危险源辨识和风险评价制度

危险源辨识、风险评价和风险控制管理制度模版第一章总则第一条目的和依据为有效管理和控制危险源，确保人员安全、财产安全和环境安全，制定本管理制度。

本管理制度的编制依据《安全生产法》、《危险化学品管理条例》等相关法律法规和标准要求。

第二条适用范围本管理制度适用于本企业内的所有危险源辨识、风险评价和风险控制管理工作。

第三条定义1.危险源：指可能造成人员伤害、财产损失、环境破坏的因素或条件。

2.风险：危险源对人员、财产、环境造成的潜在损害程度。

3.辨识：通过调查、研究等手段，确定危险源的种类、数量、特点和分布。

4.评价：根据危险源的特征、暴露途径等因素，分析和评估危险源对人员、财产、环境的潜在危害。

5.控制：采取技术、管理等手段，降低、消除危险源造成的风险。

第二章危险源辨识第四条辨识目标本企业应对全企业内的危险源进行全面辨识，确保辨识结果准确、全面。

第五条辨识方法本企业应采用多种方法进行危险源的辨识，包括但不限于以下几种：1.文献查阅：查阅相关法律法规、标准要求和行业经验等文献，了解和辨识常见的危险源。

2.实地调查：组织专业人员进行实地调查，寻找存在的危险源。

3.员工意见征集：通过员工意见调查、安全巡查等方式，征集员工对潜在危险源的看法和建议。

4.专家咨询：聘请相关领域的专家进行咨询和指导，提供专业意见。

第六条辨识结果记录本企业应对危险源的辨识结果进行记录，并制定相应的辨识报告。

对于发现的危险源，应明确其危险性级别、暴露途径、可能的损害后果等信息，并提出相应的风险评价和控制措施建议。

第三章风险评价第七条评价范围本企业应对辨识的危险源进行风险评价，确定其对人员、财产、环境可能造成的损害程度。

风险评价的范围包括但不限于以下几个方面：1.人员安全：评估危险源对人员安全的潜在危害，例如人员伤亡、中毒等。

2.财产安全：评估危险源对财产的潜在损失，例如设备损坏、火灾等。

3.环境安全：评估危险源对环境的潜在破坏，例如水体污染、土壤污染等。

危险源辨识与风险评价管理制度范文序言危险源辨识与风险评价是企业安全管理的重要组成部分，通过科学、系统地识别危险源并进行风险评价，能帮助企业建立健全的安全管理体系，提高工作场所的安全性和健康性。

本制度旨在规范企业的危险源辨识与风险评价工作，确保员工的生命安全和身体健康。

一、定义危险源：指能够引起人员伤害、财产损失或环境破坏的物体、材料、设备、设施、作业活动等。

风险评价：指对危险源进行科学评估，确定其可能带来的损害程度和发生概率，并采取适当的控制措施，以降低可能发生的风险。

二、责任与义务1. 企业管理层负责制定危险源辨识与风险评价的管理制度，并组织实施；2. 各部门负责自身工作区域的危险源辨识与风险评价，做好记录与报告；3. 所有员工必须参与危险源辨识与风险评价的工作，积极提出改进建议。

三、危险源辨识与风险评价程序1. 制定危险源辨识与风险评价计划，明确工作范围和时间节点；2. 开展工作区域的危险源辨识，按照先进的识别方法和工具进行，详细记录识别结果；3. 对辨识结果进行风险评价，包括对风险的概率、严重程度和可控性进行分析；4. 基于风险评价结果，采取相应的控制措施，包括风险防范、隔离措施、预警标识等；5. 定期复评已评价的危险源，确保控制措施的有效性；6. 实施危险源辨识与风险评价的结果必须及时记录和报告，并建立档案。

四、危险源辨识和风险评价方法1. 直接观察法：通过对工作场所进行巡视，发现并记录可见的危险源；2. 问卷调查法：通过向员工发放调查问卷，征求他们对工作环境和作业活动的意见和建议；3. 风险矩阵法：通过将风险的可能性和影响程度分别分级，绘制出风险矩阵图，以辅助风险评价；4. 专家评估法：邀请安全专家参与对危险源进行评估，结合他们的经验和知识来确定风险水平；5. 故障模式与影响分析法：通过对设备或系统的故障模式和其可能带来的影响进行研究，评估风险；6. 事件树分析法：通过构建事件树，分析事件发生的可能性和发展路径，评估风险。

安全生产风险辨识、评价管理制度范文1、目的为实现公司的安全生产，做到事前预防，达到消除减少危害、控制预防的目的。

识别生产中的所有常规和非常规活动存在的危害，以及所有生产现场使用设备设施和作业环境中存在的危害，采用科学合理的评价方法进行评价。

加强管理和个体防护等措施，遏止事故，避免人身财产的伤害和工作环境破坏。

结合公司实际，特制定本制度。

2、范围本制度适用于公司安全生产风险辨识额评价评价管理工作。

3、危险源辨识(1)危险源辨识的方法可分为直观经验法和系统安全分析方法两大类.(2)常见危险、危害因素为易燃易爆物质、腐蚀和腐蚀性物质、生产性毒物、生产性粉尘、噪声、振动、辐射、高低温、采光与照明等.(3)危险、危害因素的识别要全面、有序地进行，禁止漏项，按规定以厂址、总平面布置、道路及运输、建筑物、生产工艺过程、生产设备装置、作业环境、安全管理措施等顺序和方面进行.(4)重大危险源辨识申报登记工作须按国家标准《危险化学品重大危险源辨识》(GB18218一____)进行.4、评价方法(1)工作危害分析法工作危害分析法：从作业活动清单选定一项作业活动，将作业活动分解为若干个相连的工作步骤，识别每个工作步骤的潜在危害因素，然后通过风险评价，判定风险等级，制定控制措施。

该方法是针对作业活动而进行的评价。

(2)安全检查表分析法安全检查表分析法：安全检查表分析法是一种经验的分析方法，是分析人员针对分析的对象列出一些项目，识别与一般工艺设备和操作有关已知类型的危害、设计缺陷以及事故隐患，查出各层次的不安全因素，然后确定检查项目。

再以提问的方式把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查或评审。

安全检查表分析可用于对物质、设备、工艺、作业场所或操作规程的分析。

5、评价时机常规活动每年一次，非常规活动开始之前.6、评价准则采用风险度R____可能性L____后果严重性S的评价法，具体评价准则规定为：事故发生的可能性L判断准则等级标准5在现场没有采取防范、监测、保护、控制措施，或危害的发生不能被发现(没有监测系统)，或在正常情况下经常发生此类事故或事件。

危险源辫识、评价及重大危险源管理制度范文一、引言为了确保企业安全生产，保障员工生命财产安全，减少事故发生的概率和减轻事故后果，本文旨在设计一套危险源识别、评价及重大危险源管理制度。

该制度将有助于企业对潜在危险源的识别和评价，并通过管理措施对重大危险源进行严格的控制和管理。

本文将重点介绍危险源识别、评价方法及重大危险源管理的具体制度要点。

二、危险源识别方法1. 设备设施检查法通过对企业现有设备设施的检查和评估，发现可能存在的危险源。

应重点检查设备设施的工作正常性、维护保养情况、使用年限、安全装置等方面，及时发现并记录可能的危险源。

2. 工艺流程分析法通过对企业工艺流程的分析，找出其中可能存在的危险源。

应重点关注工艺过程中可能引发的火灾、爆炸、中毒、溺水等潜在危险，发现并记录可能的危险源。

3. 工作岗位调查法通过对各个工作岗位的调查和观察，发现可能存在的危险源。

应重点关注工作岗位的操作过程中可能引发的危险，如高处作业、热作业、机械作业等，发现并记录可能的危险源。

三、危险源评价方法1. 风险矩阵评价法将危险程度和可能发生的频率进行相交，得到不同风险级别。

根据不同风险级别，制定相应的管理措施。

例如，高风险级别的危险源应采取严格的控制和管理措施，中风险级别的危险源应采取相应的预防措施，低风险级别的危险源应进行常规管理。

2. 初步危险性评价法通过对危险源的初步评估，确定其危险性等级。

评估时应充分考虑危险源本身的危害程度、可能的事故后果、事故发生的概率等因素，确定危险源的优先级。

四、重大危险源管理制度要点1. 重大危险源的定义和范围明确重大危险源的定义和范围，包括对不同类别的危险源进行分类，根据其风险等级确定管理要求。

2. 重大危险源的标识和记录对已识别的重大危险源进行标识，在危险源附近设置警示标志和提醒标识，以提醒相关人员注意。

同时，建立重大危险源台账，记录重大危险源的名称、位置、性质、危险等级等信息。

3. 重大危险源的控制措施针对不同的重大危险源，制定相应的控制措施。

危险源辨识与风险评价制度简述危险源辨识与风险评价制度（简称“危险源评价制度”）是企事业单位用来评估可能产生的危险因素，估算风险等级和制定控制措施的一种管理制度。

危险源评价制度对于确保企业生产安全和员工身体健康起到了至关重要的作用。

目的危险源评价制度的主要目的是确定潜在的危险，诊断并纠正问题，确保工作场所和生产设备能够安全运行。

它可以帮助管理者识别和分析工作账户中的危险源，以及发现员工的不安全行为和工作环境中的不良条件。

通过制定适当的安全管理措施和操作规程，可以减少危险事件的发生，降低学生和员工的受伤和生命风险。

步骤危险源评价制度的主要步骤包括以下几个方面：1.确认生产流程及作业场所2.辨识危险源3.分析危险源的性质和严重程度4.估算风险等级和控制措施5.推行防范措施并监测效果重点内容危险源辨识危险源辨识是危险源评价制度的第一步。

辨识危险源需要考虑作业流程、设备、材料、使用场合、人员等因素。

对于每项作业流程，应该通过观察痕迹、查看记录、检查现场等方式，识别和列出其中可能存在的危险源。

同时，也应关注员工的不安全行为或操作和设备缺陷等情况，以便及时查找可能存在的潜在危险源。

风险评价对已经辨识出来的危险源，需要进行详细的风险评估，确定风险等级和产生的可能后果，然后进行统计和分析。

为了更好地评估风险，应该综合考虑多种因素，包括危险源的性质、严重程度和可能的影响、频率和暴露时间等。

风险评价等级划分根据风险评估结果的不同等级，制定相应的控制措施和控制方案。

风险评价等级通常分为低、中、高三种等级。

在确定措施时，应根据对应的等级来选取相应的措施。

风险控制确定了危险源存在的可能和风险等级之后，应该制订相应的风险控制计划和实施方案。

风险控制措施主要包括安全措施、技术措施、管理措施、应急处理措施等。

通过实施风险控制措施，可以有效地降低危险事件的发生风险，从而确保员工和工作环境的安全。

结论危险源评价制度是确保企业生产安全和员工身体健康的重要工具。

危险源辨识与风险评价管理制度危险源辨识与风险评价是一项重要的管理工作，能够帮助企业识别潜在的危险源，并采取相应的控制措施，以降低事故风险，保障员工的安全与健康。

为了有效实施危险源辨识与风险评价工作，许多企业采用了危险源辨识与风险评价管理制度。

本文将重点讨论危险源辨识与风险评价管理制度的主要内容和应用。

一、制度概述危险源辨识与风险评价管理制度是指企业为了保证危险源辨识与风险评价工作的顺利进行，制定的相关规定和程序。

本制度的主要目标是维护企业员工的安全与健康，减少事故发生的概率，提高企业的安全生产管理水平。

制定此管理制度可以指导企业员工在危险源辨识和风险评价工作中的具体操作步骤，确保工作的科学性与高效性。

二、制度内容1. 工作目标与原则：根据企业的实际情况，明确危险源辨识与风险评价的工作目标和原则，以引导员工在工作中严格按照制度要求进行操作。

工作目标包括：准确识别存在的危险源，评估各项风险，并制定相应的控制措施；保证员工安全与健康；预防事故的发生，降低事故风险；提高企业的安全生产管理水平等。

工作原则包括：科学性、系统性、规范性、可操作性、连续性等。

2. 组织架构与责任：该部分明确危险源辨识与风险评价工作的组织架构和责任分工。

通常包括成立危险源辨识与风险评价工作组，明确工作组的组成人员和职责；确定相关岗位的责任人，明确其在危险源辨识与风险评价工作中的职责，确保工作的顺利进行。

3. 工作程序：制定详细的工作程序，分解工作任务和步骤，确保在危险源辨识与风险评价工作中的每个环节都能得到控制和管理。

一般包括以下几个步骤：确定危险源和风险评价的范围和目标；采集相关信息，并建立数据库；分析信息，辨识潜在的危险源；评估风险，确定风险等级；制定相应的控制措施，并建立相应的控制措施跟踪和反馈制度。

4. 监督与评估：为了保证危险源辨识与风险评价工作的质量，制度中还应包括监督与评估的内容。

具体包括：监督工作组的工作进展，并及时发现和纠正问题；定期进行工作质量评估，以确认工作的有效性和可持续性，为后续工作提供参考。

危险源辨识和风险评价制度模版1、目的通过对危险源的正确辨识，系统地诊断车间、工艺过程或机械设备以及各种操作、管理和组织措施中的不安全因素，进而采取有效措施约束、控制不安全因素的发生发展，将隐患消灭在萌芽状态，过到安全生产。

2、危险源辨识的方法(1)询问、交谈。

对于本组织的某项工作要主动与有经验的人交流、了解工作中存在的危害。

(2)现场观察。

通过对作业环境的现场观察，可发现其存在的危险源。

(3)查阅有关记录。

查阅组织以往的安全事故的记录，从中吸取经验，发现存在的危险源。

(4)获取外部信息。

从有关似组织、文献资料等方面获取有关危险源信息，加以分析研究，辨识本组织存在的危险源。

(5)工作任务分析。

通过分析组织成员工作任务中所涉及的危害，可识别出有关的危险源。

3、风险评价的内容(1)设备、设施风险评价。

如作业现场照明、楼梯护栏、手栏等防护设施是否完好，与装配、操作、维护、修理和拆卸有关的设备、装置、机械是否存在危险因素。

(2)危险物料。

如工具、物料等从高处坠落、可伤害眼睛的物质试济、可通过皮肤接触和吸收而造成伤害的物质等。

(3)交通运输。

各种交通运输机具安全性能是否符合相关标准。

(4)火灾和爆炸。

油库、库房(尤其是炸药库)各种安全措施是否完好。

(5)行为性。

如在平地上滑倒或跌倒，人员从高处坠落、员工的暴力行为等。

(6)工程地质。

对各项工程从图纸设计到工程质量情况进行全面审查，了解其安全性，是否存在危险源。

4、风险评价的程序(风险评价计划)(1)全面细致地了解系统的功能、结构、工艺条件等有关信息，包括系统或同类系统发生过的事故、事故原因和后果。

(2)收集与工艺系统有关的标准。

(3)按系统的功能、结构、系统安全性的因素及公认的安全要求，分析可能造成影响的部件、零件等。

(4)针对危险因素、提出相关安全要求及应达到的安全指标和应采取的安全措施。

危险源辨识和风险评价制度模版（2）1. 引言本制度旨在为组织提供危险源辨识和风险评价的指导，以确保工作环境的安全和员工的健康。

危险源辨识与风险评价制度模版第一章总则第一条为了加强对企事业单位危险源的辨识与风险评价工作，保障员工生命安全和财产安全，维护社会稳定，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本单位所有岗位、业务和工作环节的危险源辨识与风险评价工作。

第三条本制度的宗旨是：预见事故隐患，消除事故风险，确保安全生产。

第四条本制度要坚持预防为主、综合治理的原则，采取科学、系统、规范的方法，进行危险源辨识与风险评价，并及时制定相应的措施和计划，防止事故发生。

第五条本单位负责安全生产工作的部门/人员应依据本制度，组织、协调、指导本单位各部门、岗位、业务和工作环节的危险源辨识与风险评价工作。

第二章危险源辨识第六条危险源辨识是指对本单位各部门、岗位、业务和工作环节的各种危险源进行全面、系统、科学、准确的识别和检测工作。

第七条危险源辨识应包括以下内容：（一）对本单位的生产、工作过程进行全面调查和分析，明确各项工艺流程、操作规程、设备设施、人员行为等可能存在的危险源。

（二）对外界环境因素进行分析，如地质、气象、水文、电力、交通等因素，对重大自然灾害、恶劣气候、供电故障、通信中断等对本单位的危害进行评估。

（三）对本单位各类设备、设施进行检测和评估，发现存在的隐患，做到隐患摸底和清查。

（四）对从业人员的健康状况、工作经验、操作技能等进行评估，发现存在的不符合安全规定的现象。

第八条危险源辨识应由专业人员进行，按照相应的标准和方法进行，确保结果准确可靠。

第三章风险评价第九条风险评价是指对辨识出的危险源进行定性和定量的分析和评估，确定风险的大小等级，并进行分类管理。

第十条风险评价应包括以下内容：（一）按照相关标准和方法，对辨识出的危险源进行定性评价，确定其可能引发的事故类型和程度。

（二）对各项危险源的概率、频率、影响程度等进行定量评价，确定其风险等级，制定相应的控制措施。

（三）对各项危险源进行分类管理，按照风险等级和危害程度进行优先防控，制定相应的管理计划。

危险源辨识与风险评价制度范文1、进行危险源辨识与风险评价，确定重大的风险，通过初始、基于问题及持续的风险评价，实现对风险评价的动态、闭环的管理，定期或及时对危险源辨识与风险评价进行回顾，风险评价的结果文件化。

2、设备、设施风险评价，工程地质风险评价，职业卫生风险评价，交通、运输风险评价，危险物料风险评价，火灾风险评价，水灾风险评价，紧急情况风险评价，为风险评价计划配备了相应的资源。

3、危害辨识、风险辨识、不可承受风险的确定、风险控制。

对关键流程及其关键设备进行风险评价，分析与之相关的安全、健康影响及故障模型，并根据分析结果制定针对性措施。

识别和评价下列职业危害及其影响，包括：粉尘、高温与低温、振动、噪声、辐射、毒物、照度、生物危害、人机工效危害、心理因素危害。

列出职业危害因素清单，并确定暴露于职业危害的员工人数、暴露时间及相关风险。

对识别的暴露于物理、化学、生物和人机工效，可能造成严重风险的危害完成了监测。

识别和评价火灾、水灾、滑坡等灾害及其影响。

识别和评价可能发生的紧急情况及其影响。

初始风险评价结果文件化。

职业危害的监测符合法律法规与其他要求的比例，职业危害监测设备定期校正的比例。

照度测量过程考虑应急时的照明设备、照明时间、能见度、照明源布置情况。

对识别的暴露于物理、化学、生物和人机工效，可能造成严重健康风险的危害，完成定量监测的比例。

在对关键设备进行风险评价时，包括设备的下列因素：可靠性，安全性，经济性。

在机械伤害风险评价时，考虑可能的不同的致因因素，包括：凿岩、穿孔机械，铲装机械，提升、运输机械，排土机械，破碎机械，排水机械，压风机械，支护机械。

风险概述保持：一致性，可审核性，持续性。

人机工效调查包括以下方面：重复运动，使用电动工具，作业姿势，座位舒适度，环境条件，易接近程度。

在对心理性危害进行识别时，考虑下列因素：工作因素，人为因素，个人生活环境因素。

机动设备与交通风险评价中，考虑下列因素：采购，维护，检查，自然环境，运输物料特性，路线，时间性。

危险源辨识、风险评价管理制度范本一、背景与目的为了确保员工的安全与健康，保障生产经营活动的安全稳定进行，公司制定了《危险源辨识、风险评价管理制度》。

本制度的目的是为了通过对危险源进行辨识和风险评价，采取相应的管理措施，消除或控制潜在的危险源，降低与危险源相关的风险。

二、范围适用本制度适用于公司所有部门、项目以及员工，包括但不限于生产车间、办公区域、实验室等。

三、术语定义1.危险源：指可能对员工的生命安全和身体健康造成伤害的物质、设备、环境或工艺。

2.风险评价：指对危险源进行识别、分析和评估，确定风险等级和采取相应管理措施的过程。

3.风险等级：根据风险评估结果确定危险源的风险程度，一般包括高风险、中风险、低风险三个等级。

4.管理措施：指根据风险评估结果，采取的针对性措施，包括消除危险源、控制风险、防范预防、应急处理等措施。

5.责任人：指被指定负责危险源辨识、风险评价和管理措施的人员。

四、制度要求1.危险源辨识（1）各部门负责人要组织员工对所辖区域的危险源进行辨识，并将辨识结果记录并进行归类分析。

（2）对于发现的新危险源，应立即采取措施进行控制或消除，并及时调整管理措施。

（3）辨识结果应明确危险源的名称、位置、性质、影响范围等信息，并进行文档化保存。

2.风险评价（1）辨识后的危险源要进行风险评价，确定风险等级。

（2）风险评价要综合考虑潜在的危险源、可能导致的伤害程度、暴露时间以及员工的易感性等因素。

（3）根据评价结果，确定相应的管理措施，并进行文档化记录。

3.管理措施（1）根据风险评价的结果，制定相应的管理措施，并明确责任人。

（2）管理措施包括但不限于提供个人防护用品、加强培训教育、设立防护设施、完善应急预案等。

（3）责任人要负责组织、执行和监督相应的管理措施，并进行跟踪和评估。

4.监督与评估（1）公司要定期组织对危险源的辨识和风险评价进行全面检查和评估，发现问题及时解决。

（2）组织相关部门、员工进行危险源辨识和风险评价的培训，提高他们的危险源辨识和风险评估能力。