合同制消防员日常管理考评细则合同制消防员把合同制消防员日常管理考评细则第一条加分的条件、标准：1、在中队组织的各项评比中，班获得流动红旗或第一名的，副班长加1分2、在中队组织的各项评比中，班获得流动红旗或第一名的，成员各加0.5分3、在中队组织的各项评比中，个人获得中队第一名的，加3分4、在中队组织的各项评比中，个人获得中队第二名的，加2分5、在中队组织的各

合同制消防员绩效考核细则第一章总则第一条为了加强和完善合同制消防员（以下简称队员）队伍的管理，激励队员士气，增强队员素质，提高队伍战斗力确保各项任务圆满完成。根据《中华人民共和国劳动法》和消防部队有关管理规定，结合《江苏省消防总队合同制消防员管理办法（试行）》（以下简称《办法》）,特制定本细则。第二条队员必须遵守国家的宪法和法律，遵守部队的条令条例和各项规章

合同制消防员绩效考核细则第一章总则第一条为了加强和完善合同制消防员（以下简称队员）队伍的管理,激励队员士气，增强队员素质,提高队伍战斗力,确保各项任务圆满完成。根据《中华人民共和国劳动法》和消防部队有关管理规定,结合《江苏省消防总队合同制消防员管理办法（试行）》(以下简称《办法》),特制定本细则。第二条队员必须遵守国家的宪法和法律,遵守部队的条令条例和各项规

某某中队合同制消防员管理规定一、合同消防员的职责：1、服从命令，听从指挥，勇敢顽强，坚决完成任务；2、刻苦训练，熟练掌握各种业务技能，熟悉各种技术装备；3、努力学习政治，自觉接受教育，不断提高思想觉悟；4、严守部队纪律，严守劳动法规及国家法律，服从管理，尊重领导，团结同志，爱护集体荣誉；5、艰苦奋斗，厉行节俭，爱护车辆、器材装备和公物；6、积极学习科学文化，

合同制消防员合同合同制消防员聘请合同用人单位：沿河县公安消防大队（以下简称甲方）受聘人：（以下简称乙方）性别：出生年月：家庭住址：居民 __号码：甲乙双方根据《中华人民 __劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守合同所列条款。一、岗位名称合同制消防文员二、合同期限自xx年6月1日

某某中队合同制消防员管理规定一、合同消防员的职责：1、服从命令，听从指挥，勇敢顽强，坚决完成任务；2、刻苦训练，熟练掌握各种业务技能，熟悉各种技术装备；3、努力学习政治，自觉接受教育，不断提高思想觉悟；4、严守部队纪律，严守劳动法规及国家法律，服从管理，尊重领导，团结同志，爱护集体荣誉；5、艰苦奋斗，厉行节俭，爱护车辆、器材装备和公物；6、积极学习科学文化，

##消防队合同消防员管理暂行规定（试行）##消防队消防支队合同制消防员管理规定为了大力推动多种形式消防队伍建设,发展多种形式社会消防力量。加强对“合同制消防员”的管理，促进部队正规化建设，提高部队战斗力，充分调动合同制消防员的积极性，建设一支忠诚可靠、训练有素、作风优良、业务熟练、纪律严明，具有坚强战斗力的合同制消防队伍，依据《中华人民共和国劳动法》的有关条

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合同制消防员请销假制度(稿)第一章总则第一条为完善合同制消防员请假、销假制度，规范合同制消防员休假期间的管理，预防各类事故、案件的发生，根据《劳动法》、《肇庆市合同制消防员管理规定（试行）》，结合支队合同制消防员实际，制定本规定；第二条适应范围：基层合同制消防员；第三条根据执勤战备需要，合同消防员同现役官兵一样作息时间。合同消防员的休假期按每个月8天的标准实

南宁支队武鸣大队自2009年10月开始招收合同制消防 员，目前有武鸣大队武鸣中队为现役与合同制混编中队。 本人结合自己在混编中队工作的经历，多方面了解发达 地区的经验做法，以武鸣中

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南京合同制消防员工资调整方案（一）、合同制战斗员工资标准（含驾驶员、调度员、外聘人员）合同制战斗员工资按照等级评定划分为初级、中级、高级进行发放。工资结构包括基础工资、工龄工资、绩效工资、岗位补助、执勤补助和独生子女费。1、基础工资①初级基础工资为1100元／月②中级基础工资为1300元／月③高级基础工资为1500元／月2、工龄工资工龄工资为每年50元。3、

合同制消防员绩效考核细则————————————————————————————————作者：————————————————————————————————日期:ﻩ合同制消防员绩效考核细则第一章总则第一条为了加强和完善合同制消防员(以下简称队员）队伍的管理,激励队员士气,增强队员素质,提高队伍战斗力,确保各项任务圆满完成。根据《中华人民共和国劳动法》和消防

合同制消防员绩效考核细则第一章总则第一条为了加强和完善合同制消防员（以下简称队员）队伍的管理,激励队员士气，增强队员素质,提高队伍战斗力,确保各项任务圆满完成。根据《中华人民共和国劳动法》和消防部队有关管理规定,结合《江苏省消防总队合同制消防员管理办法（试行）》(以下简称《办法》),特制定本细则。第二条队员必须遵守国家的宪法和法律,遵守部队的条令条例和各项规

竭诚为您提供优质文档/双击可除合同制消防员辞职报告篇一：建(构)筑物消防员岗位辞职报告范文建（构）筑物消防员岗位辞职报告范文原创优秀范文值得下载尊敬(:合同制消防员辞职报告)的领导：您好！首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职建（构）筑物消防员岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），

编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载合同制消防员管理规定甲方：___________________乙方：___________________日期：___________________第一章总则第一条为加强合同制消防员队伍H常规范管理，根据国家相关法律、法规和规定，结合实际，制定本办法。第二条本办法适

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合同制消防员管理工作量化考评规定（试行）第一章总则第一条为切实加强合同制消防员队伍的规范化管理，建立一支纪律严、业务好、技术精、作风硬的合同制消防员队伍巩固和提高部队的战斗力，确保各项任务的顺利完成，依据《共同条令》、《合同制消防员管理规定》以及总队的有关规定，结合我市消防部队实际，制定本规定。第二条本规定适用于全市消防部队合同制消防员。第三条对遵守和维护纪

如何抓好合同制消防员和消防文员作用的发挥当前，随着社会经济的快速发展，消防部门警力、编制不足与承担的繁重的防火、灭火工作任务之间的矛盾日益突出，现役消防力量已无法满足形势发展的需要。招聘合同制消防员、消防文员，充实到公安消防部门，是当前解决警力不足问题的主要办法之一。合同制消防员、消防文员的出现，有效地缓解了消防部队一线执法、执勤压力，并已经成为防火监督、灭