教务处各科室工作职责

高校教务处岗位职责高校教务处岗位职责1教务处教学管理科工作职责1、负责全院教学运行管理,组织日常教学过程的监控.2、负责全院统一的与教学相关的各种教学表格的设计、印制和发放,主要包括：教学进度表、调课单、请假单、教学检查报表等。

3、负责教学计划的修订和调整、专业和课程设置的建设、调研、规划与修订工作.4、负责对师资的业务管理、审核教师的业务量及课酬工作.5、做好教材征订发放、采购、入库、登帐、出库及管理，书籍费核算、报帐，核对库存.6、协助教务领导抓好教学研究、教学改革工作，总结推广先进的教学经验。

7、负责协助各系做好教务工作，制定各项考试制度，协助各系做好考试质量分析、评价工作。

8、做好试题库的建设、学生成绩管理工作，完善学生考试和成绩管理的.信息建设。

9、负责各类考试的组织工作，包括报名资格的确定、报名通知、收费核查、准考证的打印、考场安排、监考教师的安排、考试成绩的统计、分析、发放、考试合格证书的打印、上报、协调工作等。

10、负责做好学院教学工作会议、教务处会议记录，整理好会议资料.11、负责教学活动资料、信息的统计和处理及教学文件的收发，教学档案管理。

12、完成领导交办的其他工作。

高校教务处岗位职责2其主要职责是:一、教务行政管理1、负责专业、课程建设工作。

拟订全院专业建设规划、提出专业结构调整方案。

具体组织实施专业申报、专业建设和专业结构调整工作。

拟订全院课程建设规划、组织实施办法，重点、精品课程的申报、评估检查与验收.2、负责人才培养计划管理。

组织制（修)订人才培养计划和各专业课程教学大纲，督导人才培养计划和教学大纲实施。

3、负责教学质量管理.研究教学现状，制（修）订教学质量管理监控考评体系.组织实施各类教学检查评估、教学竞赛、评优、试卷抽查、题库建设。

4、负责教学运行管理。

依照人才培养计划下达教学任务，实施排课,教学调度。

5、负责各类教学规章制度建设。

拟订各类教学管理文件，严格执行和督导检查。

学院教务处工作职责分工教务处处长：1.在院长、主管院长领导下，主持教务处全面工作，履行管理全校教学业务的工作责任。

2.定期组织召开教学工作会议，传达上级部门的指示精神，安排部署阶段性教学工作，研究教学问题、反馈教学意见、提出整改措施。

3.负责全处工作人员的政治与业务学习规划，提高全处人员思想政治水平与管理服务能力；负责全处工作人员的业务工作考核。

教务处副处长：主管科室：教务科、学籍科、教材科1.负责按照学院工作部署，制定年度教学工作要点、学期教学工作计划，监督、检查教学工作计划落实。

2.负责日常教学运行管理，抓好与保障教学质量有关的各项工作，监督检查教学计划执行情况，落实教学管理制度，开展教学检查评估工作。

3.组织开展教学巡查督导工作，做好教学质量监控和阶段性检查工作，提出改进教学管理方式、提高教学质量的具体工作措施。

4.负责组织各专业人才培养方案、课程标准的编制、审定工作。

5.负责校历编制、课表编排与教学任务下达工作，根据各专业人才培养方案下达学期教学任务，负责总课表、班级课表、教师课表的编制、汇总工作。

6.负责全院性考试，协助做好单独招生考试的组织工作；做好期末考试、毕业考试和补考的组织安排、考场编排、监考表编制、监考人员培训及成绩提交与管理工作。

7.负责教务管理系统的运行与维护工作。

8.负责在籍学生的学期注册、学籍管理、信息统计与服务工作。

9.负责新生入学资格复查、学籍注册工作，做好学生人数统计、班级编排和花名册编印等工作。

10.负责在籍在校学生转学、转专业、休学、复学、退学等学籍异动的审核与办理工作，做好与学籍有关材料的复核、汇总、报审、归档和数据统计工作。

11.负责新生数据采集及电子注册工作。

12.负责毕业生图像信息采集的组织、安排与协调工作。

13.负责毕业生毕业资格审核、毕业证制作与发放工作，按照政策规定做好毕业文凭、学历证明等证明材料的信息审核与补发工作。

14.负责学生学籍证明出具、成绩查询和成绩证明办理等服务工作。

教务秘书岗位职责一、教务秘书在系(部）负责人的领导和教务处指导下完成日常教学教务管理（含外聘课程教学）工作。

二、负责组织本系(部）各专业教材征订工作，并协调教材的发放。

三、协助系(部）领导制定系(部）教学培养计划，具体负责制定教学计划执行表以及编制本系(部）课程表。

四、负责教学活动的协调与管理，审查办理调课、停课手续，并负责将课程表通知到相关的教师、班主任、辅导员和学生，负责核对教师工作量。

五、负责协调外聘教师的工作。

六、负责系(部）常规教学检查工作，对教学质量进行过程监控，做好质量信息员信息反馈，学生评教、组织巡课听课、对教学问题提出书面意见报教务处。

七、负责本系(部）各项考试工作的具体安排、考试成绩的准确报送和安全管理。

八、协助系(部）领导组织分派毕业论文指导任务，安排答辩和优秀毕业论文的评选、推荐。

九、负责学生学业成绩资料管理和学生学籍的注册、变更以及教学档案的整理与管理工作。

十、负责收集、整理有关教学、教务方面的资料以及制定各类教学管理报表。

十一、协助系(部）领组织各教研室安排每年的新专业申报工作。

十二、参与调查各类教学事故，并根据学校的相关规定对负责人提出初步处理意见供系(部）领导和教务处参考。

十三、协助系(部）领导组织安排学生的实习实训。

十四、在负责教学工作的系(院)领导不能到岗的情况下，可以接受委托暂时代行其职责。

十五、按时完成领导和教务处安排的其他各项工作任务。

多媒体教室管理员岗位职责1、熟悉多媒体教室内所有设备使用、操作，能进行简单维修工作。

负责个别教师上岗前的培训、指导工作。

2、负责多媒体教室的日常管理、维护工作。

3、每天工作结束时，按设备使用要求对所有教室内设备检查一次，并关好门窗。

在教室无课时抽样检查设备，减少隐患。

4、设备使用中出现问题时，小问题即时处理，如若涉及到大问题，必须及时通知到教务处以便联系维修人员，并填写《多媒体教室设备维修记录单》。

5、协助维修人员检修设备。

教务处工作职责及分工教务处（有的学校也称为教务部，如北大）是学校等教育机构的教学管理机构，主管各教师的教课任务、目标、进度及计划，学生的学习要求、目标、计划及考试等教与学各方面的事务，是学校的主要机构之一。

该机构的负责人为教务处长（或教务长，也有的叫教导主任）。

东星资源网今天为大家精心准备了教务处工作职责及分工，希望对大家有所帮助！1、在校长和主管教学副校长的领导下，认真履行教务处的行政职能，具体负责全校的教学管理工作。

严格执行上级教育行政部门制定的政策、法规；2、牵头拟订本校教育事业发展规划，提出教学改革意见，经批准后组织实施；为教学副校长当好参谋；3、拟订教学管理的规章制度；4、按照国家教育部和上级教育行政部门的原则要求，落实培养目标，负责专业申报工作。

负责组织制订专业教学计划、理论教学和实践教学大纲并组织实施。

根据社会对人才的需要对教学计划进行必要的修订和完善，并对落实情况进行监督检查。

5、编制学年、学期教学进程计划，编制校历，编排课程表，下达教学任务，负责调课。

6、组织全校的教学改革及教学研究工作；组织科研立项、科研成果和优秀教学成果奖的评奖及申报工作；负责优秀课程、网络课程和精品课程的建设和申报工作；7、抓好教学基本建设，做好学校教学的日常运行管理和监控考评，对教师的教学质量进行检查和监督，保证教育教学活动的顺利进行；做好教学信息数据的采集和管理工作，组织教师教学质量评估和学生学习质量评估，不断提高教学质量；8、组织开展专业建设、课程建设、教学评价、师德教风建设、教材建设。

9、加强实践教学，探索学校办学及发展新模式，。

10、协助主管副校长，配合人事保卫处提出教学人员调整计划，配合做好调入师资的考核；协助人事处做好师资队伍建设规划；做好教师的业务考核、培养、进修计划等工作。

11、负责全校教师业务档案的规范管理和指导检查工作，组织完成教师工作量的统计和上报工作。

12、负责考试的组织管理、学生专业考试及全校学生专业成绩档案管理工作。

开放教育教务处各部门工作职责
教务部
教务部负责开展和组织开放教育的教学工作。

具体职责包括：
- 制定开放教育教学计划和课程安排。

- 组织和管理开放教育的选课、注册和考试工作。

- 管理学分认定和成绩管理。

- 监督和评估开放教育教学质量。

- 开展教师培训和教育教学研究。

教材部
教材部负责开放教育教材的编写、印刷和发放工作。

具体职责包括：
- 确定教材编写的规范和标准。

- 协调和指导教材编写工作。

- 监督教材印刷和质量检查。

- 组织教材的发放和管理。

学籍部
学籍部负责开放教育学生的学籍管理。

具体职责包括：
- 组织开展学生的招生工作。

- 管理学生的档案和学籍变动。

- 报送学生毕业、学位和证书申请。

- 组织学生的评优评奖和学术资助工作。

考务部
考务部负责开放教育的考务工作。

具体职责包括：
- 制定开放教育的考试安排和规定。

- 组织和监督开放教育的考试工作。

- 处理考试作弊和违规行为。

- 安排和监督考试场地和设备。

教学支持部
教学支持部负责开放教育的教学支持工作。

具体职责包括：- 组织和开展开放教育的教学辅导和指导。

- 提供研究资源和网络支持。

- 组织开展学生研究状况的调查和分析。

- 开展学生研究能力培养和学术支持。

以上是开放教育教务处各部门的工作职责，每个部门分工明确，共同协作，为开放教育教学的顺利进行提供全面支持。

开放教育教务处各职能工作职责开放教育教务处是专门负责管理和协调开放教育项目的部门。

为了保证项目的顺利进行，开放教育教务处的各职能部门需要承担不同的工作职责。

以下是各职能部门的具体职责介绍：1. 教学规划与课程设计部门- 负责开放教育项目的教学规划和课程设计工作。

- 根据市场需求和教育发展趋势，制定开放教育项目的教学目标和发展方向。

- 协调各学科专家，设计和完善开放教育项目的课程内容和教学大纲。

2. 学生招生与管理部门- 负责开放教育项目的学生招生工作。

- 宣传开放教育项目，吸引潜在学生报名参与。

- 组织招生考试和评估过程，确保学生的招生标准和资质符合要求。

- 负责学生的日常管理工作，解答学生咨询和处理学生问题。

3. 教学质量评估与监控部门- 负责开放教育项目的教学质量评估和监控工作。

- 设计评估指标和评估标准，定期对开放教育项目的教学质量进行评估。

- 收集和分析教学数据，提供有关教学改进的建议和意见。

4. 学术支持与培训部门- 提供学术支持和培训服务，协助学生解决研究问题和困难。

- 组织教师培训活动，提高教师的教学能力和专业水平。

- 推广教育技术和教学方法，促进开放教育项目的教学创新和教育发展。

5. 项目管理与运营部门- 负责开放教育项目的项目管理和运营工作。

- 制定项目计划和进度安排，监督项目的执行情况。

- 协调各职能部门之间的合作，确保项目的顺利进行和高效运营。

以上是开放教育教务处各职能部门的工作职责介绍。

各部门需要密切合作，在各自的职责范围内为开放教育项目提供全面的支持和服务，以保证项目的顺利进行和优质的教学效果。

教务处办公室工作细则一、工作目标教务处办公室是学校教学管理的重要部门，负责协调和组织学校教学工作。

工作目标是确保教学质量、推动教学改革、提升教师发展水平，并为学生提供优质的教育资源和服务。

二、教务处办公室组织架构教务处办公室设立教务处长、副教务处长和各科室，包括教研科、教学科、教学评价科等。

各科室负责不同的教务工作，实现工作的协同和高效。

三、教务处办公室的职责1. 教学计划和教材的编制与管理：教务处办公室负责制定学校的教学计划和教材选用方案，并监督执行，确保教学内容和标准的合理性和科学性。

2. 教学管理与组织：教务处办公室负责制定教学管理规章制度，组织实施教学活动，并协调解决教学中的问题和困难。

3. 师资培训与发展：教务处办公室负责教师培训计划的制定和组织实施，提升教师的教学水平和专业能力。

4. 教学质量监控与评估：教务处办公室负责制定教学质量评估标准、方法和程序，对教学质量进行监控与评估，并提出改进措施。

5. 学生学业指导与管理：教务处办公室负责学生学业指导工作，组织开展学生综合素质评价，提供学生学业辅导和咨询服务。

6. 教学信息管理与统计：教务处办公室负责教学信息的收集、整理和统计分析，为学校决策提供数据支持。

四、教学计划与教材管理1. 教学计划编制：教务处办公室负责根据学校的教育目标和要求，制定学校的教学计划。

教学计划要合理安排各门课程的学时、学分和教学内容，确保教学的全面性和科学性。

2. 教材选用与管理：教务处办公室负责组织教师评选教材，并定期进行教材的评估和更新，确保教材的质量和适用性。

五、教学管理与组织1. 教学活动组织：教务处办公室负责组织学校各类教学活动，包括开展教师培训、教研交流、学术讲座等，推动教师专业发展和教学改革。

2. 课程安排与调整：教务处办公室负责制定学校的课程安排并进行调整，确保各班级的课程表合理、公平。

3. 排课与考试安排：教务处办公室负责进行课程的排课工作，制定考试安排，并组织考试的监督和评分工作。

学校教务处具体岗位职责概述学校教务处是学校的管理部门，负责协助学校领导履行教学管理职责，具体岗位职责概述如下：1. 教务处处长/主任：负责教务处的日常管理和工作组织，制定教务部门的工作计划和目标，协调各部门之间的工作关系，负责人员招聘和培训。

2. 教务副处长/副主任：协助处长/主任开展教务工作，负责具体项目的实施和监督，协调处理教学事务，协助解决教学管理方面的问题。

3. 教务管理人员：负责学生报名、选课、退课管理工作，协助学生解决选课安排和教学进程等问题，管理学生课程表和学分情况。

4. 考务管理人员：负责学校的考试组织和管理工作，包括考试时间安排、考场布置、试卷印发等，处理考试安全和考试作弊等问题。

5. 教学改革研究人员：负责教学改革方面的研究和实施，协助教师提高教学质量，推动课程改革和教育教学方法创新。

6. 课程设置与教材管理人员：负责课程设置工作，包括制定课程目录和教学计划，管理课程评审和审核工作，负责教材的选用和管理。

7. 学籍管理人员：管理学生的学籍情况，包括学生档案管理、学籍变更、成绩统计等工作，协助学生解决学籍相关问题。

8. 信息系统管理人员：负责教务系统的维护和管理，包括教务软件的安装和升级，教师和学生的账号管理，系统数据的备份和恢复等工作。

9. 教学质量评估人员：负责学校教学质量评估工作，包括课程评估、教师评估、教育教学研究评估等，提供教学改进的建议和意见。

不同学校的教务处设置和职责分工可能会有所差异，以上仅为一般岗位职责的概述。

学校教务处具体岗位职责概述（2）学校教务处作为学校的重要部门之一，负责管理和协调学校的教学工作。

教务处的具体岗位职责如下：一、教务处主任：1. 负责教务处的日常管理和组织工作，制定并监督教务处的工作计划。

2. 负责教学改革与发展规划的研究和实施，参与进行学校教育教学改革决策的咨询和提供意见。

3. 协调各学院、系的教学工作，推进教学质量的提高。

4. 指导学院、系的教学管理人员开展工作，协助他们解决教学中的问题。

学校教务处工作职责范文学校教务处是学校管理中的重要部门，承担着课程管理、考试管理、教学质量监测和学籍管理等方面的任务。

以下是教务处的工作职责范文：一、课程管理1. 负责制定学校的课程安排，并协调各系、各专业之间的课程安排。

2. 组织开展教学计划编制工作，确保教学计划的合理性和科学性。

3. 监督和指导教师开展教学工作，包括教学方法、教学内容和教学效果等方面的指导。

4. 组织对课程的开设、修订和撤销进行审核和评估，并提出合理化建议。

二、考试管理1. 组织制定学校考试制度，包括考试时间、考试方式、考试内容和考试安排等。

2. 组织制定考试纪律和考试安全管理措施，确保考试的公平性和安全性。

3. 组织考试试卷的编制和阅卷工作，确保考试成绩的准确性和公正性。

4. 对考试结果进行统计和分析，及时发布考试成绩和评价，并提供给学生和教师参考。

三、教学质量监测1. 建立教学质量监测体系，制定教学质量监测指标和评价标准。

2. 组织开展课程教学质量评估工作，包括教学质量检查、课程评价和教师评估等。

3. 收集教学质量相关数据，进行数据分析和评估，及时发现问题并采取措施解决。

四、学籍管理1. 组织录取和注册工作，确保新生入学手续的顺利进行。

2. 维护学生学籍档案，包括学生个人信息、学习成绩和学位证明等。

3. 负责学生学籍变更和毕业资格审核等工作，确保学生的学籍信息的准确性和完整性。

4. 协助学生解决学业和生活中的问题，提供学术指导和咨询服务。

五、教务信息化管理1. 积极推进教务信息化建设，提高教务工作的效率和质量。

2. 维护教务系统的正常运行，确保教务信息的安全和可靠。

3. 提供教务系统的培训和技术支持，确保教师和学生能够熟练使用教务系统。

六、组织教务会议和培训1. 组织召开教务会议，研究和解决教务工作中的重大问题。

2. 组织教务人员的培训和学习，提升教务人员的专业素质和工作能力。

七、其他职责1. 协助学校其他相关部门开展工作，共同推动学校的教学和管理工作。