心理咨询师 基础知识.doc

2023年心理咨询师之心理咨询师基础知识题库与答案单选题（共30题）1、对咨询效果的评估应围绕()展开。

单选A.咨询目标B.求助者的要求C.心理诊断D.咨询师的评定【答案】 A2、共情对于咨询活动而言，最重要的意义在于（）。

A.有利于咨询师收集材料B.可使求助者感到满足C.有利于求助者自我表达D.建立积极的咨询关系【答案】 D3、善于管理和控制自己情绪和行动的能力是意志的（）。

A.果断性B.坚韧性C.自制性D.自觉性【答案】 C4、关于韦氏儿童智力量表，正确的说法是（）。

A.分为城市式和农村式两种B.包含两个备用分测验C.测验时一般先做言语测验D.必须做完12个分测验【答案】 B5、用合理情绪疗法指导求助者的一个关键步骤是（）。

A.培养主动性B.消除被动C.促进自主成长D.促进领悟【答案】 D6、韦氏儿童智力测验(WISC-CR)结果为轻度智力缺陷的IQ范围是()A.70-69B.50-69C.35-49D.20-34【答案】 B7、MMPI-2采用的是一致性T分记分法，但量表Mf和（）仍采用的是线性T 分。

A.DB.HyC.PaD.Si【答案】 D8、把事物的各个部分、各种属性结合起来加以反映的知觉特性称为知觉的()。

A.恒常性B.整体性C.选择性D.理解性【答案】 B9、内隐记忆是指( )的记忆。

A.受意识控制B.没有意识到C.对知识技能D.对情绪情感【答案】 B10、当事人和观察者对当事人行为原因的解释往往有明显的不同，这表明()影响归因过程及其结果。

A.利益B.社会视角C.态度D.控制点【答案】 B11、对不可控因素的归因，可能使人们对未来行为的预测变得更（）。

A.准确B.一贯C.变化D.矛盾【答案】 A12、[单选题] 关于“敬业”的说法中，正确的是（）。

A.敬业意味着从业人员对工作和生活享有乐趣B.敬业要求从业人员更多地付出而无相应的回报C.敬业就是埋头苦干、加班加点工作D.敬业是劳动者与生俱来的素质【答案】 A13、[单选题] 在从业人员职业技能的素质体系中，除了职业知识、职业技术外，还包括（）A.职业环境B.职业态度C.职业薪酬D.职业能力【答案】 D14、对摄入性会谈正确的理解是（）。

国家二三级心理咨询师心理测量量表基础知识心理测量的作用：人才选拔因材施教心智评估心理学评定量表：是判断来访者是否有病，严重程度，评估效果要结合临床要害症状来诊断分类：内容分A诊断型量表B症状型~~~~C其它型~~~病种分A 焦虑 B 抑郁 C 躁狂D其它评定方式自评（有自知力）他评（缺乏或无自知力）一、SCL----90 症状量表（90项症状清单）心理与行为问题评估德若伽提斯编于1975年，90个题目，通过10个因子反应症状效果。

包括广泛精神科症状。

因子：躯体化焦虑抑郁强迫症状恐怖偏执敌对精神病性人际关系敏感其它（反应睡眠饮食）范围：精神科和心理门诊，躁狂和精神分裂评定受限施测：自评，时间现在或最近一周，5级评分制（1~5个等级从没有、很轻、中度、偏重、严重给1、2、3、4、5分）总分：90~450分（单项分相加之和）因子分：所含项目得分的算数均值1~5阳性项目数：单项≥2的项目之和如超过43项可筛查为阳性阳性总分分界值：70 总分超过160分阳性分界值减分率：治疗前总分—治疗后总分／治疗前总分总均分：总分／90阳性项目均分：阳性项目总分（可理解为总分减阴性项目）／阳性项目数二、抑郁自评量表SDS 心理与行为问题评估范围：发现抑郁症病人，评定抑郁症状的轻重程度及其在治疗中的变化。

对象为具有抑郁症状的成年人。

对严重阻滞症状的抑郁病人评定有困难。

方式：症状呈现频度等级：每个项目按症状出现的频度分四个等级，1~4四级评分（没有或很少时间*正向的为1分，反向的给记4分*、少部分时间、相当多的时间、绝大多数时间活全部时间）。

10个正向评分，10个反向评分。

共20个项目。

时间：过去一周总粗分：(X) 把20个项目的各项分数相加，得到总粗分。

标准分：将粗分乘以1.25以后取整数部分，就得到标准分（Y）Y=1.25XSDS标准分分界值：53分，53~62分为轻度抑郁，63~72分为中度抑郁，72分以上为重度抑郁。

2023年心理咨询师之心理咨询师基础知识基础试题库和答案要点单选题（共30题）1、有才能的人偶尔犯些小错误，会（）。

A.减少其魅力B.损害其可信性C.增加其魅力D.增加其权威性【答案】 C2、MMPI的Q量表高分提示受测者具有（）。

A.过度的防卫态度B.过分追求完美的倾向C.过多的理解错误D.逃避现实的倾向【答案】 D3、上司安排给你一项任务，你对完成这项任务没有任何把握，觉得远远超出自己的能力范围，但你觉得这是上司对自己的信任，你最终会( ).A.感谢上司的信任，坦言自己无法完成任务B.求助于同事，请求他们帮助自己完成任务C.自己先干起来，实在完不成任务时再说D.觉得上司是在难为自己【答案】 C4、“优者见之而忧。

喜者见之而喜”，说明对人有影响的是（）。

A.心境B.压力C.应激D.激情【答案】 A5、以性质改变为主的情绪障碍不包括（）。

A.情绪激动B.情绪倒错C.情绪淡漠D.情绪迟钝【答案】 A6、多种选择性问题是一种（）。

A.责备性问题B.修饰性反问C.开放式问题D.封闭式问题【答案】 D7、关于道德的说法中，正确的是（）。

单选A.道德是一种社会规范性力量B.道德是领导意志的集中体现C.个体的道德表现差异很大，判定一个人的道德优劣是不可能的D.普遍良好的道德，仅仅是人的善良愿望而已【答案】 A8、明尼苏达多项人格调查表的题目是从病历记录中筛选出来的，说明测验题目来源于（）。

A.理论和专家的经验B.临床观察和记录C.己出版的标准测验D.社会性的调查研究【答案】 B9、关于性心理咨询工作的基本宗旨，下列说法中错误的是（）。

A.务必依据科学及心理学的原则B.对人类性行为做出本质的说明C.帮助求助者将自己的性行为由自觉转向自为D.帮助求助者将自己的性行为从愚昧转向文明【答案】 C10、模仿法亦可称作()。

A.观察法B.暗示法C.示范法D.参与法【答案】 C11、职业道德是（）。

A.从业人员的特定行为规范B.企业上司的指导性要求C.从业人员的自我约束D.职业纪律方面的最低要求【答案】 A12、在你看来，人是这样的（）。

2023年心理咨询师之心理咨询师基础知识题库附答案（典型题）单选题（共40题）1、假如你觉得自己已经十分努力地工作了，但成效依然不如别的同事好。

这时，你会()。

A.觉得自己不适合在这个单位工作B.生自己的气，尝试换种工作方式C.着急也没用，慢慢来D.怪自己没本事，就这样吧【答案】 B2、在顺序量表中，变量具有（）。

A.相等单位B.绝对零点C.等级D.可以做四则运算【答案】 C3、你的上司生病，公司决定要你临时代理上司主管工作。

你会（）。

A.完全按照上司的思路开展工作B.对上司的工作思路略做修改C.按照自己对工作的理解开展工作D.多与上司沟通，以打开工作新局面【答案】 A4、某同事有说脏话的毛病，但这个人却善良、正直。

你听不惯说脏话，你会（）。

A.远离他B.不管他，反正不是大毛病C.劝他注意D.警告他改正【答案】 B5、[单选题] 初诊接待中对心理咨询师的错误要求是（）。

A.不可直接逼问求助者B.避免使用影响交流的方言C.不可使用封闭式提问D.说明心理咨询的保密原则【答案】 C6、斯金纳的条件反射是()。

A.工具条件反射B.经典条件反射C.强化条件反射D.动作条件反射【答案】 A7、“希望自己有丰厚的收入、有一个稳定的工作”，这属于( )。

A.生理需要B.安全需要C.尊重需要D.爱的需要【答案】 B8、关于分心对说服的影响，正确的说法是（）。

A.分心削弱说服效果B.分心促进态度转变C.彼此没有影响D.其影响很复杂【答案】 D9、按许又新教授的神经症评分标准，神经症的评分至少是( )分。

A.3B.4C.5D.6【答案】 D10、下列构建良好的亲子关系的基本条件中，错误的是（）。

A.亲子双方对亲子关系有全面、正确的理解B.对人伦道德有端正的态度C.用发展、变化的眼光看待对方D.持久保持密切的亲子关系【答案】 D11、在许又新神经症临床评定方法中，对精神痛苦和社会功能的评定至少要考虑（）A.三个月的时间B.一周的时间C.一个月的时间D.没有时间限制【答案】 A12、多重选择性问题是一种（）。