1、一览通 财务基础知识培训

单位财务有关知识培训单位财务知识培训的内容可以包括以下几个方面：1. 财务基础知识：- 会计基础：会计方程式、会计原则、会计假设。

- 财务报表：资产负债表、利润表、现金流量表的构成和解读。

2. 会计法规与职业道德：- 国家会计法规：了解和遵守国家会计法律、法规和准则。

- 职业道德：强调财务人员的职业操守和道德规范。

3. 税务知识：- 税种介绍：增值税、企业所得税、个人所得税等税种的基本知识。

- 税务申报：税务登记、申报流程、税务筹划。

4. 内部控制与风险管理：- 内部控制体系：内部控制的概念、重要性及其在企业中的应用。

- 风险管理：识别、评估和应对财务风险。

5. 财务分析：- 财务比率分析：流动比率、速动比率、负债比率等。

- 财务报表分析：如何通过财务报表分析企业的财务状况。

6. 预算管理：- 预算编制：预算的制定、执行和控制。

- 预算与绩效：如何将预算与企业绩效相结合。

7. 成本控制：- 成本分类：直接成本、间接成本、固定成本和变动成本。

- 成本核算：成本的计算方法和控制策略。

8. 审计知识：- 审计基础：审计的目的、类型和流程。

- 内部审计：内部审计的作用和实施。

9. 财务软件应用：- 常用财务软件：如用友、金蝶等财务软件的基本操作。

- 信息化管理：如何利用财务软件提高财务管理效率。

10. 最新财务政策解读：- 国家最新财务政策：对新出台的财务相关政策进行解读和应用指导。

11. 案例分析：- 分析真实企业的财务案例，提高解决实际问题的能力。

12. 实操演练：- 通过模拟账务处理，加深对财务流程的理解和掌握。

这个培训内容旨在提升单位财务人员的专业技能，确保他们能够适应不断变化的财务环境和法规要求。

财务基础知识培训教材财务基础知识培训一、会计基础及财务工作制度二、会计科目在实际工作中的应用三、要紧业务会计流程四、财务系统及报表系统的使用说明五、如何阅读财务报表六、重要指标公式的运算第一部分会计基础工作及财务工作制度会计基础工作制度一、对会计机构和会计人员的要求1、分公司、营业总部、中心支公司必须设立独立的会计机构，分公司直属的支公司、营销服务部和中心支公司以下机构不设会计机构，会计工作由分公司、营业总部和中心支公司派出人员办理。

2、分公司的会计机构负责人由总公司委派，中心支公司的会计机构负责人报总公司批准后由分公司委派，其他会计人员由派出机构治理。

3、会计人员必须持会计证和会计电算化证上岗，并具有相应的学历和会计专业技术资格。

二、会计核算要求1、公司会计核算采纳运算机治理，运算机治理软件由总公司统一开发或购买，会计核算数据集中在总公司治理，严禁使用其他运算机治理软件，严禁在统一的会计核算系统外进行会计核算。

2、公司一样以国家核准的营业机构设立建立会计帐套，内设部门在会计帐套内进行部门核算。

业务量较大的内设部门能够独立建帐套进行会计核算。

帐套设置由营业机构以书面形式向分公司打算财务部上报需求并经批准后，分公司打算财务部向总公司打算财务部申请建立。

3、会计核算工作在运算机治理的同时，各级核算单位必须设立手工银行存款日记帐和现金日记帐，逐笔序时地对资金收付进行登记。

各核算单位能够依照实际需要，建立手工登记簿，对运算机会计帐务进行辅助登记。

4、公司会计科目由总公司统一设定后逐级下发，在上级公司下发的科目基础上，下级公司可依照治理需要进行科目延伸，但不得破坏上级公司的科目体系和统一的核算内容。

5、公司保费收入的原始凭证有：保险单副本财务联、批单财务联、保费收入日结单等。

保险单副本财务联单独装订保管，批单财务联、保费收入日结单作为记帐凭证附件。

6、公司实收保费的原始凭证有：发票财务联、银行进帐单、实收保费日结单等，原始凭证全部作为记帐凭证附件。