水城县林业局平安建设工作实施方案
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林业局综治工作及平安建设实施方案林业局作为国家森林资源保护和管理的主力军,必须要承担起维护社会稳定和促进经济发展的责任。
实际上,林业局也十分重视综治工作和平安建设的任务,不断加强对森林资源的保护和管理,在加强社会稳定和促进经济发展方面发挥了重要作用。
一、综治工作综治工作是林业局的重要任务之一,主要包括以下几个方面:1、维护治安、消防安全这是林业局的首要任务,保持治安和消防安全是维护林区生产和工作安全的重要前提。
针对不同的情况,林业局及时开展相关工作,指导林区工作人员了解和掌握安全知识,加强巡逻、监控、宣传和应急预案等方面的工作,确保治安和消防安全工作得到有效保障。
2、加强党建工作林业局强化党建工作,认真落实“三会一课”制度和党员日常管理制度,深化党员教育、培训和宣传工作,不断提高全体党员的思想政治素质和组织纪律性,确保党的根基和领导力的巩固。
3、积极推进精准扶贫林业局积极推进精准扶贫,制定出台相关政策和措施,推进扶贫工作,构建相应的扶贫机制。
同时,加强精准扶贫的宣传和教育,提高干部群众的思想认识和参与式微案例的贫困战斗。
4、加强社会稳定林业局加强社会稳定,积极参与当地的扶贫工作、公益活动和公共服务事业,努力提高林区群众的生活质量和满意度,减少社会矛盾和不稳定因素,维护社会和谐稳定。
二、平安建设平安建设是维护社会稳定和发展经济的重点工作之一,针对林业局的实际情况和发展需要,林业局一直在推进平安建设,积极实施如下措施:1、严格管理林业局在管理方面,要求严格,采取智能化技术,建立全员考核、动态监控、人工审批等多种管理方式,确保林业局的各项工作都按照规定进行,杜绝任何违反法律法规和职业道德的行为。
2、安全隐患排查林业局开展安全隐患排查工作,严格按照有关规定开展安全检查和整改,确保安全生产和现场施工的安全性,同时,建立常态化的安全隐患排查机制,持续消除安全隐患。
3、加强应急响应林业局加强应急响应,建立应急预案和指挥系统,加强应急技术装备、应急资源的储备和调度,提高应急处置能力,确保对意外事件的快速响应和处置。
国营林场2023年平安建设实施方案背景介绍国营林场是我国重要的森林资源管理单位,承担着森林防火、森林培育、生态保护等重要职责。
为保障国家森林资源的安全和可持续利用,保障林区群众的生命财产安全,加强林区消防、安全管理工作至关重要。
因此,制定一份科学、有效的国营林场2023年平安建设实施方案是必要的。
目标本方案的目标是加强国营林场的防火、灭火和安全管理,保障林区群众的生命财产安全,力争到2023年实现以下目标:1.林区火灾事故发生率降低20%以上。
2.林区火灾烟雾影响面积降低30%以上。
3.林区群众自救能力提升30%以上。
4.林区消防拆迁率提高10%以上。
5.林区消防员受训人数提高20%以上。
6.林区安全工作考评成绩提高10%以上。
实施步骤一、防火和灭火工作1.制定防火制度。
明确防火任务、责任分工和执法措施,强化防火责任制和监管机制。
保护首要任务区域,减少火源排放和冒险行为。
2.加强火灾监测和预警。
建立火灾预警系统,增加巡护、观测、人员密集区域等防范点的数目,提高监测覆盖范围和预警的时效性。
3.完善防火设施及应急装备,加强火灾扑救技术培训和演练。
4.深入开展火源管控和积极有力的宣传教育,加大舆论宣传力度,增强公众防火意识。
二、安全管理工作1.制定安全管理制度。
明确岗位责任、安全隐患排查、安全培训、消防演练、事故应急等安全管理工作措施,加强安全责任制的落实。
2.加强安全隐患排查。
每个月对所辖权内的单位和场所进行细致检查,并督促单位负责人和岗位人员加强自我安全意识及培训。
3.推行安全技术和防护措施。
对有安全风险的设备设施和生产方式进行改造和更新,加强对职工的安全防护教育和安全用具配备。
4.增加督查和考核力度,对存在安全隐患的单位和场所进行约谈,并对违反安全管理制度的单位或个人进行处罚,强化安全管理的效果。
三、应急预案和应急演练1.制定应急预案。
从防范、应急和恢复三方面进行规划,编制应急预案,制定应急处理流程和措施,建立应急调度系统和应急物资和人员储备。
平安建设林场实施方案一、背景分析。
林场是重要的生态资源保护区,也是重要的木材生产基地,对于保障生态安全和促进经济发展具有重要意义。
然而,由于林场地域广阔、环境复杂,林业生产活动存在一定的安全隐患,如森林火灾、盗伐等问题,严重威胁着林场的安全和稳定。
因此,制定和实施平安建设林场实施方案,对于保障林场安全、促进林业生产具有重要意义。
二、目标确定。
1. 提高林场安全防范意识,减少森林火灾、盗伐等安全事故发生率;2. 建立健全的林场安全管理制度,提高林场安全管理水平;3. 加强林场安全设施建设,提高林场安全保障能力。
三、实施方案。
1. 加强宣传教育,提高安全防范意识。
通过开展安全知识培训、宣传教育活动,提高林场从业人员的安全防范意识,使他们树立“安全第一”的理念,自觉遵守安全生产规章制度,增强安全意识,提高安全防范能力。
2. 建立健全的林场安全管理制度。
制定并完善林场安全管理制度,建立健全的安全管理组织架构,明确安全管理职责,加强对林场安全管理工作的监督和检查,确保安全管理制度的落实和执行。
3. 加强林场安全设施建设。
加强林场安全设施建设,包括建立完善的火灾监测预警系统、加强森林防火道路和防火设施的建设,完善林场安全防护设施,提高林场的安全保障能力。
四、实施步骤。
1. 制定平安建设林场实施方案,明确工作目标、任务和责任;2. 加强宣传教育,提高安全防范意识,培训林场从业人员的安全技能;3. 建立健全的林场安全管理制度,明确安全管理职责,加强对安全管理工作的监督和检查;4. 加强林场安全设施建设,完善林场的安全防护设施,提高林场的安全保障能力;5. 加强对林场安全工作的监督检查,及时发现并解决安全隐患,确保林场的安全稳定。
五、总结。
平安建设林场实施方案的实施,对于提高林场的安全防范意识,建立健全的安全管理制度,加强林场安全设施建设,具有重要意义。
希望全体林场从业人员能够认真贯彻执行,不断提高林场的安全保障能力,为林业生产和生态环境保护作出更大的贡献。
水城县林业局2011年综治维稳暨平安建设工作实施方案为认真贯彻落实全县政法工作会议精神,扎实推进统计系统综治维稳暨平安建设工作的深入开展,现根据2011年度社会治安综合治理目标责任书以及县综治委《2011年全县社会治安综合治理和平安建设工作要点》要求,结合实际,制定本实施方案。
一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实中央、省、市、县政法工作会议精神,紧紧围绕“构建和谐统计,服务经济社会发展”的总体目标,全面落实打防结合、预防为主的综治工作方针,建立健全综治与平安建设工作长效机制,深入开展综治联系点共建活动,切实加大系统内部矛盾纠纷的排查调处力度,努力创建和谐、稳定、安全的统计环境,促进统计事业又好又快发展。
二、工作目标全面完成县委、县政府2011年度社会治安综合治理与平安建设工作任务,各项工作扎实有效开展,系统内不发生严重危害治安稳定问题和各类安全事故,继续争创全县社会治安综合治理与平安建设工作先进单位。
三、工作要求(一)全面落实安全防范责任制。
切实加强单位内部保卫机构和保卫力量建设,不断强化单位内部自防措施,严格落实单位内部治安防范与管理责任。
机关和下属单位内部安全保卫工作制度完善,人防、物防、技防措施到位,做到领导、制度、人员和措施“四落实”。
认真开展单位内部治安隐患排查整改工作;严格本单位金融物资、财会室、档案室、保险箱等重点要害部位、重要场所和贵重物品的管理,全面落实技防、设施防措施,杜绝和减少被盗案件以及火灾、交通事故的发生。
(二)建立健全社会矛盾纠纷源头预防机制。
坚持科学、民主、依法决策,统筹兼顾各方利益,从源头上减少产生社会矛盾纠纷的因素和隐患,切实防止在决策、审批等前端环节因工作不当而产生社会矛盾。
全面推进社会稳定风险评估工作,实现社会稳定风险评估工作范围和领域的全覆盖。
定期研究本单位社会稳定面临的形势和任务,安排部署阶段性工作,建立维稳督导检查运行机制和定期研究解决维稳重大问题的工作制度,积极化解各种不安定因素,做好本系统或本单位内部的矛盾纠纷排查调处工作。
平安林场建设实施方案平安林场建设是指在林业生产经营中,以确保林区人身安全、森林资源安全和生态环境安全为核心,以预防和化解林业生产经营过程中的各类安全风险,促进林业可持续发展的一系列管理措施和措施的实施。
下面是一个平安林场建设的实施方案,以确保平安林场建设的顺利进行。
一、制定平安林场建设的总体目标和任务1. 总体目标:确保林场人身安全、森林资源安全和生态环境安全。
2. 任务:(1)加强对林业生产经营过程中的各类安全风险的预防和控制;(2)完善林场安全管理制度和责任体系;(3)加强人员培训和技能提升,提高员工的安全意识和处置能力;(4)加强对林区森林防火、盗伐、麻雀、病虫害等问题的治理和防范;(5)加强林区巡逻、巡查和监管工作,确保林地安全;(6)积极开展林业宣传和教育活动,提高公众对林业安全的认识和重视程度。
二、加强安全管理制度和责任体系的建设1. 制定并完善林场安全管理制度,包括防火、防盗、防病虫害等各项管理制度。
2. 完善责任体系,明确各级管理人员的职责和权限,分工明确。
3. 加强对各项安全制度和责任体系的培训和宣传,确保全员的理解和遵守。
三、加强人员培训和技能提升1. 开展定期的安全培训和教育活动,提高员工的安全意识和处理突发事件的能力。
2. 组织专业技术培训,提高员工的专业技能水平,提高灭火、抢救等能力。
四、加强对各类安全风险的预防和控制1. 加强对林区森林防火的管理和防范,建设和完善扑火设施和消防通道等设施。
2. 加强对盗伐和滥伐行为的打击和整治,加强林区巡逻和监管。
3. 加强对麻雀、病虫害等问题的防控工作,及时发现并采取措施进行防范和治理。
五、加强林区巡逻、巡查和监管工作1. 加强对林区的巡逻和巡查工作,及时发现并处理安全隐患。
2. 建立林区监控系统,提高对林区安全状况的监测和掌握程度。
六、开展林业宣传和教育活动1. 加强对林业安全的宣传和教育,提高公众的安全意识和对林业的重视程度。
2. 制作宣传材料,举办宣传活动,提高公众对林业安全的认识和重视程度。
创和谐平安林业局实施方案创和谐平安林业局实施方案一、背景林业是我国重要的支柱产业之一,为保护森林资源、促进生态文明建设、实现可持续发展具有重要意义。
然而,近年来,我国林业发展遭遇了诸多困难和挑战,其中最突出的问题就是森林资源的破坏和砍伐。
为了解决这一问题,创造和谐平安的林业局已成为当前亟需解决的问题。
二、目标创建和谐平安林业局是一项长期而艰巨的工作。
其主要目标包括以下几点:1. 建立健全安全生产和防灾减灾工作机制,确保林业生产过程安全。
2. 推进科学管理和技术革新,提高森林资源管理和保护水平。
3. 加强法律法规建设,提高执法能力,完善监管体制,维护森林资源安全。
4. 加强森林资源宣传教育,提升公众意识,推动森林资源可持续发展。
三、措施1. 建立健全安全生产和防灾减灾工作机制,确保林业生产过程安全。
(1)制定和实施相关安全生产和防灾减灾工作方案,并进行日常的检查和巡视。
(2)制定和完善安全生产和防灾减灾的政策和法规,逐步建立健全林业局安全生产和防灾减灾工作机制。
(3)加强对林业从业人员的安全生产和防灾减灾教育培训,提高其安全意识和自我保护能力。
(4)加强对灾害预警和预防机制建设,加强现场应急救援力量,及时处理突发事件,保障经济安全和人员安全。
2. 推进科学管理和技术革新,提高森林资源管理和保护水平。
(1)深入开展林业资源清查,建立森林资源信息系统。
(2)加强森林资源保护技术研究,推进森林资源保护技术的创新与应用。
(3)建立健全森林资源管理制度,完善森林资源管理法规,提高保护水平。
(4)加强对生态环境影响的评估和管理,将林业生产和生态环境保护有机结合起来,促进森林生态文明建设。
3. 加强法律法规建设,提高执法能力,完善监管体制,维护森林资源安全。
(1)加强森林资源法规体系建设,修订和修改现行森林资源相关法律法规。
(2)国家、地方和行业各级森林资源管理机关要各司其职地履行职责,加强监管、执法力度,治理污染、打击违法,纠正违规行为。
平安林业行动方案1. 引言林业是我国的重要产业,涉及国计民生和生态环境保护,具有重要的经济、社会和生态价值。
然而,我国林业面临着森林火灾、违法砍伐、非法占用、自然灾害等多种威胁,给生态环境和社会稳定带来了巨大的挑战。
因此,制定一份平安林业行动方案,保护国家森林资源,防止林业安全事故的发生,具有非常重要的现实意义。
2. 目标本平安林业行动方案旨在加强林区安全管理,防范森林火灾和违法非法占用等行为,保护国家和公众的生命财产安全。
具体目标如下:1.根据国家法律法规和政策要求,加强森林资源保护和林业防火安全管理,尽力避免和减少林区生态环境和社会经济损失;2.切实预防和应对重大林区火灾,加强森林消防队伍、技术装备和人员培训,保障有效应急处置;3.严肃打击森林资源破坏、违法砍伐和非法占用行为,从源头上消除安全隐患。
3. 对策针对上述目标,本平安林业行动方案制定了以下对策:3.1 强化森林资源保护1.加强森林火灾防范,采取生态预防、技术防范和组织防范相结合的措施;2.加强天气监测、信息发布和联合处置,确保火灾得到及时控制和扑灭;3.加强林区巡护和管理,规范游客活动,防止人为因素导致的森林资源损失;4.严禁捕猎、采集和非法交易野生动物及植物,加大打击力度,保护野生生物多样性和生态平衡;3.2 加强林业防火和消防力量建设1.建立健全林区消防队伍,加强队伍素质、装备和技术培训;2.安装森林防火监控系统,加强监测和信息发布,提高火灾预警和扑灭效率;3.加强火源控制和管理,禁止在林区内生火、烧草、吸烟等违法行为;4.强化应急救援体系建设,确保火灾和其他林区事故及时得到有效处置;3.3 打击非法砍伐和占用1.严格管理森林采伐和经营许可,加强执法检查和监管;2.加大对乱砍滥伐和非法占用林地的打击力度,加强执法执行和公众宣传;3.完善森林资源所有权、权益和流转机制,促进森林资源的合理利用和保护;4.建立健全安全评估机制,落实森林资源保护和管理责任,严格追究责任人的责任。
平安林场实施方案标题:平安林场实施方案摘要:随着社会的发展,林场安全管理的重要性日益凸显。
为实现林区安全、可持续发展,需要制定一套完善的平安林场实施方案。
本方案旨在强化林场安全管理,提高工作效率和安全防护,确保人员和资源的安全。
一、背景介绍林场是资源和环境的重要组成部分,也是生态系统保护的重要载体。
目前,林场面临着诸多安全风险,如自然灾害、火灾、病虫害等。
因此,制定一套完善的林场安全管理方案,对于保护林场资源和人员安全意义重大。
二、目标和原则1. 目标:建立完善的平安林场管理体系,提高林场工作效率和安全防护水平,促进林业可持续发展。
2. 原则:科学合理、全面落实、持续改进、全员参与。
三、具体措施(一)完善管理体系1. 成立林场安全管理委员会,负责制定和审核安全相关政策和制度。
2. 制定林场安全管理制度,明确安全职责分工和层级管理。
3. 建立健全安全管理档案和信息系统,实现安全数据的实时管理和追溯。
(二)加强预防措施1. 加强林场安全宣传教育,提高员工安全意识和应急处理能力。
2. 定期进行安全风险评估和隐患排查,及时制定和推行应急预案。
3. 加强巡逻巡航,维护林场边界安全和防火安全。
(三)加强安全技术支持1. 配置先进的林场监测设备,实现对林场资源、环境和人员的全方位监控。
2. 建立林场灾害预警系统,提前预警和预防自然灾害发生。
3. 引进无人机等新技术,加强对植被、病虫害的监测和防控。
(四)建立安全应急机制1. 建立健全林场安全应急响应机制,制定具体的应急处置方案。
2. 做好林场安全事故和灾害的调查和总结工作,提出改进建议和措施。
3. 加强与周边单位和群众的沟通协作,提高应急响应的效果和速度。
四、实施效果评估1. 设立几个评估指标:工作效率、安全事故率、资源保护率等。
2. 定期组织对实施效果进行评估,及时发现问题并进行调整和改进。
3. 根据实施效果评估结果,及时修改和完善实施方案。
五、预期成果通过完善的平安林场实施方案,预计能取得以下成果:1. 林场安全意识普遍增强,员工安全技能得到提升。
平安林业实施方案一、背景介绍当前,林业在我国国民经济中的地位日益凸显,林业资源的保护和可持续利用已成为全社会关注的焦点。
然而,林业生产中存在着诸多安全隐患,如森林火灾、山体滑坡等自然灾害,以及林业作业中的人为安全事故。
因此,制定一套科学的平安林业实施方案,对于保障林业生产安全,促进林业可持续发展具有重要意义。
二、平安林业实施方案的内容1. 完善林业安全管理制度建立健全林业安全管理制度,明确各级责任部门和人员的职责,建立安全生产责任制,加强对林业从业人员的安全教育和培训,提高他们的安全意识和自我保护能力。
2. 加强林区安全监测利用现代化技术手段,建立林区安全监测系统,对林区内的自然环境、气象变化等因素进行实时监测,及时预警和防范林区内的自然灾害,为林业生产提供安全保障。
3. 推进林业作业安全管理加强对林业作业的安全管理,制定严格的作业安全规程,配备必要的安全防护设备,加强作业人员的安全培训,确保林业作业过程中的安全生产。
4. 强化森林防火工作加强对森林防火工作的组织和管理,建立健全的森林防火体系,加大对森林防火装备的投入,提高森林防火的应急处置能力,确保森林防火工作的顺利开展。
5. 推动林业科技创新加强林业科技创新,推广应用现代化技术手段,如无人机、遥感技术等,提高林业生产的科技含量和安全水平,为林业生产提供技术支持。
三、实施方案的保障措施1. 加强宣传教育通过各种宣传渠道,加强对平安林业实施方案的宣传教育,提高广大林业从业人员的安全意识和责任意识。
2. 健全监督管理机制建立健全平安林业实施方案的监督管理机制,加强对各项安全管理措施的监督检查,及时发现和纠正安全隐患,确保平安林业实施方案的有效落实。
3. 加大投入力度加大对平安林业实施方案的投入力度,提高林业安全管理的技术水平和管理水平,为平安林业的实施提供充分的物质保障。
四、结语平安林业实施方案的制定和落实,对于提高林业生产的安全水平,保障林业资源的可持续利用具有重要意义。
林场平安单位实施方案一、背景。
林场作为生产经营单位,安全生产工作一直是重中之重。
为了切实保障林场工作人员的生命财产安全,提高林场安全生产水平,制定并实施林场平安单位实施方案,是当前迫切需要解决的问题。
二、总体目标。
林场平安单位实施方案的总体目标是,通过科学合理的安全管理制度和措施,全面提升林场安全生产水平,确保人员生命财产安全,实现“安全生产、预防为主”的工作方针。
三、具体措施。
1. 加强安全教育培训。
建立健全安全教育培训制度,定期组织安全知识培训和应急演练,提高员工安全意识和应急处置能力。
2. 完善安全管理制度。
制定并完善各类安全管理制度,包括消防安全、生产作业安全、设备维护保养等,明确责任部门和责任人,确保制度的落实和执行。
3. 安全生产检查。
建立定期安全生产检查机制,对林场各项安全生产工作进行全面排查,发现问题及时整改,防患于未然。
4. 安全设施设备。
保障安全设施设备的完好性和有效性,确保各类安全设施设备的正常运行和使用。
5. 应急预案演练。
定期组织应急预案演练,提高员工在突发事件中的应急处置能力,确保人员生命财产安全。
6. 安全生产宣传。
加强安全生产宣传,利用各种形式宣传安全生产知识,提高员工安全意识和安全生产水平。
四、保障措施。
1. 加强领导责任。
林场领导要高度重视安全生产工作,亲自主持召开安全生产会议,强化领导责任。
2. 健全监督管理机制。
建立安全生产监督管理机制,加强对安全生产工作的监督检查,及时发现问题并进行整改。
3. 完善奖惩机制。
建立健全安全生产奖惩机制,对安全生产工作成绩突出的单位和个人进行表彰和奖励,对安全生产工作不力的单位和个人进行严肃处理。
五、实施效果。
通过林场平安单位实施方案的有效实施,林场安全生产管理水平得到提升,事故发生率明显下降,员工安全意识和应急处置能力得到提高,林场安全生产形势得到有效控制。
六、结语。
林场平安单位实施方案的实施,是保障林场安全生产的重要举措,需要全体员工的共同努力和配合。
水城县林业局平安建设工作方案
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水城县林业局
2011年综治维稳暨平安建设工作实施方案
为认真贯彻落实全县政法工作会议精神,扎实推进统计系统综治维稳暨平安建设工作的深入开展,现根据2011年度社会治安综合治理目标责任书以及县综治委《2011年全县社会治安综合治理和平安建设工作要点》要求,结合实际,制定本实施方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实中央、省、市、县政法工作会议精神,紧紧围绕“构建和谐统计,服务经济社会发展”的总体目标,全面落实打防结合、预防为主的综治工作方针,建立健全综治与平安建设工作长效机制,深入开展综治联系点共建活动,切实加大系统内部矛盾纠纷的排查调处力度,努力创建和谐、稳定、安全的统计环境,促进统计事业又好又快发展。
二、工作目标
全面完成县委、县政府2011年度社会治安综合治理与平安建设工作任务,各项工作扎实有效开展,系统内不发生严重危害治安稳定问题和各类安全事故,继续争创全县社会治安综合治理与平安建设工作先进单位。
三、工作要求
(一)全面落实安全防范责任制。
切实加强单位内部保卫机构和
保卫力量建设,不断强化单位内部自防措施,严格落实单位内部治安防范与管理责任。
机关和下属单位内部安全保卫工作制度完善,人防、物防、技防措施到位,做到领导、制度、人员和措施“四落实”。
认真开展单位内部治安隐患排查整改工作;严格本单位金融物资、财会室、档案室、保险箱等重点要害部位、重要场所和贵重物品的管理,全面落实技防、设施防措施,杜绝和减少被盗案件以及火灾、交通事故的发生。
(二)建立健全社会矛盾纠纷源头预防机制。
坚持科学、民主、依法决策,统筹兼顾各方利益,从源头上减少产生社会矛盾纠纷的因素和隐患,切实防止在决策、审批等前端环节因工作不当而产生社会矛盾。
全面推进社会稳定风险评估工作,实现社会稳定风险评估工作范围和领域的全覆盖。
定期研究本单位社会稳定面临的形势和任务,安排部署阶段性工作,建立维稳督导检查运行机制和定期研究解决维稳重大问题的工作制度,积极化解各种不安定因素,做好本系统或本单位内部的矛盾纠纷排查调处工作。
杜绝发生干部职工集体越级上访或群体性事件,不发生围堵铁路、公路,冲击党政机关和要害部位以及严重影响生产生活秩序的群体性事件,不发生赴省进京集访事件,不发生敏感时期进京上访,不发生因矛盾激化赴省进京或在当地造成恶劣影响的自杀、自残事件。
认真制定本单位预防和化解群众性事件工作预案。
(三)建立健全治安管理责任制。
为防止和减少各种隐患和事故,加强治安管理和安全防范工作,积极配合所在地公安机关加强技防单
位建设,力争达到技防单位建设标准。
(四)开展综治联系点平安共建工作。
对我局挂钩联系点的基层综治与平安建设工作给予指导和帮扶,制定联系点共建帮扶计划,年内到联系点进行调研指导不少于3次,其中主要领导不少于2次。
(五)开展综治与平安建设宣传工作。
按照县综治委部署组织开展“综治宣传月”活动,组织参加综治好新闻评比、平安文化文艺调演等活动。
(六)建立完善综治与平安建设工作体制机制。
建立健全综治与平安建设组织领导机构,将综治与平安建设工作列入本单位年度工作计划,主要负责人、分管负责人每半年、年终分别向县综治委报送自评报告,联络员要及时报送工作信息。
按照县综治委的安排,定期向县综治委述职,报告本部门、本系统综治与平安建设工作开展情况,每半年向县综治委报送工作总结,年底向县综委报送当年度工作总结和下一年度工作计划,做好综治与平安建设档案管理、迎检和年终检查考核工作。
四、保障措施
(一)建立组织,加强领导。
局成立综治与平安建设工作领导小组,局长任组长,分管局长任副组长,各职能股室负责人为成员,并明确责任股室具体负责综治与平安建设工作的指导、协调、检查和督促工作。
局属各单位要层层落实责任制,建立组织,确定一把手为综治与平安建设工作第一责任人,分管领导为直接责任人,明确素质好、能力强的业务骨干为综治与平安建设工作联络员,及时做好相关工
作。
局党组每年至少召开两次以上专题会议研究部署综治与平安建设工作,并定期听取情况汇报,切实解决实际问题。
(二)强化责任,规范管理。
由局党组与系统各各单位签定社会治安综合治理与平安建设责任书,层层建立领导责任制、部门责任制和单位责任制。
建立健全“督查有力、考核严格、赏罚分明、奖惩到位”的工作责任机制。
加强对平安建设工作的督促检查,定期不定期组织开展明查暗访。
对不重视综治与平安建设工作,发生严重危害治安稳定问题的单位要严格按规定实行综治一票否决和领导责任追究。
各单位要围绕目标要求,将综治与平安建设工作列入本单位年度目标任务,制定年度工作计划,既要认真履行参与综治与平安建设的职责分工,又要扎实开展本单位综治与平安建设工作。
将综治与平安建设工作纳入局系统年度目标考核的内容(不低于综合考核总分的10%),并设立“社会治安综合治理”单项先进奖项,对综治与平安建设取得突出成绩的单位和个人进行表彰。
制定综治与平安建设考评办法,硬化工作任务,明确考核指标,努力构建以“综合参数看达标、制度建设看规范、防控水平看成效”为主要特点的工作绩效评估体系和动态管理机制。
(三)突出重点,强化宣传。
各单位要围绕中心工作,联系实际,突出重点,强化宣传,利用电视、报刊、网络等多种媒介,采取多样化的手段,大力宣传社会治安综合治理的方针、政策,宣传开展综治与平安建设工作的重要意义,宣传各单位、各部门的成功经验、做法,营造维护社会治安人人有责的社会氛围。
(四)狠抓落实,争创先进。
各单位主要领导要带头维护安定团结的政治局面,不断增强大局意识和服务意识,树立以干部、群众满意程度为衡量综治工作好差的主要标准。
结合各部门和单位的工作实际,着力抓好社会治安综合治理各项措施的落实;带头讲团结,凡事讲风格,充分发扬民主,调动干部职工的工作积极性;关心干部职工的工作和生活情况,为他们排忧解难,把他们的冷暖时刻挂在心上,牢固树立诚心诚意为人民服务的思想。
要认真做好一年一度的社会治安综合治理自查考评,总结经验,查漏补缺,争创先进。
二○一一年三月二十二日。