权利与权利的对抗

权利与权利的对抗——关于绝对剩余价值生产的理论摘要：本文共分四个部分，第一部分着重分析剩余价值的来源，第二部在前一部分的基础上，考察了剩余价值的相对量，以揭露资本家对工人的剥削实质和剥削程度。

第三部分分析资本家剥削工人的一种方法，即用延长劳动力时间的方法来生产剩余价值，重点说明工人和资本家之间围绕工作日的长度进行斗争的原来即权利与权力的对抗。

第四部分则分析了资本主义的基本经济规律即剩余价值规律是资本主义的基本经济规律。

关键字：绝对剩余价值剩余价值率绝对剩余价值是在资本主义生产的初期采用的一种剥削方式，即工人在必要劳动时间以外所从事的剩余价值的生产。

从以下四个方面来分析绝对剩余价值的生产，研究资本主义生产的过程。

一、劳动过程和价值增殖过程的统一在研究中，首先研究劳动过程，即研究社会生产的一般过程；在价值增殖过程中，研究资本主义生产劳动中的价值增殖问题。

（一）劳动过程1.研究劳动过程要撇开劳动的特定社会形式不论在任何社会，物质资料的生产都要生产使用价值。

离开了使用价值的生产，任何社会都不能存在和发展的基础。

资本主义生产，实质上是剩余价值的生产。

但剩余价值是商品价值的一部门，而使用价值又是价值的物质承担者。

所以要研究剩余价值的生产，就必须研究劳动过程的一般。

因此在考察资本主义生产过程以前，首先要撇开特定的社会形式来考察劳动一般。

只有把劳动一般考察清楚了，才能进一步研究绝对剩余价值生产和相对剩余价值生产问题。

2.劳动过程及其要素在劳动过程中，人类不断地改造自己，是自己的体力和智力逐渐发展起来，能够生产出越来越多的使用价值。

人类的劳动和动物的活动不同，它是有目的有意识的活动。

人类从事生产活动必须要有劳动对象、劳动资料和生产劳动这三要素。

如果从劳动过程的结果上看，劳动对象和劳动资料表现为生产资料，劳动本身则表现为生产劳动。

因为劳动资料或劳动对象，是制造产品所必不可少的物质资料。

而人类劳动本身则表现为生产劳动，是制造产品的活劳动。

因此，社会生产过程，是生产资料和生产劳动的统一过程。

3.资本主义劳动过程的特点在资本主义劳动过程中从生产关系方面讲有如下两个特点：第一工人在资本家的监督下进行劳动，在小商品生产的条件下劳动者自己是主人，他以自己的劳动力和生产资料从事生产劳动。

其活动如何安排，由自己独立支配。

在资本家的工厂里，工人的劳动力归资本家所有，他要在资本家的支配和监督下干活。

第二，劳动的结果不是归劳动者自已所有，而是归资本家所有，因为工人的劳动力已经卖给资本家，劳动者的生产条件也属于资本家，因而产品归资本家所有。

（二）价值增殖过程1.生产剩余价值是资本主义生产的目的，是生产剩余价值。

自然经济的目的为了满足他的自给性消费的需要，关心的是生产适合自己需要的使用价值。

小商品经济的生产目的是为了价值，生产的商品不是为了满足自己的需要，而是为了出卖，为了满足别人的需要，卖出去后在买回满足自己需要的东西。

而资本主义经济的目的是为了剩余价值，它也要生产价值和使用价值。

但它更关心的赚钱，就是如何能从工人生产的价值中，取得更多的剩余价值，所以，每一个资本家不仅仅要生产使用价值，生产商品，生产价值而且还要生产剩余价值，尽可能从工人身上榨取更多的剩余价值。

2.价值形成过程资本主义生产也是商品生产，它也要生产价值，由于剩余价值包含在价值之中，因而要考察剩余价值生产，首先要考察价值的形成过程。

价值生产过程实质上就是劳动对象，劳动资料的价值向新产品中的转移和生产劳动穿凿新价值相结合的过程。

3．价值增殖的秘密剩余价值来自于劳动力的价值和劳动力创造的价值是两个不等的量。

这两个不等量中间的差额形成剩余价值。

资本家从事资本主义生产的目的，就是为了占有这个差额。

在这里，具有决定意义的是劳动力商品的使用价值是价值的源泉，并且可以创造出大于它自身的价值，资本家通过垫支资本购买的劳动力和生产资料合并在一起，使资本价值增大，因而激励着资本家拼命的扩大生产。

二、剩余价值率（一）剩余价值率的表述方式1.剩余价值对可变资本的比率真实地反映出资本家对工人的剥削。

只有剩余价值对可变资本的比例，才能够真是地反映出资本家对工人阶级的剥削。

剩余价值是预付资本价值的增值额。

剩余价值以m\v来表示，能反映出工人被剥削的程度。

但不该据此得到结论说，剩余价值是可变资本创造的。

可变资本实际上是个固定的量，无论把钱放在什么地方，放上多长时间，它都不会增加。

因而不能把剩余价值看成是可变资本创造的，可变资本之所以会发生变化，是因为它在流通中脉的是活的商品-劳动力。

劳动力进入生产过程后能够创造出新价值。

这个新价值，可以等于它原来的价值，也可以大于它原来的价值，因此说，剩余价值是由工人阶级的活劳动创造的，而不是由可变资本创造的。

考察工人被剥削的程度时，只有把不变资本C抽掉，才能真实地反映工人阶级被剥削的状况，但不等于说利润率这个公式就没有意义利润率P’=m\c+v反映预付资本的经济效果。

它的意义将在《资本论》第二卷里回答。

在考察工人阶级被剥削的程度时，抽掉C，并不是说从事剩余价值生产可以不要生产资料了。

这部分生产资料的数量、质量如何，对剩余价值生产的规模和效果影响很大。

因为，在考虑剩余价值量大小的时候，必须考率到不变资本即生产资料的影响。

上述分析说明，考虑资本对工人的的剥削程度，必须把不变资本抽象掉，使它等于0。

这样一来，在计算工人阶级被剥削程度时，就应该使用m/v。

v+m是工人阶级创造的新价值，也叫价值产品。

从整个国民经济角度讲，价值产品也叫国民收入。

要把价值产品和产品价值区别开来。

产品价值是用W表示的，它包括c+v+m，而价值产品仅仅是v+m。

2．剩余劳动对必要劳动的比率是剩余价值率的另一种表现形式可变资本V,代表必要劳动。

所谓必要劳动，就是指为补偿劳动力价值而进行的劳动时间。

这部分价值额的大小，取决于工人阶级每天所需要的生活资料的价值量的大小。

从劳动者的角度来讲，不论在任何社会，都需要有这一部分劳动，否则，劳动者就没哟办法生存。

从资本家的角度来讲，如果没有这一部分劳动时间的存在，劳动者自身的生存不能维持，就没有工人阶级的再生产，资本家找不到剥削对象了，他也就不能继续存在。

因此，必要劳动时间，不仅对工人阶级，而且对资本家，都是必要的。

剩余价值m，是工人在剩余劳动时间创造的。

所谓剩余劳动时间，就是工人在必要劳动时间以外的那部分劳动时间内所进行的劳动。

比方时候，工人一天劳动12个小时，生产自己劳动力的价值是6个小时，把余下那6个小时所进行的劳动就是剩余劳动。

我们把剩余价值看作只是剩余劳动时间的凝结，只是物化的剩余劳动，这对于认识剩余价值的来源和本质是具有决定意义的。

“使各种社会经济形态例如奴隶社会和雇佣劳动的社会区别开来的，只是从直接生产者身上，劳动者身上，榨取这种剩余劳动的形式。

”在劳动者丧失人身自由，完全由生产资料所有者任意支配的情况下，就叫奴隶制生产方式。

在劳动者有了部分生产资料和部分劳动力自主权的时候，对主要生产资料所有者有半人身依附的时候，劳动者采取了缴纳地租的方式来提供剩余劳动，这种剥削制度就叫封建制生产方式。

而在雇佣劳动的条件下，劳动者采用雇佣劳动的方式来为剥削者提供剩余劳动时，这种剥削制度就叫资本主义生产方式。

由于可变资本价值等于它购买的劳动力价值，由于劳动力价值决定工作日中的必要劳动时间，而剩余价值由工作日中的剩余劳动时间决定，所以，剩余价值和可变资本之比，又等于剩余劳动时间和必要劳动时间之比。

当然，这连个剩余价值率，还是有区别的。

剩余价值和可变资本之比是从已经完成的形态上来进行比较，也就是采取物化劳动的形式进行比较，也就是采取物化劳动形式进行比较，因这时的剩余价值已凝结为物，劳动力价值V也已经凝结为物了。

而剩余劳动和必要劳动之比，是从正在运动过程中处于流动状态的活劳动的角度来进行比较的。

（二）剩余价值率又称之为“剥削率”剩余价值率是劳动力受资本剥削的程度，或工人受资本家剥削程度的准确表现。

剩余价值率其实质是工人所受剥削程度的准确表现。

体现了资本家对工人的剥削。

不管是用剩余价值和可变资本之比，还是用剩余劳动和必要劳动之比，这两个公式表示出来的剩余价值率都能够准确地反映出工人阶级受剥削的程度。

因为：首先利润率的分母当中包含有不变资本，能够真实地反映出资本家对工人的剥削关系。

而且，由于剩余价值是工人阶级的剩余劳动创造的，可变资本是由工人阶级的必要劳动创造的，因而，这两部分之比就能够准确地反映出工人阶级所创造的全部价值中，有多少归自己，多少被资本家占去，这就能实实在在地反映出工人阶级受剥削的程度到底有多大。

价值产品等于可变资本和剩余价值二者之和。

在这种情况下，如果用价值产品总额减去可变资本，剩下的余额就是剩余价值。

反过来，如果用价值产品总额减去剩余价值，余额就是必要劳动价值。

如果知道剩余劳动的价值和必要劳动的价值，二者相加就是价值产品，就是工人阶级新创造的价值。

三、权力与权力的对抗——工人阶级围绕工作日而进行的斗争在必要劳动时间已定的情况下，工作日的长度取决于剩余劳动时间的长度，是有界限的。

剩余劳动时间的最低限度很难确定，无论如何不能等于零。

因为资本家是靠剥削工人的剩余劳动而生存的，如果没有剩余劳动，资本家就不能生存，资本主义生存就不存在了。

剩余劳动时间不能等于零，但又是没有办法确定的。

除了零以外，伸缩性就太大了。

各个国家、各个时期的剩余劳动时间是不相同。

剩余劳动时间的最高限度有两个：一是，劳动力的生理界限。

劳动力一天无论如何不能工作24小时，工人作为人，总要有吃饭、休息等必要时间，必须把这些时间减掉。

这也是自然界限，任何人都违反不了；二是，社会道德的界限。

一个人总要有从事各种社交活动、家庭劳动的时间和受教育的时间，这牵涉到劳动力的素质问题。

这些时间也是必需的。

这两个条件之间的伸缩性很大，可能接近最高界限，也可能接近最低界限。

其实，工作日的最低界限是无法确定的，但工作日的最高界限应该确定，不能突破生理界限和社会道德界限。

但生理界限和社会道德界限本身是有伸缩性的，因此，工作日具有可变的。

是长点好，还是短点好？资本家主张尽可能地延长，其理由是：第一，资本家按照劳动力的日价值购买劳动力，有权要求工人给自己干一整天，而这一天究竟有多长，没有在工人和资本家的协议上写明；第二，资本是靠吮吸工人的活劳动力才有生命，才增殖的。

它吸取工人的血汗越多，生命力也就越旺盛。

资本的这一本性决定着它必须尽一切可能地延长劳动力；第三，商品交换规律有两点基本要求：一个是买卖双方要等价交换，互不吃亏；一个是买者总是要从使用价值上得到更多的利益。

在价值上谁也不能占便宜，而在使用价值上买买双方都能得到更多的好处。

因而，任何一个购买者都有权力从自己购买的使用价值中得到更多的好处。