公司法务培训课程PPT

21、要知道对好事的称颂过于夸大，也会招来人们的反感轻蔑和嫉妒。——培根 22、业精于勤，荒于嬉；行成于思，毁于随。——韩愈
23、一切节省，归根到底都归结为时间的节省。——马克思 24、意志命运往往背道而驰，决心到最后会全部推倒。——莎士比亚
25、学习是劳动，是充满思想的劳动。— 法务部
6、纪律是自由的第一条件。——黑格 尔 7、纪律是集体的面貌，集体的声音， 集体的 动作， 集体的 表情， 集体的 信念。 ——马 卡连柯
8、我们现在必须完全保持党的纪律， 否则一 切都会 陷入污 泥中。 ——马 克思 9、学校没有纪律便如磨坊没有水。— —夸美 纽斯
10、一个人应该：活泼而守纪律，天 真而不 幼稚， 勇敢而 鲁莽， 倔强而 有原则 ，热情 而不冲 动，乐 观而不 盲目。 ——马 克思

45、法律的制定是为了保证每一个人 自由发 挥自己 的才能 ，而不 是为了 束缚❖ 知识就是财富 ❖ 丰富你的人生
71、既然我已经踏上这条道路，那么，任何东西都不应妨碍我沿着这条路走下去。——康德 72、家庭成为快乐的种子在外也不致成为障碍物但在旅行之际却是夜间的伴侣。——西塞罗 73、坚持意志伟大的事业需要始终不渝的精神。——伏尔泰 74、路漫漫其修道远，吾将上下而求索。——屈原 75、内外相应，言行相称。——韩非
公司法律基础知识培训
41、实际上，我们想要的不是针对犯 罪的法 律，而 是针对 疯狂的 法律。 ——马 克·吐温 42、法律的力量应当跟随着公民，就 像影子 跟随着 身体一 样。— —贝卡 利亚 43、法律和制度必须跟上人类思想进 步。— —杰弗 逊 44、人类受制于法律，法律受制于情 理。— —托·富 勒

企业应遵循法律法规的规定，制定合 理的工时制度，确保员工的工作时间 和休息休假得到保障。
社会保险与福利制度
社会保险
企业应按照法律法规的规定，为员工 缴纳社会保险费用，确保员工在遭遇 工伤、疾病、年老等风险时得到保障 。
福利制度
企业可以制定多元化的福利制度，如 提供住房补贴、交通补贴、健康保险 等，提高员工的福利待遇和归属感。
提升企业形象和信誉
企业普法培训能够提升企业的形象和 信誉，展示企业守法经营、诚信经营 的形象。
在企业对外合作和交流中，员工能够 运用所学法律知识为企业争取更好的 合作条件和商业利益，提升企业的商 业竞争力。
02
劳动法相关规定
劳动合同的签订与解除
劳动合同的签订
企业应与员工签订书面劳动合同 ，明确工作内容、地点、薪酬、 休息休假等条款，确保双方的权 益得到保障。
企业普法培训
目录 Contents
• 企业普法培训的重要性 • 劳动法相关规定 • 知识产权法相关规定 • 反不正当竞争法相关规定 • 企业合同管理法律规范 • 企业法律风险防范措施
01
企业普法培训的重要性
增强员工法律意识
员工是企业最重要的资产，通过普法培训，员工可以了解和掌握基本的法律知识 ，增强法律意识，自觉遵守法律法规，避免因违法违规行为给企业带来损失。
06
企业法律风险防范措施
建立健全企业法律风险防范机制
制定法律风险防范战略规划
01
根据企业实际情况和发展需求，制定全面、系统的法律风险防
范战略规划。
建立法律风险评估体系
02
定期对企业面临的法律风险进行全面评估，明确风险点和优先
级，为制定应对措施提供依据。
完善内部规章制度

产损失。
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判决
分别对被告人范花枝等6名直接责任人及10名相关职务犯罪被告人判处 有期徒刑九年至两年六个月不同刑期的处罚。
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建筑业企业刑事法律风险主要类型 及涉及的罪名
二、忽视职务廉洁而带来的刑事法律风险
贪污罪
职务侵犯罪
本罪与贪污罪的界限
如前所述，职务侵占罪与贪污罪存在密切的关系，从立法过程 上看，职务侵占罪由贪污罪分化而来。从犯罪构成上看，两者 的相同点是： 1、主观上均由故意构成； 2、客观方面都表现为利用职务上的便利； 3、在行为上都表现为盗窃、骗取、侵吞或其他非法手段占有公 共财物的行为。
3 的财物。它既可能是公共财物，也可能是
私有财物。而贪污罪则只能是公共财物
4
情节要件的要求不同。本 罪的构成必须是侵占公司 、企业财物数额较大的行 为，数额较小的不构成犯 罪
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受贿罪 非国家工作人员受贿罪 行贿罪 单位行贿罪 挪用公款罪 挪用资金罪
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（1）未按照方案要求堆 放物料、制作和布置马 凳； （2）马凳与钢筋未形成 完整的结构体系，致使 基础底板钢筋整体坍塌 。