医务科岗位职责17篇

医院医务科工作职责内容范文医院医务科是医疗机构中非常重要的部门之一，负责医务管理和协调医疗服务。

下面是医务科的工作职责内容范本：1. 制定和完善医院医务管理制度和规范，包括制定医务科工作规程、医院医疗服务管理制度等。

2. 协调医疗资源，保障医疗服务能够正常开展。

负责医院医疗设施、医疗器械的采购、维修和更新工作。

3. 负责组织医院的临床路径管理，制定和推广临床路径标准，确保患者能够获得高质量的医疗服务。

4. 开展医疗质量管理工作，建立和完善医院医疗质量监控体系，推动医疗质量的提升。

5. 协调医疗纠纷处理工作，处理医患纠纷，保障医生和患者的合法权益。

6. 指导医院临床科室的工作，协调各临床科室之间的关系，提供专业支持和指导。

7. 负责制定医院药品和医疗耗材的管理办法，规范药品和医疗耗材的采购、使用和管理。

8. 承担医院的疾病监测和报告工作，及时了解和报告突发、流行性传染病等疫情信息。

9. 开展医生职业技能培训和继续教育工作，提高医生的综合素质和医疗水平。

10. 参与制定医院年度工作计划和预算，监督和控制医务科的经费使用。

11. 指导医院医疗信息化建设和运营，推进医院信息化进程。

12. 协调医院与政府卫生部门、社区卫生机构及其他医疗机构的合作，开展合作项目。

13. 负责医院与医保机构的对接和协调工作，确保医疗服务的结算和报销能够正常进行。

14. 组织开展医院的医疗事故应急救援和突发事件处理工作，保障医疗服务的安全和稳定。

15. 承担医疗卫生行业的信息搜集和研究工作，及时了解和掌握行业动态和政策变化。

16. 开展医疗服务满意度调查，收集患者意见和建议，改善医疗服务质量。

17. 承担其他上级和医院交办的临时任务。

医务科是医院中非常重要且多样化的科室之一，上述工作职责内容仅作为参考范本，实际工作中需要根据医院的具体情况进行调整和补充。

医院医务科工作职责内容范文（二）一、管理方面:加强对防疫工作的领导和管理.成立防疫工作组,卫生院院长赵光辉兼任防保组组长，防疫专干李海涛任副组长,各村卫生室负责人均为成员.防疫工作组参与各项防疫工作按时按量完成各项防疫工作任务。

医院医务科工作职责内容一、管理方面:加强对防疫工作的领导和管理.成立防疫工作组,卫生院院长赵光辉兼任防保组组长，防疫专干李海涛任副组长,各村卫生室负责人均为成员.防疫工作组参与各项防疫工作按时按量完成各项防疫工作任务。

年终召开村医会议，布置防疫工作任务及年终召开村医防疫工作总结会议。

二、计免工作:年内合理的完成____次常规冷链运转，以村为单位，做好历年来的漏卡漏种工作，以年至年为重点。

每次运转力争“五苗”接种率均达____%以上。

同时做好各种计免资料的上报及整理归档工作，管理好各种疫苗的存放和器材清洁。

加强对村医计免工作的监督。

三、传染病管理方面:提高疫情报告意识，完美疫情报告制度，按时上报，法定传染病漏报率争取为零。

按时收集村级卫生所疫情情况。

一旦发现严重疫情，立即采取对疫点进行隔离和消毒措施，配合院领导督促本院各科室做好消毒工作，杜绝医源性传染病的发生;积极做好结核病人的归口管理工作。

四、食品卫生方面:重点抓好今年食品经营，加工单位的办证和体检工作，争取食品从业人员体检率达____%，办证率达____%以上，食品从业人员“五病”调离率达____%，食品从业人员进行培训率为____%，每月进行食品卫生管理监督工作，做好食品样品送检工作，建立食品经营单位分户归档。

五、皮肤病防治方面:加强皮肤病的防治知识宣传力度，多出墙报，做好发放和收集各村线索调查工作。

协助县站做好公卫、食卫等从业人员及特殊人群的性病检查工作，同时做好资料的归档工作。

六、寄防方面:按时完成，按时上报各种统计表，积极开展碘缺乏病的完全工作。

七、学校卫生工作:做好学校卫生监测和经常性卫生宣传工作，掌握全乡学生数，校医健教数、教师名单，做好学生常见病的防治工作，开展中小学健康教育和体检及驱虫工作。

八、劳动卫生方面:做好职业病报告工作及生产性农药中毒报告、发现病例在____小时内向上级部门报告。

九、公卫方面:对公共场所从业人员每年体检一次，争取体检率达____%，要求年审换证率达____%，每季度做好一次监督检查工作。

医院医务科工作职责内容范本1.对全院医疗活动全过程进行计划、组织、协调和控制，使其经常处于最佳状态，以达到取得最佳医疗效率和医疗效果的目的。

2.拟定有关业务计划，医疗指标，经院长办公会批准后组织实施，并负责督促检查。

3.深入医疗、医技科室，了解和掌握有关诊断、治疗和检查情况，督促医疗任务的完成和新技术、新疗法的应用，不断提高医疗质量。

4.负责制定有关医疗管理的制度、文件和办法，解释相关医疗政策，督促检查医疗、医技科室各项规章制度和医疗常规的落实和实施情况，组织科室间协作，严防医疗差错事故的发生。

5.负责组织重大抢险救灾，院内外会诊、协调解决危重病人的住院、治疗。

6.负责组织实施临时性院外医疗、宣传、咨询等任务和下乡支农，负责基层单位的技术指导工作以及上级部门下达的指令性任务。

7.督促检查药品、设备供应管理工作，保证医疗工作的正常运转。

8.与党办共同进行医德医风教育，创佳评差工作，纠正行业不正之风。

9.负责组织住院医师规范化培训专业理论试题命题工作，并同人事部共同组织住院医师专业外语、专业理论及实践技能考核，执业医师的考核、发证以及全院医疗、医技人员的业务考核，提高业务技术水平。

10.负责进修生的管理工作。

11.定期检查全院病案质量，及时推广先进的病案书写方法(表格病历、电子病历)。

12.承担健康教育和全院职工的医疗保健工作，组织安排本单位职工的健康体检，建立健康档案，对查出问题安排诊治，并施以必要的跟踪防治;负责本院的计划生育工作。

____组织全院各部门贯彻执行有关医疗保险的政策规定;全面负责医疗保险日常工作，负责协调有关医疗保险工作各项事宜;负责监督、检查本院各业务科室对医疗保险各项政策规定的执行、落实情况;协调医院与医疗保险经办机构之间的业务联系;定期向各医疗保险经办机构通报医院工作情况，介绍医院内部管理政策。

同时收集各医疗保险经办机构对医院工作的意见和建议，定期汇总并向领导汇报。

14.负责全院住院病历的管理各项医疗统计指标的统计工作;为临床一线提供临床科研资料，接待有关部门、患者及家属对病例的复印工作。

一、医务科工作职责1.根据医院工作计划，结合医疗、医技工作实际，定期拟定医院相关医疗业务工作计划，并组织实施；2.根据医院工作规划和计划，协助制定医疗质量管理方案与标准和评价检查办法并具体组织实施和评估；3.修订医疗工作制度和医疗技术操作规程并进行落实，组织对规章制度的督察；4.深入科室了解情况，督促、检查各临床、医技科室的医疗工作制度、医疗技术操作规程和各级人员工作职责的执行情况，不断提高服务质量和医疗技术水平；5.组织对全院医疗人员的三基三严培训和考核工作，督查三级医师查房、疑难病例讨论和重大手术讨论，提高青年医师素质，培养高质量人才；6.全院执业医师的管理和执业医师信息库的建设，及时补充完善，负责各种临时行医许可证的办理等；7.输血管理分委会、医疗授权管理分委会办公室工作；8.负责院内医疗工作整体协调；9.负责各种指令性医疗工作的整体协调（卫生应急、卫生帮扶等）；10.配合相关部门，协助各有关科室制订学科发展方向、指导引进与开展新技术、新业务；11.配合有关部门制订培训计划和医务人员的业务考核、晋升、晋级、奖惩和调配工作；12.组织和协调处理急、危、重病人的抢救工作；13.院内外会诊管理、安排、协调、汇总工作；14.各种医疗诊断证明的审核盖章、特殊用药申报等；15.对医务人员外出会诊、讲学、参观、参加学术活动、院外医疗任务等建立登记档案，注明时间、内容与结果；16.协助医院药事管理、伦理委员会主任委员收集议案，准备会议议题、资料和文件，并做会议记录，整理记录，编制会议纪要，并向全体委员通报；17.建立包括各种原始记录、凭证在内的《四川大学华西医院药事管理委员会会议档案》，整理、保存药事委员会的文件和档案；18.收集药事管理信息，征集有关意见和建议，经过整理后提交给药事委员会参考；19.协助医院纪检部门确定并通知相关专家参加药事评审会议；20.临床治疗新技术开发基金项目的申报、评审、实施、验收和追踪管理工作；21.卫生应急管理；22.负责巡回医疗队、卫生宣传、义诊等政府指令性任务和各种医疗保障；23.临时性院外医疗任务和对基层医院的技术指导工作；24.根据医院工作安排建立卫生帮扶计划并负责联络、协调、安排、计划、合同、人员下派与轮换、报告、总结等；25.麻醉药品和精神药品管理；26.输血管理。

医院医务科工作职责一、在院长领导下，具体组织管理全院的医疗、教学、科研、预防工作。

二、拟定全院的医疗业务工作的计划，经院长批准后，具体组织实施，经常督促检查，并总结汇报。

三、组织全院各医疗科室和医技科室进行工作，并组织重大手术和危重病人的抢救，并负责重大、致残手术和尸体解剖的审批工作。

四、协调各医疗科室医技科室之间的关系，督促各科室制度(如病历书写、查房、会诊、死亡讨论及手术前后的讨论等)的执行，深入科室，了解情况，保证医疗工作的顺利开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。

五、管理全院各科医务人员外出、院外会诊抢救工作。

六、负责医疗差错事故的处理，各科室发生医疗差错事故要及时登记，重大差错和事故要及时上报。

负责对医疗事故进行调查处理，及时向上级汇报处理意见。

七、负责全院的科研、教学和学会等工作，按时完成各项科研教学计划。

管理好进修、实习医师。

配合地区各学会在院内开展工作。

八、打好中西医结合工作，组织有关人员学习中医中药，检查督促中西医结合、医疗工作。

九、负责组织基层辅导、巡回医疗等工作。

1、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗、管理工作。

2、拟定有关业务计划，经院长、副院长批准后组织实施。

经常监督检查，按时总结汇报。

3、深入各科室，了解和掌握情况。

组织重大抢救和院外会诊。

督促各种制度和常规的执行，定期检查，采取措施，提高医疗质量，严防差错事故。

4、对医疗事故进行调查，组织讨论，及时向院长、副院长提出处理意见。

5、负责实施、检查全院医务技术人员的业务训练和技术考核。

不断提高业务技术水平。

协助人事科做好卫生技术人员的晋升、奖惩、调配工作。

6、负责组织实施临时性院外医疗任务和对基层的技术指导工作。

7、检查督促各科进修和教学科研计划的贯彻执行。

组织科室之间的协作，改进门诊、急诊工作。

8、督促检查药品、医疗器械的供应和管理工作。

9、领导医务科及所属人员的政治学习。

抓好病案统计、图书资料管理工作。

医务处副主任协助主任负责相应的工作。

【医务科】工作职责 医务科是具体负责组织实施全院的各项医疗业务工作的重要职能部门。对院内、外医疗工作起联系和协调作用。 （一）医务科工作任务 1、组织全院各医疗科室和医技科室进行正常的医疗和危重病人抢救工作，协调各医疗科室和医技科室之间的联系，保证医疗工作开展，严防医疗差错事故，不断提高医疗质量。 2、拟定业务工作计划，经院长批准后，具体组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。 3、督促各科制度、标准、规范和常规的执行，定期检查。 4、对医疗事故进行调查、组织讨论，及时向院长提出处理意见。 5、负责组织督促检查卫生技术人员的业务培训、技能、训练和技术考核，检查卫生技术人员的医疗质量、医疗作风，协助人事部门做好卫生技术人员的奖罚、晋升工作。 6、协助行政等职能部门做好医院建设以及药品、器械、设备供应与管理工作。 7、负责进修医生的学习、工作、生活、纪律的管理和教育工作。 8、做好医务科日常性工作，负责拟发各种医务文件，不断改进医疗服务工作。 （二）医务科工作任务的实施 医务科是联系和协调医院内、外业务工作的枢纽。其特点是工作量大、具体、面广、技术性强，因此工作要有计划、有重点、避免被动、忙乱。 1、抓好计划和总结工作。 2、抓好重危病人抢救及新技术开展。 3、抓好医疗质量，加强基本功训练。 4、督促与检查各项医疗制度、标准、规范的执行情况，制定防范医疗差错事故的措施。 5、改进工作作风，做好接待工作。 医务科科长职责 1、在院长领导及医务处长领导下，组织实施全院的各项医疗工作。 2、拟定医院可持续发展的医疗业务工作计划，经院长及医务处长批准后组织实施，并督促检查，按时总结汇报。 3、及时深入各临床、医技科室，了解和掌握医疗情况，组织抢救重大突发事件和院内外会诊工作。 4、组织开展新业务、新技术。督促各级各类医务人员严格执行各项医疗制度和操作常规。定期检查，采取措施，提高医疗业务水平和服务质量，减少差错，杜绝事故发生，以确保患者安全为首要工作。 5、负责组织调查医疗缺陷和事故发生的原因，及时向院长、主管医疗副院长、医务处长提出处理意见和改进措施。 6、负责贯彻落实住院医师培训计划，安排外出进修。组织安排医师的各项业务活动（包括全院性病例讨论）及专题培训等。 7、负责拟定医务人员的继续教育计划，经批准后组织实施，并定期检查和总结。负责全院医师的业务知识及技能的训练和考核。 8、掌握全院医疗、医技人员培训工作，负责院内医疗、医技人员的调配并向院长提出医疗、医技人员晋升、调配和奖惩的意见。 9、负责组织制定医院医疗工作计划，经批准后组织实施。定期检查督促，做好管理工作。 10、负责组织完成医院医疗质量管理委员会等交办的各项事务性工作。 11、负责组织实施临时性院外医疗任务，及协作医疗单位的技术指导。 12、负责承办有关医疗业务工作的来信来访。协助有关部门做好对外联络的业务宣传工作。 13、根据文书档案管理制度，做好医疗档案的立卷归档等工作。 14、完成主管医疗院长和医务处长交办的其它工作事宜。 15、副科长协助科长做好各项工作，科长休假或外出时，副科长主持和做好医务科的日常工作。 医务科工作职责 医务科是医院重要的职能部门，在院长、主管副院长及医务处的领导下，具体组织实施全院的医疗工作。对全院医疗业务、医疗质量、医疗安全、医疗技术实施科学的组织管理，检查、督促院方的方针、政策及各项规章制度的落实和实施，并将实施情况及时反馈院方，以保障全院医疗工作的正常运行。医务科职责主要是：组织计划，监督检查，协调指导，效果评价。 一、在院长、主管院长及医务处的领导下，组织实施全院医疗及其与医疗有关的管理工作，是联系协调院内外业务工作的枢纽。 二、制订、修订管理的各项规章制度，拟订年度医疗工作计划并组织落实，定期完成总结评价。 三、督促检查全院各项医疗规章制度和技术操作规范的落实和执行情况。 四、协调各科室重大抢救的组织管理工作。遇重大抢救任务医务科人员必须到达抢救现场，实地了解情况。必要时对病床、抢救人员、仪器设备进行调配。 五、组织全院疑难病例会诊。 六、掌握各科室危重患者情况，对各科室的危重病症患者、疑难病症患者、特殊身份患者重点监控，协助科室解决医疗和管理问题。 七、协调院内、外日常医疗工作，主要包括：医疗政务一般性管理如重大抢救的实施、疑难病例讨论、各类会诊安排以及门诊、病房医疗工作的日常检查等。 八、对各类医疗技术操作准入，资质审核。 九、组织完成每年度医疗新技术新业务的申报、阶段检查及终期评审，推进医疗水平的提高。 十、办理外出会诊、转诊转院手续。 十一、认真组织完成每年度甘肃省执业医师资格考试的相关工作。 十二、按照有关法律法规及上级卫生行政部门管理规定，认真做好每年度医师资格与执业注册等工作。 十三、定期完成全院医疗质量分析、通报及实施奖惩。 十四、积极了解全国及甘肃省医院管理信息和医疗工作动态及发展趋势，为院领导提供医疗决策信息。 十五、组织实施院外医疗工作(院外各种突发公共卫生的重大抢救)。 十六、管理和接待外地专家来院指导手术等业务工作。 十七、审核办理院外进修等有关手续。 十八、认真组织并完成医疗统计信息分析、基本医疗保险、医疗价格等与医疗直接相关的工作。 十九、负责协调科室之间的医疗工作，协助各职能科室工作。 二十、负责全院各临床、医技科室年初各项医疗指标的制定,全院各临床、医技科室科主任、亚科主任医疗指标的考核。

医务科工作职责医务科的工作职责主要包括以下几点：1. 协助医疗行政工作：起草、整理并执行医疗行政规章制度，组织协调医疗行政工作的具体实施；协调医疗机构和其他部门的关系，推动医疗服务的规范化和优质化。

2. 组织医院日常运营：协助医院领导制定医院的规划和发展方向，确保医院的正常运营。

负责医院的排班、考勤、门诊和住院的日常管理等工作。

3. 管理医患关系：协调医患之间的关系，解决医疗纠纷和投诉，并提供相关咨询服务，帮助患者解决问题。

加强与社会各界的沟通与联系，保证医院形象的良好。

4. 制定医务科的工作计划：根据医院的发展需求和医疗服务的实际情况，制定医务科的年度工作计划，并逐步落实和执行，定期进行工作总结和评估。

5. 管理医务人员：负责医务人员的招聘、培训、考核和管理，营造良好的工作环境，提高医务人员的工作效率和专业水平。

6. 负责医院的政策宣传和外事交流：组织、策划医院的宣传工作，向社会公众和患者传递医院的信息和服务；主持或参与医院与其他医疗机构的交流合作活动，促进医疗资源的共享和优化。

总之，医务科主要负责医院的管理与服务工作，旨在保障医疗机构正常运营和提供优质的医疗服务，促进医患关系的和谐与稳定。

医务科工作职责（二）医务科是在院长、主管副院长领导下，对全院医疗业务、医疗质量、医疗技术行施科学的组织与管理的机构。

1.在医务科主任的具体主持下，坚持以医疗工作为中心，努力提高医疗质量和医疗技术水平，保证医疗、教学和科研任务的完成。

2.根据全院的年度工作安排，每年初做好全院医疗工作计划和重点工作的部署，同时制定实施方案，经院长、副院长审批后执行。

经常督促检查，协助解决困难，组织协同攻关，按期总结汇报。

3.深入各科室，检查和分析医疗、护理工作质量、新业务开展进程，参加指导业务活动，组织重大手术，急诊、危重、疑难伤病员的会诊和抢救;组织全院性的病例讨论;组织科室间的协作，密切相互间的关系;组织好全院的门诊工作及伤病员的入院、出院、转院工作。

医院医务科工作职责范本一、在院领导和机关职能部门指导下，全面负责本科室的医疗、教学、科研、学科建设、人才培养、行风建设和科室人、财、物、技等各项管理工作。

二、制定科室学科发展、人才培养规划和年度工作计划，组织实施并督促检查工作落实情况，定期向科室质量管理小组和医务人员报告工作。

三、领导科室人员，完成医疗业务工作，建立完善各项质量管理和目标考核制度，落实医疗规章制度及操作技术规程，保证工作质量，提高工作效率。

四、组织科内人员岗位评聘，提出升、调、奖、惩意见，负责学科人才引进的推荐工作，建立人才梯队。

五、负责科室贵重仪器设备和高值医用耗材的日常管理，保证性能良好，安全可靠，发挥设备物资的使用效益。

六、定期主持召开科务会、医疗质量分析会，病员座谈会，做好科室和病区日常管理工作。

七、参加医院中层干部会议，负责在科室传达、贯彻、落实会议精神，部署相关的日常工作，确保政令畅通。

八、直接承担临床医疗和医技工作，带领全科医务人员，按期完成医院赋予的年度工作任务。

适时参加门诊、院内会诊和外出义诊工作。

九、主持科室晨交班会，了解和掌握科室近期发生的重大事件、当日危重病人抢救、重大手术病人和特殊留观病人信息;组织科室人员开展安全、有效、规范的医疗活动。

十、协调科内、科际间各种工作关系。

处理病人投诉和医疗纠纷事件、主动化解矛盾，积极应对，不推卸责任。

十一、负责本科室行业作风建设，建立、完善、落实行风教育管理制度，带领全科医务人员廉洁行医。

十二、作为科室第一责任人，对医疗安全、医患纠纷、行政管理、治安消防工作负总责，接受上级问责追究。

医院医务科工作职责范本（二）一、管理方面:加强对防疫工作的领导和管理.成立防疫工作组,卫生院院长赵光辉兼任防保组组长，防疫专干李海涛任副组长,各村卫生室负责人均为成员.防疫工作组参与各项防疫工作按时按量完成各项防疫工作任务。

年终召开村医会议，布置防疫工作任务及年终召开村医防疫工作总结会议。

二、计免工作:年内合理的完成____次常规冷链运转，以村为单位，做好历年来的漏卡漏种工作，以年至年为重点。

医院医务科工作职责医院医务科的工作职责主要包括以下几个方面：1. 协助医院领导制定医疗服务发展规划，参与医院的医疗服务管理和决策工作。

2. 完善医院医疗服务管理制度和规范，推进医疗质量管理的落实，提升医疗服务质量。

3. 指导和组织开展各类医疗信息统计、分析工作，及时发布和汇总有关医疗服务和质量的数据。

4. 组织和协调医疗工作流程，规范医疗操作规程，加强医院内部医疗管理的有效性和安全性。

5. 负责医疗相关风险管理和医疗事故处理工作，制定预防和控制医疗风险的措施。

6. 管理医疗器械和设备的安全使用，负责医疗器械的选购、验收和维护保养等工作。

7. 指导和协调医疗技术人员的培训和发展，配备和管理医疗技术人员。

8. 负责医疗质量监督和安全管理，组织医疗质量评估和监测，提出改进措施。

9. 参与医院的院内感染管理，推动院内感染防控工作的落实。

10. 进行医院医疗服务的市场调研、竞争分析等工作，提供医疗服务发展的决策依据。

11. 参与和推动医院的医疗技术创新和研究发展，提升医疗技术水平。

12. 协调和沟通医院内外的相关部门和机构，建立和维护医疗服务的合作关系。

以上是医院医务科的主要工作职责，具体的工作内容还会根据医院的大小和特点有所差异。

医院医务科工作职责（二）医院医务科是负责协调医疗服务和医务管理工作的部门，其工作职责包括：1. 制定医院医务管理政策和制度，落实相关规范和标准。

2. 组织医院医务人员的招聘、评聘、培训和考核工作。

3. 管理医务部门的人员编制、工资福利、绩效考核和奖惩等事务。

4. 协调各科室之间的协同工作，促进医疗服务的整体管理和合理分工。

5. 负责医院医疗质量管理工作，监督和评价医疗工作的执行情况。

6. 开展医疗安全管理工作，提升医疗服务的安全性和质量。

7. 组织医院药事管理工作，监控药物的采购、配送和使用情况。

8. 负责医疗技术与质控工作，推动医疗技术的应用和发展。

9. 参与医院的规划建设工作，提供医务方面的专业意见和建议。

医务科工作制度及职责第一篇：医务科工作制度及职责医务科工作制度1.医务科负责全院的医疗行政管理、医疗安全管理、教学、科研、预防保健、病案、信访、职工及医疗技术人员的继续再教育管理。

2．拟定医疗工作计划和进行医疗工作总结,对诊疗工作计划组织实施，检查各级医、技人员执行规章制度和技术操作规程等工作情况。

3.教育与组织各级诊疗人员认真贯彻执行有关法律法规,提高职业道德水准和服务质量。

4．采取有效措施,防范医疗事故及差错的发生,对发生的医疗纠纷和医疗差错、事故进行调查、报告和处理。

5.具体实施技术管理,定期分析医疗质量,抓好重点专科技术建设,加强技术培训,大力开展新的诊断和治疗技术,保证专科技术建设的不断发展；做好技术准入工作和专业技术人员资格证、执业证、上岗证管理工作；做好内外联动,协调专家会诊、坐诊、讲学等工作。

6．加强基础医疗工作的管理,不断提高基础医疗工作质量,尤其对病历书写和无菌技术操作等要严格进行督查考核。

7．组织实施医疗业务的培训,制定长远和短期的培训计划,采取有效措施,提高业务技术水平,定期进行医疗业务人员的考试考核。

8.负责医疗、医技进修医生和实(见)习学生的教学管理工作。

9．经常深入科室,及时了解医疗工作情况,向院长汇报、提供改进医疗业务工作的意见和建议。

医务科工作职责1.在院长领导下，根据医院工作计划，结合医疗、医技工作实际，定期拟定医院医疗工作计划，经院长、副院长批准后具体组织实施；定期总结医疗工作现状和对策，报院领导作为决策依据。

2.经常督促、检查医疗工作制度、医疗技术操作规程和医疗、医技人员工作职责的贯彻执行情况，提高医疗质量和医疗技术水平，做好科室间的协调工作。

3.及时对医疗纠纷和事故进行调查，组织讨论，提出初步处理意见，报医疗质量与安全管理委员会审查。

4.了解和参加临床医疗科室开展的新业务、新技术，组织协调重大急危重病人的抢救、疑难病人讨论、重大手术讨论和审批、院内外会诊工作。