、企业社会责任等。管理学不再是单纯的生产工具，而是变成了为企业家们提供战略指导和资源分配的关键能力。 管理学发展的趋势 随着全球化和科技的快速发展，管理学持续发展，管理的范围和领域也越来越广泛。以下是管理学发展的趋势。 多元化文化 在全球化背景下，管理者越来越需要面对多元化的文化和价值观。管理学教育不应该局限于单一的文化，也应该涵盖多种文化背景，培养管理者了解和尊重不同文化的能力。 数字化
自上个世纪90年代以来，管理学中对于数字经济的讨论就开 始逐渐兴起。现在，数字技术已经深度渗透到企业的方方面面， 从品牌推广到供应链管理到人力资源。管理学需要更深入地了解 这些数字技术，以利用它们并在企业管理中更好地使用。 可持续性 可持续性是今天世界的热门话题，管理学必须关注并协助企业 实现可持续性目标。管理学家可以通过讨论可持续性管理和责任，以及可持续性发展的创新性实践来推动这一领域的发展。 创新性和颠覆性 管理学必须关注企业管理中的变革和创新，以应对快速变化的 市场环境和业务需求。管理学家可以通过研究破坏性技术的影响，开发新的管理方法和实践，使企业更有效地适应未来的挑战。 总结
浅谈工商管理专业的发展历程及发展方向引言： 工商管理专业是一门涵盖了经济学、管理学、法学、心理学等多个学科知识的综合性学科。随着市场经济的发展和全球化的趋势，工商管理专业在现代社会中变得越来越重要。本文将对工商管理专业的发展历程及未来的发展方向进行浅谈。 一、工商管理专业的发展历程 1. 产生背景：工商管理专业起源于19世纪末20世纪初的美国，当时工业革命带来了大规模的工商企业，需要专业管理人材来提高企业的效益和竞争力。 2. 早期发展：最早的工商管理专业是在美国的大学中设立的，主要培养企业管理和经营方面的人材。随着时间的推移，工商管理专业逐渐在全球范围内得到认可和推广。 3. 学科建设：20世纪中叶，工商管理专业开始在全球范围内建立独立的学科体系，并逐渐形成为了一套完整的课程体系和教学方法。 4. 理论研究：工商管理专业逐渐形成为了自己的理论体系，包括组织行为、市场营销、战略管理等多个领域的理论研究，并为实践提供了理论指导。 二、工商管理专业的发展方向 1. 企业战略管理：随着市场竞争的加剧，企业需要制定有效的战略来应对竞争压力。工商管理专业的发展方向之一是培养战略管理方面的人材，匡助企业制定和实施战略，提高企业的竞争力。 2. 创新与创业管理：创新和创业是推动经济发展的重要因素。工商管理专业应该注重培养创新和创业管理方面的人材，匡助企业发现创新机会，推动创新转化为商业价值。
3. 信息技术与数字化管理：随着信息技术的迅速发展，工商管理专业需要关注信息技术与数字化管理的应用。培养信息技术与数字化管理方面的人材，匡助企业提高管理效率和创新能力。 4. 跨文化管理：全球化的趋势使得企业面临跨文化交流和管理的挑战。工商管理专业应该注重培养跨文化管理方面的人材，匡助企业在全球范围内开展业务并解决跨文化管理问题。 5. 可持续发展管理：环境保护和可持续发展已经成为全球关注的重要议题。工商管理专业应该注重培养可持续发展管理方面的人材，匡助企业实现经济效益和环境效益的双赢。 结论： 工商管理专业经历了长期的发展历程，逐渐形成为了一套完整的理论体系和教学方法。未来，工商管理专业的发展方向将更加注重战略管理、创新与创业管理、信息技术与数字化管理、跨文化管理以及可持续发展管理等方面的培养。这些方向将有助于企业提高竞争力、适应市场变化、推动创新发展，并为社会经济的可持续发展做出贡献。
浅谈工商管理专业的发展历程及发展方向 工商管理专业是一门涉及商业和管理知识的学科，旨在培养学生具备商业运作和管理能力。本文将从工商管理专业的发展历程和未来发展方向两个方面进行探讨。 一、工商管理专业的发展历程 1.1 早期发展阶段：工商管理专业的起源可以追溯到19世纪末20世纪初的美国，当时工业化进程加快，商业活动蓬勃发展，产生了对商业管理人材的需求。 1.2 学科建立阶段：20世纪初，美国开始设立商业学院，培养商业管理人材，工商管理专业逐渐成为独立的学科。 1.3 发展成熟阶段：二战后，工商管理专业得到了进一步发展，涵盖了管理学、市场营销、财务管理、人力资源管理等多个领域，成为热门专业之一。 二、工商管理专业的发展方向 2.1 国际化发展：随着全球化进程的加快，工商管理专业需要培养具有国际视野和跨文化交流能力的人材，以适应国际商业环境的需求。 2.2 数字化转型：信息技术的快速发展对商业管理方式产生了深刻影响，工商管理专业需要培养具有信息技术背景的人材，掌握数据分析和决策支持技能。 2.3 可持续发展：面对资源有限和环境污染等问题，工商管理专业需要培养具有可持续发展意识的人材，推动企业实现经济效益与社会责任的平衡。 三、工商管理专业的教学模式 3.1 实践教学：工商管理专业强调实践能力培养，教学模式需要注重实践案例分析、实习实训等实践环节，匡助学生将理论知识应用于实际问题解决。
3.2 跨学科融合：工商管理专业需要与经济学、心理学、社会学等学科进行跨学科融合，培养具有综合能力和跨学科思维的人材。 3.3 创新创业教育：工商管理专业需要注重创新创业教育，培养具有创业精神和创新能力的人材，推动企业发展和经济增长。 四、工商管理专业的研究方向 4.1 组织管理：组织管理是工商管理专业的核心领域之一，研究组织结构、领导力、团队协作等问题，提高组织绩效和管理效率。 4.2 市场营销：市场营销是企业发展的关键环节，工商管理专业需要研究市场趋势、消费者行为、品牌建设等问题，提高市场竞争力。 4.3 人力资源管理：人力资源是企业的核心资源，工商管理专业需要研究员工招聘、培训、绩效管理等问题，提高员工满意度和企业绩效。 五、工商管理专业的发展趋势 5.1 专业细分化：随着商业环境的变化，工商管理专业将进一步细分为市场营销、人力资源管理、财务管理等专业方向，满足不同行业的需求。 5.2 教育国际化：工商管理专业将加强与国际高校的合作，引进国外先进教学理念和管理经验，提高学生的国际竞争力。 5.3 社会责任：工商管理专业将注重培养具有社会责任感和可持续发展意识的人材，推动企业实现经济效益和社会效益的双赢。 综上所述，工商管理专业的发展历程丰富多彩，未来发展方向充满挑战和机遇。惟独不断创新、适应时代需求，工商管理专业才干在全球商业环境中立于不败之地。
行政管理学的产生和发展 行政管理学又称行政学,也称公共行政学或公共管理学.它是一门研究政府对社会进行有效管理规律的科学，是国家公务员和其他公共部门工作人员必备的知识。行政管理学,作为一门科学,在2０世纪初成立以来，得到了长足的发展。在发达国家,行政管理（公共行政)已成为一个独立的,具有众多理论流派,多学科交叉的，理论联系实际的一门科学。改革开放以来，我国行政管理学的研究也蓬勃发展。 行政管理学在西方国家的兴起 行政管理学诞生于美国.美国的学者和改革家对此作出了重要贡献。188７年,威尔逊发表的《行政研究》，１９00年，古德诺出版《政治与行政》以及１92６年怀特(LeonarｄD White18９１～1958)出版的《行政学导论》,对行政管理学的主要内容作了论述,使行政管理学成为一个独立的重要学科。 一、公共行政学产生的历史条件和社会背景 一般认为,公共行政学诞生于美国。由威尔逊在1８8７年发表的论文《公共行政学之研究》,主张政治与行政分离,首先提出了要建立一门独立的学科——行政学。１900年,古德诺出版《政治与行政》一书,提出政治是国家意志的表现，行政是国家意志的执行,为公共行政学从政治学领域分离出来,建立独立的学科奠定了理论基础。192６年,怀特出版了《公共行政学导论》，对公共行政学的主要内容作了论述,被认为是美国第一本公共行政学的教科书，同时也成为了公共行政学正式诞生的标志。一个世纪以来，由威尔逊、古德诺、怀特等人开创的公共行政学取得了丰硕成果.今天，公共行政学已成为大学的重要专业和有关学科的必修课程,研究机构遍及全球。 •一、公共行政学产生的条件 •1、政府职能由政治统治扩大到对经济和社会事务的管理,由消极放任的“守夜人” 变成积极干预社会生活的“行政国家”。 •2、行政职能加强和行政活动范围扩大，使行政机构迅速增加,行政人员队伍日益壮大;而“功绩制”的实施和“政治中立”原则的确立,更促使行政成为“非政治化”的管理领域。 •3、行政机构臃肿所造成的庞大的财政开支和效率极低的官僚作风,妨碍了资本主义商品经济的发展. •4、美国的民风民情与文化传统。 •５、公共行政学能获得长足的发展，还因为它对其他学科优秀成果的兼收并蓄. •公共行政学的思想理论虽然源远流长,但直到19世纪末才出现将其作为一个独立的专业领域的主张。在美国,随着文官制度改革运动的兴起,行政管理已成为一个迫切需要研究的领域.它产生的第一步是从政治学的领域中逐步分离出来． 二、西方行政管理学的产生与发展：
创意管理学学科背景与理论构建 一、创意管理学的理论构建 创意管理学是一门涵盖如何发掘、孵化、应用创意的综合管理学科，它的本质是创新与管理的结合。创意管理学的理论构建包括了四方面的内容：创新型组织管理、创意思维训练、成果导向创新以及创新型文化建设。 一、创新型组织管理 创新型组织管理主要关注如何将创新融入到组织的各个层面，并通过对组织内部的创新驱动、人才引进、团队建设等方面的优化，实现企业创新能力的提升和竞争优势的加强。该部分主要包括创新型组织的特征、创新型领导力和创新孵化器等。二、创意思维训练 创意思维训练是指培养人们发散思维和创新思维的方法和技巧，主要是为了增强人们解决问题的能力和发现机会的能力。该部分主要包括创意思维的特点、基本方法和创造性思维训练等。三、成果导向创新 成果导向创新是指以创造性为目的，以问题解决为导向，通过具体行动达成创意想法的产出的过程。该部分主要包括创意成果的分类、设计思路和控制成果质量等。 四、创新型文化建设 创新型文化建设主要关注企业文化如何推动组织内部的创新和员工的创造性，通过设立创新奖励机制、激发员工联合创新等措施，实现企业创新能力的提升。该部分主要包括创新型文化特征、企业文化建设的过程和企业文化对创新的影响等。 总之，创意管理学是在新时代市场经济环境下，面向企业发展的历史性课题，它主要以探讨如何通过企业内部管理的创新和
发扬人才创新精神等多种手段帮助企业实现创新发展的目标，增强其市场竞争力并且最终实现企业价值。 二、创意管理学的研究领域和方法选择 创意管理学的研究领域主要包括以下内容：创造力的学习和发展、创意创新的过程和模式、企业内部创新的机制、创造型领导力、创新型文化建设等。研究方法的选择也有不少：案例研究法、问卷调查法、实地调研法、比较研究法等。 一、案例研究法 案例研究法是指通过对特定企业的创新事件进行深入调研，通过深度剖析和分析该企业的创新思路、创新经验以及创新成果等，将这一经验应用到研究对象中。该方法的特点是可以深入理解企业内部发展和竞争的现状和未来走向。 二、问卷调查法 问卷调查法是指通过设置一系列的问题，以收集企业员工的意见建议和反馈，从而得出对企业的管理和创新方面的评价。其优点是可以准确集中员工意见、建议和反馈等信息，为企业管理者提供良好的决策依据。 三、实地调研法 实地调研法是指研究者身体力行进入组织内部进行对各个方面数据的收集，从而更加深入地了解企业内部的创新实践和管理现状。通过深入实地调研打破了限制因素，确保得到更加全面和准确的数据信息。该方法的核心特点是详尽的数据收集以及较客观的数据分析。 四、比较研究法 比较研究法是指通过对两个或多个企业进行横向或纵向的对比研究，来分析各个公司之间的共性和异性，从而更好地找到和
行政管理学的产生和发展
一、公共行政学学科的诞生 1.产生的历史背景 一般认为，现代意义上的公共行政学（行政管理学）是以美国学者威尔逊1887年发表《行政学之研究》一文为诞生标志的。从该文发表到20世纪30年代，公共行政学形成了较完整的学科体系。 行政管理学发端于这一时期是有其历史必然性的。首先它是社会生活和政府管理实践的必然要求和产物。在这一时期里，欧美各主要国家早已完成了产业革命。随着各国工业化的迅猛进程，不仅在工商、金融界形成了一批对国民经济和国民生活具有举足轻重影响的大型垄断组织，而且在社会发展过程中出现了都市化以及随之而来的一系列的、前所未有的复杂的社会问题。这就对国家控制和管理提出了新的要求，要求通过国家干预来有效地减少、缓和和解决矛盾，保证社会的稳定和均衡发展。在这种情况下，政府地位的增强、权力的加大、职能的扩展、责任的加重、管理方式的科学化是不可避免的。但政府
及其人员的状况却不能令人满意。诸如效率低下、不负责任、贪污腐化、铺张浪费等现象并不鲜见。这就促使人们进一步关注政府，研究有关公共行政的问题，以求解决现实矛盾。因此，在这个时期提出公共行政问题、产生公共行政学是合乎逻辑的，它是社会发展进步的客观要求，也是社会发展进步的一种表现。 2.理论渊源 客观实践的需要并不足以导致一个新学科的诞生，它还要具备一定的知识和理论基础。以下理论被认为是行政管理学的理论渊源： •西方近代政治学说尤其是国家学说。它们为行政管理学提供了有关国家权力（行政权）、民权民意、政府结构、政治过程等概念和范畴，提供了传统的理论和思辨的研究方法。 •君主制时代德、奥两国的官房学。官房学又译计臣学，主要研究如何有效地为国家（君主）管理财政、经济、行政等问题。官房学在改进行政制度、积累行政经验和人员培训等方面为后来的行政学提供了有益的启示，它以后逐步演变为公共财政学。
行为科学理论 （一）行为科学理论产生背景 1、古典管理理论大多注重于生产过程、组织控制方面的研究，较多地强调科学性、精密性、纪律性，而忽视了对人这个关键因素的研究，甚至把工人当做机器的附属物看待。 2、人并非是纯粹的“经济人”，他们追求的不仅是物质上的满足，也存在着不断增强的心理上的需要。 正是在此背景下，一些管理学家和心理学家开始从生理学、心理学、社会学等角度研究企业中有关人的问题，试图找出影响生产率的因素，进而创建了行为科学理论。 行为科学理论始于20世纪20年代，早期被称为人际关系学说，后来发展为行为科学，即组织行为理论。 （二）早期的人际关系学说 人际关系学说的创立始于20世纪二三十年代美国学者梅奥负责的霍桑试验。该学说的主要内容包括： 1、工人是“社会人”，而不是“经济人” 工人具有复杂的社会和心理方面的需要，而不是单纯地追求金钱收人和物质条件的满足，社会和心理因素等形成的动力对效率有更大的影响。管理者要提高劳动生产率，必须重视满足人们的这些非物质需要。 2、企业中除了“正式组织”之外，还存在着“非正式组织” 正式组织是管理当局为了实现企业目标的需要而规定的企业成员之间职责范围的一种结构，非正式组织是企业成员在共同工作的过程中，由于具有共同的兴趣爱好、共同的社会感情而自发形成的非正式群体。这种组织以其特殊的感情、规范和倾向，左右着成员的行为。非正式组织与正式组织相互依存，对生产率有很大影响。管理者应善于引导和发挥非正式组织对正式组织的正面作用。 3、领导者应通过提高员工的“满足度”来激励“士气” 工人是“社会人”，且企业中存在着非正式组织，领导者应该通过满足员工的心理需求来提高劳动生产率。
工商管理专业背景和培养方向概述及解释说明 1. 引言 1.1 概述: 工商管理是一门研究企业组织和管理的学科，旨在培养具备全面商业知识和综合管理能力的专业人才。这个学科涵盖了许多关键领域，如组织行为、市场营销、财务管理、人力资源管理和战略规划等。随着全球经济的不断发展和企业竞争的加剧，工商管理专业成为了各大学院校中备受欢迎的专业之一。 1.2 文章结构: 本文将围绕工商管理专业的背景和培养方向展开论述。首先，在第二部分我们将回顾工商管理学科的起源和发展历程，以及它覆盖的广泛领域。接着，在第三部分中我们将详细探讨工商管理专业所注重培养的理论知识与实践技能、综合素质和领导能力以及职业道德与职业规划指导等方面内容。最后，在结论部分我们将总结讨论并给出对于未来发展方向的展望。 1.3 目的:
本文旨在提供一个全面而清晰的概述，解释工商管理专业的背景和培养方向。通过对这些方面进行详细说明，读者将能够更好地了解工商管理专业的重要性和应用价值，并为自己的学业和职业规划做出明智的决策。同时，本文也旨在帮助那些对工商管理感兴趣或者已经入学修读该专业的学生更好地理解该领域并提供一些建议。 2. 工商管理专业背景： 2.1 学科起源和发展： 工商管理学科的起源可以追溯到19世纪末20世纪初，随着工业革命的兴起和企业日益壮大，对于有效管理和运营企业的需求逐渐增加。工商管理学科在这一背景下应运而生，最早由美国哈佛大学设立了第一个商学院。之后的几十年里，各国纷纷开设了自己的商学院，并逐步形成了完整的工商管理学科体系。 2.2 学科涵盖领域： 工商管理是一门多学科交叉融合的学科，它包括了经济学、市场营销、财务管理、组织行为学、人力资源管理等多个领域。这些领域共同为企业提供战略规划、组织设计、资源配置、市场开拓等方面的理论支持和实践指导。 2.3 重要性和应用价值： 随着社会经济的发展，企业面临越来越复杂多变的市场环境和竞争压力。而工商管理专业通过教育与培训，帮助人们获取运用知识和技能，将理论与实践结合起
面向21世纪的中国政策科学必须充分考虑公共部门管理研究（公共管理学）发展的背景与趋势，把它放在公共管理的大视野中加以考虑，这有助于把握政策科学发展的未来取向，拓宽政策科学的研究主题,引入新的研究方法,加快政策科学的知识创新。 一、公共政策学的缘起 政策科学又称政策分析、公共政策(学）和政策研究，是二战后在西方（主要是美国)的思想库和大学兴起的一个全新的跨学科、应用性的研究领域。它的出现被视为“当代公共行政学的最重要的发展”、当代政治学的“一次最重大的突破”以及当代西方社会科学领域的一次革命性变化。政策科学的迅速成长以及它对各国政府政策制定和社会经济发展所产生的巨大影响，使它成为各国政界和学界共同关注的学科。现在政策科学已构成当代公共管理学乃至整个社会科学中的一个极为重要而富有活力的部分。 一般认为，“政策科学”概念是美国政治科学家拉斯韦尔首先提出的.早在1943年的一个备忘录中,他就提到了“政策科学”的概念,而这一概念在出版物中的首次出现则是他与卡普兰在1950年合著的《权力和社会：政治研究的框架》一书。1951年,拉斯韦尔在与拉纳合编的《政策科学：范围和方法的新近发展》一书特别是拉斯韦尔本人所写的“政策方向”一文中，首次对社会科学中的政策研究方向，即政策科学的对象、性质和发展方向作出规定，奠定了政策科学发展的基础，成了政策科学诞生的标志，拉斯韦尔因此成为“现代政策科学的奠基人"；政策科学作为一个独立学科的形成,则是60年代末、70年代初的事,它以德洛尔的政策科学“三部曲”—-《公共政策制定检讨》（1968)、《政策科学构想》(1971）和《政策科学进展》（1971）的出版为代表，这些著作构成政策科学发展的第二里程碑。“政策分析"一词则是美国经济学家和政治学家林德布洛姆首先提出的。他在1958年发表了“政策分析"一文，用“政策分析"表示一种将定性与定量相结合的渐进比较分析类型。在西方文献中，“政策科学”与“政策分析”两个概念的关系颇为复杂,有的学者将两者当作同义词使用；有的学者将它们加以区别，用“政治科学”作为一个总的学科领域名称，强调它的跨学科、综合性特征，而将“政策分析”看作政策科学的一个分支，强调政策分析作为社会科学领域中的一个应用性学科的特征。 二、公共管理学的发展背景、特征及对政策学的影响 尽管拉斯韦尔和德洛尔等人所提倡的政策科学是一种全新的跨学科、综合性的学问，是一种“统一的社会科学”（元社会科学），但是政策科学既然主要以公共政策作为研究对象，那么它主要是关于公共部门管理尤其是政府管理的学问.70年代以来，政策科学与经济学、工
公共管理学专业介绍 公共管理学是一门涵盖政治学、经济学、社会学、法学等多学科知识的学科，旨在培养具备公共事务管理能力和专业素养的管理人才。本文将从专业背景、学科特点、就业前景等方面对公共管理学专业进行介绍。 一、专业背景 公共管理学作为一门新兴的学科，源于公共事务管理的需求。随着社会的不断发展和进步，公共事务管理变得越来越复杂，需要专门的人才来进行管理和决策。公共管理学专业应运而生，旨在培养具备政府、非营利组织和公共企业等公共部门的管理能力和专业素养的人才。 二、学科特点 1. 多学科交叉：公共管理学综合运用政治学、经济学、社会学、法学等多学科知识，旨在培养学生具备跨学科的综合素养。 2. 知识体系完善：公共管理学建立了完善的理论体系，包括公共政策制定与评估、组织与人力资源管理、公共财政与预算管理、公共服务与社会治理等方面的知识。 3. 实践导向：公共管理学注重培养学生的实践能力，通过实习、案例分析等教学方法，使学生能够灵活运用所学知识解决实际问题。 4. 国际视野：公共管理学强调国际视野，学生将学习国内外公共管
理的经验和理论，为将来从事国际事务和跨国组织工作打下基础。 三、就业前景 公共管理学专业毕业生在政府、非营利组织、公共企业等公共部门就业的机会广阔。他们可以从事公共政策制定与评估、组织与人力资源管理、公共财政与预算管理、公共服务与社会治理等领域的工作。具体职业包括政府部门的公务员、政策研究员、项目经理、社会工作者等。 公共管理学专业毕业生还可以选择继续深造，攻读硕士、博士学位，从事学术研究、教学工作或科研机构的工作。此外，一些毕业生还选择创业，成立自己的非营利组织或咨询公司，为社会提供公共管理咨询服务。 公共管理学专业培养的人才具备政府、非营利组织和公共企业等公共部门的管理能力和专业素养。随着社会对公共事务管理的需求增加，公共管理学专业的就业前景广阔。希望有兴趣的学生可以选择公共管理学专业，为社会的发展和进步做出贡献。
工商管理专业发展背景 篇一：工商管理专业前景与企划 工商管理专业前景及规划 摘要：工商管理在当今社会的需求日益加大，起源于全球经济的一体化、集合化、信息化。传统的经济体制已经渐渐退出历史舞台。 关键词：企业管理；会计学；前景；企划。 工商管理这个专业的范围比较广，所学课程也较多，涵盖了经济学、管理学的很多课程，因此，这门专业是一门基础宽的学科，个人可以就此根据自己的爱好选择专业方向。广义的工商管理包含的领域很多，下设的二级专业各具特色，主要包括工商行政管理、企业管理、市场营销、会计学、财务管理、人力资源管理、旅游管理等。 1）. 工商企业管理。从二十世纪末到现在，有个非常有意思的现象，一些国际知名企业的总裁、CEO、HR纷纷著书立说，现身说法推销各自的管理技巧。《杰克·韦尔奇的自传》、斯宾塞·约翰逊的励志类小说《谁动了我的奶酪？》卖得火爆。微软前副总裁李开复投奔google，刚刚传出他打算利用工作交接的间隙写一本书，就引得不少书商和读者对此表示强烈的关注。工商企业管理类书籍的畅销从一方面反应出社会对高级工商管理类人才的追捧，“向管理要效益”已经成为众多企业的共识。
工商管理作为管理学的重要分支，工商企业管理是一门应用性很强的学科。工商企业管理依据管理学、经济学的基本理论，研究如何运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策。 全球经济一体化进程加速，中国加入WTO必将进一步带动国内市场经济的繁荣，外来资本磨刀霍霍准备拓展中国市场，缺乏现代管理理念指导的中国传统企业将面临严峻的挑战。他们弥补缺陷的唯一出路就是引进人才，实现自我改造，向管理要效益也成了目前国内许多大中型企业的共识。从工商企业管理就业角度来说，根据相关调查数据显示，工商管理各个专业尽管设置和就业方向不同，但工商企业管理从总体趋势上分析，未来五年内各专业就业形势依然看好。 2).工商行政管理。目前，社会上认为工商行政管理就是工商管理，其实这存在一些误区。工商管理与工商行政管理在专业培养目标、核心能力、专业课程等方面都有较大的区别。所以，二者不能作为一门专业对待。 所谓工商行政管理机制，是指工商行政管理的组织制度。当前我国的工商行政管理体制是以“条块结合，以块为主”的领导体制，自1978年各级工商行政管理部门恢复以来沿用到今。如今工商行政管 1工商行政管理受地方行政干预过多，理现状不看好：○难以独立依法