新时期推进高校共青团工作方法和途径

高校担负着教书育人，为社会培养人才的重任，而高校的共青团工作对青年学生的成长成材有着非常重要的意义.因此，高校团的工作开展得如何，关系到党和国家事业的兴旺发达，关系到党和国家事业是否能够后继有人.当前，高校共青团工作处于关键时期.改革开放以来，中国的面貌发生了天翻地覆的变化，国家的进一步发展呼唤适应新形势、具备新能力的青年人才.在新的历史条件下，共青团的根本职责就是不断巩固和扩大党执政的青年群众基础，团结带领青年为实现中华民族伟大复兴而奋斗.总书记的重要讲话、新的历史条件下共青团的根本职责，对共青团工作提出了新的更高的要求，也决定了高校共青团工作的发展方向.高校共青团工作在学生成长、成才的过程中起着不可替代的作用.当前，高等教育改革不断深入，创新是高校共青团工作开辟新境界的唯一出路.1深刻认识当前面临的形势和任务，进一步明确高校共青团工作的努力方向是做好工作的重要前提和基础1.1要注重围绕“十二五”规划的总体部署，找准高校共青团工作的切入点.党中央召开十七届五中全会，审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》，提出了“十二五”时期我国经济社会发展的总体部署.团的十六届四中全会作出了《关于认真学习贯彻党的十七届五中全会精神，团结带领广大团员青年为实现“十二五”时期奋斗目标作贡献的决定》.我们要对这些战略部署和举措认真研究和把握，特别是要着重引导青年学生深刻理解“十二五”时期发展的主题主线、目标任务和重大举措，增强学习贯彻科学发展观的自觉性和坚定性，积极投身全面建设小康社会的伟大实践；要通过深入开展“挑战杯”科技竞赛组织引导青年学生为建设创新型国家、加快转变经济发展方式作贡献；要深化“三下乡”等品牌工作，引导青年学生参与扶贫开发实践，促进区域协调发展；要着力做好促进青年学生就业创业的各项工作，在保障和改善民生中发挥积极作用.1.2要准确把握国际国内形势的新变化，切实做好新形势下的青年学生工作.胡总书记在党的十七届五中全会上发表的重要讲话，深刻阐明了新形势下做好群众工作的重要性、紧迫性，为共青团做好党的青年群众工作指明了方向.按照党的要求，切实做好新形势下的青年群众工作，我们应当从中深刻体会到肩上的责任和压力.要充分发挥共青团组织在维护校园和社会稳定中的积极作用，同时更要从实现“两个全体青年”的重要政治目标、巩固党执政的青年群众基础的战略高度，进一步增强党的意识、大局意识、责任意识和忧患意识，为党做好新形势下的青年学生工作.1.3要积极适应国家教育事业的改革发展，抓住推进高校共青团工作发展的重要机遇.当前，我国教育改革的形势发展迅速，国家制定颁布了《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—2020年）》和一系列落实措施.这对于教育改革和发展将产生巨大的推动作用.共青团必须深入了解改革的特点和趋势，从而使工作更具主动性、预见性和适应性.加强实践教学环节、建立大学生暑期见习制浅谈如何在新形势下推动高校共青团工作实现新发展李悦（赤峰学院团委，内蒙古赤峰024000）摘要：高校共青团工作在学生成长、成才的过程中起着不可替代的作用.新的历史条件下对共青团工作提出了新的更高的要求，随着高等教育改革的不断深入，创新是高校共青团工作开辟新境界的唯一出路.关键词：新形势；高校；共青团；创新中图分类号：G641文献标识码：A文章编号：1673-260X （2012）03-0227-03Vol.28No.3M ar.2012赤峰学院学报（自然科学版）Journal of Chifeng University （Natural Science Edition ）第28卷第3期（下）2012年3月227--度、鼓励大学生到农村基层就业创业等内容，为我们在学生中广泛深入开展社会实践、科技创新、就业创业教育和就业见习等工作开辟了更为广阔的空间；规划纲要中提出的要切实重视和加强学校共青团工作、要加强学生代表大会建设，这为高校共青团充分发挥育人的重要作用、为学联和学生会组织更好地履行自身职责都提供了非常好的契机.面对这些机遇和要求，我们应该有足够的智慧和眼光，要进行深入的思考，使我们的工作更加符合教育的发展趋势，更加符合教育规律和学生成长成才的实际需要.1.4要深刻认识共青团工作的总体目标，巩固高校共青团的地位.从团员的数量比例来讲，高校共青团工作始终处于基础性战略地位.但我们要清醒地认识到，数量不等于力量，地位也不等于作为，我们的工作中存在很多不足和薄弱环节：工作深度不够、过于追求活动的频度和热闹、活动“有乐无教”、工作设计缺乏普遍性，开展的工作和活动有“高端化”、“精英化”的倾向等等.我们要深刻认识到自身所肩负的责任，用更高的标准来严格要求自己，扎实工作，逐渐提升团学组织的影响力.2把握做好高校共青团工作的基本要求高校共青团具有比较好的组织基础、队伍基础和工作基础.面对新形势新任务，我们必须把这些优势转化为实际的战斗力，转化为对学生更好的吸引和凝聚.这就要求我们要总结好过去，设计好未来，找准工作的一些根本性规律和本质的要求.2.1抓好理想信念教育.理想信念教育是我们工作的核心任务，当前大学生所处的社会环境更为复杂、接触的社会思潮更为多样、个人的价值选择更加多元.如果大学生不能正确认识党和国家事业发展面临的形势，不能正确看待我国发展进程中的问题和困难，只是单纯地追求物质财富、追求生活享受，将会慢慢淡忘了我们党的坚定信念，那国家的未来又走向何方，又何谈中华民族的伟大复兴呢？当前我国的国际地位日益提高，敌对势力将高校和大学生群体始终作为重点目标，因此我们当前最主要的还是要借助正面教育的力量，要充分发挥好共青团在理想信念教育方面的传统优势.2.2要在继承传统的基础上不断进行探索创新.高校共青团工作保持着一个相对稳定的水平，有些停滞不前，工作实现突破比较难，因此我们必须付出很的大努力，走出“高位徘徊”的困境.在今后的工作中，我们要把多年来积累下来的，具有较高的党政支持度、社会关注度和学生参与度的传统工作品牌和项目，按照新的时代要求不断深化和拓展，同时，还要创新我们的工作领域，在工作中要尊重和体现学生意愿，了解学生需求，把学生的评价作为衡量工作的依据.要发挥好学生的主体作用，推动学生更好地自我教育、自我管理、自我服务.在方法上，我们要善于运用互联网、手机、动漫等手段，以增强工作的时代感和实效性；也要充分发挥基层的作用，挖掘、推广基层的好做法好经验.3突出重点工作，实现创新发展作为共青团，我们要抓住全党上下广泛深入开展创先争优活动这一重要契机，按照总体要求，扎实推动各项工作.3.1青年学生思想引领工作.共青团作为党领导的先进青年的群众组织，首先就是要旗帜鲜明的用党的理论武装青年，带领青年跟党走，引导青年学生深刻认识到党的丰功伟绩、光荣传统和宗旨使命.要发挥好实践育人、文化育人的独特作用.要进一步挖掘实践类活动的外延，完善运作机制，打造新的工作平台，更加强化活动的思想引领功能；充分发挥共青团在校园文化建设中的优势，用健康向上的主流文化覆盖校园、影响学生，最大程度地发挥文化的育人作用.3.2服务大学生就业创业工作.加大开展就业创业教育的力度，结合就业创业的观念引导、技能培养等内容来开展就业创业教育工作.通过宣传典型人物、发挥榜样示范的作用，引导学生树立先就业后择业、行行出状元、敢于到基层就业创业等观念.要做好以“挑战杯”竞赛为主要载体的相关工作，帮助学生培养和提高适应职业需要的专业水平和社会化技能；要加强就业创业见习基地建设.见习基地是共青团促进大学生就业创业的重要工作项目，我们要在过去工作基础上，提高见习基地的数量和质量，优化对接和管理；要用好中央及地方出台的有关政策措施，更好地为学生提供服务.国家先后出台了针对高校毕业生自主创业享受税收减免等政策，各地也结合实际制定了不少具有地方特色的政策措施.我们既要做好对学生的政策宣传、信息咨询等工作，还要以这些政策措施为抓手，借助青联、青企协、优秀校友等资源，为学生提供更加有效的228 --服务.3.3加强学联、学生会组织建设.定期召开学生代表大会，扩大学生组织的影响、增强学生组织的活力，使之成为广大学生学习民主、体验民主、参与民主的过程.同时，还要探讨解决高校团委、学生会、社团联合会的工作侧重、运行机制和工作合力问题，努力形成关系明晰、联系紧密、整体联动的团学工作总体格局.要围绕高校学生会组织、学生社团的现状开展调研，研究分析出现的新情况、新问题、新趋势，进而提出解决问题的对策建议，并就学生组织建设、对学生社团的指导和管理等方面进行制度的完善.4脚踏实地，切实抓好各项工作的贯彻落实4.1作为团干部要保持全身心投入工作的良好状态.首先，一定要有恒心，育人工作是一个长期、系统的工程，效果难以在短期内显现，这就考验我们的恒心、考验我们的毅力，一定要有弃而不舍的精神，要有一种“咬定青山不放松”的精神，在增强工作普遍性、实效性上下功夫，不能浮于表面、逃避困难，同时还要注重研究，高校共青团的很多工作不是靠简单的执行、单纯搞活动就可以做好的，需要结合国际国内形势、结合社会中的重大问题、结合学校的整体工作，系统深入地谋划研究，把握深层次、根本性的问题，不断提升政治敏锐性、思想深刻性、工作战略性，只有这样才能把工作想明白，做深做透.4.2突出重点、做出亮点.要以做事业的理念做好共青团工作.注重工作的科学摆布，高校共青团工作涉及到方方面面，工作中要抓大放小，有些工作可以交给学生组织去做，这样还可以激发他们的参与感、成就感.要突出重点，有所为有所不为，不能每一项工作部署都眉毛胡子一把抓，我们要根据实际作出选择，认准的重点工作，要集中资源、形成合力、一抓到底.要敢于打破传统模式，推动工作创新意、出亮点.社会在变革，时代在发展，我们的工作对象又是在信息化时代背景下成长的新一代大学生，这就更需要我们不断探索创新的工作理念.学生每天在各种媒体特别是互联网上接受到的信息是他们思想的重要源泉，有些甚至会对他们产生非常深刻的影响.因此，我们要注重抓好宣传引导的工作，要善于借助互联网、手机等新兴媒体和工具，使我们的工作产生更具实质性的影响.4.3要加强工作制度化建设、提高科学化水平.要建立健全工作运行、考核、评价机制.要使工作长期得以推进，必须进行中间环节的制度设计，建立起有效的机制，这通常是我们的薄弱环节.今后，我们都要探索着建立起一套科学的机制，靠机制来规范工作，靠机制来增强活力.要注重界定不同层级团学组织的工作侧重点.更大程度地发挥好各个层级组织的效能.学校团委、院系团总支、班级团支部等各个层级要有不同的工作侧重点，找好自身定位，界定好自己的职能.4.4要不断加强团干部队伍建设.高素质的团干部队伍是做好青年群众工作的重要保证，当前很多重点工作都富有极大的挑战性，没有高度的责任感和使命感，没有迎难而上的过硬作风，就不可能完成好各项工作任务.团干部应该始终保持理想主义情怀、并真正把推广这种理想作为自己人生崇高的追求；要增强做群众工作的本领，真正用从群众中来、到群众中去的根本方法做好青年学生工作，增强做好群众工作的本领；要不断深入学习思考.我们对学生进行思想引导，最重要的还是要靠思想，因此要注重对基本理论及各种相关专业知识的学习，增强对全局性、战略性问题的学习思考；要切实加强党性修养，增强政治敏锐性和政治鉴别力，继承和发扬党的优良传统和作风，在各项工作中始终做到讲党性、讲原则、讲纪律.总之，高校共青团工作面临着很多新的发展机遇，只要我们能够迎难而上、奋发进取、持之以恒、扎实工作，就必将会推动共青团事业新的发展，实现新跨跃.———————————————————参考文献：〔1〕中共中央、国务院.关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见[S].2004.〔2〕李忠伟.新形势下做好共青团工作的思考[J].中国青年研究，2007（1）.229--。

作者： 李远峰
作者机构： 彭城职业大学!江苏徐州;221008
出版物刊名： 徐州工程学院学报：社会科学版
页码： 55-57页
主题词： 高校;共青团;工作
摘要： 新的时代给高校共青团工作提出了新的要求，这就需要我们在工作的指导思想、工作职能、工作方式、运行机制等方面，进行大胆的探索和实践，笔者认为在新的历史时期里，高校共青团应从抓基层、抓自身建设、抓学生的兴奋点、抓开创新的工作这四个方面着手，以基层建设为基础，以团的自身建设为重点，以学生的兴奋点为切入点，以开创新的工作为突破口，全面发挥高校共青团组织的重要作用，积极引导广大青年学生树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定走建设有中国特色的社会主义道路的信念。

新时代高校共青团思想引领工作路径探析发表时间：2020-09-24T14:18:05.273Z 来源：《教学与研究》2020年第15期作者：郑文平[导读] 中国特色社会主义进入了新时代，高校共青团以“青年之声”平台为途径，紧密围绕大学生开展思想引领工作，郑文平（黄河科技学院，河南郑州，450000）摘要：中国特色社会主义进入了新时代，高校共青团以“青年之声”平台为途径，紧密围绕大学生开展思想引领工作，由于工作队伍成员素质高低不一、统筹融合各项工作要求高、支部网络思想引领工作难以深入等局限，致使高校共青团思想引领工作仍有待完善。

文章根据高校共青团组织在思想引领工作中的特性，从不同角度提出实现路径，全面提升引领青年学生思想进步的成效。

关键词：新时代；高等学校；共青团；思想引领；落实路径引言大学生思想政治教育作为高校教育的关键构成内容，一直是全社会关注的焦点性问题。

高校共青团是大学生思想政治教育的主要力量，在引领青年健康成长方面展现出了全面效益。

进入新时代后，大学生的价值取向、学习模式和生活方式都呈现出多样化态势，这也为共青团思想引领工作带来了机会和挑战。

基于此，本文针对高校共青团如何落实大学生思想政治引领工作进行探究。

1高校共青团思想引领工作内容1.1引领大学生拥有高尚的政治素养新时代下的高校大学生，应该拥有“中国梦”，因此共青团应当作为大学生政治路途的指引灯，构建出高尚的政治素养，明晰个人价值与社会、乃至国家的关联。

共青团思想引领的主要内容之一，便是帮助大学生懂得如何牢牢抓住政治方向，坚决服从党的命令，为党服务，而这也是国家崛起的重要原动力。

高校中的共青团，需要顺应新时代的到来，借助新媒体的力量，来加深大学生的政治素养，让大学生在未来可以为祖国的进步形成助力。

1.2引领大学生掌握先进的理论内容思想素养并不是靠“喊口号”就能够培育而成的，而是需要让高校中的大学生掌握先进的理论内容，唯有如此，才能够让大学生了解社会主义的政治观，并以此为荣。

浅谈高校共青团工作存在的问题及工作思路作者：李悦来源：《赤峰学院学报·自然科学版》 2011年第3期李悦（赤峰学院团委，内蒙古赤峰 024000）摘要：本文针对大学生的世界观、人生观、价值观趋向多元化，提出了面对新形势下的共青团工作存在的问题及发展方向.关键词：高校共青团；工作重点；组织建设中图分类号：D297 文献标识码：A 文章编号：1673-260X（2011）03-0231-02长期以来，高校团组织紧紧围绕学校党政工作大局，立足于促进青年学生成长发展，开展了大量工作，特别是在加强大学生思想政治教育、服务青年学生成长成才、促进校园文化建设等方面取得了丰硕成果.并打造了“挑战杯”竞赛、“三下乡”社会实践、大学生素质拓展计划等一系列卓有成效的工作品牌，为服务学生成长作出了重要贡献.但是随着我国社会变革的不断深化和市场经济体制的初步建立，大学生的世界观、人生观、价值观趋向多元化.面对新的形势新的情况，高校共青团的工作面临着许多新的问题和机遇.1 当前高校共青团工作存在的问题1.1 工作深度不够.对一些深层次的问题缺乏研究，比如，在思想引领方面，我们经常说要“寓教于乐”，但实际上我们确实搞了很多热热闹闹的文化娱乐活动，学生也很喜欢，可回头细想却是“有乐无教”，并没有很好地渗透我们需要的价值观和思想，因为我们没有在深入思考和研究的基础上找准具体路径、载体和方法.1.2 工作普遍性不够.团学组织在学生中的影响力不大，主要局限在团学干部的圈子.团的工作和活动的普遍性不够，组织开展的项目和活动，学生参与率不高，活动的参加者局限在少数有特长的学生中.1.3 工作创新不够.当前的青年学生们的思想、行为已发生变化，而我们面向他们开展工作的有效办法并不多，更多的是在延续用传统的方式、方法、途径、载体开展工作，青年学生的接受程度受限，开展工作效果不明显.1.4 影响力不够.思想内涵、传播方式、传播频率是构成影响力的重要因素，而我们的一些活动内容肤浅、传播方式简单、传播范围狭小，因而造成一些工作和活动“有组织、有活动、欠影响”.1.5 日常工作不够规范.有的工作虽然有规章制度，但执行落实情况不好.如团日活动，正常如期开展的团支部不多，多因团总支不重视、活动场地紧张、没有时间而中断；有的规章制度需要进一步修订和完善，如建立激励制度，制订完善基层团学组织评价体系及目标、团干部学生干部评价体系，奖励先进，提高团学干部工作积极性.1.6 团的工作前瞻性不强，系统思维不够.团的理论探讨和创新的滞后，直接影响到团的工作的创新和发展，使团的工作更多地变成具体的事务指导、繁重的活动组织、简单的行政调度、空洞的政治教育.1.7 团干部的个人素质和工作能力有待于进一步提高.一些团干部作风不够扎实、工作浮躁，部分团干部只注重提高自己所学专业知识，忽略团务知识及相关能力的培养和提高，没有从根本上把精力投入到团的工作中去，造成团的基层工作开展不力.1.8 职能部门对共青团工作重视不足.在院系一级党政部门对团的工作支持配合程度往往因院系而异，一些部门和专业教师对共青团工作态度冷漠，而专业教师则普遍对团的活动持可有可无的态度，有的班主任老师漠然的态度直接影响到学生参与团的工作和活动的积极性，对青年学生形成了不良导向.共青团是高校的一个窗口，它关系到学校的教书育人，关系到学生的综合素质，因此，高校共青团工作存在的问题需要引起特别的重视.形成这些问题的原因有主观的和客观的，有一些是因为共青团的工作思路、工作模式、工作方法与不断变化的青年群体和青年需求不相适应引起的.因此我们要从宏观着眼，从微观着手，确定好今后的工作思路和主要工作任务，不断加强和改进团的各项工作.2 今后一个时期的工作思路及重点工作高校是一个传播知识、创造知识和培养输送各级各类专业人才的社会组织，在中国特色社会主义事业的发展格局当中，又承担着教育引导学生坚定走中国特色社会主义道路信念的重要职责.高校团组织要做好工作、发挥好作用，必须要面临新的挑战，当前面临的挑战主要来自三个方面：一是党的历史方位发生了变化，我们党已经完成了从一个革命党向执政党的转变，从一个计划经济条件下的执政党转变成了一个市场经济条件下的执政党.二是青年的政治意识表达方式发生了新变化，青年的政治意识在常态下可能有所淡化，但出现重大历史问题时也可能会有极端化的表达，这对我们这一思想性、政治性都很强的青年群众组织提出了新挑战.三是科技进步特别是信息技术发展对青年的组织行为、传播行为、消费行为、生活方式和行为方式带来了深刻影响.面对这些挑战，我们团组织要找准工作的切入点，来表达、渗透我们的思想性和政治性主张.要运用青年喜欢的沟通、交流、联络和聚集的新方式来探索我们的工作载体.目前，我认为高校团组织应该以培养青年学生比较全面的素质和养成良好的品德为切入点，充分发挥作用，争取大有作为.2.1 加强大学生思想引领思想引领，就是引导大学生树立正确的世界观、人生观、价值观，提高运用马克思主义的立场、观点、方法分析解决问题的能力，坚定跟党走中国特色社会主义道路的理想信念，培养中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人.大学生正处在人生起步阶段，迫切需要科学理论的指导、坚定信念的支撑、先进文化的熏陶、良好品行的塑造、健全人格的培育.因此团组织有责任和义务帮助他们打牢成长进步的思想基础和道德基础.党中央在2004年下发的《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》中明确指出：“高等学校团组织要把加强大学生思想政治教育工作摆在突出位置，充分发挥在教育、团结和联系大学生方面的优势，竭诚为大学生的成长成才服务”.共青团是党的助手和后备军，最根本的职责就是不断巩固和扩大党执政的青年群众基础.因此我们必须要把大学生思想引领工作作为高校共青团的根本任务，切实抓紧抓好.思想引领工作抓好了，其它工作的开展才有意义.2.1.1 要坚持开展青年马克思主义者工程.通过教育培训、辅导报告、学习交流、素质拓展、，实践锻炼等行之有效的方式，不断提高团员青年的思想政治素质，帮助他们坚定理想信念.2.1.2 要准确把握思想引领的内容要求.设计活动时，关键要把思想引领的核心内容渗透在校园文化活动、学生社团活动、社会实践活动等丰富多彩的校园活动中，潜移默化地引导青年始终坚持爱国主义、社会主义和党的领导的有机统一，把民族精神和时代精神结合起来，把个人成就和社会责任结合起来，不断巩固和扩大党执政的青年群众基础，团结带领青年为实现中华民族伟大复兴而奋斗.2.1.3 要创新思想引领的方式手段.加强网络建设，实施“红网”工程.网络目前是面向学生开展思想引领工作的主阵地，现在的学生几乎都生活在现实和虚拟的“双重世界”里，网络和手机越来越成为学生获取资讯的第一渠道、学习发展的得力帮手、交际聚集的重要途径、组织动员的有效方式、生活娱乐的主要工具，必须有效利用这个阵地加强对学生进行思想引领.2.2 竭诚为青年成长成材服务共青团组织要围绕学生成长发展中遇到的突出困难和问题，为他们提供切实有效的指导和帮助.团组织对大学生的服务有多少，就意味着对他们的影响有多大，服务的成效决定着团组织的吸引力和凝聚力.成长服务要面向广大青年学生，要着重解决青年学生面临的最普遍、最迫切的困难和问题.2.2.1 深入推进大学生素质拓展计划和大学生“挑战杯”竞赛活动，通过“挑战杯”等一系列科技竞赛活动培养大学生创新能力和实践能力，帮助大学生切实提高综合素质和求职就业的技能.2.2.2 促进大学生就业创业.共青团促进学生就业，最根本的是在提高学生就业素质方面下功夫.引导学生树立正确的就业观、指导学生开展职业生涯规划、帮助学生提高就业素质和技能、扶持学生参与创新创业.加强大学生就业创业见习基地建设，努力提高见习基地的数量和质量.要特别注重和地方团组织的合作，在见习基地、见习岗位、见习人员等方面实现共享.引导大学生树立正确的就业观和创业观.要唱响“面向基层，到祖国和人民最需要的地方去，到真正有利于大学生自身成长的地方去”的主旋律，引导大学生参与大学生志愿服务西部计划、“三支一扶”计划，面向基层就业.2.2.3 要引导大学生了解社会.组织大学生积极参与“三下乡”、志愿服务、挂职锻炼等各种社会实践活动，帮助大学生完善知识结构、提高综合素质、尽快适应社会.2.2.4 要培养大学生社会责任感.用爱国主义、民族精神激发社会责任感，用崇高信念、远大理想培养社会责任感，用集体观念增强社会责任感，在实践中树立社会责任感.2.2.5 要把心理健康教育融入思想政治教育之中，为大学生提供及时、有效、高质量的心理健康指导与服务，帮助大学生缓解来自经济、就业、学习和生活等方面的压力，帮助他们培养良好的心理素质.做好以倡导自立自强精神为重点的服务家庭经济困难学生的工作，以提高心理健康意识为重点的大学生心理健康教育工作，以探索建立合理、有序、有效维权机制为重点的大学生维权工作.2.3 加大校园文化建设的力度校园文化是高校育人工作的重要途径，也是服务学生的重要手段.文化育人有着独特的优势，具有影响广泛、润物无声的效果.校园文化活动的开展，大都基于学生的兴趣爱好，所有拥有很强的吸引力和动员力，是共青团能够对学生成长产生影响的重要阵地.在文化生活日益丰富，文化选择日趋多样的今天，高校团组织必须牢牢掌握校园文化建设的主导权，用健康向上的主流文化占领校园，影响学生，最大限度地发挥其在育人方面的积极作用.结合自身特点，树品牌，创特色，全面提升校园文化的品味，注重创新活动形式及学生参与广度，满足学生成长发展的需求.要加强对学生社团的指导和管理，发挥其在繁荣校园文化方面的积极作用，增强校园文化对学生的吸引力和影响力.2.4 加强团的基层组织建设高校团组织要适应当代学生的新变化，深刻把握他们喜欢的沟通、交流、联络和聚集的新方式，在学生活动最集中、最活跃的领域大力推进组织建设创新，积极探索推广宿舍建团、社团建团、自组织建团、网络建团等团建新模式.要特别重视基层团支部建设，加强团组织在班级中的领导和核心地位，要进一步加强学联建设，指导其独立自主的开展工作，使他们成为开展高校团的工作的参谋助手.加强制度建设，规范团代会、学生会换届，规范团员、团小组、团支部、团总支、团委组织制度和工作机制.2.5 加强团干部队伍建设高校共青团干部是推动高校共青团工作的基本力量.因此，高校团干部要加强学习，做青年学生学习的表率；要深入学生，深入生活，熟悉青年学生喜欢的沟通、交流、联络和聚集的方式；要深刻了解各种社会思潮，始终保持清醒的政治头脑和政治敏锐性；要在面对困难、矛盾不退让、不回避的过程中，不断提高做好群众工作的本领，做好学校领导的参谋和助手.高校团干部要保持与学生的密切联系，做学生友，不做学生官，保持良好品行，锤炼过硬作风，增强个人的感召力.要做到忠诚党的事业、热爱团的岗位、竭诚服务青年，政治上要可靠、作风上要过硬、自律上要严格，做到让党放心、让青年满意.拓宽选拔、配备、举荐团干部的渠道，保证院系团组织必要的工作力量.要加强工作考核，建立工作考核激励制度，完善考核体系，量化考核标准，通过定期检查和专项督查等措施，推进团的工作深入发展.。

公共管理理论版105浅谈新时代下共青团对高校进行思想引领的必要性和途径文/王好焱 韩齐英（齐鲁工业大学..山东济南..250000）摘要：新时代下，全球化趋势愈来愈明显，国内外思想文化碰撞交织。

高校青年是推动我国未来发展的攻坚力量，面对如今复杂多变的文化状况，可能会受到负面影响。

因此高校共青团应与时俱进，积极发挥好其在思想引领方面的主力作用，同时也要加强凝聚力建设，增强组织吸引力，以便更好地引领青年正确思想。

本文主要探讨新时代下共青团为何高校进行思想引领及如何引领的问题。

关键词：共青团 思想引领 新时代一、新时代下共青团对高校进行思想引领的内涵在工作展开之前往往需要对此工作要求进行深入分析，因而笔者认为，在讨论新时代下共青团对高校进行思想引领原因及方法前，应充分了解“新时代”以及“思想引领”的相关涵义。

（一）新时代新时代概括来说是“新”在两方面：一方面“新”在国际形势，即各国之间联系愈加密切，中国国际地位不断上升；另一方面“新”在国内发展，当下我国科技经济等实力不断增强，并于多数领域取得巨大突破，人民共享改革成果，生活不断改善。

但新时代在带来新机遇的同时也带来了新挑战，如恐怖主义蔓延，西方文化的渗透等等。

（二）思想引领孙楠曾在《浅谈高校共青团学生思想引领工作》里写道：“对于高校学生工作中的思想引领，就是坚定党的正确思想政治教育思想，学会运用马克思主义理念分析问题、思考问题、解决问题，引导大学生树立正确的世界观、人生观。

”团十五大之前，带有强制性色彩的“管理”手段是共青团开展高校工作主要实现形式，往后才逐步以“思想引领”为主。

而所谓“引领”即是通过宣传教育和组织动员机制带动事物向某一目标方向发展、前进，它是思想理念与具体实践的统一。

从“管理者”变成“引领者”，象征着共青团在党领导下对组织认知的深化及对自身定位的逐渐准确化。

二、新时代下共青团对高校进行思想引领的必要性（一）新时代对高校学生的要求我国逐渐步入社会主义新时代，同时意味着高校青年要面对随着时代变迁而被提出的新要求。

与时俱进．构建新型高校共青团基层组织体系李鹤翔1，刘辉2(1．河南大学党委办公室，河南开封475001；2河南大学哲学与公共管理学院，河南开封475001)摘要：高校共青团组织历来是青年学生思想教育的主阵地和核心力量，在促进青年学生综合素质提高方面有着不可替代的作用。

但是在新形势下，传统的高校共青团基层组织体系因结构僵化，与现实出现脱节，无法充分发挥作用。

因此，积极探索建立和完善共青团的基层组织体系，更好地为青年大学生服务已成为高校德育工作亟待解决的一个问题。

关键词：高校；共青团工作；问题：对策20世纪90年代后期以来。

随着高校大规模的合并、扩一、当前高校共青团工作的现状招和后勤社会化的全面铺开，我国的高等教育发生了重大近年来，随着高校招生规模的不断扩大。

我国高等教育变革。

在这种形势下，作为代表青年学生利益、反映青年学进入了一个空前发展的时期，1998年全国普通高校招生规生诉求、服务青年学生需要的高校共青团组织也呵临着诸模为108万人，2008年全国高校计划招收人数接近599万多挑战。

如何根据形势的变化及时改变自身的组织结构和人，目前在校大学生的人数已逾2000万；高等教育大众化工作模式，使团的基层组织更加深入学生群体，更加符合让更多的青年进入大学。

高校共青团的群众基础更为广泛，青年学生的需要。

从而能够凝聚新青年、适应新情况、解决这使得高校共青团工作领域进一步得到拓展；素质教育的新问题、获得新发展。

已成为高校德育工作一个亟待解决全面深入推行要求高校毕业生具有更高的综合素质。

这在的新问题。

很大程度上丰富了高校共青团工作的内容，增大了高校共青团工作创新的空间：学分制的实施打破了狭窄的班级和收稿日期：2008--04-23专业界限，扩大了学生的交往范围；后勤社会化的全面铺开作者简介：李鹤翔(1979一)，男，河南大学党委办公室使学生社区和学生宿舍逐渐成为学生集体活动的主要场工作人员，助教，硕士研究生，研究方向为高校党务和行政所。

智库时代·90·智谋方略 新时代加强高校共青团干部思想政治教育的意义与路径分析蒙代伟（西安航空学院校团委，陕西西安 710077）摘要：当今社会，世界每天都在发生着日新月异的变化，当代社会高校教育也是随着时代不断更新创新。

教育事业也到了改革的深水区，在当前的国际形势之下，也是迫在眉睫。

高校思政教育一直肩负着传播新时代中国特色社会主义理论的重要使命，其中高校共青团干部的思政教育就显得尤为重要。

他们是传播思政思想的领头羊，是中国特色社会主义伟大理论实践的先驱者。

本文从当前高校共青团思政教育的现状进行问题分析，提出了坚持共青团干部思政教育的重要意义，同时也为广大教育同行提出了几点关于如何加强高校共青团干部思政教育的策略建议，希望能与大家共勉。

关键词：新时代；高等教育；思政教育；共青团员中图分类号：G621文献标识码：A 文章编号：2096-4609（2019）49-0090-002一、引言随着当前教育改革的不断深入，高等教育改革也在如火如荼的进行着，作为当代大学生思想教育的基地，高校对于共青团员的思政教育也在积极探索新型模式与创新模式当中。

高校思政教育关系到了高等教育将来培养什么样的人，怎么培养人才，这是培养人才的根本问题。

只有坚持把立德树人作为高校思政教育的核心环节，在教育工作中贯穿思政教育，这样才能进行全方位的育人，培养全面发展的人才。

当前高等教育中的重要一环便是高校大学生的思想政治教育工作，他们将来是社会主义社会未来的接班人与建设者，而高校共青团作为高校具有政治性的灵魂团体，更加肩负着这一项重要的使命。

只有遵循人的发展规律，尊重学生主体地位，从人出发，发挥共青团的组织优势，积极通过社会实践，践行社会主义，实现高校人才思想政治教育。

二、当前高校共青团思政教育的现状分析（一）高校共青团思政教育尚未得到高度重视众所周知，高校共青团具有高度的政治性，是传播新时代中国特色社会主义理论在各大高校的重要根据地，担负着重要的责任与使命。

新时期高校共青团工作的创新发展研究摘要：高等教育的迅速发展，对高校共青团工作提出了更高的要求。

高校共青团必须结合新时期青年的特点和社会发展的趋势，创新共青团的工作方法、工作途径和工作领域，以便适合青年的心理思维特点以及他们成长成才的现实需求。

只有这样，高校共青团才能够在社会发展和青年群体的变化中找到工作的切入点和着眼点，更好地团结和服务青年学生。

关键词：新时期；高校；共青团工作；创新发展中图分类号：g64 文献标识码：a 文章编号：1005-5312（2013）20-0222-02一、新时期高校共青团工作创新的背景当今世界，文化全球化、科学技术的迅猛发展使得新时期青年思想发生了转变，面对这种转变，高校共青团的工作也面临着种种的挑战和影响。

（一）社会文化思潮的多元化所带来的挑战改革开放30多年来，中国沧桑巨变成就举世瞩目。

但随之而来各种社会文化思潮冲进了校园，社会思潮的多元化直接冲击了传统的校园文化。

而且高校共青团员和青年学生正处于身心成长发展阶段和世界观形成的关键阶段，他们阅历较浅，在各种相互剧荡的思潮面前较难把握自己。

（二）新媒体的发展带来的挑战新媒体是新媒体技术是依托网络技术、数字技术、移动通讯技术等新技术，以微博、3g手机网络等为代表向受众提供信息服务的技术。

当今社会是科学技术迅猛发展的时代，新媒体技术依托着科学技术的快速发展也取得了很大的发展和广泛的应用被大学生所接受。

通过新媒体技术，大学生取得信息的方式和交流的方式越来越多样化，通过网络，大学生可以得到自己想要查询的信息，可以通过网络上面的交流平台，展示自我的个性等。

但与此同时，新媒体技术也给高校共青团的工作带来很大的挑战，网络上信息的质量良莠不齐，网络不良文化在互联网上流行的现象也日趋严重，色情、暴力、迷信和邪教信息在网上泛滥，网上道德水准严重下滑，这些现象已经成为威胁文化安全的世界性公害，对大学生的价值观产生了严重的不良影响。

（三）校园文化活动单一带来的影响在新时期，鉴于以上文化思潮、新媒体等以及高校教育的不断改革的大背景之下，学生思想观念行为方式等方面发生了许多新变化。

论高校共青团工作创新摘要：高校共青团需要结合新形势下青年的特点和社会发展的趋势，创新共青团的工作方法河途径以及工作领域，以便适合高校团员青年的思维特点和他们成长成才的现实需求。

只有找到高校共青团工作发展和团员青年的思维变化中找到工作的切入点和着眼点，才能更好地组织和服务青年学生。

关键词：高校共青团工作创新工作创新能力的培养是新时代高校共青团工作的一项重要工作，所培养青年团员的创新能力须正确理解共青团工作创新能力的必要性和时代性，从而指导高校共青团的开展，促进团员青年创新性潜能的开发，适应时代发展的要求。

1高校共青团工作创新的必要性高校共青团工作紧紧围绕高校党政工作大局，坚持党建带团建，履行共青团四项职能，发挥了团组织联系广大青年团员的桥梁和纽带作用，促进了团员青年的成长成才，取得了显著的成绩。

尤其是在加强团员青年的思想政治教育、服务广大团员青年、促进学风建设等方面探索，品牌特色活动如：“挑战杯”大赛、大学生“三下乡”暑期社会实践、团员青年素质拓展训练、青马工程等一系列有成效的工作。

然而，随着国际国内形势的发展变化、我国高等教育深入改革，高校的共青团工作外部环境和工作内容也在发生着重大的变化。

团员青年社会化成长、公寓化住宿、高校办学定位、毕业生市场化就业以及网络文化的冲击、90后团员青年的涌现等，都使得高校共青团工作的团组织建设和工作模式面临着挑战。

新形势下高校共青团工作应当以科学发展观为统领，以人为本、全面协调、可持续发展，既清醒认识团组织以往所取得的成绩，又要深入调查新时期高校共青团工作存在的主要问题。

高校共青团事业作为高校党建工作重要组成部分，是团员青年工作的主要内容。

高校作为大学生思想政治教育的前沿阵地，应紧密结合时代特点，结合国情，做好新时期高校共青团工作，正确把握科学方向，突破创新工作思路，不断加强团组织的思想建设和组织建设等，开展丰富多彩、形式多样的校园文化活动，以期建立更有效的工作机制，为党建服务，为国家的建设培养合格人才。

新形势下高校共青团如何做好思想引领工作作者：栾宇航来源：《现代交际》2020年第08期摘要：做好青年学生的思想引领工作是高校的重要任务之一，而承担这一工作的主体是共青团。

随着社会形势的不断变化和高校体制改革的不断推进，新形势下高校共青团在开展思想引领工作过程中出现诸多问题，应通过加强党团联系，变革传统思想政治教育方式，发挥学生骨干力量的作用，利用信息网络平台做好宣传工作，不断完善思想引领工作的开展方式。

关键词：高校共青团大学生思想引领思想政治教育中图分类号：D297; 文献标识码：A; 文章编号：1009-5349（2020）08-0144-022017年，共青团中央和教育部联合印发的《关于加强和改进新形势下高校共青团思想政治工作的意见》明确要求高校共青团要在高校思想政治工作和“大思政”工作格局中发挥生力军作用。

在新形势下，高校共青团面临着因时代快速发展而带来的一系列思想引领工作的问题，如何突破现有桎梏，引导大学生树立远大理想，提高思想政治素养和科学文化素养，成为高校共青团思想引领工作的新挑战。

一、高校共青团在思想引领工作中面临的问题1.党团联系不够紧密，未形成合力只有在党组织的引领下，高校共青团才能发挥正确作用。

当前，很多高校没有做好党团的联系工作，同级党组织对团组织的指导较少，出现了党建工作做得好，团建工作却十分落后的局面。

一方面，一些党政领导对党政工作很上心，处理党政工作时面面俱到，但在群团工作上因精力不足而懈怠，导致高校群团组织不论是团干部的培养、储备，还是组织设置、工作开展上都出现了推进困难的状况。

另一方面，高校团组织对自己没有清醒的认识，浅显地认为自己就是高校的学生工作部门，各项工作的开展都没有向同级党委看齐，从而使党团联系不够密切，没有接受到党组织的指导。

2.教育方式落后，学生有抵触心理现阶段，高校开展思想政治教育的方式主要有两种途径：一是通过高校辅导员在日常学习生活中关注学生，而这种关注所起到的作用往往是“辅助、校准”性质的，开展工作的方式往往是说教，较容易引起学生的厌烦。

当前高校团组织“推优”工作存在的问题及对策作者：李颖高圣涛来源：《文教资料》2014年第27期摘要：当前青年学生的思想和道德观念发生了变化，这不可避免地给团组织工作带来了新的问题。

本文分析了当前高校团组织“推优”工作中存在的一些问题，并提出了解决这些问题的具体措施。

关键词：高校团支部“推优”工作存在问题解决对策推荐优秀团员作党的发展对象（以下简称“推优”），是党赋予共青团组织的一项光荣任务，是共青团组织发挥育人作用的体现。

近年来，一些高校团组织在加强团的建设的实践中，认真贯彻团中央《关于进一步做好推荐优秀团员作党的发展对象工作的意见》，积极向党组织推荐大学生中优秀分子入党，努力协助党组织做好发展大学生党员的工作，为建设中国特色社会主义培养了一批又一批德才兼备的高素质人才[1]。

但随着改革的深入和发展，青年学生的思想方式和道德观念发生了变化。

部分人的入党动机出现了多元和功利趋向，不可避免地给团组织工作带来一定的难度，导致一些高校团组织在“推优”工作过程中出现一些不足之处。

一、目前高校团组织“推优”工作中存在的问题（一）高校团组织“推优”工作中重数量、轻质量问题依然存在部分基层团组织和团干部没有充分认识到“推优”工作是党对共青团作为助手和后备军的政治要求，存在认为发展党员是党组织的事，团组织“推优”只是程序，工作缺乏主动性，造成高校团组织“推优”工作中重数量、轻质量问题依然存在。

（二）“推优”工作注重推荐过程，忽视培养教育环节“推优”工作是基层团组织一项经常性的工作，高校“推优”工作是以班子健全、活动正常的团支部为单位，在同级党组织和上级团组织的领导下进行的，现在高校团支部的建立基本上是以班级的团员自然形成，团支部委员一般是选举产生或辅导员任命，部分团干自身对党团的知识所知有限，所以在开展“推优”工作中仅仅按照要求注重推荐过程，对推荐对象的培养教育较少。

（三）“推优”工作欠主动，推荐对象具有局限性高校团支部“推优”工作存在一定的被动性，往往在同级党支部需要确定培养对象时，学生辅导员通知各团支部后，团支部才会集中推荐，工作缺乏主动性。

孟彩霞中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织, 是广大青年在实践中学习共产主义的学校。

共青团担负着党所交给的团结教育青年一代的任务, 始终坚持以共产主义精神教育青年, 团结青年跟着党为建设社会主义而奋斗, 作出了卓越的贡献, 积累了丰富的经验。

尤其是高校, 90 %以上的大学生都是共青团员, 因此, 高校共青团工作在大学生思想政治工作中有着相当重要的地位和作用。

一、学校共青团工作在大学生思想政治工作中的地位与作用(一) 高校共青团组织是学校思想教育工作的一支重要力量培养德、智、体全面发展的社会主义现代化建设人才, 是党的教育方针对学校的要求。

它体现了我国教育的社会主义性质和培养目标。

思想政治教育决定着培养人才的社会方向, 从政治思想上对人才的培养起着保证作用。

从我校来看, 由于团员占学生的大多数, 使得学校团委在党委领导下成为教育青年的主体。

经验表明, 帮助团员坚持正确的方向, 需要通过日常的大量思想政治工作来进行。

因此, 我校共青团组织无论在什么时候, 在什么情况下, 开展什么活动, 始终坚持贯彻和突出思想政治教育, 把思想政治教育贯彻于各项活动之中。

(二) 高校共青团组织是党联系青年学生的桥梁和纽带团组织凭借其健全的组织系统, 其触—38 —角可以触及到学生的学习、生活的各个方面与角落。

这样, 既能把学校对学生的要求和任务下达到各个班级和团支部, 又可以及时反映广大同学的呼声和要求。

团组织还是校系党政领导与学生对话的一条重要渠道, 也是稳定学校的一支重要力量。

(三) 高校共青团组织是学校培养人才的得力助手学校团组织要围绕培养人才这一目标开展各种思想教育活动。

学术科技活动、文体活动、社会实践活动, 可以丰富和开拓同学们的视野, 锻炼和培养同学们的组织能力和工作能力, 增强他们的服务意识与奉献意识, 拓宽学校教育的内容, 以此弥补第一课堂的不足。

特别是当前培养社会主义市场经济需要的合格人才, 高校团组织可以通过一系列活动, 配合学校把学生的成才与自立有机结合起来, 发挥共青团组织的特殊作用, 从而成为学校培养人才的得力助手。

《共青团改革实施方案》为深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》、中央党的群团工作会议精神，贯彻落实《共青团中央改革方案》，切实加强和改进高校共青团各项工作和建设，推进高校共青团改革创新，特制定本方案。

一、总体要求(一)指导思想深入贯彻党的十九大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话特别是关于青少年和共青团工作的重要指示精神，立足保持和增强政治性、先进性、群众性，着力解决脱离青年学生的突出问题，依照共青团“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”的工作格局，积极适应共青团深化改革新形势、高等教育综合改革新发展和青年学生新特点，始终把握思想政治引领这一核心任务，坚持立德树人，坚持服务学生成长成才，坚持以体制机制改革激发活力，着力推进组织创新和工作创新，团结带领广大青年学生按照党的要求努力成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人，为协调推进“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局、实现“两个一百年”奋斗目标作贡献。

(二)基本原则牢牢把准政治方向。

紧紧依靠党的领导，自觉将党的理论和路线方针政策贯彻落实到高校共青团改革各方面、全过程，坚定不移走中国特色社会主义群团发展道路，坚持中国特色社会主义青年运动方向，引领广大青年学生坚定跟党走。

尊重学生主体地位。

深化以青年学生为中心的改革，把准青年学生脉搏，了解青年学生心声，坚持服务青年学生的工作生命线，让青年学生当团学工作和活动的主角，问需问策问效于青年学生，使高校共青团深深植根于青年学生。

突出重点聚焦问题。

紧紧围绕提升高校共青团的吸引力凝聚力和扩大工作有效覆盖面，抓住脱离青年学生这一本质问题，着眼根本，立足长远，着力破解制约高校共青团发展的思维定势、重点难点和体制机制问题。

统筹推进上下联动。

着眼于“自上而下”与“自下而上”相结合，既坚持全面统筹，做好顶层设计和推动，又发挥基层首创精神，鼓励基层先行先试、大胆探索，形成上下联动、合力推进改革的生动局面。

388摘要：高校的群团工作是高校中极为重要的工作，在高校的群团工作中，共青团的工作是具有代表性的一种，对高校的共青团员的生活和学习会产生很重要的影响。

现代社会的经济和科技发展，我国的社会发生了很多的新变化，共青团的工作也出出现了很多的新特点，新时期高校的共青团工作出现了很多的困难，面临着很多的挑战，所以本文就针对高校群团工作中的共青团工作在新时期的发展进行思考，促进我国高校的共青团工作在新时期的发展。

关键词：新时期；高校群团；共青团工作中图分类号：D262 文献识别码：A 文章编号：1001-828X(2017)031-0388-01我国的群团工作是十分重要的工作，新时期，我国的国家领导人对于党的群团工作会议中对于党的群团工作要进行充分的重视，对新时期党的群团工作进行了政治性、思想性和针对性的讲话，为新时期党的群团工作的开展指明了方向。

共青团是我党领导下的重要先进青年群众组织，具有鲜明的先进性和广泛的群众性，是党联系青年群众的桥梁和纽带。

高校的共青团员是我党的重要后备力量，对于党的建设和发展起到坚实的推进作用，所以在新时期要加强对高校共青团工作的创新和建设。

一、高校共青团的发展短板1.思想短板思想引导工作是共青团的主要工作和重要职能，也是共青团组织的根本任务，在社会信息技术发展的时代，共青团的团员生活受到社会多方面的影响，也受到外国新思想和新风潮的影响，传统的政治学习和文艺活动已失去了原本的吸引力，效用也大打折扣，这就使得高校的共青团工作陷入了困境，必须要转变原本的思想观念，但是共青团组织一方面不能够舍弃传统的思想，另一方面又对现状感到不知所措，这就使得共青团的工作更加难以开展。

但是究其原因是对青年学生的心理认识不足，也对共青团的工作理念认识不足，不能充分发挥青年学生在共青团工作中的主观能动性。

2.组织管理制度短板传统的高校共青团工作中，其组织管理制度也存在问题，缺乏平等互动的组织管理模式，现代的高校共青团组织中对于管理模式始终是采用团组织为主导，青年学生被动参与的模式，这种模式下，青年学生的主观能动性被压制，削弱了他们参与进共青团组织工作的热情，不利于新思想的进入和新型高质量青年学生的加入，打击了学生的积极性，也阻碍了共青团工作思路的创新。