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劳动者职业卫生培训考试题企业名称：部门：：分数：〔考试说明：①每题1分，共100分；成绩60分及以上及格。
②未注明多项选择题者均为单项选择题〕第一局部：国家职业病防治法律法规根本知识1.我国的职业病防治工作方针是：〔C〕为主，防治结合。
A 安康B平安C预防2."职业病防治法"是为了〔C〕和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者安康及其相关权益，促进经济开展，根据宪法而制定。
A平安生产 B 劳动保护C预防、控制3.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的〔A〕，负责本单位的职业病防治工作。
A职业卫生管理人员 B 应急管理人员C工会督察员4."职业病防治法"规定〔B〕必须依法参加工伤保险。
A单位职工B用人单位C劳动者5."职业病防治法"规定〔C〕依法享有职业卫生保护的权利。
A用人单位B单位职工C劳动者6.〔B〕应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
A各级工会组织B用人单位C企业、科研单位、政府机关7.产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家〔C〕标准。
A劳动保护B平安生产C职业卫生8.产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业〔B〕的原则。
A职业卫生B分开C劳动保护9.产生职业病危害的用人单位的工作场所，应当有配套的更衣间、洗浴间、〔A〕间等卫生设施。
A孕妇休息B劳动保护C职业卫生10.国家对从事放射、高毒、高危粉尘等作业实行〔C〕管理。
A规划B方案C特殊11.产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和〔B〕。
A职工安康体检B工作场所职业病危害因素检测结果C职工职业病检查结果12.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置〔B〕和中文警示说明。
职业卫生培训考试题、答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 下列哪项不是职业病的主要特点？A. 职业病与工作环境有直接关系B. 职业病具有一定的潜伏期C. 职业病病因明确D. 工人自发产生的疾病2. 下列哪种物质属于化学有害因素？A. 氧气B. 二氧化硫C. 噪声D. 高温3. 下列哪种疾病不属于职业病？A. 尘肺B. 噪声聋C. 感冒D. 苯中毒4. 下列哪种防护措施不属于个人防护措施？A. 佩戴口罩B. 穿戴防护服C. 保持良好的作息时间D. 定期体检5. 下列哪种因素不属于职业卫生学的范畴？A. 生产工艺B. 工作环境C. 个人素质D. 卫生法规二、判断题（每题2分，共20分）6. 职业病是指在职业活动中，因接触有害因素而引起的疾病。
（）7. 职业病预防的重点是控制职业病危害因素。
（）8. 个人防护措施可以完全防止职业病的发生。
（）9. 职业病诊断必须以临床表现为依据。
（）10. 我国《职业病防治法》规定，用人单位应当定期对从业人员进行职业健康检查。
（）三、简答题（每题10分，共30分）11. 请简述职业病的三个基本特点。
12. 请简述职业病危害因素的分类。
13. 请简述职业病防护的基本原则。
四、案例分析题（每题20分，共40分）14. 某化工厂发生一起氯气泄漏事故，导致多名工人中毒。
请分析该起事故的原因，并提出相应的预防措施。
15. 某煤矿发生一起坍塌事故，造成多名矿工被困。
请分析该起事故的原因，并提出相应的预防措施。
五、论述题（每题20分，共20分）16. 请论述职业病防治工作中，政府、用人单位和从业人员的职责。
答案：一、选择题1. D2. B3. C4. C5. C二、判断题6. 对7. 对8. 错9. 错10. 对三、简答题11. 职业病的三个基本特点是：职业病与工作环境有直接关系，职业病具有一定的潜伏期，职业病病因明确。
12. 职业病危害因素可分为化学有害因素、物理有害因素、生物有害因素和心理有害因素。
职业卫生培训资料一、职业卫生基础知识1、职业病：指企业、事业和个体经济组织（统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
2、职业禁忌：指员工从事特定职业或者接触职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和患职业病，或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在从事作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危害的疾病的个人特殊生理或者病理状态。
3、职业危害因素：在生产过程中、劳动过程中、作业环境中存在的各种有害因素的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他危害劳动者健康，能导致职业病的有害因素。
我公司存在的职业病危害因素⑴、化学有害因素：硫化氢、氢氧化钠、二氧化氮、氨、液化石油气、一氧化碳、一氧化氮、甲醇、二氧化硫、苯、甲苯、二甲苯、溶剂汽油、其他粉尘、石灰石粉尘和糠醛共16种。
⑵、物理因素：噪声、高温和工频电场共3种。
4、职业病防护设施：⑴. 防尘：集尘风罩、过滤设备（滤芯）、电除尘器、湿法除尘器、洒水器⑵. 防毒：隔离栏杆、防护罩、集毒风罩、过滤设备、排风扇（送风通风排毒）、燃烧净化装置、吸收和吸附净化装置⑶. 防噪声、振动：隔音罩、隔音墙、减振器⑷. 防暑降温、防寒、防潮：空调、风扇、暖炉、除湿机⑸. 防非电离辐射（高频、微波、视频）：屏蔽网、罩⑹. 防电离辐射：屏蔽网、罩⑺. 防生物危害：防护网、杀虫设备5、粉尘引起的职业危害有全身中毒性、局部刺激性、变态反应性、致癌性、尘肺。
其中以尘肺的危害最为严重。
尘肺是目前我国工业生产中最严重的职业危害之一。
6、我国职业病防治工作的方针是预防为主、防治结合。
建立用人单位负责、行政机关监管、行业自律、职工参与和社会监督的机制，实行分类管理、综合治理的工作原则。
7、新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，其职业病防护设施应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
职业健康卫生知识培训考试试题及答案一、选择题（每题2分，共40分）1. 以下哪项不属于职业健康卫生的范畴？A. 工作环境改善B. 职业病防治C. 劳动者个人防护D. 企业经济效益答案：D2. 以下哪种职业危害因素属于化学因素？A. 噪声B. 粉尘C. 辐射D. 高温答案：B3. 我国《职业病防治法》规定，用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当进行（）体检。
A. 定期B. 不定期C. 招聘时D. 离职时答案：A4. 以下哪种个人防护用品不能预防尘肺？A. 防尘口罩B. 防尘面具C. 防尘眼镜D. 防尘工作服答案：D5. 职业禁忌症是指劳动者从事某种作业或者职业，由于自身的（），不宜继续从事该作业或者职业的情况。
A. 健康状况B. 技能水平C. 工作年限D. 文化程度答案：A6. 以下哪种职业病的潜伏期较长？A. 尘肺B. 职业性皮肤病C. 职业性耳聋D. 职业性肿瘤答案：D7. 在噪声环境中工作，以下哪种措施不能有效降低噪声危害？A. 使用耳塞B. 建立隔音室C. 减少工作时间D. 提高工资待遇答案：D8. 以下哪种作业属于一级劳动强度？A. 坐姿作业B. 站姿作业C. 轻体力劳动D. 重体力劳动答案：D9. 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当进行职业健康培训，培训时间不得少于（）小时。
A. 8B. 12C. 16D. 24答案：B10. 以下哪种情况下，劳动者有权拒绝从事危害身体健康的工作？A. 用人单位未提供合格的防护用品B. 劳动者未进行职业健康体检C. 用人单位未与劳动者签订劳动合同D. 劳动者患有职业禁忌症答案：A二、判断题（每题2分，共30分）1. 职业健康检查的费用由劳动者承担。
（）答案：错误2. 职业病防治工作应当遵循预防为主、防治结合的方针。
（）答案：正确3. 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，可以不进行职业健康培训。
（）答案：错误4. 职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时的体检。
可编辑修改精选全文完整版职业卫生培训考试试题一、单项选择题（共15题，每题3分，共45分）1、现行有效的《职业病防治法》于(B)起正式施行。
A、2011年12月31日；B、2018年12月29日；C、2002年5月1日。
2、职业性尘肺病的主要致病因子（A）。
A、粉尘；B、高温；C、化学毒物。
3、职业性噪声聋的主要致病因子（A）。
A、超标的噪声；B、噪声；C、声音。
4、用人单位应当在产生严重职业病危害因素的作业岗位的醒目位置，设置(B )和中文警示说明。
A、公告栏；B、警示标识；C、安全标语5、作业场所操作人员每天在连续接触噪声8小时，噪声声级限值为( C) dBAA、115；B、75；C、85。
6、劳动者离开用人单位时，（C）本人的健康档案。
A、有权索取B、无权索取C、有权要求复印D、无权要求复印7、粉尘进入人体的途径中常见的是(A)。
A、呼吸道B、消化道C、皮肤8、《职业病目录》规定，职业病有几类几种(B)。
A、九大类132种B、十大类132种C、十一大类128种D、十大类115种9、职业病指（B ）A、劳动者在工作中所患的疾病B、用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D、工人在职业活动中引起的疾病10、职业病防治的法定责任者是（A ）A、单位负责人B、劳动者C、医疗机构D、国家11、职工的职业健康检查档案由（A ）保管A、用人单位B、职工个人C、专业机构D、企业主管部门12、职业病危害因素侵入人体的途径有（D ）A、呼吸道B、皮肤C、消化道D、呼吸道、皮肤和消化道13、发生危险化学品事故后，应该向（B ）方向疏散。
A、下风B、上风C、顺风D、原地14、当你发现突然有大量毒气散发时，应迅速戴上适合的（A ）A、防毒面具B、眼镜C、手套D、口罩15、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（C ）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
职业卫生培训试题 70 含答案一、单选题1.职工被诊断为职业病的，应该( )。
A找企业负责人解决B向劳动保障行政部门提出工伤认定申请C自己去医院治疗2.被确诊患有职业病的职工，职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》，并享受国家规定的( )。
A医疗保险待遇B工伤保险待遇C商业保险待遇3.用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当( )。
A终止职业病病人的待遇B由职业病病人与企业协商解决C按照国家有关规定妥善安置职业病病人4.职工被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起( )日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
A30B60C905.用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的，职业病病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起( )内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
A 6个月B 1年C 2年6.导致尘肺发生的主要因素是( )。
A接尘工龄、粉尘种类、小于10μm的粉尘和累积接尘量B接尘工龄、粉尘种类、大于10μm的粉尘和累积接尘量C接尘工龄、粉尘种类、等于10μm的粉尘和累积接尘量7.甲醛的职业禁忌证有( )。
A全身性皮肤病和慢性眼病B原发性高血压C风湿性关节炎8.以下说法正确的是：(C )。
A防尘口罩也能用于防毒B防毒面具也可以用于防尘C当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护9.一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内，下面最适合的急救方法是( )。
A第一时间跳下去，把中毒者背上来B腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来C佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救10.中暑是高温作业环境下作业人员发生体温升高、肌痉挛或晕厥等疾病的总称。
当作业地点气温( B )时应采取局部降温和综合防暑措施，并应减少接触时间。
A≥36℃B≥37℃C≥40℃11.手臂振动病是(A )从事手持振动工具作业而引起的以手部末梢循环和手臂神经功能障碍为主的疾病，并能引起手臂骨关节骨质改变。
职业卫生培训试题答案一、选择题1. 职业卫生的定义是：（D）A. 针对工作场所的职业病防治工作B. 对工作场所的环境卫生进行管理C. 对企业员工的健康状况进行监测D. 研究和预防工作过程中产生的健康问题答案：D2. 下列哪项属于职业病的范畴？（B）A. 感冒B. 尘肺C. 高血压D. 肥胖答案：B3. 职业病防治法规定，用人单位应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行（C）。
A. 健康检查B. 体检C. 职业健康检查D. 普通检查答案：C4. 下列哪种个人防护用品不属于劳动防护用品？（D）A. 防尘口罩B. 防护眼镜C. 防护手套D. 手机答案：D二、判断题1. 职业病防治法规定，用人单位必须建立健全职业病防治责任制。
（√）2. 职业健康检查的费用由劳动者承担。
（×）3. 用人单位对患有职业病的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置。
（√）4. 用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者，应当定期进行职业健康检查。
（√）三、简答题1. 简述职业病防治法中用人单位的职责。
答：职业病防治法中用人单位的职责主要包括以下几点：（1）建立健全职业病防治责任制，明确责任人和责任部门。
（2）对劳动者进行职业健康教育和培训，提高劳动者的职业健康意识和自我保护能力。
（3）对从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查，确保劳动者身体健康。
（4）为劳动者提供符合国家标准的劳动防护用品，并教育劳动者正确使用。
（5）对患有职业病的劳动者，调离原工作岗位，并妥善安置。
（6）对劳动者进行职业病诊断和鉴定，保障劳动者的合法权益。
2. 简述职业健康检查的主要内容。
答：职业健康检查的主要内容包括以下几点：（1）了解劳动者的职业史，包括工作岗位、接触职业病危害的时间、防护措施等。
（2）进行体格检查，观察劳动者是否有职业病症状和体征。
（3）进行实验室检查，如血液、尿液、肺功能等检查，以发现职业病早期病变。
（4）根据劳动者接触的职业病危害因素，进行有针对性的检查。
劳动者职业卫生培训考试题企业名称：部门：姓名：分数：（考试说明：①每题 1 分，共100 分；成绩60 分及以上及格。
②未注明多选题者均为单选题）第一部分：国家职业病防治法律法规基本知识1. 我国的职业病防治工作方针是：（C ）为主，防治结合。
A 健康B 安全C 预防2.《职业病防治法》是为了（ C ）和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据宪法而制定。
A安全生产 B 劳动保护 C 预防、控制3. 用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的（ A ），负责本单位的职业病防治工作。
A职业卫生管理人员 B 应急管理人员 C 工会督察员4. 《职业病防治法》规定（ B ）必须依法参加工伤保险。
A单位职工 B 用人单位 C 劳动者5. 《职业病防治法》规定（ C ）依法享有职业卫生保护的权利。
A用人单位 B 单位职工 C 劳动者6.（B ）应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。
A各级工会组织 B 用人单位 C 企业、科研单位、政府机关7. 产生职业病危害的用人单位的工作场所职业病危害因素的强度或者浓度应当符合国家（ C ）标准。
A劳动保护 B 安全生产 C 职业卫生8. 产生职业病危害的用人单位的工作场所应当生产布局合理，符合有害与无害作业（B ）的原则。
A职业卫生 B 分开 C 劳动保护9. 产生职业病危害的用人单位的工作场所，应当有配套的更衣间、洗浴间、（A ）间等卫生设施。
A孕妇休息 B 劳动保护 C 职业卫生10. 国家对从事放射、高毒、高危粉尘等作业实行（ C ）管理。
A规划 B 计划 C 特殊11. 产生职业病危害的用人单位应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（ B ）。
A职工健康体检 B 工作场所职业病危害因素检测结果 C 职工职业病检查结果12.向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置（ B ）和中文警示说明。
职业卫生知识培训考试试题及答案一、单项选择题（每题2分，共10题，满分20分）1. 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触职业性有害因素而引起的疾病。
以下哪项不是职业病？A. 尘肺B. 职业性皮肤病C. 职业性肿瘤D. 近视眼答案：D2. 职业卫生工作的主要目的是预防职业病的发生，保障劳动者的健康。
下列哪项不是职业卫生工作的内容？A. 职业病危害因素监测B. 职业健康监护C. 职业病诊断与鉴定D. 职业病的临床治疗答案：D3. 根据《职业病防治法》，用人单位应当建立、健全职业病危害因素监测制度，定期对工作场所进行职业病危害因素检测。
检测周期一般为：A. 每年一次B. 每两年一次C. 每三年一次D. 每四年一次答案：A4. 劳动者在接触职业病危害因素后，出现健康损害，需要进行职业健康检查。
下列哪项不是职业健康检查的内容？A. 职业史和职业病危害接触史B. 临床表现及相关检查C. 职业病危害因素检测结果D. 个人生活习惯调查答案：D5. 劳动者在接触职业病危害因素后，出现健康损害，需要进行职业病诊断。
下列哪项不是职业病诊断的依据？A. 职业史和职业病危害接触史B. 临床表现及相关检查C. 职业病危害因素检测结果D. 劳动者的个人生活习惯答案：D二、多项选择题（每题3分，共5题，满分15分）1. 职业病危害因素主要包括哪些？A. 物理因素B. 化学因素C. 生物因素D. 心理因素答案：A、B、C2. 用人单位应当采取哪些措施来预防职业病的发生？A. 改善工作环境B. 提供个人防护用品C. 定期进行职业健康检查D. 为劳动者提供健康教育答案：A、B、C、D3. 劳动者在接触职业病危害因素后，出现健康损害，需要进行职业病诊断。
职业病诊断的依据包括哪些？A. 职业史和职业病危害接触史B. 临床表现及相关检查C. 职业病危害因素检测结果D. 劳动者的个人生活习惯答案：A、B、C4. 用人单位在职业卫生管理中应当履行哪些职责？A. 建立职业卫生管理制度B. 定期进行职业病危害因素检测C. 为劳动者提供职业健康检查D. 为劳动者提供职业病诊断与鉴定答案：A、B、C5. 劳动者在职业活动中应当注意哪些事项以预防职业病的发生？A. 遵守职业卫生操作规程B. 正确使用个人防护用品C. 定期参加职业健康检查D. 及时报告职业病危害因素接触情况答案：A、B、C、D三、判断题（每题1分，共10题，满分10分）1. 职业病是可以预防的。
2024年职业卫生知识培训考核试题及答案（精品）一、判断题1、职业卫生的监管范围：存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织，包括行政单位和部队。
（X）2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。
（V）3、用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。
（X）4、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。
（X）5、我国2002年起实施的《职业病目录》中职业病的名单有10类115种职业性疾病。
（V）6、对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。
（X）7、在职业性健康检查中体检单位认为对局部劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。
（X）8、职业病具有不可治疗或难治疗的特点。
（V）9、职业健康检查是指平时健康检查。
（X）10、劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。
（X二、单项选择题1.《中华人民共和国职业病防治法》于（B）正式实施。
A.2001年10月27日B.2002年5月1日C.2002年1月1日D.2002年7月1日2 .职业病指（B）。
A.劳动者在工作中所患的疾病8 .用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C.工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒、有害物质而引起的疾病D.工人在职业活动中引起的疾病9 .对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害统称（C）oA.职业病危害B.职业危害C.职业危害因素D.职业卫生危害10 职业活动中存在的各种有害的（C）以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A.粉尘、物理、化学因素B.粉尘、物理、放射C.物理、化学因素、生物因素D.粉尘、物理、生物因素11 (B)依法享受国家规定的职业病待遇。
A.接触职业有害作业的工人B.职业病病人C.接触有毒、有害的劳动者D.接触矽尘工人12 依据法律规定，对职业病防治工作及职业病危害检测、评价活动进行监督检查的机关是（八）A,县级以上卫生行政部门B.县级以上安全监督管理部门C.省级以上卫生行政部门D.省级以上安全监督管理部门13 建设工程的职业病防护设施应当与主体工程(D)。
