我国临床护理健康教育现状分析及对策
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临床护理的查房现状及其改进对策分析目的探讨我国临床护理查房现状,并根据现状中存在的问题进行对策分析,为新的护理查房方式打下基础。
方法结合当前整体护理及当今医学模式中的查房新形式(包括医生参与的护理查房、应用多媒体的护理查房和新型三级护理查房)对护理查房的分类、作用以及协调组织方面进行分析。
结果总结了我国现阶段护理查房中存在的问题以及其改进对策,为适应整体护理的新型查房方式奠定了基础。
结论不断将护理知识体系中新的元素融入传统的护理服务模式才能满足广大人民群众对健康问题的高质量需求。
标签:护理查房;医学模式;分类;改进对策护理查房是用来评价护士工作质量的一种形式,主要是由护士长及护理部主任等通过对护士工作进行检查、解惑、释疑,发现并解决护理工作中的弱点、疑点和难点,是提高护理整体水平的有效方法【1】。
虽然护理查房的模式在不断改进,但在实际护理工作中仍然存在着一些问题未得到有效解决【2】。
笔者结合多年护理工作经验以及对我国查房现状中存在的问题提出改进对策,旨在为护理查房的新模式开发贡献一份力量,现将情况具体报道如下:1 护理查房的分类1.1 不同护理等级的查房由护理部、护士长和护士组长组成的查房形式称为三级查房,而在整体护理病区中是由护士长、护士组长和临床护士组成。
不同等级的护士拥有不同的护理优势,开展等级护理查房有利于各等级护士发挥各自的护理优势开展分级护理查房的工作。
主管护士-护士长-护理部主任形成的新型三级查房模式中,三者各司其职又互相配合,充分的发挥了各自的优势,使得护理查房进入了一个新的阶段【3】。
1.2 不同护理性质的查房护理查房按护理性质分类包括常规评价性查房、教学查房和临床业务性查房。
常规评价性查房是指对护理过程进行检查总结,发现护理中存在的问题、改进护理过程中的方法,从而提高护理质量的一种查房模式。
教学查房是指教师按教学要求选择一种典型病例组织护理学生观摩学习的一种查房模式,重点是进行教学查房。
影响护理健康教育质量的因素及对策随着医学模式的转变、现代护理学的发展,健康教育已成为护理人员的根本任务。
然而,在实际工作中,这项内容往往不到位。
即使进行,也只限于向病人介绍一些住院知识与一般的疾病常识,或者照本宣读一些注意事项,根本不管病人能否掌握与满足。
健康教育不能保证质量原因是多种多样的,笔者试析如下。
护理方面的因素及对策(1) 观念陈旧,对护士角色认识偏差。
相当多的人员只注重执行各项治疗与分级护理要求,观念仍未更新,接受新知识能力偏低,不能正确认识护士角色的多元化,教育角色认知偏差,给护理开展教育活动带来了困难。
对策:从长远利益出发,作为医院管理者有责任与使命投入一定的财力和精力,鼓励护理人员参加各种形式的在职教育,还应举办各种类型的学习班与学术会,使每个在职护士都能真正地了解健康教育的必要性,从思想上认识到这是护士的根本任务,真正适应新模式下护士角色的多元化。
(2)知识受限,缺乏教育能力。
新知识接受差,缺乏教育知识和技能。
不了解病人教育的基本程序,不知如何施教。
对策:护理人员必须掌握健康教育的程序,按程序有组织、有计划地开展健康教育,保证目标实现;掌握与疾病护理相关知识,包括专科护理知识、心理护理、康复护理、疾病预防、卫生保健、药理学、营养学、行业科学、伦理学、医学新进展等知识;掌握护患交流技巧,知识灌输技巧,适当的教育方式、方法,获得患者的信任。
护理工作者要加强自修、自学,掌握丰富的知识,才能具备健康教育的能力。
医院要重视、支持护理工作者的进修学习。
创造条件参加短期培训、学术讲座,开阔眼界,活跃思路,学习健康教育理论以指导实践。
患者方面的因素及对策(1)由于社会观念及传统思想,病人认为护士只能打针、输液、侍候人,没有知识性,所以对护士的信任度和依从性远远低于医生。
对策:护士要加强学习,丰富知识,提高素质;掌握礼仪知识,树立自己的职业形象。
逐步消除偏见,提高患者对护理人员的信任度和依从性。
临床护士实施健康教育存在问题的调查分析摘要】目的了解荆门市综合医院临床护士实施健康教育存在的问题,并探讨影响因素。
方法采用问卷调查荆门市3所综合医院临床护士,数据用描述性统计和卡方检验。
结果临床护士实施健康教育存在的问题前3位是工作忙,任务重占75.4%,护士编制不足难以保证施教时间占60.7%,担心医护讲解不统一占51.3%,不同医院、科室、护理工作年限对健康教育存在的的问题认识有差异(P<0.05)。
结论临床护士实施健康教育存在问题较多,应改善条件提高临床健康教育质量。
【关键词】临床护士健康教育存在问题调查研究护理健康教育是整体护理的重要组成部分,它貫穿于对患者整体护理的全过程,其结果好坏直接影响到患者病情治疗、护理、预后、康复的效果。
为了解临床健康教育中存在的问题,于2010年6月对荆门市3所综合医院的临床护士进行了调查。
现报道如下。
1 对象与方法1.1对象选择荆门市3所综合医院(1所三甲医院和2所二甲医院)住院部临床护士448名,均为女性,年龄:20-50岁(29.38+6.21)岁。
护理工作年限:1-30(9.03+6.81),其中〈5年153人(34.2%),5年至15年212人(47.3%)〉,15年83人(18.5%)。
学历:中专13人(2.9%),专科267人(59.6%),本科168人(37.5%)。
职称:护士174人(38.8%),护师163人(36.4%),主管护师以上111人(24.8%)。
科室:内科198人(44.2%),外科138人(30.8%),妇产科47人(10.5%),儿科43人(9.6%),其它科22人(4.9%)。
二甲医院216人(48.2%),三甲医院232人(51.8%)。
1.2方法1.2.1调查方法在参考文献[1,2]的基础上自制调查问卷,内容包括两部分,一部分为护士的一般资料,如年龄、护理工作年限、学历、职称、科室、医院等。
另一部分为临床健康教育存在的的问题(12个条目),每人限选五项。
知识文库 第19期190护理专业教育教学存在的问题及对策探讨余飞飞随着社会的发展进步,人们对于健康的关注日甚,对于医疗服务水平要求不断提升,护理是医院医生、护士等相关人员需要具备的基本能力,护理专业更多是培养护士、高级护理人才等,服务医疗事业。
但是,目前的高校护理专业教育教学中还存在一些问题。
本文分析了目前护理专业教育教学中存在的主要问题,并探究护理专业教育教学改革的有效路径。
目前的护理专业教育教学来看,护理专业课程教学中还存在一些不足和问题,影响了高效的护理专业人才培养,需要进一步采取措施,进行护理专业教育教学改革,促进护理专业人才的有效培养。
1.目前护理专业教育教学中存在的主要问题 1.1教学缺乏市场导向,人才培养机制不健全目前,高校的护理专业人才培养中,相关人才培养机制还存在一些缺失,课程设置和人才培养没有坚持以市场为导向,缺乏对于护理人才市场的调研,课程教学缺乏有效性,毕业生在离校后往往不能快速找到对口的工作,人才竞争力不足。
1.2实践教学不足,人才实践能力有限目前,高校护理专业课程教学中,重点放在理论教学上,忽视了护理专业实践教学的重要性,因此导致人才的理论知识较强,而在实际的工作岗位中,动手实践能力不足,眼高手低,无法有效适应护理工作,临床实践中存在诸多问题和差错。
1.3缺乏有效师资队伍,教学质量有待提升现阶段,高校的专业护理教师人才十分短缺,很多教师本身没有过临床护理的经验基础,其知识结构主要是建立在教材之上的,缺乏实践的教学中,常常缺乏专业性,对于实际护理问题的解决中也无法给出最佳的处理方案。
高校对于护理专业教师的培训力度上,也存在诸多轻视,导致教师教学质量很难提升。
2.护理专业教育教学改革的有效路径2.1坚持以市场为导向,完善人才培养机制针对高校护理专业教学中的人才与市场不配套,人才培养机制欠缺的问题,为深化高校护理教育教学改革,使高校护理教育更贴近临床,主动适应就业市场,实现产学研结合,以此带动专业建设,实现教学过程的实践性、开放性和职业性,提高卫生高校教育的质量和培养高素质的应用型护理人才,各高校护理系应从教学设计、课程设置、实习实训等方面与临床相结合,建立一整套完善的人才培养机制,充分采用“技能培训+学历教育+职业资格认证+劳务输出”的人才培养模式来提高学生的就业竞争力。
健康教育中医护理方面存在的问题及对策随着社会的进步和人们对健康需求的增加,中医护理健康教育越来越受到重视。
然而,在实际工作中,中医护理健康教育仍存在一些问题,亟待解决。
本文将分析中医护理健康教育存在的问题,并提出相应的对策。
一、中医护理健康教育存在的问题1. 教育内容缺乏针对性中医护理健康教育的对象包括患者、家属及社区居民等,不同对象对健康教育的需求和接受能力不同。
然而,当前的中医护理健康教育内容往往过于笼统,缺乏针对性和个性化。
例如,对患者的健康教育过于注重疾病知识,而对家属和社区居民的健康教育则过于注重养生保健知识,导致教育效果不佳。
2. 教育方式单一当前的中医护理健康教育方式主要依赖于口头宣教、发放宣传册等传统手段,缺乏创新和互动性。
这种方式难以激发受教育者的兴趣和参与度,影响教育效果。
3. 教育人员专业素养不高中医护理健康教育需要专业人员具备一定的中医护理知识和技能,以及良好的沟通和表达能力。
然而,目前许多中医护理健康教育人员专业素养不高,无法满足教育需求。
4. 缺乏持续性和系统性中医护理健康教育应是一个持续性和系统性的过程,需要长期关注受教育者的健康状况和需求。
然而,目前许多中医护理健康教育缺乏持续性和系统性,导致教育效果难以持久。
二、中医护理健康教育对策1. 制定针对性的教育内容针对不同对象的需求和接受能力,制定个性化和有针对性的中医护理健康教育内容。
例如,对患者的教育应注重疾病知识、护理技能和康复指导,对家属和社区居民的教育应注重养生保健知识和健康生活方式的培养。
2. 创新教育方式引入现代教育技术,如多媒体、网络、微信等,丰富中医护理健康教育的方式,提高受教育者的兴趣和参与度。
同时,加强教育过程中的互动和反馈,提高教育效果。
3. 提高教育人员专业素养加强中医护理健康教育人员的培训,提高其专业素养和沟通表达能力。
鼓励教育人员参加相关培训和学习,不断更新知识和技能。
4. 建立持续性和系统性教育机制建立中医护理健康教育的持续性和系统性机制,关注受教育者的健康状况和需求,定期进行评估和调整教育内容和方法。
门诊患者健康教育中存在的问题及对策分析【关键词】健康教育健康教育是通过信息传播和行为干预,帮助个人和群体掌握卫生保健知识,树立健康观念,自愿采取有利于健康的行为和生活方式的教育活动与过程[1]。
目前健康教育多局限于住院患者,而门诊健康教育相对落后。
调查显示,门诊患者中健康教育的覆盖面仅为47%[2]。
鉴于此,笔者就目前门诊健康教育中存在的问题进行分析,并提出对策。
1 门诊健康教育中存在的问题及原因1.1 护理人员因素1.1.1 护理人员观念落后由于受传统的生物医学模式和功能制护理的影响,护士对护理工作的认识还局限在“保护生命,减少病痛”的层次上,对健康教育缺乏明确的认识和深刻的理解,不能把健康教育作为对患者提供全方位服务的自觉行为。
1.1.2 护理人员编制不足合理的护理人员编制是开展门诊健康教育的必要条件,而护理人员编制不足在临床普遍存在,这不能不归结为影响门诊健康教育的主要客观因素。
门诊护士除了完成大量的治疗、护理外,还要兼顾后勤工作,从而使门诊健康教育工作拘于形式。
1.1.3 护理人员缺乏健康教育相关知识长期以来,我国护士教育以中专教育为主,且护理教育内容中缺乏健康教育内容设置,导致护理人员缺乏开展健康教育所需的知识水平和教育技能,难以担当护理者和教育者的多元化角色。
1.2 患者因素1.2.1 门诊患者的特殊性门诊患者流动性大,病种涉及各个专科,且停留时间明显较住院患者短,护理人员难以在短时间内充分了解患者的生理、心理、文化习俗及对健康知识的需求,使门诊健康教育缺乏连续性、系统性和针对性;其次,门诊患者与住院患者相比,获取健康知识的途径比较局限,主要有咨询医务人员、听取其他患者的经验介绍、健康教育处方等,且均为患者主动需求,导致门诊健康教育具有很大的被动性。
1.2.2 门诊患者的心理特征患者对门诊环境的不适应、陌生感,或急需求医的心理及紧张或抑郁心理,在一定程度上影响对知识的求知欲;部分患者对护理人员的不信任等社会偏见,也使得门诊健康教育的覆盖面处于较低水平。
护理健康教育应对无效的原因及对策摘要:医院积极开展健康教育,护理健康教育应对无效的情况时有发生。
对其原因及对策进行研究,分析包括病人、护士及其他方面的因素,本文针对以上原因提出相应对策,现报道如下。
关键词:健康教育;应对无效;原因;对策1、引言健康教育活动普及了健康的生活方式,能够预防疾病、促进健康。
在全国护理领域,具有护理特色的健康教育活动主要由护士开展,已成为护理工作的重要内容, 深受欢迎。
但调查结果显示,护理健康教育有时出现无效的情况,影响了教育效果。
2、调查过程及结果2.1对象调查对象是临床护士及病人。
护士50人,年龄22岁-45岁;20人初级职称,22人中级职称,8人高级职称;中专10人,大专20人,本科20人,患者100例,其中男45女55,年龄4岁-78岁;本科30人,大专18人,初中32人,小学文化程度16人,文盲4人。
2.2 方法自行设计健康教育调查表。
护士群体包括对健康教育程序、方式、行为等的认识,以及评价活动效果。
患者群体包括对健康知识的了解程度和意见等, 问卷调查的形式很成功, 问卷回收率90%。
2.3 结果调查结果是,65%护士没有完全了解健康教育认识,38%护士不清楚护理健康教育的流程,46%护士认为自己没有做好教育工作,80%护士认为自己不该承担护理健康的教育义务,64%护士觉得最难的是教育知识的掌握,82 %表明最难的是缺乏时间,此外不懂得如何与患者交流和不了解患者需求的分别占34%和28%。
患者方面,45%本身不想学习,不愿接受教育,18%有听力困难,其中80%的患者表示更相信医生。
3、护理教育应对无效的原因分析3.1 患者因素(1)个体及文化程度差异每位患者的年龄状况、家庭、文化及理解能力都有很大的差别,这是健康教育受限最重要的一点原因。
一些落后地区对教育认同感低,甚至连普遍的卫生常识也没有;一些年纪比较大的,理解反应能力和记性也不够,有些甚至听不到看不见;一些文化程度不高的,沟通能力不足,对护理健康教育本身就不理解。
DOC格式论文,方便您的复制修改删减 我国临床护理健康教育现状分析及对策 (作者:___________单位: ___________邮编: ___________)
【摘要】 临床护理健康教育在我国已不同程度的开展,并越来越被重视,但存在较多问题。本文就我国临床护理健康教育现状进行综述,寻求原因和对策,提高健康教育质量,满足患者及其周边群体的需要。 【关键词】 护理;健康教育;现状 健康教育是通过信息传播和行为干预帮助个人或集体掌握卫生健康知识,树立健康观念,自愿采取有利于健康的行为和生活方式的健康活动过程,其目的就是消除或减轻影响健康的危险因素,预防疾病,促进健康和提高生活质量[1,2]。医院是健康教育的重要场所,医院健康教育是对特殊人群在疾病状态下进行的与疾病有关的医学与护理知识的教育,与对普通人群进行的预防疾病、增进健康教育,共同构成了医院健康教育的完整概念[3]。健康教育是整体护理的重要组成部分,对住院患者及陪护进行健康教育,不但有助于其主动参与诊疗计划,配合诊疗过程,还有利于患者及陪护的身心健康。世界卫生组织(WHO)在1993年世界发展状况中指出:“虽然需要医生指导和监督基本的临床治疗和并发症的处理,但是大部分初级卫生保健工作应DOC格式论文,方便您的复制修改删减 该由护士和助产士承担,在未来的一段时间里,这种趋势将逐渐扩大”。实践证明,临床健康教育主要是由护士来完成的,护士作为服务者、教育者和合作者,已成为健康教育的主力军[4]。本文旨在了解护理人员开展临床健康教育的状况及存在的问题,寻求对策,以期提高健康教育的质量,帮助病人恢复健康促进健康,现综述如下。 1 临床护理健康教育的对象越来越广泛 现代医学模式中,护理对象包括个人、家庭、社区和社会四个层面,健康教育的对象也进一步扩展,不再局限于患者本人。患者的家属、陪护及朋友、同事等探视人员也认识到健康教育的重要性,他们常常以提问题、提要求等方式来向护理人员索取健康知识,进行健康咨询,希望掌握一些卫生知识,既有利于护理患者,也能促进自身健康。 2 临床护理健康教育的内容和方式需求增多 以往的临床健康教育内容局限,仅围绕疾病护理展开,健康教育方式单一,护士凭日常的工作经验进行简单的口头宣教为主,这已不能满足患者的健康教育需求。调查[5]显示,住院患者需要健康教育的内容因人因病种而具体化和专业化;健康教育的内容系统化;健康教育形式多样化。多位学者[5~9]调查显示,住院病人认为健康教育十分必要,对健康教育的需要程度高,而且较为迫切,主要体现在对相关疾病知识、治疗方案、用药常识、饮食护理、手术效果、检查结果、心理健康知识及出院后的健康指导等方面的需求。文化程度高的病人较文化程度低的病人需求更为强烈。而且随着生活水平的不断提DOC格式论文,方便您的复制修改删减 高,人们的健康意识逐渐增强,患者已经不愿意再接受过去那种“无言的操作”、“无言的护理”了。文献[10~12]显示,教育方式上94.4%患者希望与医生口头交流获得健康知识,91.7%患者希望进行一对一床边指导,声像资料和患者现身说法也比较受欢迎。患者对出院后的健康指导也有需求,张坤、周兰姝等[13,14]人调查显示:患者希望出院后打电话咨询,护士家访也是最受患者欢迎的健康教育方式之一。 3 临床护理健康教育现状分析 3.1 护理人员对健康教育认知不足 护士注册法明确规定健康教育是护士应尽的义务。在美国,护理人员从学校到临床均系统接受健康教育理论与方法的学习,护士的健康教育服务理念已成为工作行为准则[2,3]。在我国护理人员同样认为对患者实施健康教育很重要。郑海燕等人[15]调查显示,95.7%护士认为开展健康教育很重要;马玉洁[16]对基层医院调查显示,88.4%的护理人员对健康教育持积极态度。调查[16,17]显示,护士对健康教育重要性的认识已达到较高水平,但实际上健康教育的信念还没有真正纳入护理人员的价值体系中,缺乏自觉为患者提供健康教育的理念。护理人员仍存在护理观相对滞后,对护理健康教育的内涵认识不清,对护理健康教育的根本目的认识不清,对护理健康教育程序的重要性认识不清,在健康教育中对承担的角色认识不清等问题。 3.2 护理人员健康教育知识和能力欠缺 健康教育已经成为当今护士主要的工作内容,但我国护士健康教DOC格式论文,方便您的复制修改删减 育知识储备和能力相对患者的需求欠缺。目前我国大部分学校还没有独立的健康教育课程,多数护理人员没有系统地接受健康教育知识学习和培训,临床健康教育能力有限。郑海燕等人[15]调查显示,46.4%护士缺乏健康教育知识;包家明等人[18]调查显示,92%的护理人员对护理健康教育与卫生宣教的区别点认识不清,81%的护理人员不能有效进行健康教育效果评价;马玉洁[16]对基层医院调查结果显示, 37%的护理人员认为缺乏健康教育知识和技巧,30.4%的基层临床护理人员不进行效果评价;在徐进、徐迎春[19]的研究中,24.5%的护理人员没有进行效果评价。由此可见,临床护理工作人员健康教育知识欠缺,缺乏系统性地继续教育培训,健康教育能力有限,患者的护理质量大打折扣。 3.3 健康教育内容及形式较单一 美国健康教育的研究已从疾病知识教育、健康教育形式拓展到对健康教育信念、态度、行为、评价手段、伦理道德以及健康教育与经济发展、社区护理、预防保健和健康促进等方面的研究。我国目前健康教育的研究主要集中在疾病健康教育上[24],并且护理健康教育缺乏个性化教育,流于形式;健康教育时机把握不当,健康教育形式单一,病人收效不理想;健康教育内容简单,对不同需求病人缺乏系统的、有一定深度的并符合病人个性化需要的内容;护士在对病人健康教育时语言缺乏艺术性和吸引力;因为健康教育的不得当,护士还可能涉及法律问题[20]。 3.4 护理健康教育模式未完善 DOC格式论文,方便您的复制修改删减 护理健康教育模式的基本架构主要包括建立标准化护理健康教育工作程序、组织管理体系、质量评价体系、护士工作职责条文及记录表格[26]。我国护理健康教育模式还未完善。 3.4.1 标准化护理健康教育工作程序未形成 在我国,大多数医院临床科室无统一的标准化护理健康教育工作程序。无健康教育规范,未制定标准化健康教育路径,从入院、住院到出院缺乏连续性的全程健康教育,未设置专职或兼职健康教育护士,安排健康教育班,无健康教育工作职责条文,缺少落实具体措施记录、定期督促检查和记录等,健康教育随意性大,健康教育效果不良。 3.4.2 缺乏健康教育管理体系 一个科学化、规范化的健康管理体系,可以保证工作有效、健康持续的发展。美国各医院均设有健康教育委员会、健康教育网络、健康教育质量控制标准、健康教育科或专职健康教育护士,形成了完善的健康教育管理体系,为健康教育有效地开展提供基本保证[27]。我国健康教育工作起步较晚,健康教育各方面的管理工作均处在起步阶段,尚未建立相应的管理体系,因此,影响健康教育的有效开展[26]。 3.4.3 健康教育质量评价体系不健全 发达国家有相关评价标准体系,并指出建立健康教育评价标准体系对保障护理健康教育的实施,获取健康教育最佳效果,提高病人满意度具有较好的指导和管理作用[27]。美国护理认证委员会已制定护理质量评价标准,如健康教育从患者行为改变、健康状态、自我照顾DOC格式论文,方便您的复制修改删减 技能、生理健康状态、精神健康状态及使用专业知识资源等不同层面设定评价标准,它为医院提供了一个以标准化为基础的客观、详细的质量评定监测工具,也为护理活动提供了明确的工作指导方向,保证为患者提供高效率、高质量的健康教育工作[24]。我国健康教育评价标准体系尚不健全,缺乏统一的效果评价标准,邓丽金[22]等人调查显示,现行的健康教育重视普及率,而不重视效果评价,主要评价方法是口头提问法和观察法,未建立科学的评价体系,无法真正反映健康教育的效果。主要体现在护理人员缺乏有效评价健康教育效果的能力;重视病人知识掌握程度,缺乏病人态度改变、健康行为形成的指标;评价时间重视终末评价;评价方法多以自行设计的健康教育评价表进行量化评价;以护理人员评价为主。更有甚者,护理人员不进行效果评价。 4 对策 我国健康教育工作起步较晚,大体上还处于初步阶段。还需要建立和完善健康教育管理体系来保证健康教育工作的开展[24],借鉴国外经验,着手建立科学的本土化的健康教育质量评价体系,制定健康教育规范及标准化健康教育路径,设置专职或兼职健康教育护士。强化护士健康教育服务理念,对护理人员进行系统化健康教育知识培训,包括伦理学、心理学、教育学、营养学、康复学、预防保健学、人际沟通等多学科知识。在临床实践当中,健康教育的内容上仍需要进一步地拓展,临床健康教育的方式多种多样,选择合适的健康教育方式也尤为重要,既要护士能掌握、能做到、能坚持,又要患者易掌DOC格式论文,方便您的复制修改删减 握、乐于接受,以达到最佳的健康教育效果[25]。 健康教育作为保护和促进人群健康的手段已受到世界各国的普遍重视。护理人员的健康教育工作对病人及其周边人群的健康促进起重要作用。我国临床护理健康教育还处于起步阶段,需借鉴国外临床护理健康教育的长处,结合我国护理发展的实际情况,进一步完善,满足病人及周边群体的需要,提高护理质量。护理健康教育工作对护士提出了更高的要求[28]。 【参考文献】 1 马骁.健康教育学.北京:人民卫生出版社,2004:14-22.
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