设备员岗位职责卡

设备员岗位职责
可以包括以下几个方面：
1. 设备操作：负责各种设备的操作，包括开机、关机、调试、维护等，保证设备的正常运行。

2. 设备维护：定期检查设备的各项指标，发现问题及时修复，预防设备故障发生。

3. 设备清洁：保持设备的清洁卫生，定期进行清洁消毒，避免设备受到灰尘或污垢的侵害。

4. 设备监控：通过监控设备运行情况，及时发现异常，确保设备的正常运行。

5. 故障排除：在设备出现故障时，负责排除故障，修复设备，恢复正常运行。

6. 设备维修：负责维修设备，更换损坏或老化的零部件，确保设备的长期稳定运行。

7. 设备保养：按照设备保养计划进行设备保养工作，包括更换滤芯、润滑油等，延长设备使用寿命。

8. 设备安全：遵守和执行安全操作规程，确保设备和人员的安全，及时报告和处理设备安全隐患。

9. 设备记录：及时完善设备运行记录，包括设备开机、运行时间、故障记录等，为设备管理和维护提供数据支持。

10. 设备改进：根据设备运行情况和使用经验，提出设备改进意见和建议，优化设备操作流程和工作效率。

总而言之，设备员负责设备的操作、维护、维修和保养工作，确保设备的正常稳定运行，最大程度地发挥设备的效益。

同时，设备员也要负责设备的安全和记录，参与设备改进和优化工作。

设备管理员岗位职责1.贯彻设备管理各项规章制度，制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作。

2.负责建立设备、模具台帐统一编号，对日常设备、模具进行维修管理。

3.参加设备、模具更新、改型工作，需添置设施、工装模具，由生产部提出申请，设备管理员办理。

4.根据公司生产实际情况，编制可行的维修计划，交相关人员对设备实施维修，确保生产能力和产品质量要求。

5.参加设备、模具质量事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”。

6.负责建立设备技术资料档案，完善设备资料(包括图纸、说明书、合格证)。

7.定期对操作工进行正确使用设备的宣传指导和培训。

8.负责对设备、模具外购、外协加工任务，贯彻执行设备管理制度有关之规定。

9.负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设施、工装模具的使用要求。

10.负责制订公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。

设备管理员岗位职责（二）1.熟悉住宅供水、供电、消防系统、管线路和公共设施位置，机电设备的性能和使用状况。

熟练操作水、电设备系统及消防设备，能及时排除故障。

2.熟练掌握并严格执行操作规程，遵守制定的水电公共设施运行保养，每周保养一次，小修不过夜，大修一周内处理完毕。

会判断和处理一般的故障及处理故障的应急措施。

3.按规矩巡查设备、仪表运行情况，认真做好各种运行记录，发现问题或业主投诉要及时处理。

4.保持室内和设备的整洁，机电设备完好率要达____%以上，机电设备的运行率在____%，及时更换损坏的开关和灯泡，保证照明和用水。

5.发生停电、停水、火警或其它事故，应立即到位，并迅速查明原因，采取应急措施处理，并及时报告上级。

6.对装修施工用户现场进行监督，确保施工不影响设备正常运行。

7.坚守岗位，按时上下班，做好各种记录，下班前要做好交接工作，保管好资料、图表及工具。

设备管理员岗位职责（三）一、负责接受并办理设备的入库、分发等手续，对院区内新到设备现场填写验收单各项内容，完成所管设备贴标牌等一系列手续。

设备管理员岗位职责
1、负责对小区机电设备的运行值班，处理一般性故障，参与协助设施设备的维修、保养工作，对发生的问题及时向上级领导汇报。

2、值班人员必须熟悉小区的供水、供电、电梯、空调、供暖设施设备的情况，掌握相关设备的操作程序和应急处理措施。

禁止本部门无关人员进入机房。

3、定时巡视设施、设备的运行情况，认真做好巡查记录和值班记录。

4、配合各部门的各项工作，建立良好的合作关系，记录维修投诉情况，并及时处理。

5、保持值班室、高低压配电房和水泵房、设备房的清洁及物品有序摆放。

6、负责设备房的安全管理工作，禁止非工作人员进入，禁止各种违反设备房管理规定的行为。

7、遇到突发停电或发生其他突发事故时，应从容镇定，按规定和操作程序及时排除故障，或采取应急措施，迅速通知相关人员处理。

8、加强防范意识，做好配电房、水泵房的防火、防水、防小动物的安全管理工作。

9、协助供电局抄表确认用电量，并进行月度用电分析对比，及时发现问题，杜绝浪费。

10、完成上级交办的其他临时任务。

设备科工作人员职责样本设备科是指负责企业或机构的设备管理和维护的部门，其工作人员承担着对设备的管控、维修和保养等重要职责。

以下是设备科工作人员的职责模板：一、设备管理：1. 负责设备的购置、报废和调拨等工作，确保设备采购和配置的合理性和有效性；2. 管理设备档案，定期更新设备清单，记录设备的基本信息、检修记录和使用情况等；3. 制定并执行设备使用维护管理制度，包括设备借用、归还、保养和维修等规范；4. 负责设备的验收、领用和发放工作，确保设备使用的合理性和安全性；5. 统计和分析设备运行情况，查找设备故障和问题的原因，并提出改进措施；6. 指导和协助其他部门合理使用设备，培训员工正确操作设备，提高设备的利用率和效益；7. 参与设备更新、升级和维修方案的制定，提供技术支持和建议。

二、设备维修：1. 负责设备故障、损坏和维修申请的受理、处理和跟踪，确保设备及时修复和恢复正常运行；2. 组织和安排设备的定期检修和保养工作，制定并执行维护保养计划；3. 协调和指导维修人员进行设备的维修和更换工作，确保维修质量和进度；4. 掌握并熟悉设备的维修操作和维修工具的使用，具备一定的维修技能；5. 分析和总结设备维修记录，提供设备故障和维修方面的技术支持和建议；6. 协助设备科负责人完成设备维修方面的预算编制和费用控制。

三、设备安全：1. 负责设备的安全管理工作，建立和完善设备安全制度和操作规范；2. 督促和检查设备的安全使用情况，防止设备的损坏和意外事故的发生；3. 协助进行设备的安全检查和风险评估，提供安全操作流程和安全措施；4. 追踪和了解设备的安全技术和安全管理方面的最新发展动态；5. 协助设备科负责人制定和组织设备安全培训计划，提高员工的安全意识和技能。

四、设备改进：1. 根据设备的运行情况和使用需求，提出设备改进和更新方案；2. 跟踪行业的最新技术和设备发展动态，进行技术咨询和技术交流；3. 协助设备科负责人完成设备改进的项目管理工作，确保项目的顺利进行；4. 研究和推广新的设备管理方法和先进的设备维修技术，提高设备的效率和可靠性。

设备员岗位职责1、负责项目部工程机械设备的日常管理工作；2、负责建立本项目部的机械设备台帐；3、负责对本项目部设备日常维护保养工作，并监督检查操作人员填写《机械设备维修保养记录表》，并保存记录；4、协助安全员组织本项目部机械设备操作人员进行安全操作规程培训，收集操作人员上岗证备存；5、负责编制工程设备需求计划，报项目经理审批；6、配合公司安全部、器材部对大、中型机械设备进行验收，并保存相关记录；7、负责对小型及手持电动工具进行验收，并作好相关记录；8、对现场使用机械设备进行日常检查，并作好相关记录；9、严格执行机械设备维护保养制度，建立机械设备台帐；10、掌握了解场内中小型机械设备的构造、工作原理、机械性能及维护保养的常识，会同安全员负责对劳务供方进场的中小型机械设备进行签字验收，并保存记录；11、对影响职业健康安全、环境影响的机械进行维修、保养指导，并监督实施做好日查、月检工作，并做好相关记录；12、对产生噪声超标的机械设备负责制定落实隔噪、降噪措施；13、对产生扬尘较大的机械设备负责制定落实降尘措施；14、负责完成领导交办的临时任务。

设备员岗位职责（2）设备员是企业中非常重要的岗位之一，主要负责设备的运行和维护，保障生产线正常运转。

下面就设备员岗位的职责进行详细介绍。

1. 设备日常运行维护：设备员需要负责设备的日常运行维护工作，包括巡检设备是否正常运行、检查设备的各个部件是否损坏、清洁设备以保持设备的正常运转状态。

如果发现故障或损坏的部件，设备员需要及时进行修理和更换，保证设备的正常运行。

2. 设备故障排除：设备员需要具备一定的技术知识和维修经验，能够及时排除设备故障。

当设备出现故障时，设备员需要快速定位故障原因，并采取相应的措施进行修复。

在修复过程中，设备员需要具备一定的技术能力，如会使用一些工具和设备，懂得一些维修方法和技巧。

3. 设备备件管理：设备员需要进行设备备件的管理，确保备件的充足和有效。

设备员岗位职责范本一、岗位概述设备员是指在生产现场负责设备操作、检修维护等相关工作的员工。

其主要职责是保证生产设备的正常运行，确保生产线的稳定运行，提高生产效率，降低设备故障率，以保障产品质量和交货期的完成。

二、岗位职责1.负责设备操作根据生产计划，按时开机操作设备，掌握设备操作的程序和要领，熟悉设备的各项工作参数和操作规程，确保设备正常运行，并保证产品的质量。

2.检查设备运行情况定期巡查设备的运行状态，发现设备故障、泄漏、松动等问题及时处置，并上报维修部门进行维修。

同时，监测设备的能耗情况，提出节能减排的建议和措施。

3.设备维护与保养按照设备维护计划，进行设备的日常维护和保养工作，包括设备的润滑、清洁、调整等，及时更换易损件，保证设备的正常运转，并及时提出设备换新或升级需求。

4.故障排除与维修对设备出现的故障进行分析和排查，采取及时有效的维修措施，及时恢复设备的正常工作，确保生产线的连续生产。

对于大型设备的维修需求，及时协调维修部门进行维修工作，并跟踪维修进展。

5.设备数据录入与分析负责设备日常运行数据的录入和整理工作，包括设备故障记录、维护保养记录等，为设备运行数据分析和设备管理提供数据支持，同时提出改进意见和建议。

6.安全生产与环境保护严格遵守公司的安全生产和环境保护规章制度，加强对设备操作的安全防护措施，确保设备操作过程安全，防止事故发生。

并积极参与环境保护工作，做到减少废气、废水和废物的排放。

7.培训与学习根据公司相关要求，参加培训课程，不断提高自身的专业知识和技能水平，增强工作的责任感和团队合作意识。

8.其他工作完成上级交办的其他临时性工作。

三、任职要求1.具有相关的专业知识和技能，熟悉设备的操作和维护保养工作。

2.具备一定的机械、电气、液压等方面的基础知识。

3.具备较强的动手能力和问题解决能力，能够独立进行设备故障排查和维修。

4.具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与他人良好地配合工作。

1.岗位：设备运行科科长1.2岗位职责:1.2.1负责设备部工作人员的管理、任务分配与工作的考评；1。

2。

2负责生产设备的日常维护工作，及时处理设备故障；1。

2。

3负责按定额考核备件的消耗情况对常用设备的消耗进行监督控制，并负责对备件的申购进行审批；1。

2.4负责公司设备的中修、大修计划、材料准备、备件加工等工作安排，维修及技术指导工作；1.2.5负责按设备保养手册和设备说明书监督制订保养计划及保养实施情况;1.2。

6负责根据库存情况提交备件采购申购表，负责备件的验收与急购备件的提交，审批备件采购单的必要性、合理性；1.2.7负责督促下属人员做好日常设备的巡视检查工作,及时发现问题，处理隐患;1。

2。

8负责根据备件消耗情况提交降耗及国产化建议，并逐步降低设备维修备件消耗。

1.2。

9负责组织设备事故的分析会，找出事故的原因、责任人及预防措施。

1.2。

10负责组织小改小革、修旧利废和合理化建议的征集、实施、奖励.1。

2.11负责设备、备件图纸的审核、保管。

2。

岗位：机械副科长2.2岗位职责:2.2。

1负责公司设备管理工作，编制设备管理制度；2。

2.2负责管理设备的安装和保养、维护工作;2.2.3负责设备档案的建立和管理工作;2。

2.4负责安全操作、安全知识的教育和培训工作；2。

2.5负责定期或不定期对设备的安全检查工作;2.2。

6负责对下属人员考核、评价、激励，有对下属的人事推荐权和评价权;2.2.7负责设备、设施的维修和异常情况的处理；2.2。

8负责对公司所有设备、动力设施的统计工作；2.2。

9负责设备购置和设备报废计划的申报。

2。

2。

10负责对设备更新改造工程的建议、实施、验收工作。

3.岗位:电气副科长3.2岗位职责：3.2。

1负责公司电气设备管理工作，编制电气设备管理制度；3。

2。

2负责管理电气设备的安装和保养、维护工作；3。

2.3负责电气设备档案的建立和管理工作;3。

2.4负责安全操作、安全知识的教育和培训工作；3.2.5负责定期或不定期对电气设备的安全检查工作；3.2.6负责对下属人员考核、评价、激励，有对下属的人事推荐权和评价权；3.2.7负责电气设备、设施的维修和异常情况的处理；3.2。

设备操作工岗位职责设备操作工是一项关键性的工作，职责主要是负责对设备的操作、维护及保养工作的实施。

以下是设备操作工岗位职责的具体内容：1. 设备操作设备操作工要负责操作各种设备并确保设备稳定运行，达到预期的生产效果。

他们需要学习设备的使用方法和掌握操作技巧，循序渐进的熟悉设备的各种操作技巧，从而使操作更加有效率。

设备操作工需要熟悉设备控制系统的各种操作，以便能够更好的进行设备调整和运行。

2. 设备保养设备操作工要对设备进行定期保养，以确保设备的良好运行状态。

他们要检查设备，发现问题时及时处理，包括更换零部件、补充润滑油等保养维护工作。

操作工还需要记录设备的维护记录和检查报告，确保设备的安全工作。

3. 安全管理设备操作工必须保证安全操作，防止意外事故的发生和防范设备故障。

他们需要了解设备的工作原理和操作总控制，特别是在高温和高压环境下的特殊操作，需要进行安全演练和实施措施的评估。

同时，操作工还需配合企业安全工作，发现安全隐患及时汇报，提高安全风险的预警，达到安全生产目标。

4. 设备故障处理设备操作工需要快速处理各种设备故障，确保生产能够正常运行。

当设备出现毛刺、破损等故障时，需要及时调整，检查设备运作的机理，进行维修、更换零部件等处理方式，确保设备正常运行，生产继续进行。

5. 提高工作效率设备操作工还要不断学习新的技能和提高自身能力，使操作更加高效，降低生产成本和提升生产效益。

他们需要关注市场趋势和技术变化，掌握新的技术，尝试结合自家设备，提升工作效率。

综上所述，设备操作工需要具备一定的机械和电气操作能力，以及维修保养的经验。

他们要不断学习和适应企业发展变化，不断提高自身能力，确保设备稳定运行，以高效的方式完成相关工作任务。

设备人员岗位职责（通用5篇）设备人员篇11、负责区域办公终端日常软硬件的管理维护和技术支持;2、负责区域打印机、投影仪等IT设备的维护和技术支持;3、负责区域IT固定资产的管理，包括资产申请、入库、出库、借用等工作;4、负责迭代和更新IT文档和流程及其他桌面支持相关工作;5、负责办公网内部系统管理和维护。

设备人员岗位职责篇21、生产设备日常维修工作，建立健全的设备管理制度;2、协调各助工、技术员，利用专业优势，制定、修改和完善设备保养规程、检修规程;3、负责车间生产设备故障的及时维修，及经验总结分享;4、负责对维修人员进行业务指导、监督;5、依据设备保养、检修计划和实施内容、组织安排做好设备点检、和维护保养工作;6、对新进员工进行安全培训，定期进行技术人员的专业技能培训;7、负责生产设备故障的及时维修和保养及时完成;8、负责生产设备的安装调试以及验收工作。

设备人员岗位职责篇31.制定设备维护计划和保养基准书;2.新设备的调试和验收;3.负责生产线设备及动力设施电器故障维修;4.设备的改造优化;5.对维修人员进行技术指导;6.备件计划的制定;7. 预防性维护计划的实施 ;8.参加/支持公司的持续改进的工作;9.上级指派的其他工作。

设备人员岗位职责篇41、负责实验室设备日常使用的记录、保养、维修及档案管理;2、负责测试所需工装夹具的设计和制作;3、完成部门主管安排的其他工作。

设备人员岗位职责篇51、日常运维，包括设备点检、容量管理、定期保养、设备系统运维、故障对应处理;2、统筹管理，包括设备管理、图纸管理、配线管理;3、工程管理，包括工程设计确认、日程安排、施工品质保障;4、品质管理，包括操作顺序的确认、现场作业监控、供应商管理;5、业务数据记录，报告书制作，及一系列防灾对应。