科室年度工作总结
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科室年度工作总结标准模板一、目标实现,精心部署,稳扎稳干,奠定年度工作开展良好基础一年来科室人员自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。
本科室人员在积极参加处安排的各项政治学习活动的同时,充分利用杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体,认真学习____、____、____。
在不断的学习中,逐步提高政治理论水平。
处里组织的学习,不管集中学习,还是自学,科室学习氛围浓厚。
在学习期间,科室人员每天忙着学习、记笔记、写总结,形成人人有事干,事事有人干,营造不串岗不溜岗的良好风气。
二、责任落实,统筹安排,细中求精,促进各项工作落实到位1、落实“一帮一”,践行学习内容。
每周一科室同志下基层,蹲一线,践行____年初学习内容,在主管领导的带领下与凤凰所职工团结协作,集体劳动,科室成员不但身入,更是心入,干工作细心认真,不是手抓两把泥,脚踩西瓜皮能抹就抹能溜就溜,不做指挥员,都是战斗员。
自己动手制作长铁丝钩,从绿篱、垃圾桶下、暗道死角清掏垃圾,清掏途中会遇到臭不可闻的大小便;会遇到让人作呕的呕吐物;会见到臭鞋烂袜子,西瓜皮死老鼠。
不管男同志还是女同志,你掏我捡他扫,大家齐心协力做好做扎实工作。
2、扎实推进广场小摊位整治工作。
注重长效管理,确保整治成效,奥运会期间,要力保广场秩序稳定正常,由于凤凰、人民、中华三个广场地处繁华闹市之中,暑期一些勤工俭学的学生和小商小贩看到有商机,便利用广场就地摆摊,使得广场秩序受到影响,我科室发现这一情况及时向处领导汇报,按照处领导安排,及时落实,制定方案,采取措施,管理科人员从____月____日起每天加班加强各所,来回巡查,对各摊主进行劝导并让其撤出广场,为期一周的专项整治工作取得明显效果,广场周围小摊点基本消除。
三、工作开展,多措并举,深入细微,确保各项工作取得实效1、冷饮摊位管理____月初,冷饮摊位准备上摊,为了能使工作顺利展开,管理科同志加班加点拟洽合同、寻找桌椅投放单位,签订合同,催付交款。
科室2024年度工作总结我们每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己。
____年自己也是在总结、审视中脚踏实地地完成好本职工作,现将____年工作总结如下:一、思想方面:二、工作方面:认真做好本职工作,做到腿勤、口勤,笔勤,协助领导圆满完成各项工作。
月份前在供暖所办公室工作,作为单位的窗口科室,一言一行都代表着单位的整体形象。
因为是服务部门,每天都会有部分群众来访,对待他们,我始终遵循一个原则“一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶相送,一个满意答复”,每次看着来访的群众满意而归,作为工作人员的我,心里总会有小小的成就感。
不是有句歌唱的好吗?“你快乐所以我快乐”,小我之后要成就大我,“群众满意”,我们的价值也就得到了体现。
同时来到这个新集体,总的感觉“团结,友爱,互助”是这个科室最大的特点,作为新同志的我,每天都会有这样那样的不懂,每名同志都会用心热情的“知无不言,言无不尽”,在这样的一个大集体中工作,我会更加倍努力工作,也许会有一些的辛苦,但人不常说吗?辛苦是一种磨炼,何况是我们大家一起同甘共苦,在辛苦中,才会锻炼自己的能力;在辛苦中,才会充实的体现着自己人生。
三、存在不足一是政治理论学习不够,虽有一定的进步,但在深度和广度上还需继续下功夫。
二是工作中不够大胆,创新理论不强。
科室2024年度工作总结(二)一、更新理念,营造氛围,研教合一。
二、积极组织“网络教研活动”。
教科室还组织教师参加州“小教天空”网络教研活动____次。
据统计,在线研究人数达____多人次,发言人数几十人次。
通过案例交流,教师们在网络中畅所欲言,提出自己对课改的思考与教学的建议,在活动中加深了对课改的理解。
在____月份全州网络教研工作总结会上,我校被评为“____年度网络教研先进单位”。
易红等____位教师被评为“网络教研先进个人”,赵晓芹、向国芝撰写的文章被评为“网络教研好文章”。
向东进、崔昌玉执教的《荷叶圆圆》和《我最喜爱的歌曲和乐曲》在全国课堂实录大赛中分别获得三等奖和优秀奖。
科室工作人员年度工作总结范文6篇篇1在过去的一年里,科室工作人员在院领导的正确领导下,紧紧围绕医院工作方针,充分发挥科室人员的积极性,较好地完成了各项工作任务。
现将年度工作总结如下:一、政治学习与思想教育方面科室人员积极参加医院组织的各项政治学习,并积极组织科室人员进行政治学习,通过学习,使科室人员在思想上、政治上得到进一步锤炼,时刻保持与时俱进、开拓创新的精神状态。
同时,科室结合工作实际,鼓励和引导科室人员积极参与医院组织的各项文体活动,通过活动,使科室人员的凝聚力得到进一步增强,工作热情得到进一步提升。
二、业务工作方面1. 严格执行各项规章制度。
科室工作人员认真执行医院制定的各项规章制度,遵守劳动纪律,按时上下班,不无故脱岗、迟到、早退。
工作中团结协作,克难攻坚,圆满完成各项工作任务。
2. 不断学习新知识,新技能。
科室工作人员积极参加医院组织的业务学习,并利用业余时间自学,通过学习新知识,新技能,使科室人员的业务水平得到进一步提高。
同时,科室还鼓励科室人员积极参加各种专业证书的培训和学习,使科室人员的知识面得到进一步拓宽。
3. 认真做好医疗文书书写工作。
科室工作人员严格按照病历书写规范的要求认真书写病历,做到病历记录准确、及时、完整。
同时,科室还定期对病历进行检查和评估,发现问题及时纠正,确保病历质量得到进一步提高。
4. 加强与临床一线科室的沟通与协作。
科室工作人员积极与临床一线科室进行沟通与协作,了解临床一线科室的需求和意见,及时调整工作重点和改进工作方法,为临床一线科室提供更好的服务。
5. 做好教学、科研工作。
科室工作人员积极参与医院的教学和科研工作,认真完成教学任务,积极参与科研项目的申报和研究工作。
通过教学和科研工作的开展,使科室人员的学术水平和科研能力得到进一步提高。
三、工作存在的问题及改进措施1. 存在的问题:一是服务意识有待进一步提高;二是沟通技巧有待进一步增强;三是病历书写规范有待进一步落实。
科室工作总结5篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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科室年度工作总结精选8篇通过工作总结我们可以发现自己在工作中的不足之处,进而有针对性地进行改进,提升自己的工作质量,工作总结的重点在于出经验,找规律,工作总结起来才会亮点频频,意犹未尽,本店铺今天就为您带来了科室年度工作总结精选8篇,相信一定会对你有所帮助。
科室年度工作总结篇1一、20XX年工作概况1、优化体检服务质量,当好健康卫士。
根据受检人群的不同需求制订各种体检套餐,由各单位或个人自由选择,较好地完成体检的组织、咨询及解释工作。
2、在院领导的指导与协调下,积极与县监督所联系,争取到了为全县从业人员进行健康体检的任务,另设了职业健康体检采血点,抽调出专业人员为体检者采取化验标本,将健康体检人群与患病人群分开,有效的防止了交叉感染的发生;由于此项工作覆盖面广,涉及的作业场所及从业人员众多,工作的顺利稳妥地开展不仅扩大医院的知名度及影响力,同时也为医院带来可观的经济效益。
3、充分调动全院职工的积极参与,发挥有利的社会关系,我中心主动配合协调,争取到县部分机关、企事业单位在我院进行一般项目的集体性健康体检,抽调专业技术人员从事健康体检工作,在内、外、妇、口腔科等抽调精通业务理论,具有丰富临床经验的医师参加体检,功能科、放射科等辅助科室都能积极参与体检项目的实施,最后有主检医师根据所检内容、结果进行综合分析评估,作出科学的体检结论和今后的防治意见,并且根据受检单位的要求,抽调资深的专家深入到单位为职工进行常见病及多发病的预防及保健知识的宣讲。
4、通过各种渠道对全县辖区内的各企业基本情况进行资料的收集整理,掌握各用人单位存在的主要职业病危害,从事接触职业病危害作业劳动者和职业病病人基本情况档案资料,先后对X家企业名职工进行了职业健康监护,并建立健全了健康监护档案。
5、大力宣传医疗科普知识,提高人们的健康意识,让群众能够认识到健康体检查未病的重要意义,让群众充分理解进行健康体检的重要性和必要性,制定了《职业病健康体检中心手册》,并免费发放给群众,增强了群众的健康保健意识,提高了进行健康体检的自觉性和主动性。
科室工作总结科室工作总结(优秀9篇)工作总结一定要有一个概况和对情况的描述,有的比较简单,有的比较详细。
这部分主要分析了工作的主客观条件、有利条件和不利条件、工作环境和工作基础。
学而不思则罔,思而不学则殆,本文是细致的小编帮家人们整编的9篇科室工作总结的相关范文,欢迎借鉴。
医院科室年度总结及工作计划篇一__x年是忙碌的一年,也是硕果累累的一年。
功能科在全体同仁奋力拼搏,努力工作,严格按照医院目标管理细则和二甲医院水准要求工作,紧密围绕全院优化大局,发扬脚踏实地、敢于创新的精神,为医院创造了良好的效益,作出了不可小觑的贡献。
现将本年度工作总结如下:一、工作成绩方面:在功能科全体医务人员的共同努力下,科室经济收入较去年有较大幅度增加。
其中,病理科完成诊断人次2280人次,创业务收入302000元;b超室完成检查达32000人次,创业务收入2880000元;心电图室完成检查达30000人次,创业务收入630000元;脑电图室完成检查7858人次,创业务收入385000元;多普勒完成检查1800人次,创业务收入180000元;胃镜室完成检查2850人次,创业务收入600000元。
b超和心电图室在完成正常病人检查的同时,还为相关单位和个人体检2500余人次;胃镜室和病理室紧密合作,积极开展的“食管癌/贲门癌筛查及早诊早治”工作,累计筛查高危人群1200多例,早诊率高,深受基层群众欢迎。
我们承接了__年良好的发展势头,圆满完成了__x年上级和人民交予的各项工作任务,为__x年的可持续发展奠定了坚实的基础。
二、政治思想方面:今年来,功能科积极学习院周会精神,紧密结合“三好一满意”、“一改双优”、“优化医德医风百日集中教育整顿”活动,大力弘扬爱岗奉献精神,各科室人员努力文明礼貌服务,从医疗服务的不同环节、方面制定了切实可行的服务措施,并且率先垂范,模范遵守院级院规,廉洁行医,工作认真负责,时刻为病人着想,耐心解释,尽量满足病人的需求,真正做到了在思想上尊重患者,感情上贴近患者,努力为患者提供优质高效、温馨的医疗服务。
医院科室年终工作总结范文6篇篇1XXXX年,在医院领导的正确领导下,在科室全体医护人员共同努力下,本着“一切以病人为中心”的服务宗旨,为更好地完成医院赋予科室的各项任务,从以下几个方面开展工作:一、政治思想方面牢固树立“一切以病人为中心”的服务宗旨,坚持“以市场为导向,以效益为核心”的原则,求真务实,解放思想,开拓创新,不断更新观念,积极推动医院现代化建设向前发展。
大力弘扬救死扶伤的人道主义精神,不断强化服务意识、质量意识、安全意识,切实转变工作作风,不断提高自身素质,以优质的服务赢得群众的信任和满意。
二、业务技术方面(一)不断加强学习,提高业务水平。
通过外出进修、网上学习、自学等多种渠道,加强政治理论和业务知识的学习,不断丰富自己的业务知识,提高自己业务水平。
(二)认真组织科室医护人员学习相关的法律法规,提高医护人员的法律意识,规范医护行为。
(三)强化规章制度的落实。
要求医护人员严格遵守医院的各项规章制度,做到有令必行、有禁必止。
(四)加强医患沟通。
要求医护人员加强与患者的沟通,耐心细致地解释患者提出的每一个问题。
(五)规范医疗文件的书写。
要求医护人员认真填写各种医疗文件,做到记录全面、真实、准确。
三、工作态度方面要求医护人员牢固树立“一切以病人为中心”的服务理念,端正服务态度,改进服务作风,尊重病人人格,为病人提供人性化的医疗服务。
在接待病人时做到热情、周到、细致、体贴。
时刻保持严谨的工作态度和良好的精神面貌。
四、工作成绩方面(一)截至XXXX年XX月XX日,科室完成门诊量XX人次,完成出院人数XX人次。
其中手术XX例,完成XX类手术XX例,完成XX类手术XX例。
完成XX类手术XX例。
手术总花费XX元,总收入XX元。
与去年相比各项指标均有显著提高。
(二)认真落实医院的各项优惠政策,为贫困患者解决实际困难。
科室医护人员严格把关,认真审核贫困证明及患者情况,为贫困患者提供医疗费用减免的帮助。
截至目前共为XX名患者减免医疗费用XX 元。
科室年度的工作总结8篇篇1一、引言本年度,科室在院领导的正确指导和大力支持下,紧密围绕医院总体战略目标,积极开展各项工作,取得了显著成绩。
在此,我们对科室一年来的工作进行全面总结,以期更好地总结经验、发现问题、规划未来。
二、工作内容概述1. 患者诊疗服务(1)接诊数量统计:本年度科室接诊患者数量较往年有所增加,具体数据如下……(增加详细数据)(2)诊疗质量提升:通过加强医疗团队建设、优化诊疗流程等措施,提高了诊疗质量和效率。
(3)新技术推广应用:积极引进并推广新型诊疗技术,如______等,提高了科室的诊疗水平。
2. 科研工作与学术活动(1)科研项目开展:科室成员积极参与科研项目,本年度成功申报并立项______课题,研究成果在行业内产生一定影响。
(2)学术交流合作:举办和参与了多次学术交流会议,与国内外同行进行了广泛交流与合作。
(3)论文发表:科室成员在各类学术期刊上发表论文若干篇,其中SCI论文数量及影响因子均有较大提升。
3. 团队建设与人才培养(1)团队建设:加强团队凝聚力,定期开展团队活动,提高团队整体战斗力。
(2)人才培养:重视年轻医师的成长,通过导师制度、继续教育等途径,提高医师的专业素质和临床技能。
(3)人才引进:引进高层次人才,优化科室人才结构。
4. 科室管理与服务质量改进(1)制度建设:完善科室管理制度,规范工作流程,提高工作效率。
(2)服务质量改进:加强医患沟通,提高患者满意度;定期开展质量评估与改进活动。
(3)医疗设备管理:对科室医疗设备进行定期维护与更新,确保诊疗设备的先进性和安全性。
三、重点成果与亮点展示1. 成功实施多例复杂手术,获得患者及家属的高度认可。
2. 科室科研成果显著,多项研究成果在行业内产生一定影响。
3. 科室成员在学术交流中表现突出,获得多项荣誉。
4. 科室服务质量得到显著提升,患者满意度调查成绩优异。
四、问题与解决方案1. 诊疗效率仍需进一步提高,将通过优化流程、加强团队协作等措施解决。
科室年度工作总结参考范文我科在局领导的正确领导和其他科室的大力支持下,经过全科同志的共同努力,我们顺利完成了各项工作任务,实现全年工作目标。
一年来,我科深入____上级各项决策,认真落实税收工作“十六字”方针,面对挑战,团结进取,务实开拓,取得了一定成绩,另一方面,在工作中,还存在一些不足。
现总结如下:一、统一思想,统筹安排,确定整体工作目标我科是在去年年底局机构改革中成立的。
根据新形势、新任务对税务检查工作的要求,我科于年初迅速理清了工作思路,在局整体工作计划中明确了工作重点。
上半年主要继续规范和整顿税收秩序,真正实现依法治税。
在具体工作内容上,我们把工作目标细化、量化。
明确税务稽查的根本任务就是查处各类涉税违法行为,维护税收法律法规的尊严,确保税法的正确实施和税制的稳定运行。
二、脚踏实地,扎实工作,确保各项任务完成我科根据局整体工作布署和计划,扎扎实实开展了一系列工作。
1、企业所得税汇算清缴工作。
自____月份,我们根据局工作统一安排,制定了详细的稽查计划与方案,分小组对所辖企业,分行业采取全封闭式调帐的方法进行全面检查。
工作中注重原则性与灵活性相结合,耐心宣传税法,取得纳税人的支持与配合。
历时三个月,共查补各项税款元、滞纳金及罚款元,取得了在工作中____依法治税的明显成效。
2、税法宣传。
在____月、____月的税法宣传活动中,我科配合上级和局的安排,走上街头,散发宣传单,向纳税人解答咨询,张贴宣传图片,同时,我们还注重日常工作中的税法宣传,把税法宣传贯穿于税收工作始终,在宣传的内容上,有目的地扩大宣传面,加大宣传力度,在社会上收到很好的效果。
3、税收专项检查。
我科认真落实上级关于继续深入开展整顿和规范税收秩序和税收专项检查,强化税收征管工作指示精神,以“____”主要思想为指导,坚持依法治税的基本原理,充分发挥税收的职能作用。
以专项检查为主要手段,突出重点,强化税收征管和严厉打击各类涉税违法活动,全面改善依法纳税环境。
科室年度工作总结通用8篇科室年度工作总结篇1光阴似箭!一晃眼,在医院工作已有1年了,在过去1年里,在院领导、科主任及护士长的正确领导下,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,并认真严谨的态度和积极的热情投身于学习和工作中,踏实地学习与医疗护理工作中,顺利完成了各项护理工作。
一、思想道德、政治品质方面能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责,树立了正确的人生观和价值观。
在医疗护理实践过程中,服从命令,听众指挥。
能严格遵守医院的各项规章制度的,遵守医德规范,规范操作。
能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导,团结同事。
二、专业知识、工作能力方面我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。
认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。
认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。
认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。
遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
护理部为了提高每位护士的.理论和操作水平,每月进行理论及操作考试,对于自己的工作要高要求严标准。
在日常工作中态度端正。
三、在态度、学习方面严格要求自己,对医院每个季度的考核能认真对待,态度端正,目标明确,基本上牢固的掌握了一些专业知识和技能,做到了理论联系实际;除了专业知识的学习外,还注意各方面知识的扩展,在闲暇时间里阅览业余知识,从而提高了自身的思想文化素质。
四、在生活方面养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风,为人热情大方,诚实守信,乐于助人,拥有自己的良好处事原则,能与同事们和睦相处,在工作期间能互相帮助。
科室年度工作总结
一年来,在部领导的正确领导和兄弟科室的帮助支持下,坚持以xx大精神为指导,以科学发展为统领,紧紧围绕我部总体工作思路,认真履行科室职责,勇于实践、开拓创新,较好地完成了各项工作任务。
现将一年来的工作汇报如下:常规工作圆满完成
一、试用期干部和公选干部管理工作顺利进行
1、公开承诺,加强公众对领导干部的监督
为了加强社会公众对新上任领导干部的监督,增强领导干部的事业心和责任感,我们组织全县新任命的政府26个行政部门负责人和13名乡镇长通过县电视台向全县人民作出公开承诺,并分别制定了年度工作目标,收到良好效果。
2、严格考核,督促工作目标的落实。
为了切实了解副科级挂职干部和大学生村干部工作目标的完成情况,我们于今年元月份对他们的工作进行了一次全面考核。
通过民主测评、个别谈话、民意调查、实地察看、综合评价等方式对他们的工作业绩进行全面细致的了解,并把群众的意见和建议及时反馈,使他们了解自己的缺点和不足,明确今后的努力方向,以更好地为新农村建设服务。
并于2月9日组织他们在县委三楼常委会议室召开了座谈会,与县上主要领导进行了心与心的交流,裴书记、李县长、高部长均对他们提出了希望和要求,极大地激发了他们投身于新农村建设的积极性。
二、大学生村干部管理工作全面开展
1、督促检查,确保大学生村干部安心工作。
为了给刚出校门即入农门的大学生村干部营造一个良好的工作生活环境,使他们能够尽快融入农村,适应工作,从8月20日开始,我们利用半个月时间到全县13个乡镇和社区党委的84个村和6个社区对XX年选聘的92名大学生村干部到村情况、食宿情况以及目前在生活中存在的问题等逐一进行了实地检查和了解,并督促相关单位加以落实。
经督查了解,大学生村干部都能到岗工作。
他们的食宿安排合理,主要分以下几种情况:1、跟学校老师一起食宿;2、在自己家中食宿;3、在乡镇政府食宿。
4、个别在村干部家或村委会食宿。
在调查中,有2名大学生村干部的食宿得不到保障,经过与乡镇政府的协调,把他们的食宿安排在乡镇政府。
2、健全机构,加强大学生村干部的管理。
按照“省定规化、市里选拔,县付薪酬,乡镇管理、服务基层”的原则,为了加强大学生村干部的管理,我们要求各乡镇(社区)党委成立大学生村干部管
理办公室,并下发了《乡镇(社区)党委管理大学生村干部的职责的通知》(闻组通字 88号),各乡镇党委副书记任办公室主任,组织委员任副主任,具体负责大学生村干部的日常管理。
同时,落实了“三结”制度,即:乡镇两委班子成员、村党支部书记、农村致富能人分别与大学生村干部结成对子,形成班子成员指导干、村支部书记带着干、致富能人教着干的良好氛围和县、乡、村三级齐抓共管及教育、培养、使用三位一体的工作格局。
3、强化培训,提高大学生村干部的综合素质。
学习是提升自身素质的重要途径,大学生村干部在干好工作的基础上,必须加强学习。
为此,我们先后组织大学生村干部进行了3次学习培训。
一是学习《张宝顺书记在全省大学生村干部赴任工作动员会上的讲话》;二是在自学的基础上,邀请宣传部杨西平科长就xx大报告进行了为期一天的专场培训;三是结合我县科局级干部和农村骨干xx大轮训进行了专期培训,并分别撰写学习心得。
通过学习培训,切实提高大学生村干部的理论水平和自身素质。
4、制定目标,签订合同,落实待遇。
为了使大学生村干部明确工作责任,我们要求他们在驻村3个月内制订出切实可行的年度工作目标,目前我们正在逐一审核,加以完善。
为了确保大学生村干部的自身利益,安心工作,我们及时与大学生村干部签订了聘用合同书。
并积极与县财政、劳动和公安等部门协调,落实大学生村干部的各项待遇,现在大学生村干部的工资已经拨付到位,落户工作基本完成,各种保险正在落实。
5、圆满完成省、市委组织部对我县大学生村干部管理督查调研检查工作
市委组织、省委组织分别于11月28日、12月3日对我县的大学生村干部管理工作进行了督查调研。
省、市委调研督察组通过听取汇报、召开县乡村三级干部和大学生村干部座谈会、实地察看等形式对我县的大学生村干部管理工作进行了督查。
通过督查调研,省市委领导对我县的大学生村干部管理工作给予充分肯定,并表示我县大学生村干部管理工作领导重视、管理规范、扎实有效。
在做好科室本职工作的同时,还积完成了远程教育督察、验收,乡镇长公选的资格审查、笔试、面试、考察,县乡人大换届,思想政治建设经验交流现场会布点等部内中心工作。
创新工作成效显著
创新是我们高质量、高标准做好每一项工作的必由之路。
大学生“村官”是一项新事物,大学生村干部管理工作是一项全新的工作,无章可循,无经验可借鉴。
为此,我们在部领导的关心指导和兄弟科室的帮助支持下,集思广益、不断在实践中探索,在探索中求创新,力求把此项工作做到的更好,做到最好。
创新之一、开展以学习贯彻xx大精神为主题的“五个一”系列活动。
为了深入开展“四比一争”(比学习比能力比形象比业绩争当优秀大学生村干部)活动,切实提高大学生村干部的综合素质和工作能力,我们创新性地开展了“五个一系列”活动,即:组织一次学习党的xx大精神报告会、举办一次“三记”展评、举办一次演讲比赛、组织一次有奖征文活动、进行一次驻村实绩观摩活动。
开展“五个一”系列活动是提高大学生村干部综合素质和工作能力的重要载体,旨在激发青年人的内在活力和工作热情,更好地为社会主义新农村建设服务。
11月16日,我们邀请县委宣传部杨西平科长为全县大学生村干部就xx大报告作了精彩辅导,12月14---12月16日,又组织全县大学生村干部在县委党校进行了为期三天的xx大精神培训。
与此同时,举办了“三记”展评和“展村官风采,促农村和谐”为主题的演讲比赛决赛。
在“三记”展评和演讲比赛活动中大学生村干部都能积极报名,踊跃参加,参评参赛率均达到100﹪,获奖55人次。
并且在“三记”展评和演讲比赛活动中,有意识的让大学生村干部进行了全面的参与,从“三记”展评的评委到演讲比赛的主持人,从两项活动场地的布置到“三记”评分标准的制定,从评分中场休息节目的演出到颁奖礼仪队,到处都有大学生村干部的身影,充分展现了大学生村干部的风采。
这两项活动受到了领导的一致好评,尤其“展村官风采,促农村和谐”演讲比赛在大学生村干部中引起了强烈反响,这既是一次思想汇报,又是一次工作交流,极大地激发了他们的工作热情和为新农村建设服务的信心,受到更好效果。
创新之二、利用络,搭建大学生村干部的交流平台。
为了及时了解大学生村干部的思想工作动态,加强大学生村干部之间的交流与沟通,我们在上建立了电子邮箱,开通了大学生村干部的博客群,使大学生村干部充分利用这一平台,积极交流、取长补短、相互借鉴、共同提高。
现在加入博客群的大学生村干部已有30余人,效果正逐渐呈现。
自身素质不断提升
按照“以人为本,人人成才”的要求,我们科室全体人员在做好本职工作的同时,努力“充电”,提高自身综合素质:
一、加强理论业务学习,提高科室人员的综合素质。
一是积极参加部里周二、周五集中学习,认真做好笔记,不懂得地方,虚心请教,弄清搞懂每个知识点,特别是党的xx大召开后,我们对照原文学报告,深刻领会xx大报告精神,提高本科室全体人员的理论水平;二是在工作闲暇时间组织科室全体人员学习探讨本科室相关业务知识。
三是学习计算机知识,提高无字办公能力。
四是全员参与撰写信息工作,提高写作能力,8月份以来,我们科室在各类刊物及《闻组信息》上发表文章信息18篇。
二、共参中心工作,提高科室人员工作能力。
为了提高科室人员工作能力,就科室中心工作,我们全员参与按排部署,人人谏言献策、想办法、出点子,使每个人都参与进来,共同探讨、平等交流,最终拿出切实可行的工作方案。
通过共同参与、共同决策,不仅增强了科室人员之间的感情,更重要的是大大提高了每一个人工作能力和独当一面的意识。
20xx年工作打算
一、20xx年元月份,组织公选乡镇长和人大主席进行XX年度工作汇报。
二、继续深入开展“四比一争”活动,完成“五个一”系列活动中的实地观摩和有奖征文两项活动。
三、在全县大学生村干部中发现、培养、树立一批优秀典型。
并在政治上进行关心,把他们培养成为入党积极分子,发展成为预备党员。
四、建立激励制,各乡镇设立优秀大学生村干部流动红旗,一季度一评选,评选结果作为评选优秀大学生村干部的重要依据。
五、在大学生村干部中开展“三帮”活动,要求每名大学生村干部帮助一名所在村的后进学生,帮助一个贫困户脱贫致富,帮助照顾一名生活上需要照顾的老人。
六、组织今年公选的乡镇长、人大主席和优秀大学生村干部外出参观学习一次。
一年来,我们的工作虽然取得了一定的成绩,但同领导的要求相比,还有差距;同别的科室相比,还有不足。
总之,在新的一年,我们将会以更加饱满的热情、更加务实的精神,开拓创新,拼搏实干,努力开创各项工作的新辉煌。