煤矿调度管理制度大全
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煤矿调度室管理制度一、目的为全面完成矿井全年原煤产量和掘进总进尺以及各项指标,规范调度管理程序,充分发挥调度室的职能作用,进一步提高工作效率和管理水平,工作安排要做到有落实、有检查、有汇报,确保矿井安全生产有序进行。
二、范围适用于全矿调度、安全、生产、经营管理。
三、调度室的职责权限1.在生产矿长领导下,负责全矿的日常生产组织和指挥,按生产经营计划和有关会议决定均衡地组织生产,完成矿井的各项生产任务。
2.负责组织召开生产会及生产平衡会,积极督促落实会议的各项决定,及时平衡协调解决生产中出现的问题,督促检查矿安排的各项工作完成情况,对影响安全生产的问题行使调度职权,下达调度命令,组织有关单位及时进行处理,全矿各单位必须无条件服从调度室的统一调度指挥。
3.负责调度、通知通报的上传下达,各单位必须认真执行。
4.根据矿领导的指示和安全生产的要求,随时调动人力、物力和车辆,各单位必须无条件服从,特殊情况时根据安全生产急需,可以签发领料单,组织车辆,落实有关材料的装运,事后补办手续。
对不服从安排而影响生产的,视情节给予____元的罚款,并通报批评。
5.调度人员有权对矿井作业场所、施工地点进行检查,发现不安全隐患时有权令其停止作业,落实整改。
对“三违”人员和妨碍正常安全生产工作的单位和个人,根据规定进行处罚。
四、调度工作程序1.调度员提前到班,办好交接班手续。
把上一班已办、待办事项和下一班应注意的问题接清、接全,文字交接不清的口头说明。
2.接班后,调度人员核对各区队、班组的班作业计划、任务,统计好各班组的当班作业计划和出勤人数。
查看上班的调度记录,熟悉情况,并严格按照接电话的顺序,问明地点、单位、姓名后,及时与基层联系当班计划落实情况和各辅助单位接班后的准备情况,明确当班的重点、关键,写明上班未完成的事项。
3.班中定时调度基层单位生产的完成情况及存在问题,解决好生产、安全上出现的问题,做好记录。
重大问题及时向值班领导或有关领导请示汇报,以便做出妥善处理。
煤矿调度室管理制度煤矿调度室是煤矿安全生产的核心环节,对煤矿生产安全起着决定性作用。
为了规范和管理煤矿调度室的运行,制定相应的管理制度是非常必要的。
下面是煤矿调度室管理制度的内容,总计约____字。
第一章总则第一条为了加强煤矿调度室的管理,保障煤矿生产安全,制定本管理制度。
第二条煤矿调度室是煤矿生产管理和指挥运行的中心,负责煤矿生产调度、煤炭运输安排、煤矿安全监测等工作。
第三条煤矿调度室的管理遵循安全、科学、高效、公正的原则,并与其它部门保持密切的协作与配合。
第四条煤矿调度室由煤矿调度室主任负责,下设调度员、安全监测员等岗位。
第二章职责和权限第五条煤矿调度室的主要职责包括:(一)生产调度:根据矿井情况、煤炭销售需求,合理制定生产计划,安排矿工的工作安排。
(二)煤炭运输安排:根据煤炭产量和销售需求,合理安排煤炭的运输路径和运输方式。
(三)煤矿安全监测:负责煤矿安全监测,及时发现和处理安全事故隐患,确保生产安全。
第六条煤矿调度室的权限包括:(一)制定生产计划和调度方案。
(二)安排煤炭运输计划和运输安排。
(三)监测煤矿的安全指标,及时发现和处理安全隐患。
(四)与相关部门协调配合,解决生产运行中的问题。
第三章组织架构第七条煤矿调度室的组织架构如下:(一)调度室主任:负责煤矿调度室的全面管理,领导并指挥调度室的工作。
(二)调度员:负责根据生产计划安排矿工的工作,组织矿井的开采和支护工作。
(三)安全监测员:负责煤矿的安全监测,及时报告各类安全隐患和事故。
第八条煤矿调度室建立岗位责任制,明确各岗位的职责和权限,并配备专业化的人员,确保煤矿调度室的工作顺利进行。
第四章工作流程第九条煤矿调度室的工作流程如下:(一)每日早会:煤矿调度室主任组织每日早会,通报前一天的生产情况和运输情况,并布置当日的工作任务。
(二)生产调度:调度员根据生产计划和煤矿实际情况,安排矿工的工作,协调各个作业面的生产进度。
(三)煤炭运输安排:根据煤炭产量和销售需求,调度员安排煤炭的运输计划和运输方式,确保煤炭的及时运输。
调度内部管理制度为了加强调度室的管理,充分发挥调度人员的协调指挥作用,落实调度人员的岗位责任制,明确分工,责任到人,互相协作,做到事事有人管,事事有人做,充分调动调度人员的工作积极性,紧紧围绕矿井基本建设这条主线,促进煤业公司各项工作顺利、协调发展,特制定调度内部管理规定。
调度人员职责范围分工主任1、负责全矿井生产平衡,协调项目部生产关系,了解井上下生产情况,为公司领导提供生产情况。
2、负责召开晨会和生产会,落实工作安排完成情况。
3、负责上情下达、下情上报工作。
4、负责协助专业领导做好安全、生产的日常管理和调度指挥。
5、负责上报材料的审批。
6、及时完成各级领导交办的工作任务。
7、负责协调好每天领导带班、值班情况,并向总公司上报。
8、负责____分析发生的各类事故影响。
9、负责上报通讯报道等宣传工作。
上述问题出现失误每次罚款____元副主任1、及时完成各级领导交办的工作任务。
2、主任休班或外出行使主任的权利,承担主任的责任。
3、负责调度室日常管理和各类台账的管理。
4、负责各种材料及____的制定和落实。
5、负责考勤管理和月底统计审核报账的管理。
6、协助主任完成各类汇报材料。
7、负责“雨季三防”期间的各项管理工作。
8、负责生产会记录并落实工作安排完成情况。
9、负责各种____的工作落实完成情况。
10、负责矿领导走动管理安排工作落实完成情况。
11、负责生产的日常管理和协调工作。
12、负责调度室生产进尺报表、各迎头进尺考核和定点及校对。
13、负责生产影响事故的分析。
14、负责调度室报表、上报材料、传真、通知等材料的备档管理。
15、负责各类台账的计划及使用管理。
16、负责调度室、井下及各地点通讯(网络)系统的管理。
17、完成各项下井指标和罚款指标。
18、负责统计每日、每旬、每月及年度进尺统计。
19、负责____分析当班安全生产事故,并写出分析报告并考核存档。
上述问题出现失误每次罚款____元考勤员调度室值班人员1、早班调度员____点前负责上报神达公司的材料(下井人员、进尺、瓦斯情况)。
煤矿调度管理规定范文第一章总则第一条为了规范煤矿调度管理工作,提高生产效率和工作安全性,保障矿工的生命安全和财产安全,根据相关法律法规和标准,制定本规定。
第二条煤矿调度管理是指对煤矿生产过程中的人员、设备、物资等进行统一部署和调度的管理工作。
第三条煤矿应设立专门的调度部门或岗位,负责煤矿的综合调度工作。
第二章职责和权限第四条煤矿调度部门或岗位的主要职责包括:1. 制定煤矿的生产调度计划,包括生产量、生产时间、生产工艺等方面的安排;2. 对每个细分工段进行调度,保障生产正常进行;3. 监控生产情况,及时调整调度计划;4. 协调各个工段之间的协作,保障生产的连贯性。
第五条煤矿调度部门或岗位应具备以下权限:1. 了解和掌握煤矿的生产情况;2. 下达各个细分工段的生产任务;3. 对生产过程中出现的问题进行调度和解决;4. 可以调整生产计划和生产方法。
第三章工作流程第六条煤矿调度部门或岗位应按照煤矿的生产需求和规划,制定调度计划。
第七条调度计划应包括以下内容:1. 生产量的要求和指标;2. 生产工艺的安排;3. 生产时间的安排;4. 设备、物资和人员的配备;5. 安全生产的要求。
第八条调度计划应提前制定,并在合理的时间内通知相关部门和工段。
第九条制定调度计划时,应充分考虑煤矿生产的特点和实际情况,确保生产过程的安全性和高效性。
第十条制定调度计划时,应与相关部门进行充分的沟通和协商,确保各个工段之间的协作和连贯性。
第十一条调度计划的具体执行由各个工段负责,但调度部门或岗位有权随时对生产情况进行监控,并调整调度计划。
第十二条在调度过程中,应及时记录和总结生产状况和问题,并及时向煤矿管理部门和相关部门报告。
第四章安全生产第十三条调度部门或岗位在制定调度计划时,应优先考虑安全生产的要求。
第十四条调度部门或岗位应定期向煤矿管理部门和相关部门报告安全生产的情况,并提出改进措施。
第十五条在生产过程中,如发生安全事故或风险事件,调度部门或岗位应立即采取措施,并向煤矿管理部门和相关部门报告。
煤矿调度管理制度范文1. 总则1.1 为了加强煤矿的调度管理工作,提高生产效率和安全生产水平,制定本制度。
1.2 本制度适用于所有煤矿的调度管理工作。
1.3 煤矿的领导必须全面贯彻执行本制度。
1.4 煤矿调度人员必须遵守本制度的规定,确保调度工作的顺利进行。
2. 调度任务2.1 煤矿调度人员应当根据生产计划和矿井条件,合理安排生产工艺流程和矿井设备的使用。
2.2 调度人员应当及时与生产部门、设备维修部门和其他相关部门进行沟通交流,以确保调度任务的顺利完成。
2.3 调度人员应当及时处理生产过程中出现的问题和突发事件,确保生产能够按时完成。
3. 调度工作流程3.1 生产计划编制:煤矿调度人员应当根据市场需求和矿井情况,制定生产计划,并与生产部门进行协调确认。
3.2 设备调度:调度人员应当根据生产计划,合理安排设备的使用顺序和时间,确保设备的高效利用。
3.3 人员调度:调度人员应当根据生产需求,合理安排员工的工作时间和岗位,确保生产的连续性和正常进行。
3.4 资源调度:调度人员应当根据生产计划和资源情况,合理调配矿井的采掘面和配煤设备等资源,确保生产的顺利进行。
3.5 生产数据统计与分析:调度人员应当及时收集生产数据并进行统计和分析,为生产管理决策提供科学依据。
4. 调度工作原则4.1 安全第一:调度人员在进行调度工作时必须始终把安全放在首位,确保生产过程中的人员安全和设备安全。
4.2 公平公正:调度人员应当遵守公平公正的原则,对待各个生产班组和员工,不偏袒任何一方。
4.3 高效节约:调度人员应当以高效节约为目标,合理安排生产工艺流程和设备使用,提高生产效率和资源利用率。
4.4 优质高效:调度人员应当追求优质高效的生产目标,不仅要确保生产数量,还要保证产品的质量达到标准要求。
5. 调度人员的职责5.1 制定生产计划和调度方案,确保生产任务的完成。
5.2 协调各部门之间的沟通和合作,确保生产过程的顺利进行。
煤矿生产调度工作管理制度范文第一章绪论一、目的和依据为了确保煤矿生产调度工作的科学性、规范性和高效性,制定本管理制度。
本管理制度依据《煤矿安全生产法》等法律法规,以及上级主管部门的有关规定,明确煤矿生产调度工作的组织、职责、流程和要求,以提高生产管理水平和减少事故风险。
二、适用范围本管理制度适用于本煤矿生产调度部门及其下属各级调度班组。
三、术语和定义1. 生产调度:指按照生产计划和生产任务,合理组织、安排、调度和控制生产活动的过程。
2. 煤矿生产调度部门:指负责煤矿生产调度工作的管理机构,包括煤矿生产调度部门和下属的各级调度班组。
3. 生产计划:指煤矿根据市场需求、资源状况等因素确定的一定时期内的生产目标和安排。
4. 生产任务:指根据生产计划,对各级调度班组下达的具体工作任务和要求。
5. 生产数据:指生产活动中产生的各种数据和信息。
6. 调度记录:指煤矿生产调度部门及其下属各级调度班组在生产调度过程中所记录的相关数据和信息。
7. 调度报表:指煤矿生产调度部门及其下属各级调度班组在生产调度过程中所汇总、整理并向上级报送的相关数据和信息。
第二章生产调度的组织和职责一、生产调度部门的设置和职责1. 本煤矿应设立煤矿生产调度部门,负责煤矿的全面生产调度工作。
2. 煤矿生产调度部门的职责包括:(1) 制定煤矿的生产计划并下达各级调度班组;(2) 监督、协调和指导各级调度班组的生产活动;(3) 收集、整理和分析煤矿的生产数据,并形成调度报表;(4) 参与生产技术改造的调度工作;(5) 进行生产调度过程中的协调、决策和应急处理;(6) 完成上级主管部门交办的其他任务。
二、调度班组的设置和职责1. 煤矿应根据生产实际情况设置调度班组,负责具体的生产调度工作。
2. 调度班组的职责包括:(1) 按照生产计划和生产任务,制定本班的生产计划和生产任务;(2) 组织、安排和指导本班的生产活动;(3) 及时报告生产活动中的问题和情况,并提出改进建议;(4) 记录和整理本班的生产数据,并形成本班的调度记录;(5) 配合生产调度部门完成其他任务。
煤矿调度管理制度范本一、总则为了加强煤矿生产调度工作,保障煤矿安全生产和正常运营,提高生产效率和经济效益,特制定本调度管理制度。
二、调度机构设置及职责1、设立煤矿调度室,作为煤矿生产调度的核心部门。
2、调度室的职责包括但不限于:负责日常生产的组织、协调和指挥工作。
及时掌握生产动态,收集、整理、分析各类生产信息。
协调解决生产过程中出现的问题和矛盾。
三、调度工作流程1、信息收集调度员通过监控系统、电话、现场汇报等方式,收集各生产环节的信息,包括采掘进度、设备运行状况、人员出勤情况等。
对收集到的信息进行初步筛选和分类,确保重要信息得到及时处理。
2、信息处理对重要信息进行深入分析,判断其对生产的影响程度。
制定相应的调度措施和解决方案。
3、调度指令下达通过电话、对讲机、调度系统等方式,向相关部门和人员下达调度指令。
明确指令的内容、执行要求和完成时限。
4、指令执行跟踪密切关注调度指令的执行情况,及时了解执行过程中出现的问题。
对未按时完成或执行不到位的指令,进行督促和协调。
5、信息反馈相关部门和人员在完成调度指令后,及时向调度室反馈执行结果。
调度室对反馈信息进行核实和整理,为后续调度工作提供参考。
四、生产调度会议制度1、定期召开生产调度会议,包括日调度会、周调度会和月调度会。
2、会议内容包括总结前段时间的生产情况,分析存在的问题,部署下一阶段的生产任务。
3、要求各生产部门负责人参加会议,并准备相关汇报材料。
五、调度值班制度1、实行 24 小时调度值班制度,确保随时有人处理生产中的问题。
2、值班调度员要认真填写值班记录,包括生产情况、问题处理过程和结果等。
3、严格执行交接班制度,交班调度员要将未处理完的事项和需要注意的问题向接班调度员交接清楚。
六、调度人员素质要求1、具备一定的煤矿生产知识和经验,熟悉煤矿生产流程和设备。
2、具有较强的组织协调能力和沟通能力,能够迅速处理各种突发情况。
3、工作认真负责,严谨细致,有较强的责任心和使命感。
矿井调度工作管理制度1、各级调度室是矿井安全生产的指挥中心,是连接煤炭生产各环节的纽带,是组织生产、技术、管理等部门完成生产任务的重要机构,调度工作是各级领导加强企业生产管理,组织完成安全生产计划的重要手段。
2、调度工作的作用是:随时掌握生产的变化情况,搞好综合平衡,及时协调解决生产中出现的部门之间、环节之间的问题,灵活具体地集中统一指挥,实现安全生产。
3、调度工作的基本任务是:认真执行煤炭生产的有关方针、政策,以安全生产为中心,组织全面地、均衡地、安全地完成煤炭生产和运销等任务。
4、调度工作的基本原则:坚持原则,实事求是。
有令必行,有禁必止,下级服从上级。
认真做好上情下达,下情上报,做到事事有着落,件件有交待,条条有回音,项项有记录。
5、各级调度室根据领导指示和安全生产需要,有权调动人力、物力以及车辆和设备,各有关单位必须坚决服从调度指令。
有权检查生产计划、安全措施和领导指示的落实情况,有关单位和人员必须配合工作。
6、各矿井必须设立独立的调度室,包括调度室主任(调度长)在内不少于____人。
并建立完善岗位责任。
7、必须坚持的____种制度(1)领导干部值班(带班)制度各矿每天必须有一名干部值班,负责指挥当日____小时的安全生产工作。
各井(区)、段队干部至少有一名在井下带班,负责指挥当班井下安全生产工作,并严格执行班中三次汇报井下安全生产情况的制度。
(2)各级调度室的当班逐级汇报制度,当班安全生产情况汇报,井(区)级不超过____小时,矿级不超____小时,做到数据准确,内容具体。
(3)事故汇报制度发生重伤以上人身伤亡事故和列级生产事故必须按事故汇报程序逐级汇报,并立即启动应急预案。
其中:重伤和列级生产事故在____小时内汇报;____人死亡事故在____小时内按规定内容汇报;____人的重大事故在____小时内续报事故调查报告;____人以上特大事故在____小时内续报事故调查报告。
并及时汇报事故抢救与进展情况。
某煤矿安全生产调度中心管理制度煤矿安全生产调度中心管理制度是为了确保煤矿安全生产工作的顺利进行而制定的一套规章制度。
以下是某煤矿安全生产调度中心管理制度的主要内容:一、调度中心的机构设置和职责:1. 调度中心设立煤矿安全生产调度科,负责煤矿的安全生产调度工作。
2. 调度科的主要职责包括:煤矿生产计划的编制与调度、煤矿设备的管理与维护、作业人员的管理与培训、煤矿安全事故的应急处置等。
二、煤矿生产计划的编制与调度:1. 调度科根据煤矿的生产能力、市场需求等因素,制定每日、每周、每月的生产计划。
2. 生产计划要合理安排矿井的生产能力,避免超负荷生产,确保矿井运行稳定、安全。
三、煤矿设备的管理与维护:1. 调度科负责煤矿设备的日常管理与维护,包括设备的运行监控、故障排除、维修保养等工作。
2. 调度科要对设备进行定期检查和维修,确保设备的正常运行和安全使用。
四、作业人员的管理与培训:1. 调度科负责对作业人员进行培训,包括安全操作规程、事故应急预案等方面的培训。
2. 调度科要对作业人员进行定期的安全教育和技术培训,提高员工的安全意识和技术水平。
五、煤矿安全事故的应急处置:1. 调度科负责煤矿安全事故的应急处置工作,包括事故的报警、救援、调查和处理等。
2. 调度科要建立健全的应急预案,确保在发生安全事故时能够迅速、有效地处置。
六、制度的执行与监督:1. 调度科负责制度的执行与执行结果的监督,对不符合规定的行为进行纠正和处罚。
2. 调度科要定期检查各项制度的执行情况,并对存在的问题进行整改。
以上是某煤矿安全生产调度中心管理制度的主要内容,该制度的目的是确保煤矿的安全生产工作能够有序进行,提高煤矿安全生产的效率和水平。
某煤矿安全生产调度中心管理制度(二)第一章总则第一条为了加强煤矿安全生产调度中心的管理,确保煤矿安全生产工作的顺利进行,根据国家有关法律法规和煤矿安全生产管理有关规定,制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于本煤矿安全生产调度中心的管理工作。
煤矿调度管理规定第一章总则第一条为了加强煤矿调度管理,确保煤矿生产运营的安全高效,保障矿工的生命安全和财产安全,根据《矿山安全法》,制定本规定。
第二条本规定适用于各类煤矿的调度管理,包括井筒、巷道等工作面的调度、矿井运输系统的调度、矿山全局的调度等。
第三条煤矿应设置调度管理部门,并配备相应的人员和设备,负责矿山各个环节的调度工作。
第四条煤矿调度应按照“安全、高效、经济、环保”的原则进行,做到预测、计划、协调、控制矿山生产运营。
第二章调度责任第五条煤矿调度管理部门是煤矿的全面调度管理机构,负责制定矿山年度、月度和日常生产计划,协调各个部门和环节之间的关系。
第六条矿长是煤矿的最高负责人,对矿山的调度工作负总责,要按照国家和地方的法律法规要求,保证矿山的生产运营安全。
第七条煤矿调度员是矿山调度管理部门的核心人员,要具备扎实的专业知识和丰富的经验,熟悉调度系统和设备操作,能够有效地进行调度工作。
第八条煤矿调度员的主要职责包括:1. 制定合理的生产计划;2. 调度和控制工作面的生产运营;3. 协调矿山的各个部门、环节之间的关系;4. 监测矿山生产过程,及时发现和解决问题;5. 完成上级主管部门交办的其他工作。
第九条煤矿调度员应严格按照调度计划进行工作,不得擅自调整和变更生产计划,如有需要应及时向矿长汇报和请示。
第十条煤矿调度员在调度过程中要积极与其他部门和环节沟通、协调,确保生产运营的整体和谐。
第三章调度工作流程第十一条煤矿调度工作应按照以下流程进行:1. 收集相关数据,并分析矿山的生产运营状况;2. 制定年度、月度和日常生产计划;3. 分配和管控矿山的人员、设备和资源;4. 监测和控制矿山的生产进程;5. 及时处理和解决异常情况和问题;6. 汇报和总结矿山的生产运营情况。
第十二条煤矿调度管理部门应建立完善的数据库和信息系统,收集和分析各类数据,为调度工作提供可靠的依据。
第十三条煤矿调度工作要注重前瞻性,根据矿山的生产周期和市场需求,制定合理的生产计划和调度方案。
煤矿调度管理规定范文第一章总则第一条为了加强煤矿调度管理工作,确保煤矿生产运营的安全、高效、有序进行,保障煤矿工人的生命财产安全,制定本规定。
第二条煤矿调度管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理、科学管理”的方针,根据实际情况制定合理、科学的调度方案,确保煤矿运营的安全可靠。
第三条煤矿调度管理分为日常调度管理和紧急情况调度管理两个方面。
日常调度管理主要包括生产计划编制、车辆调度、设备维护管理等;紧急情况调度管理主要包括突发事故处理、应急预案执行等。
第四条煤矿调度管理应建立健全责任制度,明确各级管理人员的职责和权力,并对其履职情况进行监督和考核。
第五条煤矿调度管理应充分利用现代信息技术,建立信息化管理系统,提高调度工作的效率和准确性。
第二章生产计划编制第六条煤矿生产计划应以追求安全、高效、经济和可持续发展为原则,综合考虑矿井资源、设备状态、人力资源等因素,制定全年、季度、月度、周度和日度的生产计划。
第七条煤矿生产计划应根据市场需求、企业资源情况和矿井生产能力等综合因素确定产量目标,确保生产计划的可行性和有效性。
第八条煤矿生产计划应合理安排生产任务,保证煤矿生产运营的连续性和稳定性,避免因生产计划不合理而导致的生产中断和资源浪费。
第九条煤矿生产计划应及时、准确地向各级管理人员和生产一线传达,并确保生产任务得到全面落实。
第十条煤矿生产计划应进行动态管理,及时调整计划内容,提高生产计划的精确度和灵活性。
第三章车辆调度第十一条煤矿车辆调度应科学安排车辆的使用,减少空载和重复载运,提高车辆利用率和运输效率。
第十二条煤矿车辆调度应提前计划,并根据生产计划和车辆数量进行合理配置,确保车辆调度的顺畅进行。
第十三条煤矿车辆调度应充分考虑矿井道路条件、车辆装载能力和矿区运输需求,制定合理的运输路线和运输时间。
第十四条煤矿车辆调度应加强对车辆的监测和管理,确保车辆处于良好的工作状态,减少事故的发生。
第十五条煤矿车辆调度应与煤矿生产一线和供应部门进行密切配合,确保煤炭的及时供应和运输。
某煤矿安全生产调度中心管理制度煤矿安全生产调度中心是煤矿安全管理体系的重要组成部分,对于确保煤矿生产安全具有重要意义。
为了规范煤矿安全生产调度中心的管理、提高工作效率和保障安全生产,制定了以下管理制度:1. 组织管理制度:确定煤矿安全生产调度中心的组织结构和职责分工,明确各岗位的职责和权限,建立相应的管理人员责任制,确保各项工作有序进行。
2. 值班管理制度:制定详细的值班制度,明确值班人员的交接班程序和时间,确保24小时不间断的监控和调度工作。
3. 信息管理制度:规定煤矿安全生产调度中心的信息管理流程和标准,明确信息的收集、分析、报送和保密要求,确保及时、准确地向上级汇报重要信息。
4. 任务管理制度:明确煤矿安全生产调度中心的任务分解和完成标准,制定任务分配流程和制度,确保各项任务按时、按质完成。
5. 设备管理制度:制定煤矿安全生产调度中心的设备管理制度,明确设备的使用、维护、保养和更新要求,确保设备的正常运转和性能保持。
6. 安全培训制度:建立煤矿安全生产调度中心的安全培训制度,明确培训内容和频次,确保调度人员具备安全生产知识和应急处理能力。
7. 状态报告制度:规定煤矿安全生产调度中心的状态报告要求和流程,明确状态报告的频次和内容,确保汇报信息的准确性和时效性。
8. 应急处置制度:制定煤矿安全生产调度中心的应急处置制度,明确各类事故和突发事件的应急处理流程,保障安全生产和人员生命财产安全。
以上是某煤矿安全生产调度中心管理制度的一些主要内容,制度的建立和执行对于煤矿安全生产非常重要,能够提升煤矿的安全管理水平,减少事故发生的风险。
某煤矿安全生产调度中心管理制度(二)第一章总则第一条为了加强煤矿安全生产调度及管理,提高煤矿安全生产质量,保障人民群众生命财产安全,制定本管理制度。
第二条本制度适用于某煤矿安全生产调度中心的工作人员。
第三条煤矿安全生产调度中心是煤矿安全生产的重要组织机构,负责煤矿生产调度、监控和指挥,应当对生产过程中的安全隐患进行预防和处理。
煤矿生产调度工作管理制度一、制度目的本制度旨在规范煤矿生产调度工作,确保生产计划的顺利执行,提高生产效率,保障矿井安全,保证煤炭生产的稳定供应。
二、适用范围本制度适用于煤矿生产调度工作,包括生产计划编制、生产任务分配、生产进度跟踪等。
三、主要职责1. 矿长•负责指导和监督煤矿生产调度工作;•确保生产计划的合理性和可行性;•组织开展应急预案演练,应对生产突发状况。
2. 生产调度员•负责编制生产计划,并根据实际情况进行调整;•按照生产计划将生产任务分配给各班组,并定期检查任务的完成情况;•监控生产进度,及时报告生产异常情况。
3. 班组长•按照生产计划组织和安排班组成员的工作任务;•负责监督和指导班组成员的工作,确保生产任务按时完成;•及时上报生产问题和意见,以及工作中需要的支持和配合。
四、工作流程1.生产计划编制:–生产调度员根据矿井情况和市场需求,编制生产计划;–生产计划应包括生产量、生产时长、人员和设备配置等;–生产计划经矿长审批后正式执行。
2.生产任务分配:–生产调度员根据生产计划,将任务分配给各班组;–任务分配应明确目标、内容、时限和责任人等。
3.生产进度跟踪:–班组长监督和指导班组成员按时完成任务;–生产调度员定期检查生产进度,及时发现和解决问题。
4.生产异常处理:–当出现生产异常情况时,班组长及时上报并采取相应措施;–生产调度员及时调整生产计划,确保生产进度不受影响。
五、工作要求1.生产计划的编制应确保合理性和可行性,避免过度压缩生产周期和过度增加生产强度;2.生产任务的分配要明确目标和责任,确保任务能够有序执行;3.生产进度的跟踪要及时准确,发现问题要及时解决;4.生产异常的处理要快速、有效,最大限度减少对生产进度的影响;5.工作过程中需要加强沟通和协调,保持部门间的密切配合。
六、工作纪律1.严禁擅自改变生产计划和任务分配,必须经过相关责任人的批准;2.严禁故意拖延任务进度,必须按时完成任务;3.严禁有意隐瞒和虚报生产问题,必须及时上报。
煤矿生产调度工作管理制度第一章总则第一条为进一步加强公司安全生产调度工作,健全和完善安全生产调度指挥系统,推进生产调度工作制度化、规范化建设,全面提升安全生产调度工作的质量,更好地发挥调度工作在安全生产中的职能作用,为生产管理工作提供全面、科学的决策依据和信息支撑,确保公司安全生产,依据《安生生产法》、《煤矿安全规程》、国家有关法律规定以及公司规章制度,制定本管理制度。
第二条调度工作的基本任务是:贯彻执行党和国家煤炭安全生产方针政策,在确保安全的前提下组织和指挥煤炭生产,全面均衡地完成生产任务。
协助领导组织、协调、指挥安全事故的抢救、抢险和生产恢复工作。
第三条公司安全生产管理部门、各矿井必须加强对安全生产调度工作的领导,强化调度部门的职能作用。
调度人员必须加强学习,努力工作,提高业务素质和管理水平,严格履行调度职责,圆满完成各项任务。
第四条本办法适用于集团公司总调度和各生产企业、矿井。
第二章调度工作的基本职责第五条集团公司调度工作基本职责:1、遵守国家法律法规,贯彻执行上级指示指令,掌握企业安全生产情况、重点项目建设进度和存在的问题。
在公司领导和本部门领导的领导下,开展生产调度指挥工作。
2、负责制定和完善安全生产调度工作管理制度,健全完善调度体系和调度信息网络,推进调度质量标准化建设;3、协调指导、监督、检查企业内部安全生产、重点项目建设等工作;4、负责调度、收集、统计、汇总企业生产信息;5、协调、指挥安全事故的抢救、抢险工作和生产恢复等工作。
6、负责本企业冬、夏季"三防"等季节性和重点工作调度,并抓好相关工作落实。
7、负责公司安全监测系统实时监测工作,建立故障记录台帐,监督各矿做好系统维护和日常管理工作,保证系统正常运行。
完成领导交办的其它事项。
第七条煤矿调度工作基本职责1、贯彻执行党和国家安全生产方针政策,按照煤矿安全规程、作业规程和操作规程指挥生产;2、做好应急值守工作,协调、指挥安全事故的抢修、抢救、抢险和生产恢复工作;遇有生产安全事故,严格按照国家相关规定及时报告,并按照应急预案启动程序启动相应预案。
煤矿调度管理制度____煤矿调度工作管理制度汇编____年度1目录第一节:安全生产、岗位责任制--3第二节:调度值班制度---6第三节调度员交接班制度---7第四节调度汇报制度----8第五节调度室信息汇总分析制度--9第六节调度员下井管理制度---11第七节调度业务学习制度---13第八节事故和____信息报告与处理制度----13第九节调度文档管理制度---142第一节安全生产、岗位责任制一、主任岗位安全生产责任制1、认真贯彻执行"安全第一"的安全生产方针,严格按三大规程合理____全井生产,是本单位安全第一责任者。
2、负责调动人、材、料。
积极处理矿井安全生产中的事故隐患。
3、负责安排井领导值班并对各队值班进行考核。
4、及时收集现场汇报,对现场反映的安全生产问题积极安排处理或上报井领导。
5、按规定____生产平衡、调度会议,督促落实会议决定。
6、负责____特殊条件下的施工,安排重点地区的跟班。
7、负责矿井通讯管理,保证生产头面及重要岗位通讯畅通。
8、负责日常生产事故的分析及处理,参加重大事故的分析。
9、负责各类事故的抢救、抢险工作,按程序通知有关领导及部门参加抢险、抢险。
10、负责____采掘及机电工程的竣工验收。
11、负责本单位各岗位安全生产责任制的落实与考核,对本单位职工进行安全教育及培训。
二、副主任岗位安全生产责任制1、在主任的领导下,按主管井长及主任划定的分工对分管工作负责。
2、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针,严格落实“三大规3程”。
3、负责____安排地区衔接,____合理正规生产。
4、经常深入现场对所管范围生产工作中的隐患问题进行检查及安排落实。
5、负责____专题调度会、平衡协调安全生产中的问题,落实责任进行整改并对整改情况进行检查。
6、安排____在特殊条件下施工的现场跟班。
7、具体____工程及设备____的竣工验收工作。
8、积极____推广应用新技术、新工艺、新材料。
第一章总则第一条为加强煤矿安全生产工作,确保煤矿安全生产形势稳定,保障人民群众生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》等法律法规,结合本矿实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于本矿所有煤矿生产、经营、管理活动。
第三条煤矿安全调度工作应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,实行全员、全过程、全方位的安全管理。
第四条煤矿安全调度工作应以提高煤矿安全生产水平为目标,建立健全安全调度体系,强化安全调度职责,确保煤矿安全生产。
第二章组织机构及职责第五条成立煤矿安全调度领导小组,负责煤矿安全调度工作的全面领导和管理。
第六条煤矿安全调度领导小组下设安全调度办公室,负责日常安全调度工作。
第七条安全调度办公室的主要职责:1. 负责制定煤矿安全调度管理制度,并组织实施;2. 负责收集、整理、分析煤矿安全生产信息,及时报告安全生产情况;3. 负责组织安全生产检查,发现安全隐患,督促整改;4. 负责协调各部门、各单位安全生产工作,确保安全生产目标的实现;5. 负责安全生产事故的调查处理,提出整改措施;6. 负责安全生产宣传教育,提高职工安全意识。
第八条煤矿各部门、各单位应设立安全调度员,负责本部门、本单位的安全生产调度工作。
第三章安全调度工作内容第九条安全调度工作内容主要包括:1. 生产调度:负责生产计划的编制、执行和调整,确保生产安全有序进行;2. 作业调度:负责作业计划的编制、执行和调整,确保作业安全;3. 事故调度:负责事故的调查、处理和整改,防止事故重复发生;4. 信息调度:负责安全生产信息的收集、整理、分析、上报和反馈;5. 教育培训调度:负责安全生产教育培训的组织、实施和评估;6. 安全检查调度:负责安全生产检查的组织实施和整改落实。
第四章安全调度工作要求第十条煤矿安全调度工作应做到:1. 严格执行国家安全生产法律法规和煤矿安全规程;2. 严格执行煤矿安全调度管理制度,确保安全调度工作的规范化、制度化;3. 加强安全调度队伍建设,提高安全调度人员素质;4. 加强安全生产信息化建设,提高安全调度工作效率;5. 加强安全生产宣传教育,提高职工安全意识。
煤矿调度管理制度大全概述煤矿调度管理制度是指为了规范煤矿生产经营活动,提高资源利用效率,保障生产安全,达到节约能源、减轻环境污染、保护生态环境的目的,对煤矿生产、销售、运输、储存等环节实行科学合理的调度管理,使煤炭生产和利用的各环节协调配合,达到煤炭资源的最大利用。
煤矿调度管理制度生产调度管理制度1.生产计划编制根据矿区年度销售计划,制定矿区年度生产计划,并在每月初编制当月生产计划,并及时与下层单位共同制定分矿生产生产计划。
2.煤炭配煤根据生产销售状况,及时调整生产计划,合理安排煤炭配煤工作。
3.煤炭运输调度对煤炭运输过程中出现的问题及时处理,确保煤炭运输的高效、快捷、安全。
销售调度管理制度1.销售计划编制煤矿应根据市场需求和销售合同,编制符合实际情况的销售计划。
2.煤炭质量调度煤矿需要建立煤炭质量跟踪监控系统,对卖方进行煤质的检测,严格按合同规定的煤质指标,控制煤质风险。
3.煤炭库存管理煤炭库存必须符合现场生产操作要求,同时要准确把握库存量、库龄、库存种类,卖方需根据买方要求及时提供库存报表。
4.煤炭运输调度对煤炭运输过程中出现的问题及时处理,确保煤炭运输的高效、快捷、安全。
运输调度管理制度1.汽车司机管理准确掌握自身和车辆情况,严格按照煤炭承运合同、运输管理规定和交通安全法规履行职责。
2.车辆管理矿山应购买符合交通运输部门的要求的车辆,确保车辆完好无损,合格上路。
3.运输工具维护定期保养、维修各类运输工具,确保运输工具的安全及时问题。
结语以上为煤矿调度管理制度的简略说明,只是对煤炭生产、销售、运输、储存等环节进行了概述,对于其他关键点还需要根据实际情况进行制定。
制定并执行科学的煤矿调度管理制度,不仅有助于提高生产效率,同时还能保护生态环境和维护社会稳定。
一、总则为了加强煤矿调度工作,确保煤矿安全生产,保障职工生命财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》等法律法规,结合本矿实际情况,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于本矿所有从事煤矿调度工作的相关人员。
三、职责分工1. 煤矿调度室负责全矿安全生产调度、协调、指挥工作。
2. 生产副矿长负责煤矿调度工作的组织领导,对调度室工作进行监督、检查和指导。
3. 矿长负责煤矿调度工作的全面领导,对调度室工作进行审批和决策。
4. 各部门负责人按照职责分工,配合调度室做好安全生产调度工作。
四、工作流程1. 接收生产信息:调度室工作人员负责接收各生产部门的安全生产信息,确保信息的准确性和及时性。
2. 分析处理:调度室工作人员对接收到的生产信息进行分析处理,发现安全隐患,及时上报矿长和生产副矿长。
3. 下达调度指令:矿长或生产副矿长根据调度室上报的情况,下达安全生产调度指令。
4. 执行调度指令:各部门负责人及工作人员按照调度指令,认真执行安全生产任务。
5. 调度反馈:各部门负责人及工作人员执行调度指令后,及时向调度室反馈执行情况。
五、安全管理制度1. 调度室工作人员应具备一定的安全生产知识和技能,熟悉煤矿生产流程,掌握安全生产法律法规。
2. 调度室工作人员应严格遵守工作纪律,认真履行职责,确保安全生产调度工作正常进行。
3. 调度室工作人员应加强与其他部门的沟通协调,及时掌握生产动态,确保安全生产调度工作有序进行。
4. 调度室工作人员应做好安全生产调度记录,确保记录的准确性和完整性。
5. 调度室工作人员应定期对安全生产调度工作进行总结和分析,不断提高安全生产调度工作水平。
六、监督检查1. 矿长和生产副矿长定期对调度室工作进行监督检查,确保安全生产调度工作落实到位。
2. 安全生产管理部门对调度室工作进行不定期检查,发现问题及时整改。
3. 调度室工作人员应自觉接受监督检查,对发现的问题及时整改。
七、奖惩措施1. 对在安全生产调度工作中表现突出、成绩显著的单位和个人,给予表彰和奖励。
矿井调度工作管理制度范文一、总则矿井调度工作管理制度旨在规范矿井调度工作流程,提高矿井生产效率和安全管理水平,保障生产安全和矿井生产顺利进行。
二、任务分工1. 矿井调度员负责矿井生产计划的制定和调度工作的组织实施。
2. 矿井生产班组负责按照矿井调度员的指示进行生产作业,并及时汇报生产情况。
3. 矿井机电维修班组负责矿井设备的维修保养工作,确保设备正常运行。
三、调度工作流程1. 每日早会:矿井调度员每天早上对前一天工作进行总结,并制定当天的生产计划。
2. 生产计划编制:矿井调度员根据矿井的生产情况和市场需求,制定合理的生产计划。
3. 生产任务下达:矿井调度员将生产计划下达给各个生产班组,明确生产任务和要求。
4. 生产过程监控:矿井调度员通过监控系统对矿井生产过程进行实时监测,并及时进行调整和指导。
5. 生产情况汇报:矿井调度员定期与生产班组负责人进行会商,了解生产情况并提出改进建议。
6. 生产报表填写:矿井调度员根据监控系统的数据,及时填写生产报表,定期向上级汇报生产情况。
四、调度员要求1. 严格遵守相关安全规定和工作程序,确保安全生产。
2. 具备一定的业务知识和技能,熟悉矿井生产设备和操作流程。
3. 具备较强的组织和协调能力,能够有效地安排和调度工作。
4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,与生产班组密切配合。
五、调度工作考核1. 生产任务完成情况:评估矿井调度员是否能够按时完成生产任务。
2. 生产效率提升情况:评估矿井调度员是否能够通过优化调度工作,提高生产效率。
3. 安全事故发生情况:评估矿井调度员是否能够有效地预防和应对安全事故。
六、奖惩制度1. 调度工作表现优秀的,将给予表彰和奖励。
2. 调度工作存在较大失误或安全事故的,将受到相应的处罚和惩罚。
七、附则本制度自颁布之日起生效,如有需要修改或补充,将进行相应的修订,并及时向相关人员通知。
以上即为矿井调度工作管理制度的范文,希望能够对你有所帮助。
第一章总则第一条为加强煤矿调度室的管理,确保煤矿生产安全、高效、有序进行,根据《中华人民共和国安全生产法》、《煤矿安全规程》等法律法规,结合本矿实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于煤矿调度室的所有工作人员,以及与调度室工作相关的其他部门和人员。
第三条调度室作为煤矿生产指挥中心,负责全矿生产、安全、技术、设备、人员等方面的综合协调和指挥,确保生产任务顺利完成。
第二章组织机构与职责第四条调度室设主任一名,副主任一名,调度员若干名,负责调度室日常管理工作。
第五条调度室主任职责:1. 负责全面领导调度室工作,贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和政策;2. 制定调度室管理制度,并组织实施;3. 组织协调各部门、各班组的生产、安全、技术、设备、人员等工作;4. 及时向上级汇报煤矿生产、安全、技术等方面的情况;5. 负责调度室工作人员的培训和考核。
第六条调度室副主任职责:1. 协助主任负责调度室全面工作;2. 负责调度室日常生产、安全、技术、设备、人员等方面的管理工作;3. 协调各部门、各班组之间的工作关系;4. 参与调度室管理制度的制定和修订;5. 负责调度室工作人员的培训和考核。
第七条调度员职责:1. 负责接收和处理生产、安全、技术、设备、人员等方面的信息;2. 协助主任、副主任组织协调各部门、各班组之间的工作;3. 及时向主任、副主任汇报生产、安全、技术等方面的情况;4. 参与调度室管理制度的制定和修订;5. 负责调度室日常工作的记录和归档。
第三章工作制度第八条调度室实行24小时值班制度,值班人员必须坚守岗位,不得擅自离岗。
第九条值班人员应熟悉本矿生产、安全、技术、设备、人员等方面的基本情况,掌握煤矿安全生产法规、规程和制度。
第十条值班人员应做好以下工作:1. 收集、整理、分析生产、安全、技术、设备、人员等方面的信息,及时向上级汇报;2. 负责调度命令的下达和执行情况的监督;3. 负责调度会议的组织和记录;4. 负责调度室日常工作的记录和归档;5. 参与调度室管理制度的制定和修订。
盘县松河乡三鑫煤矿调度管理制度2014年1月目录一、生产调度指挥制度 0二、调度汇报制度 (1)三、调度例会制度 (2)四、调度室管理制度 (2)五、调度指挥管理制度 (4)六、调度值班制度 (5)七、调度交接班制度 (6)九、调度室岗位制度 (6)十、调度室主任岗位责任制 (7)十一、值班调度员岗位责任制 (9)十二、事故、突发事件信息处理与报告制度 (10)十三、调度领导值班制度 (13)十四、领导下井带班交接班制度 (15)十五、领导带班下井档案管理制度 (16)十六、调度员值班制度 (17)十七、调度业务学习培训制度 (21)十八、调度室业务保安制度 (23)十九、调度文档管理制度 (24)生产调度管理制度随着我矿的管理化、制度化的不断深入,为保证我矿安全生产的顺利进行,特制定以下生产调度管理制度。
一、生产调度指挥制度1、生产调度必须坚持“安全第一”的方针,不违章指挥,确保安全生产稳步发展。
2、各班组长必须在班前2小时跟班队长报本班出勤人数和职工名单,调度根据出勤情况安排具体工作,需要检修时间报调度室,一次不报者,罚班队长10元。
3、各生产队长,提前2小时到调度室,无特殊情况者其它人员不得代替。
由生产调度主任安排当班工作,迟到罚款5元,不到者罚款10元。
4、一、三、五早上7点30分钟,各单位负责人参加安全调度会,要求参加人员不得缺席,并能够接受和处理调度会上安排的一切工作,且做好记录,不带记录者罚款5元。
5、对在调度会上,矿领导、调度室主任安排的各项工作,有异议和有困难的可以提出,但经矿领导或调度室复议平衡后,各单位必须无条件接受,并按时保质、保量完成,如完不成者罚款20元。
6、对拒不接受任务或不能按时完成任务时,对责任人罚款20—100元,情节特别严重的可建议停职。
7、对上级领导分配的各项任务,调度室主任当天布置落实,少落实一项罚款10元。
8、值班的科、队长外出离开值班岗位的,必须给调度室主任请假,一次不请假对离岗者罚款10元。
9、如井下发生事故,调度室有权调动一切人、物、力进行事故处理,对不服从指挥者罚款50—100元。
二、调度汇报制度1、调度室值班人员必须随时掌握安全生情况,了解井下的生产动态。
2、跟班技术员、调度员、采掘队、机运队班长班中汇报三次,维修队班组长班中汇报两次,入井1小时内汇报井下交接班情况和哪些处理不了的安全隐患,第二次半班汇报当班的进展情况,第三次最后1个半小时汇报工作面的结束时间和当班的工作完成情况,下班应准备的工作,要求汇报准确,少汇报一次罚款20元。
3、各队井下机械影响时间向调度室汇报,请示处理时间,一次不汇报罚款50元,超过30分钟为事故。
4、调度员必须及时询问井下的安全生产情况,各地点不少于三次,少一次罚款30元。
5、凡发生各类事故时,单位负责人必须及时向调度室汇报,不汇报罚责任人50—100元。
6、调度室保证通讯畅通。
三、调度例会制度1、在正常生产情况下,调度例会定为每周星期一、五下午,冬季14:30分;夏季15:00准时召开,遇有紧急情况,临时召开专题会议,会议由调度室主任主持,时间控制在30-60分钟。
2、调度例会参加人员矿长、安全副矿长、生产副矿长、机电副矿长、总工程师、安监科长、生产科及各部门负责人。
3、所有参加调度例会的人员必须准时参加会议,迟到、早退、一次,罚款30元,无故不参加会议一次罚款50元,必须做到有事请假,并指派他人参加会议。
4、在调度会议上安排的工作,各单位必须无条件接受,并且按时完成,如果拒绝接受任务或不按时完成任务,出现一次对负责人罚款100元,其中包括日常生产中调度主任安排的临时性任务。
5、各单位应事先把问题想清楚,以便在会议上一次性平衡解决,做到会议精练,坚决杜绝会议的扯皮现象。
四、调度室管理制度一、为了确保调度网络信息系统和调度指挥系统的安全、稳定、运行可靠和健康发展,更好发挥调度的指挥、协调、平衡、催办、落实的职能,为各区队和职能科室服好务,为顺利完成公司年度各项生产经营指标,结合公司调度指挥工作的实际,制定本制度。
二、调度指挥系统应当遵循统一领导、统筹规划、强化管理和全面防范的原则。
具体由调度室主任总体负责,产、运、销各有关部门通力合作。
三、由调度室主值班人负总责、副值班人专门负责、具体落实,共同做好调度指挥系统的管理工作。
四、调度指挥系统内容主要包括:调度电话系统,视频会议系统,计算机网络,监测监控系统等。
五、调度负责人保证各系统的安全、可靠运行,确保日常调度工作和电视电话系统的正常运行,出现问题要及时迅速和有关部门、单位联系,及时排除故障。
六、调度人员要熟练掌握各系统的操作、使用及简单故障的排除。
七、要不断完善调度指挥系统,调度人员发现日常使用中存在的问题要及时提出合理化建议,由调度主管工程师负责联系有关单位和人员及时解决。
八、各生产辅助区队负责提供每日所需数据,确保数据的准确性和及时性。
要派专人负责。
九、负责调度监视、监测、电视、电话等系统的计算机要专机专用,不得从事与本业务无关的事项。
十、全体人员共同遵守公司网络和信息安全管理有关规定,做好信息安全和保密等工作,杜绝在专用计算机上网观看和下载公司网络管理规定以外的信息。
五、调度指挥管理制度矿(井)调度室是矿(井)安全生产调度指挥中心,负责各单位的生产协调指挥,上级领导的指令、指示的传达落实处理,基层各单位人员必须服从矿(井)调度室的调度指挥。
出现下列情况之一者,对责任单位或责任人罚款50~5 00元∕次,单位主管领导罚款50~100元/次。
(一)因调度人员原因,对上级领导指示、指令未及时汇报有关领导造成失误的;(二)对矿(井)领导安排的各项工作,调度人员没有落实、记录和反馈的;(三)调度人员不能做到礼貌用语,文明调度的;(四)调度人员对井下现场调度不清,安排失误的;(五)基层单位人员对调度指令拒不执行或推诿扯皮的;(六)出现各类事故,调度员在接到汇报后未及时向有关领导汇报,因而延误事故处理的;(七)出现生产事故,相关人员未在20分钟内向调度室如实汇报的;(八)在接到调度指令后,下井人员处理事故,班中人员未在20分钟内,临时安排人员未在40分钟内到达副井上口的;(九)调度监测通讯系统不能正常使用未在4小时内修复,或未按要求布置监控通讯设施的;(十)各使用单位分管范围内的监测通讯设施出现问题未及时汇报调度室或出现丢失,人为损坏的;(十一)岗位人员不认真履行职责,故意不接电话,延误生产时间的;(十二)酒后或不按规定程序反映问题,到调度室无理取闹,扰乱正常调度秩序的。
六、调度值班制度一、调度室执行24小时值班制度,节假日正常值班。
每天任何时间至少保持2人值班。
二、调度室值班领导应按轮值表值班,特殊情况下经主管矿长批准,可以调班。
三、调度值班人员严格遵守劳动纪律,坚守值班岗位,并保持清醒、集中的精神状态。
不做与值班工作无关的事,不擅自找人代班(或调班)。
四、严格执行有关规程、规定和规章制度;认真贯彻落实上级的指示,遵守保密制度。
五、随时掌握各区队安全生产情况,正确处理调度运行日常事务,做好各种记录。
六、每天下午3点半向公司总调度汇报,汇报内容包括地面工程进展情况、井下人数及工作内容等。
七、调度交接班制度一、上一班值班人员交班时应做到:(1)整理好各种记录报表。
(2)对照日调度计划,检查本班所执行的各项任务完成情况;(3)交代生产情况、问题及需要由下一班继续完成的工作和注意事项;(4)上级的指示、通知以及有关文件执行情况;二、本班值班人员接班时应做到:(1)每天7点半接班,并提前10分钟到岗准备交接工作。
(2)详细阅看调度综合台账和交接班记录。
(3)了解当时各区队生产安全情况。
(4)了解上级下达的新指示指令以及有关文件执行情况。
三、调度值班人员按交接班制度交接清楚后,双方应立即在交接班记录和调度综合台账上签名,交接班才算完成。
如交班者少交或漏交,所造成的后果,由交班者负责。
若接班者未认真接班造成后果由接班者负责。
九、调度室岗位制度一、调度人员在其值班期间应严守岗位、遵守劳动纪律,应有牢固的安全思想和高度负责的工作精神,认真执行各项规章制度。
二、调度人员严格执行各项规章制度,负责完成调度运行的各项任务。
三、调度人员负责随时掌握区队生产安全动态变化情况,及时上传下达。
对区队汇报上的问题要跟踪处理,实现“环路”管理。
四、调度人员负责指挥事故及异常事件的处理,防止事故的扩大,确保正确、迅速恢复设备运行。
五、调度人员认真填写调度台账,详细记录企业生产情况、安全状况及重点调度工作进展情况。
六、调度人员及时分析区队报表,汇总整理。
七、调度人员执行调度计划和生产指标方案,并及时检查、督促各区队严格执行。
八、调度人员应遵守下列规定:(1)具有良好的工作作风和职业道德,调度业务联系应文明礼貌,术语规范标准。
(2)上班时着装整齐,保持调度室的肃静和整洁。
(3)严格执行作息时间,不迟到、不早退。
十、调度室主任岗位责任制一、在公司分管生产副总经理的领导下,根据公司制定的生产经营计划,综合协调公司各区队和科室部门之间的关系,确保公司生产任务的完成。
二、负责组织公司生产计划会、调度平衡会,以及调度系统月度例会,及时协调和解决生产中存在的问题。
三、合理组织生产,帮助各区队科室解决处理好在生产中出现的难题和重大问题,实现安全生产动态平衡。
四、掌握各区队生产动态情况,分析生产现状,为领导决策提供依据。
五、参加公司关于生产计划的编制和审查工作,检查、督促、落实各区队对计划的实施完成情况。
六、深入现场指导各区队严格按“三大规程”组织生产,对威胁安全生产的重大问题,采取果断措施,降低其对生产的影响程度。
七、负责公司重大事件应急救援的协调工作。
根据领导指示,调动公司各级人员以及车辆、设备等物资。
八、不断完善调度通讯手段和监控系统,加强调度系统的信息化建设。
九、加强调度信息汇报制度,建立规范的调度日报制度和统计程序。
十、加强调度系统人员的教育和培训工作,提高调度人员的综合素质。
十一、完成领导及上级交办的其他工作十一、值班调度员岗位责任制一、在调度室主任的领导下,负责当班全矿安全、生产等调度工作。
二、对区队、科室汇报的有关安全生产等各类问题,能解决的解决,不能及时解决的要汇报值班领导和分管领导,并跟踪处理,实现“环路”管理。
特别是各类事故要立即报告有关领导。
三、负责当班各类调度数据的收集、整理、统计,及时填入台账,做到准确无误,字迹工整。
四、负责电话或短信向有关领导及上级部门汇报当班或当天的安全生产情况。
五、随时掌握当班安全生产动态情况,督促各区队、科室协调配合,保证当班安全生产工作有序进行。
六、负责当班传真文件的接收和整理。
七、参与当班进行的应急救援工作或应急救援演练。