2018年上半年银行综合监管工作总结与2018年上半年销售个人总结范本汇编
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2018年上半年个人总结范文与2018年上半年个人银行柜员工作总结范文汇编2018年上半年个人总结范文时间依然遵循其亘古不变的规律延续着,又一个年头成为历史,依然如过去的诸多年一样,过去的20xx年,同样有着许多美好的回忆和诸多的感慨。
20xx年对于白酒界是个多事之秋,虽然20xx年的全球性金融危机的影响已有所好转,但整体经济的回暖尚需一段时间的过度。
国家对白酒消费税的调整,也在业界引起了一段时间的骚动,紧接着又是全国性的严打酒驾和地方性的禁酒令,对于白酒界来说更是雪上加霜。
在这样坎坷的一年里,我们蹒跚着一路走来,其中的喜悦和忧伤、激情和无奈、困惑和感动,真的是无限感慨。
一、负责区域的销售业绩回顾与分析(一)、业绩回顾1、整年度总现金回款110多万,超额完成公司规定的任务;2、成功开发了四个新客户;3、奠定了公司在鲁西南,以济宁为中心的重点区域市场的运作的基础工作;(二)、业绩分析1、虽然完成了公司规定的现金回款的任务,但距我自己制定的200万的目标,相差甚远。
主要原因有:a 、上半年的重点市场定位不明确不坚定,首先定位于平邑,但由于平邑市场的特殊性(地方保护)和后来经销商的重心转移向啤酒,最终改变了我的初衷。
其次看好了泗水市场,虽然市场环境很好,但经销商配合度太差,又无奈放弃。
直至后来选择了金乡“天元副食”,已近年底了!b、新客户拓展速度太慢,且客户质量差(大都小是客户、实力小);c、公司服务滞后,特别是发货,这样不但影响了市场,同时也影响了经销商的销售信心;2、新客户开放面,虽然落实了4个新客户,但离我本人制定的6个的目标还差两个,且这4个客户中有3个是小客户,销量也很差。
这主要在于我本人主观上造成的,为了回款而不太注重客户质量。
俗话说“选择比努力重要”,经销商的“实力、网络、配送能力、配合度、投入意识”等,直接决定了市场运作的质量。
3、我公司在山东已运作了整整三年,这三年来的失误就在于没有做到“重点抓、抓重点”,所以吸取前几年的经验教训,今年我个人也把寻找重点市场纳入了我的常规工作之中,最终于20xx年11月份决定以金乡为核心运作济宁市场,通过两个月的市场运作也摸索了一部分经验,为明年的运作奠定了基础。
2018年银行上半年工作总结范文4篇本文目录2017年银行上半年工作总结范文最新银行上半年工作总结银行上半年工作总结范文银行上半年工作总结随着粮食市场的进一步放开和深入,“三农”问题和粮食安全问题已日趋突出,农发行的管理职能和业务范围也发生了变化,收购资金封闭管理工作面临新的形势。
我行资金计划管理工作在市分行党委的正确领导下,紧紧围绕收购资金封闭管理这个中心,适时调整工作思路,以总行的规范化管理考核为工作准则,以努力实现提高信贷资金运用效率和切实防范信贷风险为双重目标,调动资金计划条线在岗人员的工作积极性,充分发挥资金计划工作的职能作用,使我行资金计划工作取得了较好的成效。
现将XX年上半年资金计划管理工作总结一、统一思想,明确工作目标,量化和细化考核评比办法继全省分、支行长会议之后,市分行召开了XX年工作会议,把风险管理摆在了全行各项工作的首位,明确提出了年度工作的指导思想和努力方向:以规范化管理为基础,以风险管理为核心,以绩效管理为重点,以改革创新为动力,以凸现机关处室的指导职能和服务职能为宗旨,灵活务实地开展计划信贷管理工作。
并且对照省行资金计划处的考核办法,对资金计划工作百分考核内容进行了量化和细化,从处室到基层行都相应建立了计划管理人员岗位责任制,健全了各项管理制度。
在百分考核办法中,把资金计划工作细分为计划管理、资金管理、财政补贴资金管理、现金及利率管理、统计管理、等级行管理、业务综合管理七大块,做到了岗位落实、人员落实、责任落实、工作落实,半年来的工作表明,年初制定的工作意见和考核评比办法方向明确,切合实际,对做好全市资金计划工作具有一定的指导性和针对性。
二、加强资金营运管理,提高资金使用效益。
我行进一步加强信贷资金营运管理,信贷资金回笼后及时归还系统内借款,贷款回笼和借款下降基本保持一致。
上半年每月信贷资金运用率均保持在99.5%以上,信贷资金保持较高的营运水平。
坚持资金头寸限额管理。
2018银行综合监管工作总结XX年,我在党组的领导下,在金管、计统、农金等监管专业同志们的大力支持下,协助行长较好地完成了所承担的工作任务,履行了自己在分管金融监管综合岗位的职责。
总结回顾一年工作现述职如下:XX年我继续负责综合监管的全面工作。
为充分调动该股职员的整体工作积极性,实行规范化管理,,年初我就安排对综合监管人员进行重新组合,做到岗位到人,责任分工明确的工作管理体系,经常参加综合监管每周定期召开科务会,安排布置的各岗位工作,及时沟通情况。
通过上述举措,XX年综合金融监管工作又有新起色,内控管理机制进一步完善,较好地解决了人员不稳定的问题。
另外,我与监管股负责人按《金融监管责任制》和行内制定的《量化细化实施细责》,把每一个被监管专业、每一项监管责任真正分解落实到人。
按时完成了监管责任的分解落实工作,从而明确了监管人员的具体分工和职责。
做到了:人员落实、制度落实、责责落实、任务落实、检查落实。
认真按季进行考核,将每个人员岗位责任与目标化管理结合,充分发挥了金融监管各岗位人员的职能作用。
一、银行监管与合作监管1、组织监管人员认真学习各项政策规定和监管实务技能,不断提高综合素质今年以来,我们监管部门定期和不定期组织人员开展了业务学习和实际检查技能的培训,积极树立新的监管理念,将各项政策规定和实务操作的要点融入在具体的工作中,从XX年起,我行银行业监管人员的培训重点从行政监管转向对银行业机构的非现场分析和预警上,监管人员必须作到对政策规定熟、实际现场检查技能高、非现场分析到位,围绕上述三个方面,我行监管人员在参加中心支行培训的同时,督促监管人员自学有关监管业务知识,在一定的时期内迅速提高监管人员的综合素质,以适应形势发展的需要。
第1 页共10 页2、认真贯彻和落实银行业监管现场会精神,加快监管电子化的步伐按照XX年10月银行业现场会的要求,认真组织了监管人员对银行业监管文档、非现场监测数据系统、金融行政监管子系统等应用程序进行了逐项落实,切实保证了监管实务操作与计算机应用的全面落实。
2018银行上半年工作总结XX银行上半年工作总结XX年上半年,我行认真贯彻落实全国、全省金融工作会议精神和总行、省行的工作部署,结合实际,围绕年初制定的工作目标和措施,狠抓落实。
坚持从严治行、科技兴行,加大市场拓展力度,加强基础管理,调整经营策略,推进经营机制改革,促使上半年全行各项工作健康发展,各项业务状况明显改善,经营效益明显提高。
至六月末,全行人民币各项存款余额417399万元,比上年末增加60427万元,增长16.9%,完成省行下达年增长计划104 %;外币存款余额1449万美元,比上年末增长529万美元,完成年增长计划106%;人民币各项贷款余额180119万元(剔除剥离不良贷款63686万元),实际增投12181万元,完成全年增投计划的122 %,剥离后,不良贷款比年初下降11.9个百分点;帐面利润1364万元,同比减亏4187万元,完成计划的137%,实际利润亏损875万元,同比减亏2870万元。
上半年,我们主要的工作措施及成效有以下几方面(一)、以资金组织工作为立足点,拓展筹资市场,促进存款稳步增长。
上半年,我们在存款利率下调、国家开征存款利息税、股市火热、国债发行速度快,存款工作难度增大的不利情况下,采取有效措施,大力发展存款业务。
一是抓好首季存款“开门红”。
首季是组织存款的黄金季节,我们通过正确分析形势,促使全行上下提高认识,树立信心。
制订并下发了《关于加强全市农行系统形象宣传的意见》,组织全辖开展全方位的形象宣传活动,加大宣传公关力度,有效提高农行的社会形象,并动员全行抓住有利时机,加强金融服务,促使首季存款工作出现良好的开局,首季各项存款净增55270万元,为全年的业务经营打下坚实的基础。
二是发挥网点网络优势,加大市场拓展力度,积极拓展系统性、行业性的代收代付业务,组织对公存款。
如各行抓住首季学生入学的有利时机,积极开展代收学费业务,发挥我行网点、网络优势,争取代理各级法院诉讼费用和代收中联通移动话费等。
第 1 页 共 7 页 2018银行个人综合监管工作总结与2018银行会计年底工作总结汇编
2018银行个人综合监管工作总结 XX年,我在党组的领导下,在金管、计统、农金等监管专业同志们的大力支持下,协助行长较好地完成了所承担的工作任务,履行了自己在分管金融监管综合岗位的职责。总结回顾一年工作现述职 XX年我继续负责综合监管的全面工作。为充分调动该股职员的整体工作积极性,实行规范化管理,,年初我就安排对综合监管人员进行重新组合,做到岗位到人,责任分工明确的工作管理体系,经常参加综合监管每周定期召开科务会,安排布置的各岗位工作,及时沟通情况。通过上述举措,XX年综合金融监管工作又有新起色,内控管理机制进一步完善,较好地解决了人员不稳定的问题。另外,我与监管股负责人按《金融监管责任制》和行内制定的《量化细化实施细责》,把每一个被监管专业、每一项监管责任真正分解落实到人。按时完成了监管责任的分解落实工作,从而明确了监管人员的具体分工和职责。做到了:人员落实、制度落实、责责落实、任务落实、检查落实。认真按季进行考核,将每个人员岗位责任与目标化管理结合,充分发挥了金融监管各岗位人员的职能作用。 一、银行监管与合作监管 1、组织监管人员认真学习各项政策规定和监管实务技能,不断提高综合素质 第 2 页 共 7 页
今年以来,我们监管部门定期和不定期组织人员开展了业务学习和实际检查技能的培训,积极树立新的监管理念,将各项政策规定和实务操作的要点融入在具体的工作中,从XX年起,我行银行业监管人员的培训重点从行政监管转向对银行业机构的非现场分析和预警上,监管人员必须作到对政策规定熟、实际现场检查技能高、非现场分析到位,围绕上述三个方面,我行监管人员在参加中心支行培训的同时,督促监管人员自学有关监管业务知识,在一定的时期内迅速提高监管人员的综合素质,以适应形势发展的需要。 2、认真贯彻和落实银行业监管现场会精神,加快监管电子化的步伐 按照XX年10月银行业现场会的要求,认真组织了监管人员对银行业监管文档、非现场监测数据系统、金融行政监管子系统等应用程序进行了逐项落实,切实保证了监管实务操作与计算机应用的全面落实。我行监管部门从XX年起严格按照电子化监管的要求,认真贯彻监管电子化和文本化管理相结合的原则,落实监管实务操作在计算机中的应用,保证了中心支行与我行之间的监管信息与实务操作的沟通,通过监管电子化的建设,切实提高了监管的各项基础工作水平。 3、继续严格加强对银行业行政监管、确保监管的合规性 (1)、XX年,对银行业高级管理人员任职资格审查工作,一是严格执行了任职前考试、谈话制度,分别对3名高级管理人员进行了任职前的考试、谈话,同时完成了对2名高级管理人员任职资格的审查。二是在XX年9月组织完成了辖内银行业高级管理人员的任职期间的考试及年度考核工作,并将考试及考核结果装入银行业高级管理人员档案存档。 第 3 页 共 7 页
第 1 页 共 5 页 2018银行个人综合监管工作总结 XX年,我在党组的领导下,在金管、计统、农金等监管专业同志们的大力支持下,协助行长较好地完成了所承担的工作任务,履行了自己在分管金融监管综合岗位的职责。总结回顾一年工作现述职 XX年我继续负责综合监管的全面工作。为充分调动该股职员的整体工作积极性,实行规范化管理,,年初我就安排对综合监管人员进行重新组合,做到岗位到人,责任分工明确的工作管理体系,经常参加综合监管每周定期召开科务会,安排布置的各岗位工作,及时沟通情况。通过上述举措,XX年综合金融监管工作又有新起色,内控管理机制进一步完善,较好地解决了人员不稳定的问题。另外,我与监管股负责人按《金融监管责任制》和行内制定的《量化细化实施细责》,把每一个被监管专业、每一项监管责任真正分解落实到人。按时完成了监管责任的分解落实工作,从而明确了监管人员的具体分工和职责。做到了:人员落实、制度落实、责责落实、任务落实、检查落实。认真按季进行考核,将每个人员岗位责任与目标化管理结合,充分发挥了金融监管各岗位人员的职能作用。 一、银行监管与合作监管 1、组织监管人员认真学习各项政策规定和监管实务技能,不断提高综合素质 今年以来,我们监管部门定期和不定期组织人员开展了业务学习和实际检查技能的培训,积极树立新的监管理念,将各项政策规定和实务操作的要点融入在具体的工作中,从XX年起,我行银行业监管人员的培训重点从行政监管转向对银行业机构的非现场分析和预警上,第 2 页 共 5 页
监管人员必须作到对政策规定熟、实际现场检查技能高、非现场分析到位,围绕上述三个方面,我行监管人员在参加中心支行培训的同时,督促监管人员自学有关监管业务知识,在一定的时期内迅速提高监管人员的综合素质,以适应形势发展的需要。 2、认真贯彻和落实银行业监管现场会精神,加快监管电子化的步伐 按照XX年10月银行业现场会的要求,认真组织了监管人员对银行业监管文档、非现场监测数据系统、金融行政监管子系统等应用程序进行了逐项落实,切实保证了监管实务操作与计算机应用的全面落实。我行监管部门从XX年起严格按照电子化监管的要求,认真贯彻监管电子化和文本化管理相结合的原则,落实监管实务操作在计算机中的应用,保证了中心支行与我行之间的监管信息与实务操作的沟通,通过监管电子化的建设,切实提高了监管的各项基础工作水平。 3、继续严格加强对银行业行政监管、确保监管的合规性 (1)、XX年,对银行业高级管理人员任职资格审查工作,一是严格执行了任职前考试、谈话制度,分别对3名高级管理人员进行了任职前的考试、谈话,同时完成了对2名高级管理人员任职资格的审查。二是在XX年9月组织完成了辖内银行业高级管理人员的任职期间的考试及年度考核工作,并将考试及考核结果装入银行业高级管理人员档案存档。 (2)加强对机构准入和退出的监管,在积极支持银行机构改革的同时全年完成了银行机构退出4家、迁址1家、降格2家。 各家商业银行的机构撤并要在积极支持机构改革和调整的同时,按照机构撤并规定的要求作好审批工作,保证了银行业机构撤并所申第 3 页 共 5 页
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2018年上半年银行综合监管工作总结与2018年上半
年销售个人总结范本汇编
2018年上半年银行综合监管工作总结
20xx年,我在党组的领导下,在金管、计统、农金等监管专业同
志们的大力支持下,协助行长较好地完成了所承担的工作任务,履行
了自己在分管金融监管综合岗位的职责。总结回顾一年工作现述职如
下:
20xx年我继续负责综合监管的全面工作。为充分调动该股职员的
整体工作积极性,实行规范化管理,,年初我就安排对综合监管人员进
行重新组合,做到岗位到人,责任分工明确的工作管理体系,经常参加综
合监管每周定期召开科务会,安排布置的各岗位工作,及时沟通情况。
通过上述举措,XX年综合金融监管工作又有新起色,内控管理机制进一
步完善,较好地解决了人员不稳定的问题。另外,我与监管股负责人按
《金融监管责任制》和行内制定的《量化细化实施细责》,把每一个
被监管专业、每一项监管责任真正分解落实到人。按时完成了监管责
任的分解落实工作,从而明确了监管人员的具体分工和职责。做到
了:人员落实、制度落实、责责落实、任务落实、检查落实。认真按
季进行考核,将每个人员岗位责任与目标化管理结合,充分发挥了金
融监管各岗位人员的职能作用。
一、银行监管与合作监管
1、组织监管人员认真学习各项政策规定和监管实务技能,不断提
高综合素质
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今年以来,我们监管部门定期和不定期组织人员开展了业务学习
和实际检查技能的培训,积极树立新的监管理念,将各项政策规定和
实务操作的要点融入在具体的工作中,从XX年起,我行银行业监管人
员的培训重点从行政监管转向对银行业机构的非现场分析和预警上,
监管人员必须作到对政策规定熟、实际现场检查技能高、非现场分析
到位,围绕上述三个方面,我行监管人员在参加中心支行培训的同
时,督促监管人员自学有关监管业务知识,在一定的时期内迅速提高
监管人员的综合素质,以适应形势发展的需要。
2、认真贯彻和落实银行业监管现场会精神,加快监管电子化的步
伐
按照20xx年10月银行业现场会的要求,认真组织了监管人员对
银行业监管文档、非现场监测数据系统、金融行政监管子系统等应用
程序进行了逐项落实,切实保证了监管实务操作与计算机应用的全面
落实。我行监管部门从XX年起严格按照电子化监管的要求,认真贯彻
监管电子化和文本化管理相结合的原则,落实监管实务操作在计算机
中的应用,保证了中心支行与我行之间的监管信息与实务操作的沟
通,通过监管电子化的建设,切实提高了监管的各项基础工作水平。
3、继续严格加强对银行业行政监管、确保监管的合规性
(1)、20xx年,对银行业高级管理人员任职资格审查工作,一是
严格执行了任职前考试、谈话制度,分别对3名高级管理人员进行了
任职前的考试、谈话,同时完成了对2名高级管理人员任职资格的审
查。二是在XX年9月组织完成了辖内银行业高级管理人员的任职期间
的考试及年度考核工作,并将考试及考核结果装入银行业高级管理人
员档案存档。
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(2)加强对机构准入和退出的监管,在积极支持银行机构改革的同
时全年完成了银行机构退出4家、迁址1家、降格2家。
各家商业银行的机构撤并要在积极支持机构改革和调整的同时,
按照机构撤并规定的要求作好审批工作,保证了银行业机构撤并所申
报的资料完整、审批材料的合规,在一季度对XX 年机构和人员上报的
材料进行一次复审,凡不符合规定或要素不全的一律在一季度末之前
进行了纠正,复审结果于XX年2月20日前上报到银行科。
真做好金融机构年检工作。按照呼盟中心支行的要求,我们早在
XX年4月就开展了对银行业机构的年检工作,依照上年年检各项要求
履行了手续,年检中没有走过场,现场检查面达100%。年检报告于6
月20日前上报了银行科。
4、进一步落实监管责任制,切实履行了监管职责。
2 月底前,按照人行呼伦贝尔市中心支行《中国人民银行呼伦贝
尔市中心支行合作金融监管责任制实施细则》等制度和办法,完成了
支行与农村信用社联社签定监管责任状、支行主管行长与监管股长签
定监管责任状和监管股长与监管员签定监管责任状,制定了监管A、B
制,明确了监管职责、责任和目标,使各项监管责任制得到有效的贯
彻和落实。
5、采取签定监管责任状和按月对新增贷款合规性进检查等措施
督促辖内农村信用社进一步端正服务方向,加大支农力度,全面
推动农户小额联保贷款和农户小额信用贷款,进一步控制和压缩大额
贷款的发放。全年我支行克服了全国普遍流行的“非典型性肺炎”疫
情带来的影响,利用现场和非现场检查等手段对辖内4家农村信用社
当年新增贷款的合规性进行按月检查,检查中发现的问题及处理意见
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及时反馈给联联社和各社,并督促其及时改正。通过检查,辖内4家
农村信用社当年新增贷款的50%以上投放于农牧业,投向总体上达到合
规,但部分农村信用社存在当年新增贷款的大部分发放给国有企事业
单位、发放垒大户大额单户贷款和贷款抵押担保手续不合规等情况。
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2018年上半年销售个人总结范本
回顾自己上半年来的工作,我对濮阳同力水泥销售工作积极性是
特别高的,也能为同力水泥销售全身心的投入,工作也是尽心尽责
的,和我们同事相处也是融洽的,上半年即将过去,自己有必要对工
作做一下回顾,目的在于吸取教训,提高自己,以使把工作做得更
好,自己也有信心和决心,在新的下半年内把工作做得更出色。
一、销售情况总概
截止6月30日我开发的客户共有20多家客户和几个南乐重点工
程的开发。上半年公司任务为3000吨,实际完成销量:4000多吨,完
成目标133%。具体工作正在跟进中。
二、个人总结:
1)上半年共开发客户20多家,每月发货量在500t-700t不等,在
发货和客户沟通上,经上半年的培训和杜经理的指导,自己基本能够
应对有关水泥的问题,比如客户对我们水泥价格、质量等方面的疑
问。上半年接到4件自己所管区域有关客户提出的水泥质量问题,经
过自己的努力让客户得到了满意的答案。
2)拜访客户45家,并做到及时跟踪和反馈试用情况,但这些客户
用量都比较小,大部分客户是都反映水泥价位偏高,有的客户拜访好
几次都没有订量。可见开发系难度更大。成功开发新客户20家,但点
多量小,客户群使用同力水泥不稳定。
三、南乐市场前景
南乐有12个乡镇。四十多家预制厂,目前开发比较理想的有福堪
乡、千口乡、韩张乡、和南乐城管县城和几所教学楼建筑。先后有几
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个比较大的工程项目有已经有开发煤化集团项目投资13个亿、正在开
发南乐西环28幢、经南乐一条高速、南乐北环南乐工业园等一系类工
程基本七月份都可以开工。
四、自我反省
回顾自己水泥销售工作,与客户沟通,公司内部各部门协调都十
分融洽,但由于自己刚迈进社会,仅凭着对销售工作的热爱,而缺乏
经验和专业的营销知识,在工作中主动性欠缺,过于相信他人,造成
几个大的工程丢失;在水泥供应紧张的情况下对新客户开发显得不够重
视,使客户开发维护不理想。在下半年的工作中,我会努力克服不
足,多向有丰富经验的领导杜经理学习,为了吸取经验教训,使今后
的工作做得更好,进行以下几点对个人反思和对公司的建议
1、在同力公司水泥销售上,我自是始终都把销量看做我业绩生命
线,没有注重细节问题。在公司价位不断浮动上,导致我丢失几个个
大的工程项目和已经开发的一些农村客户,导致我南乐市场萎缩。
2、在销售上,我不能够准确了解关于水泥的一些基本常识、用
途。遇到一些突发事件不能很好的应对。
3、公司不能够调动我们开发市场的积极性,由于我们公司返利及
工资的发放上不及时,导致业务人员周转资金不足,开发市场系数难
度比较大。
4、公司对我们这一批新来业务人员在各项福利待遇上,我们没能
享受同等待遇。
以上几点反思,仅仅是一部分,我工作上的不足还很多,今后会
戒骄戒躁,保持一种谦虚谨慎的工作态度。
五、下半年工作计划
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(1)加大新客户开发力度,集中精力开发新客户群。
(2)关注南乐工程动态,及时掌握相关工程。
(3)维护好现开发煤化集团项目和西环28栋楼开发。
(4)开发南乐工业园项目及经南乐一条高速段。
根据以上分析,上半年我所负责的南乐片区压力是非常大的,在
严峻的形势下,若只是守住原有客户,那任务将远远难以完成,所以
新客户开发是工作的重中之重。但由于参加工作时间不长,经验和阅
历都不够丰富,除自己努力外,还希望能得到领导的支持和帮助。