邹坞镇基层组织建设有亮点
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五乡镇争创“基层组织建设先进镇乡”活动实施方案农村基层党组织是党在农村全部工作和战斗力的基矗为扎实有效地开展争创“基层组织建设先进镇乡”活动,大力夯实基层组织基础,进一步强化党组织在经济建设、社会事务、基层民主政治建设、社会稳定中的领导核心地位,根据区委有关争创要求,结合我镇实际,特制订本实施方案。
一、组织领导为落实区委有关争创“基层组织建设先进镇乡”活动要求,真正做到认识到位、责任到位、措施到位、工作到位,镇党委成立了争创领导小组,由党委书记任组长,镇长、党群书记、政法书记任副组长,班子成员为组员。
下设办公室,由党群书记兼任办公室主任,共分组织、宣传、材料、督促四个工作组,形成党委书记亲自抓,党群书记和组纪委员具体负责,其他班子共同落实的争创工作格局。
二、工作目标通过一年的努力,实现今年达到基层组织建设先进镇乡标准,具体目标:镇党委领导班子坚强有力、团结协作,凝聚力、战斗力强,“龙头”作用明显,精神面貌好,争先意识强,在群众中有较高的威信,抓基层组织建设思想重视,责任到位,措施得当,做到年初有计划,年中有检查、年末有总结,年度重点工作落实到位有创新。
建设一支务实高效、素质优良、群众拥护的干部队伍,建立起富民、为民的长效服务机制和社会稳定机制。
基层组织健全,工作扎实,决策民主,各项制度落实到位,群众满意度98%以上,党员教育管理、党员发展、干部选拔、党务公开民主规范。
三、主要措施1、以“四个重点”为目标,切实加强镇党委班子自身建设。
(1)、以提高能力和素质为重点,切实加强对班子成员的教育培训。
在对班子成员的教育培训上必须坚持“三个创新”:观念创新、形式创新、内容创新。
观念上创新就是要求每一位班子成员要树立终身教育和素质教育的观念。
形式上创新就是在一月一次党委中心组集中学习、每年一篇调研*的基础上,通过外聘专家上课、到所联点上一堂党课和形势任务分析等形式来加强学习。
内容上创新就是班子成员除了进行党的xx大精神、“xxxx”重要思想等政治理论学习外,结合实际,还要学习些有关市场经济、经济管理等具有针对性、实效性的内容,不断提高班子成员的工作能力和自身素质。
10月10日,枣庄市薛城区区委书记吴磊接受记者采访时说:“践行群众路线、根治‘四风’问题,能否取得实效,关键在整改;整改结果好不好,要让群众来评判!”据介绍,在第二批党的群众路线教育实践活动中,薛城区把问题导向作为“风向标”,把人民群众是否满意作为“晴雨表”,在群众“最盼”上赢民心、在群众“最急”上见真情、在群众“最怨”上改作风,赢得了群众的“拇指”点赞。
把百姓诉求作为第一信号找准“病根”才能治“顽疾”。
薛城的突出问题有哪些,哪些问题要优先解决?“践行党的群众路线,就是要求我们放下架子、沉到基层,和群众同围一张桌子、同坐一条板凳,只有这样,才能掌握最真实、最鲜活的社情民意,才能保证教育实践活动不虚、不偏、不走过场。
”区长刘中波讲话掷地有声。
为广开言路,确保整改工作有的放矢,该区六大班子领导带头“沉入基层”接地气、听呼声,在下农田、进厂棚中加深学习理解,在融入群众中发现问题、研究问题、解决问题。
区委、区政府还采取开通“4429999”政府服务热线、通过网络问政等多种形式征集群众反映强烈的突出问题,并结合年度目标责任考核、听取人大政协意见,充分了解社会的意愿与呼声。
领导带头示范,改进作风就有了强劲推动力。
为了找准问题的“根”,把好解决问题的“脉”,薛城区还开展了“双包双联为民服务”活动,组织80个区直部门、882名机关干部沉到基层驻村帮包。
将每周三、周四定为“住村工作日”,帮扶干部与原单位工作脱钩,自带被褥,自理食宿,吃住在村居,走访在农家,深入群众听民声、察民情,与群众打成一片。
为全方位了解群众的真实意愿和期盼,集中利用3个月的时间,围绕“最需要关注和帮助的人”、“最需要解决的事”、“群众意见最大的事”三个方面,组织干部进村入户进行排查,从满足群众“微心愿”入手,广泛开展“大调研、大走访”活动,建立民情档案,把1900余个群众诉求清单转换为问题清单,真正号准了“民生脉搏”,抓住了让群众满意的关键。
乡镇“五星”党支部创建工作汇报尊敬的县委书记、县委组织部负责人:我乡镇“五星”党支部创建工作已经基本完成,现将工作情况汇报如下:一、组织准备:在充分调研的基础上,乡镇党委制定了《关于创建乡镇“五星”党支部的实施细则》,明确了支部创建的目标和任务,明确了责任人和工作计划,为支部创建提供了有力的组织保障。
二、主要工作进展:1. 开展培训:我们举办了一次集中培训和多次现场培训,提高了支部委员的意识和能力。
同时,我们还邀请了专家教授进行讲解,讲解了支部管理制度、党建工作方法、党建工作规划等方面的知识,培养和提高了支部委员的基本素质。
2. 制定工作计划:我们根据实际情况,制定了详细的工作计划和时间表,并确定了具体的工作内容和责任人。
我们通过不断地组织会议讨论和调整,确保了工作的全面性和科学性。
3. 制定支部管理制度:我们结合实际情况,制定了《乡镇“五星”党支部管理制度》,规定了支部的组织架构、职责分工、工作程序、会议制度和考核制度等,为支部的正常运行和工作效率的提高提供了有力的保障。
4. 成立联络小组:我们成立了由支部委员组成的“五星”党支部联系小组,负责协调和推动支部的工作,及时解决工作中出现的问题。
5. 掌握基本情况:我们全面掌握了各村社党员的基本情况、思想动向和工作状态,制定了针对性强、实效性高的工作计划和任务,为支部的正常运行和党建工作的开展提供了坚实的基础。
三、工作成效与体会:1. 已确定了4个“五星”党支部代表,他们在日常工作中表现出色,用自己无私的热情和卓越的能力为支部的工作增添了无穷的动力和魅力。
2. 支部的思想引领作用明显增强,通过主题教育和学习交流等活动,提高了党员的思想觉悟和党性修养,增强了党员的爱岗敬业精神和工作作风。
3. 通过“五星”党支部的建设,极大地提高了各村民的参与度和自觉性,也进一步加强了党员之间的相互联系和协调合作。
4. 我们认为,支部的建设不仅仅是一个单纯的工作任务,更是一种理念的转变和行为上的自觉调整,是对党员自身价值的体现和对乡村社会的深刻认知。
街道五优创建总结汇报创建街道五优是为了推动街道经济社会发展,提升居民的幸福感和生活品质。
经过一段时间的工作,现将街道五优创建的总结汇报如下:一、目标定位在创建街道五优的过程中,我们明确了目标定位,即通过优化基础设施、提升服务质量、促进经济繁荣、打造宜居环境和加强社会治理五大方面的工作,为居民提供更好的生活环境和服务。
二、基础设施优化我们对街道的基础设施进行了全面的评估和改进。
对道路进行了修缮,拓宽了狭窄的街道,修复了损坏的路面,提高了交通的畅通性。
对供电、供水、供气等基础设施进行了升级改造,确保了居民的基本生活需求。
三、服务质量提升我们注重提升居民的满意度,加强了社区居民服务中心的建设,提供便利的办事流程,提高了服务效率。
增加了社区医疗服务站的数量,改善了医疗资源短缺的问题,方便了居民就医。
我们还积极引导企业提供优质的产品和服务,提升了街道的整体服务质量。
四、经济繁荣促进我们加大了企业招商引资的力度,吸引了一批有实力的企业入驻街道,为街道带来了更多的就业机会和经济效益。
积极推动创业创新,引导和支持居民创业,培育壮大了一批新兴产业。
与此同时,我们还加强了市场监管,打击了假冒伪劣产品,保护了消费者的合法权益。
五、宜居环境打造我们重视生态环境的保护,加大了环保工作力度,加强了垃圾分类和处理工作,提升了绿化覆盖率,建设了更多的公园和绿地。
改善了居民的居住环境,提高了居住舒适度和生活品质。
六、社会治理加强我们加强了社会治理,建立了居民自治组织,提高了居民的自治意识和组织能力。
加强与公安、消防等相关部门的合作,维护了街道的社会稳定和安全。
同时,加强了对辖区内违法行为的打击,提高了社会治安水平。
七、存在的问题和改进措施在街道五优创建的过程中,我们也发现了一些问题。
例如,一些企业尚未完全履行社会责任,环保意识还不够强,亟待加强督促和引导;一些小区居民自治意识淡薄,需要进一步宣传教育。
为了解决这些问题,我们将进一步加强与企业和社区居民的沟通,加大宣传教育力度。
探索“五好”基层党组织建设,推进乡村振兴推进乡村振兴2023年,中国特色社会主义事业取得了显著的成就,各个领域都取得了长足的进步,但是农村地区的经济发展和社会进步仍然是整个中国面临的问题。
在这样的情况下,探索“五好”基层党组织建设,推进乡村振兴已经成为一项必要的任务。
一、“五好”基层党组织建设的意义“五好”基层党组织建设是指建设好党组织,好队伍,好制度,好环境,好文化,也就是说,这五个方面构成了“五好”基层党组织的基本要素。
探索“五好”基层党组织建设,不仅有利于增强基层党组织的凝聚力和号召力,而且有利于建立起乡村振兴的坚实基础。
建设好党组织。
党组织是基层党组织的核心,因此必须要建设好。
通过加强基层党组织的建设,能够更好地发挥党在农村地区的组织优势,进一步加强基层党组织的组织建设、工作思路和能力水平,提高基层党组织的资源配置、组织权力、协调管理和反映民意等职能作用。
打造好队伍。
打造好基层党组织的队伍,必须要严格选拔任用干部,完善各级干部培训、考核和评价体系,以及不断加强干部的队伍建设,不断提高其工作能力和素质,完善干部的岗位职责和权责清单,健全合理的薪酬制度和考核机制,才能力达到打造好队伍的目的。
优化好制度。
建立健全基层党组织运作的制度规范,必须要针对各项任务做好制度设计和实施,确保能够针对现阶段农村地区的各种需求,研制出完善的防范机制和应急预案,落实好各项工作任务。
健全完善的制度设计和运作规范,对于增强基层党组织的运转能力、工作效率和规范性,具有至关重要的作用。
营造好环境。
建设好基层党组织,营造良好的工作环境也是一个重要任务。
营造良好的工作环境,就必须加强各方面的支持和保障,包括完善基层党组织的工作机制、加强物质保障、建立科学的工作评价体系、提供广泛的工作渠道等,为基层党组织的发展创造一个良好的工作环境。
塑造好文化。
文化建设是“五好”基层党组织建设的一个重要方面。
在乡村地区,必须注重打造一个积极健康、充满生机和正能量的文化环境,引领广大党员、群众的生活方式和价值观念,增强党员的文化自信和道德观念,推进全民教育和文化事业的发展。
蓬勃发展的邹坞中心卫生院邹坞中心卫生院位于邹坞镇府前路,是一所综合性一级甲等医院,也是薛城区基层医疗卫生机构的一颗璀璨明珠。
十几年前的邹坞卫生院,无论是医疗设施,还是办公条件都十分简陋.只有几幢低矮、破旧、简陋的门诊部、住院部,院内环境差,病人住院条件更是不尽人意。
尽管工作条件艰苦,全院医务人员却依然一丝不苟,废寝忘食地工作,时刻牢记“院兴我荣,院衰我耻”的宗旨。
近年来,特别是2011年以来,随着国家对乡镇卫生院建设扶持力度的不断加大,院领导班子审时度势,与时俱进,在镇党委政府和区卫生局的正确领导和大力扶持下,内强素质,外树形象,卫生事业得到了较快发展,办医条件得到了极大的改善,医疗服务水平得到了极大的提高,经济效益和社会效益明显提升,院容院貌、基础设施、工作环境、就医条件、精神面貌焕然一新,一改往日制度凌乱不全、工作精神散漫、设备陈旧落后、服务人浮于事的消极状态,产生了群众不知邹坞卫生院在何处为有病就到邹坞卫生院的极大转变,就医人数呈现几十倍增长,医疗服务水平极大提高,较好的缓解了当地及周边广大群众“看病难、看病贵”的问题,受到各级领导的一致认可和群众的广泛赞扬。
具体工作中:一是完善制度,强化管理,院风院纪大幅改善。
制定实施了《关于职工假期管理的规定》、行政值班制度、《关于制定激励措施的实施方案》、《关于印发规范化管理十项制度》、《邹坞镇中心卫生院工作制度及工作职责》等一系列规章制度,形成了职能清楚、职责明确的责任网络,进一步搞活了经营运行机制,充分调动了医务人员的工作积极性,从制度上规范了全院干部职工的行为,较好地改善了全院的工作作风和工作纪律,管理得到进一步加强。
二是加大投入,改善环境,医院效益成倍增加。
近年来,在镇财政十分困难的情况下,我院坚持采取多方筹资的办法,积极进行卫生院基础设施建设。
投资100余万元,新增加床位20张,病床使用率达到80%以上;安装了呼叫系统;改造了病房护士站和治疗室;绿化500多平方;建设了文化长廊;建立了病人休闲区域,有效提高了医疗硬件水平和医院综合环境,门诊量和医院效益实现了成倍增加。
柳山镇五项措施做好五提升,助力基层组织建设年活动2月7日下午,中组部和省委组织部关于在创先争优活动中开展基层组织建设年视频会议召开,会议结束后,柳山镇周密部署、迅速行动,为全面贯彻落实中央组织部、省委组织部会议精神,以“五项措施、五提升”,实现基层组织建设年的目标。
一是因村制宜、分类指导,提升基层党组织战斗力。
本着“转化一批后进党组织,提升一批一般党组织,巩固扩大一批先进党组织”的原则,将我镇33个基层党支部分为三类,坚持抓基层、打基础、强根基,真正把基层党组织建设成为推动转型、建设幸福新柳山的战斗堡垒。
二是强化培训、服务群众,提升基层党组织书记素质。
抓好基层党组织书记培训,结合基层党组织分类定级结果,对不胜任现职的党组织书记,及时进行调整。
强化基层党组织书记服务群众的公仆意识,围绕发展农业、领民致富、凝聚人心、维护稳定等方面理清思路、抓好落实、确保实效。
三是做好承诺、创先争优,提升党员队伍生机活力。
结合创先争优活动开展,进一步做好党员公开承诺工作,增强党员党性观念和党员意识,把党员队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的先锋模范,不断开创全镇基层党建工作的新局面。
四是落实经费、建好阵地,提升基层基础保障水平。
加大财政支持力度,把村、社区党组织工作和活动经费纳入镇财政预算,充分保证基层党组织日常活动的开展。
全面落实村党支部书记报酬待遇,合理确定并落实其他村干部报酬待遇。
将设施齐全、功能完善的活动场所规划建设成区域性、综合性、开放性党群活动中心。
五是健全制度、晋位升级,提升基层党建制度化水平。
积极总结创先争优先进做法和经验,每个党组织建立一项务实管用的制度,促进公开承诺、领导点评、群众评议和书记接访等做法规范化、长效化。
完善基层党务公开制度,落实“三会一课”、民主评议党员、党员教育培训制度。
建立党内激励关怀帮扶机制,注重关心和帮助老党员、生活困难党员。
现场观摩会主持词现场观摩会主持词【篇一:产业转型升级观摩会主持词】产业转型升级观摩会主持词(xxxx年x月x日)同志们:由于工作上的原因,原定x月份月例会没有如期进行,今天,召开这次产业转型升级观摩会,既是一次总结前段工作的现场会,又是一次交流经验的讨论会,还是一次布置任务的动员会。
上午组织大家到蜂产品、卫生陶瓷、电磁电器三个行业做得较为典型的企业现场进行了观摩,参加观摩会的有部分提升办负责人、有关行业协会会长、观摩企业负责人。
按照观摩会总体安排,会议还有三项议程,一是企业负责人交流转型升级经验,二是行业协会汇报工作,三是领导讲话。
现在进行第一项议程,交流经验做法第一位:请xxx有限公司总经理xxx同志介绍经验;第二位:请xxxx有限公司总经理xxx同志介绍经验;第三位:请xxxx有限公司总经理xxx同志介绍经验; 会议进行第二项:行业协会汇报工作第一位:请xxx协会会长汇报;第二位:请xxxx协会会长汇报;第三位:请xxxx协会会长汇报;会议进行第三项:请xxx领导讲话,大家欢迎!同志们,今天上午,组织大家现场观摩了我市不同行业企业转型升级亮点企业,让我们耳目一新。
上面,又听取了三家企业和三个协会的经验介绍和工作汇报,很值得各行业、各企业认真学习和借鉴。
刚才,xxx又对当前和今后一个时期企业转型升级,进行了精辟的分析,明确了推进方向。
请大家务必学习借鉴,抓好贯彻落实。
下面,我就贯彻落实好会议精神提三点要求:一是通过观摩学习要有所思。
今天,参会人员在三个行业企业实地观摩,企业交流了他们在加快转型升级、提高质量效益方面的做法、思路以及取得的成效,很值得我们去学习和思考。
观摩不是目的,关键在于观摩后要有所思,最主要的是通过观摩,发现别人亮点,找出自己打开思路、加快转型的方向,探索产业提升,创新发展具体措施和方法,并结合行业特点,围绕企业往哪转、如何提,去深思、去探索、去研究、去开拓。
会议之后,希望各个提升办、行业协会要在下周内,分头组织各企业召开专题会议,传达此次观摩会精神要求,把观摩的好经验好做法向企业进行交流,为企业提供参考借鉴。
202X年XX镇五星级支部创建工作总结三篇篇一自“五星”支部创建工作开展以来,XX镇坚持把“五星”支部创建作为“书记工程”来抓,找准路径、压实责任,通过各项举措稳步有序推进此项工作,抓好“五星”“四星”创建,抓实“一星”“二星”晋位升级,抓牢软弱涣散转化提升。
一、坚持“实”字托底。
充分发挥党建引领作用,明确村(社区)党支部书记为第一责任人,包村领导为主要责任人,担负起创建职责,拿出具体措施,确保创建任务落实落地。
同时坚持县乡村三级书记共同抓,持续压紧压实责任链条,并由镇党建办牵头,统筹宣传、政法、农业等科室合力抓,形成分工明确、各司其职的创建格局。
每月组织召开工作推进会、汇报会,各支部之间交流探讨创建工作中遇到的困难和问题;每季度组织开展现场观摩会,实地走访查看各支部创建工作推进情况,相互学习先进经验、取长补短,推动全镇创建工作竞相出彩。
二、坚持“细”字着力。
成立XX镇“五星”支部创建工作领导小组,对照“五星” 支部创建具体任务,对全镇X个村、X个社区逐个过筛,摸清现状,定准方向,对每个村(社区)创建目标进行研判,逐个建立工作台账,真正做到目标准、措施细、把关严。
多次组织召开“五星”支部创建工作专题培训会,由镇相关领导带领镇村干部深入学习文件精神,学透弄懂“五星”支部创建重点任务与评星标准,深刻认识开展“五星”支部创建的重要意义,增强镇村干部创建“五星”支部的责任感、使命感和主动性。
三、坚持“宣”字推动。
印制《创建口袋书》《XX县乡村振兴“151”工作部署应知应会IOO问》《XX县创建“五星”支部引领基层治理应知应会知识IOO 问》各X余本,在全镇范围内发放;制作宣传版面X余块、各类宣传标语、喷绘X余处,对“五星”支部创建活动进行广泛持续宣传,营造全镇上下合力共创的浓厚氛围,掀起创建热潮。
下一步,XX镇将继续深入开展“五星”支部创建工作,把“五星”支部创建与当前的各项工作融合起来,以“五星”支部创建的实际成果来促进党员干部素质提高、作风转变,促进村级党组织建设水平整体提高,促进农村各项事业健康发展,为全镇乡村振兴添砖加瓦。
乡镇基层组织建设工作总结范本____年以来,我镇以贯彻落实____十八精神为主线,以争创发展新业绩为落脚点,围绕中心,服务大局,狠抓落实,基层____建设各项工作进展有序。
一、基本情况1、做好“五个到位”,扎实推进“学创”活动。
一是____领导到位。
成立了活动领导组,并从镇机关、镇直部门抽调____名优秀干部作为领导小组成员。
二是动员部署到位。
全县活动启动后,我们及时召开了动员大会,对主题教育活动做了具体要求。
三是方案制定到位。
镇党委结合实际,下发了活动实施方案,重点对推进大别山试验区经济强镇建设、开展____群众路线教育实践活动、“三抓一促”活动和推进服务型基层____建设等工作进行了具体安排。
四是主题明确到位。
我们提出了“打造‘四个城关’,即美丽城关、富裕城关、和谐城关、文明城关,力争通过____年的努力,综合实力进入全市十强、全省百强乡镇之列”为“学创”活动的主题和主线。
五是舆论宣传到位。
全镇各村共悬挂宣传横幅____多条,在大界线____段印刷了“学创”活动永久性标语,并利用社区电子显示屏宣传“学创”活动。
2、统筹推进,加强三类新社区和党建示范长廊建设。
按照县委“一线一点”工作安排,我镇党建示范长廊建设涉及____路社区、____村、____村、____村和____村。
这几个村(社区)也是三类新社区建设的重点村(社区),我们将两项工作紧密结合起来,扎实推进各项工作。
一是积极营造浓厚工作氛围。
根据县委统一部署,镇党委分别制定并下发了三类新社区和党建示范长廊建设两个文件,各示范点也制定了具体的推进方案。
各村(社区)充分利用标语、横幅等形式大力营造创建氛围,每个村(社区)在各自醒目位置至少刷写了____处宣传标语,营造了良好的社会氛围。
二是加强党员群众服务中心建设。
按照三类新社区和党建示范长廊工作的要求,我镇高标准启动建设府前街社区、汪城村、____村将新建党员群众服务中心,年底完成工程建设。
邹坞镇基层组织建设有亮点
发表单位:邹坞镇 | 索引号:0201-02-2011-001260 | 录入:杨宁 | 日期:2011.5.30 近期,邹坞镇为“提高执政能力、保障和谐发展”的党建工作目标,以第十届村民委员会换届选举为契机,坚持以选好基层领导班子为切入点,选干部、配班子、强队伍、建机制、促发展,切实使党建活力全面增强,党建基础全面夯实。
一是选聘离退职干部和大学生村官到村任实职,破解难点村治理难题。
该镇党委坚持把“难点村”治理工作作为加强和推进农村基层组织建设的着力点,立足实际,适应形势,创新思路,积极选聘离退职人员到“难点村”担任党支部书记,筑强了村级战斗堡垒,夯实了基层工作基础。
目前,全镇33个村(居)中已有7名离退职人员和1名由大学生村官担任党支部书记。
二是加强党支部建设,实施了“典型带、中间促、后进治”工作措施。
典型带就是树立优秀支部典型,使落后支部学有榜样、赶有目标,起到了“点亮一盏灯,照亮一大片”的效果。
中间促就是实行定点帮促制度,明确专人,明确责任,从各方面对支部进行帮扶,一包到底,做到支部不强不撒手,群众不富不脱钩。
后进治就是选好配强支部,对哪些能力弱、素质较差的支部成员进行调整,把那些愿干事、能干事、干成事,带头致富能力强和带领群众共同致富能力强的“双强”型人才及时充实进支部班子。
三是规范村级各项制度,提升了村级组织规范化建设水平。
该镇为33个村(居)统一制作了党务村务登记簿、公议公决公开登记簿、党小组活动记录簿、村干部轮流坐班登记簿四个登记簿,并为每个村选派了一名党建助理员,指导帮助村级党组织工作开展,详细记录反映党务、村务活动,促进了村级党务工作规范有序开展。