ISO14001员工培训教材
- 格式:docx
- 大小:12.12 KB
- 文档页数:5
ISO14001环境管理基础知识与基本要求目录1. ISO14001基础知识1.1 ISO14000系列标准中的主要标准1.2 ISO14001的产生1.3 ISO14001关注的焦点1.4 ISO14001的管理核心1.5 ISO14001的基础1.6 两个重要的名词1.7 企业中可能存在的七种类型的环境因素1.8 企业建立ISO14001环境管理体系可产生的效应1.9 ISO14001:2004标准的主要内容及其相关间关系2. 本公司环境管理体系对全体员工的基本要求2.1 废弃物管理2.2 能源资源管理2.3 应急准备与响应2.4 消防安全知识2.5 废水废气噪音治理知识3. 公司环境方针目标指标介绍3.1 环境方针3.2 环境目标指标4.环境因素培训1.1 ISO14000系列标准中的主要标准ISO14000系列标准是指关于环境管理体系的系列国际标准,在企业建立环境管理体系过程中主要依据ISO14001并参考ISO14004。
◆ISO14001:2004 GB/T24001:2004环境管理体系_规范及使用指南◆ISO14004:2004 GB/T24004:2004环境管理体系_原则、体系和支持技术指南1.2 ISO14001的产生●ISO14001:1996是ISO在1996年制定的关于环境管理体系的国际标准,它是第一版.第二版的英文版于2004年十一月公布。
1.3 ISO14001关注的焦点:●预防污染●节约资源●树立环保理念1.4 ISO14001的管理核心:企业的活动、产品和服务中对环境有重大影响的要素(重要环境因素)。
1.5 ISO14001的基础●ISO14001的基础:相关环境法律法规要求。
1.6 两个重要的名词:环境因素:一个组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要素。
环境影响:全部或部分地由组织的活动、产品或服务给环境造成的任何有害或有益的变化。
1.7 企业中可能存在的七种类型的环境因素:1、废水(生产、生活)2、废气3、噪音4、危险废弃物5、粉尘、辐射等6、能源资源消耗7、其它(臭氧层破坏、客户要求等)1.8 企业建立ISO14001环境管理体系可产生的效应●符合当地环境法规要求,避免因违章受罚,减少企业运营风险;●有系统地减低及控制废料,从而提高原材料的使用率,有效降低成本;●满足客户要求,保持赢利能力;●改善企业和居民、社区和其他相关方的关系;●树立企业形象,提升市场知名度,促进产品销售,强化企业竞争优势。
ISO 14001员工培训教材
概述
ISO 14001是一系列环境管理标准的国际标准,旨在帮助组织实现
对环境的持续改善,并确保其遵守相关的环境法规。
ISO 14001的成功实施需要全体员工的参与和合作,因此员工的培训是至关重要的一环。
本教材旨在提供ISO 14001员工培训所需的基本知识和指导,帮助
员工了解ISO 14001标准的核心内容,并掌握如何在日常工作中贯彻
执行相关要求。
第一章:ISO 14001概述
1.1 环境管理体系简介
•环境管理体系的定义和目标
•ISO 14001标准的背景和重要性
1.2 ISO 14001标准概览
•ISO 14001标准的结构和要求概述
•ISO 14001与其他相关标准的关系(如ISO 9001)1.3 员工在ISO 14001中的角色和责任
•员工在环境管理体系中的作用和职责
•员工如何参与环境管理活动
第二章:环境方面的意识和培训
2.1 环境方面的意识
•理解环境的重要性
•意识到个人行为对环境的影响
2.2 回顾环境法规和标准
•复习组织内部和外部的环境法规
•理解ISO 14001标准的要求
2.3 环境方面的培训
•不同岗位所需的环境方面培训内容
•如何提供有效的环境方面培训
第三章:操作控制和绩效评估
3.1 环境控制措施和操作规程
•环境控制措施的意义和类型
•操作规程的编写和实施
3.2 环境绩效评估
•环境绩效评估的目的和方法
•如何进行环境绩效评估和监测
3.3 紧急事件准备和应对
•紧急事件的定义和分类
•在紧急情况下的应急预案和应对措施
第四章:持续改进和审计
4.1 持续改进的重要性
•持续改进的价值和意义
•如何开展持续改进活动
4.2 内部审核
•内部审核的目的和流程
•内部审核的关键要点和注意事项
4.3 管理评审
•管理评审的目的和流程
•如何有效进行管理评审
结论
ISO 14001员工培训教材旨在帮助员工理解和掌握ISO 14001标准的要求,提高大家对环境管理的认识和意识,并推动组织持续改进环
境绩效。
只有全体员工的积极支持和参与,组织才能真正实现环境管理体系的有效运作,为保护环境、节约资源做出贡献。