当前位置:文档之家› 仓库保管员岗位培训

仓库保管员岗位培训

仓库保管员岗位培训
仓库保管员岗位培训

仓库保管员岗位职责培训

一、职责

1、仓库管理员负责物料的收料、检验、入库、发料、退料、储存、防护工作;

2、负责合理安排物料在仓库内的存放次序,按物料种类、规格分区堆码,不得混和乱堆。成品区按业务员划分区域,每个产品做好标示卡(出入库日期、出入库数量、库存数量),每天巡视成品区,整理堆放不齐物品。对于积压的货物经业务确认暂不报废的,用缠绕膜包裹做好防尘,时常保持库区范围内整洁卫生,每周进行一次全面打扫,做到无积尘。

3、保管人员要坚守岗位,按时上下班,在规定的工作时间内不得擅离职守,保证供应及时。下班后锁好门窗,倒班日要关闭电脑及所有电源。

4、严格按照“先进先出”原则出库。库区规划通道,让生产配合按要求把入库产品摆放到指定位置,不堵塞通道方便出库,避免货品积压。

二、规定

仓储管理规定

仓库主要的作业主要分为入库,出库,保管三大部分。

(一)入库

1、物资到公司后,库管员依据清单上所列的名称、数量进行核对、清点、称重,经质量检验合格后,方可入库。

随机盘点:每月不定时抽查、核对,保持账实相符,避免小盘点时手忙脚乱。

小盘点:每月25日一次。主要核查是否帐实相符及呆滞物料增减情况。

中盘点:6月25日一次。各仓库核查是否帐实相符,并矫正成本。

大盘点:12月25日一次。公司资产全面盘存。

3.盘点后进行一次全面对帐,保证做到帐、物相符。并接受财务部门每月随时抽检。如有缺货、多货,保管员应提供书面材料,说明原因。属于正常的耗损,经财务部核实后核销出帐。

三、仓库工作作风及态度

仓管员岗位职责及仓库安全培训

仅供参考[整理] 安全管理文书 仓管员岗位职责及仓库安全培训 日期:__________________ 单位:__________________ 第1 页共5 页

仓管员岗位职责及仓库安全培训 1.7S分别为: 2.仓库整体工作应遵循《 》和公司质量管理体系文件. 3.仓库物料应该 存放,凡退货和不合格品应隔离或单独存放于指定地点。 4.仓库的四防工作是指: 5.物料入库前应仔细核对 等,不合要求应拒绝入库. 6.成品按品种、批号和状态分开堆放,及时详细填写相关记录;未收到《 》和《 》的成品不能发货. 7.严格按” “原则发放物料、出入库应及时填写 和各种记录..做到日清月结. 8.仓库的基本工作为: 9.仓库储存物料“三定”原则为: 10.公司仓库常用消防设备有 和 二、选择题:(每题2分,共20分,最少有一个答案) 1.公司质量方针和目标分别是:( A卓越品质创新品牌B卓越品质、创新品牌C产品一次性检验合格率≥95%,顾客满意率≥85%D产品一次性检验合格率≥85%,顾 第 2 页共 5 页

客满意率≥95% 2.仓储基本工作包括() A入库B保管C出库D以上都是 3.物质存放一般采取()的储存方法 A分区B分类C分性质D分区分类 4. 为了方便操作和管理的规范化,应该对仓库所有物料进行编码管理,物料的编码具有( A 可替代性B可随时更改C唯一性 D 可追溯性 5.公司仓库温湿度控制一般要求以下几类() A30℃以下,75%以下B30℃以下,70%以下C2-8℃以下,75%以下D-10℃以下,75%以下,E-20℃以下,75%以下 6.本公司中仓库标识颜色中:绿色表示: 黄色表示: 红色表示: A 良品 B不良品 C待验品D 不确定 7.仓库对数据方面要求( A日清月结B字迹清晰 C每月进行盘点 D准确真实 8.遵守仓库安全管理制度,应该做到( A防火、防潮B防虫、防鼠C防盗D防霉变、通风良好E定时 第 3 页共 5 页

仓库管理员岗位职责和仓库管理员工作流程

仓库管理员岗位职责和仓库管理员工作流程 仓库管理员岗位职责 1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好; 2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查火灾隐患; 3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损; 4、负责学校物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额打印入库单或直拔单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关; 5、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观; 6、食堂仓管员负责鲜活餐料验收监督,严格把好质量、数量关,对不够斤两的物资一定不能验收,要起到监督作用; 7、发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发; 8、物品出库或入仓要及时打印出库单或入库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格及时将单据交与供应商,做到当日单据当日清理; 9、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,做好各种单据报表的归档管理工作; 10、严禁私自借用仓库物品,严禁向送货商购买物资; 11、严格遵守学校各项规章制度,服从上级工作分工; 仓库管理员工作流程 1、请购 1)对于定型物资及计划内物资的请购,由仓管部根据库存物资的储备量情况向采购干事提出请购; 2)对于非定型及计划外物资的请购,由使用部门根据需要提出购买物品的名称、规格、型号、数量,并说明使用情况,填写请购单并由使用部门负责人签名认可,报仓管部由仓管员根据库存情况提出意见转采购部; 2、验收 1)仓管员根据采购计划进行验货; 2)对于印刷品的验收,仓管部依据使用部门提供的样板进行; 3)货物如有差错,及时通知财务主管与采购干事,以扣压货款,并积极联系印刷商做更正处理; 4)所有物资的验收,一律打印入库单或直拨单,一式三联,第一联交财务部,第二联仓库留存,第三联送货人留存,(如欠帐,此联由送货人留存,凭此联到财务结账,如是采购现金付款,则此联交领用部门备查)。 5)对于直拔物资,仓管员做一级验收之后,通知使用部门做二级验收合格,则由部门负责人直接在直拔单上签字即可。进仓物资的验收,由仓管员根据供货发票及请购单上标明的内容认真验收并办理入仓手续,如发现所采购物资不符合规定要求,应拒绝收货,并及时通知采购部进行退、换货手续; 3、保管 1)仓管部对仓库所有物资负保管之责,物资堆放整齐、美观、按类摆放,并标明进货日期,按规定留有通道、墙距、灯距、挂好物资登记卡; 2)掌握商品质量、数量、卫生、保质期情况,落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损; 4、盘点 1)仓库必须对存货进行定期或不定期清查,确定各种存货的实际库存量,并与电脑中记录的结存量核对,查明存货盘盈、盘亏的数量及原因,每月底打印盘点表,报财务审查核对; 2)管理实现了电脑化管理,所有商品的入库、直拔、领出、库存统计直接通过电脑系统完成。 1.上岗后第一时间应对仓库的门,窗及各库区存放的物资进行巡查,发现异常立即报告。 2.每天下班前对各库区的门,窗等进行检查,确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。 3.每天打开一次各库区的门,窗一小时,让空气对流,更换库内空气。 4.每天打扫库内地面卫生。地台板要摆放整齐。周末应打扫库内天花板、墙壁的蜘蛛网,吸尘及抹窗玻璃。 5.每天一次检查仓库区内、外的防火设施,发现问题要立即整改并向主管报告。

仓库管理员培训

仓库管理员培训 一、仓管员岗位职责: 1、按规定做好材料设备进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐帐相符,帐物相符。 材料进库验收时,需会同质检员、项目部、采购员、仓管员共同验收,要求欲进库的材料名称、规格型号、数量、质量等级等应与材料需求计划、图纸、规范等相一致,随货同行质保资料齐全,方可办理入库手续。材料入库登记表由采购员提前将即将到货的材料名称数量规格型号等填写清楚移交给仓管员。 2、随时掌握库存状态,保证材料设备及时供应,充分发挥仓库效率。 定期或不定期向项目部及材料科报告材料库存材料质量情况、呆滞材料库存情况以便及时调整材料需求及采购计划,定期或不定期向项目部及材料科报告余废料情况,按要求填制提交余料/废料处理申报单。 3、定期对仓库进行清理盘点,保持仓库的整齐美观,仓库区域划分明确,使材料设备分类排列,存放整齐,确保仓库材料的帐、卡、物三者一致。 4、熟悉相应材料设备的品种、规格、型号及性能,标识卡记录连续、字迹清晰。 5、搞好仓库的安全管理工作,检查仓库的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。 6、完成项目部及材料科交办的其它工作。

二、仓库管理程序 1).上岗后第一时间应对仓库的门,窗及仓库存放的材料进行巡查,发现异常立即报告。 2).每天下班前对门,窗等进行检查,确认防火、防盗等方面确无隐患后才可离岗下班。 3).每天一次检查仓库区内、外的防火设施,发现问题要立即整改并向项目部及材料部门报告。 4).每周检查一次库房建筑物,发现漏雨、渗水等异常情况要及时报告。 5).合理安排库内堆位,预留足够的出入通道及安全距离,安全高度。督促装卸工按指定堆位整齐叠位。发现倾斜要立即纠正。不准在料堆上行走、坐卧,也不准在料堆旁的通道坐、卧。 6).仓库内的每一种材料均应在显眼处挂上标识卡。每一种材料都应有帐。标识卡和帐面上的材料名称、型号、规格、数量与材料实物应完全一致。 7).材料出入仓时,仓管员应依据入库单、出库单核准出入物品的名称、批号、数量,准确地收发货,收发完毕后,应立即填写挂在料堆上的标识卡并立即入帐。 8).入库材料严格把好验收关,做好各种验收数据记录,发现不符合要求材料拒收入库,所有材料先进先发,后进后发,以防保管期过长变质(如油漆等化工材料)。 9).所有易碎器材,必须轻拿轻放,入库上架时排列在明显位置,以

库管员岗位技能培训

仓库管理员培训 时间:年月日上午:00- :00 地点:仓库办公室 培训对象:仓库管理员培训讲师: 培训内容:如何做好仓库管理工作 培训具体内容: 库管员应积极配合公司制度的执行,确保仓库财产的安全和完整;保证物料收发及时;相关信息传递及时、数据准确。 一、基本职责 1.积极贯彻执行公司的有关制度,定期或不定期学习公司体系文件,加强仓库建设,提高管理意识; 2.严格控制库存,优化仓库管理, 对现有有关仓库管理制度提出合理的、具可操作性的建议;3.负责日常原辅材料和产品收、发、存工作; 4.负责仓库安全防火工作及现场“5S”管理; 5.负责仓库日报表及月报表; 6.负责库存物料盘点工作; 7.负责账、卡、物一致性核对及产品标识齐全与否的检查工作; 8.负责库存物料的维护和管理; 9.积极完成公司交办的其他任务。 二、岗位职责 1、按规定做好产品和原辅材料进出库的验收、记帐和发放工作,做到帐帐相符。 2、随时掌握库存状态,保证产品和原辅材料及时供应,充分发挥周转效率。 3、定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。 4、熟悉相应产品和原辅材料的品种、规格、型号及性能,填写分明。 5、搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。 三、日常工作要求: 入库: 材料采购人员办理材料入库手续,由仓库保管员填制材料入库单,一式三联,一联存根仓库做仓库账(不必再单独用一联),一联交采购员,一联交财会做账。入库单至少需经手人采购员和仓库保管员签字。 出库: 由仓库保管员填制领料单,由领料人、仓库保管员和相关负责人签字认可,同样一式三联,交财务科、领料人和仓库留底并做账。 四、仓库管理的基本任务: 1.及时、准确维护好库存产品,确保仓库物品的帐、卡、物三者一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚,存卡记录连续、字迹清晰; 2.做好仓库物料的收发存管理,严格按体系要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务科对物料采购与车间生产成本的控制和监督; 3.与配料员及采购员密切配合,做好生产物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向相关部门反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况; 4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,对产品和原辅材料实行分区存放管理,确保库容库貌;定期或不定期向财务科反馈物料存货质量情况及呆滞积压物料的分布,按要求向相关部门提交各项报表。

后勤、仓库管理员岗位职责

后勤仓库保管员 入库、出库、记帐的有关规定 卫生用品、办公用品是医院正常经营必须具备的物资,应坚持勤进少储的原则,防止积压和浪费,对于易霉烂,变质的物品要经常检查,要保持仓库的干燥通风,清洁卫生,并严格按以下规定执行。 一、存货的入库 1、仓库保管员根据采购员送来的货物,随货清单、发票(清单上必须有品名、规格、单位、单价、数量、金额)对货物数量、质量进行当面点验,对质量不懂无法验收可让使用部门协助验收, 2、仓库保管员要严把质量关,对上述清单不清楚,质量不合格,保管人员有权拒绝验收,并通知财务拒绝付款。 3、验收后要及时的办理入库手续(24小时内)。填写入库单,入库单上有后勤部门主管、保管员、采购经办人签字,方可生效。 4、物资先到,发票未到,先暂作登记,月内发票收到,作正常入库处理。月末发票仍末收到,作估价入库.入库单要注明估价入库。一联留存,一联仓库记帐,一联交财务作帐务处理和登帐,待发票收到以后,开红入库单,冲销原估价入库单,开蓝入库单

连同发票正式办理入库。仓库和财务同时要根据红.蓝入库单登记资物明细账。 5、对发票先到,物资后到,先保留发票,待物资到达后,办理入库手续,同发票和货物同时收到一样办理入库手续。 二、办公用品、卫生用品的出库 1、仓库保管员给各科室领取卫生用品、办公用品时必须有各科室经办人填写的出库单(出库单上面写明品名、单位、数量)并经领用部门科主任或护士长签字、同时在院办规定的领用定额内方可办理出库。 三、仓库保管员的记账、采购申请、报账、盘点: 1、仓库保管员根据购入和领用的办公用品、卫生用品的 数量、金额进行逐日登记上账,日清月结(所记账本 为数量金额明细账)。 2、仓库保管员在每月28日以部门或科室为单位做当月 “出库汇总表”附上出库单(财务联)报财务部;28 日报当月的进销存报表。 3、当月25日仓库保管员进行实物盘点、做盘点表上报 财务、如账实不符,必须查明原因做盘盈盘亏,写明 盘盈盘亏原因上报财务审核、有关领导审批后进行帐 务处理,确保账实相符。 4、财务每个季度对后勤库进行一次监盘及不定期的抽 查盘点。 5、仓库保管员每月根据仓库库存情况及领用定额,对必

仓库管理员基本技能培训大纲

仓库管理员基本技能培训大纲 一、培训目标 通过培训,使农民工能够胜任(物流)仓库管理从业人员的基本工作,了解我国有关仓库管理的法律、法规和技术标准方面的基本知识;熟悉仓库管理货物的安全知识;掌握仓库货物进出调度的基本常识;熟悉使用仓库货物储运事故应急预案。 理论知识与技能操作培训目标具体如下: 1、理论知识培训目标 (1)了解现代仓储作业的基本概况; (2)掌握仓储作业流程以及各项作业技能; (3)掌握仓储作业中的各项管理工作; (4)掌握仓储作业现代化技术。 2、操作技能培训目标 (1)熟悉库区规划、物资分区分类存放、掌握物资的“四号定位”方法,会编制物资货位图。 (2)掌握保管岗位的操作技能:物资的验收、发放、整理。 (3)会正确填写各种相关单据:如送、提货单,出、入库单。 (4)会正确记录实物保管明细帐。 (5)会进行实物盘点。 (6)会根据不同的物资,选择不同的堆码方式进行堆码。 (7)掌握常用计量工具的使用:如直尺、卷尺、游标卡尺、千分卡尺、温湿度计、台秤案秤、磅秤、天平等的使用。 (8)熟悉消防知识,并会使用消防器材。 (9)熟悉通用仓库管理软件的使用。 二、培训中应注意的问题 1、由于《仓储作业实务》是一门实践性很强的课程,教学中建议采取一体 化的教学模式,加强实操性的教学。 2、建议配备相应的实训设施与设备。 3、课程注意以培养学生的实际操作技能为核心。可适当进行精简的理论讲

授,但不宜过多。必须根据实习的要求,事先准备好实习所需的物品。为了取得较好的实习效果,每位实习指导老师指导的学员不宜超过25—30人。 三、培训课时安排 总课时数:130课时 理论知识课时:64课时 操作技能课时:66课时 具体培训课时分配表见下表。 培训课时分配表

仓库管理人员培训课件

仓库管理人员培训课件 一、概念 原材料--指企业在生产过程中经加工改变其形态或性质并构成产品主要实体的各种原 料及主要材料、辅助材料、燃料、修理用备件(备品备件)、包装材料、外购半成品(外购件)等。 在产品--指企业正在制造尚未完工的生产物,包括正在各个生产工序加工的产品和已加工完毕当尚未检验或已检验但尚未办理入库手续的产品。 半成品--指经过一定生产过程并已检验合格交付半成品仓库保管,但尚未制造完工成为产成品,仍需进一步加工的中间产品。 产成品--指工业企业已经完成全部生产过程并已验收入库,可以按照合同规定的条件送 交订货单位,或者可以作为商品对外销售的产品。企业接受来料加工制造的代制品和为外单位加工修理的代修品,制造和修理完成验收入库后,应视同企业的产成品。 工艺性外协—生产前某个零部件或某道工序需经外单位加工后,自身再进一步生产加工工序间外协—生产过程中部分工序需外协加工 扩散性外协--订单涉及的全部工序都需要外协加工。类似外购产品、 二、单据 1、与仓库相关的单据的种类及用途 用于原材料收、发的相关单据 入库单、领料单一联作为仓库登记材料明细的依据;一联交财务部门以进行材料收发和材料费用的核算,其余各联相关部门留底核查。 用于产成品收、发的相关单据 入库单、出库单一联作为仓库登记产品明细的依据;一联交财务部门以进行产成品成本的核算,其余各联相关部门留底核查。

2、单据填写及责任划分 填写单据时要书写清楚,注明日期、工程编号、品名、规格型号、数量重量,签字确认。审核单据时要注意填写是否规范,相关手续是否齐全,相关人员是否都已签字确认。 为加强对材料、产品费用的控制,明确有关责任,希望相关人员重视对签字确认的重要性,杜绝代签等现象,要对自己签字确认的单据负责。 二、操作流程 原材料收、发流程确认

仓库保管员岗位职责和仓库管理制度

仓库保管员岗位职责和仓库管理制度 仓库保管员管理着各分公司所有工程材料的检验入库和各工程项目的材料使用的领取和发出,保管着各分公司的施工中由公司购置的各种工具、设备等固定资产,对各种材料的合理使用、工程项目核算、安全保管、设备工具的领取和归还,保证各分公司的项目施工材料的使用和公司材料及工具的合理使用认真负责的保管起着重要的作用并承担着责任。 一.仓库保管员岗位职责 1、负责材料的验收入库。采购的材料物资到达仓库后,根据仓库管理办法,办理相关的入库手续。 2、、负责材料的领取和发出。仓库保管员要根据有权限的相关人员签字的领料单办理出库手续。 3、在实际工作中,特殊情况下,材料直接运送到施工工地使用,材料的出入库手续要追加办理,不能遗漏。 4、负责建立库房材料账。每次材料到库验收并办好入库手续后,要及时准确的将各项材料物资,根据入库单登记明细账。对于已经发出的材料,保管员要及时登记账薄,结出各种材料的库存数,做到账物相等。 5、根据工程的需要,随时提供相关材料的库存情况。 6、负责各种工具领取使用和归还工作以及工具的日常保养工作,工具不能正常使用要及时汇报。 7、负责库房的现场管理。保证库房整洁、有序、合理以及防火防盗等工作。 8、负责材料的盘点与清查。并按公司的要求提供各种报表。 9、负责保存好各种出入库原始单据和出入库明细登记账目。 10、库房管理员对所管理的所有材料和工具及设备的数量及完整性承担责任。 11、在不影响库房管理的情况下,接受领导安排的其它临时性工作。

二、仓库管理制度 1、材料的验收入库 (1)采购的材料物资到达仓库后,仓库保管要及时组织进行验收,会同技术部门有关人员一起对材料的采购数量、价格、型号、规格、质量进行逐一与采购材料发票及货物清单核对。 (2)核对无误后,开据验收入库单。开据入库单时,同一类型的材料要开据在一起。材料的名称、单位、数量、单价、金额项目要填完备。 (3)填制后的入库单,仓库保管要在“验收”或“仓库保管”栏上签字,以示验收。同时,要求在场验收的材料的技术部门和有关人员在“会计”及“主管”栏上签字。 (4)入库单一式三联,一联为存根,二联为财务部门记账联,三联由仓库保管记账。三联填制手续完毕后,仓库保管要及时将入库单的第二联及购货发票和货物清单送到或由经办人员到财务部报账。 (5)仓库保管要建立材料账,每次材料到库验收入库后,要及时准确的将各项材料物资,根据入库单登记明细账。 2、材料的领取和出库 (1)材料的出库实行“先进先出法”,即先入库的材料先发出。材料的价格采用实际成本计价。仓库保管要严格执行这一规定。 (2)材料出库时,仓库保管要根据出库手续办理。施工人员到仓库领料时,要出示由有此权限的领导签字的领料单办理出库手续,否则,保管员有权拒领。同时,发出材料时要注意审核领料单和出库单上的手续是否完备,包括领导、经办人等是否签字。 (3)领料单和出库单必须列明工程名称、材料名称、规格型号和单位数量以及批准人和经办人。出库单同样列明并由经办人和库管员签字确认。 (4)材料的发出要严格根据领料单和出库单上列示的工程名称、材料名称、规格型号和单位数量进行。 (5)材料发出后,仓库保管员要将领料单和出库单粘贴起来,并作为原始凭证妥善保管,并将第二联及时送回财务部门记账。

(完整版)仓库保管员岗位职责和仓库管理制度

仓库保管员岗位职责和仓库管理制度仓库保管员管理着各分公司所有工程材料的检验入库和各工程项目的材料使用的领取和发出,保管着各分公司的施工中由公司购置的各种工具、设备等固定资产,对各种材料的合理使用、工程项目核算、安全保管、设备工具的领取和归还,保证各分公司的项目施工材料的使用和公司材料及工具的合理使用认真负责的保管起着重要的作用并承担着责任。 一.仓库保管员岗位职责 1、负责材料的验收入库。采购的材料物资到达仓库后,根据仓库管理办法,办理相关的入库手续。 2、、负责材料的领取和发出。仓库保管员要根据有权限的相关人员签字的领料单办理出库手续。 3、在实际工作中,特殊情况下,材料直接运送到施工工地使用,材料的出入库手续要追加办理,不能遗漏。 4、负责建立库房材料账。每次材料到库验收并办好入库手续后,要及时准确的将各项材料物资,根据入库单登记明细账。对于已经发出的材料,保管员要及时登记账薄,结出各种材料的库存数,做到账物相等。 5、根据工程的需要,随时提供相关材料的库存情况。 6、负责各种工具领取使用和归还工作以及工具的日常保养工作,工具不能正常使用要及时汇报。 7、负责库房的现场管理。保证库房整洁、有序、合理以及防火防盗等工作。

8、负责材料的盘点与清查。并按公司的要求提供各种报表。 9、负责保存好各种出入库原始单据和出入库明细登记账目。 10、库房管理员对所管理的所有材料和工具及设备的数量及完整性承担责任。 11、在不影响库房管理的情况下,接受领导安排的其它临时性工作。 二、仓库管理制度 1、材料的验收入库 (1)采购的材料物资到达仓库后,仓库保管要及时组织进行验收,会同技术部门有关人员一起对材料的采购数量、价格、型号、规格、质量进行逐一与采购材料发票及货物清单核对。 (2)核对无误后,开据验收入库单。开据入库单时,同一类型的材料要开据在一起。材料的名称、单位、数量、单价、金额项目要填完备。 (3)填制后的入库单,仓库保管要在“验收”或“仓库保管”栏上签字,以示验收。同时,要求在场验收的材料的技术部门和有关人员在“会计”及“主管”栏上签字。 (4)入库单一式三联,一联为存根,二联为财务部门记账联,三联由仓库保管记账。三联填制手续完毕后,仓库保管要及时将入库单的第二联及购货发票和货物清单送到或由经办人员到财务部报账。 (5)仓库保管要建立材料账,每次材料到库验收入库后,要及时准确的将各项材料物资,根据入库单登记明细账。 2、材料的领取和出库 (1)材料的出库实行“先进先出法”,即先入库的材料先发出。材料的价格采用

仓库管理员培训计划

仓库管理员培训计划: 培训对象:新到任的仓库管理员 培训目标:使新到任的仓库管理员能够迅速、熟练掌握作为一名仓库管理员应掌握的各项技能,正确认识企业物资存储是企业安全生产的关键环节,企业对物资存储的要求以帐、物、卡管理保持一致性。培训时间为一个月,培训的内容为: 第一周: 第二周: 第三周: 第四周: 熟悉厂内仓储库区域:1.仓库库位2.线边库位 3.来料暂收区 4.成品出货区 厂内物料的搬运:厂内物料厂间移动,均需以栈板放置物流车移动 仓库堆高机的操作及注意事项和保养 供货商交货暂收操作:1.物料数量点收 2.ERP 暂收操作。 进料的标识操作:1.供货商交货 2.厂内单位入库 检验合格物料入库操作:1.确认暂收物料数量2.列印料品标签(最小包装,外箱)3.贴料品标签4.入库并于【采购/外包进料检验单】上填写入库库位 厂内单位物料入库操作:1.接收入库单位【入库单】2.核对入库数量抽查料品包装数量是否与标签数量一致 3.将物料放置仓库并在【入库单】上填写放置库位仓库物料出库操作:1.依物料课产生的【库位领料单】备料出库2.领料单位需凭【出库单】领料出库出库物料需依仓库原则先进先出 仓库物料出厂操作:1.成品出厂提货单位需在【出货单】上签物流公司名称和车牌号2.客户提供材料和退回供货商材料出库时必须有经办人签名的【出库单】。 成品出厂操作: 仓储物料依材质料号分类划分管控:定点定位定容 仓库物料保护及标识的维护 仓库盘点的操作:随机盘点月底盘点年终盘点 仓库单据的管理:仓库日常单据ERP单据 ERP输入操作:来料暂收生产工单领料其它退料入库单其它领料出库

单厂内仓库调拨单 仓库日报表制作: 工单欠料表 行政部采购物料区分:料号开头为XYZ, 非属采购订购单及外包工令单。 仓储环境的6S 高考是我们人生中重要的阶段,我们要学会给高三的自己加油打气

仓管员岗位职责及仓库安全培训_最新版

绝密★启用前 仓管员岗位职责及仓库安全培训 This article contains a large number of test questions, through the exercise of test questions, to enhance the goal of academic performance. 海量题库模拟真考 Huge of Questions, Simulation Test

仓管员岗位职责及仓库安全培训 温馨提示:该题库汇集大量内部真题、解析,并根据题型进行分类,具有很强的实用价值;既可以作为考试练习、突击备考使用,也可以在适当整理后当真题试卷使用。 本文档可根据实际情况进行修改、编辑和打印使用。 一、填空题(每空1分, 共33分) 1. 7S分别为:、、、、、、 2.仓库整体工作应遵循《》和公司质量管理体系文件. 3.仓库物料应该、、存放,凡退货和不合格品应隔离或单独存放于指定地点。 4.仓库的四防工作是指:、、、. 5.物料入库前应仔细核对、、、等, 不合要求应拒绝入库. 6.成品按品种、批号和状态分开堆放, 及时详细填写相关记录;未收到

《》和《》的成品不能发货. 7. 严格按”“ 原则发放物料、出入库应及时填 写、、和各种记录..做到日清月结. 8. 仓库的基本工作为:、、. 9. 仓库储存物料“三定”原则为:、、. 10. 公司仓库常用消防设备有和 . 二、选择题:(每题2分, 共20分, 最少有一个答案) 1.公司质量方针和目标分别是:() A 卓越品质创新品牌B卓越品质、创新品牌C产品一次性检验合格率≥95% , 顾客满意率≥85% D产品一次性检验合格率≥85% ,顾客满意率≥95%

保管员岗位职责

保管员岗位责任制 一、有效地管理库房,具体负责物资入库验收保管和发放工作,入库收发必须按交接制度, 验收制度,出库制度的管理办法操作。 二、仓库要保持通风干燥,根据仓库的环境,通风条件,气温变化,调节干、适度和恰当的 温度,要勤检查,勤倒垛,勤晾晒,防止虫蛀,鼠妖,霉烂变质,做好设备备件养护,防止锈蚀。 三、熟悉货物,明确负责保管货物的范围,及时整理仓库内的架层(排)货位四定位。 四、要经常性对库内物资进行盘点,做到账、物、卡、资四相符。 五、保持仓库内和责任区清洁卫生,仓库管理符合卫生要求。 六、严格执行仓库的安全制度,上下班前后,对仓库的门窗、货垛、报警器、消防器材等进 行安全检查,发现隐患及时处理,保证库房和物价资的安全。 七、严格执行库内各项规章制度和工作纪律,按时上下班,工作时不擅自离守。 保管员消防责任制 一、熟悉本库房所储物品的保管及搬运方法。 二、熟悉易燃、易爆物品的保管及搬运方法。 三、会使用本库房的消防器材。 四、认真检查火险隐患,并做好防范工作。 五、库房内严禁吸烟,严禁将火种带进库房。 六、努力学习消防知识,听从指挥,做好消防工作。 七、每日对库房所储易燃物品进行检查,有无泄漏,保证每日通风。 仓库管理制度 一、对于入库的物资,采购员和保管员要对其数量、品种、规格、质量和配套包装等情况进行验收,做到准确无误。 二、保管员接到耗料单后,必须仔细核对,严禁无单或“白条”发料,实发数原则上不 应大于应发数,并与领料者当面交点清楚。 三、为了便于发放,入库物资实行“分区分类四号定位,立牌建卡,五五摆放”的保 管方法进行管理。 四、根据各种物资的物理性能,要求,外形尺寸及时包装形状特点,合理摆放并对物资 进行科学的报关与养护。 五、库房管理员不能私自向他人和单位借用材料,需暂借的材料一律执行先耗料后借用 的方法。 六、保管员必须对仓储物资进行定期盘点,在盘点时对发生盘盈,盘亏时,应反复落实, 查明原因,及时汇报,迅速处理,严禁瞒报漏报。篇二:仓库保管员岗位职责 仓库保管员岗位职责 职能:负责公司物资的管理,做好物资出入库发放、登记,做好月末库存商品盘点,保证所管物资的数量、质量。 1、负责物资入库,按规定严格把好数量关、质量关、价格关。 2、负责物资出库领用,领料单须有部门负责人签字。严格控制发放范围、数量,如有超出,及时反映核实处理。 3、严禁公司物资违规发放,更不准擅自外借,如有发现,严重处分。 4、负责进出物资出入库日记账的登记,按时交纳入库、领料、直拨单及收付存盘存报表,

仓管员培训资料

仓管员培训资料Ⅰ trainingdocuments 目录 1、入库 1)仓管员根据采购计划进行验货; 2)货物数量如有差错,及时通知采购员或仓库主管。货物有明显的外观不良,及时通知IQC检验,并及时跟踪结果。如不良,拒收。入库货物及时通知IQC检验。 3)所有物资的验收,一律打印入库单,一式四联,第一联白联交采购员,第二联红联交财务,第三黄联、四联蓝联仓库留存。所有入库及时输入系统。 2、保管 1)仓储部对仓库所有物资负保管之责,物资堆放整齐、美观、按类摆放,并标明进货日期,按规定留有通道、墙距、挂好物料登记卡; 2)掌握物料质量、数量、卫生、保质期情况,落实防盗、防虫、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物资完好无损; 3、出库 1)仓管员根据生产计划出库以满足生产需求,原则上不多出也不少出数量。 2)出库时及时打印出库单,出库单一式四联,第一联白联交财务,第二联红联、三联黄联仓库留存,第四联蓝领用单位留存。所有出库及时输入系统。 3)出库数量必须与出库单上相符。如欠料,及时通知采购及仓库主管。如发现库存较少,及时通知采购请购。 4、退仓 1)车间退仓时不良品数量应与不合格品评审单提供不良数量相符。 2)清点不良品时一定要和退料人员一起清点和确认不良数量与退仓单相符。 3)及时打印退仓单,退仓单一式两份,第一份仓库留存,另一份退仓人保存。所有退仓及时输入系统。

5、盘点 1)仓库必须对存货进行定期或不定期清查,确定各种存货的实际库存量与报表上需求数量核对,查明存货盘盈、盘亏的数量及原因,每月底打印盘点表,报财务审查核对; BOM清单 BOM:物料清单 在物料管理中不得不说的是BOM,每个流程都是按照BOM清单走,包括入库、出库、退仓等每个环节。 BOM通常包括很多,包括物料的番号、物料编码、物料用量、物料金额等等。 按生产计划,根据BOM内容进行物料的相关管理活动。 物料入库 及时 物料入库要做到—— ①及时接运卸车;②及时清点验收; ③及时搬运入库;④及时登账、立卡、建档; ⑤及时传递单据;⑥及时处理存在问题的物料。 在物料正确的前提下,入库时要把好三关 ①数量关:入库时要点清数量; ②质量关:IQC对来料质量进行检验和控制; ③单据关:单据不全不收,手续不齐不办。审核收到的单据与来料是否相符和一致,并及时送单给录单员。 物料“六不入”原则 ①有送货单而没有实物的,不能办入库手续; ②有实物而没有送货单的,不能办入库手续; ③来料与送货单数量、规格、型号不同的,不能办入库手续; ④IQC检验不通过的,且没有领导签字同意使用的,不能办入库手续;

仓管员岗位培训

仓管员岗位培训 一、管理进出库货物,如:进货时,对物品质量检验与核对、产品码放(所有物品须离墙离地存放,离 墙10cm以上)等;及时登帐并放置《货位卡》;出货时,须对出货车辆进行检查,并登记《货车检查记录表》 二、物品分区、分类排放整齐,标识清晰可见,并挂牌明示。不同的批号要予以区分,防止混放,仓库 内物料出库时按先进先出原则执行(注:原辅料的需按照生产日期的先后顺序安排出货)。 三、仓库门窗防暴晒和风雨袭击,房顶不漏雨、墙面不渗水、地面不冒水,做到防湿、防潮并保持通风, 包材及货物等不得日晒或雨淋,仓库门窗要及时关闭和做好防护工作。仓库内温湿度控制在:温度≤18-28℃,湿度≤70%,并登记《环境温湿度记录表》。 (注意:仓库内的空调冷凝水,做好产品防护工作) 四、虫害控制:挡鼠板要放到位,A栋卸货平台须加装灭蝇灯,进出仓库要关门,每周检查仓库虫害情 况,做到早发现早处理。 五、对有特殊贮存环境要求的物品,须定点摆放。 5.1 果汁类须冷藏,放于冷库内,温度控制在0-5℃,并登记《环境温湿度记录表》,每两小时一次; 5.2酒精、次氯酸钠、洗洁精等有毒有害物品,须离墙(10cm以上)离地存放于有毒有害品仓,且保 持通风,并保持有《有毒有害品领用记录表》,登记收发情况。 六、器材仓管员负责对仪器的保管 6.1原料仓内应放有温湿度计和电子称(以便称取物料); 6.2包材仓应放有温湿度计、电子称和磅称; 6.3成品仓应放有温湿度计。 七、安全 7.1仓库内应保持主通道畅通,主通道出口要装安全出口标识及应急灯,仓库内主通道要有逃生标识; 7.2消防栓及灭火器前通道不能堵塞杂物或放置物品; 7.3消防栓及灭火器应每月五日前检查并打勾签名,如发现有问题或不合格的要及时上报及更新; 7.4仓库及其通道的安全出口、逃生标识、应急灯等要经常检查,发现不正常的要及时安排维护;

仓库管理员工作内容及职责

仓库管理员职责 1、仓库保管员必须设置各类材料和产成品的明细账簿和台账。材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的性质、用途、类型分门别类建立相应的明细账;产成品应按照类型及规格型号设立明细账;财务部门要定期与仓库保管帐进行核对,做到账实相符。 2、必须严格按仓库管理规程进行日常操作,仓库保管员对当日发生的业务必须及时逐笔录入保管帐,做到日清日结,确保材料、产成品进出及结存数据的正确无误。 3、做好各类材料和产成品的日常核查工作,仓库保管员必须对各类库存材料、产成品定期进行检查盘点,并做到账、物一致。 4、仓库保管员要加强对库存材料及产成品的管理,保持仓库整洁、干燥、安全有序,防止材料及产成品出现损毁、短缺、变质等现象发生。 5、加强对仓库的安全防范,坚持四防,即“防火、防盗、防鼠、防水”。 入库管理 1、材料进仓时,仓库管理员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;如属回用材料应凭回用单办理入库手续,拒绝不合格或手续不齐全的材料入库,杜绝只见发票不见实物或边办理入库边办理出库的现象。 2、入库时,仓库管理员必须查点物资品名、数量、质量、有关

单据手续是否齐全等;否则,不得办理入库手续。未经办理入库手续的材料一律作待检材料处理放在待检区域内,经检验不合格的材料一律退回,放在暂放区域,同时必须在短期内通知经办人员负责处理。 3、入库材料在未收到相应发票前,仓管员必须建立货到票未到材料明细账,并根据检验单等有效单据及时填开货到票未到收料单(在当月票到的可不开),在收到发票后,冲销原货到票未到收料单,并开具材料票到收料单,月底将货到票未到材料清单上报财务。 5、入库单的填开必须正确完整,供应单位名称应填写全称并与发票单位一致,入库单上必须有保管员及经手人签字,并且字迹清楚。每批材料入库合计金额必须与发票上的金额一致。 6、因质量等原因而发生的退回产成品,必须由销售部相关人员填写退回处理单,办妥手续后方可办理入库手续。 出库管理 1、各类材料的发出,原则上采用先进先出法。材料出库时必须办理出库手续,车间领用的材料必须经生产经理签字后,由车间主任(或其指定人员)统一领取,行政各部门只有经主管领导批字后方可领取,领料员和仓管员应核对物品的名称、规格、数量、质量状况,核对正确后方可发料;仓管员应开具领料单,经领料人签字,登记入帐。 2、产成品发出必须由销售部开具销售发货单据,仓库管理人员凭盖有财务发货印章和销售部门负责人签字的发货单仓库联发货,并

仓库管理员的岗位职责及工作内容

仓库管理员的岗位职责及工作内容 一、工作内容及职责 A、负责管理仓库存放商品(包括商品进仓与出仓),对仓库内商品的数量、质量以及产品就是不完整负责。商品进仓与出仓要准确无误,并按相关的工作流程对所进出产品的及时核对与复查。 B、对所管系列产品必须建立手工帐本,每次进仓或出仓都要及时记录,且保证数据绝对正确,并做到帐目随时与所管实物进行核对无异。 C、对进、出仓商品实行质量检查,严禁接受有损坏商品。 D、商品进仓要做好收货情况报告记录(商品应分堆放整齐,杜绝不安全因素,标识清楚),并对工作中有特别问题的作重点记录,同时向主管反映申报。 E、对厂方欠件产品要逐一登记记录。检查确认所欠部件的型号、数量,并上报上级部门及时跟进,以缩短回补时间与欠件商品存仓数量。 F、对商品实行先进先出规则,减少旧货商品存仓数量。 G、仓管员有管理搬运工人工作的责任与权力。发现有不正确的操作行为,要及时制止、纠正后才可继续工作,避免对公司造成不必要的损失。 H、配合搬运工人(验货、整理、摆放商品。。。。以及其它部门)做好各项工作,以便及时完成当日的工作计划与目标。 I、仓管员有审查单据的责任。发现单据有错漏时要及时反映,直到接收到正确的单据后,才能执行工作。否则有权停止工作并申报仓库主管。 J、工作中尽职尽责,发现有破坏商品(包括外包装)现象要及时制止,并报告上级主管处理,坚持公司规章制度及原则,保护仓库一切物品。 K、对库内商品要做好日常维护工作。对烂包商品要及时处理,及时包好,杜绝存仓商品有烂包现象,避免因烂包造成质量问题。 L、每日清洁清扫库内地面卫生以及商品包装上的卫生。做好防火、防盗窃、防破坏工作。 M、关心、爱护搬运工人注意安全操作,避免事故发生。 N、服从上级领导的工作安排(如遇工作忙,要加班或延长工作时间,仓管人员要无条件服从主管安排),积极配合仓库主管与搬运工人完成各项工作任务。 O、做到物、帐、卡相符,必须做好日常盘点与月末盘点工作。随时了解仓库的储备情况,有无储备不足或超储积压、呆滞与不需要现象的发生,并即时上报。

仓库保管员培训资料

仓库保管员 一、单选题 1、商品出库复核方式,要根据仓库规模、商品性质、仓储技术设备状况等情况决定,出库复核方式主要有()。 A、个人复核与相互复核 B、个人复核 C、两人相互复核 D、领导复核 2、有各种图形配以代用的简明文字组成,作为发货人向收货人表示该批货物的特定记号,仓库称此为()。 A、收发货地点、单位标识 B、重量、体积标识 C、唛头 D、单位标识、重量、体积标识 3、下列属于出库的凭证是()。 A、定额领料单内部调料单领料单等 B、装箱单码单送货单 C、质保单调拨单送货单 D、码单调拨单送货单 4、整批备料适合()。 A、整批入库整批出库的商品 B、零星入库整箱出库的商品 C、整批入库零星出库的商品 D、整批入库零星出库的商品 5、拆箱拆捆备料适合()。 A、整批入库整批出库的商品 B、零星入库整箱出库的商品 C、整批入库零星出库的商品 D、零星入库零星出库的商品 6、位于仓库一切管理工作首位的是()。 A、安全工作 B、财务工作 C、人事工作 D、教育工作 7、生产、生活用的炉火、打火机的火焰和燃烧的香烟头属于()。 A、明火 B、电火花 C、闪电 D、反应热 8、引起火灾的间接火源主要有()。 A、明火 B、电火花 C、发热 D、雷电 9、商品流通包括的四个环节是()。 A、购进储存运输销售 B、采购储存生产销售 C、购进储存保管销售 D、购进储存验收出库 10、现代储存的目的是为了()。 A、商品交换 B、确保社会在生产顺利进行 C、防止自然灾害和战争 D、维护商品的使用价值 11、库房是()。 A、储存商品的建筑 B、储存和保管商品的场所 C、物流中心 D、配送中心 12、现代仓储的管理理念是()。 A、帐、卡、物、资金四对口 B、确保货物数量准确、质量完好 C、满足用户个性化要求 D、运作低成本和对客户需求的快速反映 13、入库阶段是()。 A、仓储管理的关键 B、仓储管理的中心 C、仓储管理的基础 D、仓储管理的重点 14、仓储管理的中心工作是()。 A、搞好物资验收 B、搞好仓库安全 C、搞好物资保管保养 D、搞好物

仓管岗位培训

位岗管仓 仓管岗位的重要性一、 (一)仓管工作是保证生产经营过程顺利进行必不可少的条件。 没有商品的储备就没有流通,专业化生产经营的不断提高要求越来越 多的物资需要经过不同的形式进行储备,供求不平衡情况的出现也必 须以物资储备来进行平衡和调节,以保证经济或生产经营均衡持续的 发展。 (二)仓管是物流采购管理的重要组成部分 仓管在整个生产经营流通中的作用是很特殊的,仓管工作做得好坏直 接影响着其他经营管理工作的顺利进行与否。(三)仓管是保持商品原有使用价值的有效方式 生产经营的维护必须有与之相适应的产品材料等储存,但这些物品随 时间的推移都会有物理化学的变化,导致物品使用价值的减少,而仓 管的任务恰恰就是尽最大可能保证在库商品的使用价值不受损失。 (四)仓管的科学化可以促进节约和物资的合理使用。

仓管工作做得如何,影响到物资调配是否合理,减少资金占用,降低 成本费用,减少损失,同时科学的仓管也可促进效率的提高。 二、仓库管理员的素质要求 (一)品德修养 、忠于职责,爱岗敬业。1 仓管是一个接触企业大量物资的职业,成天面对企业的资产,一是要 忠于职守,处处以公司利益为核心;二是仓管是一个比较细致枯燥的 工作,一定要有认同感,这样才有责任感,才能认真细致地做好本职 工作。 、遵纪守法,廉洁奉公。2 遵纪守法,廉洁奉公是仓管员必备的法律意识,是处理国家、集体、 个人利益关系的行为准则,遵纪守法就是要遵守国家及公司的各项规 章制度,廉洁奉公是仓管员最基本的道德规范,也是职业纪律,必须 做到公私分明。 1 、文明优质服务3

仓管的服务对象涉及到内外许多方方面面,一是要提供文明形象,优 质的服务,在工作中做到尊重他人,真诚待人、礼貌服务做到标准和 个性化服务的统一。 、认真负责,钻研业务。4 仓管是一个繁锁的工作,一定要有认真细致,敢于负责的工作态度, 收发虽看起来事小,但必须有一种螺丝钉精神,认真细致,但仓管又 不仅仅是收、发、存,还有许多科学的管理办法,还可以通过库存对 只有不断钻研业务才能做到这一点,企业的经营反映出许多好的建议, 才能成为一个优秀的仓管员。 (二)业务素质要求 、博闻强记1 仓管员面对物资的品种是繁杂的,这就需要有一个好的记忆力,不仅 要记住数量,堆放地点,还要记住了解各种物品的性能,时效期限, 这就需要注意大量的知识,特别是所管物品的一些知识常识信息,就 是要不断阅读、学习、讨教。 、分析能力2

仓库保管员岗位职责范例-岗位职责

仓库保管员岗位职责范例-岗位职责 一、人事管理 仓库保管员的人事档案划分于财务部门统一管理,日常工作中要做好与财务人员的配合,及时准确的上报相关数据。 二、建账管理 1、仓库管理员按公司财务部门要求必须合理设置各类原材料和物资的明细账簿和台 账。原材料仓库必须根据实际情况和各类原材料的用途、类别、数量、单价,建立相应的明细账。 必须严格按照仓库管理规程进行日常操作,仓管员对当日发生的业务必须及时逐 笔登记账簿,做到日清月结确保物料进出,及结存数据的准确无误。保证账物一致。 做好各类物料的日常核查工作,仓管员必须对各类库存物料定期进行检查盘点, 做到账物一致。如有差错及时向领导反映,以便及时调整。要按月编制报表,报送领导及财务部门进行财务核算。 仓管员负责每月校方结账,做到账目明确,货款清楚,包括水电的费用。 三、入库管理 1.物料进库时,仓管员必须凭送货单、检验合格单办理入库手续;拒绝不合格或手续不 齐全的物料入库,拒绝只见发票不见实物的现象。 2(供货商送货、食堂领料时间集中在上午9:30分之前、下午16:30分之前进行,要

负责做好与供应商之间的协调工作。入库时,仓管员必须核对物料的质量、数量、进货日期、生产日期、保质期、包装情况、索证情况、单价、金额等项目,如发现物资质量等不符合要求时,不得办理入库手续。按照入库时间的先后分类存放做到先进先出,以免贮存时间过长而生虫、发霉。 3.入库单的填写必须正确完整,供应单位名称,应填写全称。入库单上必须有部门领导、 仓库保管或收料人签字,供应商要在入库单上签名以表确认货物已送到,保证字迹清楚。(入库单为三联,其中第一联仓库留存和记账依据、第二联附送货单交财务记账、第三联给送货单位作为结算货款凭证)。 4、入库单要于次月5日前上交于财务部门,月末根据入库单存根领取次月入库单,领取 入库单时财务人员要做好登记,仓库管理员要保证入库单号码的连续性。 四(库内食品的卫生管理 1、库内的各类食品、食品原料与成品,成品与半成品,正常食品与卫生质量有缺陷的食品,短期存放与较长期存放的食品,具有异味的食品(如海产品)和易于吸收气味的食品(如面粉),要分开存放并有明显标识。 2、存放的食品应与墙壁、地面保持一定的距离。一般要求是,离地为40~50 厘米,离墙 30厘米,以利于通风换气;货架之间应有一定的间距,中间留有运输货物的通道。 3、建立库存食品定期检验制度,对库存食品,随时掌握所贮存食品的保质期,防止发生霉烂、发软、发臭、虫蛀、鼠咬。 4、仓库要定期打扫,清库时应做好清洁消毒工作,库内消毒可用乳酸菌熏蒸,禁止用农

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档