民营校长(园长)培训调查问卷

幼儿园园长培训需求调查问卷尊敬的园长：您好！非常感谢您在百忙中抽空为我们完成这份问卷。

本次研究的主要目的是了解幼儿园园长希望通过培训得到提高的能力。

本研究采用匿名方式，绝对不会泄露您对问题的认识和看法，您提供的资料只供统计分析使用，请放心回答，除了注明多选的题目之外，每个题目只选择一个您认为最符合您实际情况的答案选项。

请将您认为正确的选项填在题后括号中。

谢谢您的合作！第一部分您的基本情况1.您幼儿园所在的区镇：2.您幼儿园现有的幼儿人数为（）(1)100人以内（2）101——300人(3)301——500人（4）500人以上3.您所在幼儿园的性质：（）（1）公办园（2）民办园（3）集体/企事业办园4.您的年龄：（）（1）25—30岁（2）31—44岁（3）45—50岁（4）50—55岁5.您已担任园长职务多少年：（）（1）1—2年（2）3—4年（3）5—10年（4）11—15年（5）16年以上5.您所在幼儿园的级别：（）（1）省一级（2）市一级（3）区一级（4）未评级6.您的职称：（）（1）幼儿园二级（2）幼儿园一级（3）幼儿园高级（4）其他7.您的编制：（）（1）正式编制（2）无编制8.您的所学专业：（）（1）学前教育（2）非学前教育师范类（3）非师范类9.当前您的学历是（包括在读学历）：（）（1）硕士（2）本科（3）大专（4）中专10.您获得最后学历的方式：（）（1）全日制统招（2）自学考试（3）网络教育（4）电大（5）其它第二部分有关幼儿园园长培训的看法1、您认为园长的哪种能力对于幼儿园的发展影响最大？（）A 园长的交际能力B 园长的权力C 园长的领导力D 园长的专业能力2、在以下综合园长的能力结构中，您觉得您最需要提高的是哪一项（）A科学管理幼儿园的能力B 教育教学的指挥能力C 处理人际关系的能力D 应付突发事件的能力3、您觉得自己是否需要参加园长培训：（）A 很需要B 需要C 可有可无 D不需要4、您认为幼儿园园长需要培训主要原因是：（可多选）（）A专业成长需要 B跟上现在的教育形势C 培训是免费的 D开拓自己的视野5、您认为影响幼儿园园长参加培训主要的原因是：（可多选）（）A想参加但是没有时间B工作都应付不过来,培训是负担C培训只是理论上的更新，对实践帮助不大D都是照本宣科的培训，培训效果不佳E自己能够很好的胜任工作，不需要培训6、通过参加园长培训，您最大的目的是（）A 提高园长贯彻执行党和国家有关幼儿教育的方针、政策以及教育法规的自觉性。

训前调查问卷训前调查问卷（公办和普惠性民办幼儿园骨干园长培训）各位园长：你们好!为了进一步增强“‘国培计划（2014）’——安徽省幼儿园园长短期集中培训项目”的针对性和实效性，提高培训质量，更好地为园长服务，我们特设计本调查问卷。

本调查采用无记名方式，请按照您的实际情况和真实想法填写。

真诚感谢您的合作与支持！一、您的基本情况1.您的个人基本情况是：性别（）；年龄（）；学历( )；职称（）；任职年限（）2.近五年来，您的参训情况(1)您参加过何种类型的培训？（可多选）A 任职资格类B提高培训类C高级研修类D专题类(2)您参加的培训层次？（可多选）A县级B市级C省级D国家级（3）把您经历过的主要培训内容进行简要说明：（4）您觉得收获最大的一次培训及其内容：二、幼儿园管理相关情况3.在园长专业素质的维度中，您最重视的三项是（限选三项）A文化建设B管理制度建设C组织建设D发展战略管理E设备设施管理F 教师人事管理G安全管理H课程领导I经费管理J幼儿园常规管理L 外部环境构建4.您认为您任职以来在幼儿园管理方面最成功的经验是什么？5.请列举三项目前最需要解决的幼儿园发展问题：6.您认为制约当前幼儿园发展的瓶颈是什么？如何突破这个瓶颈以使幼儿园得到发展？您还需要得到哪方面的支持？三、培训需求情况7.您当前最需要通过培训提高的能力是（限选3项）：A课程领导能力B科学决策能力C沟通协调能力D危机处理能力E开拓创新能力F心理调适能力G其他8.您当前需要通过培训掌握的知识与技能是（限选6项）：A国内外学前教育发展状况与趋势B学前教育政策法规C幼儿园常规管理D幼儿园的办园风格、办园特色E课程领导力F幼儿园文化建设G幼儿园课题研究H幼儿园品牌创建I名园办分园发展与规划J教学创新与教学研究K儿童观、教育观L人力资源管理M处理突发事件能力N教师队伍建设的能力O心理调适与心理健康P其他9.您更喜欢下面哪一类的老师讲课（可选多项）：A教育行政部门的领导B大学的专家教授C一线幼儿园优秀园长D其他行业的优秀管理人员E其他10.您最喜欢的培训形式（可选多项）：A专家理论讲座B自学与读书研讨C案例分析、经验交流D参观考察E个别的针对性指导F沙龙、论坛类G跟岗学习H其他11.在专题讲座中，您最注重的是（限选４项）：A信息量B理论的科学性与前瞻性C讲解语言的生动有趣D讲授方式方法E理论的实用性F其他12.您认为当前幼儿园园长培训面临最大的困难和问题（可选多项）：A理论脱离实际B培训形式单一C缺乏深度研讨D缺少学习研究团队E缺乏科学评估F其他13.您认为促成培训良好学风养成的措施是（限选2项）：A扩大自主选学的空间B严肃培训纪律C提高培训的教学质量D将培训情况作为园长日常管理和选拔任用的重要依据E其他14.您对本次园长培训内容、形式、沙龙主题还有何其他意见和建议？___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________。

问卷民办学校(幼儿园)办学者调查问卷（各民办中小学、幼儿园的办学者，形成书面汇报材料）1．您认为办好一所民办学校，什么最重要？让每一个孩子健康、快乐地成长2．您认为造成民办学校教师队伍不稳定的因素有哪些？您对建设一支稳定的教师队伍有何意见和建议？不稳定的因素：①民办学校教师功利性强，综合素质不高。

民办学校的教师大多抱着“打工”的心理，把在民办学校工作当成一种谋生的手段，而不是一项衷心热爱的事业。

与此同时，他们不太在意从工作本身的参与中所获得的精神满足。

②教师的责任感与义务观念淡漠，缺乏必要的工作热忱和从教兴趣，缺乏艰苦奋斗的思想准备和奉献精神。

这种功利导向的价值倾向往往容易导致其工作满意度的低下和教师队伍的不稳定性。

③尽管国家规定公民办学校教师在职务晋升、职称评定、培训进修、个人评先、人事调动等方面一律平等，但实际上，民办学校教师往往不能享受到应有的平等待遇。

建议：①构建科学的管理机制目前的民办学校，大多凭借经验管理，管理方法和手段陈旧落后，甚至有些民办学校处于自由发展的状态。

科学管理机制的缺乏，使教师们看不到学校持续发展的希望；加之民办学校目前是处于夹缝里求生存这就需要教师全力以赴地投入到工作呈中去。

因此在教师管理过程中讲究科学性是非常必要的，必须走出“行政性”、“经验性”、“封闭性”管理的误区，建立科学的管理机制。

这就要求民办学校的管理必须打破传统的“经验管理”，要“以人为本”，用科学的管理、细致的思想工作来稳定教师队謦伍，使管理方式符合教育发展规律，管理的过程能创造性地把行政的、教育的、心理的方法融会贯通起来，给教师的成长营造一个宽松的氛围，使教师增强主人翁责任感，进而提升办学②构建知人善任的用人机制由于民办学校的办学主体是个人，这种办学方式在用人机制上非常灵活，无需经过一定的组织原则，使得好多的民办学校基本沿袭着“家族式”的管理模式，其种种弊端不符合学校发展的特点。

教师的心理状况直接影响教师队伍的稳定，因此管理的过程要重视教师的心理感受。

民办幼儿园园长规范办园培训需求调查问卷1、您的性别【单选题】○ 男○ 女2、您的年龄：【单选题】○ A:30岁以下○ B:31—40岁○ C:41—50岁○ D.50岁以上3、您从事幼教工作的教龄：【单选题】○ A:5年以下○ B:5年-10年○ C:11-15年○ D:15-20年○ E:20年以上4、目前，您的职务：【单选题】○ A：正园长○ B：教学副园长○ C：后勤副园长5、您担任园长时间：【单选题】○ A：5年以下○ B：6-10年○ C：11—20年○ D：21-30年○ E：30年以上6、目前，您的学历是：【单选题】○ A：大学本科及以上○ B：大学专科○ C：中专或高中○ D：中专或高中以下7、您所学专业：【单选题】○ A：学前教育○ B：学校教育○ C：其他8、您有无幼儿园教师资格证：【单选题】○ A：有○ B：无9、您有无园长资格证：【单选题】○ A：有○ B：无10、您希望获得哪些方面的提升？（可多选，请按重要性排序）【排序题】(请填1-11数字排序)_____A：教师队伍建设_____B：学前教育前沿理论、理念_____C：国家关于学前教育的政策及措施_____D：幼儿园课程管理与指导_____E：园所规划和特色发展_____F：园所文化建设_____G：园所管理法律法规解读_____H：幼儿园环境创设_____I：教研活动的组织与管理_____J：教育科研课题的选题与实施_____K：幼儿园课程游戏化11、您当前最需要通过培训提高的能力是（可多选，请按重要性排序）【排序题】(请填1-7数字排序)_____A：幼儿园行政管理能力_____B：保教工作指导能力_____C：教师专业成长指导能力_____D：卫生保健指导能力_____E：家园共育能力_____F：教科研工作能力_____G：课程领导力12、您期望培训讲师来自于：（可多选，请按重要性排序）【排序题】(请填1-4数字排序)_____A：普通高校专家_____B：一线幼儿园园长、教师_____C：教科研机构教研员_____D：同班学员13、您最喜欢的培训形式：（可多选，请按重要性排序）【排序题】(请填1-5数字排序)_____A：专家讲座_____B：研讨交流_____C：案例分析_____D：现场考察观摩_____E：名园跟岗实践14、您认为当前民办幼儿园发展与管理面临的主要困难是：（可多选，请按重要性排序）【排序题】(请填1-6数字排序)_____A：教育信息化欠缺，教学设施落后_____B：园所管理过程对相关法律法规不熟悉_____C：保教活动不规范，有小学化现象_____D：教师教育理念欠缺，教学能力不高_____E：教师队伍流动频繁_____F：缺乏先进的管理理念，管理不规范15、您认为园长应该具备哪些方面的素质（可多选，请按重要性排序）【排序题】(请填1-5数字排序)_____A：组织管理能力_____B：园所规划能力与特色建设_____C：师资团队建设管理能力_____D：教育改革与科研能力_____E：社会交往能力。

关于校长的调查问卷
背景
为了更好了解校长在学校工作中的表现和学生、教职员工对其的评价，我们特别设计了这份调查问卷。

请大家拿出宝贵的时间认真填写，您的意见对我们改进学校管理和提升教育环境将起到重要作用。

调查问卷
1. 您认为校长对学校的发展做出了积极贡献吗？请简要说明原因。

2. 您对校长的领导能力和管理水平满意吗？如果不满意，请列举
您认为需要改进的方面。

3. 您觉得校长对师生关系的处理是否得当？请分享您的看法，并
提出改进建议。

4. 对校长在学校文化建设和校风校纪方面的表现，您有何评价？
5. 您认为校长在学校发展规划和目标实现方面做得如何？是否有
建议或意见可以提供？
6. 请自由发表您对校长的一些建议和期待。

结语
感谢您认真填写本调查问卷，我们将认真分析您的意见和建议，并为创建更好的学习和工作环境不懈努力。

您的支持和合作是学校持续发展的重要保障。

请在下方留下您的真实姓名和联系方式以便我们更深入地了解您的观点。

PS: 如需进一步讨论或说明，欢迎与学校相关部门联系或直接向校长办公室提出。

谢谢您的参与！
以上文档是关于校长的调查问卷，希望对您有所帮助。

尊敬的校长：您好！为了更好地了解我校教育教学工作现状，改进教育教学方法，提高教育教学质量，现开展校长调查问卷。

本问卷采取匿名方式，您的宝贵意见将对学校发展起到积极的推动作用。

请您在百忙之中抽出宝贵时间填写以下问卷，感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 您的姓名：（请填写真实姓名，以便我们了解校长背景）2. 您的职务：（请填写您的职务，如校长、副校长等）3. 您所在的学校名称：（请填写学校全称）4. 您所在学校的办学性质：（请选择以下选项之一）A. 公办学校B. 民办学校C. 其他二、教育教学工作现状5. 您认为目前我校教育教学工作的整体水平如何？A. 很好B. 较好C. 一般D. 较差E. 很差6. 您认为我校在以下几个方面的工作存在哪些问题？（多选）A. 教学管理B. 教师队伍建设C. 学生德育教育D. 课程设置E. 校园文化建设F. 家校合作G. 其他（请注明：__________）7. 您认为我校在提高教育教学质量方面，最需要改进的是哪些方面？（多选）A. 教师教学能力提升B. 教学设施设备更新C. 课程资源开发与应用D. 教学评价体系改革E. 教学管理创新F. 学生心理健康教育G. 其他（请注明：__________）三、教师队伍建设8. 您认为我校教师队伍的整体素质如何？A. 很高B. 较高C. 一般D. 较低E. 很低9. 您认为我校在教师队伍建设方面存在哪些问题？（多选）A. 教师待遇B. 教师培训C. 教师职业发展D. 教师考核评价E. 教师工作压力F. 其他（请注明：__________）10. 您认为我校在提升教师队伍素质方面，最需要加强的是哪些方面？（多选）A. 教师专业发展B. 教师教学技能培训C. 教师心理健康教育D. 教师团队建设E. 教师科研能力培养F. 其他（请注明：__________）四、学生德育教育11. 您认为我校在学生德育教育方面的工作效果如何？A. 很好B. 较好C. 一般D. 较差E. 很差12. 您认为我校在学生德育教育方面存在哪些问题？（多选）A. 德育课程设置B. 德育活动开展C. 家校合作D. 学生心理健康教育E. 学生行为规范F. 其他（请注明：__________）13. 您认为我校在加强学生德育教育方面，最需要改进的是哪些方面？（多选）A. 德育课程体系改革B. 德育活动创新C. 家校合作机制D. 学生心理健康教育E. 学生行为规范教育F. 其他（请注明：__________）五、其他14. 您认为我校在校园文化建设方面存在哪些问题？（多选）A. 校园文化活动B. 校园文化氛围C. 校园文化设施D. 校园文化内涵E. 其他（请注明：________。

安阳、许昌园长任职资格培训班质量问卷调查一、课程设置满意度调查1.培训内容：培训内容具有实用性和针对性，理念新 [单选题] *2.培训形式：灵活多样，理论、实践相结合 [单选题] *3.专家团队：师资来源广泛，集高校和一线教师，结构合理 [单选题] *二、授课教师满意度调查1.杜燕红《3-6岁儿童学习与发展指南》解读幼儿园工作规程杜燕红教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *杜燕红教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *杜燕红教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *2.李芳《幼儿园教研的组织和管理》李芳教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *李芳教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *李芳教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *3.寇爽《幼儿园品牌文化建设》寇爽教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *寇爽教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *寇爽教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *4.张继红《幼儿园团队建设》张继红教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *张继红教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *张继红教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *5.赵思红《幼儿园后勤精细化管理》赵思红教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *赵思红教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *赵思红教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *6.张波《幼儿园法律援助》张波教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *张波教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *张波教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *7.蒋琦《游戏与课程》《有效听评课》蒋琦教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *蒋琦教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *蒋琦教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *8.焦阳《“互联网+”下的幼儿园》焦阳教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *焦阳教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *焦阳教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *9.庄丽娜《幼儿园户外体育活动的科学组织》庄丽娜教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *庄丽娜教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *庄丽娜教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *10.刘子涓《幼儿园督导评估》刘子涓教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *刘子涓教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *刘子涓教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *11.李晓静《幼儿园家园共育》李晓静教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *李晓静教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *李晓静教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *12.陈凤兰《幼儿园保育安全及意外伤害的预防与处理》陈凤兰教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *陈凤兰教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *陈凤兰教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *13.姜冬玲《幼儿园绩效管理》姜冬玲教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *姜冬玲教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *姜冬玲教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *14.弯丽君《幼儿园园长专业标准与幼儿园发展规划》弯丽君教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *弯丽君教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *弯丽君教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *15.陈黎霞《幼儿园招生策略》陈黎霞教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *陈黎霞教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *陈黎霞教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *16.王丽君《幼儿园园长专业标准与幼儿园发展规划》王丽君教学态度：课前准备充分、教学态度认真 [单选题] *王丽君教学内容：教学内容合理、教育教学理念新颖 [单选题] *王丽君教学方法：方法灵活多样，风格独特，学员积极性高 [单选题] *三、班主任班级管理满意度调查课前准备：课前准备充分、主持介绍清晰 [单选题] *班级管理：制度清晰、管理有序 [单选题] *工作态度及能力：认真负责，善于沟通，解决问题及时 [单选题] *四、教学场地及食宿满意度调查场地安排得当，满足教学需求 [单选题] *教学设备使用合适，适合教学环境 [单选题] *班级环境卫生 [单选题] *住宿条件 [单选题] *餐饮情况 [单选题] *五、请谈谈您此次培训的收获！请对我们今后的培训工作提出您宝贵的建议！ [填空题]_________________________________。

培训机构校长调查问卷1、受访人姓名【填空题】________________________2、受访人性别【单选题】○ 男○ 女3、您的年龄是？【单选题】○ 30岁以下○ 31~40岁○ 41~50岁○ 51岁以上4、培训机构名称【填空题】________________________5、联系方式【填空题】________________________6、学生人数【填空题】________________________7、机构属性【单选题】○ 公办○ 民办○ 其他请说明8、机构规模【多项填空】舞蹈教师人数________________________兼职教师人数________________________专职教师人数________________________9、是否接受实习生【单选题】○ 是○ 否10、最多大约能同时接纳多少实习生？【填空题】________________________11、年均接纳实习生人数大约为多少人？【填空题】________________________12、舞蹈教师的学历水平【横向填空】中专_______%；大专________%；大学本科________%；研究生_________%；其他____________。

13、培训机构舞蹈课程设置主要包括（多选）【多选题】□ 中国舞□ 民族民间舞□ 芭蕾舞□ 拉丁舞□ 爵士舞□ 其他请说明14、专职教师普遍工资（月）水平【单选题】○ 2000～2999元○ 3000～3999元○ 4000～4999元○ 5000-5999元○ 6000～6999元○ 7000～7999元○ 8000～9999元○ 10000元以上15、兼职教师薪资（月）待遇【单选题】○ 2000～2999元○ 3000～3999元○ 4000～4999元○ 5000-5999元○ 6000～6999元○ 7000～7999元○ 8000～9999元○ 10000元以上16、舞蹈课程是否有专门的教材？【单选题】○ 有○ 没有○ 有些课程有教材，有些课程没有17、主要选用什么教材？【填空题】________________________18、选用该教材的理由【填空题】________________________19、您认为舞蹈教师在职前需要具备何种素质与能力？在职后还需要提高何种素质能力？【填空题】________________________20、根据舞蹈教育的发展和贵单位的实际需求，在人才培养、见习实习工作等各方面，请您提出宝贵的意见和建议。

尊敬的校长您好：您好！为了更好地了解当前教育培训市场的现状，提升我国教育培训机构的整体水平，我们特制定此调查问卷。

您的宝贵意见将对我国教育培训行业的发展产生重要影响。

本问卷采取匿名方式，所有信息仅用于统计分析，请您放心填写。

感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 您的姓名：（）2. 您的性别：（）3. 您的年龄：（）4. 您的教育机构名称：（）5. 您的教育机构类型：（）6. 您的教育机构成立时间：（）7. 您在教育培训行业的工作年限：（）二、经营状况8. 您的教育机构所在地：（）9. 您的教育机构占地面积：（）10. 您的教育机构在学学生数量：（）11. 您的教育机构教师数量：（）12. 您的教育机构招生途径主要有哪些？（可多选）（1）网络宣传（2）线下宣传（3）口碑相传（4）合作伙伴推荐（5）其他：（）13. 您的教育机构主要课程类型有哪些？（可多选）（1）语言培训（2）职业技能培训（3）兴趣特长培训（4）学历教育（5）其他：（）14. 您的教育机构课程单节价格区间范围是多少？（）（1）100元以下（2）100-200元（3）200-300元（4）300元以上15. 您的教育机构一般会为学生报名多少节课程？（）（1）10节以下（2）10-20节（3）20-30节（4）30节以上16. 您认为目前教育机构经营中面临的主要困难有哪些？（可多选）（1）市场竞争激烈（2）师资力量不足（3）招生渠道单一（4）课程体系不完善（5）其他：（）三、培训需求17. 您的教育机构是否需要培训来提升整体水平？（）（1）非常需要（2）需要（3）一般（4）不需要18. 您最希望培训解决的问题是什么？（可多选）（1）课程设计与开发（2）教学管理与质量监控（3）师资队伍建设（4）招生与市场推广（5）其他：（）19. 您认为以下哪些培训内容对您教育机构最为重要？（可多选）（1）课程设计与开发（2）教学管理与质量监控（3）师资队伍建设（4）招生与市场推广（5）其他：（）20. 您最希望培训采用哪种形式？（可多选）（1）线上培训（2）线下培训（3）线上线下结合（4）其他：（）四、意见与建议21. 您对当前教育培训行业有哪些看法和建议？（）感谢您的参与！祝您工作顺利，事业蒸蒸日上！。

尊敬的幼儿园院长：您好！为了更好地了解幼儿园的运营状况、管理理念以及发展需求，我们特设计此问卷。

您的宝贵意见将有助于我们改进工作，提升幼儿园的教育质量。

请您在百忙之中抽出时间填写此问卷，感谢您的支持与配合！一、基本信息1. 幼儿园名称：（）2. 幼儿园地址：（）3. 您的姓名：（）4. 您的职务：（）5. 您的联系电话：（）二、幼儿园基本情况1. 幼儿园创办时间：（）2. 幼儿园性质：（）（1）公立（2）私立（3）民办（4）其他3. 幼儿园规模：（）（1）小班（2）中班（3）大班（4）混合班4. 幼儿园占地面积：（）5. 幼儿园教职工人数：（）三、幼儿园管理1. 幼儿园管理模式：（）（1）传统管理（2）现代管理（3）混合管理（4）其他2. 幼儿园管理制度完善程度：（）（1）非常完善（2）比较完善（3）一般（4）不完善3. 幼儿园内部沟通与协作情况：（）（1）非常好（2）比较好（3）一般（4）不好4. 幼儿园对教职工的培训与考核情况：（）（1）非常重视（2）比较重视（3）一般（4）不重视四、幼儿园教育教学1. 幼儿园课程设置：（）（1）非常合理（2）比较合理（3）一般（4）不合理2. 幼儿园教师队伍素质：（）（1）非常高（2）比较高（3）一般（4）较低3. 幼儿园教学设施与资源：（）（1）非常充足（2）比较充足（3）一般（4）不足4. 幼儿园教育教学效果：（）（1）非常好（2）比较好（3）一般（4）较差五、幼儿园发展需求1. 幼儿园未来发展方向：（）（1）扩大规模（2）提升教学质量（3）提高师资队伍素质（4）完善设施设备（5）其他2. 幼儿园面临的主要问题：（）（1）师资力量不足（2）教学设施落后（3）课程设置不合理（4）管理机制不完善（5）其他3. 幼儿园希望得到的支持与帮助：（）（1）政府政策支持（2）社会资源整合（3）师资培训（4）教育资源共享（5）其他请您在填写问卷时，尽量按照实际情况回答，以便我们更好地了解幼儿园的实际情况。