内蒙古自治区民族团结进步创建活动经验交流材料
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内蒙古自治区促进民族团结进步条例心得体会内蒙古自治区是中国北方的一个自治区,也是我国少数民族聚居地区之一。
为了促进内蒙古自治区的民族团结进步,内蒙古自治区制定了《内蒙古自治区促进民族团结进步条例》,该条例的施行对于推动内蒙古自治区的民族团结进步具有重要意义。
我通过对该条例的学习和研究,深刻认识到民族团结进步对于社会的发展和稳定具有重要作用。
首先,民族团结进步是实现国家繁荣和长治久安的基础。
中国是一个多民族国家,民族团结是中国的优良传统和黄金法则。
内蒙古自治区作为中国的少数民族聚居地区,更需要注重民族团结。
只有各民族之间和谐相处,相互尊重和信任,才能共同构建一个繁荣稳定的内蒙古自治区。
而民族团结进步作为国家繁荣和长治久安的基础,需要每个人的共同努力和参与。
其次,民族团结进步是建设和谐社会的重要保障。
中国的目标是建设一个富强、民主、文明、和谐的社会主义现代化国家。
而要实现和谐社会的目标,民族团结进步是重要保障。
只有各民族之间平等交流、互相帮助,才能实现社会的和谐与稳定。
内蒙古自治区作为一个多民族聚居地区,实现民族团结进步对于内蒙古自治区建设和谐社会是至关重要的。
再次,民族团结进步是民族文化的传承和发展的基础。
每个民族都有自己独特的文化传统和习俗。
而在现代社会中,民族文化的传承和发展需要得到保护和尊重。
内蒙古自治区的每个民族都有权利自由发展、传承和创造自己的文化。
只有通过民族团结进步,各民族才能相互借鉴、共同发展,实现文化的多元与繁荣。
最后,民族团结进步是推动内蒙古自治区经济社会发展的动力。
各个民族的优势互补和各民族之间的合作,是推动经济社会发展的重要动力。
各民族之间要加强交流与合作,推动经济社会的繁荣与进步。
只有通过民族团结,各民族才能共同追求经济发展和社会进步,实现互利共赢的局面。
通过学习和研究《内蒙古自治区促进民族团结进步条例》,我深刻认识到民族团结进步对于内蒙古自治区的重要性。
民族团结进步不仅是实现国家繁荣和长治久安的基础,也是建设和谐社会的重要保障,更是民族文化传承和发展的基础,同时也是推动经济社会发展的动力。
民族团结进步创建工作经验材料民族团结进步是一个重要的社会价值观,对于一个国家的发展和繁荣起着至关重要的作用。
通过民族团结,不同民族之间的交流与合作得以加强,促进了经济、文化和社会的进步。
在这篇文章中,我将探讨民族团结进步的重要性,并分享一些工作经验材料,以期提高我们在推动民族团结进步方面的能力和水平。
民族团结进步的重要性不言而喻。
一个国家的繁荣与发展需要各个民族共同努力,相互支持与合作。
只有通过民族团结,才能够实现社会的和谐稳定,推动经济的快速发展。
在现实生活中,我们可以看到许多民族团结进步的光辉例子,例如中国多民族融合的成功经验、加拿大的多元文化社会、马来西亚的民族共存等。
这些例子告诉我们,民族团结是一个国家进步的重要保障。
在工作中,我们应该时刻牢记民族团结进步的重要性,并将其融入到我们的工作中。
在日常工作中,我们可以通过以下几个方面来促进民族团结进步:加强民族交流与沟通。
不同民族之间的交流是促进民族团结进步的基础。
我们可以通过组织各种形式的交流活动,例如文化展览、民族音乐会、民族体育赛事等,来增进不同民族之间的了解和友谊。
同时,我们也可以通过举办座谈会、研讨会等形式,让各个民族代表共同探讨发展民族团结的方式和途径。
加强民族融合的法律法规建设。
一个国家的法律法规对于促进民族团结进步具有重要作用。
我们可以通过制定和完善相关法律法规,保护各个民族的合法权益,营造一个公平、公正的社会环境。
同时,我们也应该加强对法律法规的宣传和教育,提高人们的法律意识和法治观念。
第三,加强各个民族之间的经济合作。
经济发展是民族团结进步的重要支撑。
我们可以通过鼓励不同民族之间的经济合作,提高各个民族的经济发展水平。
例如,在经济发展中,可以给予少数民族地区优惠政策,鼓励他们发展特色产业;同时,也可以加强各个民族之间的贸易往来,促进资源共享和互利共赢。
加强民族团结教育。
教育是推动民族团结进步的关键。
我们可以通过教育系统,加强对民族团结的宣传和教育,提高人们的民族认同感和民族自豪感。
民族团结进步创建活动总结汇报材料一、活动简介民族团结进步创建活动是为了促进各民族间的交流、融合和共同发展而举办的一项重要活动。
通过这样的活动,可以加强各民族之间的了解和友谊,增进民族团结,促进全国大一统,实现共同繁荣的目标。
本次活动以"民族团结,进步创建"为主题,旨在通过举办多种形式的交流活动,增进各民族的了解和认同,促进不同民族之间的融合。
二、活动内容1. 多元文化交流活动本次活动安排了多种形式的文化交流活动,包括文艺表演、民俗展示、传统手工艺品展销等。
各民族代表团将进行传统歌舞表演,展示各自的民俗风情,让参与者通过亲身体验,更好地了解并尊重不同民族的文化传统。
2. 主题论坛和讲座为了促进各民族之间的交流和思想碰撞,我们举办了主题论坛和讲座,围绕民族团结、文化传承等议题展开深入探讨。
这些讲座旨在引导各民族共同发展的思想,促进各民族之间的交流和融合。
3. 互动体验活动在活动现场设置了丰富多彩的互动体验活动,包括手工制作、民族美食品尝等环节。
通过这些互动活动,参与者可以更加深入地了解不同民族的习俗和生活方式,增进彼此的了解和认同。
三、总结与展望通过本次活动,我们见证了各民族之间的深厚友谊和文化融合。
活动现场充满了欢声笑语,各民族的代表们在交流中增进了解,表达了对共同繁荣的美好愿望。
本次活动也为未来的民族团结进步建设奠定了坚实的基础。
在未来,我们将继续举办类似的活动,并不断丰富活动内容,拓展活动范围,吸引更多的民族代表参与进来。
通过这些活动,我们将不断强化各民族之间的交流合作,促进各民族的共同发展和繁荣。
相信在不久的将来,我们必将迎来一个更加团结、和谐的社会!个人观点和理解民族团结进步创建活动不仅是一场文化交流,更是一次思想的交流和碰撞。
在这个活动中,我深刻地感受到了各民族之间的友谊和融合,也看到了不同文化间的美妙交融。
我认为,在当今社会,民族团结进步创建活动至关重要,它既是对传统文化的传承和继承,也是对新时代精神的传播和弘扬。
民族团结进步创建活动总结汇报材料范文民族团结进步创建活动总结汇报材料一、活动背景我国是一个多民族国家,拥有56个民族。
民族团结是我国的优良传统,也是我国维护国家统一和社会稳定的重要基础。
近年来,面对经济发展、社会变革等各种挑战,我们党高度重视民族团结进步工作,不断开展创造性的工作,推动各民族的相互理解、团结合作,实现共同发展、共同繁荣。
为此,我单位于今年X月X日至X月X日开展了民族团结进步创建活动。
二、活动目的和意义此次活动的目的是进一步推动我单位全体员工积极参与到民族团结进步工作中来,增强自身的民族意识和认同感,促进不同民族之间的交流与合作,共同建设美好的党员队伍。
三、活动内容和组织为了确保此次活动的顺利进行,我们精心组织,制定了详细的活动计划。
具体内容如下:1.宣传教育在活动开始前,我们通过单位内部的宣传栏、公司网站等渠道,宣传介绍了民族团结进步创建活动的背景、目的和意义,引导员工认识到此次活动的重要性。
2.调查研究在活动开始后,我们组织了一次专题调查研究,通过问卷调查的形式,了解我单位员工对于民族团结进步工作的认识和意见。
通过调查研究,发现了不同民族员工之间存在的问题和困惑。
3.培训交流为了解决员工存在的困惑,我们组织了一次专题培训交流,邀请专家学者对民族团结进步工作进行深入讲解。
通过培训,员工们对于民族团结进步工作的理念和方法有了更深入的了解。
4.文化活动除了专题培训交流,我们还组织了一系列的文化活动,包括民族文化展览、少数民族风情表演等。
通过这些活动,员工们感受到了不同民族之间的文化魅力,增强了相互了解和尊重的意识。
5.总结评选活动结束后,我们对此次活动进行了总结评选。
通过评选,表彰了在活动中做出突出贡献的员工,并对活动的不足之处进行了反思和改进。
四、活动成效和意义通过此次民族团结进步创建活动,我单位员工的民族意识和认同感得到了增强,员工之间的交流和合作也更加密切。
通过参与各种活动,员工们更加深入地了解了我国的多民族文化,增强了对于民族团结进步工作的责任感和使命感。
民族团结进步示范交流材料民族团结进步示范交流材料尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我很荣幸能够在这个重要的场合发表讲话,与各位分享我对民族团结进步示范工作的一些见解和体会。
我们正处在一个多民族国家,民族团结进步是我国的宝贵传统和灵魂,也是实现中华民族伟大复兴的必然要求。
在党的坚强领导下,我国积极推进民族团结进步示范工作,旨在促进各民族间的交往交流、加强相互了解、增进共同发展,以建设一个团结和谐的社会。
民族团结进步示范工作,对于加强党的领导、巩固各民族大团结、深化改革开放、推动我国经济社会发展具有重要意义。
我们将深入推进“双百行动”、民族团结进步示范创建、扶贫济困等工作,不仅能够调动各族群众的积极性、主动性和创造性,还能够在全社会形成全民族团结奋进的浓厚氛围,让每一个人都参与到实践中来,共同创造美好生活。
我们将坚持党的统一领导,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,将民族团结进步示范工作纳入全国重点工程之列,将其作为治理体系和治理能力现代化的重要内容,统筹推进,高位推动。
加强精神文明和传统文化建设,加大民族地区教育援助力度,推进区域协调发展,实施好各项扶贫济困政策,最大限度地减少各民族发展差距,确保各族群众共同受益。
我们将坚持反对民族分裂、反对宗教极端思想的原则,加强思想政治工作和意识形态工作,坚决维护国家统一和社会稳定。
我们要坚决打击各种破坏民族团结进步的行为,加强宣传教育,培育全民族团结进步的文化土壤,引导人民群众共同为构建和谐、稳定、发展的社会而努力。
我们将坚持鲜明的全民族共同团结进步的导向,促进各民族相互交流、相互融合,打破民族壁垒,加强民族团结,促进各民族共同发展。
我们要加强各民族间的交流合作,增进相互了解,加深友谊,推动文化繁荣和经济繁荣,营造和谐发展的发展环境。
最后,我希望通过我们的共同努力和积极探索,能够加强各民族交流合作,促进各民族共同进步,实现中华民族伟大复兴的中国梦。
民族团结交流材料范文尊敬的评委们:大家好!今天我很荣幸能够站在这里,分享我的观点关于民族团结交流。
我相信,通过不断加强民族间的交流,我们能够建立和谐稳定的多民族社会。
首先,我认为民族团结交流对于整个国家的发展非常重要。
在一个多民族的国家中,不同民族之间的交流能够促进各族群的相互了解和尊重。
只有当不同民族之间建立起良好的互信关系,才能形成团结合作的氛围,推动国家的繁荣和进步。
其次,民族团结交流对于个体来说也有着积极的影响。
通过与其他民族进行交流,我们可以开拓视野,了解不同文化的魅力和独特之处。
这不仅可以促进自身的成长和发展,还能够培养人们的宽容和包容心态。
相信只有在彼此相互尊重的基础上,才能真正实现团结的目标。
此外,民族团结交流还能够促进各地的经济发展。
在一个多民族的国家中,不同地区拥有不同的资源和特色产业。
通过民族团结交流,我们可以将各地的优势互补,实现资源共享和经济共赢。
这将有助于促进全国的繁荣和发展。
为了加强民族团结交流,我认为我们可以采取以下措施:第一,加强教育。
通过教育,我们可以培养学生的多元文化意识和跨文化交流能力,使他们能够更好地融入多元的社会中。
第二,建立交流平台。
政府可以推动各族群之间的交流活动,组织文化展览、庆典和体育比赛等活动,为各族群提供相互了解的机会。
第三,加强民族融合政策。
政府可以通过出台优惠政策,鼓励不同民族之间的经济合作和互助。
同时,也要加强法律制度的建设,确保各民族的权益得到保障。
总之,民族团结交流是建设和谐稳定的多民族社会的关键。
通过加强不同民族之间的交流,我们可以促进国家的发展和各个个体的成长。
让我们携起手来,共同努力,为实现民族团结的目标而不断奋斗!谢谢大家!。
民族团结工作经验材料民族团结工作经验材料一、工作背景我先后担任过民族团结工作的相关职务,主要负责与各民族代表开展沟通交流、组织联谊活动,促进不同民族之间的融合和团结。
通过这些工作,我积累了丰富的民族团结工作经验,具备了一定的策划、组织和执行能力。
二、沟通交流与理解在民族团结工作中,我时常与各个民族的代表进行沟通交流。
通过认真倾听、理解他们的需求和意见,建立了良好的互信关系。
在与代表交流的过程中,我始终保持开放的心态,尊重他们的文化习俗和信仰,积极倾听他们的需求和意见,并在实际工作中加以落实。
同时,我也通过组织各类培训和座谈会,提高代表们的沟通能力和意识,促进彼此之间的交流与理解。
三、团结联谊活动的组织与执行为促进各民族之间的团结和融合,我主动组织了多次联谊活动。
在组织过程中,我登录相关活动的目的和意义,拟定详细的活动方案,并协调各方资源,全力确保活动的顺利开展。
同时,我也注重活动的多样性和包容性,努力满足不同群体的需求和期待,使得活动能够得到广大参与者的支持和认可。
在活动中,我注重将不同民族之间的区别与共同点相结合,通过共同参与的方式建立跨民族的友谊,增加彼此之间的了解和信任。
我鼓励代表们主动交流,分享各自的文化特色和传统,从而促进不同民族之间的共享和互学。
通过这些联谊活动,我感受到了各民族之间的深厚情谊和温暖,在工作中也更加有了信心和动力。
四、处理民族关系中的矛盾与冲突在民族团结工作中,不可避免地会遇到一些矛盾与冲突。
这时,我会保持冷静客观的态度,通过调查研究找到问题的根源,并与相关方面进行沟通协调,寻求解决的办法。
我也尽量避免用针对某一民族的做法来解决问题,而是着力寻找共同的利益点,争取全民族的认同和支持。
为了增进不同民族之间的团结和互信,我也会积极组织相关的培训和座谈会,提高各族群众的法律意识和法制观念,加强他们的法律意识和解决问题的能力。
通过提高法律意识和法制观念,加强各族干部群众的法治观念和法律素质,从而提高他们的行为规范和问题解决能力,有利于减少矛盾和冲突的发生,维护社会和谐发展。
松山区地处内蒙古赤峰市中心城区,全区总面积5629平方公里,辖14个乡镇244个村,7个街道60个社区。
全区常住人口60.02万人,其中蒙古、满、回、壮等26个少数民族人口共计18.11万人,占全区总人口的30.2%。
城区总人口30.8万人,少数民族人口9.4万人,占城区总人口的30.5%。
近年来,随着城镇化步伐加快,松山区紧紧围绕“两个共同”民族工作主题,坚持以铸牢中华民族共同体意识为根本方向,以加强各民族交往交流交融为根本途径,以“中华民族一家亲,同心共筑中国梦”为总目标,深入推进城市民族工作及城市少数民族服务管理体系建设,广泛开展民族团结进步教育和民族团结进步创建活动,不断巩固和发展平等、团结、互助、和谐的民族关系,开创城市民族工作新篇◇ 文/内蒙古赤峰市松山区委统战部 冯玉国深入推进民族团结进步 同心共筑伟大中国梦24内蒙古统战理论研究工作探讨GONGZUOTANTAO——内蒙古赤峰市松山区民族团结进步创建工作内蒙古统战理论研究工作探讨GONGZUOTANTAO章。
共获得国家级民族团结进步模范集体1个,自治区级民族团结进步模范集体3个、模范个人8名,自治区级民族团结进步创建示范单位3个。
一、加强领导,完善机制,积极构建城市民族工作新格局松山区坚持构建“党委领导、政府负责、部门协作、社会参与”的城市民族工作新格局。
一是发挥党建引领保障作用。
高度重视街道、社区党建工作,把党建工作与社区治理和服务深度融合,为抓好城市民族工作提供坚强组织保障。
二是健全民族工作三级网络。
在区级层面成立了三级网络建设中心;在街道层面设立民族工作办公室,配齐民族工作干部;在社区层面做到了民族工作联络员全覆盖。
每年初,签订民族工作《目标管理责任书》,落实街道和社区两级民族工作责任。
三是提升“六个平台”建设水平。
把信息、援助、服务、宣传、活动、协作六个平台作为抓好城市民族工作的主抓手,组织督导各街道因地制宜创新方式、丰富内容,涌现出一批各具特色的优秀社区。
2022民族团结进步交流材料(精选3篇)2022民族团结进步交流材料篇1青海集多民族聚居区、资源富集区、江河源头区、生态屏障区、文化特色区、连片贫困区为一体,少数民族占全省总人口的47%,民族区域自治面积占全省总面积的98%。
千百年来,在长期频繁的交往交流交融中,各民族间兼收并蓄、相互依存,逐渐形成了你中有我、我中有你、谁也离不开谁的多元一体格局。
省委、省的政府历来高度重视民族工作。
尤其是自2019年3月以来,我们作出并实施创建民族团结进步先进区的战略部署,采取有效举措,注重标本兼治,着力解决问题,汇聚起了推动各民族共同团结奋斗、共同繁荣发展的强大正能量,巩固和发展了平等团结互助和谐的社会主义民族关系。
这些成绩的取得,是因为我们重视思想引导,加强对中国特色社会主义和中国梦、“三个离不开”、“四个认同”以及形势、政策的宣传教育;是因为我们严格依法治理,高举法治旗帜;是因为我们改进宗教事务管理,坚持管理与服务并重;是因为我们狠抓“三基”建设,夯实基层基础;是因为我们全面加强群众工作,有效化解矛盾纠纷;是因为我们着力攻克薄弱环节,实施“平安与振兴工程”,为整体上持续稳定打下了坚实基础;是因为我们认真贯彻民族政策,推动民族交往交流交融;是因为我们以生态文明理念统领经济社会发展,加快区域统筹协调力度,提升各项民生水平。
做好民族工作,关乎全局、关乎长远、关乎根本。
我们要进一步准确把握新形势下民族工作的特点和规律,切实把思想和行动统一到中央和省委的部署要求上来,发扬优良传统,善于开拓创新,推动民族工作再上新台阶。
做好新形势下民族工作,最根本、最核心的是坚持中国特色解决民族团结繁荣问题的正确道路,牢牢把握民族工作的前进方向。
要坚持党的领导,坚持中国特色社会主义道路,坚持维护祖国统一,坚持各民族一律平等,坚持和完善民族区域自治制度,坚持各民族共同团结奋斗和繁荣发展,坚持打牢中华民族共同体的思想基础,坚持依法治国。
打造新时代民族团结进步创建工作经验交流材料打造新时代民族团结进步创建工作经验交流材料尊敬的各位领导、各位来宾:大家好!我很荣幸能在此畅所欲言,与各位领导和来宾交流我所在单位在打造新时代民族团结进步创建工作方面的经验。
作为一个多民族聚居的地方,我们的单位一直致力于营造和谐的工作环境,促进不同民族之间的合作与交流。
为了实现这一目标,我们采取了一些具体的措施。
首先,我们注重对各民族员工的培训和交流。
通过定期组织民族文化交流活动、民族风情展览和座谈会等形式,我们提高了各民族员工对彼此文化的了解和尊重,促进了各民族之间的融洽关系。
同时,我们也鼓励员工学习其他民族语言,提高跨文化交流能力。
其次,我们重视公平公正的管理和制度建设。
我们坚持用事实说话,公正对待每一位员工,不以民族差异为借口对待员工进行歧视或偏见。
此外,我们制定了公正的奖惩机制和晋升制度,保证每一位员工的权益和发展机会。
第三,我们鼓励民族团结和合作。
我们组织各类文体活动、生日聚会和节日庆祝等,营造团结友爱的氛围。
同时,我们也成立了民族交流委员会,在日常工作中,积极促进各民族员工间的互助和合作。
最后,我们注重倾听员工的声音。
通过开展员工满意度调查以及定期召开座谈会等形式,我们了解到各民族员工的真实想法和需求,并及时做出相应的改进。
同时,我们也鼓励员工积极参与团队建设和业务创新,实现共同进步。
通过这些措施的落实,我们单位成功创建了新时代民族团结进步的工作环境,取得了显著的成效。
不同民族员工之间的交流更加融洽和谐,员工的归属感和凝聚力明显增强。
同时,各项工作也取得了良好的成绩,为单位的发展做出了重要贡献。
当然,我们也清楚,这只是我们单位在打造新时代民族团结进步创建工作方面的经验之一,还有很多不足之处需要进一步改进和完善。
因此,我们愿意与各界人士和单位共同交流经验,共同探索新时代的民族团结进步之路。
感谢各位领导和来宾的聆听!谢谢!尊敬的各位领导、各位来宾:上一部分我已经向大家介绍了我们单位在打造新时代民族团结进步创建工作方面的经验。
内蒙古自治区民族团结进步创建活动经验交流材料
篇一:民族团结进步创建活动经验交流材料 民族团结进步创建活动经验交流材料 主要做法 (一)深入宣传,营造氛围。按照大宣传的理念,加大宣传力度,着力打造多层次、立体化、全方位的民族团结宣传教育工作格局。主要抓了三项工作:一是编印学习手册。把涉及民族团结的法规文件、领导讲话、经验总结、情况介绍、探索研究等内容汇编成册,下发各区县、街道(乡镇),重点社区、民族村,以及民族工作重点单位学习。目前已汇编《民族宗教工作学习文选》8册,印发5000余本,受到基层的普遍欢迎。XX区还增编本区的内容,印发至每个街道、社区。二是编制校本教材。全市50所民族学校按照教育部和国家民委联合下发的《学校民族团结教育指导纲要(试行)》要求,结合自身特色,编写本校民族团结教育读本,目前所有的民族学校都有民族团结教育课本;2000多所非民族学校注重搞好民族团结宣传教育,增进了各族学生对中华民族的认同感,不断打牢三个离不开的思想观念。同时,市民委与市教委合作,依托市民族教育学会开展校长和教师培训,深入贯彻落实学校民族团结教育指导纲要。两批共200名人员参训。三是加大媒体宣传。加大社会面的宣传力度,借助广播、电视、报刊、网络等媒体,通过多种形式,开展民族团结教育,宣传党 的民族政策。近三年来,向全市出租车、5000多家酒店,以及机场安检部门、社区人员发放民族团结宣传手册10万份,配发民族团结宣传笔3.5万支,营造了良好的社会氛围。 (二)更新观念,创新思路。结合散杂居大都市的特点,一是扩大参与范围。据统计,目前来京人口已超过700多万。由于流动人口日常管理的动态性、利益诉求的多元性、包容和谐的长期性,让他们尽快融入城市生活、参与到创建活动之中,是新时期城市民族工作的重点。在创建活动中,我们依托街道社区、各类学校、社会单位等,认真贯彻落实民族平等政策,切实做好流动人口服务工作,寓民族团结教育于真诚尊重、真心服务、真情关怀之中,引导他们参与民族团结进步创建活动。今年以来,按照北京精神的要求,坚持包容差异、兼容多样的理念,多次组织各区县对少数民族流管员进行民族团结教育,组织来京少数民族务工人员开展语言培训。二是注重搞好结合。目前,越来越多的单位人成为了社会人,原有的以行政隶属关系为基础的工作体系,已难以完全适应民族工作社会化的要求;城市拆迁改造、城乡一体化推进,回迁、外迁、旧村改造、市政征地等因素,使少数民族散杂居状况更加明显;民族工作的领域延伸,参与部门增多,呈现出社会化的发展 趋势,而基层 民族工作部门人员少、成分新,与日益增加的任务相比,显得力量薄弱。上述问题,需要统筹资源、部门联合、优势互补,共同做好社 会领域形成的新阶层、新结构和新领域的创建工作。加强与社会建设的合作,开展社会领域民族工作管理与创新,是创建活动新的亮点。如,借助市级枢纽型社会组织——XX市民族联谊会,联系、服务和引导少数民族社会团体,收到了较好的效果。三是抓好工作重点。依照我市首次编制的《XX市十二五时期少数民族事业发展规划》,推进民族团结进步事业发展,形成规划先行、政策集成、部门联动的工作格局;推动市相关部门优先发展少数民族事业公共设施建设,在城区进一步构建民族特色服务体系;坚持寓管理于服务之中,热情做好少数民族流动人口服务工作。 (三)是培育典型,总结经验。牛街是民族团结的先进典型,代表着多民族的和谐之美。2010年,全国推广牛街构建民族特色服务体系经验后,我市依托六个一工程(即:现场会、媒体接待、出台文件、工作会、系列报道、宣讲团)进行深入宣传,取得阶段性成果。近年来,按照城区构建民族特色服务体系、民族乡村接补发展短板的思路,总结推广我市《努力建设覆盖城乡的特色服务体系,确保把少数民族权益保障落到实处》经验。这项经验在全国城市民族工作会议上作了交流,并刊载于中央统战部《情况交流》上,在全国统战系统进行了交流。同时,推广了XX区和平里街道创建56民族团结日、XX区紫竹院街道围绕中心开展创建活动的做法,XX区新发地农贸市场做好新疆籍商户服务--《真诚尊重、真正优惠、真情关怀》的经验,在中 央级刊物上登载,推动了基层工作有声有色地开展。 四是推进立法,保障权益。认真贯彻落实党的民族政策和《XX市少数民族权益保障条例》,实现由传统的单纯依靠政策办事向在政策指导下依法行政的转变。三年来,我市出台了《关于进一步做好新疆少数民族群众在京务工经商服务管理工作的意见》等政策性文件,市人大对《XX市少数民族权益保障条例》贯彻执行情况进行了执法检查,形成并逐步健全了地方性法规——市政府规章——各部门规章制度的民族法制体系。通过推动依法行政,促进各项民族政策的贯彻落实力度进一步加大;各项民族政策的贯彻落实,又进一步加强了民族团结进步工作的依法行政建设,形成了依法行政与政策指导相互促进,共同推动首都民族团结进步事业持续发展的良好局面。 三、几点体会 一是领导重视是创建活动取得实效的关键。我市高度重 视民族团结进步创建工作,市委市政府主要领导、分管领导经常深入基层调研民族工作,研究解决重大事项、重大问题。把首都民族团结进步奖列入以市委、市政府表彰奖励的四个项目之一,每四年举办 一次;将《XX市十二五时期少数民族事业发展规划》纳入全市总体发展规划。成立XX市民族宗教工作领导小组,党政分管领导分别担任正副组长,成员由26个部门单位分管领导担任,统筹协调全市民族宗教工作。区县、街道乡镇相应成立了民族宗教工作领导小组,民族工作重点区县的街道办事处都确定一名副主任负责民族宗教工作,社区、村也成立了民族团结协调委员会,有些社区还将民族工作延伸到了楼门院所,不断完善区、街、居民族工作体系。各级领导的重视与支持,推动了首都民族团结进步事业的发展。 二是机制健全是创建活动有序展开的保障。制度是开展工作的保障,是推进工作的动力。经过多年探索实践,我市建立健全组织领导、广泛参与机制、评选表彰等工作机制,例如,在动员全社会参与创建活动中,结合散杂居大都市的特点,以及少数民族流动人口逐年增多的趋势,坚持把外地来京少数民族群众融入到城市生活中,在政治上给予平等待遇,生活习俗上给予充分尊重,就业上给予真情照顾,调动了流动人口居住北京、建设北京、融入北京生活的积极性。 三是实践创新是创建活动持续发展的动力。只有不断创新思维方式、创新组织形式、创新组织方法,并在实践中不断完善,民族团结进步事业才能取得新突破、新发展。三年来,我们构架典型培育的格局、 篇二:民族团结进步创建活动经验交流发言 民族团结创和谐 与时俱进促发展 ——**县**乡**村民族团结进步创建活动经验交流发言 **回族乡**村位于**县城以南8公里处,是一个纯回族村,全村有6个村民小组,368户,1871人,有耕地面积10857亩,2011年农民人均纯收入4400元。2009年,**村被白银市委、市政府授予“全市造林绿化百佳村”荣誉称号;2010年,被省妇联授予“全省妇联基层组织建设示范村”,同年被省委、省政府授予“省级文明村”荣誉称号; 近年来,**村把民族团结进步创建活动作为促进民族团结,维护社会稳定,推动经济发展的主要载体,围绕“共同团结奋斗、共同繁荣发展”的主题,坚持一手抓民族团结创建,一手抓经济发展,呈现出“民族团结、宗教和顺、经济发展”的良好局面。 一、坚持三个到位,认真贯彻落实党的民族宗教政策 村“两委”把贯彻落实党的民族宗教政策作为维护民族团结、社会稳定,保障群众合法权益,促进经济发展的首要工作来抓,在工作中做到 “三个到位”:一是思想认识到位。把学习作为提高认识的根本措施来抓,制定了学习计划,明确了学习重点,提出了目标任务,通过举办培训班、邀请市县专家辅导、派出学习考察等多种形式,进一步为增强了班 子成员的思想认识,提高了政策的贯彻落实能力。二是政策宣传到位。以每年开展的“民族团结进步宣传月”活动为契机,集中宣传《民族乡行政工作条例》、《宗教事务条例》等有关民族工作的法律、法规,并利用重大节日,在全村信教群众中进行“三个离不开”、“三热爱”和“四维护”宣传教育活动,为全村社会和谐进步营造了良好的舆论氛围。三是活动落实到位。以民族团结进步宣传月为载体,开展“五联三创一促进”活动,各级干部经常深入到村组,充分利用节日走访慰问、沟通思想、了解情况,及时排查调处各类矛盾纠纷,使各民族各阶层干部群众和睦相处,互敬互爱,安居乐业,连续多年没有发生越级上访案件和重大民族宗教纠纷。 二、靠实两级责任,依法加强民族宗教事务管理 近年来,村“两委”严格落实属地管理原则,加强“两级责任制”建设,充分发挥基层民族宗教工作干部的积极性和主动性,确实解决基层民族宗教工作干部不敢管、不愿管和不会管的问题。一是建立健全工作机制。进一步完善了《**村宗教事务管理办法》,建立健全了各种工作制度,层层签订了宗教管理目标责任书,进一步明确了工作职责,靠实了工作责任,做到时时有人抓,事事有人管,确保宗教活动在宪法、法律法规、政策允许的范围内进行。二是着力建设好两支队伍。一方面抓好宗教干部队伍建设,提高宗教工作者 的政策水平和依法管理水平,积极探索新形势下做好宗教工作的新思路和新方法,建立起一支能征善战、敢管善管的队伍。另一方面抓好宗教界代表人士队伍建设。按照政治上靠得住、学识上有造诣、品德上能服众的原则,引导信教群众民主选举寺观会成员和教职人员,建立了一支高素质的宗教人员队伍。三是深化“和谐寺观”创建活动。把“和谐寺观教堂”创建活动与深入推动《宗教事务条例》贯彻落实相结合、与切实加强宗教场所自身建设相结合、与注重发挥宗教界的积极作用相结合,突出抓好宗教场所民主管理建设、和谐文化建设、思想道德建设和规章制度建设,进一步提高了自我管理水平,充分发挥了宗教界和信教群众在经济社会建设中的积极作用。 三、加强四级网络,及时妥善处理各种矛盾纠纷 村上成立了调解委员会,在各村民小组选聘了协调员,经常开展矛盾排查调解工作,做到矛盾纠纷早发现、早报告、早调处,把矛盾纠纷化解在萌芽状态。各级干部经常深入到村组,充分利用民族宗教节日走访慰问、沟通思想、了解情况,及时排查调处各类矛盾纠纷。村上建立了“四级”矛盾调处机制,村内凡出现矛盾纠纷,先由党员代表、村民代表调解,调解不了的由阿訇进行调解,阿訇调解不了的由党小组长、村民小组长调解,党小组长、村民小组长调解不了的