无固定期限劳动合同书

无固定期限劳动合同书标准范本使用说明一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。

二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时，凡需要双方协商约定的内容，协商一致后填写在相应的空格内。

甲方：_____乙方：_____签订日期：____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方_____法定代表人（主要负责人）或委托代理人_____注册地址_____经营地址_____第二条乙方_____性别_____户籍类型（非农业、农业）_____居民身份证号码_____或者其他有效证件名称_____证件号码_____在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址：_____ 邮政编码：_____ 在京居住地址_____邮政编码_____户口所在地____省（市）____区（县）____街道（乡镇）二、劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。

【单位无固定期限劳动合同范本】单位无固定期限劳动合同范本。

本合同于____年____月____日生效，其中试用期至____年____月____日止。

三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位（工种）工作。

第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_____第六条乙方工作应达到_______________标准。

四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行_____工时制度。

执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。

每周休息日为_____甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。

第八条甲方对乙方实行的休假制度有__________五、劳动报酬第九条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_________元或按_______________执行。

无固定期限合同范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________乙方（劳动者）：_______________________住址：________________________________身份证号码：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商，就签订无固定期限劳动合同相关事宜，达成如下协议：一、合同期限第一条本合同为无固定期限劳动合同。

合同期自______年____月____日起，至乙方达到法定退休年龄或双方协商一致解除合同之日止。

二、工作内容和工作地点第二条甲方根据工作需要，安排乙方在___________岗位工作。

乙方应服从甲方的工作安排，按时完成规定的工作数量和工作任务。

甲方根据工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现，经双方协商，可以变更乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假第三条甲方执行国家现行工时制度，实行标准工时制，每周工作不超过法定时间。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应符合法律法规规定，并按规定支付加班工资或安排调休。

第四条乙方依法享有法定节假日以及年休假等休假权利。

甲方应根据有关规定安排乙方休假。

四、劳动报酬第五条甲方按照国家和地方劳动法律法规的规定及本公司的薪酬制度，确定乙方的劳动报酬。

乙方的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。

甲方应按月足额支付乙方的工资报酬，不得无故拖欠或克扣。

第六条甲方可以根据企业经营状况、经济效益和乙方的工作表现及考核结果等，调整乙方的工资水平。

乙方工作岗位调整后，其工资水平按照甲方新的工资分配方案执行。

如遇企业经营管理重大变化等情形时，甲方可视情况调整薪资标准。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第七条甲方应按照国家和地方有关规定为乙方提供安全卫生的工作环境和条件，配置必要的劳动安全卫生设施和劳动防护用品等，保障乙方在正常工作条件下的安全和健康。

无固定期限劳动合同书范本精选6篇篇1甲方：[甲方公司名称]乙方：[乙方姓名]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

本合同为无固定期限劳动合同，自____年____月____日起生效。

一、基本信息及资格认定甲方基本情况：名称、注册地址等基本信息。

乙方基本情况：姓名、身份证号码、联系方式等详细信息。

乙方应保证其提供的所有信息真实可靠，若有虚假陈述或隐瞒重要事实，甲方有权解除劳动合同。

二、工作内容及地点甲方聘请乙方从事的工作内容（岗位）、工作地点以及工作职责等详细说明。

乙方应按照甲方的要求完成本职工作，如有变动，双方应协商一致后进行调整。

三、工作时间与休假制度遵循国家相关法律法规的规定，明确双方的工作时间制度、加班制度、休假制度等。

对于特殊工时制度需明确约定。

四、薪资待遇与福利明确乙方的工资标准、支付方式、支付时间以及各项福利待遇。

包括但不限于基本工资、绩效工资、奖金、津贴、补贴以及五险一金等内容。

双方应遵守国家税收法律法规的相关规定。

五、劳动保护及条件甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境，保障乙方在工作过程中的身体健康与安全。

乙方应遵守甲方的安全操作规程，预防事故隐患。

六、保密义务与竞业限制乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或擅自使用。

乙方离职后在一定期限内不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作，双方应约定竞业限制期限及相应的经济补偿方式。

七、合同变更与解除明确甲乙双方合同变更的条件以及合同解除的条件和程序。

包括但不限于协商一致变更合同内容、提前解除合同的条件以及违约责任的承担等。

八、违约责任双方应明确违反合同约定的责任，包括但不限于违约金、赔偿损失等。

双方应充分了解并接受违约后果的约定。

九、其他约定事项（包括但不限于员工培训、知识产权保护等）双方可约定其他未尽事宜，以补充合同的形式进行约定。

无固定期限劳动合同通用范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________统一社会信用代码：___________________注册地址：_________________________法定代表人：_______________________联系方式：_______________________其他相关联系方式（邮箱等）：___________ 联系方式地址处添加填写内容框，用于填写联系方式的详细地址信息。

合同模板里仅展示文本格式。

以下空白处可供填写内容。

下同。

乙方（员工）：_______________________性别：_______________________________身份证号码：_________________________住址：_______________________________联系方式：_______________________紧急联系人及联系方式：______________ 填写紧急联系人的姓名及联系方式。

此部分信息有助于在紧急情况下快速联系乙方。

根据需要酌情添加具体内容，空白处需要按照内容需要填充相关空白部分，不影响格式使用。

下同。

鉴于甲乙双方均愿意建立长期稳定的劳动关系，经双方协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：本劳动合同是基于甲乙双方建立长期稳定的劳动关系的前提下签订的。

本条款强调了劳动合同的基础和重要性，以及甲乙双方对此的共识。

以清晰明确的方式传达了双方建立长期劳动关系的意愿和决心。

一、合同期限与工作内容本合同为无固定期限劳动合同，自______年______月______日起至法定终止条件出现时止。

乙方担任的职位为______，工作地点为______，工作内容包括但不限于______等。

双方应明确具体的合同起始日期和终止条件，同时明确乙方的职位、工作地点以及具体的工作内容等关键信息。

无固定期限劳动合同参考范文甲方（用人单位）：_____法定代表人：_____性别：_____ 地址：_____乙方（姓名）：_____文化程度/技能：_____联系电话：_____ 身份证号码：_____ 住址：_____ 联系电话：_____合同的类型和期限第一条本合同期限采用下列方式（选择一项）、有固定期限合同。

期限____个月，自____年____月____日至____年____月____日。

本合同期满后，双方同意继续履行的，本合同从期满之日起自动向后顺延30天。

30天到期后双方仍未就新的合同达成合意的，本合同终止履行。

1、无固定期限合同。

自____年____月____日起。

2、以完成一定工作为期限的合同。

具体为：___________________________________________。

若乙方实际开始工作时间与合同约定起始时间不一致的，以实际开始工作时间为本合同实际起始时间;同时，到期终止时间自动向后或向前延展。

二、试用期第二条双方同意按以下第种方式确定试用期（试用期包含在劳动合同期限内）：1、无试用期2、试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

（劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限在一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

）第三条录用条件为：文化知识：身体状况：劳动技能：工作能力：团队精神：其他：第四条乙方在试用期内解除劳动合同，应提前三日通知甲方。

工作内容和工作地点第五条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）的工作。

乙方工作应达到甲方所要求的工作标准。

有下列情况之一的，乙方须同意甲方对乙方工作工作岗位的调整：1、甲方根据经营需要的;2、乙方不能胜任工作的;3、乙方因休长假被别人取代工作岗位的;4、其他原因确实需要调整工作岗位的。

第六条乙方的工作地点：以下情况，甲方有权变更乙方的地点：1、甲方经营场所变更的;2、由于甲方的经营需要须变更乙方工作地点的;3、以上情况若乙方拒绝变更工作地点的，甲方可视其单方面解除劳动合同。

关于无固定期限劳动合同书范本7篇篇1甲方（用人单位）：__________________________单位性质：_________________________法定代表人：_______________________单位地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：___________________________户籍所在地地址：________________________现居住地地址：________________________联系方式：____________________________居民身份证或其他法定证件号码：_________性别：______________________ 出生日期：__________年_____月____日家庭主要成员及联系方式（可加附页）：_____________户口所在地及地址：_________________________ 邮编：_________现居住地地址及邮编：_________________________ 邮编：_________紧急联系人及联系方式：_________________________ 邮编：_________职业（工种）：_________________________ 专业技术资格等级及证书编号：_________政治面貌及宗教信仰情况（党员、团员或群众）：_________ 党员所属党组织名称及职务等政治情况：_________ 团员所属团组织名称及职务等政治情况：_________ 其他政治情况说明（如有请填写）：_________篇2甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人（主要负责人）：_________________联系电话：_______________________________乙方（劳动者）：___________________________性别：_________________ 出生日期：_______年______月______日户籍所在地：_____________________________________现居住地：_____________________________________联系电话：_______________________________居民身份证号码：_____________________________鉴于甲乙双方均有建立劳动关系的意愿，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，签订本无固定期限劳动合同，以资共同遵守。

无固定期限劳动合同书范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________地址：__________________________________联系方式：_______________________________法定代表人或主要负责人：___________________乙方（劳动者）：___________________住址：__________________________________联系方式：_______________________________身份证号码：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自____年__月__日起至法律规定的终止条件出现时止。

二、工作内容与地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，从事_____________岗位工作。

乙方应积极履行岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

（二）甲方可依据经营需要或工作需要调整乙方的岗位和职责等。

甲方应明确乙方的岗位职责和工作要求，并向乙方提供必要的工作条件和支持。

如甲方安排乙方从事特定岗位工作的，乙方应按照要求通过培训和考核并取得相应资格后方可上岗。

乙方必须服从甲方的岗位安排和调整要求。

工作地点可以是公司所在地或业务需要的其他地点。

工作地点发生变动的，双方应签订书面补充协议进行确认。

乙方承诺遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理安排和工作调配。

若违反相关规定及义务给甲方造成损失的，应赔偿相应损失。

三、工作时间与休息休假篇2甲方（用人单位）：______________________单位性质：______________________法定代表人：______________________注册地址：______________________联系电话：______________________乙方（劳动者）：______________________户籍所在地：______________________现居住地：______________________身份证号码：______________________联系电话：______________________紧急联系人及联系方式：____________鉴于甲方和乙方共同确认双方建立劳动关系的愿望，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利与义务。

无固定期限劳动合同书范本【新版】6篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]通讯地址：[乙方通讯地址]联系电话：[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本无固定期限劳动合同，以明确双方的权利和义务。

第一条合同类型与合同期限本合同类型为无固定期限劳动合同。

合同起始日期自XXXX年XX 月XX日起，至法律规定的终止条件出现时止。

第二条工作内容及地点（一）甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。

乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。

（二）乙方的工作地点为甲方公司所在地。

甲方有权根据公司业务需要调整乙方的工作地点。

第三条工作时间与休息休假（一）甲方执行标准工时制，乙方的工作时间按照甲方的有关规定执行。

加班加点按国家规定支付加班工资或调休。

（二）乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

具体办法按照甲方规章制度及国家法律法规执行。

第四条劳动报酬与福利待遇（一）乙方的工资标准按照甲方薪酬制度执行，根据岗位性质、工作内容的不同确定工资水平。

甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。

工资发放按照甲方规定的薪酬发放时间和方式进行。

（二）乙方享有与甲方员工相同的福利待遇。

包括但不限于年终奖、员工活动等。

具体办法按照甲方规章制度执行。

（三）甲方可以根据经营状况、外部环境等因素调整乙方的工资水平。

第五条社会保险与公积金缴纳制度：双方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定参加社会保险；劳动保护及特殊待遇双方根据国家有关规定结合具体情况协商确定待遇内容和条款内容。

具体包括养老保险金、失业保险金、医疗保险金等项目以及公积金缴纳事项和比例。

同时应遵守相关政策法规以及相关法律法规的最新调整。

无固定期限劳动合同书范本【标准】5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

因本合同为无固定期限劳动合同，故双方达成如下协议：一、劳动合同期限甲乙双方建立劳动关系，自合同生效之日起，乙方正式成为甲方的员工，并确立无固定期限的劳动合同关系。

合同期限自XXXX年XX 月XX日起至法定的或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容与工作地点甲方根据工作需要，安排乙方从事XXXX岗位工作。

乙方应完成甲方合理分配的工作任务。

具体岗位职责及工作任务根据甲方制定的岗位说明书及绩效考核标准执行。

工作地点为甲方公司所在地或甲方业务范围内其他指定地点。

三、工作时间与休息休假甲方实行国家规定的标准工时制。

如遇工作需要加班或特殊工时制的情况，须遵守相关法律法规的规定，并给予相应的补偿或安排调休。

乙方享有国家规定的法定节假日及婚假、产假等法定休假权利。

具体由公司考勤制度和休假制度规定执行。

四、劳动报酬甲方按照国家和本地区的有关规定及本公司薪酬制度，按照乙方的工作岗位和工作业绩支付劳动报酬。

乙方的工资形式为月薪制，月薪为人民币XXXX元整（税前）。

甲方支付工资的方式为每月XX日发放上月工资。

此外，乙方还有可能享有奖金、津贴、补贴等福利措施。

具体支付方式和数额根据甲方相关薪酬政策执行。

如有变动另行通知乙方。

乙方工资若有调整应确保公平和透明，且不得低于当地最低工资标准。

如有调整需提前告知乙方并得到双方同意。

五、社会保险与福利篇2甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号码：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

无固定期限劳动合同范例5篇篇1甲方：[单位名称]乙方：[员工姓名]鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关工作，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，签订本无固定期限劳动合同协议书。

一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同，自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。

二、工作内容和工作地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，在[部门名称]岗位工作。

（二）甲方根据生产经营需要调整乙方的工作岗位时，应与乙方友好协商，达成一致意见后调整乙方工作岗位。

（三）乙方的工作地点为[具体工作地点]。

如甲方因业务需要安排乙方到其他地点工作，乙方应服从甲方的安排。

三、工作时间和休息休假（一）甲方根据乙方所在岗位的特点实行以下工时制度：标准工时工作制度、综合计算工时工作制度或不定时工作制。

（二）乙方享有法定的节假日、婚假、产假等休假权利。

具体休假事项按照甲方规章制度规定执行。

四、劳动报酬（一）甲方根据法律、法规的规定和甲方的薪资政策，建立正常的工资增长机制。

乙方的劳动报酬将根据不同岗位确定，实行同工同酬原则。

在法定工作时间内提供了正常劳动的，甲方应按约支付工资，不得低于当地最低工资标准。

具体薪酬及调整按照甲方制定的薪酬管理办法执行。

（二）甲方应以货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月XX日。

甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担，甲方负责代扣代缴。

如遇到特殊情况导致无法准时发放工资时，甲方应及时通知乙方并作出相应解释和处理方案。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护（一）甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

（二）甲方对可能产生职业病危害的岗位，对乙方进行必要的职业卫生告知并采取相应措施加以预防和保护。

乙方从事有职业危害作业的，甲方应当定期进行健康检查并承担相关费用。

（三）因特殊原因导致的健康问题应由乙方自行承担相应责任及费用。

（四）乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生方面的法律法规和操作规程，避免因违反相关法规或操作不当而造成的意外伤亡事故或其他责任事故。