国际技术转移与创新管理D

国际技术转移的基本规则随着全球化的深入发展，国际技术转移已成为不可忽视的重要经济活动。

国际技术转移是指技术在国家之间跨境流动的过程，通过这一过程，技术创新和知识传播可以得以实现。

然而，国际技术转移也面临着一系列的挑战和风险。

为了确保技术转移的顺利进行，国际社会制定了一系列的基本规则。

国际技术转移必须遵守知识产权的保护规则。

知识产权是技术创新的重要保障，包括专利、商标、版权等。

在技术转移过程中，接受方必须尊重技术创新者的知识产权，不得侵犯其合法权益。

同时，技术创新者也应该享有合理的回报，以激励其进行更多的创新工作。

国际技术转移需要遵循合同法的规定。

技术转移往往需要通过合同来明确双方的权利和义务。

合同应当包括技术转移的具体内容、双方的权益保障、技术创新者的技术支持等。

合同的签订和履行应当符合国际合同法的规定，确保双方的合法权益得到保护。

国际技术转移还需要遵守国际贸易规则。

技术转移往往伴随着技术产品的跨境贸易。

在贸易过程中，各国应当遵守国际贸易组织的规则，确保贸易的公平、自由和可预测性。

此外，技术转移还应当遵守相关的贸易限制和技术安全规定，以保护国家的安全和利益。

国际技术转移还需要遵守反垄断法的规定。

技术转移可能涉及到垄断行为，例如技术创新者滥用市场支配地位，限制其他竞争者的发展等。

为了维护市场的公平竞争，国际技术转移必须遵守反垄断法的规定，禁止任何形式的垄断行为。

国际技术转移还需要遵守国家安全审查的规定。

由于技术转移可能涉及到敏感技术和国家安全问题，各国有权对技术转移进行审查。

国际技术转移应当配合相关国家的安全审查程序，确保技术转移不会威胁到国家的安全和利益。

国际技术转移的基本规则包括遵守知识产权保护规则、合同法规定、国际贸易规则、反垄断法规定以及国家安全审查规定。

只有在遵守这些规则的基础上，技术转移才能顺利进行，各方的合法权益才能得到保护。

同时，国际社会也应该加强合作，制定更加完善和明确的规则，促进技术转移的良性发展，推动全球技术创新和经济繁荣。

经济发展中的技术转移与创新如何促进技术转移与创新以推动经济发展随着全球化的进程加深，经济发展中的技术转移与创新日益成为推动经济增长的重要因素。

技术转移是指技术从一种应用环境向另一种应用环境的转变过程，而创新则是指通过研究、发明和开发新技术、新产品和新服务来提高生产力和创造价值的过程。

本文将探讨技术转移与创新在经济发展中的作用，并分析如何促进技术转移与创新以推动经济发展。

一、技术转移与创新的作用1. 促进经济结构优化升级技术转移与创新可以帮助企业实现产品升级和工艺优化，推动经济结构的升级与优化。

通过引进先进技术和设备，并将其运用于生产过程中，企业能够提高生产效率、降低成本，从而提高产品质量和附加值。

同时，技术转移与创新还有助于推动企业从劳动密集型向技术密集型转变，促进产业升级与转型。

2. 提高创新能力与竞争力技术转移与创新是提高企业创新能力和竞争力的重要手段。

通过引进国外先进技术和经验，企业可以快速获得先进技术，并将其应用于自身产品和服务的创新中。

此外，技术转移与创新还能够激发企业内部的创新潜能，引导企业进行自主研发和创新，提高企业的市场竞争力。

3. 加强国际合作与竞争技术转移与创新有助于促进国际合作与竞争，推动全球技术与经济的交流与融合。

通过技术转移与创新，企业可以与国外企业展开合作，共同研发和推广新技术、新产品，拓展市场和资源，同时也可以通过技术竞争与国外企业展开竞争，推动企业技术创新和市场扩张。

二、技术转移与创新的促进措施1. 加强人才培养与引进人才是技术转移与创新的重要驱动力量。

政府应加强对技术人才的培养和引进工作，推动企业吸纳和培养高层次技术人才，提高企业的创新能力。

此外，还应加强对青年科技人才的培养和支持，培养创新创业人才，激发年轻人的创造力和创新精神。

2. 加强知识产权保护与营商环境改善保护知识产权是促进技术转移和创新的基础。

政府应强化知识产权保护，完善相关法律法规和制度，鼓励企业进行技术创新和研发投入，提升知识产权价值。

国际技术转移与发展中国家的技术创新能力引言：在当今全球化的时代，国际技术转移对于发展中国家的技术创新能力有着重要的影响。

技术转移是指将技术、知识和经验从一个地方转移到另一个地方的过程。

发展中国家寻求通过技术转移来提升自身的技术水平，以适应全球经济发展的需求。

本文将探讨国际技术转移如何影响发展中国家的技术创新能力，并提出一些解决发展中国家面临的挑战的建议。

一、国际技术转移对发展中国家的影响1.1 技术创新的核心技术创新是推动经济增长和可持续发展的重要动力。

发达国家经济实力强大，技术水平高超，技术创新能力雄厚。

国际技术转移为发展中国家提供了获取前沿技术和知识的机会，为其技术创新提供了重要的基础。

1.2 提升发展中国家技术水平的机遇通过技术转移，发展中国家能够学习和吸收先进技术，缩小与发达国家之间的技术差距。

技术转移可以通过引进外国直接投资、合作研发项目以及技术许可等方式进行。

这些途径为发展中国家提供了发展技术创新能力的机会，推动其经济转型和可持续发展。

1.3 扩大市场竞争力技术转移不仅可以提高发展中国家的技术水平，还可以扩展其市场竞争力。

通过掌握先进技术，发展中国家可以增强自身在国际市场上的产品竞争力，提高产品的附加值和品质，促进其出口能力的提升。

二、挑战与机遇并存2.1 技术壁垒与依赖问题尽管技术转移为发展中国家带来了机遇，但技术壁垒和依赖问题也是不可忽视的挑战。

一方面，发达国家通常在技术创新和知识产权方面占据优势，很难将核心技术转移给发展中国家。

另一方面，一些发展中国家过度依赖技术转移，缺乏自主创新能力，很难在全球市场中获得竞争优势。

2.2 人才培养和创新环境发展中国家缺乏高级人才和创新环境，这也限制了其技术创新能力的提升。

技术创新需要专业化人才的支持，同时还需要创新的研发机构和科研环境。

发展中国家需要加大力度培养高级专业人才，并建立良好的创新生态系统，为技术创新提供更好的条件。

2.3 发展中国家自主创新能力的提升发展中国家需要加强自主创新能力的核心竞争力。

国际技术转移中心建设方案目录一、前言 (3)1.1 编写说明 (3)1.2 目的和意义 (5)1.3 范围和定义 (6)二、背景分析 (7)2.1 全球化与国际技术转移的历史背景 (8)2.2 当前国际技术转移的现状与趋势 (9)2.3 我国国际技术转移的现状与挑战 (10)2.4 国际技术转移中心建设的必要性 (11)三、建设目标与定位 (12)3.1 建设目标 (13)3.2 功能定位 (14)3.3 发展战略 (15)四、功能与任务 (17)4.1 科技资源共享与服务 (17)4.2 技术转移与成果转化 (18)4.3 人才培养与国际合作 (19)4.4 政策研究与管理咨询 (20)五、建设策略与措施 (21)5.1 加强基础设施建设 (23)5.2 创新体制机制 (24)5.3 引入多元化资金来源 (25)5.4 优化人才队伍结构 (26)六、实施计划与步骤 (27)6.1 短期计划（1-2 年） (28)6.2 中期计划（3-5 年） (29)6.3 长期计划（5 年以上） (30)七、风险评估与应对措施 (32)7.1 技术风险 (33)7.2 管理风险 (35)7.3 市场风险 (37)7.4 政策风险 (37)八、保障体系与支持系统 (39)8.1 组织架构与管理体系 (40)8.2 制度建设与政策支持 (41)8.3 资金保障与财务管理 (43)8.4 技术支持与创新平台 (44)九、总结与展望 (45)9.1 建设成果与经验总结 (47)9.2 发展前景与展望 (48)9.3 结语与致谢 (49)一、前言随着全球经济一体化的不断深入，技术交流与合作日益频繁，国际技术转移中心的建设已成为各国政府和企业共同关注的焦点。

为了更好地推动我国技术创新能力的提升，加快技术成果的转化和产业化进程，我们制定了本建设方案。

本方案旨在明确国际技术转移中心的建设目标、任务、组织架构和管理体制，以期为我国技术转移事业的发展提供有力支持。

中国国际技术转移现状、问题和对策在经济全球化和信息化的背景下，我国迫切需要充分利用全球制造业大转移和国际间技术转移的新趋势和新机遇，积极承接国际技术转移，促进我国区域经济的协调发展和地区产业技术核心能力的快速提升。

一、我国国际技术转移的现状我国作为发展中国家，国际技术转移不仅仅是技术引进，更为深刻的内涵是在于通过对先进技术的引进、消化、吸收从而达到掌握甚至创新的目的，并在此基础上进行再创新与提高。

改革开放以后尤其是上世纪80 年代中期，我国经济高速发展，国际技术转移获得较大发展。

主要是以技术引进为主，几乎没有技术输出。

90 年代末至今，我国国际技术转移才真正踏入到正常轨道上来，不仅有技术引进，而且也有技术输出。

技术转移途径也呈现活跃和多元化的趋势。

一是有选择的引进。

引进当前我国发展急需的先进技术，根据我国的产业结构、发展布局按需引进。

二是通过合作开发、战略联盟等等技术转移方式，重在提高我国的自主创新能力。

三是开始向一些发展中国家进行产品输出和技术输出。

我国从改革开放当初的“世界工厂”已开始逐步向“研发中心”转变，从“中国制造”开始向“中国创造”迈进。

最新数据显示，中国国际技术转移中心已经集聚入驻机构120多家，开拓国际渠道1000多条，组织高端技术转移、国际交流、行业交流等活动150多场，服务企业2000多家次，完成国际技术转移项目转移和落地154项。

这些令人惊叹的数字标志着中国国际技术转移中心为国内技术走出去提供了良好的平台，也为国外技术走进来搭建了桥梁。

技术转移的这些新变化，极大推动了我国的技术进步，推动了我国经济发展方式的转型。

2015年4月21日至23日，“2015中国（北京）跨国技术转移大会”于北京召开。

大会围绕“美好生态、舒适生活、健康生命、智能生产”四个方向组织了智慧城市、纯电动汽车、食品药品安全、新材料与3D 打印、未来医学与个性化健康管理等12个技术领域专场。

这些举措都极大地促进了中国国际技术转移的发展。

技术与创新管理技术与创新管理随着科技的进步和全球化的趋势，技术与创新管理成为了企业成功的关键因素。

技术与创新管理是指企业如何利用科技创新来优化产品、提高竞争力和满足客户需求的管理方法和策略。

技术与创新管理的核心是创新。

创新是指在组织中引入新思想、新产品、新服务、新流程和新技术以满足市场需求的能力。

创新不仅仅是指科技领域的突破，还包括组织管理、市场营销、产品设计等各个方面的创新。

创新使企业能够不断适应市场变化，提供更好的产品和服务，从而保持竞争优势。

技术与创新管理的目标是建立一个创新的企业文化和运营体系，以支持创新活动的开展。

企业文化是企业内部价值观、信念、行为准则和工作方式的总和。

一个创新的企业文化应该鼓励员工从事创新活动，支持他们的创新想法，并提供更好的支持和资源。

企业管理体系应该为创新提供必要的支持，包括研发资金和人力资源的配备，以及流程和流程的优化。

技术与创新管理还需要建立一个有效的创新流程和项目管理体系。

创新流程是指从创新的想法到最终产品或服务的整个过程。

一个有效的创新流程应该包括市场调研、创意生成、评估、开发和推广等环节。

项目管理体系是指如何规划、组织、指导和控制创新项目的过程。

一个有效的项目管理体系需要明确项目目标、分配资源、制定计划、跟踪进展和评估结果。

技术与创新管理还需要建立一个开放的创新生态系统。

创新生态系统是指企业与外部合作伙伴、供应商、客户和其他利益相关者共同合作，共同创新的网络关系。

一个开放的创新生态系统可以为企业提供更多的创新资源和机会，帮助企业更快地获得新技术和新知识，从而提高创新效率和质量。

在技术与创新管理中，还需要注重人才的培养和激励。

人才是企业创新的关键因素。

企业需要培养一支具有创新能力和创造力的团队，并为他们提供持续的培训和发展机会。

同时，企业还需要设计激励制度，激励员工参与创新活动，分享创新成果，并将其转化为商业价值。

总之，技术与创新管理是企业成功的关键之一。

1. 在国际管理中，SWOT分析主要用于什么目的？A. 财务审计B. 市场定位C. 战略规划D. 员工培训答案：C2. 下列哪项不是国际管理中的文化差异挑战？A. 语言障碍B. 法律差异C. 技术标准统一D. 宗教信仰差异答案：C3. 在国际管理中，什么是“全球本地化”策略的核心？A. 完全采用本地市场策略B. 完全采用全球统一策略C. 结合全球标准与本地需求D. 忽略本地市场需求答案：C4. 跨文化沟通中，最重要的技能是什么？A. 语言翻译B. 非语言沟通C. 文化敏感性D. 技术知识答案：C5. 在国际管理中，什么是PESTEL分析？A. 一种财务分析工具B. 一种市场分析工具C. 一种环境分析工具D. 一种人力资源分析工具答案：C6. 国际管理中的“多国公司”与“跨国公司”的主要区别在于？A. 多国公司更注重本地化，跨国公司更注重全球化B. 多国公司更注重全球化，跨国公司更注重本地化C. 多国公司和跨国公司没有区别D. 多国公司不涉及全球化，跨国公司涉及全球化答案：A7. 在国际管理中，什么是“文化智商”？A. 对财务数据的敏感度B. 对技术知识的掌握C. 对文化差异的理解和适应能力D. 对市场趋势的预测能力答案：C8. 国际管理中的“政治风险”主要指什么？A. 政府政策变动带来的风险B. 市场竞争带来的风险C. 技术变革带来的风险D. 自然灾害带来的风险答案：A9. 在国际管理中，什么是“汇率风险”？A. 货币汇率变动对国际贸易的影响B. 货币汇率变动对国内贸易的影响C. 货币汇率变动对个人消费的影响D. 货币汇率变动对技术投资的影响答案：A10. 国际管理中的“市场进入策略”不包括以下哪项？A. 出口B. 合资C. 独资D. 政府补贴答案：D11. 在国际管理中，什么是“国际合资企业”？A. 两个或多个国家的企业共同投资建立的企业B. 一个国家的企业在另一个国家独立投资建立的企业C. 一个国家的企业在另一个国家通过收购建立的企业D. 一个国家的企业在另一个国家通过特许经营建立的企业答案：A12. 国际管理中的“国际并购”主要目的是什么？A. 扩大市场份额B. 获取新技术C. 增强品牌影响力D. 以上都是答案：D13. 在国际管理中，什么是“国际战略联盟”？A. 两个或多个企业为了共同的战略目标而建立的合作关系B. 一个企业为了进入新市场而与当地企业建立的合作关系C. 一个企业为了获取新技术而与其他企业建立的合作关系D. 一个企业为了降低成本而与其他企业建立的合作关系答案：A14. 国际管理中的“国际市场细分”主要目的是什么？A. 确定目标市场B. 扩大产品线C. 增加广告预算D. 提高生产效率答案：A15. 在国际管理中，什么是“国际品牌定位”？A. 确定品牌在目标市场中的位置B. 确定品牌在所有市场中的位置C. 确定品牌在本地市场中的位置D. 确定品牌在特定行业中的位置答案：A16. 国际管理中的“国际营销组合”不包括以下哪项？A. 产品B. 价格C. 地点D. 政治答案：D17. 在国际管理中，什么是“国际供应链管理”？A. 管理产品从生产到消费的整个流程B. 管理产品从生产到销售的整个流程C. 管理产品从采购到销售的整个流程D. 管理产品从采购到消费的整个流程答案：A18. 国际管理中的“国际人力资源管理”主要关注什么？A. 招聘和培训国际员工B. 管理国内员工C. 管理财务资源D. 管理技术资源答案：A19. 国际管理中的“国际财务管理”主要关注什么？A. 管理国际收支B. 管理国内收支C. 管理人力资源D. 管理技术资源答案：A20. 国际管理中的“国际法律环境”主要关注什么？A. 不同国家的法律差异B. 国内法律环境C. 国际贸易规则D. 以上都是答案：D21. 国际管理中的“国际税收规划”主要目的是什么？A. 减少税收负担B. 增加税收收入C. 遵守国内税收法规D. 遵守国际税收法规答案：A22. 国际管理中的“国际风险管理”主要关注什么？A. 识别和管理国际业务中的风险B. 识别和管理国内业务中的风险C. 识别和管理技术风险D. 识别和管理市场风险答案：A23. 国际管理中的“国际技术转移”主要目的是什么？A. 将技术从一个国家转移到另一个国家B. 将技术从一个企业转移到另一个企业C. 将技术从研发部门转移到生产部门D. 将技术从生产部门转移到销售部门答案：A24. 国际管理中的“国际知识产权保护”主要关注什么？A. 保护企业的知识产权不受侵犯B. 保护企业的财务资源不受侵犯C. 保护企业的人力资源不受侵犯D. 保护企业的技术资源不受侵犯答案：A25. 国际管理中的“国际合同管理”主要关注什么？A. 管理国际业务中的合同B. 管理国内业务中的合同C. 管理人力资源合同D. 管理技术合同答案：A26. 国际管理中的“国际项目管理”主要关注什么？A. 管理跨国项目B. 管理国内项目C. 管理人力资源项目D. 管理技术项目答案：A27. 国际管理中的“国际谈判技巧”主要关注什么？A. 在国际业务中进行有效谈判B. 在国内业务中进行有效谈判C. 在人力资源管理中进行有效谈判D. 在技术管理中进行有效谈判答案：A28. 国际管理中的“国际公关管理”主要关注什么？A. 管理企业在国际上的公共形象B. 管理企业在本地的公共形象C. 管理企业的人力资源形象D. 管理企业的技术形象答案：A29. 国际管理中的“国际危机管理”主要关注什么？A. 应对国际业务中的危机B. 应对国内业务中的危机C. 应对人力资源危机D. 应对技术危机答案：A30. 国际管理中的“国际合规管理”主要关注什么？A. 确保企业遵守国际法规B. 确保企业遵守国内法规C. 确保企业遵守人力资源法规D. 确保企业遵守技术法规答案：A31. 国际管理中的“国际社会责任”主要关注什么？A. 企业在国际上的社会责任B. 企业在本地的社会责任C. 企业的人力资源责任D. 企业的技术责任答案：A32. 国际管理中的“国际可持续发展”主要关注什么？A. 企业在国际上的可持续发展B. 企业在本地的可持续发展C. 企业的人力资源可持续发展D. 企业的技术可持续发展答案：A33. 国际管理中的“国际企业文化建设”主要关注什么？A. 建立国际化的企业文化B. 建立本地化的企业文化C. 建立人力资源文化D. 建立技术文化答案：A34. 国际管理中的“国际领导力”主要关注什么？A. 在国际业务中发挥领导作用B. 在国内业务中发挥领导作用C. 在人力资源管理中发挥领导作用D. 在技术管理中发挥领导作用答案：A35. 国际管理中的“国际团队建设”主要关注什么？A. 建立跨国团队B. 建立国内团队C. 建立人力资源团队D. 建立技术团队答案：A36. 国际管理中的“国际沟通技巧”主要关注什么？A. 在国际业务中进行有效沟通B. 在国内业务中进行有效沟通C. 在人力资源管理中进行有效沟通D. 在技术管理中进行有效沟通答案：A37. 国际管理中的“国际决策制定”主要关注什么？A. 在国际业务中进行有效决策B. 在国内业务中进行有效决策C. 在人力资源管理中进行有效决策D. 在技术管理中进行有效决策答案：A38. 国际管理中的“国际创新管理”主要关注什么？A. 在国际业务中进行创新管理B. 在国内业务中进行创新管理C. 在人力资源管理中进行创新管理D. 在技术管理中进行创新管理答案：A39. 国际管理中的“国际竞争策略”主要关注什么？A. 在国际市场中制定竞争策略B. 在国内市场中制定竞争策略C. 在人力资源管理中制定竞争策略D. 在技术管理中制定竞争策略答案：A40. 国际管理中的“国际市场调研”主要关注什么？A. 在国际市场中进行市场调研B. 在国内市场中进行市场调研C. 在人力资源管理中进行市场调研D. 在技术管理中进行市场调研答案：A41. 国际管理中的“国际客户关系管理”主要关注什么？A. 管理国际客户关系B. 管理国内客户关系C. 管理人力资源客户关系D. 管理技术客户关系答案：A42. 国际管理中的“国际合作伙伴关系管理”主要关注什么？A. 管理国际合作伙伴关系B. 管理国内合作伙伴关系C. 管理人力资源合作伙伴关系D. 管理技术合作伙伴关系答案：A43. 国际管理中的“国际品牌管理”主要关注什么？A. 管理国际品牌B. 管理国内品牌C. 管理人力资源品牌D. 管理技术品牌答案：A44. 国际管理中的“国际市场营销策略”主要关注什么？A. 制定国际市场营销策略B. 制定国内市场营销策略C. 制定人力资源市场营销策略D. 制定技术市场营销策略答案：A45. 国际管理中的“国际销售管理”主要关注什么？A. 管理国际销售B. 管理国内销售C. 管理人力资源销售D. 管理技术销售答案：A46. 国际管理中的“国际产品管理”主要关注什么？A. 管理国际产品B. 管理国内产品C. 管理人力资源产品D. 管理技术产品答案：A47. 国际管理中的“国际服务管理”主要关注什么？A. 管理国际服务B. 管理国内服务C. 管理人力资源服务D. 管理技术服务答案：A48. 国际管理中的“国际物流管理”主要关注什么？A. 管理国际物流B. 管理国内物流C. 管理人力资源物流D. 管理技术物流答案：A49. 国际管理中的“国际采购管理”主要关注什么？A. 管理国际采购B. 管理国内采购C. 管理人力资源采购D. 管理技术采购答案：A50. 国际管理中的“国际质量管理”主要关注什么？A. 管理国际质量B. 管理国内质量C. 管理人力资源质量D. 管理技术质量答案：A51. 国际管理中的“国际环境管理”主要关注什么？A. 管理国际环境B. 管理国内环境C. 管理人力资源环境D. 管理技术环境答案：A答案：1. C2. C3. C4. C5. C6. A7. C8. A9. A10. D11. A12. D13. A14. A15. A16. D17. A18. A19. A20. D21. A22. A23. A24. A25. A26. A27. A28. A29. A30. A31. A32. A33. A34. A35. A36. A37. A38. A39. A40. A41. A42. A43. A44. A45. A46. A47. A48. A49. A50. A51. A。

浙江省人民政府办公厅关于培育发展未来产业的指导意见文章属性•【制定机关】浙江省人民政府办公厅•【公布日期】2023.02.10•【字号】浙政办发〔2023〕9号•【施行日期】2023.02.10•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】宏观调控和经济管理正文浙江省人民政府办公厅关于培育发展未来产业的指导意见浙政办发〔2023〕9号各市、县（市、区）人民政府，省政府直属各单位：为加快培育发展未来产业，增强经济社会发展动能，经省政府同意，现提出如下意见。

一、总体要求（一）指导思想。

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“四个面向”为牵引，统筹教育、科技、人才“三位一体”发展，强化原始创新和颠覆性创新，推动未来技术多路径探索和交叉融合，前瞻谋划一批未来产业，勇当科技和产业创新开路先锋、抢占未来发展战略制高点、构建竞争新优势，为我省“两个先行”提供引领力量。

（二）发展目标。

围绕三大科创高地建设，优先发展未来网络等9个创新基础良好、成长较快的未来产业；培育发展量子信息等6个力量尚在集聚、远期潜力巨大的未来产业。

到2025年，涌现一批有影响力的未来技术、创新应用、头部企业和领军人才，形成有竞争力的未来产业体系。

——技术创新能力显著增强。

构建“315”国家战略科技力量体系，做优做强新型实验室体系和重大科技基础设施，高质量打造未来产业研究中心，取得100项关键未来技术突破，全面提升体系化创新力。

——未来产业竞争力持续提升。

未来产业发展体系基本形成，未来网络、元宇宙、空天信息、细胞与基因、前沿新材料等产业加速成长，打造100个重大应用场景和100个标志性产品。

——创新主体活力竞相迸发。

未来产业领域科技型企业倍增提质，培育30家头部企业、200家以上专精特新企业，引育一批国际一流的未来产业创新领军人才和高水平创新团队。

——产业发展生态优化完善。

我省市场主体牵头或参与制定100项未来产业标准规范，“万亩千亿”新产业平台发展能级进一步提升，在创新要素流动、科技体制改革、合作平台建设等领域形成一批重大改革成果，营造包容审慎的未来产业发展环境。