医院十四五发展规划
今后五年,是全面建设小康社会和健康中国的关键时期,也是医疗 卫生体制
改革逐步深入全面推开的攻坚时期。我们要深刻认识公立医院 改革发展趋势和
要求, 在建设汉江流域医疗中心和构建分级诊疗体系的 进程中, 找准医院发展坐
标,科学确立未来五年的计划目标,抢抓机遇, 迎难而上,努力推动医院率先创
新优质发展,为全市经济社会发展、保 障人民身体健康做出更大的贡献。
一、〃十三五”期间医院发展概况
〃十三五〃期间,紧紧环绕医院 12 项发展目标,开辟创新,扎实工 作,
基本实现了医院〃十三五〃规划的目标任务,社会效益和经济效益 成果丰硕。
(-)医院规模跨越发展
〃十三五〃期间, 以 xx 医药学院附属襄阳医院的成立、 军工医院的 合并、
儿童医疗中心项目建设为标志的跨越发展,以及 4300 万元国家 项目建设资金
的投入, 使医院建设进入了一个加速发展阶段。 五年来, 教学大楼和儿童医疗中
心建设,康泰楼加装电梯、院内道路刷黑、配电增容、西院区业务用房改造等基
础建设相继展开, 神经内科、 心内科、 眼视光中心、 肾透析中心、 消毒供应中心、
健康管理中心等耐牛得到改 善。两院区业务用房面积达到 12.4 万平方米,病
区达 49 个,编制床位 扩展到 2050 张,开放床位达到 2400 张。 5 年来投资
1.67 亿元购置 医疗设备, 3.0T 核磁共振、 64 排CT、80 排CT、高能直线加
速器、 DSA 等一批高精尖设备相继落户医院,信息化建设也实现了较快发展。
医院资产由 2022 年的 8.44 亿元增加到 2022 年的 1L77 亿元,增长
39.5%。
(二)人材结构趋向优化 坚持内培外引、兼收并蓄的举措加强人材队伍建设。在职职工2342 人,五
年来增加 707 人;博士、硕士 331 人,五年增加 209 人,占医 疗主系列专业
技术人员的 56.6% ;高级技术人员 276 人,中级技术人 员 655 人,高、中级