人事档案表格大全

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归档表第十一章公司档案管理表格二、归档案卷目录表卷宗号：目录号：部门：案卷顺序号立卷类目号案卷标题起止日期卷内张数保管期限备注三、档案目录表部门：编号文号名称内容归档日期备注1234101四、企业档案存放表制表人：制表日期：年月日五、档案索引表六、(机密)文件保管备查簿102第十一章 公司档案管理表格103归档 日期 原文 件编号 内容 摘要 经办 部门 档

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企业人事档案建立一、企业职工档案的内容和分类★第一类:履历材料职工履历表,简历表以及反映职工个人履历情况的各类登记表1.履历表(书),简历表;2.职工,教员,军人(包括入伍,退伍)学生等各类人员登记表;4.更改姓名材料;5.就业登记申请书;6.委托存档登记表(寄存人事档案登记表);7.失业转就业育龄人员婚育情况登记表.★第二类自传材料工作经历1.思想发展性质

1----人事资料表2----人事资料卡（一）3---员工人事资料卡4----员工人事资料卡（一）5----员工人事资料卡（二）6----人事资料记录表7----员工任免通知书8----人事通知书9----人事通报10----员工到职单11----人事登记表12----从业人员登记表13----管理人员一览表14----人事部门月报表15----员工处分记录

人事档案索引表

人事档案分类一、企业职工档案的内容和分类★第一类:履历材料职工履历表,简历表以及反映职工个人履历情形的各类登记表1.履历表(书),简历表;2.职工,教员,军人(包括入伍,退伍)学生等各类人员登记表;4.更换姓名材料;5.就业登记申请书;6.托付存档登记表(寄存人事档案登记表);7.失业转就业育龄人员婚育情形登记表.★第二类自传材料工作经历1.思想进展性质的自

关于XXXX 人事档案管理的通知各公司：为规范XXXX人事档案管理，保证人事资料的完整性与准确性，现将有关事项通知如下：一、电子档案管理1．电子信息录入：档案管理员必须在员工入职（含新入职人员、离职返聘、实习人员）当天及时对其所有相关个人信息进行初始录入，部分暂未收集到位的资料信息需在员工入职后一个星期之内全部录入EAS A 事系统。2．电子信息更新：员工个

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XXXX【人】字（2014）第23号签发人：XXX关于XXXX人事档案管理的通知各公司：为规范XXXX人事档案管理，保证人事资料的完整性与准确性，现将有关事项通知如下：一、电子档案管理1．电子信息录入：档案管理员必须在员工入职(含新入职人员、离职返聘、实习人员)当天及时对其所有相关个人信息进行初始录入，部分暂未收集到位的资料信息需在员工入职后一个星期之内全部

员工人事档案登记表承担。2.本人与原单位的人事关系由本人自行协调处理。公司对此不负担任何责任。3.本表入职前填写，按最高学历提供学历证明、职称证明。特殊工种需提供上岗证书。4.身份证正反面；请复印到本表格背后。学历证明及其他证件另附空白表格填表人签名（）：年月日员工人事档案记录表（此文档部分内容来源于网络，如有侵权请告知删除，文档可自行编辑修改内容，供参考，

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一、财务类子目录（C）：1、内部收发及备查（N）：1）账簿：a、银行账b、现金账c、总账d、明细账e、销售账f、记账凭证g、销售台账2）报表：a、成本差异分析表b、内部报表c、外部报表d、日报表e、对账单与调节表f、往来确认单g、代收代付记录表h、代垫费用记录表3）财产：a、申请与批复b、固定资产c、低值易耗品d、财产保险e、评估报告4）工程成本：a、拆迁成

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人事档案明细表

人事档案名册移交档案通知书：现为我公司合同制员工,请将其档案移交我公司管理，并按如下要求处理：（1）档案装订成册，标明目录；（2）提供计生证明材料；（3）档案密封。名称：地址：邮编:联系电话：年月日借用、查阅人事档案审批表年月日附件四查阅(借阅)人事档案登记表4附件六接收人事档案登记表5附件七接收人事档案材料登记表第页6附件五催要借出人事档案的通知你单位于年

员工人事档案登记表1.本人郑重承诺，以上填写内容真实准确，若有不符而造成的一切后果，均由本人承担。2.本人与原单位的人事关系由本人自行协调处理。公司对此不负担任何责任。

人事档案登记表-标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII以下由本公司人力资源部填写员工登记要求：1、用黑色或蓝黑色钢笔或水笔填写（铅笔或圆珠笔填写无效），字迹端正、清晰；2、内容详细真实，不得隐瞒或虚拟个人履历；3、新进员工及尚未提交学历证书、职称证书或专业技术证书、身份证复印件、照片的员工，本次提交所述