关于成立特种设备安全管理机构的通知各部门车间：为贯彻实施《中华人民共和国特种设备安全法》，强化安全生产管理，实现特种设备全面、全方位、全过程的安全管理。
贯彻执行国家和省、市有关安全生产的法律、法规，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，加强领导，明确责任，确保特种设备安全生产工作顺利开展，经研究，决定成立本企业特种设备安全管理委员会，现将有关事项通知如下：一、特种设备安全管理委员会组成主任：XX副主任：XXX XXX委员：XXX XXX XXX XXX XXX二、主要职责1．贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针，落实《中华人民共和国特种设备安全法》和国家、省、市和上级有关安全生产的法律、法规、规章，研究安全生产重要问题，及时向上级主管部门汇报安全工作；2．对全公司特种设备安全工作实施综合管理，负责协调、指导、监督特种设备安全生产工作；3．审核批准公司特种设备安全生产目标、管理方案、规章制度、安全技术措施、安全生产计划等并督促实施；4．特种设备安全管理委员会负责对全公司特种设备安全生产责任制落实情况进行监督。
督促实施层层安全责任承包；5．推广特种设备安全生产科研成果、先进技术及现代安全管理方法，建立、健全特种设备安全生产责任制，改善安全生产条件，保障公司特种设备安全生产达到国家、行业标准；6．组织开展特种设备安全生产宣传、教育、检查活动；7．组织召开特种设备安全管理委员会会议、安全例会，及时研究分析公司特种设备的安全生产形势，全面掌握特种设备安全生产情况；8．处理内控事故，配合开展上报事故调查，做好事故调查、分析、统计和上报工作，制定防范措施，对相关人员进行处理；9．对特种设备安全生产、环境保护有较大贡献的部门及个人，做出表彰奖励的决定，同时对在特种设备安全管理工作中失职及违章作业人员作出处罚的决定；10．督促相关部门做好特种设备安全管理和劳动保护的有关事项。
特种设备安全管理委员会全面负责公司特种设备安全监督管理日常工作开展。
TSG特种设备安全技术规范 TSG Z7003-2004特种设备检验检测机构质量管理体系要求前言国家质量监督检验检疫总局特种设备安全监察局(以下简称特种设备局)于2003年6月提出《特种设备检验检测机构质量管理体系要求》起草意向，2003年8月委托中国锅炉压力容器检验协会(以下简称协会)就本规则的重点内容及主要问题组织调研工作。
2004年4月特种设备局正式向中国特种设备检测研究中心(以下简称特检中心)下达了本规则的起草任务书，特检中心委托协会按任务书的要求具体负责起草组织工作。
协会于2004年5月组织有关专家成立了起草组并且在北京召开工作会议，在前期调研工作的基础上形成了《特种设备检验检测机构质量管理体系要求》草案。
2004年6月由特检中心技术法规部向特种设备局上报了本要求的征求意见稿。
特种设备局对征求意见稿进行审查后，以质检特函[2004]24号文对外征求基层部门、有关单位和专家及公民的意见。
根据征求到的意见，起草组于2004年8月在北京再次召开会议进行修改并形成送审稿。
2004年9月特种设备局将送审稿提交给国家质检总局特种设备安全技术委员会审议，起草组修改后形成了报批稿，2004年10月本要求的报批稿报国家质检总局批准颁布。
本要求在起草过程中结合特种设备检验检测行业与机构的特点，考虑了政府对特种设备检验检测机构的特殊要求，借鉴了当前国内外较成熟和先进的质量管理体系的理念，参考《质量管理体系要求》、《各类检查机构能力的通用要求》和《检测和校准实验室能力的通用要求》，通过对特种设备检验检测机构业务所涉及的相关过程的识别，将每个需要控制的过程予以明确，使对特种设备检验检测机构质量管理的要求较以往有一个跨越式的提高。
目录第一章总则(1) 第二章术语和定义 (1) 第三章质量管理体系 (1) 第四章管理职责 (3) 第五章资源配置、管理及技术支持 (5) 第六章检验检测实施 (7) 第七章质量管理体系分析与改进 (13) 第八章附则 (15)特种设备检验检测机构质量管理体系要求第一章总则返回目录第一条为规范特种设备检验检测机构质量管理体系的建立和运行，依据《特种设备检验检测机构管理规定》制定本要求。
金海化工罐区各岗位员工职责：一、罐区负责人岗位职责:(1 )具有中专以上(含中专)学历,有挪移式压力容器充装管理经验，并且按照《压力容器安全管理人员和操作人员考核大纲》的规定，取得含压力容器安全管理项目的《特种设备作业人员证》；(2)熟悉介质充装的法律、法规、规章、安全技术规范及其相应标准要求；( 3)掌握充装单位充装介质的专业技术知识和压力容器的普通知识；(4)熟悉充装站充装工艺过程及现状，掌握挪移式压力容器充装相关要求；(5)熟悉充装单位安全管理制度,具有组织、协调、处理普通技术问题的能力；( 6 )熟悉充装单位事故应急预案，并且具有一定的事故处理能力。
二、资料室岗位职责:a) 严格贯彻执行公司的各项管理规章制度，建立健全的工程资料管理岗位责任制;b) 负责建立监理下发的相关收发文签收簿 ,做好相关文件的签收、发放、登记、归档工作；c) 负责图书资料(含规范、规程、标准、图集、书籍)的借阅管理工作；d) 负责工程资料(含管理资料、施工资料、试验检验资料)的采集、整理,并按国家档案局及地方档案馆的相关要求编目、建档、分类、归档,使各类资料完整、清晰、准确，确保资料的真实性、完整性和有效性。
对各类资料应复核是否有漏签现象，报告数据、图表是否漏项(日期、印章、复核等手续要齐全)。
检查资料是否由规定的相关责任人签字，是否符合计算机打印手工签字的规定，有无造假现象；e) 协助资料主管对相关部门和人员的资料管理工作执行情况进行监督检查;f) 对资料进行分类、登录、整理、电子登记工作，建立健全资料的规范化管理制度，实行分类保管，建立完善可行的资料检索系统，便于查阅；g) 认真学习有关图书资料管理方面的基本业务知识和技能，不断提高工作水平，并负责对相关部门的资料人员进行资料管理技能培训;h) 要保持资料室的整齐、清洁，要做好档案资料的保管,保密工作，并做好防霉、防盗、防蛀等工作；i) 协助资料主管完成工程竣工资料的归档和移交。
**********************有限公司安全部组织架构总则一、为认真贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，规范公司各部门、各级人员的安全职责，落实各级安全生产责任制，做到各司其职，各负其责，密切配合，共同做好安全生产工作，进一步提高安全生产管理水平，特制定本制度。
二、安全生产是一项长期的综合性工作，必须树立科学全面的安全观，实行全面、全员、全方位、全过程的管理。
各单位要严格贯彻“谁主管、谁负责”的原则，认真履行岗位安全责任，实行下级对上级负责的安全生产逐级责任制。
三、公司分管领导对分管工作范围内的安全生产工作负领导责任。
各部门主要负责人是本单位的安全生产第一责任人，对本单位的安全工作负直接领导责任。
各职能管理部门应在各自的业务范围内，对安全生产负管理责任。
对本岗位的安全生产工作负直接责任。
四、安全生产，人人有责。
各级、各部门人员，都应在各自不同的工作岗位上，严格执行有关安全生产的法律、法规、规范和上级有关规定，认真履行各自的安全职责，落实各项安全生产措施，接受安全监督部门的监督和指导，实现全员安全生产责任制。
五、各级领导、各部门应积极主动组织或参加安全例会及各类安全检查、教育培训、竞赛评比、表彰先进等活动，并配合事故处理、抢险救援等各种安全生产重要活动。
并对所属部门、人员和对口服务单位履行安全职责的情况进行督促检查。
六、各级领导应经常对职工进行安全教育，不断提高全体职工的安全意识和自我保护能力，并以身作则认真执行安全制度。
对发生的事故及不安全现象均应按“四不放过”的原则进行查处。
七、建立健全安全生产规章制度，层层落实安全生产责任制，把安全生产责任和目标落实到每个部门、每个人，制定考核标准、办法进行严格考核。
八、本责任制如与上级颁发的有关法规、制度相抵触时，以上级的规定为准。
一、安全生产领导小组安全生产职责1、认真执行党和国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法规和法令，及时传达贯彻上级安全部门下达的各种文件通知精神，按要求布置公司的安全生产工作。
